創(chuàng)先爭優(yōu)的學習心得
我們在一些事情上受到啟發(fā)后,將其記錄在心得體會里,讓自己銘記于心,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態(tài)。那么好的心得體會是什么樣的呢?以下是小編整理的創(chuàng)先爭優(yōu)的學習心得,歡迎大家分享!
創(chuàng)先爭優(yōu)的學習心得 篇1
近期,中央要求要深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,要以學習實踐科學發(fā)展觀為主題,以創(chuàng)建領(lǐng)導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的五個好先進基層黨組織,以爭做帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣的五帶頭優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容,達到推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織的目標;五個好和五帶頭,是對全國基層黨組織和黨員的普遍要求。當前全國各地都掀起了一股創(chuàng)先爭優(yōu)活動的熱潮,創(chuàng)先爭優(yōu)也成為了近期人們所熱議的話題。
總的來說,創(chuàng)先爭優(yōu)是一種激勵我們奮勇向前、拼搏進取的手段和動力,是對在各項事業(yè)中表現(xiàn)突出、工作業(yè)績突出同志們的'一種鼓勵。那么,如何開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動呢?筆者認為,可以從以下幾個方面進行把握:
開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,落實工作責任基礎(chǔ)。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動是一項比較復雜的系統(tǒng)工程,牽涉面廣,參與人數(shù)多。要精心謀劃、合理安排,建立領(lǐng)導機構(gòu)和工作機構(gòu),主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,指定專人負責,各牽頭責任單位要分工合作,協(xié)調(diào)配合,形成強大的工作合力,確保爭創(chuàng)活動扎實推進。要明確工作責任。細節(jié)決定成敗,過程影響結(jié)果。能不能把活動的各項部署落到實處,取決于每一個步驟、每一個環(huán)節(jié)、每一個載體,因此,要把工作責任落實到具體的單位和具體的黨員身上,量化、細化工作任務(wù),定時間、定目標。通過扎實有效的工作,使先進基層黨組織真正做到五個好,優(yōu)秀共產(chǎn)黨員真正做到五帶頭。
開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,立足基層實際是關(guān)鍵;鶎狱h組織的職責任務(wù)各不相同,黨員自身情況千差萬別,只有堅持分類指導,立足基層實際、緊密結(jié)合黨員特點開展活動,才能深入扎實、有聲有色。要按照有利于黨組織開展活動,有利于黨員參加,有利于活動取得實效的原則,針對不同行業(yè)、不同領(lǐng)域黨組織、黨員職責任務(wù)和崗位特點,精心設(shè)計活動載體,實施分類指導。
開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,建立長效機制是重點。建立長效機制是爭創(chuàng)活動的一個重要任務(wù),要立足于加強基層組織建設(shè),提高黨員素質(zhì),服務(wù)人民群眾,并帶動工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織廣泛開展創(chuàng)建先進集體、爭當先進個人活動,在全社會形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。要立足于推進黨內(nèi)民主。要本著規(guī)范、實用、可行的原則,著重在加強班子制度,完善運行機制、管理機制、保障機制、監(jiān)督機制等方面下功夫。尤其要在有利于進一步保障黨員充分行使知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)和監(jiān)督權(quán)等各項權(quán)利上下功夫。要立足探索推動黨建工作上水平,全面提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,提高黨員綜合素質(zhì)和為人民服務(wù)的水平。
開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,加強輿論宣傳是保障。加強輿論宣傳是增強創(chuàng)先爭優(yōu)活動吸引力,確保活動有聲有色、持久深入的重要保證。要重視發(fā)揮輿論宣傳的引領(lǐng)作用,大力宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義,大力宣傳活動中創(chuàng)造的好經(jīng)驗好做法,大力宣傳各行各業(yè)先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進事跡,在全社會形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。要注意發(fā)現(xiàn)、總結(jié)和推樹基層黨組織和黨員先進典型,推出一批影響大、過得硬的重大典型。
可以說,創(chuàng)先爭優(yōu)活動是當前推動工作的一個良好平臺,可謂意義重大、影響深遠。所以,我們要深刻認識,準確把握,強化措施,有力推動,確;顒由钊朐鷮嶉_展。
創(chuàng)先爭優(yōu)的學習心得 篇2
著眼于企業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展,在我廠開展實踐“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動,以黨員同志為先鋒模范,以全體職工為創(chuàng)先隊伍,為企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展和黨建工作再立新功。
有的職工說“創(chuàng)先爭優(yōu)”就是創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀,從簡單的行文釋義來看卻是如此,但從企業(yè)長久之計來思考時,對于“創(chuàng)先爭優(yōu)”的理解應該更加深刻一點。在我廠持續(xù)發(fā)展的過程中,“創(chuàng)先爭優(yōu)”的重點并不在這個“先”和“優(yōu)”上,而是在“爭創(chuàng)”的過程!皠(chuàng)先爭優(yōu)”的價值體現(xiàn)也并不應僅僅集中于“爭創(chuàng)”出來的“先進”和“優(yōu)秀”的結(jié)果上面。
作為一線職工,又怎樣去實現(xiàn)“爭先創(chuàng)優(yōu)”呢?我個人認為應以立足本職崗位為根本的出發(fā)點,練就過硬技術(shù)、立足崗位奉獻,為馬蓮臺電廠的持續(xù)發(fā)展增磚添瓦。
練就過硬技術(shù)、立足崗位奉獻,要求我們要以主人翁的責任感承擔起馬蓮臺電廠發(fā)展的重任,樹立愛崗位敬業(yè),樂于奉獻的思想。熱愛自已所從事的這份事業(yè),熱愛自已的普通崗位才能干出成績。把自已的一言一行和兢兢業(yè)業(yè)的敬業(yè)精神同企業(yè)發(fā)展的目標結(jié)合起來,把要我學變成我要學,把一時的興趣變成終身學習的長效信念,才能勤學苦練,練就過硬的技術(shù),做出好業(yè)績。
練就過硬技術(shù)、立足崗位奉獻,要求我們踏實肯干,善干鉆研,掌握過硬的專業(yè)技術(shù)水平。在運行的崗位上,水平的提高在于扎實的理論水平和積累的調(diào)整經(jīng)驗,同時還有做好本崗工作的責任心。在每天接班后,根據(jù)負荷、運行方式、天氣、設(shè)備狀況等有針對性地提出一些問題,發(fā)動值內(nèi)成員共同討論,集思廣益,做好事故處理的預案,一個預案就能讓我們胸有成竹、從容地應對突發(fā)事件。這不僅是一個學習的過程,同時也是責任心的具體體現(xiàn)。
從身邊的一點一滴小事做起,從自身綜合素質(zhì)的提高做起,依靠我廠的平臺,努力學習新知識、新技術(shù)。把“創(chuàng)先爭優(yōu)”這一活動貫穿在每天工作的全過程中,以此來適應馬蓮臺電廠可持續(xù)發(fā)展的需要,同時也在“創(chuàng)先爭優(yōu)”的活動中實現(xiàn)自己的人生價值。
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