就業(yè)援助活動(dòng)方案精選【15篇】
為了確保事情或工作有序有效開(kāi)展，常常需要預(yù)先制定方案，方案的內(nèi)容和形式都要圍繞著主題來(lái)展開(kāi)，最終達(dá)到預(yù)期的效果和意義。那么方案應(yīng)該怎么制定才合適呢？下面是小編整理的就業(yè)援助活動(dòng)方案，希望能夠幫助到大家。
就業(yè)援助活動(dòng)方案1
為貫徹落實(shí)國(guó)家關(guān)于大力推進(jìn)大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新和堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的有關(guān)部署，進(jìn)一步促進(jìn)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)，加快推進(jìn)殘疾人小康進(jìn)程，根據(jù)《關(guān)于扶持殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》（皖殘聯(lián)[20xx]3號(hào)）、《殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理辦法》（財(cái)稅[20xx]72號(hào)）、《安徽省扶持殘疾人創(chuàng)業(yè)就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)資金使用管理暫行辦法》(財(cái)社〔20xx〕1709號(hào))、《六安市人民政府辦公室關(guān)于加快農(nóng)村建檔立卡貧困殘疾人精準(zhǔn)扶貧工作的實(shí)施意見(jiàn)》（六政辦[20xx]24號(hào)）等文件精神，結(jié)合我市實(shí)際，制定如下實(shí)施方案。
一、扶持對(duì)象
具有我市戶(hù)籍，持有第二代《中華人民共和國(guó)殘疾人證》，在就業(yè)年齡段已經(jīng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)或有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的殘疾人。
二、扶持范圍
�。ㄒ唬埣踩俗灾鲃�(chuàng)業(yè)，是指殘疾人通過(guò)創(chuàng)辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體、社會(huì)組織等形式實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
（二）殘疾人靈活就業(yè)，是指從事非全日制、臨時(shí)性和彈性工作等實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
�。ㄈ埣踩税幢壤蜆I(yè)，是指殘疾人分散在機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、個(gè)體經(jīng)營(yíng)組織、社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)、合伙組織和基金會(huì)等單位和組織就業(yè)。
（四）殘疾人輔助性就業(yè)，是指就業(yè)年齡段內(nèi)有就業(yè)意愿但難以進(jìn)入競(jìng)爭(zhēng)性勞動(dòng)力市場(chǎng)的智力、精神和重度肢體殘疾人在輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)從事生產(chǎn)勞動(dòng)實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
�。ㄎ澹埣踩思芯蜆I(yè)，是指殘疾人在占在職職工總數(shù)的比例不低于25%（含）且不少于10人的用人單位（盲人按摩機(jī)構(gòu)不少于5人）或殘疾人輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)就業(yè)。
�。埣踩斯嫘詬徫痪蜆I(yè)，是指殘疾人在各級(jí)政府及有關(guān)部門(mén)為安置就業(yè)困難人員提供的，給予崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的就業(yè)崗位實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
�。ㄆ撸┢渌问骄蜆I(yè)。
三、扶持內(nèi)容
�。ㄒ唬┚蜆I(yè)補(bǔ)貼
1.創(chuàng)業(yè)扶持補(bǔ)貼。對(duì)殘疾人個(gè)人及其家庭通過(guò)從事種植、養(yǎng)殖、加工、零售、修理、餐飲、盲人醫(yī)療按摩、電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)電商等各種形式進(jìn)行創(chuàng)業(yè)的，給予一次性創(chuàng)業(yè)扶持補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)不低于3000元。自20xx年起，原則上省級(jí)殘疾人就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)資金扶持累計(jì)不超過(guò)2次，確需繼續(xù)扶持的，由各縣區(qū)殘聯(lián)會(huì)同本級(jí)財(cái)政等部門(mén)依據(jù)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目規(guī)模及資金需求等因素統(tǒng)籌考慮，從本級(jí)殘疾人就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)資金中給予扶持。多名殘疾人共同創(chuàng)業(yè)的，可依據(jù)有關(guān)協(xié)議或合同，按創(chuàng)業(yè)殘疾人人數(shù)累計(jì)計(jì)算。
對(duì)符合條件的殘疾人首次創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)，且所創(chuàng)辦企業(yè)或個(gè)體工商戶(hù)自工商登記注冊(cè)之日起正常運(yùn)營(yíng)6個(gè)月以上的，給予不少于5000元的一次性創(chuàng)業(yè)扶持補(bǔ)貼，由就業(yè)補(bǔ)助資金支出。
對(duì)符合條件的殘疾人高校畢業(yè)生以及享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障家庭、建檔立卡貧困戶(hù)家庭、獲得國(guó)家助學(xué)貸款和貧困殘疾人家庭的高校畢業(yè)生（含技師學(xué)院）求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，納入人社部門(mén)應(yīng)屆畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼信息化發(fā)放工作，給予一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，由就業(yè)補(bǔ)助資金支出。
2.社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。對(duì)招用被認(rèn)定為就業(yè)困難人員的殘疾人并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的單位，以及通過(guò)公益性崗位安置被認(rèn)定為就業(yè)困難殘疾人并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的單位，按其為殘疾人實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)給予補(bǔ)貼，不包括就業(yè)困難人員個(gè)人應(yīng)繳納的部分。社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼實(shí)行先繳后補(bǔ)的辦法，按其實(shí)際繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)給予一定數(shù)額的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)原則上不超過(guò)其實(shí)際繳費(fèi)的2/3，補(bǔ)貼年限不得超過(guò)3年。
對(duì)認(rèn)定為就業(yè)困難人員的殘疾人實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)的，按人社部門(mén)規(guī)定給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，由就業(yè)補(bǔ)助資金支出。
3.公益性崗位補(bǔ)貼。對(duì)公益性崗位安置的認(rèn)定為就業(yè)困難人員的殘疾人按照規(guī)定給予崗位補(bǔ)貼，由就業(yè)補(bǔ)助資金支出。公益性崗位補(bǔ)貼期限，除對(duì)距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長(zhǎng)至退休外，其余人員最長(zhǎng)不超過(guò)3年（以初次核定其享受公益性崗位補(bǔ)貼時(shí)年齡為準(zhǔn)）。
4.職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼。貧困殘疾人、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)殘疾人、城鎮(zhèn)登記失業(yè)殘疾人以及其他符合條件的殘疾職工，培訓(xùn)后取得職業(yè)資格證書(shū)、專(zhuān)項(xiàng)職業(yè)能力證書(shū)（或經(jīng)市人社局、市殘聯(lián)認(rèn)定機(jī)構(gòu)頒發(fā)的培訓(xùn)合格證書(shū)），給予一次性職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。鼓勵(lì)和支持縣級(jí)及縣級(jí)以上殘聯(lián)、人社、財(cái)政等部門(mén)認(rèn)定的`具有殘疾人就業(yè)培訓(xùn)資質(zhì)的各類(lèi)職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織開(kāi)展殘疾人就業(yè)技能培訓(xùn)，并綜合考慮殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)人數(shù)及培訓(xùn)后實(shí)現(xiàn)就業(yè)的人數(shù)，給予機(jī)構(gòu)一次性補(bǔ)助。
�。ǘ┚蜆I(yè)項(xiàng)目扶持
1.陽(yáng)光助殘就業(yè)扶貧基地及設(shè)施農(nóng)業(yè)項(xiàng)目補(bǔ)貼。對(duì)符合《六安市陽(yáng)光助殘就業(yè)扶貧基地暫行管理辦法》（六市殘聯(lián)〔20xx〕65號(hào)）及陽(yáng)光大棚申報(bào)條件的惠殘助殘農(nóng)業(yè)項(xiàng)目、扶貧就業(yè)基地等，分別給予每個(gè)陽(yáng)光大棚設(shè)施農(nóng)業(yè)項(xiàng)目、陽(yáng)光助殘就業(yè)扶貧基地不低于5000元、30000元的扶持補(bǔ)貼，具體補(bǔ)貼金額根據(jù)項(xiàng)目投資額度、項(xiàng)目規(guī)模和吸納殘疾人就業(yè)人數(shù)等綜合情況確定。
2.創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)補(bǔ)貼。對(duì)依托各類(lèi)創(chuàng)業(yè)園、經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)、創(chuàng)客空間等公共就業(yè)孵化器或殘聯(lián)等部門(mén)自主開(kāi)發(fā)建設(shè)的殘疾人創(chuàng)業(yè)孵化基地，扶持殘疾人創(chuàng)業(yè)實(shí)體領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照，正常經(jīng)營(yíng)一年以上，按每扶持1個(gè)殘疾人個(gè)體工商戶(hù)給予創(chuàng)業(yè)孵化補(bǔ)貼5000元；每扶持1個(gè)殘疾人創(chuàng)業(yè)企業(yè)：?jiǎn)T工總數(shù)8人以下且按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)一年以上，孵化補(bǔ)貼2萬(wàn)元/家；員工總數(shù)8人（含）以上且按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)一年以上，按每人3000元最高不超過(guò)5萬(wàn)元/家，給予孵化補(bǔ)貼。每個(gè)殘疾人創(chuàng)業(yè)孵化基地年度補(bǔ)貼總額不超過(guò)5萬(wàn)元。
3.殘疾人輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)補(bǔ)貼。加快推進(jìn)殘疾人輔助性就業(yè)發(fā)展，確保到20xx年所有縣區(qū)均至少建有1所殘疾人輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)。對(duì)符合《關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)殘疾人輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)扶持政策的通知》（殘聯(lián)廳發(fā)〔20xx〕35號(hào)）扶持條件的殘疾人輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)，各縣區(qū)可在場(chǎng)地租金、無(wú)障礙改造、生產(chǎn)設(shè)備、輔助器具購(gòu)置、殘疾職工社保費(fèi)用以及運(yùn)行費(fèi)用等方面給予不低于3萬(wàn)元的年度綜合補(bǔ)貼。符合稅收優(yōu)惠、城市建設(shè)和公用事業(yè)優(yōu)惠政策的輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)，辦理享受城市建設(shè)和用水、用電、用氣和用熱等公用事業(yè)收費(fèi)優(yōu)惠的，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，有關(guān)部門(mén)和有關(guān)企事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)積極予以配合。
4.省級(jí)殘疾人就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)資金對(duì)符合條件的陽(yáng)光助殘就業(yè)扶貧基地、陽(yáng)光大棚等設(shè)施農(nóng)業(yè)項(xiàng)目、殘疾人創(chuàng)業(yè)孵化基地、殘疾人輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)的補(bǔ)貼，同一基地、項(xiàng)目和機(jī)構(gòu)補(bǔ)貼不超過(guò)3年。各縣區(qū)可根據(jù)基地、項(xiàng)目和機(jī)構(gòu)發(fā)展情況繼續(xù)扶持或適當(dāng)提高補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，所需經(jīng)費(fèi)從本級(jí)殘疾人就業(yè)資金中支出。
�。ㄈ┚蜆I(yè)獎(jiǎng)勵(lì)
對(duì)超比例安排殘疾人就業(yè)用人單位獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。用人單位（不含已享受殘疾人集中就業(yè)稅收優(yōu)惠的企業(yè)）超過(guò)省政府第165號(hào)令規(guī)定比例安排殘疾人就業(yè)，與殘疾人簽訂1年（及以上）勞動(dòng)合同且按規(guī)定為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，并支付不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)報(bào)酬，根據(jù)上年度超比例安置殘疾人就業(yè)月平均人數(shù)，按每超比例1人不低于3000元給予用人單位獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。
�。ㄋ模┒愂諆�(yōu)惠和優(yōu)先便利
1.自20xx年1月1日至20xx年12月31日，殘疾人創(chuàng)辦的國(guó)家非限制和禁止類(lèi)的企業(yè)，從業(yè)人數(shù)不超過(guò)300人，資產(chǎn)總額不超過(guò)5000萬(wàn)元的，按照《財(cái)政部 國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于實(shí)施小微企業(yè)普惠性稅收減免政策的通知》（財(cái)稅[20xx]13號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，其所得不超過(guò)100萬(wàn)元的部分，減按25%計(jì)入應(yīng)納稅所得額，按20%的稅率繳納企業(yè)所得額，其所得超過(guò)100萬(wàn)元但不超過(guò)300萬(wàn)元的部分，減按50%計(jì)入應(yīng)納稅所得額，按20%的稅率繳納企業(yè)所得稅。
2.對(duì)殘疾人個(gè)人取得的綜合所得（工資、薪金所得、勞務(wù)報(bào)酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費(fèi)所得）和經(jīng)營(yíng)所得，根據(jù)《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》、《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》和《安徽省人民政府辦公廳關(guān)于殘疾、孤老人員和烈屬所得減征個(gè)人所得稅有關(guān)政策的通知》（皖政辦[20xx]2號(hào)）等有關(guān)規(guī)定在每人每年8000元的限額內(nèi)減征個(gè)人所得稅。
3.對(duì)殘疾人個(gè)人取得的勞動(dòng)所得，根據(jù)《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》和《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》有關(guān)規(guī)定減征個(gè)人所得稅。
4.對(duì)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的，按照有關(guān)規(guī)定免收管理類(lèi)、登記類(lèi)和證照類(lèi)等有關(guān)行政事業(yè)性收費(fèi)和具有強(qiáng)制壟斷性的經(jīng)營(yíng)性收費(fèi)；征得行業(yè)協(xié)會(huì)商會(huì)同意，適當(dāng)減免或降低會(huì)費(fèi)及其它服務(wù)收費(fèi)。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難的，可依法申請(qǐng)降低住房公積金繳存比例或緩繳，待效益好轉(zhuǎn)后再提高繳存比例或補(bǔ)繳。
5.殘疾人創(chuàng)辦具有公益性、福利性且在民政部門(mén)登記為民辦非企業(yè)單位的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所用水、電、氣等按照民用標(biāo)準(zhǔn)收取。
6.殘疾人在登記個(gè)體工商戶(hù)、各類(lèi)企業(yè)、農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社等經(jīng)濟(jì)實(shí)體，或登記各類(lèi)社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位等社會(huì)組織時(shí)，相關(guān)部門(mén)應(yīng)提供合理便利，優(yōu)先辦理登記注冊(cè)手續(xù)。
7.政府和街道興辦貿(mào)易市場(chǎng)，設(shè)立商鋪、攤位，以及新增建設(shè)彩票投注 、新增建設(shè)郵政報(bào)刊零售亭等便民服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)時(shí)，應(yīng)預(yù)留不低于10%給殘疾人或困難殘疾人家庭，并適當(dāng)減免攤位費(fèi)、租賃費(fèi)，有條件的地方應(yīng)免費(fèi)提供店面。
�。ㄎ澹┙鹑谥С址⻊�(wù)
殘疾人個(gè)人申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，貼息部分按照《財(cái)政部關(guān)于印發(fā)〈普惠金融發(fā)展專(zhuān)項(xiàng)資金管理辦法〉的通知》（財(cái)金〔20xx〕85號(hào)）等規(guī)定進(jìn)行貼息。殘疾人自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所租賃、啟動(dòng)資金、設(shè)施設(shè)備購(gòu)置符合規(guī)定條件的，可由各地給予補(bǔ)貼和小額貸款貼息。有發(fā)展能力和發(fā)展意愿的建檔立卡貧困殘疾人可申請(qǐng)扶貧小額信貸，按規(guī)定享受免抵押、免擔(dān)保和財(cái)政貼息政策。政府支持的融資性擔(dān)保機(jī)構(gòu)和再擔(dān)保機(jī)構(gòu)應(yīng)加大對(duì)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的融資服務(wù)力度。有條件的地區(qū)可多渠道籌資設(shè)立殘疾人小額貸款風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償基金。對(duì)信用良好的殘疾人創(chuàng)業(yè)者經(jīng)綜合評(píng)估后可取消反擔(dān)保。
�。┲С种攸c(diǎn)對(duì)象和互聯(lián)網(wǎng)+創(chuàng)業(yè)
1.重點(diǎn)扶持殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)致富帶頭人和非遺繼承人。殘疾人自主創(chuàng)業(yè)并帶動(dòng)其他殘疾人穩(wěn)定就業(yè)的、獲得有關(guān)部門(mén)認(rèn)定的殘疾人非遺繼承人自主創(chuàng)業(yè)的，給予貼息貸款扶持。獲得有關(guān)部門(mén)認(rèn)定的殘疾人非遺繼承人，優(yōu)先推薦市級(jí)及以上“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)拢睿薄扒嗄晡逅莫?jiǎng)?wù)隆薄叭思t旗手”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。
2.完善殘疾人大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策，鼓勵(lì)支持殘疾人大中專(zhuān)畢業(yè)生入駐各類(lèi)創(chuàng)業(yè)園。在“千校萬(wàn)崗”等大學(xué)生就業(yè)精準(zhǔn)幫扶行動(dòng)中，落實(shí)殘疾人畢業(yè)生人崗對(duì)接工作。對(duì)國(guó)際殘疾人職業(yè)技能競(jìng)賽和全國(guó)殘疾人職業(yè)技能競(jìng)賽獲獎(jiǎng)選手就業(yè)創(chuàng)業(yè)的，優(yōu)先保障貸款貼息，按規(guī)定給予一次性補(bǔ)貼。
3.殘疾人利用網(wǎng)絡(luò)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的，給予設(shè)施設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)資費(fèi)補(bǔ)助。網(wǎng)絡(luò)商戶(hù)殘疾人同等享受殘疾人創(chuàng)業(yè)扶持政策或享受殘疾人靈活就業(yè)扶持政策。其中，在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)實(shí)名注冊(cè)、穩(wěn)定經(jīng)營(yíng)且信譽(yù)良好的網(wǎng)絡(luò)商戶(hù)殘疾人創(chuàng)業(yè)者，可按規(guī)定享受創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款政策。
�。ㄆ撸┲С直Ｕ虾途蜆I(yè)服務(wù)
1.各縣區(qū)要根據(jù)財(cái)稅〔20xx〕72號(hào)和財(cái)社〔20xx〕1709號(hào)等文件規(guī)定，結(jié)合工作實(shí)際，加大殘疾人就業(yè)資金投入力度，將殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)經(jīng)費(fèi)納入預(yù)算，突出預(yù)算統(tǒng)籌管理，合理安排用于殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、就業(yè)項(xiàng)目補(bǔ)貼、就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼等方面支出。
2.享受城鄉(xiāng)低保的殘疾人首次就業(yè)創(chuàng)業(yè)的，在核算其家庭收入時(shí)，扣減必要的就業(yè)成本。鼓勵(lì)殘疾人通過(guò)自身努力就業(yè)創(chuàng)業(yè)增收，擺脫貧困。
3.通過(guò)政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)，加大各類(lèi)孵化基地、眾創(chuàng)空間、創(chuàng)新工場(chǎng)、創(chuàng)業(yè)園等對(duì)殘疾人創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、開(kāi)業(yè)指導(dǎo)、項(xiàng)目推介、融資咨詢(xún)、法律援助等孵化服務(wù)力度，積極推動(dòng)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)。
4.鼓勵(lì)支持企業(yè)與就業(yè)創(chuàng)業(yè)的殘疾人簽訂委托加工合同或產(chǎn)品購(gòu)銷(xiāo)合同，把適于殘疾人加工的產(chǎn)品、工序委托殘疾人加工制作。
5.促進(jìn)城鄉(xiāng)殘疾人平等就業(yè)創(chuàng)業(yè)，逐步完善城鄉(xiāng)殘疾人平等就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。發(fā)揮新興產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)效應(yīng)，吸納更多殘疾人勞動(dòng)力跨地區(qū)、跨行業(yè)、跨所有制流動(dòng)就業(yè)，逐步使城鄉(xiāng)殘疾人勞動(dòng)者享有同等的就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。
6.各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要積極為殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供政策咨詢(xún)、職業(yè)介紹、信息發(fā)布、職業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、人力資源社會(huì)保障事務(wù)代理等服務(wù)。支持和鼓勵(lì)社會(huì)創(chuàng)投機(jī)構(gòu)、服務(wù)中介機(jī)構(gòu)和社會(huì)組織，搭建用人單位與殘疾人的勞務(wù)對(duì)接平臺(tái)，提供相關(guān)服務(wù)。
�。ò耍┢渌�
1.持第二代殘疾人證的殘疾人專(zhuān)職委員及協(xié)助理員補(bǔ)貼，按照《安徽省“十三五”加快殘疾人小康進(jìn)程規(guī)劃綱要》（皖政[20xx]111號(hào)）以及《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層殘疾人組織規(guī)范化建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》（皖殘聯(lián)[20xx]110號(hào)）相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.高等教育階段家庭經(jīng)濟(jì)困難殘疾學(xué)生資助項(xiàng)目，各縣區(qū)根據(jù)當(dāng)年度申報(bào)情況，從省級(jí)殘疾人就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)資金中統(tǒng)籌安排。
四、相關(guān)要求
�。ㄒ唬└骺h區(qū)殘聯(lián)要會(huì)同本級(jí)財(cái)政部門(mén)，根據(jù)本地經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和殘疾人就業(yè)工作實(shí)際情況，于每年1月15日前申報(bào)當(dāng)年度扶持殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)任務(wù)數(shù)，同時(shí)報(bào)送上年度扶持殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)數(shù)完成情況和省補(bǔ)資金使用、地方資金配套情況。
�。ǘ┦袣埪�(lián)會(huì)同市財(cái)政依據(jù)各縣區(qū)當(dāng)年度申報(bào)的任務(wù)數(shù)情況、上年度指導(dǎo)數(shù)完成情況、省級(jí)扶持資金使用和地方資金配套情況，按因素法下達(dá)省級(jí)項(xiàng)目補(bǔ)助資金。
�。ㄈ⿲�(duì)不按時(shí)上報(bào)相關(guān)資料的和違規(guī)使用省級(jí)補(bǔ)助資金的，省級(jí)將在分配清算資金時(shí)予以扣減或收回，情節(jié)嚴(yán)重的，依法追究相關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人責(zé)任。
（四）本實(shí)施方案自20xx年1月1日起實(shí)施，《六安市殘疾人創(chuàng)業(yè)就業(yè)三年行動(dòng)計(jì)劃》（六市殘聯(lián)[20xx]4號(hào)）同時(shí)廢止。
就業(yè)援助活動(dòng)方案2
為深入貫徹落實(shí)國(guó)家和省市關(guān)于穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)決策部署，促進(jìn)勞動(dòng)者就業(yè)和企業(yè)用工，根據(jù)《xx省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于開(kāi)展20xx年就業(yè)援助月專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)的補(bǔ)充通知》，《xx市20xx年“春風(fēng)行動(dòng)”暨xx經(jīng)開(kāi)區(qū)服務(wù)企業(yè)招工實(shí)施方案》（xx人社發(fā)〔20xx〕xx號(hào)）、《xx市人力資源和社會(huì)保障局xx市殘疾人聯(lián)合會(huì)關(guān)于開(kāi)展20xx年就業(yè)援助月專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)的通知》等文件要求、統(tǒng)籌推進(jìn)常態(tài)化疫情防控與線(xiàn)上線(xiàn)下招聘服務(wù)，以“園區(qū)”企業(yè)招工為主線(xiàn)，以“優(yōu)質(zhì)公共服務(wù)”為手段，扎實(shí)做好我縣高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、下崗失業(yè)人員、就業(yè)困難人員、殘疾人、退役軍人等勞動(dòng)者就業(yè)，助推地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展。現(xiàn)結(jié)合我縣實(shí)際，特制定本實(shí)施方案：
一、目標(biāo)任務(wù)
“春風(fēng)行動(dòng)”暨“就業(yè)援助月”專(zhuān)項(xiàng)招聘活動(dòng)期間，全體動(dòng)員、全面部署、全力推進(jìn)，為我縣園區(qū)企業(yè)招聘1000人以上；協(xié)助完成市下達(dá)我縣招工小分隊(duì)招聘任務(wù)650人，做到園區(qū)招聘見(jiàn)成效，政策宣傳有影響、農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè)有門(mén)路。
二、活動(dòng)主題
就業(yè)援助點(diǎn)亮萬(wàn)家燈火，精準(zhǔn)服務(wù)保就業(yè)穩(wěn)民生
三、時(shí)間安排
20xx年xx月xx日至xx月xx日，分為四個(gè)階段：
(一）活動(dòng)籌備階段：20xx年xx月xx日至xx月xx日（方案制定、收集縣園區(qū)招聘崗位和xx經(jīng)開(kāi)區(qū)就業(yè)崗位、征集其它就業(yè)崗位、制作招聘手冊(cè)、對(duì)接鄉(xiāng)鎮(zhèn)等前期工作）。
(二）宣傳發(fā)動(dòng)階段：20xx年xx月xx日至xx月xx日（線(xiàn)上線(xiàn)下多渠道宣傳發(fā)動(dòng)）。
(三）具體實(shí)施階段：20xx年xx月xx日至xx月xx日（線(xiàn)上招聘會(huì)和線(xiàn)下招聘會(huì)）。
(四）數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)階段：20xx年xx月xx日至xx月xx日（統(tǒng)計(jì)線(xiàn)上招聘入場(chǎng)人數(shù)、投送簡(jiǎn)歷數(shù)、縣園區(qū)企業(yè)入職人數(shù)、xx經(jīng)開(kāi)區(qū)入職人數(shù)）。
四、工作措施
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立由縣高新區(qū)黨工委書(shū)記xx、縣人社局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)xx任組長(zhǎng)，縣人社局副局長(zhǎng)xx任副組長(zhǎng)，縣就業(yè)服務(wù)中心主任xx、縣人力資源市場(chǎng)服務(wù)中心主任xx為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面加強(qiáng)對(duì)此次活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。
�。ǘ⿵V泛宣傳發(fā)動(dòng)。利用xx電視臺(tái)、xx新聞網(wǎng)（紅網(wǎng)），微信公眾號(hào)、微信朋友圈廣告、流動(dòng)廣播車(chē)、招工宣傳海報(bào)、宣傳手冊(cè)、“村村響”等傳統(tǒng)和新興的宣傳載體，多形式、全方位發(fā)布招聘信息和企業(yè)崗位信息，讓廣大求職者不出村、不出門(mén)就能及時(shí)了解企業(yè)招工信息。
�。ㄈ╈`活開(kāi)展招聘。縣企業(yè)招工領(lǐng)導(dǎo)小組、縣人社局主辦，xx市經(jīng)開(kāi)區(qū)、縣高新區(qū)管委會(huì)、縣殘疾人聯(lián)合會(huì)協(xié)辦，xx縣人力資源市場(chǎng)服務(wù)中心、相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）負(fù)責(zé)承辦。采用線(xiàn)上線(xiàn)下同步進(jìn)行的方式，有針對(duì)性地開(kāi)展形式多樣的招聘活動(dòng)，送信息入村，送政策入戶(hù)，送崗位到人，開(kāi)展“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”用工輸送，“一對(duì)一”就業(yè)服務(wù)。
1、招聘熱線(xiàn)。開(kāi)通20xx年“春風(fēng)行動(dòng)”暨“就業(yè)援助月”專(zhuān)項(xiàng)招聘活動(dòng)服務(wù)熱線(xiàn)（xxxx-xxxxxx），安排專(zhuān)人接聽(tīng)，認(rèn)真做好咨詢(xún)記錄，及時(shí)進(jìn)行信息反饋，全天候服務(wù)企業(yè)招工。
2、線(xiàn)上招聘會(huì)。利用“xx新聞網(wǎng)”、“xx人力資源服務(wù)”微信公眾號(hào)，推行線(xiàn)上服務(wù)，集中開(kāi)展互聯(lián)網(wǎng)招聘，提供線(xiàn)上崗位發(fā)布、崗位匹配推送、遠(yuǎn)程面試等線(xiàn)上招聘服務(wù)，著力打造24小時(shí)不斷線(xiàn)的.線(xiàn)上招聘行動(dòng)。
3、線(xiàn)下招聘會(huì)。由縣企業(yè)招工領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)合x(chóng)x經(jīng)開(kāi)區(qū)招工小分隊(duì)，走進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，定制小型供需見(jiàn)面會(huì)。xx月xx日xx鎮(zhèn)，xx月xx日xx鎮(zhèn)，xx月xx日xx鎮(zhèn)，xx月xx日xx鎮(zhèn)，20xx年xx月xx日xx鎮(zhèn)，xx月xx日xx鎮(zhèn)。
五、工作要求
�。ㄒ唬└叨戎匾�、精心組織。建立由縣人社局牽頭、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）具體抓，村（社區(qū)）具體落實(shí)的招工工作機(jī)制。切實(shí)把“穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)”擺在更加突出的位置，全力落實(shí)20xx年“春風(fēng)行動(dòng)”暨“就業(yè)援助月”專(zhuān)項(xiàng)招聘活動(dòng)各項(xiàng)工作，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自?huà)鞄洝⒖壳爸笓]，按照目標(biāo)任務(wù)要求，科學(xué)制定工作計(jì)劃，不斷細(xì)化工作措施，明確專(zhuān)人負(fù)責(zé)，層層壓實(shí)責(zé)任，確保活動(dòng)取得實(shí)效。
�。ǘ┞鋵�(shí)獎(jiǎng)勵(lì)、強(qiáng)化保障。20xx年“春風(fēng)行動(dòng)”暨“就業(yè)援助月”專(zhuān)項(xiàng)招聘活動(dòng)成功入職縣園區(qū)企業(yè)的人員，納入全年招工考核任務(wù)；對(duì)本轄區(qū)推薦至xx經(jīng)開(kāi)區(qū)企業(yè)就業(yè)并穩(wěn)定就業(yè)1個(gè)月以上，給予交通補(bǔ)助100元/人，并同時(shí)享受xx經(jīng)開(kāi)區(qū)幫扶企業(yè)用工的相關(guān)政策補(bǔ)貼。
就業(yè)援助活動(dòng)方案3
一、活動(dòng)目的
當(dāng)前有不少大學(xué)生不知道什么單位適合自己的'事業(yè)發(fā)展，找不到展示的平臺(tái)。為了使我院大學(xué)生更好地形成符合個(gè)人需要并兼顧社會(huì)利益的就業(yè)觀(guān)念，及時(shí)地獲取準(zhǔn)確的就業(yè)信息，避免畢業(yè)生擇業(yè)的盲從和失敗，我協(xié)會(huì)擬舉辦一次大型就業(yè)講座。這無(wú)論是對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生還是在校大學(xué)生來(lái)說(shuō)，都是十分必要的，它將影響到個(gè)人的事業(yè)發(fā)展和人生的前途。
二、講座主題
1、大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃
2、就業(yè)前景及就業(yè)分析
三、主講人：
主持人：待定
時(shí)間：11月29日（星期五）晚7：00～9：30
地點(diǎn)：待定
四、主辦單位：
承辦單位：院思達(dá)特創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)
五、活動(dòng)宣傳
1、張貼宣傳海報(bào)
2、用于宣傳講座及提供相關(guān)咨詢(xún)服務(wù)
時(shí)間：11月30日～12月1日
3、由院團(tuán)委、招就處把講座通知下發(fā)到各院系
就業(yè)援助活動(dòng)方案4
根據(jù)省殘聯(lián)省人社局省財(cái)政局等15部門(mén)《關(guān)于扶持對(duì)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》（皖殘聯(lián)〔20xx〕3號(hào)）和蚌埠市殘聯(lián)等15部門(mén)《關(guān)于印發(fā)蚌埠市扶持殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)實(shí)施方案》精神（蚌殘聯(lián)〔20xx〕28號(hào)），結(jié)合我縣實(shí)際，制定本方案。
一、扶持對(duì)象
具有懷遠(yuǎn)縣戶(hù)籍，持有第二代《中華人民共和國(guó)殘疾人證》，在就業(yè)年齡段、有就業(yè)愿望、有就業(yè)能力、有就業(yè)項(xiàng)目的貧困殘疾人。
二、扶持標(biāo)準(zhǔn)
�。ㄒ唬┚蜆I(yè)補(bǔ)貼。
1、創(chuàng)業(yè)扶持補(bǔ)貼。殘疾人個(gè)人及家庭從事種植、養(yǎng)殖、加工、零售、修理、餐飲、盲人醫(yī)療按摩、電子商務(wù)等各類(lèi)行業(yè)和職業(yè)，實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，給予一次性創(chuàng)業(yè)扶持補(bǔ)貼3000元。
具體條件：
�。�1）依法在市場(chǎng)監(jiān)管部門(mén)登記注冊(cè)，創(chuàng)辦小微企業(yè)、農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社或從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)，或依法在民政部門(mén)登記注冊(cè)，創(chuàng)辦民辦非企業(yè)單位（社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)），且自登記注冊(cè)之日起正常運(yùn)營(yíng)6個(gè)月以上的。
�。�2）從事電子商務(wù)經(jīng)營(yíng)，須通過(guò)市場(chǎng)主體登記平臺(tái)實(shí)名注冊(cè)認(rèn)證，并按照現(xiàn)行法律法規(guī)的規(guī)定，在市場(chǎng)監(jiān)管部門(mén)辦理市場(chǎng)主體登記并領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照，正常經(jīng)營(yíng)6個(gè)月以上，具有一定數(shù)量的成交記錄且信譽(yù)良好的。
�。�3）從事種植業(yè)或養(yǎng)殖業(yè)，具備一定規(guī)模，正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)6個(gè)月以上的。
2、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。對(duì)靈活就業(yè)殘疾人參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，按每人每年1000元標(biāo)準(zhǔn)，給予職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼。
�。ǘ┚蜆I(yè)項(xiàng)目。
1、陽(yáng)光助殘就業(yè)扶貧基地項(xiàng)目
陽(yáng)光助殘就業(yè)扶貧基地（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“基地”）的申報(bào)單位為具有法人資格的企業(yè)或經(jīng)濟(jì)合作組織，包括農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織、農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社等，福利企業(yè)不在申報(bào)范圍。申報(bào)單位應(yīng)有產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)、有技術(shù)支撐、有經(jīng)濟(jì)效益、有示范作用，扶殘助殘成效顯著。
�。�1）優(yōu)先考慮種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)或手工業(yè)、家庭副業(yè)。
�。�2）基地經(jīng)濟(jì)效益和發(fā)展前景良好，具有可持續(xù)扶貧開(kāi)發(fā)作用。經(jīng)基地輻射帶動(dòng)的殘疾人家庭，年人均收入不低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的脫貧標(biāo)準(zhǔn)。
�。�3）基地與當(dāng)?shù)貧埪?lián)簽訂創(chuàng)建協(xié)議，基地?zé)o障礙設(shè)施齊全，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目和發(fā)展模式切合當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)特色，適合殘疾人就業(yè)和從業(yè)。
�。�4）種植業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)基地應(yīng)達(dá)到一定規(guī)模。其中，種植業(yè)基地現(xiàn)有規(guī)模應(yīng)不少于30畝種植耕地或20個(gè)種植大棚；養(yǎng)殖業(yè)基地現(xiàn)有規(guī)模應(yīng)不少于30畝漁業(yè)水域、或10000只禽類(lèi)、或200頭畜類(lèi)。
�。�5）基地安排殘疾人就業(yè)在10人以上（其中當(dāng)年新增安排不少于5人），或輻射帶動(dòng)殘疾人家庭20戶(hù)以上（其中當(dāng)年新增帶動(dòng)不少于10戶(hù)），且3年內(nèi)每年按不低于30%遞增。
�。�6）基地應(yīng)與所扶持殘疾人簽訂規(guī)范的扶持協(xié)議，內(nèi)容真實(shí)有效。協(xié)議期限不少于一年。
�。�7）基地應(yīng)具備為殘疾職工或輻射帶動(dòng)的殘疾人家庭提供技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)、實(shí)習(xí)和產(chǎn)、供、銷(xiāo)等一條龍服務(wù)基礎(chǔ)。經(jīng)基地培訓(xùn)的殘疾人能掌握1-2門(mén)實(shí)用技術(shù)。
�。�8）基地現(xiàn)有幫扶貧困殘疾人脫貧效果顯著，被扶持人、戶(hù)脫貧率達(dá)到85%以上。
（9）基地現(xiàn)有安置、輻射帶動(dòng)殘疾人和殘疾人家庭的檔案真實(shí)，管理制度完善。
�。�10）基地新增扶持的農(nóng)村貧困殘疾人年收入超過(guò)1萬(wàn)元。
2、陽(yáng)光大棚等助殘?jiān)O(shè)施農(nóng)業(yè)項(xiàng)目
（1）種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)等設(shè)施農(nóng)業(yè)。
�。�2）種植大棚面積不少于200平方米，養(yǎng)殖場(chǎng)、池面積不少于1000平方米。
�。�3）一處“陽(yáng)光大棚”扶持一戶(hù)農(nóng)村殘疾人家庭脫貧。
對(duì)符合《安徽省陽(yáng)光助殘就業(yè)扶貧基地及陽(yáng)光大棚管理辦法》（皖殘聯(lián)〔20xx〕87號(hào)）條件的惠殘助殘農(nóng)業(yè)項(xiàng)目、扶貧就業(yè)基地等，分別給予每個(gè)陽(yáng)光大棚設(shè)施農(nóng)業(yè)項(xiàng)目、陽(yáng)光助殘就業(yè)扶貧基地不低于5000元、30000元的扶持補(bǔ)貼，具體補(bǔ)貼數(shù)要根據(jù)項(xiàng)目投資額度、項(xiàng)目規(guī)模和吸納殘疾人就業(yè)人數(shù)等綜合情況確定，體現(xiàn)精準(zhǔn)性、合理性。
3、創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)補(bǔ)貼。對(duì)依托各類(lèi)創(chuàng)業(yè)園、經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)、創(chuàng)客空間等公共就業(yè)孵化器或殘聯(lián)等部門(mén)自主開(kāi)發(fā)建設(shè)的殘疾人創(chuàng)業(yè)孵化基地，扶持殘疾人創(chuàng)業(yè)實(shí)體領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照，正常經(jīng)營(yíng)一年以上，按每扶持1個(gè)殘疾人個(gè)體工商戶(hù)給予創(chuàng)業(yè)孵化補(bǔ)貼5000元；每扶持1個(gè)殘疾人創(chuàng)業(yè)企業(yè)：?jiǎn)T工總數(shù)8人以下且按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)一年以上，孵化補(bǔ)貼2萬(wàn)元/家；員工總數(shù)8人（含）以上且按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)一年以上，按每人3000元最高不超過(guò)5萬(wàn)元/家，給予孵化補(bǔ)貼。每個(gè)殘疾人創(chuàng)業(yè)孵化基地年度補(bǔ)貼總額不超過(guò)5萬(wàn)元。
4、殘疾人輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)補(bǔ)貼。對(duì)符合中國(guó)殘聯(lián)辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)殘疾人輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)扶持政策的通知》（殘聯(lián)廳發(fā)〔20xx〕35號(hào)）資金扶持條件的殘疾人輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)，可在場(chǎng)地租金、無(wú)障礙改造、生產(chǎn)設(shè)備、輔助器具購(gòu)置、殘疾職工社保費(fèi)用以及運(yùn)行費(fèi)用等方面給予不低于3萬(wàn)元的年度綜合補(bǔ)貼。
�。ㄈ┚蜆I(yè)獎(jiǎng)勵(lì)。用人單位（不含已享受殘疾人集中就業(yè)稅收優(yōu)惠的`企業(yè)）超過(guò)省政府第165號(hào)令規(guī)定比例安排殘疾人就業(yè)，與殘疾人簽訂1年（及以上）勞動(dòng)合同且按規(guī)定為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，并支付不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)報(bào)酬，根據(jù)上年度超比例安置殘疾人就業(yè)月平均人數(shù)，按每超比例1人不低于3000元給予用人單位獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。
三、申報(bào)審批
�。ㄒ唬┥陥�(bào)。由殘疾人個(gè)人或用人單位（基地）填寫(xiě)《蚌埠市殘疾人創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持資金申請(qǐng)表》后，逐級(jí)提出扶持申請(qǐng)，并提供下列材料：
1、殘疾人個(gè)人創(chuàng)業(yè)的（包含陽(yáng)光大棚），提供營(yíng)業(yè)執(zhí)照（合同、協(xié)議）復(fù)印件、資金注冊(cè)證明、項(xiàng)目實(shí)施場(chǎng)所證明、殘疾人證原件及復(fù)印件等。
2、就業(yè)扶貧基地項(xiàng)目及孵化基地項(xiàng)目提供：
�。�1）企業(yè)法人或經(jīng)濟(jì)組織證書(shū)；
�。�2）安置或輻射帶動(dòng)殘疾人花名冊(cè)；
�。�3）與殘疾人簽訂的就業(yè)協(xié)議、社保繳費(fèi)證明、工資發(fā)放證明等。
3、超比例安排殘疾人就業(yè)的企業(yè)，提供：
�。�1）員工花名冊(cè)、工資單，殘疾人證、與殘疾人簽訂的勞動(dòng)合同（用工協(xié)議）復(fù)印件。
（2）用人單位在銀行開(kāi)立的賬戶(hù)。
�。�3）營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證復(fù)印件。
�。�4）其他按規(guī)定需要報(bào)送的有關(guān)材料。
�。ǘ⿲徟？h殘聯(lián)嚴(yán)格對(duì)照扶持條件標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審核，報(bào)同級(jí)財(cái)政部門(mén)進(jìn)行復(fù)核，并將通過(guò)復(fù)核的扶持對(duì)象公示一周后，報(bào)市級(jí)殘聯(lián)復(fù)核審批。
四、資金撥付
縣殘聯(lián)根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)申請(qǐng)，結(jié)合全縣殘疾人就業(yè)任務(wù)安排情況，提出補(bǔ)助資金分配方案，并報(bào)市殘聯(lián)、縣財(cái)政復(fù)核同意后，將扶持資金及時(shí)撥付扶持單位或個(gè)人賬戶(hù)。
請(qǐng)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)于6月26日前將扶持個(gè)人創(chuàng)業(yè)就業(yè)花名冊(cè)、申請(qǐng)表及附件以及陽(yáng)光大棚花名冊(cè)、申請(qǐng)表及附件紙質(zhì)和電子版報(bào)縣殘聯(lián)審批。
就業(yè)援助活動(dòng)方案5
為貫徹落實(shí)《浙江省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)浙江省促進(jìn)殘疾人就業(yè)行動(dòng)方案（20xx—20xx年）的通知》（浙政辦發(fā)〔20xx〕59號(hào)）精神，結(jié)合《湖州市殘疾人事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃》（湖政發(fā)〔20xx〕19號(hào)）相關(guān)要求，制定本行動(dòng)方案。
一、主要目標(biāo)
到20xx年，全市累計(jì)新增殘疾人就業(yè)3000人以上，新增殘疾人公益性崗位600個(gè)以上，勞動(dòng)年齡段持證殘疾人就業(yè)率達(dá)到65%以上，其中有就業(yè)意愿的應(yīng)屆高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)到100%，殘疾人就業(yè)能力持續(xù)提升，殘疾人就業(yè)權(quán)益得到更好保障。
二、重點(diǎn)任務(wù)
�。ㄒ唬┤嫱七M(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位帶頭安排殘疾人就業(yè)
建立全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編殘疾職工信息比對(duì)機(jī)制，摸清殘疾人就業(yè)情況底數(shù)，并定期向社會(huì)公示。制定機(jī)關(guān)事業(yè)單位按比例安排殘疾人就業(yè)工作項(xiàng)目推進(jìn)計(jì)劃，確�！笆奈濉逼陂g市政府殘疾人工作委員會(huì)成員單位、其他編制50人（含）以上的市級(jí)黨政機(jī)關(guān)和編制67人（含）以上的事業(yè)單位（中小學(xué)、幼兒園除外），安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的，至少安排1名殘疾人就業(yè)。各區(qū)縣“十四五”期間至少招聘殘疾人行政（參公）編制1人，事業(yè)編制1～2人。靈活考試考核辦法，按照“干什么、考什么”原則，為殘疾人參加招錄（聘）考試提供合理便利。
統(tǒng)籌機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外工作人員崗位設(shè)置和招聘，預(yù)留一定數(shù)量的崗位給殘疾人。對(duì)滿(mǎn)編滿(mǎn)崗的機(jī)關(guān)事業(yè)單位，在現(xiàn)有控制數(shù)范圍內(nèi)可安排殘疾人到編外輔助性崗位就業(yè)，并依法簽訂勞動(dòng)合同，保障其合法權(quán)益。對(duì)基層政府開(kāi)發(fā)管理且沒(méi)有財(cái)政資金或其他各類(lèi)資金、基金保障的輔助性崗位可納入公益性崗位開(kāi)發(fā)使用范圍。機(jī)關(guān)事業(yè)單位安排殘疾人在編外崗位和公益性崗位就業(yè)的，可計(jì)入用人單位按比例安置殘疾人就業(yè)人數(shù)。
（責(zé)任單位：市委組織部、市人力社保局、市委編辦、市殘聯(lián)，各區(qū)縣政府<含南太湖新區(qū)管委會(huì)>。列第一位的為牽頭單位，下同。以下均需各區(qū)縣政府<含南太湖新區(qū)管委會(huì)>落實(shí)，不再列出）
�。ǘ┯行苿�(dòng)國(guó)有企業(yè)實(shí)施殘疾人就業(yè)幫扶
組織開(kāi)展國(guó)有企業(yè)助殘就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)招聘活動(dòng)。將國(guó)有企業(yè)帶頭按比例安排殘疾人就業(yè)納入企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告。國(guó)有企業(yè)應(yīng)當(dāng)積極開(kāi)發(fā)和預(yù)留適合殘疾人的就業(yè)崗位，每年有計(jì)劃地通過(guò)公開(kāi)招考（聘）、勞務(wù)派遣等多種形式安排殘疾人就業(yè)。
推進(jìn)特定國(guó)企崗位面向殘疾人專(zhuān)門(mén)開(kāi)發(fā)。新增建設(shè)郵政報(bào)刊零售亭等社區(qū)公共服務(wù)點(diǎn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)預(yù)留不低于10%的崗位專(zhuān)門(mén)安排殘疾人就業(yè)，并適當(dāng)減免攤位費(fèi)、租賃費(fèi)。本地戶(hù)籍且享受低保的殘疾人（不含智力、精神殘疾人）申請(qǐng)煙草專(zhuān)賣(mài)零售許可證，凡符合湖州市煙草制品零售點(diǎn)布局相關(guān)規(guī)定的`，可不受間隔距離限制。新增彩票經(jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)時(shí)，同等條件下優(yōu)先提供給殘疾人。
�。ㄘ�(zé)任單位：市國(guó)資委、市郵政管理局、市煙草專(zhuān)賣(mài)局、市民政局、市體育局、市殘聯(lián)）
�。ㄈ┮婪ㄍ七M(jìn)殘疾人按比例就業(yè)和集中就業(yè)
加大對(duì)按比例安排殘疾人就業(yè)企業(yè)的扶持激勵(lì)力度，全面落實(shí)促進(jìn)殘疾人就業(yè)稅費(fèi)優(yōu)惠、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、超比例獎(jiǎng)勵(lì)等政策。探索殘疾人按比例就業(yè)多種實(shí)現(xiàn)形式，對(duì)在“殘疾人之家”輔助性崗位就業(yè)的殘疾人具有屬地戶(hù)籍且精神、智力或重度肢體殘疾的，可計(jì)入用人單位按比例安排殘疾人就業(yè)人數(shù)。推進(jìn)醫(yī)院設(shè)置盲人醫(yī)療按摩崗位，將符合條件的盲人醫(yī)療按摩診所納入醫(yī)保定點(diǎn)單位。積極做好盲人醫(yī)療按摩人員考試、執(zhí)業(yè)備案、證書(shū)年審、職稱(chēng)評(píng)審、繼續(xù)教育培訓(xùn)等工作。
落實(shí)集中安排殘疾人就業(yè)的用人單位無(wú)障礙提升改造補(bǔ)助。將符合條件的殘疾人福利性單位視同小微企業(yè)，依法享受預(yù)留份額、價(jià)格評(píng)審優(yōu)惠、優(yōu)先采購(gòu)等政策。對(duì)殘疾人集中就業(yè)企業(yè)在企業(yè)綜合評(píng)價(jià)指標(biāo)設(shè)置方面給予政策傾斜。
�。ㄘ�(zé)任單位：市殘聯(lián)、市經(jīng)信局、市民政局、市財(cái)政局、市衛(wèi)生健康委、市醫(yī)保局）
�。ㄋ模┘哟蠓龀謿埣踩俗灾鲃�(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)力度
全面落實(shí)場(chǎng)地（所）租賃補(bǔ)助、一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款貼息等扶持政策。推進(jìn)創(chuàng)辦殘疾人創(chuàng)業(yè)基地（園區(qū)），為殘疾人創(chuàng)業(yè)者提供低成本、便利化、全要素、開(kāi)放式綜合服務(wù)平臺(tái)和發(fā)展空間。到20xx年，每個(gè)區(qū)縣創(chuàng)辦殘疾人創(chuàng)業(yè)基地（園區(qū)）1個(gè)以上。
大力拓展殘疾人新業(yè)態(tài)就業(yè)渠道，繼續(xù)實(shí)施電子商務(wù)助殘計(jì)劃，支持殘疾人從事云客服、云審核、網(wǎng)絡(luò)直播等職業(yè)。打造殘疾人文創(chuàng)基地，推進(jìn)文化創(chuàng)意、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承等助殘項(xiàng)目建設(shè)，鼓勵(lì)殘疾人參與傳承傳統(tǒng)手工藝推廣、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)文創(chuàng)展銷(xiāo)等活動(dòng)。到20xx年，全市新增從事電子商務(wù)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的殘疾人100人以上。
（責(zé)任單位：市殘聯(lián)、市人力社保局、市商務(wù)局、市文化廣電旅游局）
�。ㄎ澹┓e極發(fā)動(dòng)社會(huì)力量助力殘疾人就業(yè)
支持各類(lèi)企業(yè)開(kāi)展多種形式的就業(yè)助殘活動(dòng)，每年開(kāi)發(fā)征集200個(gè)以上愛(ài)心崗位定向招聘殘疾人。倡導(dǎo)對(duì)在平臺(tái)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的殘疾人減免加盟、增值服務(wù)等費(fèi)用，并提供宣傳推廣、派單傾斜、免費(fèi)培訓(xùn)等幫扶。充分發(fā)揮人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)在殘疾人就業(yè)供需對(duì)接方面的作用，對(duì)推薦殘疾人穩(wěn)定就業(yè)1年以上的服務(wù)機(jī)構(gòu)，按人數(shù)給予獎(jiǎng)勵(lì)。到20xx年，每個(gè)區(qū)縣對(duì)接人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)1家以上。
充分發(fā)揮各級(jí)慈善總會(huì)和殘疾人福利基金會(huì)的優(yōu)勢(shì)，每年開(kāi)展以殘疾人就業(yè)為主題的公益慈善項(xiàng)目和活動(dòng)不少于2次。進(jìn)一步發(fā)揮各級(jí)各類(lèi)殘疾人專(zhuān)門(mén)協(xié)會(huì)、扶殘助殘社會(huì)組織、殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)帶頭人的作用，打造一批具有一定市場(chǎng)規(guī)模、運(yùn)行穩(wěn)定的助殘就業(yè)品牌項(xiàng)目，帶動(dòng)輻射更多殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。到20xx年，全市新增認(rèn)定市級(jí)助殘就業(yè)品牌項(xiàng)目5個(gè)以上。
（責(zé)任單位：市殘聯(lián)、市人力社保局、市民政局、市工商聯(lián)）
�。┣袑�(shí)加強(qiáng)就業(yè)困難殘疾人就業(yè)保障
建立健全殘疾人就業(yè)能力評(píng)估制度，切實(shí)做好勞動(dòng)年齡段內(nèi)有勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿的未就業(yè)持證殘疾人的就業(yè)困難認(rèn)定工作，符合條件的就業(yè)困難人員幫扶率達(dá)到100%。低保家庭殘疾人初次就業(yè)、再就業(yè)的，3年內(nèi)所獲得的就業(yè)收入可不計(jì)入家庭收入，3年后符合條件的給予1年漸退期。
規(guī)范化提升建設(shè)“殘疾人之家”，推動(dòng)建立健全輔助性就業(yè)項(xiàng)目（產(chǎn)品）調(diào)配機(jī)制，為精神、智力和其他重度殘疾人開(kāi)展輔助性就業(yè)創(chuàng)造更加有利的條件。加大殘疾人托養(yǎng)（庇護(hù)）照料機(jī)構(gòu)管理服務(wù)、殘疾人專(zhuān)職委員等助殘公益性崗位開(kāi)發(fā)力度，村（社區(qū)）便民服務(wù)、保潔、保綠等公益性崗位優(yōu)先招聘符合條件的殘疾人。全市每年新增殘疾人公益性崗位就業(yè)150人以上。
（責(zé)任單位：市殘聯(lián)、市民政局、市人力社保局）
�。ㄆ撸┓�(wěn)步促進(jìn)農(nóng)村殘疾人就業(yè)增收
做好殘疾人幫扶工作和鄉(xiāng)村振興有效銜接，整合現(xiàn)有殘疾人扶貧基地、來(lái)料加工基地、創(chuàng)業(yè)孵化基地，有效帶動(dòng)本地農(nóng)村殘疾人勞動(dòng)力就近就業(yè)。到20xx年，每個(gè)區(qū)縣建立高標(biāo)準(zhǔn)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)基地2～3家。創(chuàng)新低收入殘疾人家庭資源型財(cái)產(chǎn)增收模式，探索推廣“飛地抱團(tuán)”等項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村殘疾人低收入農(nóng)戶(hù)年均增收不低于10%。加強(qiáng)政策扶持和全流程服務(wù)，組織農(nóng)村殘疾人或其家庭成員參加實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，幫助其從事種植、養(yǎng)殖、加工、鄉(xiāng)村旅游、農(nóng)村電子商務(wù)、農(nóng)村寄遞物流等行業(yè)。
鼓勵(lì)鄉(xiāng)村民宿等鄉(xiāng)村旅游經(jīng)營(yíng)單位對(duì)農(nóng)村殘疾人進(jìn)行就業(yè)幫扶，支持殘疾人積極開(kāi)展鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)業(yè)自主經(jīng)營(yíng)。對(duì)鄉(xiāng)村民宿提供殘疾人就業(yè)崗位，或者與所在農(nóng)村殘疾人開(kāi)展相關(guān)手工業(yè)等業(yè)務(wù)合作的，在鄉(xiāng)村民宿培育評(píng)定過(guò)程中予以?xún)?yōu)先考慮。鼓勵(lì)引導(dǎo)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、農(nóng)村專(zhuān)業(yè)合作社、種養(yǎng)業(yè)大戶(hù)吸納和帶動(dòng)農(nóng)村低收入殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。鼓勵(lì)支持在農(nóng)村人居環(huán)境整治和美麗鄉(xiāng)村建設(shè)中吸納本地農(nóng)村殘疾人勞動(dòng)力就業(yè)。
�。ㄘ�(zé)任單位：市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市文化廣電旅游局、市商務(wù)局、市郵政管理局、市殘聯(lián)、市人力社保局）
�。ò耍┚珳�(zhǔn)開(kāi)展殘疾人大學(xué)生就業(yè)服務(wù)
建立部門(mén)間殘疾人大學(xué)生信息交換機(jī)制，準(zhǔn)確掌握本市戶(hù)籍（生源）在校殘疾人大學(xué)生數(shù)據(jù)。建立“一人一策”就業(yè)服務(wù)臺(tái)賬，在政策宣講、職業(yè)生涯規(guī)劃、簡(jiǎn)歷撰寫(xiě)、面試輔導(dǎo)、崗位推介、心理疏導(dǎo)等方面開(kāi)展“一對(duì)一”精準(zhǔn)服務(wù)，提高殘疾人大學(xué)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和求職成功率。落實(shí)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼政策，促進(jìn)高校殘疾人畢業(yè)生平等享受公共就業(yè)服務(wù)。
組織面向高校殘疾人畢業(yè)生的各類(lèi)線(xiàn)上線(xiàn)下就業(yè)服務(wù)和招聘活動(dòng)，并作為機(jī)關(guān)事業(yè)單位和國(guó)有企業(yè)帶頭安排殘疾人就業(yè)的重點(diǎn)對(duì)象，精準(zhǔn)實(shí)施“一人一檔”幫扶，為每人至少提供3～5個(gè)就業(yè)機(jī)會(huì)，優(yōu)先組織參加職業(yè)培訓(xùn)和就業(yè)實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)。對(duì)難以通過(guò)市場(chǎng)化方式實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，根據(jù)個(gè)人意愿推薦公益性崗位妥善安置，確保有就業(yè)意愿的殘疾人應(yīng)屆畢業(yè)生得到100%幫扶、實(shí)現(xiàn)100%就業(yè)。
（責(zé)任單位：市人力社保局、市教育局、市殘聯(lián)）
（九）大力提升殘疾人職業(yè)技能
以殘疾人職業(yè)能力評(píng)估結(jié)果為依據(jù)，以人力資源市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，鼓勵(lì)用人單位參與培訓(xùn)體系建設(shè)，組織開(kāi)展殘疾人崗前、崗中、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)。引導(dǎo)和鼓勵(lì)在湖高職院校、各類(lèi)社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、大師工作室等積極開(kāi)發(fā)面向殘疾人的就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目，分類(lèi)開(kāi)展精準(zhǔn)培訓(xùn)。落實(shí)殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)免費(fèi)制度，對(duì)參加培訓(xùn)、符合條件的殘疾人可給予一定的生活費(fèi)補(bǔ)貼。全市每年組織殘疾人免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)1600人次以上。
優(yōu)化培訓(xùn)管理，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，全市每年集中公布一次本地殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)項(xiàng)目以及定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，定期舉辦殘疾人職業(yè)技能競(jìng)賽和職業(yè)技能展示交流活動(dòng)。全方位支持湖州市特殊教育學(xué)校發(fā)展，打造殘疾人職業(yè)培訓(xùn)（工匠培育）基地。支持其他中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校、職業(yè)高中以隨班就讀等形式招收殘疾學(xué)生接受職業(yè)教育，鼓勵(lì)符合中高考報(bào)名條件、具備初高中文化程度且有接受職業(yè)教育意愿和能力的青壯年殘疾人接受相應(yīng)層次的職業(yè)教育。
（責(zé)任單位：市殘聯(lián)、市人力社保局、市教育局）
�。ㄊ﹦�(chuàng)新推進(jìn)殘疾人就業(yè)服務(wù)集成改革
將殘疾人就業(yè)納入各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)服務(wù)范圍，設(shè)立殘疾人就業(yè)服務(wù)“綠色通道”，組建殘疾人就業(yè)輔導(dǎo)員隊(duì)伍，開(kāi)展多種形式的殘疾人就業(yè)幫扶活動(dòng)。積極開(kāi)展殘疾人就業(yè)基本信息調(diào)查，對(duì)就業(yè)年齡段有就業(yè)意愿的殘疾人提供基礎(chǔ)信息核對(duì)、職業(yè)能力評(píng)估、就業(yè)需求登記、就業(yè)崗位援助等就業(yè)服務(wù)。
深化數(shù)字化改革，創(chuàng)新構(gòu)建新型殘疾人就業(yè)保障服務(wù)體系，建立殘疾人就業(yè)服務(wù)平臺(tái)。推進(jìn)數(shù)字殘聯(lián)與數(shù)字人社關(guān)鍵信息共建共享，定期進(jìn)行數(shù)據(jù)交換，圍繞殘疾人就業(yè)需求，提供摸查服務(wù)、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、匹配推薦、聯(lián)網(wǎng)認(rèn)證、跟蹤回訪(fǎng)等精細(xì)化就業(yè)服務(wù)。
�。ㄘ�(zé)任單位：市殘聯(lián)、市人力社保局）
三、工作保障
�。ㄒ唬⿵�(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。各區(qū)縣政府、市有關(guān)單位要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，按照責(zé)任分工，完善政策機(jī)制，主動(dòng)擔(dān)責(zé)、積極推進(jìn)，確保相關(guān)政策落地落實(shí)。各級(jí)政府殘工委要加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，督促有關(guān)單位做好殘疾人就業(yè)工作。
�。ǘ┞鋵�(shí)資金保障。充分發(fā)揮殘疾人就業(yè)保障金對(duì)殘疾人就業(yè)的促進(jìn)作用，并統(tǒng)籌用好各類(lèi)就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持資金，引導(dǎo)社會(huì)力量支持殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)，保障殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)等相關(guān)資金投入。要強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行和監(jiān)督，完善績(jī)效評(píng)估機(jī)制，提高資金使用效益。
�。ㄈ┡I(yíng)造氛圍。充分利用就業(yè)援助月、全國(guó)助殘日、國(guó)際殘疾人日等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，大力宣傳促進(jìn)殘疾人就業(yè)政策法規(guī)、殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)先進(jìn)典型和扶殘就業(yè)先進(jìn)事跡，積極營(yíng)造促進(jìn)殘疾人就業(yè)的濃厚氛圍。
�。ㄋ模┒ㄆ诒O(jiān)測(cè)評(píng)估。各區(qū)縣政府殘工委要按年度對(duì)促進(jìn)殘疾人就業(yè)情況進(jìn)行監(jiān)測(cè)和評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決實(shí)施中出現(xiàn)的問(wèn)題。市政府殘工委每年11月對(duì)全市情況進(jìn)行監(jiān)測(cè)和評(píng)估，并及時(shí)向省政府殘工委報(bào)送落實(shí)情況。
就業(yè)援助活動(dòng)方案6
為確保我市企業(yè)用工需求，解決農(nóng)村勞動(dòng)力、就業(yè)困難人員、外出務(wù)工返鄉(xiāng)人員等群體就業(yè)，春節(jié)期間，高安市人力資源和社會(huì)保障局、高安市鄉(xiāng)村振興局、高安市退役軍人事務(wù)局、高安市殘疾人聯(lián)合會(huì)聯(lián)合舉辦“20xx年高安市‘春風(fēng)行動(dòng)’暨就業(yè)援助月”專(zhuān)項(xiàng)就業(yè)服務(wù)系列活動(dòng)，采取開(kāi)展就業(yè)援助、舉辦招聘會(huì)、組織“送崗位下鄉(xiāng)”、依托“高安就業(yè)網(wǎng)”開(kāi)展線(xiàn)上線(xiàn)下招聘等多種形式，全力做好公共就業(yè)服務(wù)。根據(jù)我市園區(qū)企業(yè)用工需求，進(jìn)一步引導(dǎo)廣大勞動(dòng)力就近就地就業(yè)，最大限度滿(mǎn)足市內(nèi)企業(yè)用工需求，助推高安市經(jīng)濟(jì)提質(zhì)增效。為使此次活動(dòng)取得實(shí)效，特制定本實(shí)施方案：
一、指導(dǎo)思想
深入貫徹黨的十九大和十九屆一中、二中、三中、四中、五中、六中全會(huì)精神，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作，全面落實(shí)“六�！比蝿�(wù)，統(tǒng)籌推進(jìn)常態(tài)化疫情防控與線(xiàn)上線(xiàn)下招聘等就業(yè)服務(wù)活動(dòng)，為勞動(dòng)者求職就業(yè)和用人單位用工招聘搭建人力資源供需平臺(tái)，促進(jìn)市場(chǎng)對(duì)接匹配，穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)，維護(hù)全市就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定。
二、活動(dòng)主題
1、春風(fēng)送真情、就業(yè)暖民心
2、就業(yè)幫扶、真情相助
三、活動(dòng)時(shí)間
20xx年1月至2月底
四、服務(wù)對(duì)象
（一）有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者；
（二）就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員；
�。ㄈ┟撠毴丝�、農(nóng)村低收入人口等重點(diǎn)幫扶對(duì)象；
�。ㄋ模┩艘圮娙�、殘疾登記失業(yè)人員；
�。ㄎ澹┢渌芯蜆I(yè)需求的人員；
�。┯杏霉ば枨蟮挠萌藛挝�。
五、活動(dòng)目的.
�。ㄒ唬┦狗⻊�(wù)對(duì)象了解就業(yè)政策和服務(wù)措施，掌握申請(qǐng)享受政策支持和服務(wù)的具體流程，使服務(wù)對(duì)象都能得到就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，符合條件的都能享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。
（二）促進(jìn)一批農(nóng)村勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，幫扶一批就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，鼓勵(lì)一批農(nóng)民工返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
�。ㄈ榉⻊�(wù)對(duì)象帶去黨和政府的溫暖與關(guān)懷，推動(dòng)社會(huì)各界積極參與活動(dòng)，全力確保就業(yè)局勢(shì)保持穩(wěn)定，不斷增強(qiáng)廣大勞動(dòng)者幸福感和獲得感。
六、活動(dòng)安排
�。ㄒ唬┚�(xiàn)上送崗行動(dòng)。
1、舉辦“高安市20xx年春季網(wǎng)絡(luò)招聘大會(huì)”。主辦方：高安市人力資源和社會(huì)保障局、高安市鄉(xiāng)村振興局、高安市退役軍人事務(wù)局、高安市殘疾人聯(lián)合會(huì)，承辦方：高安市就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心，時(shí)間為20xx年1月20日至2月28日，網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站“高安就業(yè)網(wǎng)”。高安就業(yè)網(wǎng)網(wǎng)址：XXX
2、聯(lián)合市內(nèi)商業(yè)網(wǎng)站同步推送企業(yè)用工信息。
3、高品高安、高安就業(yè)等微信公眾號(hào)同步推送企業(yè)用工信息。
�。ǘ┚�(xiàn)下送崗行動(dòng)。
1、城區(qū)車(chē)站、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)等人流較多的.地點(diǎn)設(shè)立17個(gè)招工信息牌（兩幅共計(jì)16㎡的大型展板,22塊），發(fā)布企業(yè)用工信息，直至2月19日后拆除。
2、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)設(shè)立招工信息牌（兩幅共計(jì)16㎡的大型展板，42塊），發(fā)布企業(yè)用工信息，直至2月19日后拆除。
3、發(fā)放企業(yè)招工信息宣傳資料，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、行政村、城區(qū)的社區(qū)張貼招工宣傳海報(bào)，每個(gè)自然村的入口處張貼企業(yè)用工信息宣傳資料。
4、開(kāi)展“線(xiàn)下送崗活動(dòng)”，城區(qū)20xx年1月25日至27日開(kāi)展線(xiàn)下送崗宣傳活動(dòng)，地點(diǎn)設(shè)立于人力資源市場(chǎng)，發(fā)布60家以上企業(yè)用工信息，高安市人力資源和社會(huì)保障局、高安市鄉(xiāng)村振興局、高安市退役軍人事務(wù)局、高安市殘疾人聯(lián)合會(huì)屆時(shí)也將開(kāi)展政策宣傳；同時(shí)選取勞動(dòng)力較多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，1月27日至1月30日結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)趕集日，陪同部分企業(yè)送崗下鄉(xiāng)。
（三）云中送崗行動(dòng)。
1、對(duì)所有外出務(wù)工人員推送企業(yè)用工信息手機(jī)短信。
2、對(duì)全市脫貧戶(hù)和監(jiān)測(cè)對(duì)象勞動(dòng)力、退役軍人推送企業(yè)用工信息手機(jī)短信。
3、對(duì)全市20xx年、20xx年度畢業(yè)的高校畢業(yè)生推送企業(yè)用工信息手機(jī)短信。
�。ㄋ模┛罩兴蛵徯袆�(dòng)。
依托 “智慧廣電”平臺(tái)，通過(guò)廣播終端進(jìn)行企業(yè)用工信息發(fā)布。全市3000余個(gè)“智慧廣電”平臺(tái)的廣播喇叭，從20xx年1月20日起，每天分早、中、晚三個(gè)時(shí)間段發(fā)布企業(yè)用工信息。
�。ㄎ澹┒兑羲蛵徯袆�(dòng)。
利用“抖音”“視頻號(hào)”等平臺(tái)，制作企業(yè)短視頻名片，發(fā)布企業(yè)用工信息。擬選取部分企業(yè)，用“抖音”“視頻號(hào)”強(qiáng)大的定向推廣功能，向有需求的人員精準(zhǔn)推送崗位信息。
（六）媒體送崗行動(dòng)。
市融媒體中心開(kāi)設(shè)電視欄目《就業(yè)導(dǎo)航》，持續(xù)1個(gè)月；高品高安微信公眾號(hào)、高品高安APP開(kāi)設(shè)專(zhuān)題欄目《新年新崗》活動(dòng)，一周兩期,持續(xù)1個(gè)月；高安電視臺(tái)開(kāi)設(shè)新聞專(zhuān)欄《企業(yè)職場(chǎng)》，每期采訪(fǎng)6家企業(yè)，展示企業(yè)和勞動(dòng)者風(fēng)采。
七、組織領(lǐng)導(dǎo)
XXX
就業(yè)援助活動(dòng)方案7
各縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局：
為全面貫徹黨的十八屆六中全會(huì)精神，集中幫扶各類(lèi)就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)，服務(wù)惠民生、托底線(xiàn)、救急難、保穩(wěn)定，根據(jù)省人社廳工作部署安排，我市決定于20xx年1月中旬至2月中旬在全市組織開(kāi)展就業(yè)援助月專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、活動(dòng)主題
就業(yè)幫扶
真情相助
二、活動(dòng)時(shí)間
20xx年1月中旬至2月中旬
三、援助對(duì)象
�。ㄒ唬┐簖g失業(yè)人員、零就業(yè)家庭有勞動(dòng)能力勞動(dòng)者等各類(lèi)就業(yè)困難人員；
�。ǘ埣驳怯浭I(yè)人員；
（三）去產(chǎn)能中失業(yè)人員和長(zhǎng)期停產(chǎn)停工企業(yè)職工；
�。ㄋ模┺r(nóng)村建檔立卡貧困家庭勞動(dòng)力。
四、工作目標(biāo)
以就業(yè)困難人員，特別是去產(chǎn)能職工安置和就業(yè)脫貧工作為重點(diǎn)，強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)，全面摸清底數(shù)，集中為各類(lèi)就業(yè)援助對(duì)象送崗位、送培訓(xùn)、送服務(wù)、送政策，幫助一批就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零，維護(hù)就業(yè)形勢(shì)總體穩(wěn)定，為社會(huì)和諧發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
五、活動(dòng)內(nèi)容
�。ㄒ唬┳咴L(fǎng)登記。各地要實(shí)行分片包干，組織工作人員深入街道、社區(qū)特別是獨(dú)立工礦區(qū)，全面摸清轄區(qū)內(nèi)各類(lèi)就業(yè)援助對(duì)象底數(shù)，準(zhǔn)確掌握其家庭情況、個(gè)人狀況、就業(yè)意愿、困難問(wèn)題，切實(shí)做到走訪(fǎng)到戶(hù)、登記到人、信息到庫(kù)。
（二）廣泛宣傳。各地要組織開(kāi)展就業(yè)援助政策進(jìn)基層、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)活動(dòng)，通過(guò)政策宣講會(huì)、專(zhuān)題展板、現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún)、有獎(jiǎng)問(wèn)答、主題日歷等群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的方式，讓群眾在家門(mén)口了解政策。堅(jiān)持線(xiàn)上與線(xiàn)下相結(jié)合、傳統(tǒng)媒介與新興媒體相結(jié)合，通過(guò)微博、微信公眾號(hào)等互聯(lián)網(wǎng)新媒體，在活動(dòng)期間集中推送就業(yè)援助政策措施、崗位信息及辦理程序。
�。ㄈ┦占瘝徫弧８鞯匾钊胱咴L(fǎng)轄區(qū)內(nèi)用人單位，精準(zhǔn)征集各類(lèi)適合就業(yè)援助對(duì)象的崗位信息。要廣泛動(dòng)員公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、各類(lèi)人力資源服務(wù)企業(yè)收集一批崗位，召開(kāi)面向就業(yè)援助對(duì)象的專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)。以國(guó)有企業(yè)為重點(diǎn)，組織殘疾人專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)，推進(jìn)按比例安排殘疾人就業(yè)。積極開(kāi)發(fā)一批公益性崗位和社區(qū)基層服務(wù)崗位，通過(guò)集中招聘、上門(mén)推薦等方式，重點(diǎn)幫扶困難人員就業(yè)，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。
（四）精準(zhǔn)服務(wù)。各地要根據(jù)援助對(duì)象的實(shí)際情況，提供個(gè)性化的職業(yè)指導(dǎo)，開(kāi)展技能測(cè)評(píng)和職業(yè)規(guī)劃，制定具體可行的求職計(jì)劃。根據(jù)援助對(duì)象技能特點(diǎn)和就業(yè)意愿，主動(dòng)為其提供至少三次職業(yè)介紹。依托各類(lèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，為援助對(duì)象提供針對(duì)性強(qiáng)的職業(yè)培訓(xùn)，提升其技能水平和就業(yè)能力。
（五）落實(shí)政策。各地要簡(jiǎn)化程序、降低門(mén)檻，加大創(chuàng)業(yè)幫扶、企業(yè)吸納、靈活就業(yè)、公益性崗位安置等各項(xiàng)扶持政策落實(shí)力度，確保符合享受政策條件的企業(yè)和就業(yè)困難人員都能依法依規(guī)申領(lǐng)享受政策。
�。┲攸c(diǎn)幫扶。各地在全面開(kāi)展就業(yè)援助月活動(dòng)的`基礎(chǔ)上，要進(jìn)一步突出工作重點(diǎn)。在對(duì)象上，重點(diǎn)做好零就業(yè)家庭成員、去產(chǎn)能職工就業(yè)安置工作；在企業(yè)上，重點(diǎn)幫扶去產(chǎn)能職工規(guī)模大，內(nèi)部分流安置難、解除關(guān)系難的企業(yè)。各地要加強(qiáng)政策傾斜、資金保障，確保不發(fā)生規(guī)模性、區(qū)域性失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。
六、工作要求
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各地要高度重視20xx年就業(yè)援助月專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)，充分認(rèn)識(shí)做好困難人員就業(yè)援助工作的重要意義，積極與當(dāng)?shù)貧埣踩寺?lián)合會(huì)對(duì)接，成立專(zhuān)門(mén)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任分工，上下聯(lián)動(dòng)、部門(mén)協(xié)同，扎實(shí)推進(jìn)活動(dòng)開(kāi)展。
（二）抓好跟蹤回訪(fǎng)。各地要強(qiáng)化跟蹤問(wèn)效，通過(guò)實(shí)地檢查、隨機(jī)抽查、集中督查等方式，對(duì)轄區(qū)內(nèi)活動(dòng)開(kāi)展情況開(kāi)展督導(dǎo)檢查。要及時(shí)回訪(fǎng)已援助對(duì)象，聽(tīng)取反饋意見(jiàn)，對(duì)援助效果不理想的，仔細(xì)查擺問(wèn)題，認(rèn)真研究解決，搞好后續(xù)服務(wù)。
�。ㄈ┱J(rèn)真總結(jié)報(bào)告。各地要及時(shí)總結(jié)上報(bào)本地區(qū)援助月活動(dòng)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，市人力資源和社會(huì)保障局將以工作信息、簡(jiǎn)報(bào)等形式予以總結(jié)推廣。各縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局要做好活動(dòng)統(tǒng)計(jì)工作，真實(shí)準(zhǔn)確地匯總上報(bào)。請(qǐng)各縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局于20xx年2月15日前，將就業(yè)援助月活動(dòng)情況總結(jié)和統(tǒng)計(jì)表（見(jiàn)附件）報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局。
就業(yè)援助活動(dòng)方案8
為了進(jìn)一步做好xx困難人員就業(yè)援助工作，幫助有勞動(dòng)能力的殘疾人和殘疾人家庭人員，實(shí)現(xiàn)就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)，根據(jù)《關(guān)于開(kāi)展20xx年就業(yè)援助月活動(dòng)的通知》（人社部函〔20xx〕331號(hào)）文件精神，特制定本活動(dòng)方案：
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持毛澤東思想，鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)，學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，充分體現(xiàn)黨和國(guó)家關(guān)注民生關(guān)愛(ài)就業(yè)困難群體，促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定和諧。
二、機(jī)構(gòu)設(shè)立
成立xx20xx年就業(yè)援助月活動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組主要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)xx20xx年就業(yè)援助月活動(dòng)及今后相關(guān)工作，負(fù)責(zé)指導(dǎo)各設(shè)區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)20xx年就業(yè)援助月活動(dòng)及今后相關(guān)工作的組織、督查工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。辦公室負(fù)責(zé)具體落實(shí)工作。
領(lǐng)導(dǎo)小組成員由以下人員組成：
組長(zhǎng)：xx（xx委常委常務(wù)副區(qū)長(zhǎng)）
副組長(zhǎng)：xx（xx人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng)）
成員：xx（xx就業(yè)服務(wù)中心主任）
xx（xx殘疾人聯(lián)合會(huì)代副理事長(zhǎng)）
xx（xx人力資源和社會(huì)保障局職就股股長(zhǎng)）
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任由xxx兼任，辦公室成員由xx人力資源和社會(huì)保障局、xx殘疾人聯(lián)合會(huì)抽調(diào)組成。
三、援助對(duì)象
1、符合認(rèn)定條件的就業(yè)困難人員，重點(diǎn)包括：長(zhǎng)期失業(yè)人員，歷年積累的未就業(yè)高校畢業(yè)生，零就業(yè)家庭中的登記失業(yè)人員，部分與國(guó)有企業(yè)承包協(xié)議解除勞動(dòng)關(guān)系人員，森工企業(yè)和獨(dú)立工礦區(qū)困難企業(yè)下崗失業(yè)人員。
2、殘疾登記失業(yè)人員，其中重點(diǎn)是殘疾大中專(zhuān)畢業(yè)生、家庭貧困和一戶(hù)多殘家庭中的`殘疾人。
3、xx戶(hù)口和具有一定勞動(dòng)能力的殘疾人。
4、xx戶(hù)口沒(méi)有一人就業(yè)、無(wú)勞動(dòng)能力殘疾人家庭成員。
5、xx未就業(yè)和未享受扶持政策的就業(yè)困難人員，重點(diǎn)是家庭貧困的未就業(yè)的高校畢業(yè)生和長(zhǎng)期失業(yè)人員、零就業(yè)家庭人員。
四、援助內(nèi)容
1、公益崗位就業(yè)援助；
2、創(chuàng)業(yè)就業(yè)援助；
3、職業(yè)技能培訓(xùn)援助；
4、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)援助。
五、援助目標(biāo)任務(wù)
1、每一位符合條件的就業(yè)困難人員都能夠得到登記認(rèn)定，并納入到當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)信息監(jiān)測(cè)制度，實(shí)現(xiàn)實(shí)名制的登記管理和援助服務(wù)。
2、每一位未就業(yè)的援助對(duì)象都能夠得到至少1次職業(yè)指導(dǎo)、3次職業(yè)介紹服務(wù)；零就業(yè)家庭中至少1個(gè)登記失業(yè)人員在活動(dòng)期間實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
3、每一位符合政策條件但未能享受相關(guān)扶持政策的援助對(duì)象都能夠及時(shí)享受到政策。
4、每一位有就業(yè)能力、有就業(yè)愿望的殘疾人都能夠進(jìn)行登記，得到“一對(duì)一”的就業(yè)服務(wù)。其中符合條件的殘疾人能夠享受殘疾人就業(yè)稅收優(yōu)惠政策和養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策等殘疾人專(zhuān)項(xiàng)就業(yè)扶持政策。
5、轄區(qū)內(nèi)的居民能夠了解到各級(jí)就業(yè)扶持政策的主要內(nèi)容和本次專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展時(shí)間、服務(wù)內(nèi)容，每一位援助對(duì)象都能夠了解到具體援助內(nèi)容和相關(guān)政策。
六、援助工作步驟
1、宣傳發(fā)動(dòng)階段
2、援助活動(dòng)啟動(dòng)儀式
3、就業(yè)援助求職登記
4、落實(shí)就業(yè)援助項(xiàng)目
5、援助工作總結(jié)
七、工作職責(zé)
1、xx人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)崗位開(kāi)發(fā)，培訓(xùn)項(xiàng)目等相關(guān)工作；啟動(dòng)儀式場(chǎng)地、場(chǎng)景、用工信息，協(xié)調(diào)落實(shí)專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)資金。
2、xx殘疾人聯(lián)合會(huì)負(fù)責(zé)宣傳發(fā)動(dòng)，組織入戶(hù)訪(fǎng)問(wèn)，求職登記，啟動(dòng)儀式的宣傳資料和宣傳標(biāo)語(yǔ)等相關(guān)工作。
就業(yè)援助活動(dòng)方案9
為貫徹落實(shí)《浙江省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)〈浙江省促進(jìn)殘疾人就業(yè)行動(dòng)方案（20xx—20xx）〉的通知》（浙政辦發(fā)〔20xx〕59號(hào)）精神，依據(jù)《金華市殘疾人事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃》《金華市“擴(kuò)中、提低”行動(dòng)方案》相關(guān)要求，制定本方案。
一、任務(wù)目標(biāo)
以“擴(kuò)中”“提低”為目標(biāo)，以全市有就業(yè)需求的城鄉(xiāng)就業(yè)年齡段持證殘疾人為主要對(duì)象，以數(shù)字化改革和共同富裕示范區(qū)建設(shè)為牽引，健全就業(yè)促進(jìn)機(jī)制，著力破解殘疾人就業(yè)層次不高、區(qū)域不平衡等問(wèn)題，持續(xù)穩(wěn)定和擴(kuò)大殘疾人就業(yè)，不斷提高殘疾人就業(yè)質(zhì)量。到20xx年，全市新增殘疾人就業(yè)5000人以上，新增殘疾人公益性崗位500個(gè)以上，勞動(dòng)年齡段持證殘疾人就業(yè)率達(dá)到60%以上，其中有就業(yè)意愿應(yīng)屆殘疾人大學(xué)生就業(yè)率達(dá)到100%，殘疾人就業(yè)能力持續(xù)提升，殘疾人就業(yè)權(quán)益得到更好保障。
二、主要措施
�。ㄒ唬⿲�(shí)施機(jī)關(guān)、事業(yè)單位帶頭安置殘疾人就業(yè)。推進(jìn)單招單考?xì)埣踩舜髮W(xué)生高質(zhì)量就業(yè)。做好各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位安排殘疾人就業(yè)情況統(tǒng)計(jì)和數(shù)據(jù)協(xié)同工作，健全殘疾人就業(yè)公示制度。建立健全機(jī)關(guān)、事業(yè)單位帶頭安排殘疾人就業(yè)的長(zhǎng)效機(jī)制，確�！笆奈濉逼陂g，全市每年至少推出1個(gè)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的崗位用于安排殘疾人就業(yè)。（責(zé)任單位：市委組織部、市人力社保局、市委編辦、市殘聯(lián)，各縣〔市、區(qū)〕政府。列第一位的為牽頭單位，下同。以下均需各縣〔市、區(qū)〕政府落實(shí)，不再列出）
�。ǘ┩苿�(dòng)國(guó)有企業(yè)殘疾人就業(yè)幫扶。推動(dòng)國(guó)有企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任，積極安排殘疾人就業(yè)。選取一批業(yè)務(wù)范圍覆蓋較廣、崗位較多的國(guó)有企業(yè)，安排一定崗位定向招聘殘疾人。鼓勵(lì)國(guó)有企業(yè)通過(guò)勞務(wù)派遣形式安排殘疾人輔助性就業(yè)。國(guó)有企業(yè)應(yīng)當(dāng)將按比例安排殘疾人就業(yè)情況納入企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告。（責(zé)任單位：市國(guó)資委、市財(cái)政局、市人力社保局、市稅務(wù)局、市殘聯(lián)）
新增建設(shè)郵政報(bào)刊零售亭等社區(qū)公共服務(wù)點(diǎn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)預(yù)留不低于10%的崗位專(zhuān)門(mén)安排殘疾人就業(yè)，并適當(dāng)減免攤位費(fèi)、租賃費(fèi)，有條件的地方免費(fèi)提供店面。各地?zé)煵輰?zhuān)賣(mài)管理部門(mén)對(duì)殘疾人申請(qǐng)煙草專(zhuān)賣(mài)零售許可證的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際適時(shí)調(diào)整布局政策，適當(dāng)放寬煙草制品零售店的數(shù)量、間距要求，確�！笆奈濉比杏糜跉埣踩藙�(chuàng)業(yè)扶持的煙草制品零售點(diǎn)不少于300個(gè)。新增彩票經(jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)時(shí)，同等條件下優(yōu)先滿(mǎn)足殘疾人需求。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)、市郵政管理局、市民政局、市財(cái)政局、市人力社保局、市體育局、市煙草專(zhuān)賣(mài)局）
�。ㄈ┻M(jìn)一步落實(shí)殘疾人按比例就業(yè)和集中就業(yè)。創(chuàng)新建立殘疾人異地按比例就業(yè)工作鏈條。依托“殘疾人之家”規(guī)范化建設(shè)工作，通過(guò)支持企業(yè)在山區(qū)鄉(xiāng)村設(shè)立幫扶就業(yè)基地，開(kāi)展殘疾人異地按比例就業(yè)試點(diǎn)，著力破解殘疾人就業(yè)區(qū)域不平衡問(wèn)題。充分發(fā)揮政府和市場(chǎng)的雙重作用，創(chuàng)新建立“按比例就業(yè)用工企業(yè)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“用工企業(yè)”）——?jiǎng)趧?wù)派遣人力資源中介服務(wù)企業(yè)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“中介企業(yè)”）——就業(yè)基地——?dú)埣踩恕钡臍埣踩水惖匕幢壤蜆I(yè)工作鏈條。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)、市人力社保局、市稅務(wù)局）
加強(qiáng)殘疾人集中就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)監(jiān)督。將備案申報(bào)與線(xiàn)上線(xiàn)下核定相結(jié)合，精準(zhǔn)掌握殘疾人集中就業(yè)企業(yè)職工總數(shù)、持殘疾人證、軍殘證殘疾職工總數(shù)。加快工療型“殘疾人之家”建設(shè)，進(jìn)一步推進(jìn)殘疾人輔助性就業(yè)。（責(zé)任單位：市人力社保局、市稅務(wù)局、市退役軍人事務(wù)局、市民政局、市殘聯(lián)等市殘工委成員單位）
落實(shí)稅收優(yōu)惠、超比例安置獎(jiǎng)勵(lì)和輔助性就業(yè)政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)政策。對(duì)符合《財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于促進(jìn)殘疾人就業(yè)增值稅優(yōu)惠政策的通知》（財(cái)稅〔20xx〕52號(hào)）規(guī)定的企業(yè)，按規(guī)定給予稅收優(yōu)惠政策。對(duì)按比例就業(yè)超過(guò)1.5%、集中就業(yè)超過(guò)25%的企業(yè)，達(dá)到獎(jiǎng)勵(lì)條件的，給予超比例安置獎(jiǎng)勵(lì)。輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)達(dá)到殘疾人之家星級(jí)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，享受殘疾人之家服務(wù)補(bǔ)貼政策。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)、市人力社保局、市稅務(wù)局、市民政局、市殘工委成員有關(guān)單位）
�。ㄋ模┓龀謿埣踩俗灾鲃�(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)。全面落實(shí)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)各項(xiàng)扶持政策，鼓勵(lì)個(gè)人創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)殘疾人就業(yè)，對(duì)以員工制方式組織就業(yè)，并按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，達(dá)到金華市殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)基地、孵化基地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的，按規(guī)定享受一次性創(chuàng)建補(bǔ)助、創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)補(bǔ)貼、場(chǎng)地（所）租賃補(bǔ)助、創(chuàng)業(yè)貸款貼息等補(bǔ)助政策。進(jìn)一步實(shí)施電商助殘計(jì)劃，推動(dòng)平臺(tái)企業(yè)及各類(lèi)電商企業(yè)將更多云客服、云審核以及網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)維護(hù)等工作崗位安排給殘疾人，并給予宣傳推廣、派單傾斜、免費(fèi)培訓(xùn)等幫扶。支持殘疾人參與非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承、傳統(tǒng)手工藝推廣等項(xiàng)目，發(fā)展文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)。推動(dòng)殘疾人創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)，為殘疾人創(chuàng)業(yè)者提供低成本、便利化、全要素、開(kāi)放式綜合服務(wù)平臺(tái)和發(fā)展空間。（責(zé)任單位：市人力社保局、市商務(wù)局、市文廣旅游局、市殘聯(lián)、市通信發(fā)展辦公室）
�。ㄎ澹⿵V泛發(fā)動(dòng)社會(huì)力量參與，助力殘疾人就業(yè)。落實(shí)省委組織部等七部門(mén)《關(guān)于強(qiáng)化的黨建引領(lǐng)推進(jìn)“共富工坊”建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》（浙組通〔20xx〕32號(hào)），引導(dǎo)非公企業(yè)設(shè)置專(zhuān)門(mén)的共富車(chē)間、共富生產(chǎn)線(xiàn)、共富崗位，定向吸納殘疾人就業(yè)。充分發(fā)揮“金融助殘”“圓通圓夢(mèng)”等助殘就業(yè)幫扶行動(dòng)的作用，激發(fā)全社會(huì)關(guān)心、幫助殘疾人就業(yè)的熱情和愛(ài)心。發(fā)揮各級(jí)各類(lèi)殘疾人專(zhuān)門(mén)協(xié)會(huì)、扶殘助殘社會(huì)組織和殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)帶頭人等作用，選擇一批已經(jīng)形成一定市場(chǎng)規(guī)模、運(yùn)行穩(wěn)定的就業(yè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，加大扶持力度，帶動(dòng)輻射更多殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。將殘疾人輔助性就業(yè)服務(wù)納入政府購(gòu)買(mǎi)殘疾人服務(wù)項(xiàng)目，鼓勵(lì)和引導(dǎo)各類(lèi)助殘志愿機(jī)構(gòu)、殘疾人服務(wù)組織為輔助性就業(yè)殘疾人提供相應(yīng)專(zhuān)業(yè)服務(wù)。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)、市委組織部、市經(jīng)信局、市民政局、市稅務(wù)局、市婦聯(lián)、市工商聯(lián)）
�。⿲�(shí)施困難殘疾人家庭就業(yè)保障行動(dòng)。建立和健全困難殘疾人家庭入戶(hù)訪(fǎng)視制度，確保困難殘疾人家庭中有就業(yè)能力和就業(yè)意愿的至少有1人實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。建立健全殘疾人就業(yè)能力評(píng)估制度，切實(shí)做好勞動(dòng)年齡段內(nèi)有勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿的未就業(yè)殘疾人的就業(yè)困難認(rèn)定，落實(shí)就業(yè)崗位和社保補(bǔ)貼政策。對(duì)于低保家庭殘疾人初次就業(yè)、再就業(yè)的`，3年內(nèi)所獲得的就業(yè)收入可不計(jì)入家庭收入，3年后給予1年漸退期。持續(xù)推進(jìn)“殘疾人之家”規(guī)范化建設(shè)，建立健全輔助性就業(yè)勞動(dòng)項(xiàng)目（產(chǎn)品）調(diào)配機(jī)制，為精神、智力和其他重度殘疾人開(kāi)展輔助性就業(yè)創(chuàng)造更加有利的條件。加大殘疾人專(zhuān)職委員、殘疾人之家管理服務(wù)人員等公益性崗位開(kāi)發(fā)力度，鼓勵(lì)村（社區(qū)）便民服務(wù)、保潔、保綠等公益性崗位在同等條件下，優(yōu)先招錄符合條件的殘疾人。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)、市民政局、市財(cái)政局、市人力社保局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局）
�。ㄆ撸┐龠M(jìn)農(nóng)村殘疾人就業(yè)增收。做好殘疾人幫扶工作與鄉(xiāng)村振興有效銜接，創(chuàng)新低收入殘疾人家庭資源性財(cái)產(chǎn)增收模式，拓寬農(nóng)村殘疾人增收渠道。加強(qiáng)政策扶持和全流程服務(wù)，幫助農(nóng)村殘疾人或其家庭成員從事種植、養(yǎng)殖、加工、鄉(xiāng)村旅游、農(nóng)村電子商務(wù)、農(nóng)村寄遞物流等行業(yè)。整合現(xiàn)有農(nóng)村種植業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)基地、來(lái)料加工基地、創(chuàng)業(yè)孵化基地，建立一批高標(biāo)準(zhǔn)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)基地。農(nóng)民實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)應(yīng)向農(nóng)村低收入殘疾人傾斜，支持農(nóng)村殘疾人進(jìn)入新業(yè)態(tài)創(chuàng)業(yè)，鼓勵(lì)引導(dǎo)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、農(nóng)村專(zhuān)業(yè)合作社、種養(yǎng)業(yè)大戶(hù)吸納和帶動(dòng)農(nóng)村低收入殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。（責(zé)任單位：市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市人力社保局、市商務(wù)局、市文廣旅游局、市殘聯(lián)、市郵政管理局）
�。ò耍⿲�(shí)施殘疾人大學(xué)生就業(yè)精準(zhǔn)服務(wù)。各地建立部門(mén)間殘疾人大學(xué)生信息交換機(jī)制，準(zhǔn)確掌握在校殘疾人大學(xué)生和應(yīng)屆殘疾人高校畢業(yè)生數(shù)據(jù)，及早建立“一人一策”就業(yè)服務(wù)臺(tái)賬，開(kāi)展“一對(duì)一”精準(zhǔn)服務(wù)，加強(qiáng)部門(mén)聯(lián)動(dòng)，做好殘疾人高校畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)政策宣講、技能培訓(xùn)、崗位推介等工作，落實(shí)各類(lèi)就業(yè)扶持及補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì)政策。組織面向殘疾人高校畢業(yè)生的各類(lèi)線(xiàn)上線(xiàn)下就業(yè)服務(wù)和招聘活動(dòng)，確保有就業(yè)意愿應(yīng)屆殘疾人高校畢業(yè)生百分百就業(yè)。（責(zé)任單位：市教育局、市人力社保局、市殘聯(lián)、各在金高校）
（九）實(shí)施殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)提升行動(dòng)。將殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)納入當(dāng)?shù)毓簿蜆I(yè)服務(wù)。制定相應(yīng)的殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)管理辦法，鼓勵(lì)高職院校、各類(lèi)社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、大師工作室等機(jī)構(gòu)參與殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)，培育認(rèn)定一批專(zhuān)業(yè)化殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)。創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法，積極探索頂崗式、實(shí)訓(xùn)式、觀(guān)摩式、訂單式、孵化式和師帶徒培訓(xùn)。大力弘揚(yáng)工匠精神，堅(jiān)持以賽促學(xué)，以賽促訓(xùn)，舉辦殘疾人職業(yè)技能競(jìng)賽和職業(yè)技能交流活動(dòng)。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)、市教育局、市財(cái)政局、市人力社保局）
�。ㄊ⿲�(shí)施“現(xiàn)代社區(qū)”殘疾人就業(yè)服務(wù)行動(dòng)。以殘疾人就業(yè)全周期服務(wù)為牽引，深化數(shù)字化改革，完善“殘疾人之家”場(chǎng)景應(yīng)用（殘疾人輔助就業(yè)服務(wù)平臺(tái)），推動(dòng)建立社區(qū)主動(dòng)發(fā)現(xiàn)、依法推進(jìn)、社會(huì)動(dòng)員、兜底保障、供需對(duì)接、激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)、培訓(xùn)提升等七項(xiàng)就業(yè)促進(jìn)機(jī)制，著力實(shí)現(xiàn)多跨協(xié)同、綜合改革、集成聯(lián)辦，為更多殘疾人就業(yè)增收提供精準(zhǔn)服務(wù)。開(kāi)展殘疾人就業(yè)服務(wù)“四個(gè)一”活動(dòng)，每年對(duì)就業(yè)年齡段未就業(yè)殘疾人至少進(jìn)行一次基礎(chǔ)信息核對(duì)，對(duì)其中有就業(yè)需求的殘疾人至少組織一次職業(yè)能力評(píng)估、進(jìn)行一次就業(yè)需求登記、開(kāi)展一次就業(yè)服務(wù)。各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)將殘疾人就業(yè)納入服務(wù)范圍，按規(guī)定將就業(yè)服務(wù)納入政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)范圍。推動(dòng)有條件的地方建立殘疾人就業(yè)輔導(dǎo)員隊(duì)伍。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)、市人力社保局、市大數(shù)據(jù)局）
三、保障條件
�。ㄒ唬┙M織領(lǐng)導(dǎo)。各地要加強(qiáng)對(duì)殘疾人就業(yè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，將殘疾人就業(yè)納入當(dāng)?shù)啬甓戎攸c(diǎn)工作內(nèi)容，建立殘疾人就業(yè)工作推進(jìn)機(jī)制、明確責(zé)任分工，確保相關(guān)措施落地落實(shí)。各級(jí)人民政府殘疾人工作委員會(huì)要加強(qiáng)對(duì)殘疾人就業(yè)工作的組織協(xié)調(diào)，督促有關(guān)部門(mén)和單位做好殘疾人就業(yè)工作。
�。ǘ┵Y金保障。要加大對(duì)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)財(cái)政支持力度，充分發(fā)揮殘疾人就業(yè)保障金對(duì)促進(jìn)殘疾人就業(yè)的保障作用，統(tǒng)籌用好各類(lèi)就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持資金，引導(dǎo)社會(huì)力量支持殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)，保障殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)等相關(guān)資金投入。強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行和監(jiān)督，完善績(jī)效評(píng)估機(jī)制，提高資金使用效益。
（三）宣傳動(dòng)員。要加大對(duì)殘疾人就業(yè)的宣傳力度。充分利用重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，大力宣傳殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策、用人單位安排殘疾人就業(yè)的社會(huì)責(zé)任，宣傳殘疾人就業(yè)服務(wù)流程、需求反饋渠道和信息獲取方式。按照有關(guān)規(guī)定，對(duì)在殘疾人就業(yè)工作中作出突出貢獻(xiàn)單位和個(gè)人予以褒揚(yáng)激勵(lì)。
�。ㄋ模┍O(jiān)督落實(shí)。要進(jìn)一步明確部門(mén)職責(zé)分工，確保相關(guān)措施落地落實(shí)。要依法維護(hù)殘疾人就業(yè)權(quán)益，堅(jiān)決防范和打擊虛假安排殘疾人就業(yè)、侵害殘疾人就業(yè)權(quán)益的行為。要按年度對(duì)本方案實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)測(cè)和評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決實(shí)施中出現(xiàn)的問(wèn)題。20xx年底，市政府殘疾人工作委員會(huì)將對(duì)本方案落實(shí)情況進(jìn)行總結(jié)評(píng)估，并報(bào)送省政府殘疾人工作委員會(huì)。
就業(yè)援助活動(dòng)方案10
一、活動(dòng)時(shí)間
20xx年1月10日至2月20日
二、援助對(duì)象
（一）重點(diǎn)幫扶“零就業(yè)家庭”成員。
�。ǘ┥形淳蜆I(yè)的和已就業(yè)尚未享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的就業(yè)困難人員。
�。ㄈ╇p代下崗的、夫妻雙方下崗的、撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭的、享受城市居民最低生活保障且登記失業(yè)連續(xù)18個(gè)月以上并有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的“四類(lèi)”人員。
（四）大齡就業(yè)困難的失業(yè)人員（指男性50周歲以上，女性40周歲以上的人員）。
（五）其他確實(shí)需要援助的就業(yè)困難人員。
三、活動(dòng)內(nèi)容
本次活動(dòng)的主要內(nèi)容是“四清四送”。
�。ㄒ唬┟濉八膫�(gè)情況”
依托街道社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)，各縣區(qū)將組織工作人員通過(guò)家訪(fǎng)、問(wèn)卷調(diào)查等具體方式，摸清“四個(gè)情況”：
1、摸清本轄區(qū)大齡就業(yè)困難人員的基本情況，了解他們的實(shí)際困難。
2、摸清在公益性崗位就業(yè)和大齡就業(yè)困難靈活就業(yè)人員享受社保補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼政策方面的具體情況。
3、摸清需要重點(diǎn)援助的人員分布情況。
4、摸清實(shí)行分類(lèi)指導(dǎo)、有針對(duì)性地進(jìn)行“一對(duì)一”的援助工作情況。
�。ǘ╅_(kāi)展“四送”活動(dòng)
1、送政策
�。�1）開(kāi)展“再就業(yè)政策宣傳周”活動(dòng)。擬定元月29日至2月4日為活動(dòng)周，2月3日為全市“再就業(yè)政策宣傳周”集中宣傳日，在市區(qū)主要公共場(chǎng)所設(shè)立主會(huì)場(chǎng)，各縣區(qū)相應(yīng)設(shè)立分會(huì)場(chǎng)，市主會(huì)場(chǎng)和各分會(huì)場(chǎng)專(zhuān)門(mén)設(shè)立政策咨詢(xún)臺(tái)和舉辦現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)，向重點(diǎn)服務(wù)對(duì)象提供政策咨詢(xún)和就業(yè)服務(wù)。
�。�2）充分利用網(wǎng)站、廣播、電視、報(bào)刊等宣傳方式，廣泛宣傳再就業(yè)政策和“援助月”活動(dòng)內(nèi)容。
�。�3）組織開(kāi)展送政策上門(mén)活動(dòng)。各縣區(qū)將組織工作人員深入社區(qū)對(duì)就業(yè)困難人員進(jìn)行家訪(fǎng)，宣傳再就業(yè)扶持政策，解答援助對(duì)象關(guān)心的再就業(yè)和社會(huì)保障相關(guān)問(wèn)題，確保每一位援助對(duì)象人手免費(fèi)領(lǐng)取一份宣傳資料。另一方面，對(duì)轄區(qū)內(nèi)各類(lèi)企業(yè)進(jìn)行新政策宣傳。特別是針對(duì)商貿(mào)型、服務(wù)型和加工型企業(yè)，通過(guò)上門(mén)解讀政策、發(fā)放宣傳手冊(cè)和召開(kāi)企業(yè)管理人員座談會(huì)等多種形式，使企業(yè)了解新政策內(nèi)容，增強(qiáng)其吸納安置就業(yè)困難人員的積極性。
2、送服務(wù)
（1）設(shè)立三個(gè)特色服務(wù)窗口。在勞動(dòng)力市場(chǎng)、勞動(dòng)保障事務(wù)所等公共就業(yè)服務(wù)場(chǎng)所設(shè)立“特困群體幫扶就業(yè)窗口”、“一對(duì)一一站式幫扶窗口”、“培訓(xùn)推薦就業(yè)指導(dǎo)窗口”等特色服務(wù)窗口，為援助對(duì)象提供及時(shí)、細(xì)致、周到的服務(wù)。
（2）為就業(yè)困難人員提供重點(diǎn)援助。采取切實(shí)有效措施，確保春節(jié)前我市所有有勞動(dòng)能力并有就業(yè)愿望的“零就業(yè)家庭”中的下崗失業(yè)成員至少有一人實(shí)現(xiàn)就業(yè)。與此同時(shí)，為其他需要幫助的就業(yè)困難對(duì)象提供援助。
（3）舉辦就業(yè)困難人員座談會(huì)。以街道社區(qū)為單位，舉辦就業(yè)困難人員座談會(huì)，傾聽(tīng)他們的心聲，了解他們的需求，為每一位急需就業(yè)的援助對(duì)象量身定制服務(wù)方案，針對(duì)不同需求，確定具體服務(wù)內(nèi)容，盡最大努力為他們排憂(yōu)解難。
3、送補(bǔ)貼
（1）檢查享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼情況。依托街道社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)，對(duì)已就業(yè)的困難人員享受社保補(bǔ)貼政策情況進(jìn)行一次檢查，逐一落實(shí)被企業(yè)吸納就業(yè)人員的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。
（2）自查落實(shí)公益性崗位的崗位補(bǔ)貼情況。
�。�3）為已實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)的援助對(duì)象接續(xù)社會(huì)保險(xiǎn)。組織其申報(bào)就業(yè)，告知其辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)的政策和程序，為其提供便利的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)服務(wù)。
4、送崗位
�。�1）大力開(kāi)發(fā)就業(yè)崗位。重點(diǎn)開(kāi)發(fā)“四類(lèi)崗位”：即重點(diǎn)開(kāi)發(fā)一批社區(qū)托幼托老、修理維護(hù)、家政服務(wù)等便民利民服務(wù)崗位。開(kāi)發(fā)一批物業(yè)管理、衛(wèi)生保潔、配送快遞等技能較低的社會(huì)化服務(wù)崗位。開(kāi)發(fā)一批社區(qū)治安、市場(chǎng)管理、環(huán)境管理等社區(qū)工作崗位。開(kāi)發(fā)一批適合下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)的'工作崗位。采取送崗上門(mén)、重點(diǎn)推介等形式，做到就業(yè)困難人員有需求的就能上崗。同時(shí)，要積極組織轄區(qū)內(nèi)商貿(mào)型、服務(wù)型和加工型企業(yè)開(kāi)展用工需求狀況調(diào)查，開(kāi)發(fā)一些適合大齡就業(yè)困難對(duì)象的崗位，并向求職者提供崗位、招聘等信息。
�。�2）多渠道發(fā)布就業(yè)信息。通過(guò)勞動(dòng)力市場(chǎng)網(wǎng)站、街道社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)、新聞媒體、公告欄、宣傳單等多種渠道發(fā)布有針對(duì)性的招聘就業(yè)信息,包括用人單位基本情況、工作環(huán)境、崗位技能要求、勞動(dòng)保護(hù)等。通過(guò)向援助對(duì)象提供基本符合其條件的就業(yè)信息，使援助對(duì)象盡快找到合適的就業(yè)崗位。
�。�3）召開(kāi)春季就業(yè)招聘大會(huì)。各縣區(qū)將積極挖掘開(kāi)發(fā)當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)崗位和收集區(qū)內(nèi)外用工信息，實(shí)現(xiàn)我市勞動(dòng)力資源與區(qū)內(nèi)外勞動(dòng)力市場(chǎng)的合理配置。在“再就業(yè)援助月”組織的各類(lèi)招聘洽談會(huì)未招滿(mǎn)的就業(yè)崗位，將開(kāi)展“送崗上門(mén)”活動(dòng)，把崗位信息送到再就業(yè)任務(wù)重、就業(yè)信息閉塞的企業(yè)和鄉(xiāng)村。
�。�4）做好各項(xiàng)后續(xù)服務(wù)。各縣區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)將對(duì)錄用和已達(dá)成意向的求職者，逐一列出花名冊(cè)，組織人員跟蹤服務(wù)，上門(mén)督導(dǎo)，實(shí)地了解上崗和待遇落實(shí)情況。
就業(yè)援助活動(dòng)方案11
各市（含定州、辛集市）人力資源和社會(huì)保障局、殘疾人聯(lián)合會(huì)：
按照《人力資源社會(huì)保障部、中國(guó)殘疾人聯(lián)合會(huì)關(guān)于開(kāi)展20xx年就業(yè)援助月專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)的通知》（x社部函[20xx]x號(hào)）要求，省人力資源社會(huì)保障廳、省殘疾人聯(lián)合會(huì)決定于元旦、春節(jié)期間，在全省組織開(kāi)展就業(yè)援助月專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)，集中幫扶各類(lèi)就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，進(jìn)一步增強(qiáng)人民群眾獲得感�，F(xiàn)結(jié)合我省實(shí)際，制定如下實(shí)施方案：
一、活動(dòng)主題
就業(yè)幫扶，真情相助，不讓一個(gè)困難群眾掉隊(duì)。
二、活動(dòng)時(shí)間
20xx年1月5日至2月5日
三、援助對(duì)象
就業(yè)困難人員；
殘疾登記失業(yè)人員；
符合就業(yè)困難人員認(rèn)定條件的去產(chǎn)能中登記失業(yè)人員、長(zhǎng)期停產(chǎn)停工企業(yè)職工、建檔立卡農(nóng)村貧困勞動(dòng)力等人員。
四、工作目標(biāo)
實(shí)名登記建冊(cè)。對(duì)轄區(qū)內(nèi)各類(lèi)就業(yè)困難人員開(kāi)展上門(mén)走訪(fǎng)，精準(zhǔn)認(rèn)定、登記建冊(cè)，做到人員底數(shù)清、技能水平清、就業(yè)需求清、就業(yè)情況清。
零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。對(duì)轄區(qū)內(nèi)就業(yè)援助對(duì)象開(kāi)展送崗位、送培訓(xùn)、送服務(wù)、送政策等集中幫扶活動(dòng)，幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。
建立就業(yè)援助工作機(jī)制。通過(guò)摸清底數(shù)，及時(shí)掌握就業(yè)援助對(duì)象的就業(yè)情況、問(wèn)題困難、意見(jiàn)訴求，進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤幫扶，建立長(zhǎng)效就業(yè)援助工作機(jī)制，為全年開(kāi)展就業(yè)援助工作打好基礎(chǔ)。
五、活動(dòng)內(nèi)容
（一）逐戶(hù)調(diào)查，摸清底數(shù)。省、市就業(yè)服務(wù)與殘聯(lián)機(jī)構(gòu)統(tǒng)籌指導(dǎo)，縣（市、區(qū)）就業(yè)服務(wù)和殘聯(lián)機(jī)構(gòu)組織基層公共服務(wù)平臺(tái)人員分片包干，深入街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)開(kāi)展逐戶(hù)走訪(fǎng)登記，準(zhǔn)確掌握其家庭情況、個(gè)人現(xiàn)狀、就業(yè)意愿、困難問(wèn)題，建立實(shí)名制臺(tái)賬，做到走訪(fǎng)到戶(hù)、登記到人、信息到庫(kù)。（責(zé)任單位：縣級(jí)人社部門(mén)社區(qū)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、基層就業(yè)服務(wù)平臺(tái),殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：1月15日前）
（二）準(zhǔn)確認(rèn)定，因人施策。在入戶(hù)調(diào)查的基礎(chǔ)上，準(zhǔn)確認(rèn)定就業(yè)困難人員,實(shí)現(xiàn)信息化管理。根據(jù)就業(yè)困難人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求，緊扣活動(dòng)主題，有針對(duì)性地制定“一人一策”幫扶方案，明確責(zé)任分工、援助內(nèi)容、效果要求、時(shí)間節(jié)點(diǎn)，幫助就業(yè)困難群眾盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)，不讓一個(gè)困難群眾掉隊(duì)。（責(zé)任單位：各級(jí)人社,殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：1月20日前）
�。ㄈ┒啻氩⑴e，精準(zhǔn)幫扶�；顒�(dòng)期間，各地要廣泛開(kāi)展去產(chǎn)能下崗職工、高校畢業(yè)生及建檔立卡貧困人員等專(zhuān)題招聘活動(dòng)，同時(shí)依托當(dāng)?shù)仄髽I(yè)開(kāi)展愛(ài)心幫扶，廣泛征集適合就業(yè)困難人員的工作崗位，要充分利用線(xiàn)上線(xiàn)下網(wǎng)絡(luò)招聘等多種形式，大力開(kāi)發(fā)崗位對(duì)接。各級(jí)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要針對(duì)援助對(duì)象就業(yè)意愿，進(jìn)行個(gè)性化職業(yè)指導(dǎo)，為其提供至少三次職業(yè)介紹，尤其對(duì)殘疾人等特殊困難人員實(shí)施“一對(duì)一”精準(zhǔn)幫扶，要組織開(kāi)展職業(yè)及創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)，落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，促進(jìn)就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。要著力做好零就業(yè)家庭就業(yè)援助工作，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。對(duì)于通過(guò)市場(chǎng)渠道難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，要開(kāi)發(fā)公益崗位實(shí)施托底安置。要加強(qiáng)各級(jí)殘疾人工作委員會(huì)成員單位帶頭安排殘疾人工作，推進(jìn)按比例安排殘疾人就業(yè)。（責(zé)任單位：各級(jí)人社部門(mén)人才服務(wù)、職業(yè)介紹、就業(yè)訓(xùn)練機(jī)構(gòu)，殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：1月31日前）
�。ㄋ模┚劢怪攸c(diǎn)，強(qiáng)化指導(dǎo)。各地要對(duì)就業(yè)困難人員多、就業(yè)壓力大的`地區(qū)特別是資源枯竭城市、獨(dú)立工礦區(qū)、去產(chǎn)能企業(yè)集中地區(qū)等，要派出專(zhuān)門(mén)工作隊(duì)、服務(wù)隊(duì)，深入基層一線(xiàn)，強(qiáng)化工作指導(dǎo)，切實(shí)幫助解決困難問(wèn)題。對(duì)因去產(chǎn)能與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系的失業(yè)人員，符合失業(yè)保險(xiǎn)條件的，落實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)待遇。（責(zé)任單位：各級(jí)人社部門(mén)就業(yè)處（科）、就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：2月5日）
（五）加強(qiáng)回訪(fǎng)，務(wù)求實(shí)效。各級(jí)人社、殘聯(lián)部門(mén)要強(qiáng)化跟蹤問(wèn)效，通過(guò)實(shí)地檢查、隨機(jī)抽查、集中督查等方式，對(duì)就業(yè)援助對(duì)象實(shí)現(xiàn)逐一回訪(fǎng)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要帶頭開(kāi)展回訪(fǎng)援助對(duì)象，聽(tīng)取反饋意見(jiàn)，提升就業(yè)質(zhì)量和穩(wěn)定性。對(duì)援助效果不理想的，要及時(shí)找準(zhǔn)存在問(wèn)題，研究解決辦法。加強(qiáng)政策傾斜與資金保障，確保不發(fā)生規(guī)模性、區(qū)域性失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。（責(zé)任單位：各級(jí)人社、殘聯(lián)部門(mén)。
完成時(shí)限：2月5日前）
�。┘訌�(qiáng)宣傳，營(yíng)造氛圍。各地要通過(guò)各類(lèi)傳統(tǒng)媒體和新媒體多渠道、全方位宣傳報(bào)道就業(yè)援助月活動(dòng)，努力營(yíng)造濃厚的就業(yè)援助社會(huì)氛圍。根據(jù)就業(yè)援助對(duì)象需求，加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的宣傳力度，多渠道開(kāi)展宣傳活動(dòng)，幫助轄區(qū)居民特別是就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員知曉就業(yè)扶持政策、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和申報(bào)程序，讓用人單位了解各項(xiàng)優(yōu)惠政策與具體辦理流程，確保符合條件的企業(yè)和就業(yè)困難人員都能依法依規(guī)享受政策。（責(zé)任單位：各級(jí)人社部門(mén)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：2月5日前）
六、工作要求
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。開(kāi)展就業(yè)援助工作是落實(shí)黨的十九大關(guān)于“開(kāi)展全方位公共就業(yè)服務(wù)”的重要舉措。各地要充分認(rèn)識(shí)做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作的重要意義，并將此項(xiàng)工作列入本地本部門(mén)績(jī)效目標(biāo)考核體系�！皟晒�(jié)”期間，各地要把開(kāi)展就業(yè)援助月活動(dòng)作為全省人社、殘聯(lián)系統(tǒng)一項(xiàng)重要工作擺到突出位置，作為為困難群眾送溫暖和解決困難群眾最直接、最現(xiàn)實(shí)問(wèn)題的重要舉措。各地要成立專(zhuān)門(mén)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任分工，上下聯(lián)動(dòng)、部門(mén)協(xié)同，扎實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展。省本級(jí)成立河北省就業(yè)援助工作領(lǐng)導(dǎo)小組（附件1），辦公室設(shè)在省就業(yè)服務(wù)局社區(qū)就業(yè)處，負(fù)責(zé)全省就業(yè)援助工作的組織和工作指導(dǎo)。
（二）創(chuàng)新工作方式。各地要充分運(yùn)用信息化管理手段，做到信息一體化管理、數(shù)據(jù)集中化運(yùn)用，隨時(shí)監(jiān)控就業(yè)援助工作的實(shí)施效果，及時(shí)跟進(jìn)就業(yè)援助措施，并做好對(duì)接全省就業(yè)援助工作信息化管理軟件的前期準(zhǔn)備工作。要結(jié)合創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動(dòng)，最大限度發(fā)揮基層就業(yè)服務(wù)平臺(tái)貼近群眾的優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，實(shí)施就業(yè)援助精準(zhǔn)幫扶。要細(xì)化實(shí)化就業(yè)援助工作方案，任務(wù)上墻，銷(xiāo)號(hào)推進(jìn)，確保方案落地見(jiàn)效。
�。ㄈ┱J(rèn)真總結(jié)上報(bào)。要注重總結(jié)重點(diǎn)區(qū)域、特殊困難人群中開(kāi)展就業(yè)援助工作的亮點(diǎn)方法，實(shí)施“以點(diǎn)帶面”，突出活動(dòng)實(shí)效。對(duì)活動(dòng)中取得的新經(jīng)驗(yàn)、新亮點(diǎn)、新舉措要及時(shí)總結(jié)上報(bào)，省就業(yè)援助工作領(lǐng)導(dǎo)小組將適時(shí)通報(bào)推廣。
就業(yè)援助活動(dòng)方案12
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、城區(qū)民生保障服務(wù)中心：
為認(rèn)真貫徹落實(shí)省政府及省勞動(dòng)保障廳有關(guān)解決農(nóng)民工問(wèn)題的文件精神，牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀(guān)，切實(shí)改善農(nóng)村勞動(dòng)者進(jìn)城就業(yè)環(huán)境，提高服務(wù)質(zhì)量，維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益，推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作，加快建立社會(huì)主義和諧社會(huì)步伐。我縣現(xiàn)決定舉辦“春風(fēng)行動(dòng)”活動(dòng)，請(qǐng)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、城區(qū)民生保障服務(wù)中心中心高度重視、精心組織，堅(jiān)持以人文本理念，加快落實(shí)好此項(xiàng)活動(dòng)。
按照勞動(dòng)保障部統(tǒng)一部署，我社區(qū)從20xx年2月1日到3月底，組織開(kāi)展以進(jìn)城農(nóng)民工為主題的“春風(fēng)行動(dòng)”，現(xiàn)制定本活動(dòng)計(jì)劃與方案。
一、工作目標(biāo)
（一）進(jìn)城求職期間，在我社區(qū)將得到免費(fèi)職業(yè)介紹服務(wù)；
�。ǘ┰诔鞘芯蜆I(yè)期間，能夠在社區(qū)得到職業(yè)培訓(xùn)信息和勞動(dòng)維權(quán)幫助；
�。ㄈ┯信嘤�(xùn)意愿的進(jìn)城務(wù)工人員能夠參加職業(yè)技能培訓(xùn)，并享受培訓(xùn)補(bǔ)貼政策；
二、活動(dòng)時(shí)間
�。ㄒ唬┲贫üぷ鞣桨福�20xx年2月1日）
�。ǘ┬麄靼l(fā)動(dòng)（20xx年2月1日—2月10日）
�。ㄈ┙M織實(shí)施（20xx年2月10日—3月底）
三、針對(duì)對(duì)象
（一）有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者，特別是失地農(nóng)民。
（二）有用工需求的用人單位。
四、活動(dòng)內(nèi)容
�。ㄒ唬┟赓M(fèi)發(fā)放“春風(fēng)卡”、農(nóng)民工法律知識(shí)宣傳手冊(cè)和其它相關(guān)的宣傳資料，方便農(nóng)村勞動(dòng)者進(jìn)城求職就業(yè)。
�。ǘ┙M織免費(fèi)專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)，幫助進(jìn)城務(wù)工人員與用人單位之間實(shí)現(xiàn)供需直接見(jiàn)面。
（三）全面推進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力技能就業(yè)計(jì)劃的`實(shí)施，確保目標(biāo)任務(wù)的完成和培訓(xùn)質(zhì)量。
五、步驟安排
�。ㄒ唬┑谝浑A段
開(kāi)展宣傳活動(dòng)，積極宣傳“春風(fēng)行動(dòng)”活動(dòng)意義，對(duì)農(nóng)村富余勞動(dòng)力、外出務(wù)工的勞動(dòng)者發(fā)放宣傳資料。
�。ǘ┑诙A段
1、開(kāi)展農(nóng)村勞動(dòng)者市場(chǎng)情況調(diào)查。社保干事對(duì)鄉(xiāng)屬各企業(yè)進(jìn)行用工信息調(diào)查，
2、開(kāi)展走訪(fǎng)入戶(hù)工作，對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力進(jìn)行調(diào)查摸底。確定就業(yè)困難家庭援助對(duì)象（有勞動(dòng)能力及有就業(yè)愿望的人員）。
�。ㄈ┑谌A段
1、開(kāi)展“送崗位、送政策、送培訓(xùn)”走村入戶(hù)工作，組織就業(yè)困難人員參加“春風(fēng)行動(dòng)”專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)活動(dòng)。
2、4月中旬舉辦“春季用工招聘會(huì)”，社保干事負(fù)責(zé)組織本村農(nóng)村富余勞動(dòng)力、準(zhǔn)備進(jìn)城務(wù)工勞動(dòng)者參加此次招聘會(huì)。
就業(yè)援助活動(dòng)方案13
按照《省人力資源社會(huì)保障廳省民政廳省殘聯(lián)關(guān)于印發(fā)就業(yè)援助“暖心活動(dòng)”實(shí)施方案的通知》要求，決定在全市開(kāi)展就業(yè)援助“暖心活動(dòng)”。制定實(shí)施方案如下：
一、總體要求
深入貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院和省委省政府穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)決策部署，按照市委、市政府工作要求，堅(jiān)持保民生、兜底線(xiàn)、救急難，集中為就業(yè)困難人員送崗位、送服務(wù)、送政策，幫扶一批困難人員就業(yè)，真正把就業(yè)援助落到實(shí)處。
二、活動(dòng)主題
援助暖民心就業(yè)解民憂(yōu)
三、活動(dòng)時(shí)間
2022年8月-10月
四、重點(diǎn)援助對(duì)象
�。ㄒ唬┦I(yè)1年以上、大齡、最低生活保障家庭、身有殘疾、脫貧享受政策人口(含防止返貧監(jiān)測(cè)幫扶對(duì)象）的登記失業(yè)人員；
（二）脫貧家庭、最低生活保障家庭、零就業(yè)家庭以及身有殘疾、較長(zhǎng)時(shí)間未就業(yè)的高校畢業(yè)生；
（三）各縣區(qū)確定的其他就業(yè)困難人員。
五、活動(dòng)目標(biāo)
（一）底數(shù)更精準(zhǔn)。符合條件的援助對(duì)象能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)認(rèn)定，獲得聯(lián)系對(duì)接，實(shí)現(xiàn)援助對(duì)象基本信息、就業(yè)狀態(tài)、就業(yè)意愿、服務(wù)需求基本掌握、動(dòng)態(tài)管理。
（二）幫扶更有效。就業(yè)援助政策和服務(wù)知曉度、可及性明顯提升，未就業(yè)援助對(duì)象盡快就業(yè)創(chuàng)業(yè)或投入到就業(yè)準(zhǔn)備活動(dòng)中，已就業(yè)援助對(duì)象就業(yè)穩(wěn)定性進(jìn)一步增強(qiáng)。
�。ㄈ┚蜆I(yè)更充分。失業(yè)人員失業(yè)周期明顯縮短，重點(diǎn)援助對(duì)象接受“12333”式就業(yè)服務(wù)比例和就業(yè)比例明顯提高。
（四）溫暖進(jìn)萬(wàn)家。就業(yè)援助機(jī)制健全完善，就業(yè)援助成效鞏固拓展，關(guān)心關(guān)愛(ài)就業(yè)困難人員的.工作合力不斷凝聚、社會(huì)氛圍更加濃厚。
六、主要任務(wù)
�。ㄒ唬┙∪耙槐尽惫ぷ髋_(tái)賬。各縣區(qū)通過(guò)走訪(fǎng)摸排、聯(lián)系對(duì)接、數(shù)據(jù)比對(duì)等，最大程度將符合條件人員納入就業(yè)援助對(duì)象名單。推動(dòng)失業(yè)登記、未就業(yè)高校畢業(yè)生管理與援助對(duì)象認(rèn)定協(xié)同辦理。動(dòng)態(tài)掌握個(gè)人基本信息，做到人員底數(shù)清、就業(yè)狀態(tài)清、就業(yè)意愿清、服務(wù)需求清，并在數(shù)據(jù)庫(kù)中作出專(zhuān)門(mén)標(biāo)識(shí)。
�。ǘ┠技耙慌痹鷯徫弧�(dòng)員國(guó)有企事業(yè)單位和社會(huì)責(zé)任感強(qiáng)的大中型企業(yè)，設(shè)立一批低門(mén)檻、有保障的愛(ài)心崗位，提供一批管理類(lèi)、技術(shù)類(lèi)的見(jiàn)習(xí)崗位，開(kāi)發(fā)一批安排殘疾人的按比例就業(yè)崗位。依托街道、社區(qū)等基層平臺(tái)，征集一批便民商業(yè)、物業(yè)管理、家政服務(wù)、保潔保綠、基層協(xié)管等城鄉(xiāng)社區(qū)崗位、靈活就業(yè)崗位。依托公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，征集一批疫情防控、生活保供、交通物流等重點(diǎn)企業(yè)及中小微企業(yè)急需緊缺崗位。創(chuàng)設(shè)一批公共管理、公共服務(wù)、社會(huì)事業(yè)、設(shè)施維護(hù)、社會(huì)治理等類(lèi)城鄉(xiāng)公益性崗位。
（三）建立“一批”援助基地。根據(jù)三類(lèi)重點(diǎn)援助對(duì)象結(jié)構(gòu)特點(diǎn)，遴選一批有社會(huì)責(zé)任感、愿意面向就業(yè)困難人員提供專(zhuān)門(mén)崗位的勞動(dòng)密集型、家政服務(wù)類(lèi)企業(yè)，認(rèn)定為就業(yè)援助基地，幫助重點(diǎn)援助對(duì)象實(shí)現(xiàn)就業(yè)。結(jié)合重點(diǎn)援助對(duì)象的培訓(xùn)需求和就業(yè)意愿，遴選一批優(yōu)質(zhì)技工院校、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，認(rèn)定為就業(yè)困難人員培訓(xùn)基地，通過(guò)短期培訓(xùn)提高重點(diǎn)援助對(duì)象就業(yè)能力。選擇管理規(guī)范、合法經(jīng)營(yíng)、社會(huì)責(zé)任感強(qiáng)、具有一定行業(yè)代表性和社會(huì)影響力的企事業(yè)單位、社會(huì)組織、政府投資項(xiàng)目和科研項(xiàng)目，建立就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地，提高管理、技術(shù)、科研類(lèi)見(jiàn)習(xí)崗位比重，增強(qiáng)崗位吸引力，幫助離校未就業(yè)畢業(yè)生和失業(yè)青年積累工作經(jīng)驗(yàn)、提高實(shí)踐能力、盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
�。ㄋ模┲贫ā耙蝗艘徊摺痹�(jì)劃。組織職業(yè)指導(dǎo)師等專(zhuān)業(yè)力量，為援助對(duì)象開(kāi)展個(gè)性化職業(yè)指導(dǎo)，確定差異化幫扶舉措。對(duì)有就業(yè)需求的，明確求職路徑，開(kāi)展針對(duì)性崗位推薦；對(duì)有創(chuàng)業(yè)需求的，明確創(chuàng)業(yè)方向，提供創(chuàng)業(yè)服務(wù)；對(duì)有培訓(xùn)需求的，明確培訓(xùn)目標(biāo)，提供適合的培訓(xùn)課程；對(duì)就業(yè)意愿不強(qiáng)的，開(kāi)展心理疏導(dǎo)，組織職業(yè)體驗(yàn)，幫助提振信心，引導(dǎo)積極就業(yè)。
�。ㄎ澹╅_(kāi)展“一系列”送崗活動(dòng)。通過(guò)短信、微信、APP等方式“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”向援助對(duì)象推送崗位信息，為援助對(duì)象至少提供3次崗位推介。搭建流動(dòng)招聘平臺(tái)，用活“就業(yè)大篷車(chē)”“就業(yè)驛站”等傳統(tǒng)方式和直播帶崗、云招聘等線(xiàn)上模式，送崗位進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家門(mén)�；顒�(dòng)期間，各縣區(qū)每2周面向重點(diǎn)援助對(duì)象開(kāi)展一次專(zhuān)場(chǎng)招聘活動(dòng)，為援助對(duì)象提供更多合適就業(yè)崗位。
�。┞鋵�(shí)“一攬子”援助政策。向援助對(duì)象和用人單位精準(zhǔn)推送援助政策，落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼“直補(bǔ)快辦”，推動(dòng)涉企政策和涉援助對(duì)象政策打包辦理。對(duì)市場(chǎng)渠道難以就業(yè)的援助對(duì)象通過(guò)公益性崗位托底安置。為參加失業(yè)保險(xiǎn)的援助對(duì)象按規(guī)定兌現(xiàn)失業(yè)保險(xiǎn)金、失業(yè)補(bǔ)助金等失業(yè)保險(xiǎn)待遇，為未參加失業(yè)保險(xiǎn)、未納入低保的援助對(duì)象按規(guī)定兌現(xiàn)一次性臨時(shí)救助金。鼓勵(lì)低保家庭援助對(duì)象積極就業(yè)，對(duì)可能因就業(yè)導(dǎo)致收入超出低保標(biāo)準(zhǔn)的，實(shí)施低保待遇漸退。
七、保障措施
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。做好困難群體就業(yè)援助，事關(guān)群眾冷暖，關(guān)系民生底線(xiàn)。各縣區(qū)要高度重視，精心組織、周密安排，確�；顒�(dòng)務(wù)實(shí)高效。人社、民政、殘聯(lián)等部門(mén)要立足部門(mén)職責(zé)，密切協(xié)作配合，形成工作方案，明確目標(biāo)任務(wù)，細(xì)化具體舉措，優(yōu)先保障就業(yè)援助工作政策和資金需要。要充分發(fā)揮各類(lèi)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、街道社區(qū)平臺(tái)和社會(huì)組織作用，凝聚各方廣泛參與、共同推進(jìn)的工作合力。
（二）健全援助機(jī)制。建立結(jié)對(duì)幫扶機(jī)制，發(fā)動(dòng)企業(yè)與失業(yè)人員較多的社區(qū)結(jié)對(duì)，組織人社系統(tǒng)干部與就業(yè)援助對(duì)象結(jié)對(duì)，提供充足就業(yè)崗位和針對(duì)性就業(yè)服務(wù)，促進(jìn)重點(diǎn)援助對(duì)象更好就業(yè)。要以此次集中活動(dòng)為契機(jī)，堅(jiān)持日常援助與集中援助相結(jié)合，健全就業(yè)援助長(zhǎng)效工作機(jī)制。要合理設(shè)定并動(dòng)態(tài)調(diào)整就業(yè)困難人員認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，構(gòu)建及時(shí)發(fā)現(xiàn)、優(yōu)先服務(wù)、分類(lèi)幫扶、動(dòng)態(tài)管理工作機(jī)制，力爭(zhēng)對(duì)就業(yè)困難人員發(fā)現(xiàn)一人、認(rèn)定一人、幫扶一人。
（三）做好宣傳引導(dǎo)。各縣區(qū)要積極開(kāi)展就業(yè)援助政策和就業(yè)服務(wù)專(zhuān)項(xiàng)宣傳，提供通俗易懂的政策解讀，大力宣傳困難人員自主就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)和用人單位吸納就業(yè)的典型事跡，及時(shí)報(bào)送活動(dòng)進(jìn)展及成效，相關(guān)工作信息、圖文影像、新聞線(xiàn)索等。
�。ㄋ模⿵�(qiáng)化情況調(diào)度。活動(dòng)期內(nèi)，就業(yè)援助“暖心活動(dòng)”開(kāi)展情況實(shí)行“一月兩調(diào)度”，各縣區(qū)人力資源社會(huì)保障局于每月15日、30日前匯總報(bào)送進(jìn)展情況，并于10月26日前全面總結(jié)報(bào)送活動(dòng)完成情況、主要數(shù)據(jù)、典型案例、意見(jiàn)建議。各縣區(qū)8月26日第一次報(bào)送“暖心活動(dòng)”統(tǒng)計(jì)表時(shí)，同步報(bào)送一名具體聯(lián)系人員。
就業(yè)援助活動(dòng)方案14
為全面貫徹黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于做好“六穩(wěn)”工作，落實(shí)“六�！比蝿�(wù)的決策部署，助力企業(yè)有序發(fā)展，促進(jìn)轄區(qū)勞動(dòng)者就業(yè)創(chuàng)業(yè)，保持就業(yè)局勢(shì)穩(wěn)定，柳州市城中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局于即日起至1月31日舉辦“城中區(qū)20xx年就業(yè)援助月專(zhuān)場(chǎng)網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)”�，F(xiàn)方案如下：
一、活動(dòng)主題
就業(yè)幫扶，真情相助
二、活動(dòng)時(shí)間及內(nèi)容
活動(dòng)時(shí)間：即日起至20xx年1月31日
活動(dòng)內(nèi)容：組織柳州市用工單位、外地用工單位約80家，提供用工崗位3000個(gè)以上。
三、組織機(jī)構(gòu)
主辦單位：柳州市城中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
承辦單位：柳州市城中區(qū)勞動(dòng)保障管理服務(wù)中心
柳州市人力資源協(xié)會(huì)
廣西（柳州）人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園
四、參會(huì)對(duì)象
�。ㄒ唬┚蜆I(yè)困難人員和城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員；
�。ǘ埣驳怯浭I(yè)人員；
（三）去產(chǎn)能職工及困難企業(yè)職工、脫貧人口及農(nóng)村低收入人口等重點(diǎn)幫扶對(duì)象。
五、活動(dòng)形式
本次招聘會(huì)以“網(wǎng)絡(luò)招聘”的形式舉行。
�。ㄒ唬┯萌藛挝粎�(huì)方式
登錄廣西（柳州）人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園網(wǎng)站報(bào)名。用人單位可登錄廣西（柳州）人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園網(wǎng)站，點(diǎn)擊“人才超市”欄目選擇“專(zhuān)題招聘”界面，點(diǎn)擊“‘城中區(qū)20xx年就業(yè)援助月專(zhuān)場(chǎng)網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)’專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)”進(jìn)入專(zhuān)題參加報(bào)名。
就業(yè)援助活動(dòng)方案15
為貫徹人力資源和社會(huì)保障部《關(guān)于開(kāi)展迎國(guó)慶就業(yè)援助進(jìn)家入戶(hù)專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)的通知》的精神，為國(guó)慶60周年創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境，在日常開(kāi)展就業(yè)援助活動(dòng)的基礎(chǔ)上，決定在全市組織開(kāi)展迎國(guó)慶就業(yè)援助進(jìn)家入戶(hù)專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)。我社區(qū)現(xiàn)制定如下實(shí)施方案：
一、活動(dòng)時(shí)間
20xx年9月10日——20xx年9月30日
二、活動(dòng)主題
援助進(jìn)家，政策到人，幫您就業(yè)。
三、工作目標(biāo)
�。ㄒ唬⿴椭淳蜆I(yè)的困難高校畢業(yè)生、零就業(yè)家庭成員和其他就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
�。ǘ⿴椭呀�(jīng)就業(yè)的就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭成員穩(wěn)定就業(yè)。
四、活動(dòng)內(nèi)容
�。ㄒ唬┥鐓^(qū)勞動(dòng)保障工作人員開(kāi)展入戶(hù)家訪(fǎng)活動(dòng)，了解轄區(qū)內(nèi)所有援助對(duì)象的情況和困難。
（二）對(duì)全部未就業(yè)的援助對(duì)象，上門(mén)提供崗位信息和相關(guān)就業(yè)服務(wù)。凡是能落實(shí)就業(yè)崗位的，在活動(dòng)期間全力幫助實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
�。ㄈ⿲�(duì)已就業(yè)的援助對(duì)象，凡應(yīng)享有扶持政策而未享受的.，要以社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼為重點(diǎn)，在活動(dòng)期間切實(shí)將扶持政策落實(shí)到人。
四組織相關(guān)宣傳工作，和本次活動(dòng)提供援助服務(wù)的具體措施，營(yíng)造全社會(huì)幫助就業(yè)工作，互幫互助、共度難關(guān)的良好氛圍。
五、工作要求
�。ㄒ唬┥鐓^(qū)高度重視本次活動(dòng)，明確此次活動(dòng)在保穩(wěn)定、保就業(yè)方面的重要意義，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓。
�。ǘ┥鐓^(qū)明確目標(biāo)任務(wù)，落實(shí)工作責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督指導(dǎo)，保證活動(dòng)時(shí)效。要重點(diǎn)做好活動(dòng)方案的制定和監(jiān)督指導(dǎo)工作，做好相關(guān)宣傳工作，認(rèn)真做好走訪(fǎng)摸查和各項(xiàng)具體援助工作
�。ㄈ┥鐓^(qū)要充分發(fā)揮貼近基層、貼近居民的優(yōu)勢(shì)，在日常開(kāi)展援助工作的基礎(chǔ)上，緊緊圍繞此次活動(dòng)重點(diǎn)，有針對(duì)性地對(duì)就業(yè)困難人員進(jìn)行一幫一、面對(duì)面的服務(wù)，確保援助工作落到實(shí)處。
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