企業(yè)競選演講稿

　　競選演講的目的是為了展示自己、推銷自己，讓昕眾了解自己，從而獲得支持、贏得選票。以下是企業(yè)競選演講稿，歡迎閱讀。

　　企業(yè)競選演講稿1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：

　　大家晚上好！

　　首先感謝團(tuán)組織和各位領(lǐng)導(dǎo)給予我這次挑戰(zhàn)自我的機(jī)會(huì)。我是發(fā)展中心的***，我的工作崗位是常務(wù)副總秘書。我性格開朗，吃苦耐勞，善于與人溝通，沉著冷靜，聽從指揮，喜歡團(tuán)隊(duì)合作。曾在大學(xué)被評(píng)為“黨員標(biāo)兵”和“先進(jìn)工作個(gè)人”。我從XX年2月走進(jìn)xx集團(tuán)，主要的工作分為文件審核、追蹤各部門工作落實(shí)情況、草擬會(huì)議紀(jì)要、來訪領(lǐng)導(dǎo)的接待等。在這將近半年來的工作中，我積極主動(dòng)地向同事們請(qǐng)教學(xué)習(xí)，與同事***相處，工作上思路不斷開闊，主動(dòng)意識(shí)變得更強(qiáng)。我發(fā)覺自身的協(xié)調(diào)能力、寫作能力、管理能力、組織能力都得到了很大的提高。我渴望能有更多展現(xiàn)自我的平臺(tái)，渴望得到更大的進(jìn)步。作為一名工作不到半年的我，卻深深感受到x大家庭的溫暖。領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)使我斗志昂揚(yáng)，同事的幫助使我倍感親切，x儼然成了我在梅州的第二個(gè)家，x，無時(shí)無刻不體現(xiàn)著“快樂工作，健康生活”的工作氛圍。

　　欣聞此次團(tuán)支部換屆改選，我毅然的拿起手中的筆，向團(tuán)支部遞交了我的申請(qǐng)書。對(duì)于xx集團(tuán)來說，團(tuán)支部是連接黨支部和員工的重要橋梁，在營造企業(yè)文化、活躍企業(yè)氛圍、培養(yǎng)后備人才、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面發(fā)揮著重要的作用。團(tuán)支部的工作主要表現(xiàn)在以下幾方面：

　　一、做好團(tuán)支部的內(nèi)部日常工作。比如團(tuán)員檔案管理、團(tuán)費(fèi)的上繳、定期召開團(tuán)支部大會(huì)、定期向黨組織匯報(bào)工作情況、開展有意義的團(tuán)支部活動(dòng)、開展團(tuán)支部表彰先進(jìn)、推優(yōu)入黨工作。學(xué)習(xí)先進(jìn)的理論思想，以此指導(dǎo)團(tuán)支部各項(xiàng)工作的開展和長遠(yuǎn)的規(guī)劃。

　　二、落實(shí)集團(tuán)黨支部交代的任務(wù)。發(fā)揮團(tuán)員同志的先鋒模范作用，團(tuán)結(jié)、帶領(lǐng)青年積極投身于團(tuán)支部的改革、建設(shè)和發(fā)展。團(tuán)支部不僅要深刻領(lǐng)會(huì)黨支部的工作精神，還要善于聯(lián)系各部門的工作實(shí)際，結(jié)合青年學(xué)生的特點(diǎn)，主動(dòng)地、創(chuàng)造性地完成黨支部交給的各項(xiàng)工作和任務(wù)，把團(tuán)員青年的巨大熱情，引導(dǎo)到學(xué)習(xí)、工作的實(shí)踐中去，使他們?cè)诟髯缘膷徫簧锨趭^學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)造，講求實(shí)效，扎實(shí)工作，為集團(tuán)黨支部作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

　　我競選的職位是團(tuán)支部委員，我認(rèn)為團(tuán)支部需要從以下幾個(gè)方面開展支部工作：

　　一、緊緊圍繞集團(tuán)黨支部開展工作。定期召開團(tuán)支部大會(huì)，了解本支部團(tuán)員的工作、生活、學(xué)習(xí)、思想動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)團(tuán)員干部的思想教育，做好集團(tuán)內(nèi)部的維穩(wěn)工作，定期向公司的黨支部匯報(bào)情況。

　　二、加強(qiáng)團(tuán)支部的隊(duì)伍建設(shè)。一個(gè)團(tuán)組織是否有凝聚力,是決定這個(gè)團(tuán)組織活動(dòng)能否開展好各項(xiàng)工作的保證。結(jié)合當(dāng)代青年易于接受新事物、愛學(xué)習(xí)、上進(jìn)的特點(diǎn)，開展一些健康有益的活動(dòng)，擴(kuò)大團(tuán)支部的覆蓋率，提高團(tuán)支部在青年團(tuán)員心中的影響力，充分吸收公司內(nèi)部團(tuán)員，壯大公司的團(tuán)支部隊(duì)伍，為公司發(fā)展儲(chǔ)備后備力量。

　　三、加強(qiáng)團(tuán)支部的文化建設(shè)。緊緊圍繞企業(yè)文化開展團(tuán)支部文化建設(shè)工作，各團(tuán)員、分公司、各部門應(yīng)在工作上加強(qiáng)交流，在交流中促友誼，達(dá)到資源相互共享、人才相互補(bǔ)充、營造“快樂工作，健康生活。”的工作氛圍。

　　四、加強(qiáng)團(tuán)支部的制度建設(shè)。完善團(tuán)支部的制度規(guī)范，使團(tuán)支部的制度更為嚴(yán)謹(jǐn)、實(shí)用、可行，為營造一個(gè)高效、***的支部環(huán)境奠定基礎(chǔ)，使集團(tuán)的團(tuán)支部工作在一個(gè)比較穩(wěn)健的環(huán)境中進(jìn)行。

　　XX年是公司的“規(guī)范管理年”，xx集團(tuán)將面臨著前所未有的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。市場競爭更加激烈、房產(chǎn)政策更加嚴(yán)峻、管理要求更加嚴(yán)格等，但是我們也看到好的一面，公司凝聚力逐步加強(qiáng)、公司影響力逐步擴(kuò)大、管理水平逐步提高等。團(tuán)支部應(yīng)該“立足當(dāng)前，著眼未來；尋求創(chuàng)新，突出重點(diǎn)”。

　　一、立足當(dāng)前，著眼未來。積極響應(yīng)集團(tuán)黨支部的.號(hào)召，以黨建帶團(tuán)建。發(fā)揮團(tuán)員干部的先鋒模范作用，協(xié)助、配合黨支部做好各部門重點(diǎn)工作，切實(shí)當(dāng)好助手的角色。求真務(wù)實(shí)，樂于奉獻(xiàn)，團(tuán)結(jié)互助，吃苦在前，享樂在后。以公司的發(fā)展為結(jié)合點(diǎn)，加強(qiáng)團(tuán)支部團(tuán)員的思想教育。了解團(tuán)員的需求，關(guān)注他們的思想成長，適時(shí)地引導(dǎo)，使團(tuán)員的思想動(dòng)態(tài)更符合公司的發(fā)展。

　　二、尋求創(chuàng)新，突出重點(diǎn)。創(chuàng)新是一個(gè)企業(yè)發(fā)展的靈魂，營造有x特色的團(tuán)支部，成立學(xué)習(xí)小組，以團(tuán)支部為核心，以團(tuán)支部委員掛鉤掛點(diǎn)的形式，以點(diǎn)帶面，活躍集團(tuán)公司的學(xué)習(xí)氛圍。學(xué)習(xí)優(yōu)秀的企業(yè)文化、表彰先進(jìn)個(gè)人，旨在營造一種全員學(xué)習(xí)、全員動(dòng)員的氛圍。

　　最后，此次競選無論成功與否，我都會(huì)正確對(duì)待，勝不驕，敗不餒。我都會(huì)積極響應(yīng)公司團(tuán)支部的號(hào)召，與各位團(tuán)員同志“共努力、齊奮進(jìn)”。常言道：“說得好，不如做得好！”各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們，請(qǐng)你們相信我、支持我，投出您手中神圣的一票！

　　企業(yè)競選演講稿2

　　大家好!我叫××，來自大城縣分公司。下面自我介紹一下。

　　1999年7月畢業(yè)后，我被分配××××縣電信局參加工作。剛開始3年，在阜草支局從事機(jī)務(wù)員工作。xx年10月，因工作需要，被調(diào)入公司機(jī)關(guān)，負(fù)責(zé)秘書、人事、勞資、安全生產(chǎn)以及機(jī)關(guān)辦公局域網(wǎng)維護(hù)等工作。三年管理工作期間，在縣分公司、市公司人力資源部各位領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，在各位同事的鼎力支持下，圓滿完成了公司領(lǐng)導(dǎo)講話、公司工作報(bào)告、通信信息編發(fā)、會(huì)議記錄等公文工作;圓滿完成了縣公司機(jī)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整、競爭上崗、營維體制改革等人力資源管理工作;圓滿完成了縣分公司領(lǐng)導(dǎo)、綜合部主任交辦的經(jīng)營分析ppt制作、組織會(huì)議、協(xié)調(diào)縣委政府關(guān)系等臨時(shí)性工作。

　　工作期間，堅(jiān)持學(xué)以致用，及時(shí)將工作、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)撰寫成文章和大家交流探討。xx年底，撰寫的《創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，促進(jìn)企業(yè)快速發(fā)展》一文被省通信工會(huì)授予優(yōu)秀論文獎(jiǎng)。xx年11 月，參加完省公司人力資源部組織的培訓(xùn)專業(yè)講座及拓展訓(xùn)練后，結(jié)合工作實(shí)際，撰寫了《情景模擬創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織及現(xiàn)實(shí)思考》一文，被作為頭版文章刊登在河北通信人力資源雜志上。

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委，我的競聘目標(biāo)是省公司人力資源部員工關(guān)系一般管理崗。我競聘這個(gè)崗位的最大優(yōu)勢是我有較豐富的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)、基層工作經(jīng)驗(yàn)和一定功底的文字水平。

　　我如果競聘成功的話，主要從以下幾方面設(shè)想開展工作：

　　第一，大力弘揚(yáng)“愛崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、同舟共濟(jì)”的企業(yè)精神，苦練基本功，努力成為本職工作的行家里手;另一方面，堅(jiān)決服從領(lǐng)導(dǎo)指揮，緊密團(tuán)結(jié)同事，協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，攜手共進(jìn)，努力開創(chuàng)人力資源部各項(xiàng)工作新局面。

　　第二，創(chuàng)新思維，努力做好工作。xx年省公司形勢教育指出：網(wǎng)通公司成在經(jīng)營，敗在管理，關(guān)鍵在人。通過近兩年的人力資源體制改革，公司管理水平明顯提高，改革取得了顯著成效。但距“現(xiàn)代化的治理結(jié)構(gòu)”還有一定差距。因此，提高省、市、縣三級(jí)公司管理水平，特別是提高縣級(jí)公司的管理水平，但是當(dāng)前人力資源規(guī)劃工作主要課題之一。與此同時(shí)，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織為載體，充分應(yīng)用正強(qiáng)化、負(fù)強(qiáng)化理論，使員工將學(xué)習(xí)和改革視為網(wǎng)通工作的常志，進(jìn)而逐步提升全省網(wǎng)通系統(tǒng)人力資源能力建設(shè)。

　　第三、堅(jiān)持穩(wěn)定壓倒一切的原則，最大程度減少企業(yè)勞動(dòng)爭議。以“尊重勞動(dòng)，尊重知識(shí)，尊重人才，尊重創(chuàng)造”為導(dǎo)向，充分應(yīng)用需要層次論、公平理論、期望理論、保健——激勵(lì)等激勵(lì)理論，在激發(fā)員工工作積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性的同時(shí)，最大程度預(yù)防和減少勞動(dòng)爭議，為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展?fàn)I造和諧的人文環(huán)境。

　　請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委投出您手中寶貴的一票，我會(huì)以實(shí)際行動(dòng)證明您們的選擇是正確的。

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