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    2014年下學期學生會副主席工作計劃-學生會工作計劃_學生會工作計劃

    發(fā)布時間:2017-05-19  編輯:admin 手機版

      我作為學生會副主席,首先,我要積極的做好以下工作:
      一、協(xié)助學生會主席做好學生會日常工作。
      協(xié)助主席全面負責強化學生會的工作,尤其做好分管部門的工作,對該部門主辦的活動進行具體指導與監(jiān)督。
      二、強化學生會干部的責任和義務(wù)。
      我們是為大家服務(wù)的,我們要俯下身去為大家工作,不能脫離學生,每個干部必須和同學們打到一處,做朋友,做知己。
      三、明確職責分工。
      我應(yīng)當協(xié)調(diào)好所分管部門的工作,督促部長做到,辦活動準備充分,并充分利用部員發(fā)揮主觀能動性,將活動的主要責任人分配給部員,不能吃大鍋飯。 分清每一個人的權(quán)限和工作范圍,合理安排每一個人的工作量和工作重心。以各盡其能、共同參與為原則。使學生成為一個有機、合理運行的學生組織。
      四、增進民主制度,廣開言路。
      每次活動都要先爭取同學們的建議,收集更多的,更好的意見。在這些意見的基礎(chǔ)上拿定活動的方案,盡最大努力做好每次活動。這個制度應(yīng)該傳下去,更利于學生會的建設(shè)。
      五、在學生處指導老師及學生會主席的指導下,做好每次活動的協(xié)調(diào)工作,貫徹落實上級布置的各項工作。
      六、及時向?qū)W生處指導老師及學生會主席匯報其主管部門的工作情況,并自覺接受學生處、院團委、主席的領(lǐng)導。
      七、總結(jié)前幾屆“傳之夢”活動的經(jīng)驗,把我們學院的特色活動做得更好,在學校更好的樹立我們學院的形象。
      八、去年“傳之夢”宿舍文化節(jié)沒有辦,今年我們要把它做好,做出去,找兄弟學院一起做,擴大影響力,這樣也能增進我們與兄弟學院的了解。
      我的計劃就這些,希望大家多提寶貴意見,在以后的工作中請大家多多監(jiān)督,多多批評。
      謝謝大家
    在本學期,組織部將完成由團委向?qū)W生會的過度和轉(zhuǎn)折,這即是意味著組織部將成為溝通團委和學生會的樞紐.如何在轉(zhuǎn)變中實現(xiàn)自身價值,秉承傳統(tǒng)優(yōu)勢,搭建聯(lián)絡(luò)平臺,構(gòu)建和諧信安是我們今后努力的導向.
    現(xiàn)將本學期工作計劃公布如下,望各位同學監(jiān)督指正,不吝賜教:
    一.傳統(tǒng)文化
    1."牽手閔行,心系交大"
    與上海市閔行區(qū)閔行中學的共建項目開展于XX年10月份,自開展以來受到了學校各界的積極好評.本項目主要包括對高三緊張應(yīng)考的學生進行學習指導,人生規(guī)劃指導,報考指導.借鑒自身經(jīng)歷,向更多高三學子傳授備考經(jīng)驗等.時至今年,我們將在今年10份繼續(xù)"牽手閔行,心系交大",以指引更多優(yōu)秀的同學加入到交大人信安人的行伍之中.
    與此同時,我們將在借鑒往年經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,擴大規(guī)模,擴大范圍至整個閔行區(qū),并展開與學院學習部協(xié)作的機制,共同開展實施共建項目.
    屆時,我們將在基礎(chǔ)學年招募相關(guān)志愿者加入我們的行列,我們期待你的加盟!
    2."團改金"項目培訓指導
    "團改金"全稱是團組織生活改革基金,是交大一個極具特色的學生活動,做為每個交大的學生都有必要參加.主要是為了提供大家一個課外社會實踐的平臺,促進提高大家的能力.現(xiàn)在也有許多其他的高校采納)了我們的做法,可見它的效果。而且,優(yōu)秀的團改金活動會得到相應(yīng)的獎勵,來鼓勵大家繼續(xù)將這個活動做下去。
    本學期,我們將繼續(xù)對大一各個班級的團支書同學進行培訓,以使得各個班級能順利的開展團改金活動,并提高支部的凝聚力.
    歡迎大家前來學院組織部咨詢相關(guān)事宜.
    3.責任和義務(wù)
    作為一名團員,按時交納團費,積極完成團組織的下達的指令和任務(wù),切實履行團員的職責.
    本學期,我們將配合校團委按時完成團費上繳和團員統(tǒng)計工作,切實履行團組織工作職能.
    我們感謝你的配合和理解!
    二.前人種樹,后人乘涼
    首先,感謝過去一年為我們工作創(chuàng)造良好環(huán)境的老干部們---陳欣蔚,蘇浩,李鵬杰.
    (但凡組織部的干事,日后找此三人,自報家門,必衣食無憂!)
    1.破冰
    我們將在學生會的統(tǒng)一安排下進行招新工作,吸納更多的優(yōu)秀同學成為我部干事.并將對其進行定期的培訓,內(nèi)容包括:
    a.與名師對話:邀請有學生工作經(jīng)驗的學長,老師進行工作交流和指導.
    b.破冰:在招募完成后,立即進行團隊組建和破冰活動,我們將突破以往的形式,實施新的部門工作形式.以工作小組和工作團隊的形式進行項目攻關(guān),以提高效率和責任制.同時,我們也希望組織各個班級的班長以及團支書進行相應(yīng)的培訓,以鼓勵大家在日后工作中積極的配合和協(xié)作!
    c.交換生:我們將定期與其他部門進行干事交換項目,以鍛煉更多的人才.
    2.utjs項目
    utjs即是體驗式培訓項目的簡稱,我們將在大一年級開展相關(guān)培訓,以增強支部的凝聚力.我們將邀請我院資深培訓導師,院團委書記朱春玲老師為我們新生進行指導培訓工作.
    3.過度和轉(zhuǎn)折
    加強與學生會其他的共建工作.包括:與學習部,外聯(lián)部高三備考指導項目;與宣傳部博客網(wǎng)絡(luò)宣傳項目;與文體部支部風采大賽;與人力資源部團員檔案共建項目;
    我們在本學期也將相繼出臺相關(guān)的部門工作規(guī)章制度,干事工作評比制度,團支部評比制度等一系列規(guī)章制度.以完善我部的建設(shè)和過度.
    定期指定工作計劃.設(shè)置團委(組織部)工作信箱,及時反饋學生建議和意見.

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