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    銀行工作心得體會

    時間:2023-07-06 11:04:59 心得體會 我要投稿

    銀行工作心得體會[精品]

      當(dāng)我們心中積累了不少感想和見解時,通常就可以寫一篇心得體會將其記下來,這樣能夠給人努力向前的動力。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編收集整理的銀行工作心得體會,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    銀行工作心得體會[精品]

      銀行工作心得體會 篇1

      我的20xx年是在xx銀行分理處度過的,xx分理處是一個業(yè)務(wù)量大,業(yè)務(wù)種類繁多的分理處,我的職責(zé)是接待單位客戶,解答他們的有關(guān)業(yè)務(wù)問題,編制和錄入會計憑證,登記賬簿,整理和保管會計業(yè)務(wù)資料。回顧這一年來的工作,我 是問心無愧的,我的自我評價,是不是在美化自己,自有公論。我的缺點也是昭昭不行掩飾的。我的述職報告請大家評議,歡迎大家提出珍貴看法。

      首先,學(xué)習(xí)也使我熟悉到:工作崗位沒有凹凸之分,必需要好好工作,不工作就不能體現(xiàn)自己的人生價值。同時為了提高自身的科學(xué)理論水平,我透過成人高考參與了xx高校的本科函授訓(xùn)練,平常也自學(xué)電腦學(xué)問,利用網(wǎng)絡(luò)了解國際形勢和國內(nèi)外大事,開闊了視野,豐富了學(xué)問,電腦使我的生活過得充實起來。

      在工作中,我是忠于職守,盡力而為的,領(lǐng)導(dǎo)和同事們也給了我很大的幫忙和鼓舞,在大家的共同努力下,客戶們都認為xx分理處的服務(wù)比其他銀行的好,都情愿來那里開立賬戶和辦理業(yè)務(wù),去年開立的會計賬戶有200多個,會計業(yè)務(wù)筆數(shù)去年更是從年初的日均xx多筆上升到xx多筆,人均筆數(shù)列居全行榜首,每一天的勞碌可想而知,銀行屬于服務(wù)行業(yè),工作使我每一天要應(yīng)對眾多的.客戶,為此,我時常提示自己“善待別人,便是善待自己”,在繁忙的工作中,我仍舊堅持做好“三聲服務(wù)”、“站立服務(wù)”和“微笑服務(wù)”,急躁細致的解答客戶的問題,遇到蠻不講理的客戶,我也試著去包涵和理解他,最終也得到了客戶的理解和敬重。 回顧檢查自身存在的問題,我認為:

      一是學(xué)習(xí)不夠。當(dāng)前,以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的新經(jīng)濟蓬勃 進展,新狀況新問題層出不窮,新學(xué)問新科學(xué)不斷問世。應(yīng)對嚴峻的挑戰(zhàn),缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性。理論基礎(chǔ)、專業(yè)學(xué)問、文化水平、工作方法等不能適應(yīng)新的要求。 二是在工作較累的時候,有過松弛思想,這是自己政治素養(yǎng)不高,也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。 針對以上問題,今后的努力方向是:

      一是加強理論學(xué)習(xí),進一步提高自身素養(yǎng)。對前臺金融業(yè)的熟識,不能代替對提高個人素養(yǎng)更高層次的追求,務(wù)必透過對市場經(jīng)濟理論、國家法律、法規(guī)以及金融業(yè)務(wù)學(xué)問、相關(guān)政策的學(xué)習(xí),增加分析問題、解決問題的潛力,二是增加大局觀念,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),努力克服自己的消極心情,提高工作質(zhì)量和效率,專心協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)同事們把工作做得更好

      銀行工作心得體會 篇2

      1、它因你而變,從而深化服務(wù)細分。

      走進招商銀行沈陽分行,我用三句話感嘆他們的服務(wù):客戶就是上帝,上帝錯了就是對的,客戶永遠是對的。他們真誠對待每一位客戶,盡最大努力做好每一份工作!胺瞰I”二字在他們身上得到了真正的詮釋。

      銀行從事金融產(chǎn)品和服務(wù)。在今天的銀行業(yè)形勢下,競爭正在加劇。要想贏得市場,就必須在不斷推出新產(chǎn)品的同時,注重高效優(yōu)質(zhì)的'服務(wù)。高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)的根本目的是“把方便留給顧客”。金融服務(wù)不應(yīng)停留在微笑和禮貌表情的表象上,而應(yīng)更加關(guān)注客戶的個性化需求,通過客戶的家庭背景、年齡結(jié)構(gòu)、個人興趣和心理狀態(tài)等信息,從更深層次了解和滿足客戶,維護和加強與客戶的長期合作關(guān)系,實現(xiàn)共贏。隨時隨地以客戶為中心,以高質(zhì)量、多樣化、特色化、個性化的服務(wù)為手段,滿足不同客戶的多層次需求,從而獲得自我發(fā)展的最大持續(xù)動力。

      2、感恩上帝是服務(wù)理念的升華。

      每個銀行員工都要樹立感恩的理念:感謝客戶給銀行帶來的利潤、利益和業(yè)務(wù)發(fā)展機會,感謝客戶與我結(jié)緣,讓我有機會為他服務(wù),有所貢獻,有所得;同時也要感謝銀行給員工提供了一個展示自我的服務(wù)平臺。只有樹立感恩的理念,時刻感恩客戶,才能真正從心底做好規(guī)范文明的服務(wù),樹立“以客戶為中心”的服務(wù)宗旨,真正用心服務(wù)客戶,真正服務(wù)好客戶。服務(wù)文化是以服務(wù)價值觀為核心,以顧客滿意為目標(biāo),以形成全體員工共同的價值認知和行為規(guī)范為內(nèi)容的文化。文化建設(shè)不可能一蹴而就。需要長期的沉淀和整合。招商銀行經(jīng)常組織員工開展一系列服務(wù)文化灌輸活動,通過參與這些活動促使員工建立習(xí)慣性的服務(wù)行為。這些活動包括銀行內(nèi)部的一系列服務(wù)培訓(xùn)和服務(wù)活動。這些活動不僅樹立了服務(wù)理念,而且使員工身體力行,培養(yǎng)了服務(wù)意識,形成了服務(wù)行為習(xí)慣。把服務(wù)需求升華為服務(wù)意識,把服務(wù)實踐升華為服務(wù)制度,把服務(wù)行為升華為服務(wù)習(xí)慣,把服務(wù)品牌升華為服務(wù)質(zhì)量。讓文化成為員工的行為方式,讓服務(wù)的核心價值深入人心,同時不斷吸收其他行業(yè)和金融同行的先進理念和做法。經(jīng)過長時間的錘煉,這種服務(wù)文化已經(jīng)成為員工一致的思想和行動。

      銀行工作心得體會 篇3

      每個單位都是由有著形形色色的思想、有性格的人組成,有的人性子急,有的人性子慢;有的人內(nèi)向不愛說話,有的人外向妙語連珠,生活環(huán)境、成長經(jīng)歷的不同,必然帶來性格、愛好、生活習(xí)慣、處世方法上的差異,在工作中要想與同事搞好關(guān)系,就要講風(fēng)格、講大局,多想著對方的長處,不必追求盡善盡美,不能總是想著讓別人來迎合自己,而應(yīng)時刻想著怎樣做才能對工作有利,對全局有利。

      支行作為銀行最基層的網(wǎng)點,基層班子的團結(jié)協(xié)調(diào)是關(guān)鍵,關(guān)系到全行各項制度的落實,關(guān)系著整個團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在合作共事中要服從領(lǐng)導(dǎo)安排,有大局意識,只要不是原則性分歧意見,就不要斤斤計較,應(yīng)充分做好溝通工作,及時匯報,及時反饋。班子成員要相互尊重,理解包容,互相補充,最重要的不能只看到別人的缺點,如果只看到他人與自己不合的一面,自然不會有什么好印象。但如果換一種看人的眼光,求同存異,多發(fā)現(xiàn)他人的可取之處,要學(xué)會寬容人,欣賞人,記著別人的好處,忘掉別人的錯處,原諒別人的缺點,不去故意挑剔別人。

      作為一名主管副職,協(xié)助行長管理好隊伍也是重要的工作職責(zé),團隊中的成員年齡、愛好、性格等等都各不相同,處事的.方式也各有特點,尤其是我行大部分員工都很年輕,充滿活力和個性,在隊伍建設(shè)過程中,要充分考慮這一點,要關(guān)心愛護年輕同志,要做好溝通,善于發(fā)現(xiàn)每個人的優(yōu)勢,適時給予指導(dǎo),讓他們快速成長起來;要尊重每一名員工,在工作中態(tài)度謙虛,對犯錯的同志要委婉批評,不能抓著對方的錯誤或缺點不放,幫助他們總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚成績,糾正錯誤;還要善于傾聽心聲,準(zhǔn)確把握員工的心理,學(xué)會換位思考,了解他們的生活工作情況,以平易近人的工作作風(fēng)去帶領(lǐng)團隊,協(xié)調(diào)好工作。

      銀行工作心得體會 篇4

      這段時間工作下來大有所悟,做銀行工作不像是別的,在很多事情上面,都是心細如發(fā),我總是感覺自己在工作當(dāng)時候會忘記什么,每天那種工作強度雖然說不是很強,可是一直以來我都是希望能夠做好銀行工作,做銀行的工作這這段時間是我感受很多的一段時間,我能夠感受到這給我?guī)淼挠绊,其實也不是說在工作當(dāng)中我進步了多少,也不是說自己取得什么大的工作成績,我是有所感悟,這份工作在本質(zhì)上面是非常難的,把工作當(dāng)作自己的事情來做,

      熱愛了工作才會體驗到其中樂趣,現(xiàn)在其實這是一種很好的狀態(tài),我非常希望自己能夠把這些做好,工作也有所感悟。

      我以前沒有想過自己到底是怎么看待這份工作的,在工作當(dāng)中是一種開心,還是一種輕松地,還是感覺非常壓抑,這些其實我都沒有認真想過,這次我突然之間就感受到很多,周圍的同事我都會去細細觀察,也就是因為我有了這種想法,在工作當(dāng)中我也在一直想著這件事情,不是說我有多么多么的想去做這么一件事情,在我的觀察的時候,有的人就非常適應(yīng)工作,每天都會很順心,這也就是我說的熱愛工作,當(dāng)然我也在網(wǎng)這方面靠攏,尋找到了一種工作的樂趣,其實這些是非常難的.,我還觀察到有的人在工作當(dāng)中的就很是那么一回事,工作的時候就不順心,把生活當(dāng)中的一些情緒帶給自己,也不管周圍人的感受,這兩種狀態(tài)其實我觀察的時候也有在分析,當(dāng)然我還是覺得后者非常不好,影響了自己還影響了他人。

      這段時間我考慮到了自己一直沒有想過的事情,非常的難得,很多時候就是希望能夠把這么一件事情完善好,工作是工作生活是生活,我從來不把這些搞混,其實就是因為很多時候缺失了一種對工作的熱情而已,非常的不好,銀行的工作必須專一,來到xx銀行這么久的時間,我也學(xué)會了很多,有的是自己的領(lǐng)悟出來的,有的是看別人學(xué)會的,當(dāng)然更多的還是我感受到了這份工作的樂趣,我想在工作當(dāng)中充實起來,無論是做一件什么事情,我都應(yīng)該考慮這些,我也希望這些是應(yīng)該去做好的,今后當(dāng)然是美好的,但是這份美好非常珍貴,我會讓自己強大起來,做一名xx 銀行優(yōu)秀員工,努力的去發(fā)揮價值,我領(lǐng)悟的這些東西我希望能夠做到是更好的,我也會繼續(xù)努力。

      銀行工作心得體會 篇5

      從剛起先的懵懂無知,到現(xiàn)在的游刃有余,能夠獨立的為客戶辦理業(yè)務(wù)的柜員,甚至經(jīng)過不斷地學(xué)習(xí),我已經(jīng)成為了一名銀行優(yōu)秀員工。此時我也深刻體會到了團隊合作的精神,意識到不斷學(xué)習(xí)進步熬煉業(yè)務(wù)實力的重要性。這些都是無形的精神財寶,是我成長過程中的積累,伴隨著我成為一名更好的銀行員工。下面是我這段時間工作的一些體會與感想。

      首先是仔細學(xué)習(xí)、愛崗敬業(yè)。從第一天進入銀行工作起,我就感受到了xx銀行主動進取、奮勉向上的`工作氛圍。對于我來說,這里的一切都是簇新的,都是須要我們?nèi)W(xué)習(xí)的。時間消逝,工作漸漸變得味同嚼蠟,但是這沒有打消我的主動性,對工作的熱忱。每天勞碌的工作使我的生活變得無比充溢,間或忙里偷閑的學(xué)習(xí)更是讓我感到興奮與歡樂。在這段時間的工作中,我將工作細化到每一步,合理支配時間,有不懂的事情就剛好請教老員工。在工作之余,我還努力學(xué)習(xí)與銀行有關(guān)的金融學(xué)問,爭取每天都有進步。

      其次是細致工作、真誠服務(wù)。在柜臺工作要求每個人必需細致細心,時刻警惕,將失誤減小,降低損失。在平常的工作學(xué)習(xí)生活中積累閱歷,將發(fā)生在身邊的細小的案例仔細登記,提示自己不要發(fā)生這種錯誤。這就要求我們嚴格根據(jù)銀行的制度辦事,不能馬虎大意。

      雖然我面對客戶只是一個小小的窗口,但是通過這一個窗口客戶就能望見銀行的整體素養(yǎng),客戶對銀行的印象好不好就在我們的日常工作中,我們是不是具有良好的服務(wù)意識,是不是真的為客戶著想,因此對待客戶時要真誠,學(xué)會換位思索。

      最終深化學(xué)習(xí)企業(yè)文化。一個企業(yè)是否能夠長遠的發(fā)展,不僅僅是視察效益這單一的一方面,還要看看其是否具有特色的企業(yè)文化。在銀行工作的這段時間,我視察到每一位員工都以自己是xx銀行的一員而傲慢,以銀行的利益為重。因為我加入的時間短,聽老員工所說,在銀行的業(yè)余活動、各項競賽比較多,假如有多余時間和精力的還可能會拿個獎項,雖然獎品不是特殊豐厚,但是可以促進員工工作的主動性,激發(fā)員工的工作熱忱。雖然我現(xiàn)在的感受不是特殊深,但是在這樣的環(huán)境中工作我也會更加向上,為銀行的發(fā)展貢獻自己的一份力氣,為自己是xx銀行的一員而驕傲。

      銀行工作心得體會 篇6

      在xx工作已經(jīng)一個星期,這是我第一次進銀行工作。在經(jīng)過一個星期的努力工作,雖然到目前為止,我還沒有簽下自己的第一單,但也有了一點的收獲,F(xiàn)在對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把以后的工作做的更好。

      在工作之前我只聽說過pos機,并不是很了解銀行的這項業(yè)務(wù),而且對市場也毫不了解。但在接受銀行的培訓(xùn)和向有經(jīng)驗的同事請教之后對該項業(yè)務(wù)有了進一步的了解。在經(jīng)過一個星期的團隊合作和一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品,一邊摸索市場,遇到銷售和產(chǎn)品方面的難點和問題,我們及時向領(lǐng)導(dǎo)請教,一起尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客戶研究針對性策略,取得了良好的效果。

      通過團隊合作和不斷地學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,收取同行業(yè)之間的信息,尋找市場、收集市場信息和積累市場經(jīng)驗,現(xiàn)在對市場有了一定的認識和了解。在與客戶溝通方面也有了一定的進步,現(xiàn)在我已經(jīng)可以清晰明了地向客戶介紹我們的產(chǎn)品,對客戶所提到的各種問題也逐漸能夠應(yīng)對自如,能與客戶作進一步的溝通,而且收集了一些意向客戶的資料。

      在一個星期的工作中我也發(fā)現(xiàn)自己還存在著許多的.不足:對于市場了解的還不夠深入;對該業(yè)務(wù)還不能全面把握,且對與此業(yè)務(wù)相關(guān)的其他業(yè)務(wù)還不夠了解,造成不能十分清楚地向客戶解釋;在與客戶溝通時還不夠熱情,并且不能明確地把握客戶的意向。

      現(xiàn)在對接下來的工作做一個計劃:

      1、積極尋找市場,了解市場;

      2、多方面地了解客戶,見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好準(zhǔn)備工作才有可能不會丟失這個客戶,與客戶進行有效溝通,及時整理客戶資料,對意向客戶進行及時跟進,保持與客戶的聯(lián)系,盡力全力幫客戶解決問題,給客戶一個良好的形象;

      3、要有好業(yè)績就得加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能向結(jié)合;

      4、和同事要有良好的溝通,有團隊意識,多交流,多探討,才能不斷增長業(yè)務(wù)技能。

      銀行工作心得體會 篇7

      下面我就民生銀行在中小企業(yè)金融服務(wù)面的做法和心得與大家做一個交流。

      今天上午和今天下午很多學(xué)者專家和銀行家、當(dāng)局官員都對國際國內(nèi)的經(jīng)濟金融形勢進行了判斷和分析,在這輪以美國次貸為導(dǎo)火索的經(jīng)濟危機狀況下,中國經(jīng)濟在金融業(yè)中它的直接風(fēng)險、直接損失不大,但是隨著國際金融危機的逐步衍生而影響中國的實體經(jīng)濟。而中國的企業(yè)當(dāng)中中小企業(yè)占了多數(shù),中國企業(yè)當(dāng)中90%以上的企業(yè)是中小企業(yè),中小企業(yè)對國家gdp的貢獻度將近60%,工業(yè)總產(chǎn)值占70%,社會零售額占60%,稅收和出口總量都在50%—60%。實體經(jīng)濟的主要構(gòu)成中小企業(yè)又占這么大的比例,實體經(jīng)濟受到這輪經(jīng)濟危機的影響越深,對于中小企業(yè)的影響也就越深。

      當(dāng)前我國經(jīng)濟逐步走向衰退或者增長速度降緩的情況下,中小企業(yè)面臨很大的融資困難,這個融資困難不僅僅是企業(yè)自身的事情,也是當(dāng)局、社會各界包括銀行的事情。剛才大家也討論中小企業(yè)融資難的問題是一個世界性的難題,這個世界性的難題如何解決?我就民生銀行在中小企業(yè)融資方面的做法跟大家交流一下。

      民生銀行是1996年成立的以民營資本為構(gòu)成的'股份制商業(yè)銀行,也是比較小的商業(yè)銀行,經(jīng)過十幾年的發(fā)展由1996年成立時只有13。8億資本金發(fā)展到去年年底總資產(chǎn)超過一萬億成為中型銀行,民生銀行在成立之初它的客戶定位就是以民營、高科技、中小型企業(yè)為服務(wù)對象。民生銀行在改革與發(fā)展的十多年的實踐當(dāng)中,民生銀行在服務(wù)中小企業(yè)方面的一些做法也得到不斷完善。去年民生銀行率先在中國金融業(yè)中間推行事業(yè)部制的改革,去年年底民生銀行專門成立了專門服務(wù)中小企業(yè)的內(nèi)部事業(yè)部,我們稱之為“工商企業(yè)金融事業(yè)部”,它服務(wù)的對象主要是中小企業(yè)。這個事業(yè)部成立以后對于整個服務(wù)中小企業(yè)的業(yè)務(wù)進行了一些探討,在探討過程中有幾個方面可以和大家進行交流。

      第一,體制創(chuàng)新。民生銀行過去做中小企業(yè)的業(yè)務(wù)是由分行和支行這兩級行來做,大家做中小企業(yè)業(yè)務(wù)的時候,客戶經(jīng)理既可以做大客戶也可以做小客戶,也做微型客戶,也做零售銀行業(yè)務(wù)。每個客戶經(jīng)理是所有的客戶都做,所有的客戶做的都不精。事業(yè)部成立以后我們組建專門的團隊,專門的組織體系,按照銀監(jiān)會的六項機制實行公司化運作,內(nèi)部實行獨立核算,人財物與民生銀行原來的母體相對獨立,設(shè)計專門的業(yè)務(wù)處理流程,整個事業(yè)部改革在一年的發(fā)展中得到很好的體現(xiàn)。民生銀行中小企業(yè)金融服務(wù)工商企業(yè)金融事業(yè)部在一年的發(fā)展中為1600多戶中小企業(yè)提供了信貸方面的金融服務(wù)。一年當(dāng)中新增的授信250億,占民生銀行08年全年計劃的20%多。

      第二,制度創(chuàng)新。原來民生銀行實行獨立的信貸評審體系,整個信貸審批集中在四個大區(qū)域中心,這些區(qū)域中心在審批大企業(yè)和中型企業(yè)方面還是能夠適應(yīng)它們的需求。小企業(yè)是貼近市場,財務(wù)不規(guī)范的經(jīng)濟體,按照原來審批大企業(yè)的模式審批小企業(yè)肯定是不適應(yīng)市場需求,我們在每個城市分行設(shè)立區(qū)域的業(yè)務(wù)部門,派駐信貸審批官進行獨立的信貸評審,同時根據(jù)信貸審批官個人素質(zhì)的差異、區(qū)域風(fēng)險的差異、產(chǎn)品風(fēng)險的差異、客戶信用等級的差異進行一些差異化和多層次授權(quán),使授權(quán)與客戶需求能夠相結(jié)合,大大提高信貸的審批效率。

      第三,技術(shù)創(chuàng)新。做中小企業(yè)的管理和大企業(yè)的管理完全不一樣,原來傳統(tǒng)的國內(nèi)商業(yè)銀行有比較豐富做大企業(yè)客戶授信的經(jīng)驗,做小企業(yè)特別是微型企業(yè)沒有太多的經(jīng)驗積累。民生銀行在小企業(yè)的風(fēng)險評級、風(fēng)險監(jiān)控等方面做了一些有效的探討。特別對于小型和微型企業(yè)的授信如果靠人工審批一單一單處理,這種成本會非常高,不可能實現(xiàn)商業(yè)可持續(xù)性。我們通過對小企業(yè)財務(wù)和非財務(wù)因素的分析,借鑒國外先進商業(yè)銀行的經(jīng)驗,研究出一套小企業(yè)評價評級體系,建立適合國情的小企業(yè)信貸工程,通過工程化的處理來實現(xiàn)小企業(yè)授信的規(guī)模性。根據(jù)當(dāng)前中小企業(yè)信息不對稱,特別是道德風(fēng)險存在的情況,我們現(xiàn)在正在研究監(jiān)控濾檢系統(tǒng),把人民銀行的征信系統(tǒng)還有銀監(jiān)局的中小企業(yè)客戶征信系統(tǒng),加上民生銀行自身的客戶結(jié)算系統(tǒng)包括海關(guān)、工商、質(zhì)量檢驗部門還有稅務(wù)等等把他們的數(shù)據(jù)整合到一個平臺,通過一個端口就可以查企業(yè)所有的情況。這樣對于我們在過程中管理中小企業(yè)來控制風(fēng)險會起到很好的作用。

      銀行工作心得體會 篇8

      參加總行的綜合柜員學(xué)習(xí)培訓(xùn),讓我切身感受到了作為一名基層支行的綜合柜員,應(yīng)當(dāng)提高對自身各方面的要求。在此,感謝總行的精心安排和授課教師精彩的授課,讓我的合規(guī)認識、理論基礎(chǔ)等方面都有了明顯的提升。下面是我的幾點心得與體會:

      一、做一名合規(guī)運營的踐行者

      一直以來,合規(guī)運營都是銀行業(yè)穩(wěn)健運行的內(nèi)在要求,是每一名員工必須履行的職責(zé)要求,同時也是保障金融消費者財產(chǎn)安全權(quán)、知情權(quán)等八項權(quán)利的最基本要求,是否嚴格執(zhí)行合規(guī)操作將影響全行能否持續(xù)健康運營?赡芷匠?此莆⑿〉倪`規(guī)操作,實則可能為我們帶來沉重的教訓(xùn)和代價。規(guī)章制度不能只簡單的'掛在嘴邊,不能因為有些客戶是熟人就放松了警惕,只有加強自身業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),提升合規(guī)操作意識,做到警鐘長鳴,才能真正有效地提升我們的服務(wù)質(zhì)量。

      二、做一名優(yōu)質(zhì)文明的服務(wù)者

      銀行作為金融服務(wù)行業(yè),服務(wù)水平的高低成為吸引客戶的重要因素。在這種市場競爭環(huán)境之下,省聯(lián)社提出的“建設(shè)有溫度的xx銀行”已經(jīng)成為我們的共識,是我們農(nóng)商行為客戶提供優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的核心競爭力。我們要時刻站在客戶的角度,了解客戶真實需求,解決客戶實際問題,為客戶提供便捷、溫馨的優(yōu)質(zhì)服務(wù),不要為圖方便而草草向客戶解釋,讓客戶覺得是敷衍了事而寒了客戶的心。

      三、做一名xx金融的先行者

      xx金融是xx銀行持續(xù)發(fā)展的必由之路,作為基層網(wǎng)點更要推進金融普惠的發(fā)展,提高金融服務(wù)的覆蓋率和客戶的滿意度,增強廣大人民群眾對金融服務(wù)的獲得感,為廣大城鄉(xiāng)客戶提供更加開放、便捷、溫馨的銀行服務(wù)。入職以來,支行行長與會計等一行人不畏酷暑,帶頭進村入戶、上門走訪、登記客戶信息,為廣大農(nóng)戶普及金融基礎(chǔ)知識,做精做細“支農(nóng)支小”業(yè)務(wù),增強廣大農(nóng)戶的獲得感。

      四、做一名勤學(xué)善思的好學(xué)者

      “學(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則殆”。對于此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)的知識,我們應(yīng)當(dāng)要學(xué)以致用,把學(xué)到的知識運用到實際工作中去,做一名工作認真細致、服務(wù)熱情有禮、態(tài)度謙虛謹慎、業(yè)務(wù)精煉嫻熟的安鄉(xiāng)農(nóng)商銀行人。

      銀行工作心得體會 篇9

      在銀行工作了有段時間了,在這里我學(xué)到了很多相關(guān)的專業(yè)知識,同時也大致了解到了這一行業(yè)的基本行情和從業(yè)者需要掌握的一些東西。下面我將我個人的一些心得體會分享給大家。

      一、與時俱進強素質(zhì)

      學(xué)習(xí)可以提升素質(zhì)、學(xué)習(xí)可以開啟智慧,學(xué)習(xí)是面對競爭激烈的社會的需要。一方面只有不斷學(xué)習(xí)理論知識,才能提高自身素質(zhì),才能對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)有端正的態(tài)度,才能有科學(xué)的人生觀和價值觀。另一方面,也要著眼實際,要緊緊圍繞當(dāng)前我們工作中遇到的重點和難點問題,開展業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),才能使自身素質(zhì)盡快更新,才能在立足本崗位的同時,認真研究和解決崗位工作中遇到的新問題,才能有長遠的目光、規(guī)劃和創(chuàng)新精神,才能為本部門的發(fā)展提供好的建議和措施。也只有不斷的跟進業(yè)務(wù)的更新變化,才能在實際工作中,面對復(fù)雜的局面,沉著應(yīng)對,用學(xué)過的業(yè)務(wù)知識去指導(dǎo)工作,推動工作的發(fā)展。

      二、創(chuàng)新思維抓服務(wù)

      說起服務(wù)也許是老生常談,服務(wù)在字典中的講解是為國家、集體、他人的利益或為某種事業(yè)而工作。從建國到現(xiàn)在,也許人們心中一直都是理解為字典中的表面現(xiàn)象,說實在我本人也一直如此以為,只要有著滿腔熱情,就是周到的服務(wù),但通過叢主任的一番細致講解,使我深刻的領(lǐng)會到服務(wù)有著更深的含義,服務(wù)有外延和內(nèi)涵,我們平常所理解的只是他的外延,而內(nèi)涵更需要我們?nèi)ネ诰,這就需要我們有創(chuàng)新的思維。因為我們的外延式服務(wù),如微笑服務(wù)、三聲服務(wù)、幽靜的環(huán)境等等,已經(jīng)無法滿足客戶的需求,只有加強內(nèi)涵式服務(wù),如對客戶細分實行差別化服務(wù)、針對不同客戶實行量身定做理財產(chǎn)品、使客戶在我行的產(chǎn)品有單一變成多種、實行親情式服務(wù)、幫助客戶提高產(chǎn)品收益等等,才能留住客戶,才可以打動客戶的心,重而挖掘更多客戶資源,才能有同他行抗衡的資本。其實只要我們能創(chuàng)新思維去搞服務(wù),去抓服務(wù),才能使我們的服務(wù)水準(zhǔn)上升為一個新的水平。

      在這次培訓(xùn)班中,每課同事們都很早來到教室,講課時認真的聽,仔細的記筆記。從大家的身上我也感到了一種活力,一種動力。我會將這次學(xué)習(xí)所獲運用于工作,更會以這次學(xué)習(xí)為契機,強化學(xué)習(xí),盡職盡責(zé)做好本職工作,從自己做起,正確辦理每一筆業(yè)務(wù),認真審核每張票據(jù),監(jiān)督授權(quán)業(yè)務(wù)的合法合規(guī),嚴格執(zhí)行檢查,落實檢查要求。

      時代在變、環(huán)境在變,銀行的工作也在時時變化著,每天都有新的`東西出現(xiàn)、新的情況發(fā)生,這都需要我們跟緊形勢努力改變自己,更好地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,學(xué)習(xí)新的知識,掌握新的技巧,適應(yīng)周圍環(huán)境的變化,現(xiàn)在建行為進一步加強全行柜面服務(wù)管理,提高柜面服務(wù)質(zhì)量,塑造xx銀行國有商業(yè)銀行良好的企業(yè)形象,推動和促進全行各項改革和現(xiàn)代金融企業(yè)建設(shè)上下了很大的工夫,又制定了全行柜面服務(wù)管理辦法和柜面服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

      看到銀行發(fā)展的巨大潛力,增加了我們對自身業(yè)務(wù)發(fā)展的緊迫感。下面我針對曾主任對我們?nèi)粘9ぷ鳡顟B(tài)提出的不足,檢點自己,說說想法。

      銀行的服務(wù)工作需要我們不僅要有對工作的滿腔熱忱,更要有一顆追求完美的心。

      其實客戶,就是我們每天都要面對的“考官”。如果我們銀行員工每天上崗懶懶散散,妝容馬馬虎虎,甚至言辭冷漠,態(tài)度生硬,那換位想一下,你會對柜臺里的工作人員付出應(yīng)有的尊重嗎?有問必答,笑容可掬,彬彬有禮,和藹可親,高貴典雅,端莊大方,沉著冷靜做到無可挑剔。

      這些是我們的服務(wù)規(guī)范,捫心自問這些規(guī)范我們做到了多少?客戶對你的態(tài)度,實際就是你自身言行的一面鏡子,不要總?cè)ヌ籼掮R子的不好,而是應(yīng)更多地反省鏡子里的那個人哪里不夠好,哪里又需要改進。

      作為前柜業(yè)務(wù)人員,我就主任提出的幾點不足做了反思,由于工作年限和年齡的關(guān)系,我很珍惜目前的工作崗位,在工作中自認為業(yè)務(wù)能力還算精通,能夠快速熟練處理日常業(yè)務(wù),能夠做到細心和耐心,塌實肯干,努力與客戶溝通,化解各類矛盾,有時難免遇到蠻不講理的客戶,能做到包容和理解他,最終也能得到客戶的理解和尊重。

      不足的地方就是,站姿可能不夠標(biāo)準(zhǔn),今后工作中會時刻提醒自己加以改正。

      還有就是作為一名老員工懷著對銀行的感情提一點有效建議,F(xiàn)在分理處客戶排隊的現(xiàn)象較嚴重,一進門給人的感覺就是紛雜和混亂,我建議應(yīng)設(shè)置大堂引導(dǎo)員來主動解答客戶疑問,引導(dǎo)客戶辦理各項手續(xù)。設(shè)立綜合柜臺,將對公業(yè)務(wù)和對私業(yè)務(wù)合理的聯(lián)系和統(tǒng)一,這樣就能提高柜員辦理業(yè)務(wù)的效率,也能在一定程度上緩解客戶排隊帶來的壓力。

      我會在今后的工作中自覺加強理論學(xué)習(xí),專業(yè)知識學(xué)習(xí),向身邊的同事學(xué)習(xí),進一步提高自己特別是對公業(yè)務(wù)知識,全面提高綜合業(yè)務(wù)知識水平。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助中發(fā)揚長處,彌補不足。提高自己的履崗能力,嚴格要求把自己培養(yǎng)成一個業(yè)務(wù)全面的銀行員工。

      銀行工作心得體會 篇10

      金融市場的競爭是全面的競爭,各家金融機構(gòu)在產(chǎn)品推出、服務(wù)創(chuàng)新、營銷方式上各顯神通、不遺余力。而一個現(xiàn)代化的,有競爭力的金融機構(gòu)必將有一支高效率的員工隊伍和高素質(zhì)的管理隊伍,才能在競爭激烈的金融市場上立足并發(fā)展壯大。毫無疑問,員工隊伍是基礎(chǔ),管理團隊是關(guān)鍵;鶎泳W(wǎng)點負責(zé)人作為經(jīng)營目標(biāo)的直接實踐者,應(yīng)該具備怎樣的素養(yǎng)和能力,才能更好的以點帶面,充分發(fā)揮和挖掘團隊的最大潛力?作為一名基層儲蓄網(wǎng)點負責(zé)人,淺談自己的幾點體會。

      與時俱進,提高學(xué)習(xí)能力。建設(shè)銀行在經(jīng)歷了六十年的發(fā)展過程中,其業(yè)務(wù)的范圍、辦理的方式、管理的要求等方面都發(fā)生了巨大變化,這就要求基層網(wǎng)點負責(zé)人要首先轉(zhuǎn)變觀念,與時俱進,加強自身學(xué)習(xí),熟練掌握全面的經(jīng)濟及金融專業(yè)理論知識和基礎(chǔ)知識,跳出原有的思維模式,改進原有的工作方法,適應(yīng)當(dāng)前建設(shè)銀行的發(fā)展要求,更加富有創(chuàng)造性的、高效率的、科學(xué)化的引領(lǐng)基層團隊實現(xiàn)全局戰(zhàn)略目標(biāo)。我行現(xiàn)除傳統(tǒng)金融產(chǎn)品外,還有有電子銀行、利得盈、貴金屬、保險等多種產(chǎn)品,產(chǎn)品更新也快,作為主任,我首先必須熟悉了解各種產(chǎn)品的特點、功能,每日晨會上同員工們一起學(xué)習(xí)討論,在員工辦理業(yè)務(wù)過程中有不到位的地方也能積極參與,認真做好領(lǐng)頭羊,做到以身作則。

      以客戶為尊,提升營銷能力。客戶是銀行賴以生存和發(fā)展的基石。作為一名基層網(wǎng)點的管理者,首先要樹立客戶至上的服務(wù)意識,圍繞客戶需求,不斷創(chuàng)新服務(wù)的理念,調(diào)整服務(wù)的內(nèi)容、拓展服務(wù)的廣度和深度,以優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)吸引顧客。其次要制定多樣化的營銷舉措,根據(jù)營業(yè)網(wǎng)點實際和客戶特點,實施分類的客戶管理,有針對性的制定穩(wěn)定高端客戶、做實中端客戶、維系低端客戶、拓展新客戶的營銷舉措,因戶施策,講究營銷策略,不斷提高自身營銷的水平和能力。三是有針對性的'確定客戶愿景,實現(xiàn)共贏。以“共創(chuàng)價值,互動雙贏”的理念拓展優(yōu)良法人客戶;以“做大做強”為目標(biāo)主攻個人優(yōu)質(zhì)客戶;以“創(chuàng)新”為手段打造服務(wù)品牌。

      臨危不亂,具備應(yīng)變能力。管理是一門實踐性的科學(xué),需要管理者在各種新問題、新情況、新矛盾層出不窮中,靈活、機智、臨危不亂的面對突發(fā)狀況及時應(yīng)對,妥善處置。尤其建設(shè)銀行的大多金融網(wǎng)點扎根于農(nóng)村,遠離縣城,案防工作是其弱點,也是難點。這就要求網(wǎng)點負責(zé)人具有處事不驚,臨危不亂的應(yīng)變能力,具備危機意識,在突然發(fā)生、關(guān)系安危的突發(fā)事件中,靈活冷靜、當(dāng)機立斷的選擇最優(yōu)方案,盡可能減少損失,控制影響。對于已發(fā)生的事件,基層負責(zé)人要善于總結(jié),舉一反三,準(zhǔn)確找到突發(fā)危機的癥結(jié),完善制度,杜絕漏洞,標(biāo)本兼治。

      融通內(nèi)外,提高協(xié)調(diào)能力。首先要贏得職工的認可與支持。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng),以明明白白做人,實實在在做事為信條,踏實干事,誠實待人。網(wǎng)點負責(zé)人的任職目標(biāo)靠員工的行為來直接實現(xiàn),只有贏得下屬群體或個體的支持,才可使下屬員工自覺完成既定目標(biāo)。在生活上關(guān)心、體貼職工,經(jīng)常問寒問暖;在日常工作中,網(wǎng)點負責(zé)人要善于協(xié)調(diào)員工關(guān)系,以職工利益為重,要大事講原則,小事講風(fēng)格,做到以理服人,以情服眾,工作上以身作則,嚴于律己,率先垂范;要善于調(diào)動和發(fā)掘職工潛能,采取合理的目標(biāo)激勵,從而有效提升團隊的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。其次,作為營業(yè)網(wǎng)點負責(zé)人,要大力拓展業(yè)務(wù),融洽各方關(guān)系,包括與上級之間、員工之間、社會各單位和部門之間、營銷客戶之間的溝通與協(xié)調(diào),良好的公關(guān)協(xié)調(diào)能力是其必備的能力要求。在日常工作中,做到靈活運用協(xié)調(diào)與溝通的技巧與方法,進行良好的溝通與富于感染力的表達,從而巧妙的達到業(yè)務(wù)營銷、融通關(guān)系的目的。開拓進取,加強創(chuàng)新能力。隨著農(nóng)村金融體制改革的深入,建設(shè)銀行將逐步走向商業(yè)化,要在金融市場的激烈競爭中立于不敗之地,建設(shè)銀行網(wǎng)點負責(zé)人必須具有一定的開拓進取、自主創(chuàng)新的能力,在業(yè)務(wù)拓展、清收不良等工作中,能善于根據(jù)市場變化和區(qū)域特點制定新舉措、新辦法;要放眼未來,善于抓住機遇,敢于決策、敢冒風(fēng)險,大膽負責(zé)。這樣才能夠順應(yīng)時代發(fā)展的要求,在創(chuàng)新中進取,在創(chuàng)新中發(fā)展,才能把建設(shè)銀行的事業(yè)不斷推向前進。

      銀行工作心得體會 篇11

      時光飛馳,轉(zhuǎn)眼間輝煌的20xx年即將離我們遠去,回顧一年來的銀行保衛(wèi)工作,自己有收獲和喜悅,也有惆悵和不足,現(xiàn)將這一年來的工作狀況總結(jié)如下:

      一、平凡崗位,主人翁精神

      銀行保衛(wèi)工作是一個平凡的崗位,但也是一項特殊的、并具有必須危險性的工作。但我堅信只要有夢想敢于挑戰(zhàn)自我,再平凡的崗位通過自己的不懈努力照樣會活出精彩的人生。

      我雖是一名普通的保安員,但我時刻牢記自己“守衛(wèi)農(nóng)行、守衛(wèi)我家”職責(zé)。我要有一種主人翁的精神,把支行當(dāng)作自己的家,把行里的領(lǐng)導(dǎo)和同事當(dāng)作自己的兄長和姐妹。所以,行里的事就是我自己的事,我要精心守護我的家。

      這一年來,我主要負責(zé)支行營業(yè)大廳和ATM機值班、日常清機以及押運的保衛(wèi)工作。我始終牢記自己的本職工作,做好安全保衛(wèi)工作,維持好大廳的秩序。每一天負責(zé)ATM機的安全檢查,還要協(xié)助大堂經(jīng)理做好衛(wèi)生工作,以及協(xié)助完成引領(lǐng)工作。隨著自己一天天的積極積累,對銀行的'業(yè)務(wù)知識有了更多的了解和掌握。這也讓我感到了學(xué)習(xí)的快樂,越來越覺得每一天過的十分充實。在工作中,我一向持續(xù)嚴肅認真的工作態(tài)度,膽大心細的干好看似平淡的日常工作,力求盡善盡美的做好每一項工作。在工作中,我邊干邊學(xué),不懂就向同事們虛心請教,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和潛力。同時,我堅決完成上級領(lǐng)導(dǎo)和銀行交給我的每一項任務(wù),力求做到讓銀行放心,讓儲戶對我們更有信心。

      二、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)

      俗話說的好:“打鐵還得自身硬”,如果自己都一知半解又怎樣能令客戶滿意呢所以我每次都積極參加保安公司和農(nóng)業(yè)銀行組織的各種政治理論學(xué)習(xí)、專業(yè)技能和法律法規(guī)方面的培訓(xùn),并在小隊組織學(xué)習(xí)時參加了“三個代表”重要思想、《公民道德規(guī)范》、《治安管理處罰條例》、《消防法》等活動。平時小隊長還要求我們互相幫忙交流學(xué)習(xí)心得,并且不定期摘選優(yōu)秀文章在班上宣讀,同時結(jié)合實際狀況一齊討論等,這樣構(gòu)成了一個“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍。不但提高了我的思想道德素質(zhì),還提高了我的政治理論修養(yǎng)水平。在參加思想道德教育的同時,也積極參加體能訓(xùn)練,資料包括:隊列訓(xùn)練、擒拿格斗、三十分鐘的俯臥撐、啞鈴等體能練習(xí),休息時還參加爬山等運動。堅持完成預(yù)期目標(biāo),保質(zhì)保量地完成訓(xùn)練計劃。我剛開始時出現(xiàn)了叫苦叫累的現(xiàn)象。但我明白作為銀行的保衛(wèi),只有練就了過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)和有健康的身體,才能更好地發(fā)揮其輔警作用!梆B(yǎng)兵千日、用兵一時”,沒有日?炭嗟挠(xùn)練,關(guān)鍵時刻怎樣能發(fā)揮出我們的作用呢所以,我不怕苦,不怕累一向堅持。

      無論做任何事,務(wù)必竭盡全力,因為它決定一個人事業(yè)的成敗。我深知,作為銀行的保衛(wèi),平時接觸現(xiàn)金的機會多,所以務(wù)必牢固樹立正確的價值觀,否則就很容易犯錯誤。因而只有不斷加強學(xué)習(xí),才能不斷提高自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,才能不斷提高自己的整體工作水平與業(yè)務(wù)潛力。

      三、存在的問題及明年的計劃

      在這一年的工作中,雖然有不少的收獲和進步,但也有很多的不足和欠缺。

      1、思想政治水平不高,有待進一步加強學(xué)習(xí),努力提高;

      2、有時候辦事不夠靈活,太過默守陳規(guī);

      3、分析問題、解決問題的潛力不夠,對一些事情沒有預(yù)見性,離銀行和公司的要求還有必須的距離,有待平時進一步加強;

      4、業(yè)務(wù)知識的深度還理解的不夠,尤其是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還比較有限,有待進一步加強學(xué)習(xí);

      5、對待客戶的服務(wù)態(tài)度上,有時會受情緒的影響,不能做到對每一個客戶都微笑服務(wù)。

      所以,所有這些不足我將在以后的工作中,通過加強學(xué)習(xí),來不斷克服和改善。以此提高自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

      總之,我的崗位雖然很平凡,但我愛農(nóng)行,愛我的家,愛我的職業(yè)。愿將我平凡而又堅毅的青春與蓬勃朝氣,傾注到自己所愛的職業(yè)和家中去,未來我將一如既往地做好自己的本職工作,更加嚴格要求自己,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,為農(nóng)行貢獻自己的微薄之力!同時,也祝愿我們農(nóng)行的事業(yè)蒸蒸日上,祝愿農(nóng)行的明天會更好,祝愿農(nóng)行的未來會更加完美!

      銀行工作心得體會 篇12

      首先在動手能力上面,在學(xué)校一直都是學(xué)習(xí)著理論,很多時候缺少的就是一種實踐能力,來到xx銀行之后我非常在乎這些,我缺乏實踐不是一兩天的了,這次我也是鍛煉了不少,通過半年的工作我在動手能力上面增強了不少,讓我覺得感受很多的就是熬做好這些真的是不簡單,我內(nèi)心非常的擔(dān)心這些,可是通過不斷的學(xué)習(xí)請教我也是進步了很多,這次事情我真的覺得進步了很多,不管是在能力上面,還是在生活節(jié)奏上面都是一種進步,通過這些都能夠看到這些有點,半年的工作讓我穩(wěn)重很多,看待事情不再是向之前那般簡單了。

      我花了十幾天的時間熟悉了各項業(yè)務(wù)流程,在業(yè)務(wù)上面我做到這幾點實在是不簡單,我真的感到非常的吃力深深地覺得,想要做好一份工作實在是不簡單在,我遠離話足夠的時間去鉆研但是這些都是最基本的`,只有把這些最基本的做好了才是真的,我想了很多,在工作方面跟生活上面這些都是一些基本的事情,所以我異常的努力,那份對工作的執(zhí)著一直在提醒著我,做到這一切,通過這些點點滴滴的工作,我也是進步了不少在,沒有這么多的時間跟精力去做好這些,現(xiàn)在的我已經(jīng)不知道怎么朝著這個方向努力了,但是我知道做好這些就一定要給自己足夠的時間,當(dāng)然這些都是應(yīng)該的。

      回想半年的個,在xx銀行的點點滴滴,我現(xiàn)在非常的堅定,之前所做到的知識基礎(chǔ),更多的還需要繼續(xù)努力,把小的事情做好的了才能夠做到更多更好,這種情況也一直在影響著我,一直到現(xiàn)在我都不能說自己已經(jīng)做好的自己全部工作,往后還會有更加多的工作在等著我我也會加油努力做好。

      銀行工作心得體會 篇13

      在隨著生活節(jié)奏的加快,銀行提供的服務(wù)越來越多樣化,解決了人們生活中的許多瑣碎問題,人們光顧銀行的次數(shù)也越來越多。作為一線銀行柜員,我們的一舉一動都代表著建行的職業(yè)規(guī)范,會給客戶留下最直接的印象。通過學(xué)習(xí)《銀行網(wǎng)絡(luò)服務(wù)基本要求》和《銀行網(wǎng)絡(luò)服務(wù)評價標(biāo)準(zhǔn)》,對銀行柜員應(yīng)如何體現(xiàn)銀行的優(yōu)質(zhì)服務(wù)有了更透徹的了解。

      一家銀行的服務(wù)范圍、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)效率和服務(wù)態(tài)度,直接影響到它能吸引的客戶數(shù)量和工作效率。服務(wù)品牌、形象與單位核心競爭力。禮貌是服務(wù)的第一要素。所以每天都要以積極的工作熱情,得體的著裝,微笑著迎接每一位顧客。其實客戶是真實的人,需要真實的感受,而這些感受來自于我們提供的真實服務(wù)。這就要求我們在日常工作中“用心服務(wù)”,全心全意為客戶服務(wù),從客戶的利益出發(fā),想客戶之所想,急客戶之所急,盡可能為客戶提供最靈活的服務(wù)。

      不同的客戶在不同的情況下有不同的需求,要學(xué)會通過觀察詞語和表情來區(qū)分這些需求,根據(jù)客戶類型的差異,為不同類型的客戶提供不同類型的服務(wù)。在服務(wù)中注重細節(jié),讓客戶感受到我們的一言一行、一舉一動都在用心為他們服務(wù)。要善于觀察客戶,了解客戶,揣摩客戶的所言所行,想客戶所想,憂客戶所急。并且始終如一地做好每一個細節(jié)。不要總是抱怨客戶對你的態(tài)度。客戶對你的態(tài)度,其實是你自己言行的一面鏡子。不要總是對著鏡子吹毛求疵。而是應(yīng)該多反思鏡子里的`人哪里不夠好,哪里需要改進。

      高質(zhì)量的服務(wù)不是卑躬屈膝,而是建立在關(guān)心、耐心和熱情的基礎(chǔ)上,以客戶為中心,始終讓客戶感到優(yōu)越和受尊重。“以客戶為中心”是一切服務(wù)的本質(zhì)要求,是銀行服務(wù)的宗旨,是激烈競爭洗禮后的理性選擇,是追求與客戶共贏狀態(tài)的現(xiàn)實要求。做好銀行服務(wù),取得客戶的信任,很多人認為良好的職業(yè)道德和過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)是基礎(chǔ),而細心、耐心和熱情是關(guān)鍵。在我看來,只有以上條件還不足以真正做到“以客戶為中心”。銀行服務(wù)要“深入人心”。不僅要在自己心中牢固樹立服務(wù)理念,更要深入客戶的內(nèi)心世界,真正把握客戶的需求,而不是只做表面文章。我們經(jīng)常提出“用心服務(wù)”,就是要貼近客戶的想法,正確理解客戶的需求。我們要提前想到客戶沒有想到的,真誠地與客戶交換我們長期的理解和信任。

      銀行工作心得體會 篇14

      回首一年來完成的銀行工作讓我積累了不少經(jīng)驗,我明白做好本職工作對自身的職業(yè)發(fā)展十分重要,有著銀行領(lǐng)導(dǎo)的支持與同事們的協(xié)助,我在本年度的銀行工作中也取得了不少成就,但面對競爭讓我明白自己不應(yīng)該因為眼前的些許成就便感到驕傲,因此我認真總結(jié)了這一年完成的銀行工作并期待獲得綜合素質(zhì)的提升。

      認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識以便于更好地為客戶提供幫助,在客戶前來辦理業(yè)務(wù)的時候往往會對此進行咨詢,因此我要能夠解答對方的疑慮從而讓客戶放心辦理才行,這便需要自己具備豐富的理論知識才行,所以我很重視對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)并追求能力的提升,在平時的銀行工作中能夠?qū)ψ约河兄鴩栏竦囊,雖然整體表現(xiàn)上比較平庸卻能夠認真做好本職工作,而且我對銀行工作也有較高的積極性從而主動完成了不少任務(wù),但通過本年度工作中的表現(xiàn)可以得知自己仍需要認真學(xué)習(xí)。

      幫助客戶辦理業(yè)務(wù)并對銀行的活動進行宣傳,由于銀行有時也會對業(yè)務(wù)辦理提供優(yōu)惠的緣故,因此我在辦理業(yè)務(wù)的同時也會對此進行宣傳,主要是讓客戶了解銀行推出的活動信息,這樣的話也能夠讓對方?jīng)Q定是否要進行新業(yè)務(wù)的辦理,由于我能夠耐心為客戶解答的緣故從而在工作方面得到了對方的理解,而且我也認真對新業(yè)務(wù)的相關(guān)知識進行了重點學(xué)習(xí),確保自己已經(jīng)掌握以后再來在工作中進行宣傳,總之業(yè)務(wù)的'辦理也是為了方便客戶的生活,因此我能夠時刻為客戶著想并認真做好銀行的各項工作。

      強化對工作技巧的學(xué)習(xí)并拓展了自身的晉升,我明白工作中的努力是為了今后的職業(yè)發(fā)展更加順利,而且鞏固好自身的基礎(chǔ)能夠讓自己在今后獲得更多成就,因此我不會因為銀行工作中取得的些許成就便沾沾自喜,因為我能夠深刻意識到自己在能力方面還存在著不少差距,因此要盡快彌補自身的不足并在工作中有著更好的表現(xiàn)才行,本年度我便通過工作之余的學(xué)習(xí)強化了對自身職責(zé)的理解,而且我也會經(jīng)常向同事請教從而了解不少工作中的注意事項。

      正因為懷揣著對銀行工作的熱忱才讓我在以往付出了不少努力,我也會繼續(xù)做好本職工作并為了銀行的發(fā)展而努力,希望今后能夠通過銀行工作中的良好表現(xiàn)獲得領(lǐng)導(dǎo)的認可。

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