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怎樣培養(yǎng)孩子愛勞動的好習(xí)慣
愛勞動的孩子才是好孩子,那么怎樣培養(yǎng)孩子愛勞動的好習(xí)慣呢,下面我們一起來看看吧。
怎樣培養(yǎng)孩子愛勞動的好習(xí)慣 篇1
1、父母要成為熱愛勞動的榜樣
孩子對待勞動的態(tài)度受到父母勞動態(tài)度的影響。如果父母認(rèn)為干家務(wù)活是令人討厭的或降低身份的事,是因為沒辦法才不得不為之的,那么這種消極態(tài)度將會影響你的孩子。因此,做父母的首先要具有對勞動的尊重和自豪的感情。
2、培養(yǎng)孩子“勞動光榮”的意識
孩子要形成勤勞的品質(zhì),需要具有“勞動光榮”的觀念。爸爸要讓孩子在勞動過程中擁有一種充實、幸福、愉悅的感覺。勞動給孩子帶來了美好的體驗,孩子也就會喜歡上勞動。
“勞動光榮,懶惰可恥”是孩子要從小銘記于心的。孩子要明白勞動是一切財富的來源,人的勞動是創(chuàng)造世界的活動。孩子認(rèn)識到勞動的光榮、偉大,才會喜歡做個勤勞的人。
3、引導(dǎo)孩子去做力所能及的事情
孩子都有愛勞動的天性,在學(xué)會走路,手腳比較靈活之后,看見父母做什么就會湊上前幫忙。這時候,孩子剛開始學(xué)做事情,可能會因為手腳還不能很好地協(xié)調(diào),做起事情來很費力,有可能還會越做越糟,但父母不能因此喝止孩子,也不能因為心疼孩子而限制孩子做事。父母應(yīng)該對孩子做到耐心地引導(dǎo),給孩子做示范或者與孩子一起把事情做好。
即便孩子不主動上前,父母也要吩咐孩子學(xué)著去做一些力所能及的事情,讓孩子從自己穿衣、整理自己的`玩具、收拾自己的日常用品等等做起,從易到難地教孩子學(xué)做一些家務(wù)勞動,這樣不但能夠培養(yǎng)孩子動手的能力,使孩子體驗到父母的辛苦,而且能夠使孩子養(yǎng)成熱愛勞動的好習(xí)慣。
4、多讓孩子分擔(dān)家務(wù)勞動
孩子在幼兒期好奇心和模仿力很強,這個時期的孩子對家務(wù)勞動充滿了熱情,爸爸要抓住時機,讓孩子參與到家務(wù)活動中來,無論大小,讓孩子在參與中體驗到勞動的樂趣。
4歲的江帥很愛勞動,看到爸爸在掃地,執(zhí)意要幫忙。爸爸把掃帚遞給他,他很認(rèn)真地把瓜殼、紙屑掃進(jìn)垃圾筐里,看到有“漏網(wǎng)之魚”,就會馬上補救。不到半個小時,江帥把地掃得干干凈凈。
一次,爸爸要修電風(fēng)扇,也讓江帥來幫忙。他的勞動熱情非常高,興致勃勃地幫爸爸拿東西,還非常專心地看著爸爸修理。從那以后,爸爸只要做家務(wù),都會請江帥來幫忙。
爸爸別怕孩子干家務(wù)活慢、質(zhì)量差,要給孩子勞動的機會。孩子的技能是在反復(fù)實踐中提升的。爸爸多給予孩子鼓勵,才能夠激發(fā)孩子的勞動熱情,讓孩子樂于做家務(wù)。
5、盡可能努力讓孩子做家務(wù)活覺得輕松愉快
孩子的勞動帶有游戲的性質(zhì),孩子在勞動過程中常常是邊玩邊做。如洗手帕?xí)r就玩肥皂,擦桌椅時就玩水。家長對此不要苛求。因為當(dāng)勞動只成為純粹的義務(wù)而無任何樂趣的話,是很難讓寶寶熱愛勞動、堅持勞動的,這將不利于勞動情感的培養(yǎng)。
6、帶孩子參觀自己的工作地點
爸爸可以帶孩子參觀自己的工作地點,讓孩子看到勞動中的爸爸。孩子觀察了爸爸的勞動環(huán)境、勞動狀態(tài),會更深刻地認(rèn)識社會勞動。孩子最終要參加社會勞動,爸爸是孩子的榜樣。孩子會明白爸爸是如何用勞動創(chuàng)造財富的。
爸爸要讓孩子明白,人人都需要勞動,勞動是光榮而偉大的。爸爸要將勞動的熱情傳遞給孩子,讓孩子理解社會勞動。
怎樣培養(yǎng)孩子愛勞動的好習(xí)慣 篇2
勞動是人類生存的本能。不勞動,人類就不能生存、繁衍和發(fā)展;不勞動,社會就不能進(jìn)步、繁榮和昌盛。熱愛勞動是人的一種高尚的思想品德。為了使孩子成年后有一定的生存能力、競爭能力、創(chuàng)造能力,必須從幼兒期開始注意培養(yǎng)勞動情感,使幼兒養(yǎng)成愛勞動的習(xí)慣。對孩子進(jìn)行勞動教育從以下幾點開始。
1、讓孩子干些簡單、有趣、符合年齡特點的零活
一般孩子在會走路的同時,就有幫媽媽做事的愿望。一個兩歲的孩子就可以搬拿東西,這個時候家長就可以和孩子一起收拾玩具:“我們把小汽車開到車庫里去啰”;“小飛機在機場降落吧”。四五歲的孩子可以懂得簡單的指示,可以幫大人辦個差事。如:“幫我們的小腳丫找到它們的好朋友(鞋),記住朋友不能找錯喲,它們的臉都朝著一個方向”;“小被子無精打采的堆在床上,我們把它疊整齊”;“幫媽媽倒杯水”。六七歲的孩子就可以負(fù)擔(dān)家庭義務(wù)了,開始最適合他們做的就是吃飯時擺放好椅子,洗干凈手?jǐn)[放碗、筷,掃地、擦桌等。任何可以帶來滿意效果的簡單工作都可以。但是不要強迫孩子去做自己無能為力的事情,如果孩子失去信心,那就不要再試,必須給孩子一種成功感、喜悅感。
2、讓孩子和大人共同做完一件事情
大人是孩子們模仿的對象,大人身上的不少品質(zhì)、行為都會潛移默化地影響著孩子。比如:媽媽在洗衣服時,孩子也在旁邊拿著衣服,模仿媽媽搓衣服,這時,媽媽可以拿條手絹給孩子洗;爸爸在修車,孩子饒有興趣地蹲在旁邊看,爸爸要他遞鉗子、螺絲刀等工具,孩子會非常樂意。老師在打掃教室,可以請孩子幫忙擺凳子、抹桌子。在這個過程中要讓孩子懂得,在家庭、社會、人與人之間合作,工作更方便、快捷,而且大家在一起勞動會更快樂。
3、要按孩子的實際水平和能力提要求
孩子因為年齡小、生活經(jīng)驗少、動手能力差,做的事情可能會出現(xiàn)這樣那樣的問題。我們不要拿大人的標(biāo)準(zhǔn)要求孩子,要讓孩子親自去做,一定做完。告訴孩子最好的方法就是簡單地重復(fù),像穿衣、疊被子、洗手絹等,大人先教孩子怎樣做,或者和孩子一起做,最好讓孩子獨立做。在做前要做些引導(dǎo),但不要急于插手。如果孩子有能力做的事情沒有完成,應(yīng)堅持下一次一定能做好,給他一個期限,但是不要責(zé)備,比如吃飯時間,孩子還沒有擺好凳子,放好筷子,就要向他指明:大家都在等著呢,示意他及時完成。
4、要多指導(dǎo),不要輕易代替
許多家長總認(rèn)為孩子小,許多事情都舍不得讓他做而事事代勞,久而久之,孩子沒有機會練習(xí),漸漸地,很多事情就真的不會做了。因此,要舍得讓孩子鍛煉。無論孩子做什么事,孩子做完都要表揚,并指出不足,特別是在技巧上給以指導(dǎo)。比如孩子想給花草澆水,可是又掌握不了澆水的分量,每次都把地板弄得水淋淋的,這就給大人帶來了額外的負(fù)擔(dān),家長有時還會責(zé)怪孩子,限制他給花草澆水。這不僅打擊了孩子勞動的興趣和做事的信心,還會使孩子養(yǎng)成依賴、懶惰的習(xí)慣。如果家長指導(dǎo)孩子怎樣給水壺灌水,怎樣給花草澆水,給每樣花草澆多少等澆花的技巧,并讓孩子自己動手,這樣孩子就可以熟練的掌握了。另外,孩子不愿意大人幫助做的盡量不要去做,如幼兒園老師帶孩子們遠(yuǎn)足郊游,小朋友在一起手拉手唱著歌,欣賞藍(lán)天、白云、青山、綠水的美景?墒羌议L非要跟著,弄得孩子很不高興。不要老放不開,要培養(yǎng)孩子自己完成任務(wù)的習(xí)慣,給孩子自由發(fā)揮的.權(quán)力。
5、注意安全,不要讓孩子受到傷害
在鼓勵孩子積極主動地參與到勞動中時,安全問題也是不容忽視的。比如:不讓孩子自行拿取比較燙的茶水、從高處取物、危險物品等,大人要替孩子拿。較大的孩子應(yīng)教他正確使用的方法和動作,以確保安全。不讓孩子做過多的事情,過于繁重就更不應(yīng)該。比如讓一個四五歲的孩子每天洗家里的碗,開始時孩子可能很新奇,做得好,但時間久了就會覺得乏味,感覺自己像“小奴隸”,就會使孩子對勞動產(chǎn)生厭煩情緒。
6、多給孩子鼓勵,不要賄賂
對孩子完成某項工作的最好報答是一個微笑、一個擁抱,或者是一聲“謝謝”,當(dāng)眾夸獎孩子也是一種報償。當(dāng)然,有時也可以給孩子一些物品作為獎賞,但不要作為一種交易。如孩子的自我服務(wù),穿衣、穿鞋,收拾玩具,整理床鋪,做好了給他鼓勵。如果是孩子能堅持做一件較難的事情,并且在完成的過程中有自己的創(chuàng)新的東西,大人可以給他一個他想要的物品來激發(fā)他的熱情,使孩子懂得自己勞動的價值,享受自己勞動的成果。
7、不要把勞動當(dāng)成懲罰孩子的一種手段
有許多家長在孩子犯了錯誤后,就罰孩子干這干那,把干活看成一種懲罰手段,把勞動和勞改聯(lián)系起來,這很不好。如孩子吃飯慢吞吞的,家長就罰他洗碗;孩子玩具沒收拾好就罰他掃地,而不是去引導(dǎo)孩子怎么去做好,以一種正面的形式來改變孩子,時間久了孩子就會厭惡、懼怕勞動,甚至躲避勞動,這怎么能培養(yǎng)孩子愛勞動呢?
人類在征服自然的過程中,由原始人群的“刀耕火種”到現(xiàn)今社會的“電腦自動化辦公”,勞動起到至關(guān)重要的決定性作用。勞動不僅創(chuàng)造了社會,也創(chuàng)造了人類本身。熱愛勞動是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。
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