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    招生就業(yè)辦工作總結(jié)

    時間:2024-10-13 11:28:54 職場勵志 我要投稿
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    招生就業(yè)辦工作總結(jié)

      總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧。我們該怎么寫總結(jié)呢?下面是小編收集整理的招生就業(yè)辦工作總結(jié),歡迎大家分享。

    招生就業(yè)辦工作總結(jié)

      轉(zhuǎn)眼間本學期的時光在忙忙碌碌中飛快流逝,這一學年對我們招生就業(yè)辦來說充滿了艱辛,但結(jié)果是欣慰的。我們能及時落實上級部門和學校工作部署,以重實際,抓實事,求實效為工作的基本原則,以發(fā)揚創(chuàng)造性精神為重點,以不講任何借口為理念,以工作有質(zhì)、有序、有力為工作目標,保證了本部門的工作能順利進展,就將本學期以來工作情況總結(jié)如下:

      一、計劃落實情況:

      原計劃20xx年秋季招生,保持小學生人數(shù)穩(wěn)定,中專招生500人。安排實習兩批。但實際情況是:小學招生164人,中專招生共計600人;安排專業(yè)二年級近200人的社會實踐三個月。

      二、工作措施

      招生工作

      1、采取指標落實制,實行獎勵機制

      建立指標體系,從領(lǐng)導到一般群眾,指標數(shù)由多到少,并把這個指標作為教師考核的一項內(nèi)容,這樣無形中加大了大家的招生壓力,一起大家的高度重視。

      2、統(tǒng)一全員參與意識

      20xx年我校招生工作在原來經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,把重點放在了群眾的身上。這也是招生中的一項改革。為此,學校領(lǐng)導班子思想統(tǒng)一,并分別負責分包科室和年級組,帶領(lǐng)全體成動員,仁者見仁,智者見智。招生前期的工作準備充分,保證了結(jié)果的凸顯。

      3、領(lǐng)導示范起到了帶動作用

      大多人怕招生,主要是因為思想上的顧慮,怕受打擊,怕被笑話,更怕面子上過不去。因為近幾年的招生形勢很嚴峻,各種招生手段層出不窮,更不乏變化多端的“潛規(guī)則”,所以每位老師顧慮重重。這時候,校長、副校長們身先士卒,帶領(lǐng)老師,深入生源學校,直接面對面和學生講招生政策,講我校的亮點,以爭取學生的認可。期間張校長精心準備課件,帶領(lǐng)招生辦主任專門到潛力大的學校,比如新華路初中、城關(guān)二初中等,和學生互動,解答學生的升學問題等,還有陳校長、楊校長、郭校長、徐校長等帶領(lǐng)老師們深入各初中,一次、兩次,不厭其煩的和學生以及家長講有關(guān)招生問題,真切的在老師中起到一定的示范作用。從而全體老師不再有怨言,極力投入到招生大戰(zhàn)中。

      4、在招生黃金期實行“階段總結(jié)報告制”促招生

      進入7月以來,招生辦實行每周一總結(jié)一報告,總計報告做到準確細致,讓每位老師及時了解招生動態(tài),從而引起對招生的高度重視。同時要求進展慢的科室和年級組分析困難,找尋辦法,解決面對的問題?梢哉f人人都不遠落后。所以招生總結(jié)報告制度在招生中也起到了一定作用。

      5、通力協(xié)作,相互幫助

      面對招生工作,全校教職工都以主人翁的姿態(tài)參與其中,部門之間誰都不愿落后,于是出現(xiàn)一些克服各種困難,樂于奉獻的招生干將,不僅為自己完成任務(wù),還主動為同事招生,為團隊作出了較大貢獻。比如寇xx、吳xx、張xx,王xx、陳xx、陳xx、馬xx、高xx等老師為他人的招生不計報酬,不講回報,可以稱得上無名英雄。

      6、踏實肯干,熱情服務(wù)

      招生辦公室是學校面向社會的一個重要宣傳窗口。招生辦同志立足本職,細致認真地做好招生咨詢和接待工作。為了更好地開展好咨詢、接待工作,積極研讀家長心理,增強溝通技巧方面的訓練,定期互相交流招生宣傳體會。為實現(xiàn)細致認真地做好招生咨詢和接待工作這一要求,招生辦的每一個老師認真熟悉招生政策,接待家長和考生時做到“熱心、細心、誠心、耐心”讓家長“帶著疑問來,懷揣滿意歸”。從七月初至九月初,招生辦老師犧牲炎熱的暑假,不講任何借口,天天值班并且主動延長上班時間,保證生源“上得來、留得住”。

      7、教師和新生的綁帶制

      經(jīng)過大家的努力,在開學初報到新生600多人,這是歷史上的新高。全體老師為之高興,但是每年9月后,都會出現(xiàn)部分學生流失,影響了招生成果,為此招生辦在學校領(lǐng)導的支持下,制訂了教師和新生的綁帶制,就是要求教師和新生常聯(lián)系、常溝通,作穩(wěn)定工作,并把學生的穩(wěn)定率作為教師的成績考核。所以截至目前,新生穩(wěn)定,這是歷史的突破。

      三、實訓與實習

      今年八月底,在xx市人事局的倡導下,招生辦順利安排了二年級專業(yè)班200人的社會實踐實習,獲得較好的社會效應(yīng)。

      四、就業(yè)

      本學期有103名中專生升入不同高等院校,有近50多人進入社會走上了不同的工作崗位。

      五、不足與遺憾

      招生方面:

     。1)招生經(jīng)驗還需要總結(jié)和提升。

     。2)個別老師為難情緒有待克服。

     。3)媒體宣傳需要加強。

      六、改進措施:

      結(jié)合近幾年的招生經(jīng)驗,今年的招生效果還是最好的,但是還要繼續(xù)完善今年的招生方案,制定出更切實有效的明年方案。

      1、加大老師們對招生的認識,繼續(xù)發(fā)揚全員動員力量大的優(yōu)勢。

      2、堅持以往有效招生宣傳的基礎(chǔ)上改革創(chuàng)新。

      3、資金投入:資金投入是招生工作的有力保障。在厲行節(jié)約的前提下保證資金的供給。建立適合的生源數(shù)量與資金投入比例,保證學?沙掷m(xù)發(fā)展。

      4、提前做好明年的畢業(yè)生升學或就業(yè)問題。

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