就業(yè)活動(dòng)策劃（精選23篇）
工作在不經(jīng)意間已經(jīng)告一段落了，迎接我們的將是新的工作目標(biāo)，想必現(xiàn)在的你有必要寫一寫策劃書了。你知道寫策劃書需要注意哪些問題嗎？下面是小編為大家整理的就業(yè)活動(dòng)策劃，歡迎大家分享。
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇1
一、活動(dòng)目的：
由于金融危機(jī)的爆發(fā)，大量的企業(yè)及工廠面臨倒閉和裁員的問題，作為本屆畢業(yè)生應(yīng)如何面對著突如其來的'就業(yè)災(zāi)難，他們到底應(yīng)該何去何從，本次活動(dòng)就有關(guān)大學(xué)生應(yīng)如何在亂世之中取得立足之地進(jìn)行現(xiàn)場的講解和釋疑，幫助和指導(dǎo)大學(xué)生找到或創(chuàng)建一片屬于自己的天地。
二、活動(dòng)意義：
通過這樣的現(xiàn)場指導(dǎo)和解釋一方面指導(dǎo)大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)，另一方面給未畢業(yè)的大學(xué)生敲響認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高自身修養(yǎng)及文化知識，以在他們畢業(yè)的時(shí)候，擁有較強(qiáng)的競爭力
三、活動(dòng)內(nèi)容:
我們請來山東省的最大的互聯(lián)網(wǎng)的公司的副總裁為我們講述和分10年就業(yè)面臨的問題以及國家關(guān)于大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策引導(dǎo)
我校畢業(yè)大學(xué)生正確和科學(xué)的進(jìn)行就業(yè)和創(chuàng)業(yè)
四、活動(dòng)主題：
xx
五、主辦單位：
勵(lì)志藍(lán)海創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)
六、活動(dòng)對象:
勵(lì)志藍(lán)海創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)的全體社員及學(xué)院在校生
七、活動(dòng)時(shí)間：
20xx年10月18號（星期二）下午3：40
八、活動(dòng)地點(diǎn)：
xx
九、領(lǐng)導(dǎo)嘉賓：
屆時(shí)我們將邀請煙臺高校的老師及我院領(lǐng)導(dǎo)和校學(xué)生會(huì).各系學(xué)生會(huì).社團(tuán)聯(lián)合會(huì)，院團(tuán)委主席前來。
十、活動(dòng)具體流程：
1、由主持人介紹主講人及前來的領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓
2、主持人邀請主講人開始講解，講座進(jìn)入主題。
3、主講人宣布進(jìn)入自由提問環(huán)節(jié)，由主持人主持主講人和同學(xué)之間的交流和釋疑
4、由主持人宣布講座結(jié)束及感謝主講人及嘉賓
十一、活動(dòng)分工：
總指揮：
活動(dòng)策劃:
音響調(diào)控：
現(xiàn)場布置：
主持人：
現(xiàn)場秩序維護(hù)：
迎賓：
攝影：
宣傳：
器械搬運(yùn)：實(shí)踐部成員
禮儀小姐：
十二、經(jīng)費(fèi)預(yù)算：
xx
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇2
一、策劃書名稱
20xx學(xué)年第一學(xué)期創(chuàng)業(yè)就業(yè)部兼職招聘活動(dòng)策劃書
二、 活動(dòng)背景
因?yàn)橐徊糠执髮W(xué)生課余時(shí)間都被電子游戲，電子書所填充滿，還有一部分同學(xué)尋找兼職未果。當(dāng)我們發(fā)現(xiàn)大學(xué)生的需求點(diǎn)時(shí)，可以試著成為公司企業(yè)與大學(xué)生的中介。一方面，盡可能連絡(luò)公司企業(yè)，保證輸送較優(yōu)秀，高能力，好態(tài)度的大學(xué)生；另一方面，為有需求的大學(xué)生提供他們所有意向兼職。當(dāng)然，作為中介，為了整個(gè)活動(dòng)的運(yùn)轉(zhuǎn)，必須要使用資金。資金來源可以大學(xué)生的會(huì)員費(fèi)，可以來自企業(yè)的支持費(fèi)，可以來自學(xué)校所允許的資金。對于大學(xué)生，我們應(yīng)該時(shí)時(shí)監(jiān)督大學(xué)生的兼職狀態(tài)；對于公司企業(yè)，我們應(yīng)該時(shí)時(shí)監(jiān)督公司的工資支付。監(jiān)督著雙方，才不會(huì)使我們活動(dòng)停止�？紤]到整個(gè)活動(dòng)的難點(diǎn)，有兩個(gè)。一是確認(rèn)有充足的兼職崗位。二是及時(shí)輸送人員。作為中介，作為運(yùn)轉(zhuǎn)的中心，必須有效地克服。
三、活動(dòng)的目標(biāo)與意義
1、滿足公司的兼職人員需求，為他們輸送本大學(xué)優(yōu)秀的人力資源。
2、滿足大學(xué)生自身的'兼職需求，為他們提供充裕的兼職資源，提供有保證，有合同的兼職，將他們的權(quán)利保證到最大。
3、對我們創(chuàng)業(yè)就業(yè)部，是一大機(jī)遇與挑戰(zhàn)�；陔p方的需求，我們必須下苦功夫，滿足他們的需求，發(fā)覺他們的需求潛力。不但可以帶來充足的資金，而且可以使我們部門快速壯大，成熟。
四、活動(dòng)名稱
兼職走在你身邊
五、活動(dòng)時(shí)間，地點(diǎn)，對象
活動(dòng)時(shí)間最好集中春秋兩季。當(dāng)然暑假這個(gè)大假期更有潛力。平時(shí)周末也可以。
活動(dòng)分為征集活動(dòng)與實(shí)踐活動(dòng)。征集活動(dòng)放在北校區(qū)，時(shí)間活動(dòng)應(yīng)該由公司企業(yè)而定。
活動(dòng)對象，一是公司面試人員。二是態(tài)度端正，品德良好的大學(xué)生。
六、活動(dòng)開展
活動(dòng)開展前提，連絡(luò)溫州市，茶山鎮(zhèn)，大學(xué)城的大型公司企業(yè)，讓他們給予值得信任的兼職崗位。并確定他們所要用人的時(shí)間，地點(diǎn)，要求。（此點(diǎn)十分重要）
1.在北校區(qū)宣傳我們的兼職活動(dòng)，當(dāng)然可以提前去寢室，黑板報(bào)，畫報(bào)形式進(jìn)行宣傳。（避免人數(shù)過多，可以告知需要交一定的小額會(huì)員費(fèi)用）
2.確定幾日為報(bào)名日期。然后進(jìn)行實(shí)名登記。需登記姓名，聯(lián)系方式。
3.就業(yè)部工作人員需快速整理名單。在盡可能兩天后，根據(jù)人數(shù)召集會(huì)議。將公司給他們最基本的要求通知給他們，必須強(qiáng)調(diào)態(tài)度的重要性。然后可以讓他們自行選擇去留。
4.對于留下來的同學(xué)，進(jìn)行進(jìn)一步的明示。將我們部門的運(yùn)轉(zhuǎn)實(shí)質(zhì)，規(guī)則，協(xié)議，一律發(fā)送。給他們表格，填寫自己的興趣，性格。自己所意向的兼職工作。之后收取小額會(huì)員費(fèi)，留下他們詳細(xì)的聯(lián)系方式。將會(huì)員證制作好，放送。
5.將公司，企業(yè)發(fā)給部門的工作崗位，時(shí)間，地點(diǎn)及時(shí)通知各位會(huì)員。確認(rèn)名單。提前幾天召集有意向的會(huì)員，讓我們的工作人員帶領(lǐng)到公司單位，保證他們?nèi)松戆踩�。之后的面試交托給公司。
6.當(dāng)他們完成面試時(shí)，雙方應(yīng)該我們部門回復(fù)。保證活動(dòng)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。之后，我們部門對于成功不成功，應(yīng)該給予評論，總結(jié)。
七、經(jīng)費(fèi)計(jì)算
會(huì)員證制作費(fèi)，手機(jī)通訊費(fèi)。
八、損失的概率
在于公司企業(yè)的提供兼職崗位的多少。在于兼職大學(xué)生的態(tài)度。
九，活動(dòng)的負(fù)責(zé)人及主要參與者
負(fù)責(zé)人，部長。參與者，各個(gè)干事，大學(xué)生，還有公司人員。
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇3
一、活動(dòng)時(shí)間：
xxx年03月12日
二、活動(dòng)地點(diǎn)：
本班教室
三、活動(dòng)目的：
積極推進(jìn)班級工作的順利開展 本次主題班會(huì)旨在培養(yǎng)我班學(xué)生銳意進(jìn)取，奮發(fā)向上的創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)意識，自覺接受學(xué)校的教學(xué)教育。通過召開主題班會(huì)的方式來激發(fā)我班學(xué)生的精技創(chuàng)新的熱情，點(diǎn)燃就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的夢想之火；提升我班學(xué)生的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的激情與斗志，從而使其真正的.走上踏實(shí)就業(yè)、敢于創(chuàng)業(yè)之路。
四、活動(dòng)主題：
“關(guān)注就業(yè)創(chuàng)業(yè)，你我共同成長”
五、活動(dòng)內(nèi)容：
1、談?wù)剬蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)方面知識的了解 ；
2、感受學(xué)長中成功就業(yè)者創(chuàng)業(yè)者的行為方式和為人處事的心得或感悟以及感人至深的可貴精神。
3、領(lǐng)悟?qū)W校對我們培養(yǎng)的宗旨與用心
4、自覺檢查自己的不足
六、班會(huì)流程：
1、前期準(zhǔn)備——班委對每個(gè)同學(xué)進(jìn)行創(chuàng)業(yè)知識問答及了解
2、校歌播放
3、主持人發(fā)言
4、觀看就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育材料和視頻（時(shí)間大約為20分鐘）
5、學(xué)生互動(dòng)交流——談一談就業(yè)創(chuàng)業(yè)的相關(guān)知識
6、送給同學(xué)的提醒語祝福語
7、齊讀班主任寄語
8、 活動(dòng)結(jié)束。
七、活動(dòng)參與者：
12數(shù)3班全體同學(xué)
八、注意事項(xiàng)：
1、必須是全班同學(xué)參加，非特殊情況，所有人不得缺席。
2、活動(dòng)期間任何人不得擅自離開。
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇4
一、活動(dòng)背景
隨著越來越多的高校實(shí)行擴(kuò)招，大學(xué)生數(shù)量急劇增加，從而導(dǎo)致高校大學(xué)生就業(yè)競爭形勢日益嚴(yán)峻，高校畢業(yè)生的就業(yè)率逐年走低的嚴(yán)峻形勢。在現(xiàn)代社會(huì)中，面試作為一種選拔人才的方式越來越受到用人單位的重視，因此順利通過面試關(guān)是成功走向職場的關(guān)鍵，良好的面試技能往往能更好地幫助應(yīng)聘者更好地展示自己的才華。而據(jù)網(wǎng)絡(luò)調(diào)查顯示，69.8%的在校大學(xué)生缺乏相應(yīng)的面試技巧，同時(shí)近90%的'被調(diào)查者認(rèn)為在大學(xué)階段就需要提高自己的面試技能。
二、活動(dòng)目的
通過本次就業(yè)班會(huì)，使同學(xué)們更加了解面試具體流程及過程中應(yīng)注意的問題。此次活動(dòng)也使同學(xué)們的心理素質(zhì)、現(xiàn)場應(yīng)變、言語表達(dá)及各方面能力得到鍛煉和提高，為我班同學(xué)在今后求職面試中的突出表現(xiàn)奠定了良好的基礎(chǔ)。
三、活動(dòng)主題
提升面試形象，讓企業(yè)留住你
四、主辦單位
13電梯1班
五、活動(dòng)對象
13電梯1班全體成員
六、活動(dòng)時(shí)間
11月21日16:30-18:00
七、活動(dòng)地點(diǎn)
南區(qū)303
八、活動(dòng)流程
�。ㄒ唬┣捌跍�(zhǔn)備
1、班委召開會(huì)議，討論各項(xiàng)活動(dòng)計(jì)劃與安排，明確項(xiàng)目內(nèi)容和項(xiàng)目目的。
2、選定活動(dòng)主持人
3、在班里通知各成員活動(dòng)相關(guān)事宜，帶動(dòng)所有同學(xué)參加本次活動(dòng)
4、購置活動(dòng)所需用品，提前租借教室，布置會(huì)場
5、制作工作安排表、做好活動(dòng)簽到工作
�。ǘ┗顒�(dòng)開展
1、主持人進(jìn)場，做開場白，宣布活動(dòng)開始
2、暢聊面試環(huán)節(jié)，讓同學(xué)來說說自己的面試經(jīng)歷。
3、就業(yè)委員對面試各項(xiàng)禮儀，注意事項(xiàng)進(jìn)行講解分享
4、進(jìn)行模擬面試比賽，沒參加比賽同學(xué)充當(dāng)評委
5、班長對比賽勝利同學(xué)進(jìn)行頒獎(jiǎng)
6、活動(dòng)總結(jié)，讓同學(xué)說說此次活動(dòng)的心得感受
7、主持人宣布活動(dòng)結(jié)束
8、所有同學(xué)合影留念
�。ㄈ┗顒�(dòng)后期
1、活動(dòng)結(jié)束后所有同學(xué)收拾整理活動(dòng)場地
2、班委寫好新聞稿及活動(dòng)總結(jié)
3、作好素質(zhì)拓展申請工作
九、注意事項(xiàng)
1、班委需做好宣傳工作，盡量讓全部成員都參與活動(dòng)
2、班委需提前半個(gè)小時(shí)到達(dá)會(huì)場，布置場地
4、班委在有競爭性的活動(dòng)中都要提醒參與者注意安全，活動(dòng)參與者積極服從負(fù)責(zé)人安排，聽從指揮
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇5
伴隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和通信技術(shù)的發(fā)展，我國的國民經(jīng)濟(jì)日益蓬勃發(fā)展。各行各業(yè)都在積極招納賢士來提高企業(yè)的效益，但是高校教育的素質(zhì)人才逐漸不能滿足企業(yè)的需求。因此出現(xiàn)了目前大學(xué)生就業(yè)難的社會(huì)現(xiàn)象，就業(yè)形勢越來越嚴(yán)峻，而大多數(shù)畢業(yè)生再就業(yè)是不善于策劃，不講求方式方法，目標(biāo)不明確造成盲目就業(yè)。所以明確大學(xué)生就業(yè)策劃，提高大學(xué)生創(chuàng)業(yè)意識和職業(yè)生涯設(shè)計(jì)三方面也就成為高校的另外一項(xiàng)重要的任務(wù)。就業(yè)及創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)講座策劃旨在指導(dǎo)高校學(xué)生從思想上解決大學(xué)生就業(yè)難問題，樹立正確的就業(yè)觀，擇業(yè)觀，做好中長期的職業(yè)規(guī)劃，不急于求成，不能只在乎眼前利益，也不能以薪水來衡量工作的好壞。
一、活動(dòng)背景：
近年來隨著社會(huì)的發(fā)展，就業(yè)的競爭越來越激烈，大學(xué)生的就業(yè)形勢也不容樂觀。就我們身邊的事情來說，最近絕大多數(shù)的同學(xué)都參加不少的企業(yè)招聘會(huì)，然而被招聘的人數(shù)卻不盡人意�？梢姼偁幍膰�(yán)峻，為了提升我校大學(xué)生的就業(yè)意識和競爭力，做好我院的就業(yè)工作，院大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)特邀知名講師經(jīng)緯文化傳播有限公司總經(jīng)理李旭光老師開展此次大學(xué)生就業(yè)及創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)講座活動(dòng)。
針對大一新生，他們一下子從高中時(shí)代如上弦箭般淪落到無拘無束的`大學(xué)生活，他們就很容易變得慵懶。習(xí)慣了高中時(shí)代的生活，上課、作業(yè)、考試即活動(dòng)，都是有老師或班主任統(tǒng)一安排，而到了大學(xué)我們就像韁繩的野馬，容易迷失方向，所以對于剛進(jìn)大學(xué)的我們來說，要先把目標(biāo)定下來，想想我們將如何度過我的大學(xué)生活？圣誕節(jié)作文三年以后、四年以后的我決定怎么走？作為一名新生，應(yīng)該樹立一個(gè)全新的意識：獨(dú)立自主，自己來規(guī)劃好已經(jīng)開始的大學(xué)生。當(dāng)然這也是校創(chuàng)協(xié)的宗旨，幫助大家做好大學(xué)生活的規(guī)劃。
二、活動(dòng)名稱：
大學(xué)生就業(yè)及創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)講座
三、活動(dòng)主辦單位：大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)
聯(lián)合單位：蚌埠學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)中心
四、活動(dòng)目的和意義：
當(dāng)前有不少大學(xué)生對自己的職業(yè)生涯規(guī)劃不夠規(guī)范，細(xì)致。不知道怎么樣的單位合適自己的事業(yè)發(fā)展，找不到真正展示自我的平臺，為了使我院學(xué)生更好的形成符合個(gè)人需要并兼顧社會(huì)利益的就業(yè)觀念，清楚地認(rèn)識到擇業(yè)的盲目性，我協(xié)會(huì)特舉辦一次大型的大學(xué)生就業(yè)及創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)講座，這無論是對大一新生，還是大二，以及對即將實(shí)習(xí)的學(xué)生來說都是十分必要的，他將影響到個(gè)人的事業(yè)和人生的前途。
本著“一切為了學(xué)生就業(yè)”的宗旨，本次活動(dòng)旨在加強(qiáng)我校學(xué)生對當(dāng)前就業(yè)形勢的了解、明確就業(yè)目標(biāo)、增強(qiáng)就業(yè)技能，為進(jìn)一步提高個(gè)人的就業(yè)競爭力及未來的就業(yè)做好準(zhǔn)備。
為了更好的指導(dǎo)大學(xué)生擇業(yè)，了解社會(huì)整體求職狀況，針對大學(xué)生目前存在的客觀實(shí)際情況及自身特點(diǎn)，幫助他們樹立正確就業(yè)，掌握求職技巧，制定切實(shí)可行的求職方法，激發(fā)大學(xué)生就業(yè)積極性，特開展大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃及就業(yè)指導(dǎo)講座活動(dòng)，使學(xué)生對本社團(tuán)有更加全面的認(rèn)識，提高個(gè)人技能和實(shí)踐工作技巧，增強(qiáng)在校大學(xué)生應(yīng)聘技巧和社會(huì)競爭力，架起學(xué)生與社會(huì)溝通的橋梁，搭建學(xué)生求職交流的平臺。
通過這樣的現(xiàn)場指導(dǎo)和解釋一方面指導(dǎo)學(xué)生規(guī)劃好職業(yè)生涯與就業(yè)，另一方面給未畢業(yè)的大學(xué)生敲響認(rèn)真學(xué)習(xí)的警鐘，提高自身修養(yǎng)即文化知識，以在他們畢業(yè)的時(shí)候，擁有較強(qiáng)的競爭力。
五、活動(dòng)概括：
1、活動(dòng)的面向群體：全院學(xué)生
2、活動(dòng)時(shí)間：待定
3、活動(dòng)地點(diǎn)：階梯教室
六、活動(dòng)計(jì)劃：
1、活動(dòng)宣傳：
�。�1）橫幅（大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)就業(yè)及創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)講座）
�。�2）海報(bào)
（3）板報(bào)
�。�4）展板
（5）單頁
2、活動(dòng)場地布置
3、活動(dòng)管理部：（創(chuàng)協(xié)）
為了確保講座的順利開展，需要協(xié)會(huì)各個(gè)部門的積極配合，具體分工如下：
組織部：做好主持人、院領(lǐng)導(dǎo)、外來嘉賓、院學(xué)生的邀請。對本次活動(dòng)的活動(dòng)情況做好收集，整理，歸檔。
活動(dòng)管理部：準(zhǔn)備講座的物資并維持現(xiàn)場秩序，確定講座主持人、院領(lǐng)導(dǎo)、外來嘉賓、院學(xué)生的接待，并做好各方面的指導(dǎo)工作。
宣傳策劃部：在講座開展之前做好講座的宣傳工作，配合多種宣傳方式，讓更多的學(xué)生了解講座的信息并積極參與其中！做好現(xiàn)場的攝影工作。為后期的宣傳工作奠定基礎(chǔ)。
網(wǎng)絡(luò)部：通知會(huì)員，做好講座場地的布置安排。聯(lián)系會(huì)員，做好現(xiàn)場與會(huì)員的宣傳溝通工作。
財(cái)務(wù)管理部：做好講座所需物品（接待水）的采購工作。
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇6
一、活動(dòng)主題
就業(yè)幫扶 真情相助
二、活動(dòng)時(shí)間
20xx年1月上旬至2月中旬
三、活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長：
副組長：
成 員：
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街人力資源社會(huì)保障事務(wù)所所長。
辦公室設(shè)在Xx區(qū)就業(yè)服務(wù)局就業(yè)促進(jìn)科。
四、工作目標(biāo)
廣泛宣傳、走訪到位、登記認(rèn)定、幫扶到位。
五、援助對象
�。ㄒ唬┓险J(rèn)定條件的就業(yè)困難人員；
（二）殘疾登記失業(yè)人員；
�。ㄈ┳畹蜕畋Ｕ霞彝ブ杏袆趧�(dòng)力能力并處于失業(yè)狀態(tài)的人員；
（四）本地區(qū)確定的困難家庭離校未就業(yè)畢業(yè)生、因病致貧家庭成員、退役士兵、失地人員、戒毒康復(fù)人員、刑滿釋放人員等其他援助對象。
六、工作目標(biāo)
( 一)宣傳到位。使轄區(qū)內(nèi)需求就業(yè)援助的對象知曉國家、省和市各類就業(yè)扶持政策及其申報(bào)流程和具體經(jīng)辦機(jī)構(gòu);使招用就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員等援助對象的用人單位了解相關(guān)優(yōu)惠政策和具體辦理程序。
( 二)走訪到戶。對轄區(qū)內(nèi)符合條件的就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員等援助對象開展全面普查和上門走訪，摸清人員底數(shù)，進(jìn)行實(shí)名登記，詳細(xì)掌握他們的就業(yè)狀況和就業(yè)需求，納入就業(yè)信息監(jiān)測體系和殘疾人就業(yè)職業(yè)培訓(xùn)信息管理系統(tǒng)。
( 三)幫扶到人。根據(jù)就業(yè)援助對象的不同需求，依托人
資源社會(huì)保障服務(wù)平臺和殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，分類提供崗位息、政策咨詢、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)扶持等針對性的公共就業(yè)服務(wù)，抓好跟蹤回訪，提升援助服務(wù)效果。
七、活動(dòng)內(nèi)容
�。ㄒ唬└鹘值馈⑸鐓^(qū)設(shè)置政策咨詢點(diǎn)，組織相關(guān)人員在轄區(qū)內(nèi)發(fā)放各類就業(yè)政策宣傳資料，制作宣傳板報(bào)，在各居民區(qū)（小區(qū)）顯著位置張貼以就業(yè)困難人員登記認(rèn)定條件、援助活動(dòng)具體內(nèi)容、專場招聘時(shí)間地點(diǎn)以及就業(yè)扶持政策等為內(nèi)容的宣傳單，努力使未就業(yè)的援助對象獲得更具針對性的重點(diǎn)幫助，確保已就業(yè)的援助對象切實(shí)享受政策扶持以穩(wěn)定就業(yè)。
�。ǘ⿵V泛征集適合就業(yè)困難人員的崗位信息。通過組織開展專題招聘會(huì)、送崗位進(jìn)社區(qū)等形式將就業(yè)崗位送到就業(yè)援助對象手中，重點(diǎn)幫扶安置就業(yè)困難人員。對特別就業(yè)困難人員和殘疾失業(yè)人員通過提供崗位適配服務(wù)，推薦就業(yè)等方式，實(shí)現(xiàn)人本服務(wù)，使就業(yè)困難人員得到有效安置。我局定于20xx年1月15日、1月22日分別在山前街道鄭州社區(qū)、新安街道吉安社區(qū)舉辦2場“20xx年就業(yè)援助月專場招聘會(huì)”，提供一定數(shù)量崗位用于招聘安置就業(yè)困難人員。
�。ㄈ┻M(jìn)一步加大政策落實(shí)力度，幫助符合條件的援助對象全面落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)扶持政策。確保將更加積極的就業(yè)政策通過周到細(xì)致的服務(wù)，真正落實(shí)到每戶需要幫助的`家庭。
�。ㄋ模┻M(jìn)一步完善轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員（以常住地為準(zhǔn)）基礎(chǔ)信息和援助信息。一是登錄信息系統(tǒng)查詢并導(dǎo)出轄區(qū)內(nèi)尚未接受過就業(yè)援助的就業(yè)困難人員信息；二是通過上述走訪了解對原分類錯(cuò)誤的人員信息進(jìn)行修改和重新分類；三是利用信息系統(tǒng)，對轄區(qū)內(nèi)尚未接受過就業(yè)援助的人員開展即時(shí)援助并記錄援助情況。
�。┳龊酶櫥卦L工作。社區(qū)要對援助對象及時(shí)進(jìn)行服務(wù)跟蹤和定期回訪，聽取援助對象的反饋意見，對援助效果不理想的進(jìn)一步調(diào)整完善援助方案，搞好援助后續(xù)服務(wù)。
八、活動(dòng)安排
（一）摸底普查階段（20xx年1月4日至206年1月15日）
各街道、社區(qū)工作人員在轄區(qū)內(nèi)進(jìn)行全面普查，摸清各類就業(yè)困難人員的情況和就業(yè)需求， 對新產(chǎn)生的就業(yè)困難人員要及時(shí)認(rèn)定，對不再具備就業(yè)困難人員條件的要及時(shí)調(diào)整、更新相關(guān)臺帳和數(shù)據(jù)庫，以援助協(xié)議的方式實(shí)施“一人一策”。
（二）援助實(shí)施階段（20xx年1月15日至1月31日）
各街道、社區(qū)工作人員為符合條件的就業(yè)困難人員進(jìn)行登記認(rèn)定，開展“一對一”的就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)服務(wù)，落實(shí)相關(guān)政策。收集一批適合就業(yè)困難人員的崗位信息，開展送崗入戶，確保未就業(yè)的援助對象獲得更具針對性的重點(diǎn)幫扶以及時(shí)就業(yè)。
（三）總結(jié)評估階段（206年1月31日至2月15日）
就業(yè)援助月活動(dòng)結(jié)束后，各勞動(dòng)保障事務(wù)所要將活動(dòng)開展情況認(rèn)真總結(jié)，區(qū)就業(yè)服務(wù)局形成書面材料，做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，對活動(dòng)效果進(jìn)行總結(jié)評估。
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇7
一：活動(dòng)目的：
社團(tuán)的凝聚力是一個(gè)社團(tuán)能否在激烈的競爭中取勝的關(guān)鍵，良好的社會(huì)氛圍，溫暖的社團(tuán)感覺強(qiáng)烈的社團(tuán)歸屬感，在社團(tuán)發(fā)展的開始就要的到很好的建設(shè)。開展團(tuán)組織生活，密切各協(xié)會(huì)成員的聯(lián)系，增強(qiáng)社團(tuán)凝聚力，為社團(tuán)即將開始的各項(xiàng)活動(dòng)做好準(zhǔn)備工作，激發(fā)協(xié)會(huì)成員參加活動(dòng)的積極性、創(chuàng)造性，促進(jìn)社團(tuán)更好更快發(fā)展！
二：活動(dòng)主題：
青春攜手
三：活動(dòng)時(shí)間：
待定
四：活動(dòng)地點(diǎn)：
�。ńM織委員定）
五：參加人員：
協(xié)會(huì)所有新老會(huì)員，30~50人
六：準(zhǔn)備工作：
1、準(zhǔn)備完善的`活動(dòng)策劃書，選好活動(dòng)的時(shí)間和地點(diǎn)
2、在活動(dòng)開始前布置好場地。（桌椅擺設(shè)、室內(nèi)布置、寫好活動(dòng)主題）
3、 聯(lián)系好各表演節(jié)目的嘉賓，使節(jié)目順利進(jìn)行
4、提前進(jìn)行彩排，確�；顒�(dòng)萬無一失
七：活動(dòng)流程：
1、各成員有序入場
2、主持人介紹本次活動(dòng)的主題、目的，并對各位成員的準(zhǔn)時(shí)參加表示熱烈歡迎
3、一一段富有震撼力的舞蹈為本次活動(dòng)拉開序幕
4、（請團(tuán)支書、會(huì)長簡單介紹）
5、第一個(gè)游戲：請坐在既定位置的成員上臺完成游戲（提前在個(gè)別位置坐好標(biāo)記）先自我介紹自己
人數(shù)：10人左右，游戲規(guī)則：手口不一，十個(gè)人站成一排，從第一個(gè)開始在一到五中隨便選一個(gè)數(shù)字說出來，同時(shí)手要比出不同于自己說的那個(gè)數(shù)字，第二個(gè)人不能和第一個(gè)人說的一樣，依次進(jìn)行，速度越來越快，錯(cuò)的下場，最后勝出一人，獎(jiǎng)給“最顛三倒四獎(jiǎng)”。獎(jiǎng)品：棒棒糖一個(gè)
6、第二個(gè)節(jié)目：獨(dú)唱
7、主持人串場進(jìn)行游戲2：交換名字。這個(gè)游戲旨在考研人們的習(xí)性，平常對自己的名字是熟悉不過了，但若臨時(shí)更換名字，就會(huì)陌生。隨機(jī)請10人上臺完成游戲。先請參加游戲的成員介紹自幾，同時(shí)記住旁邊人的名字。規(guī)則：參加者圍成一個(gè)圓圈坐著，每個(gè)人的名字與其他人交換，當(dāng)主持人問：“張三同學(xué)，你早上幾點(diǎn)起床？”這時(shí)，真正的張三不回答，由換成張三的同學(xué)回答，當(dāng)自己該回答時(shí)不回答，不該自己回答時(shí)卻回答的人被淘汰，最后剩余者為勝利者！
8、主持人介紹，節(jié)目3，武術(shù)（待定）
9、游戲3大瞎話。參加人員：全體。游戲規(guī)則：由一人蒙上眼睛扮“瞎子”，坐在瞎子左側(cè)的人開始不斷指著坐在座位的每一個(gè)人，就問瞎子，“這個(gè)行不行？”瞎子如果說不行，就接著指下一個(gè)，直到瞎子回答同意，被指的那個(gè)人就是游戲選中的人。瞎子摘下眼罩，根據(jù)每個(gè)人的表情猜測誰被選中了，參與的人不能告訴瞎子，當(dāng)然，被選中的人也可能是瞎子自己，瞎子要出一個(gè)節(jié)目或指定一個(gè)節(jié)目由被選中的人完成，節(jié)目越荒唐越刺激！下一輪，由被選的人扮瞎子
10、游戲4，蒙眼作畫。游戲成員用眼罩蒙住眼睛，每人分發(fā)一支筆，一張紙。主持人用語言描述某一樣?xùn)|西，由參加游戲的人畫出他們聽到的東西，然后再背面寫出自己的名字。最后把所有的畫混亂在攤開，讓各成員認(rèn)出自己的畫。找出畫的最搞笑的，傳看！
11、節(jié)目，話�。▓F(tuán)支部待定）
12、游戲5，所有成員依次唱出帶有動(dòng)植物名的歌一句，唱不出的被選做真心話大冒險(xiǎn)！
八：經(jīng)費(fèi)預(yù)算：
拉花5~8個(gè)，瓜子、糖果，裝飾物~~~50元以內(nèi)
九：活動(dòng)預(yù)期效果：
通過本次活動(dòng)能夠增強(qiáng)協(xié)會(huì)成員之間的相互交流，了解，能夠激發(fā)社員參與活動(dòng)的積極性，創(chuàng)造性，增強(qiáng)社團(tuán)的凝聚力，青春攜手，讓社團(tuán)能夠在大家的齊心協(xié)力下越 走越輝煌。
十：收尾工作：
活動(dòng)結(jié)束由本部成員負(fù)責(zé)清理現(xiàn)場，活動(dòng)結(jié)束后及時(shí)做好反思，找出問題，記錄在冊，以便將下次團(tuán)組織活動(dòng)搞得更好。
十一：注意事項(xiàng)：
�。�1）通知社員一定到位，強(qiáng)調(diào)時(shí)間地點(diǎn)，不能來的提前打招呼。
�。�2）活動(dòng)進(jìn)行時(shí)要注意現(xiàn)場秩序和衛(wèi)生的維護(hù)。
�。�3）隨時(shí)注意自身的財(cái)產(chǎn)安全
�。�4）一定要注意安全問題。
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇8
一、活動(dòng)前言
勵(lì)志照亮人生，創(chuàng)業(yè)改變命運(yùn)。在市場經(jīng)濟(jì)日趨完善的今天，創(chuàng)業(yè)就業(yè)對于大學(xué)生具有特殊的意義。它關(guān)系到社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展，亦關(guān)系到后備人才資源的儲(chǔ)備。為豐富校園文化，增強(qiáng)大學(xué)生良好的精神風(fēng)貌和氣質(zhì)形象，煥發(fā)大學(xué)生青春洋溢、夢想飛揚(yáng)時(shí)代熱情，全面拓展大學(xué)生的綜合素質(zhì)，特舉辦此次大學(xué)生就業(yè)知識競賽。以增強(qiáng)同學(xué)們的創(chuàng)業(yè)就業(yè)知識。更好地適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展。創(chuàng)業(yè)就業(yè)知識競賽就是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)叩響“成功”大門的“敲門磚”。
二、活動(dòng)目的
隨著大學(xué)生教育逐漸普及，大學(xué)生的就業(yè)問題越來越受人們的普遍關(guān)注。而大學(xué)生在面臨就業(yè)時(shí)經(jīng)驗(yàn)不足，往往眼高手低，因此，越來越多的大學(xué)生希望在畢業(yè)前得到更多的就業(yè)方面的鍛煉。為了讓大學(xué)生更好的培養(yǎng)自我能力，更好地適應(yīng)社會(huì)，促進(jìn)大學(xué)生對創(chuàng)業(yè)就業(yè)知識的理解，進(jìn)一步深入了解國家針對大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)優(yōu)惠政策及就業(yè)發(fā)展形勢。同時(shí)提升我系成員組織策劃能力。增強(qiáng)成員的團(tuán)結(jié)協(xié)作能力，為我系學(xué)子提供一個(gè)低起點(diǎn)，高目標(biāo)，強(qiáng)實(shí)力的鍛煉舞臺，提高同學(xué)們的`就業(yè)創(chuàng)業(yè)知識，為將來的就業(yè)提供理論基矗
三、活動(dòng)簡介
此次“第一屆大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)知識競賽”是由山東師范大學(xué)化學(xué)院引路人實(shí)習(xí)社主辦，從xx年11月15日正式啟動(dòng)，到11月24日結(jié)束。
四、活動(dòng)流程策劃
賽前：將參賽人員分為8組，提前下達(dá)比賽細(xì)節(jié)。
比賽過程中：
1、先由主持人宣讀比賽流程
2、每位參賽人員用幾張簡單的ppt進(jìn)行自我介紹。然后抽取試題，主持人讀題，選手作答。主持人公布答案。然后進(jìn)行才藝表演。選手依次進(jìn)行。中間觀眾互動(dòng)環(huán)節(jié)：“傳詞游戲”和“歌詞接龍游戲”。游戲結(jié)束后接著進(jìn)行后半場比賽。比賽結(jié)束后，評委點(diǎn)評。
賽后：公布獲獎(jiǎng)名單，工作人員收拾現(xiàn)場衛(wèi)生。
五、活動(dòng)準(zhǔn)備
1、本次活動(dòng)進(jìn)行大力宣傳，
2、借教室，向?qū)W生會(huì)借相關(guān)物品：音效設(shè)備、話筒兩個(gè)。
3、觀眾獎(jiǎng)品
4、準(zhǔn)備好比賽的ppt。
5、下好通知，確定好比賽的時(shí)間地點(diǎn)。
6、找好主持人。聯(lián)系通訊員寫通訊稿。
六、活動(dòng)時(shí)間
xx年11月24日晚7：00到9：00
七、注意事項(xiàng)
1、工作人員維持好現(xiàn)場的秩序
2、干事提前50分鐘到場，確保網(wǎng)絡(luò)，音響等無誤，布置好現(xiàn)場
3、觀眾離場后，干事打掃衛(wèi)生。
4、同時(shí)社團(tuán)部干事到場，協(xié)助活動(dòng)順利進(jìn)行。
八、活動(dòng)總結(jié)
比賽將結(jié)束后，召開干事交流會(huì)，討論本次活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，為后期的好活動(dòng)積累經(jīng)驗(yàn)。
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇9
一、活動(dòng)目的：
通過本次活動(dòng)活躍校園就業(yè)氛圍，培養(yǎng)學(xué)生的就業(yè)意識，提升學(xué)生的就業(yè)技能。為廣大同學(xué)提供一個(gè)走進(jìn)招聘、了解招聘的平臺，針對社會(huì)需要，在日后的學(xué)習(xí)生活中 進(jìn)一步加強(qiáng)對自我的 完善，有的放矢，更好地充實(shí)自己，提高 自己 的 綜合素質(zhì)和 綜合 能力。
二、活動(dòng)時(shí)間：
20xx年5月27日2:30（初賽）；
20xx年6月 3 日2:30（復(fù)賽）
三、活動(dòng)地點(diǎn)：
羽毛球場（初賽）、流媒體一號（復(fù)賽）
四、主辦單位：
招生就業(yè)處
五、承辦單位：
院就業(yè)指導(dǎo)協(xié)會(huì)
六、活動(dòng)對象：
湖南鐵路科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院全院學(xué)生
七、幕前工作：
1、準(zhǔn)備模擬招聘的.單位（5-8個(gè)）；
2、確定面試官（老師）、邀請單位或企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)一同參加；
3、宣傳工作：通過院廣播站、各系學(xué)習(xí)部、QQ群和海報(bào)進(jìn)行
宣傳、同時(shí)由老師鼓勵(lì)學(xué)生參與本次活動(dòng)；
4、制作橫幅以及各模擬招聘公司的展品啟事；
邀請嘉賓：學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)；
主持人:
設(shè)備：
(1)、開幕前的音響、話筒到位且試音
(2)、橫幅：5月25日將橫幅掛于指定位置
(3)、把主席臺和所需桌椅安排到位
八、活動(dòng)流程：
開幕式：
1、主持人開場白(開幕詞)
2、介紹到場嘉賓、領(lǐng)導(dǎo)并歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)的蒞臨
3、彭處長致詞并宣布第一屆模擬面試大賽正式開始
4、就業(yè)指導(dǎo)協(xié)會(huì)會(huì)長張秀發(fā)言
5、主持人宣布進(jìn)入初賽
初賽流程：
1、在羽毛球場進(jìn)行模擬面試初賽
2、模擬招聘會(huì)的形式由面試官與學(xué)生面對面交流，并點(diǎn)評學(xué)生在此期間的綜合表現(xiàn)，針對學(xué)生提出意見
3、主持人宣布初賽結(jié)果
4、清掃現(xiàn)場工作
復(fù)賽流程：
1、主持人開場白
2、介紹到場嘉賓以及評委老師
3、宣布進(jìn)入復(fù)賽選手名單，并抽簽決定學(xué)生上場順序(在此時(shí)把進(jìn)入復(fù)試的學(xué)生名單交給評委老師)
4、選手依次上場面試，評委當(dāng)場進(jìn)行點(diǎn)評
5、綜合評委意見，快速評選出各種獎(jiǎng)項(xiàng)的獲得者
6、頒獎(jiǎng)（一二三等獎(jiǎng)、優(yōu)勝獎(jiǎng)、簡歷獎(jiǎng)）
7、由彭處長總結(jié)點(diǎn)評并宣布活動(dòng)圓滿成功
8、清掃現(xiàn)場工作
九、人員安排：
1、會(huì)場布置人員：黃邵以及院社團(tuán)聯(lián)合會(huì)成員
2、接待人員：院禮儀隊(duì)
3、維持會(huì)場紀(jì)律人員：
4、橫幅掛放落實(shí)人員：
5、統(tǒng)計(jì)工作人員：
6、清理場地人員：就業(yè)協(xié)會(huì)成員
十、經(jīng)費(fèi)預(yù)算：
證書：30
獎(jiǎng)品：400
橫幅：160
舞臺：300
礦泉水：50
邀請函：50
單位崗位說明書：300
其它費(fèi)用（宣傳、打印等）：70
總計(jì)：1360元
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇10
一、活動(dòng)背景
在xx級畢業(yè)生即將離校之際，特邀請考研、就業(yè)方面較突出的學(xué)長學(xué)姐介紹交流經(jīng)驗(yàn)，解決xx級同學(xué)對考研、就業(yè)存在的困惑，為同學(xué)們在前途選擇問題上提供啟示與參考，計(jì)算機(jī)與控制學(xué)院考研就業(yè)交流會(huì)策劃書。
二、活動(dòng)時(shí)間
本周周日(6月7日)晚18：50。
三、活動(dòng)地點(diǎn)
3104考研交流會(huì)
3212就業(yè)交流會(huì)
四、活動(dòng)人員安排
1、現(xiàn)場播放的`ppt制作(具體的個(gè)人信息在招生就業(yè)網(wǎng)上有個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生信息查詢，里面有每個(gè)人的詳細(xì)介紹，只要輸入名字就可以了)
負(fù)責(zé)人：
2、主持人：負(fù)責(zé)串詞稿，現(xiàn)場發(fā)揮也行，但要注意控制交流會(huì)的流程。
主持人：
3、礦泉水7瓶，發(fā)給觀眾提問的紙條。
負(fù)責(zé)人：
4、現(xiàn)場ppt操作(如果嘉賓要使用電腦協(xié)助演講，注意提醒嘉賓事先拷好到電腦)，會(huì)前準(zhǔn)備好話筒，調(diào)試好電教設(shè)備。
負(fù)責(zé)人：
5、兩個(gè)交流會(huì)都需要一個(gè)總負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)保管電教室鑰匙，注意事先與嘉賓的溝通交流，在提問階段前提前發(fā)放小紙條，并控制好整個(gè)交流會(huì)現(xiàn)場。
負(fù)責(zé)人：
6、現(xiàn)場拍照，會(huì)后新聞發(fā)布
負(fù)責(zé)人：
五、交流會(huì)具體流程
1、主持人宣布交流會(huì)開始，結(jié)合ppt介紹嘉賓。(5分鐘)
2、嘉賓輪流上去介紹經(jīng)驗(yàn)。(看嘉賓意愿吧，但不超過四十分鐘)
3、現(xiàn)場提問或小紙條提問。
(整個(gè)交流會(huì)大概在一個(gè)小時(shí)左右)
計(jì)算機(jī)與控制學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)、xx級年級委
xxxx年x月x日
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇11
一、活動(dòng)背景：
大學(xué)生除了學(xué)好專業(yè)知識外，掌握必要的就業(yè)知識，對于早日找到理想的工作有非常積極的作用，當(dāng)代大學(xué)生普遍對于未來缺乏長遠(yuǎn)的規(guī)劃和準(zhǔn)備，對就業(yè)流程，就業(yè)技巧，就業(yè)材料制作等缺乏認(rèn)識和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。為了讓同學(xué)們了解招聘的基本禮儀及流程，提高就業(yè)能力，做好就業(yè)準(zhǔn)備，進(jìn)一步加大就業(yè)指導(dǎo)力度，創(chuàng)新就業(yè)指導(dǎo)方式，我院特開展就業(yè)指導(dǎo)活動(dòng)月項(xiàng)目，不僅能夠給即將走向工作的畢業(yè)生豐富有關(guān)就業(yè)形勢、應(yīng)聘技巧等方面的知識，更為他們提供了一個(gè)模擬職場、真實(shí)演練的平臺，真正體現(xiàn)出就業(yè)指導(dǎo)的重大意義，力爭讓我院學(xué)子在就業(yè)之路贏在起跑線上。
二、活動(dòng)目的：
本次就業(yè)指導(dǎo)活動(dòng)月旨在為廣大畢業(yè)生做好充分的就業(yè)準(zhǔn)備，提高我校學(xué)子的競爭能力，在本次活動(dòng)中，不僅將有全方位的技巧分析與知識講座呈現(xiàn)在廣大學(xué)子面前，這對他們而言無疑是一次寶貴的充電機(jī)會(huì)，而且將運(yùn)用模擬招聘形式營造一種校園就業(yè)氣氛，同時(shí)也是一個(gè)了解與熟悉招聘、提前適應(yīng)職場的平臺、展示自我、完善自我、挑戰(zhàn)自我的機(jī)會(huì)，會(huì)讓同學(xué)們感受接近真實(shí)的招聘環(huán)境中，有所收獲，豐富自己，以提高在校學(xué)生的應(yīng)聘和就業(yè)技巧，增強(qiáng)心理素質(zhì)，提高應(yīng)聘能力。
三、活動(dòng)對象：
我院大三、大四在校學(xué)生，活動(dòng)過程中將邀請我院職業(yè)規(guī)劃講師、就業(yè)指導(dǎo)中心老師及與我院專業(yè)職位需求相關(guān)的企業(yè)HR人員出席活動(dòng)，講析就業(yè)知識及在模擬招聘比賽中將擔(dān)當(dāng)評委，從真實(shí)招聘者的視角出發(fā)，指出應(yīng)聘學(xué)子的問題所在并給予中肯貼切的意見建議。
四、活動(dòng)時(shí)間：
xx
五、活動(dòng)特色：
本次活動(dòng)月活動(dòng)內(nèi)容豐富且形式多樣，將多方面提高學(xué)生的就業(yè)能力與自身素質(zhì)。本次活動(dòng)計(jì)劃以模擬招聘大賽為核心，模擬招聘大賽將提供給學(xué)生一個(gè)真實(shí)實(shí)踐應(yīng)用的平臺，大賽實(shí)行“真實(shí)化招聘”，屆時(shí)將邀請專業(yè)指導(dǎo)老師、相關(guān)企業(yè)HR人員等作為評委團(tuán)，通過形式多樣、變化多端的考核形式將給予學(xué)子們真實(shí)而又緊張的職場體驗(yàn)，而且大賽最后環(huán)節(jié)勝出的優(yōu)秀學(xué)子將有機(jī)會(huì)在參與大賽的企業(yè)中獲得實(shí)習(xí)崗位，進(jìn)一步激發(fā)出學(xué)生的潛力，在實(shí)踐中豐富知識。期間穿插考研經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、舉辦就業(yè)安全法律知識、簡歷與面試技巧、就業(yè)形勢分析講座，從各方面多層次豐富學(xué)生的就業(yè)應(yīng)聘知識，也為大三學(xué)子對未來方向的選擇做出相應(yīng)的指導(dǎo)與形勢分析，講座將邀請專業(yè)指導(dǎo)老師為學(xué)子解惑，不僅為未來的職場生涯做好準(zhǔn)備，更能借此機(jī)會(huì)全面學(xué)習(xí)，豐富自我，提高自身的素質(zhì)與能力。其他講座活動(dòng)可作為比賽前期的培訓(xùn)課程配合進(jìn)行，將吸引更多的學(xué)子參加，并調(diào)動(dòng)他們的積極性，收獲更好更高效的就業(yè)指導(dǎo)效果。
六、活動(dòng)流程及安排：
（一）模擬招聘大賽：
1、時(shí)間：4月6日—28日
2、活動(dòng)內(nèi)容與介紹：屆時(shí)將邀請就業(yè)指導(dǎo)老師及與我院專業(yè)職位需求相關(guān)的HR人員作為比賽評委，此次模擬招聘比賽分為海選、復(fù)賽、決賽三個(gè)環(huán)節(jié)，通過簡歷制作和投遞、筆試、面試、團(tuán)體面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等多重評價(jià)體系對學(xué)生進(jìn)行考核。此次比賽將增強(qiáng)活動(dòng)的意義，讓學(xué)生在豐富多彩的比賽過程中，最大可能地為自我充電，了解自身的長處，活動(dòng)重點(diǎn)幫助大學(xué)生對今后目標(biāo)的定位以及個(gè)人技能培養(yǎng)方向的明確。在前期一系列的講座之后，學(xué)生將所學(xué)知識應(yīng)用于模擬招聘比賽，比賽優(yōu)勝者將獲得在企業(yè)實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)，積累寶貴經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)造真實(shí)招聘、模擬職場的展示平臺，走近就業(yè)，實(shí)現(xiàn)就業(yè)指導(dǎo)的最終目標(biāo)，為本次就業(yè)活動(dòng)月畫上圓滿的句號。
�。ㄒ唬┛佳芯蜆I(yè)交流會(huì)：
1、時(shí)間：4月3日—4日
2、活動(dòng)內(nèi)容及介紹：前期通過各班班長下發(fā)通知，邀請考研講師、就業(yè)指導(dǎo)老師及成功考研或就業(yè)的畢業(yè)生出席，可通過提問、自由發(fā)言等方式相互交流心得與感想，對未來定位不明確的.學(xué)生做出指導(dǎo)，讓他們堅(jiān)定方向，明確定位自我。
�。ǘ�)就業(yè)安全法律知識講座：
1、時(shí)間：4月8日—9日
2、活動(dòng)內(nèi)容及介紹：邀請就業(yè)指導(dǎo)專業(yè)教師給同學(xué)們講解有關(guān)就業(yè)安全法律方面的知識，當(dāng)前社會(huì)下，有許多就業(yè)安全的隱患存在，而對剛剛步入社會(huì)的大學(xué)生來說，注意自身安全、防患于未然、了解就業(yè)安全與法律知識尤為重要，通過身邊真實(shí)的案例觸動(dòng)學(xué)生，在未來就業(yè)的同時(shí)保護(hù)好自己，提高安全意識與法律知識，了解自身的權(quán)利規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)，有重要的意義。
(三）就業(yè)形勢分析講座：
1、時(shí)間：4月11日—12日
2、活動(dòng)內(nèi)容與介紹：邀請就業(yè)指導(dǎo)專業(yè)教師為同學(xué)們解析當(dāng)前的就業(yè)形勢，只有充分地了解了就業(yè)背景，才能在復(fù)雜的社會(huì)形勢下找到突破，找到自己適合的位置，為將來就業(yè)做好更完善的準(zhǔn)備。
�。ㄋ模┖啔v制作與面試技巧講座：
1、時(shí)間：4月14日—15日
2、活動(dòng)內(nèi)容與介紹：為即將面對應(yīng)聘的學(xué)子們靈活支招，簡歷與面試是在應(yīng)聘過程中決定成敗的重要部分，從多方面出發(fā)講解其中技巧，讓學(xué)生充分理解并在即將舉辦的模擬招聘大賽中實(shí)踐運(yùn)用，爭做在應(yīng)聘中的佼佼者。
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇12
為確保我市企業(yè)用工需求，解決農(nóng)村勞動(dòng)力、就業(yè)困難人員、外出務(wù)工返鄉(xiāng)人員等群體就業(yè)，春節(jié)期間，高安市人力資源和社會(huì)保障局、高安市鄉(xiāng)村振興局、高安市退役軍人事務(wù)局、高安市殘疾人聯(lián)合會(huì)聯(lián)合舉辦“20XX年高安市‘春風(fēng)行動(dòng)’暨就業(yè)援助月”專項(xiàng)就業(yè)服務(wù)系列活動(dòng)，采取開展就業(yè)援助、舉辦招聘會(huì)、組織“送崗位下鄉(xiāng)”、依托“高安就業(yè)網(wǎng)”開展線上線下招聘等多種形式，全力做好公共就業(yè)服務(wù)。根據(jù)我市園區(qū)企業(yè)用工需求，進(jìn)一步引導(dǎo)廣大勞動(dòng)力就近就地就業(yè)，最大限度滿足市內(nèi)企業(yè)用工需求，助推高安市經(jīng)濟(jì)提質(zhì)增效。為使此次活動(dòng)取得實(shí)效，特制定本實(shí)施方案：
一、指導(dǎo)思想
深入貫徹黨的十九大和十九屆一中、二中、三中、四中、五中、六中全會(huì)精神，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作，全面落實(shí)“六�！比蝿�(wù)，統(tǒng)籌推進(jìn)常態(tài)化疫情防控與線上線下招聘等就業(yè)服務(wù)活動(dòng)，為勞動(dòng)者求職就業(yè)和用人單位用工招聘搭建人力資源供需平臺，促進(jìn)市場對接匹配，穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)，維護(hù)全市就業(yè)形勢穩(wěn)定。
二、活動(dòng)主題
1、春風(fēng)送真情、就業(yè)暖民心
2、就業(yè)幫扶、真情相助
三、活動(dòng)時(shí)間
20XX年1月至2月底
四、服務(wù)對象
�。ㄒ唬┯芯蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者；
�。ǘ┚蜆I(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員；
（三）脫貧人口、農(nóng)村低收入人口等重點(diǎn)幫扶對象；
�。ㄋ模┩艘圮娙�、殘疾登記失業(yè)人員；
�。ㄎ澹┢渌芯蜆I(yè)需求的人員；
�。┯杏霉ば枨蟮挠萌藛挝弧�
五、活動(dòng)目的.
（一）使服務(wù)對象了解就業(yè)政策和服務(wù)措施，掌握申請享受政策支持和服務(wù)的具體流程，使服務(wù)對象都能得到就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，符合條件的都能享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。
�。ǘ┐龠M(jìn)一批農(nóng)村勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，幫扶一批就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，鼓勵(lì)一批農(nóng)民工返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
�。ㄈ榉⻊�(wù)對象帶去黨和政府的溫暖與關(guān)懷，推動(dòng)社會(huì)各界積極參與活動(dòng)，全力確保就業(yè)局勢保持穩(wěn)定，不斷增強(qiáng)廣大勞動(dòng)者幸福感和獲得感。
六、活動(dòng)安排
�。ㄒ唬┚�上送崗行動(dòng)。
1、舉辦“高安市20XX年春季網(wǎng)絡(luò)招聘大會(huì)”。主辦方：高安市人力資源和社會(huì)保障局、高安市鄉(xiāng)村振興局、高安市退役軍人事務(wù)局、高安市殘疾人聯(lián)合會(huì)，承辦方：高安市就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心，時(shí)間為20XX年1月20日至2月28日，網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)門戶網(wǎng)站“高安就業(yè)網(wǎng)”。高安就業(yè)網(wǎng)網(wǎng)址：XXX
2、聯(lián)合市內(nèi)商業(yè)網(wǎng)站同步推送企業(yè)用工信息。
3、高品高安、高安就業(yè)等微信公眾號同步推送企業(yè)用工信息。
�。ǘ┚�下送崗行動(dòng)。
1、城區(qū)車站、農(nóng)貿(mào)市場等人流較多的地點(diǎn)設(shè)立17個(gè)招工信息牌（兩幅共計(jì)16㎡的`大型展板，22塊），發(fā)布企業(yè)用工信息，直至2月19日后拆除。
2、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場設(shè)立招工信息牌（兩幅共計(jì)16㎡的大型展板，42塊），發(fā)布企業(yè)用工信息，直至2月19日后拆除。
3、發(fā)放企業(yè)招工信息宣傳資料，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、行政村、城區(qū)的社區(qū)張貼招工宣傳海報(bào)，每個(gè)自然村的入口處張貼企業(yè)用工信息宣傳資料。
4、開展“線下送崗活動(dòng)”，城區(qū)20XX年1月25日至27日開展線下送崗宣傳活動(dòng)，地點(diǎn)設(shè)立于人力資源市場，發(fā)布60家以上企業(yè)用工信息，高安市人力資源和社會(huì)保障局、高安市鄉(xiāng)村振興局、高安市退役軍人事務(wù)局、高安市殘疾人聯(lián)合會(huì)屆時(shí)也將開展政策宣傳；同時(shí)選取勞動(dòng)力較多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，1月27日至1月30日結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)趕集日，陪同部分企業(yè)送崗下鄉(xiāng)。
�。ㄈ┰浦兴蛵徯袆�(dòng)。
1、對所有外出務(wù)工人員推送企業(yè)用工信息手機(jī)短信。
2、對全市脫貧戶和監(jiān)測對象勞動(dòng)力、退役軍人推送企業(yè)用工信息手機(jī)短信。
3、對全市20XX年、20XX年度畢業(yè)的高校畢業(yè)生推送企業(yè)用工信息手機(jī)短信。
�。ㄋ模┛罩兴蛵徯袆�(dòng)。
依托 “智慧廣電”平臺，通過廣播終端進(jìn)行企業(yè)用工信息發(fā)布。全市3000余個(gè)“智慧廣電”平臺的廣播喇叭，從20XX年1月20日起，每天分早、中、晚三個(gè)時(shí)間段發(fā)布企業(yè)用工信息。
（五）抖音送崗行動(dòng)。
利用“抖音”“視頻號”等平臺，制作企業(yè)短視頻名片，發(fā)布企業(yè)用工信息。擬選取部分企業(yè)，用“抖音”“視頻號”強(qiáng)大的定向推廣功能，向有需求的人員精準(zhǔn)推送崗位信息。
（六）媒體送崗行動(dòng)。
市融媒體中心開設(shè)電視欄目《就業(yè)導(dǎo)航》，持續(xù)1個(gè)月；高品高安微信公眾號、高品高安APP開設(shè)專題欄目《新年新崗》活動(dòng)，一周兩期，持續(xù)1個(gè)月；高安電視臺開設(shè)新聞專欄《企業(yè)職場》，每期采訪6家企業(yè)，展示企業(yè)和勞動(dòng)者風(fēng)采。
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇13
一、活動(dòng)主題
春風(fēng)送真情援助暖民心。
二、活動(dòng)時(shí)間
20xx年1月—3月。
三、服務(wù)對象
�。ㄒ唬┯芯蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者，包括擬外出務(wù)工和就近就業(yè)創(chuàng)業(yè)的我市農(nóng)村勞動(dòng)力，因疫情滯留我市或主動(dòng)留崗的外來務(wù)工人員，以及中西部地區(qū)、我市結(jié)對地區(qū)脫貧人口（含防止返貧監(jiān)測對象）等重點(diǎn)幫扶對象。
�。ǘ┪沂芯蜆I(yè)困難人員，包括4050人員、零就業(yè)家庭人員、單親家庭人員、低保家庭人員、需贍養(yǎng)（撫養(yǎng)）患重大疾病直系親屬的人員、殘疾人、畢業(yè)一年后未就業(yè)高校畢業(yè)生、長期失業(yè)者、刑滿釋放和戒毒康復(fù)人員以及退役軍人中的就業(yè)困難人員等。
（三）有用工需求的用人單位，特別是重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈企業(yè)、抗疫保供企業(yè)。
四、活動(dòng)目標(biāo)
（一）就業(yè)有支持。使農(nóng)村勞動(dòng)者、就業(yè)困難人員了解就業(yè)政策、服務(wù)舉措及申請渠道，有需要的都能享受到就業(yè)幫扶，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、有序返崗。
�。ǘ┯霉び斜Ｕ稀Ｊ怪攸c(diǎn)企業(yè)和其他有用工需求的用人單位享受到相關(guān)用工服務(wù)和政策支持，幫助保持正常穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn)和健康發(fā)展。
�。ㄈM意有提升。使服務(wù)對象感受到黨和政府的.溫暖與關(guān)懷，推動(dòng)社會(huì)各界積極參與活動(dòng)，不斷增強(qiáng)廣大勞動(dòng)者獲得感、幸福感。
五、活動(dòng)內(nèi)容
活動(dòng)內(nèi)容主要圍繞全面組織就業(yè)摸排、廣泛進(jìn)行政策宣傳、大力推介就業(yè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、精準(zhǔn)開展對接服務(wù)、密集組織招聘活動(dòng)、推出系列暖心舉措六個(gè)方面開展，重點(diǎn)工作安排見附件。
六、工作要求
�。ㄒ唬⿵�(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。開展好20xx年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月專項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)，是幫扶農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等重點(diǎn)群體就業(yè)，保障企業(yè)用工需求，穩(wěn)定春節(jié)前后就業(yè)形勢的重要舉措。各區(qū)要高度重視，會(huì)同有關(guān)部門建立工作協(xié)調(diào)機(jī)制，抓緊制定本區(qū)具體活動(dòng)方案，精心設(shè)計(jì)安排，明確責(zé)任分工，認(rèn)真組織實(shí)施，確保各項(xiàng)工作任務(wù)落地落實(shí)。
�。ǘ┘訌�(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控。各區(qū)要根據(jù)疫情防控新形勢新要求，采取靈活多樣的方式穩(wěn)妥有序組織開展活動(dòng)。要及時(shí)開展就業(yè)形勢監(jiān)測分析，密切跟蹤務(wù)工人員流動(dòng)、企業(yè)減員等情況，做好風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急處置工作。要暢通勞動(dòng)保障維權(quán)渠道，加大違法懲戒力度，維護(hù)好農(nóng)民工工資報(bào)酬等權(quán)益。
�。ㄈ┳龊每偨Y(jié)宣傳。各區(qū)要及時(shí)梳理活動(dòng)開展情況、進(jìn)展成效和特色做法，利用線上線下渠道廣泛宣傳，營造濃厚氛圍。中天人力資源網(wǎng)將開設(shè)“春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月”專題專區(qū)，對全市活動(dòng)進(jìn)行跟進(jìn)宣傳，請各區(qū)分階段、分類型、有側(cè)重地將工作信息、圖文影像（附簡要文字說明）、新聞線索等報(bào)送至指定郵箱，市人社局將擇優(yōu)上報(bào)人力資源社會(huì)保障部進(jìn)行宣傳推廣。
請各區(qū)于1月11日前報(bào)送本區(qū)階段性活動(dòng)進(jìn)展情況，主要包括啟動(dòng)情況、活動(dòng)計(jì)劃安排、困難人員走訪幫扶情況、農(nóng)民工返鄉(xiāng)情況等；于2月6日前報(bào)送第二次階段性活動(dòng)進(jìn)展情況，主要包括困難人員走訪幫扶情況、農(nóng)民工返崗情況等；于4月3日前報(bào)送活動(dòng)總結(jié)報(bào)告。
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇14
為服務(wù)我市企業(yè)用工，引導(dǎo)返鄉(xiāng)農(nóng)村勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)就地就近就業(yè)，xx市人社局將于春節(jié)前后在全市范圍內(nèi)開展“春風(fēng)行動(dòng)20xx”專項(xiàng)活動(dòng)。具體方案制定如下：
一、活動(dòng)主題
春風(fēng)送真情，就業(yè)暖民心
二、時(shí)間、地點(diǎn)
時(shí)間：xx月上旬——xx月底
三、服務(wù)對象
�。ㄒ唬┯修D(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者；
�。ǘ┯袆�(chuàng)業(yè)愿望的農(nóng)村勞動(dòng)者；
�。ㄈ┯姓衅感枨蟮母黝愑萌藛挝�；
�。ㄋ模┢渌芯蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的勞動(dòng)者
四、活動(dòng)目標(biāo)
確保我市返鄉(xiāng)務(wù)工人員不會(huì)因?yàn)榻?jīng)濟(jì)下行出現(xiàn)集中失業(yè)荒現(xiàn)象；鞏固全市大調(diào)研成果，為我市缺工企業(yè)搭建有效平臺，協(xié)助企業(yè)解決用工難題
五、活動(dòng)重點(diǎn)
（一）摸排走訪，重點(diǎn)監(jiān)測。走訪轄區(qū)內(nèi)有返鄉(xiāng)就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者和有招聘用人需求的`重點(diǎn)企業(yè)，摸查需求，對外出務(wù)工人員集中的村居要重點(diǎn)監(jiān)測，并將需求摸查情況登記造冊。
�。ǘ┐罱ㄆ脚_，解決問題。根據(jù)2+N專項(xiàng)行動(dòng)活動(dòng)要求，積極搭建招聘平臺，為農(nóng)村勞動(dòng)者提供職業(yè)介紹、技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、小額擔(dān)保貸、稅費(fèi)減免等咨詢服務(wù)，幫助企業(yè)解決用工問題，服務(wù)轄區(qū)返鄉(xiāng)務(wù)工人員就近就地就業(yè)。
六、工作要求
�。ㄒ唬⿵�(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。就業(yè)工作是當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要內(nèi)容，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道要高度重視，對于在重點(diǎn)活動(dòng)過程中能夠根據(jù)市局要求開展專項(xiàng)活動(dòng)，能夠精心組織實(shí)施、宣傳措施有力，并且取得實(shí)效的鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道，人社局將予以鼓勵(lì)，并在年終考核中給予加分。
�。ǘ┵Y金保障。根據(jù)xx市《關(guān)于開展20xx年“接您回家”活動(dòng)的通知》和xx省財(cái)政廳、人社廳《基本就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)成果范圍（試行）》（財(cái)社[20xx]xx號）文件精神，比照《關(guān)于民營職業(yè)中介機(jī)構(gòu)申報(bào)免費(fèi)招聘會(huì)攤位補(bǔ)貼有關(guān)問題的通知》（xx人社[20xx]xx號）文件規(guī)定。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道可以根據(jù)公共就業(yè)（人才）服務(wù)中心要求，申辦20xx年xx市春風(fēng)行動(dòng)系列巡回招聘會(huì)活動(dòng)，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施，所需資金可以通過政府購買服務(wù)的方式從就業(yè)資金中列支。
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇15
為認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)委十屆七次全會(huì)穩(wěn)就業(yè)和打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)決策部署，按照區(qū)人社局、區(qū)扶貧辦、區(qū)總工會(huì)、區(qū)婦聯(lián)、區(qū)殘聯(lián)五部門下發(fā)的《陽明區(qū)“20XX年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月”專項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)方案的通知》（陽人社函〔20XX〕1號）要求，陽明區(qū)定于在全區(qū)開展“20XX年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月”專項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)，集中幫扶農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人等各類群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)。為確保我區(qū)專項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)按照市通知要求落實(shí)落靠，特制定本工作方案。
一、活動(dòng)主題
春風(fēng)送真情 就業(yè)惠民生
二、活動(dòng)時(shí)間
20XX年1月15日至20XX年3月31日
三、服務(wù)對象
�。ㄒ唬┯芯蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者、農(nóng)民工；
（二）就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員；
�。ㄈ┺r(nóng)村建檔立卡貧困勞動(dòng)力；
（四）殘疾登記失業(yè)人員；
�。ㄎ澹┪覅^(qū)“百大項(xiàng)目”及有用工需求的用人單位。
四、活動(dòng)目的
�。ㄒ唬┦垢黝惙⻊�(wù)對象了解就業(yè)政策和服務(wù)措施，掌握申請享受政策支持和服務(wù)的具體流程，擴(kuò)大政策知曉度和活動(dòng)的社會(huì)影響力。
�。ǘ┦垢黝惙⻊�(wù)對象都能得到就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，符合條件的都能享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。
�。ㄈ┐龠M(jìn)一批農(nóng)村勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)就業(yè)，幫扶一批就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，鼓勵(lì)一批農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，服務(wù)一批用人單位，尤其是“百大項(xiàng)目”企業(yè)，滿足其用工需求，使勞動(dòng)者和用人單位切實(shí)感受到黨和政府對就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的重視與關(guān)懷。
五、活動(dòng)內(nèi)容及時(shí)間安排
按照區(qū)專項(xiàng)活動(dòng)時(shí)間安排，20XX年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月專項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)自1月15日開始3月底結(jié)束。各鎮(zhèn)（辦）及區(qū)直相關(guān)部門要妥善安排工作，抓住進(jìn)城務(wù)工人員春節(jié)回鄉(xiāng)、返廠時(shí)間節(jié)點(diǎn)，入戶入企，做好“送政策、送溫暖、送崗位、送信息”四送服務(wù)，吸引優(yōu)質(zhì)企業(yè)和外出務(wù)工人員積極參與專項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)。
（一）舉辦20XX年“春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月”啟動(dòng)儀式。區(qū)于20XX年1月15日（周五）同步開展專項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)啟動(dòng)儀式。區(qū)人社局牽頭相關(guān)部門要提前籌劃、統(tǒng)一部署，盡早做好同步啟動(dòng)相關(guān)準(zhǔn)備工作。
�。ǘ╅_展一次摸底走訪調(diào)查。各鎮(zhèn)（辦）及區(qū)直相關(guān)部門要認(rèn)真組織開展就業(yè)“訪民生、聽民情”活動(dòng)，組成聯(lián)合工作隊(duì)、服務(wù)隊(duì)深入村（屯）、社區(qū)有針對性走訪就業(yè)困難人員、殘疾人登記失業(yè)人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、未就業(yè)貧困勞動(dòng)力、女性失業(yè)人員等服務(wù)對象，送溫暖、拉家常、摸情況，做到服務(wù)對象人員底數(shù)清、就業(yè)需求清、技能水平清、就業(yè)意向清、創(chuàng)業(yè)訴求清，形成走訪服務(wù)實(shí)名制清單；走訪轄區(qū)內(nèi)用工較多的或有用工需求的企業(yè)（單位），要調(diào)查了解實(shí)際情況，幫助解決用工需求，重點(diǎn)掌握落地我區(qū)的“百大項(xiàng)目”，形成大企業(yè)、大項(xiàng)目崗位需求臺賬清單，動(dòng)態(tài)管理，精準(zhǔn)服務(wù)。（完成時(shí)限：20XX年春節(jié)前）
（三）實(shí)施一輪政策宣傳。各鎮(zhèn)（辦）及區(qū)直相關(guān)部門要在活動(dòng)期間廣泛開展政策宣講，重點(diǎn)介紹黨中央、國務(wù)院對就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的調(diào)度重視，鼓勵(lì)支持農(nóng)民工、農(nóng)村富余勞動(dòng)力、就業(yè)困難人員等重點(diǎn)群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策措施，區(qū)人社局牽頭制定政策清單、服務(wù)清單和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)清單，清單內(nèi)容發(fā)送到相關(guān)部門。區(qū)直相關(guān)部門要充分運(yùn)用自媒體、服務(wù)場所集中開展政策宣傳，創(chuàng)新政策宣傳方式，通過就業(yè)D圖、微信、微博、公眾號、電子屏等推送電子版宣傳手冊、政策解讀稿、播放就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策小視頻；聯(lián)系媒體通過電視訪談、熱線直播、抖音快手等多種形式多渠道宣講就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策、即時(shí)解答群眾政策咨詢，為求職創(chuàng)業(yè)人員釋放利好政策。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道要充分發(fā)揮村（屯）、社區(qū)等基層公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)作用，在基層走訪過程中，發(fā)放政策手冊、政策日歷、崗位信息等宣傳材料，“手把手”教會(huì)服務(wù)對象關(guān)注應(yīng)用本地公共就業(yè)服務(wù)公眾號，切實(shí)落實(shí)“政策入戶”，打牢活動(dòng)的理論基礎(chǔ)。（完成時(shí)限：持續(xù)開展）
（四）舉辦一場典型事跡報(bào)告會(huì)。區(qū)人社局要聯(lián)合相關(guān)部門，在活動(dòng)期間挖掘農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)成功人士、建檔立卡貧困勞動(dòng)力、女性失業(yè)轉(zhuǎn)就業(yè)人員中的勞動(dòng)致富典型，圍繞求職工作經(jīng)歷、致富經(jīng)驗(yàn)和心得體會(huì)等形成典型事跡材料，根據(jù)實(shí)際聯(lián)合舉辦事跡報(bào)告會(huì)。通過電視、廣播等媒體，深入街道社區(qū)、生產(chǎn)一線、招聘活動(dòng)現(xiàn)場等場所，面向各類群體講述勞動(dòng)者的故事，樹立“勞動(dòng)最光榮、幸�？繆^斗”理念，引發(fā)心靈共鳴，激發(fā)就業(yè)創(chuàng)業(yè)內(nèi)生動(dòng)力。各鎮(zhèn)（辦）要牽頭推薦不得少于2件的`典型事跡材料，于20XX年2月3日前報(bào)送區(qū)人社局。（區(qū)事跡報(bào)告會(huì)完成時(shí)限：20XX年3月10日前）
�。ㄎ澹┙M織一系列招聘服務(wù)活動(dòng)。一是區(qū)相關(guān)部門、各鎮(zhèn)（辦）組織現(xiàn)場招聘會(huì)要統(tǒng)一使用“20XX 年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月現(xiàn)場招聘會(huì)”名稱，分類設(shè)置招聘專區(qū)，在醒目位置注明招聘行業(yè)、招聘對象，設(shè)立專門服務(wù)臺，提供面對面咨詢服務(wù)。二是區(qū)相關(guān)部門、各鎮(zhèn)（辦）要主動(dòng)聯(lián)系轄區(qū)企業(yè)、個(gè)體工商戶、社會(huì)團(tuán)體等單位，重點(diǎn)針對我區(qū)“百大項(xiàng)目”、轄區(qū)重點(diǎn)規(guī)劃產(chǎn)業(yè)及勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)，廣泛收集一批適合服務(wù)對象的崗位信息，制定公布本地區(qū)招聘活動(dòng)計(jì)劃安排和崗位需求清單，組織開展一系列招聘服務(wù)活動(dòng)。三是開展網(wǎng)上招聘活動(dòng)，通過就業(yè)D圖、省統(tǒng)一公共就業(yè)服務(wù)平臺、相關(guān)部門服務(wù)平臺等發(fā)布招聘信息，開展遠(yuǎn)程招聘，定向推送崗位信息，促進(jìn)人崗對接。四是各鎮(zhèn)（辦）及區(qū)直相關(guān)部門要積極與其它人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)開展線下招聘服務(wù)合作，也可與智聯(lián)招聘和58 同城等人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)加強(qiáng)協(xié)作，為求職者提供更多崗位選項(xiàng)。黑龍江地區(qū)智聯(lián)招聘負(fù)責(zé)人：肖順峰，聯(lián)系電話：xxx。 (完成時(shí)限：20XX 年3 月20 日前)
（六）推介一批就業(yè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。各鎮(zhèn)（辦）及區(qū)直相關(guān)部門要推出一批具有本地特色的就業(yè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，吸引就業(yè)困難人員、農(nóng)民工、女性勞動(dòng)者、殘疾失業(yè)人員等就業(yè)重點(diǎn)群體積極參與。推廣本地區(qū)特色勞務(wù)品牌，積極對接市場需求，組織專門培訓(xùn)和外出務(wù)工，以知名勞務(wù)品牌帶動(dòng)勞動(dòng)者就業(yè)創(chuàng)業(yè)增收。公開發(fā)布、精準(zhǔn)推送一批適合返鄉(xiāng)農(nóng)民工的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、創(chuàng)業(yè)孵化載體、創(chuàng)業(yè)扶持政策，推動(dòng)成功創(chuàng)業(yè)。（完成時(shí)限：持續(xù)開展）
�。ㄆ撸┐虺鲆惶拙蜆I(yè)援助組合拳。各鎮(zhèn)（辦）及區(qū)直相關(guān)部門要在日常援助工作基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大援助服務(wù)力度，幫助轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動(dòng)力規(guī)劃就業(yè)方向和實(shí)現(xiàn)路徑。為符合條件的單位及個(gè)人落實(shí)就業(yè)援助各項(xiàng)補(bǔ)貼政策，鼓勵(lì)用人單位更多吸納就業(yè)困難人員就業(yè)，鼓勵(lì)就業(yè)困難人員靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。深入開展技能提升行動(dòng)，各鎮(zhèn)（辦）公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)主動(dòng)對接有就業(yè)意愿的“兩后生”及各類就業(yè)重點(diǎn)群體，提出培訓(xùn)建議，開展勞動(dòng)預(yù)備制培訓(xùn)和職業(yè)技能培訓(xùn)，促進(jìn)其掌握技能，實(shí)現(xiàn)就業(yè)。開發(fā)一批公益性崗位，對仍然無法實(shí)現(xiàn)就業(yè)的困難人員和建檔立卡貧困勞動(dòng)力予以托底安置。（責(zé)任單位：區(qū)人社局、區(qū)扶貧辦、區(qū)總工會(huì)、區(qū)婦聯(lián)、區(qū)殘聯(lián)）（完成時(shí)限：20XX年3月29日前）
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立陽明區(qū)“20XX年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由區(qū)人社局局長王鳳麗同志任組長，區(qū)就業(yè)服務(wù)中心主任劉鑫淼、扶貧辦主任馮春富、區(qū)總工會(huì)魏杰、區(qū)婦聯(lián)副主席王潤楠、區(qū)殘聯(lián)張麗娟任副組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確各成員單位責(zé)任分工、活動(dòng)聯(lián)絡(luò)人。由區(qū)人社局負(fù)責(zé)全區(qū)春風(fēng)行動(dòng)的統(tǒng)籌規(guī)劃和總體部署，起草行動(dòng)方案，協(xié)調(diào)各成員單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道，組織實(shí)施此次專項(xiàng)服務(wù)工作。區(qū)各成員單位配合人社局開展此次專項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)，為區(qū)人社局提供服務(wù)對象基本情況、數(shù)據(jù)，根據(jù)部門優(yōu)勢牽頭或配合人社部門做好各類服務(wù)對象的摸底調(diào)查、“四送”服務(wù)，組織服務(wù)對象參加招聘活動(dòng)，挖掘就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型，指導(dǎo)好各鎮(zhèn)（辦）開展活動(dòng)。
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇16
一、工作目標(biāo)
�。ㄒ唬┻M(jìn)城求職期間，在我社區(qū)將得到免費(fèi)職業(yè)介紹服務(wù)；
�。ǘ┰诔鞘芯蜆I(yè)期間，能夠在社區(qū)得到職業(yè)培訓(xùn)信息和勞動(dòng)維權(quán)幫助；
�。ㄈ┯信嘤�(xùn)意愿的進(jìn)城務(wù)工人員能夠參加職業(yè)技能培訓(xùn)，并享受培訓(xùn)補(bǔ)貼政策；
二、活動(dòng)時(shí)間
�。ㄒ唬┲贫üぷ鞣桨福�20xx年2月1日）
�。ǘ┬麄靼l(fā)動(dòng)（20xx年2月1日—2月10日）
�。ㄈ┙M織實(shí)施（20xx年2月10日—3月底）
三、針對對象
�。ㄒ唬┯修D(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者，特別是失地農(nóng)民。
�。ǘ┯杏霉ば枨蟮挠萌藛挝�。
四、活動(dòng)內(nèi)容
�。ㄒ唬┟赓M(fèi)發(fā)放“春風(fēng)卡”、農(nóng)民工法律知識宣傳手冊和其它相關(guān)的'宣傳資料，方便農(nóng)村勞動(dòng)者進(jìn)城求職就業(yè)。
�。ǘ┙M織免費(fèi)專場招聘會(huì)，幫助進(jìn)城務(wù)工人員與用人單位之間實(shí)現(xiàn)供需直接見面。
�。ㄈ┤嫱七M(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力技能就業(yè)計(jì)劃的實(shí)施，確保目標(biāo)任務(wù)的完成和培訓(xùn)質(zhì)量。
五、步驟安排
�。ㄒ唬┑谝浑A段
開展宣傳活動(dòng)，積極宣傳“春風(fēng)行動(dòng)”活動(dòng)意義，對農(nóng)村富余勞動(dòng)力、外出務(wù)工的勞動(dòng)者發(fā)放宣傳資料。
（二）第二階段
1、開展農(nóng)村勞動(dòng)者市場情況調(diào)查。社保干事對鄉(xiāng)屬各企業(yè)進(jìn)行用工信息調(diào)查，
2、開展走訪入戶工作，對農(nóng)村勞動(dòng)力進(jìn)行調(diào)查摸底。確定就業(yè)困難家庭援助對象（有勞動(dòng)能力及有就業(yè)愿望的人員）。
（三）第三階段
1、開展“送崗位、送政策、送培訓(xùn)”走村入戶工作，組織就業(yè)困難人員參加“春風(fēng)行動(dòng)”專場招聘會(huì)活動(dòng)。
2、4月中旬舉辦“春季用工招聘會(huì)”，社保干事負(fù)責(zé)組織本村農(nóng)村富余勞動(dòng)力、準(zhǔn)備進(jìn)城務(wù)工勞動(dòng)者參加此次招聘會(huì)。
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇17
一、活動(dòng)主題
就業(yè)幫扶，真情相助，不讓一個(gè)困難群眾掉隊(duì)。
二、活動(dòng)時(shí)間
20xx年1月5日至2月5日
三、援助對象
就業(yè)困難人員；
殘疾登記失業(yè)人員；
符合就業(yè)困難人員認(rèn)定條件的去產(chǎn)能中登記失業(yè)人員、長期停產(chǎn)停工企業(yè)職工、建檔立卡農(nóng)村貧困勞動(dòng)力等人員。
四、工作目標(biāo)
實(shí)名登記建冊。對轄區(qū)內(nèi)各類就業(yè)困難人員開展上門走訪，精準(zhǔn)認(rèn)定、登記建冊，做到人員底數(shù)清、技能水平清、就業(yè)需求清、就業(yè)情況清。
零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。對轄區(qū)內(nèi)就業(yè)援助對象開展送崗位、送培訓(xùn)、送服務(wù)、送政策等集中幫扶活動(dòng)，幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。
建立就業(yè)援助工作機(jī)制。通過摸清底數(shù)，及時(shí)掌握就業(yè)援助對象的就業(yè)情況、問題困難、意見訴求，進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤幫扶，建立長效就業(yè)援助工作機(jī)制，為全年開展就業(yè)援助工作打好基礎(chǔ)。
五、活動(dòng)內(nèi)容
�。ㄒ唬┲饝粽{(diào)查，摸清底數(shù)。省、市就業(yè)服務(wù)與殘聯(lián)機(jī)構(gòu)統(tǒng)籌指導(dǎo)，縣（市、區(qū)）就業(yè)服務(wù)和殘聯(lián)機(jī)構(gòu)組織基層公共服務(wù)平臺人員分片包干，深入街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)開展逐戶走訪登記，準(zhǔn)確掌握其家庭情況、個(gè)人現(xiàn)狀、就業(yè)意愿、困難問題，建立實(shí)名制臺賬，做到走訪到戶、登記到人、信息到庫。（責(zé)任單位：縣級人社部門社區(qū)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、基層就業(yè)服務(wù)平臺，殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：1月15日前）
�。ǘ�(zhǔn)確認(rèn)定，因人施策。在入戶調(diào)查的基礎(chǔ)上，準(zhǔn)確認(rèn)定就業(yè)困難人員，實(shí)現(xiàn)信息化管理。根據(jù)就業(yè)困難人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求，緊扣活動(dòng)主題，有針對性地制定“一人一策”幫扶方案，明確責(zé)任分工、援助內(nèi)容、效果要求、時(shí)間節(jié)點(diǎn)，幫助就業(yè)困難群眾盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)，不讓一個(gè)困難群眾掉隊(duì)。（責(zé)任單位：各級人社，殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：1月20日前）
�。ㄈ┒啻氩⑴e，精準(zhǔn)幫扶�；顒�(dòng)期間，各地要廣泛開展去產(chǎn)能下崗職工、高校畢業(yè)生及建檔立卡貧困人員等專題招聘活動(dòng)，同時(shí)依托當(dāng)?shù)仄髽I(yè)開展愛心幫扶，廣泛征集適合就業(yè)困難人員的工作崗位，要充分利用線上線下網(wǎng)絡(luò)招聘等多種形式，大力開發(fā)崗位對接。各級就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要針對援助對象就業(yè)意愿，進(jìn)行個(gè)性化職業(yè)指導(dǎo)，為其提供至少三次職業(yè)介紹，尤其對殘疾人等特殊困難人員實(shí)施“一對一”精準(zhǔn)幫扶，要組織開展職業(yè)及創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)，落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，促進(jìn)就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。要著力做好零就業(yè)家庭就業(yè)援助工作，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。對于通過市場渠道難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，要開發(fā)公益崗位實(shí)施托底安置。要加強(qiáng)各級殘疾人工作委員會(huì)成員單位帶頭安排殘疾人工作，推進(jìn)按比例安排殘疾人就業(yè)。（責(zé)任單位：各級人社部門人才服務(wù)、職業(yè)介紹、就業(yè)訓(xùn)練機(jī)構(gòu)，殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：1月31日前）
（四）聚焦重點(diǎn)，強(qiáng)化指導(dǎo)。各地要對就業(yè)困難人員多、就業(yè)壓力大的地區(qū)特別是資源枯竭城市、獨(dú)立工礦區(qū)、去產(chǎn)能企業(yè)集中地區(qū)等，要派出專門工作隊(duì)、服務(wù)隊(duì)，深入基層一線，強(qiáng)化工作指導(dǎo)，切實(shí)幫助解決困難問題。對因去產(chǎn)能與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系的失業(yè)人員，符合失業(yè)保險(xiǎn)條件的，落實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)待遇。（責(zé)任單位：各級人社部門就業(yè)處（科）、就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：2月5日）
�。ㄎ澹┘訌�(qiáng)回訪，務(wù)求實(shí)效。各級人社、殘聯(lián)部門要強(qiáng)化跟蹤問效，通過實(shí)地檢查、隨機(jī)抽查、集中督查等方式，對就業(yè)援助對象實(shí)現(xiàn)逐一回訪。各級領(lǐng)導(dǎo)要帶頭開展回訪援助對象，聽取反饋意見，提升就業(yè)質(zhì)量和穩(wěn)定性。對援助效果不理想的，要及時(shí)找準(zhǔn)存在問題，研究解決辦法。加強(qiáng)政策傾斜與資金保障，確保不發(fā)生規(guī)模性、區(qū)域性失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。（責(zé)任單位：各級人社、殘聯(lián)部門。
完成時(shí)限：2月5日前）
�。┘訌�(qiáng)宣傳，營造氛圍。各地要通過各類傳統(tǒng)媒體和新媒體多渠道、全方位宣傳報(bào)道就業(yè)援助月活動(dòng)，努力營造濃厚的就業(yè)援助社會(huì)氛圍。根據(jù)就業(yè)援助對象需求，加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的宣傳力度，多渠道開展宣傳活動(dòng)，幫助轄區(qū)居民特別是就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員知曉就業(yè)扶持政策、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和申報(bào)程序，讓用人單位了解各項(xiàng)優(yōu)惠政策與具體辦理流程，確保符合條件的企業(yè)和就業(yè)困難人員都能依法依規(guī)享受政策。（責(zé)任單位：各級人社部門就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：2月5日前）
六、工作要求
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。開展就業(yè)援助工作是落實(shí)黨的十九大關(guān)于“開展全方位公共就業(yè)服務(wù)”的'重要舉措。各地要充分認(rèn)識做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作的重要意義，并將此項(xiàng)工作列入本地本部門績效目標(biāo)考核體系�！皟晒�(jié)”期間，各地要把開展就業(yè)援助月活動(dòng)作為全省人社、殘聯(lián)系統(tǒng)一項(xiàng)重要工作擺到突出位置，作為為困難群眾送溫暖和解決困難群眾最直接、最現(xiàn)實(shí)問題的重要舉措。各地要成立專門工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任分工，上下聯(lián)動(dòng)、部門協(xié)同，扎實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)活動(dòng)的開展。省本級成立河北省就業(yè)援助工作領(lǐng)導(dǎo)小組（附件1），辦公室設(shè)在省就業(yè)服務(wù)局社區(qū)就業(yè)處，負(fù)責(zé)全省就業(yè)援助工作的組織和工作指導(dǎo)。
�。ǘ﹦�(chuàng)新工作方式。各地要充分運(yùn)用信息化管理手段，做到信息一體化管理、數(shù)據(jù)集中化運(yùn)用，隨時(shí)監(jiān)控就業(yè)援助工作的實(shí)施效果，及時(shí)跟進(jìn)就業(yè)援助措施，并做好對接全省就業(yè)援助工作信息化管理軟件的前期準(zhǔn)備工作。要結(jié)合創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動(dòng)，最大限度發(fā)揮基層就業(yè)服務(wù)平臺貼近群眾的優(yōu)勢，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，實(shí)施就業(yè)援助精準(zhǔn)幫扶。要細(xì)化實(shí)化就業(yè)援助工作方案，任務(wù)上墻，銷號推進(jìn)，確保方案落地見效。
（三）認(rèn)真總結(jié)上報(bào)。要注重總結(jié)重點(diǎn)區(qū)域、特殊困難人群中開展就業(yè)援助工作的亮點(diǎn)方法，實(shí)施“以點(diǎn)帶面”，突出活動(dòng)實(shí)效。對活動(dòng)中取得的新經(jīng)驗(yàn)、新亮點(diǎn)、新舉措要及時(shí)總結(jié)上報(bào)，省就業(yè)援助工作領(lǐng)導(dǎo)小組將適時(shí)通報(bào)推廣。
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇18
為進(jìn)一步做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作，著力提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)精準(zhǔn)度和匹配度，集中幫扶重點(diǎn)群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)，保持全市就業(yè)形勢持續(xù)穩(wěn)定，特制行動(dòng)實(shí)施方案如下。
一、行動(dòng)主題
精準(zhǔn)服務(wù)促就業(yè)暖心援助惠民生
二、行動(dòng)目標(biāo)
總體目標(biāo)
按照李樂成省長到省人力資源社會(huì)保障廳調(diào)研指示要求，堅(jiān)持問題導(dǎo)向和創(chuàng)新思維，圍繞進(jìn)一步鞏固拓展“春暖遼沈·援企護(hù)航”保用工促就業(yè)系列行動(dòng)成果、進(jìn)一步提升重點(diǎn)群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)精準(zhǔn)度和匹配度、進(jìn)一步暢通政策直達(dá)和服務(wù)落地渠道，集中利用三季度和四季度時(shí)間，整合集聚各項(xiàng)服務(wù)資源手段，為重點(diǎn)群體送崗位、送服務(wù)、送政策、送溫曖，確保按期高質(zhì)量完成各項(xiàng)就業(yè)目標(biāo)任務(wù)。
三、行動(dòng)安排
�。ㄒ唬┬袆�(dòng)周期
貫穿20xx年三、四季度。
�。ǘ┬袆�(dòng)組織
與“春暖遼沈·援企護(hù)航”保用工促就業(yè)系列行動(dòng)、“奮斗正青春·筑夢在遼寧”高校畢業(yè)生等青年群體就業(yè)“雙百日”攻堅(jiān)行動(dòng)聯(lián)動(dòng)實(shí)施、同步推進(jìn)，形成政策、服務(wù)聯(lián)動(dòng)合力。
�。ㄈ┓⻊�(wù)對象
包括6類重點(diǎn)群體：
1.困難家庭離校未就業(yè)高校畢業(yè)生；
2.從事零工的靈活就業(yè)人員；
3.農(nóng)民工；
4.有就業(yè)意愿的自主就業(yè)退役軍人；
5.登記失業(yè)人員特別是失業(yè)1年以上人員；
6.脫貧人口、殘疾人等就業(yè)困難群體。
四、行動(dòng)內(nèi)容
�。ㄒ唬┘虚_展就業(yè)援助“暖心”活動(dòng)
全面落實(shí)人力資源社會(huì)保障部關(guān)于促進(jìn)失業(yè)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作部署，鞏固提升失業(yè)人員就業(yè)服務(wù)水平。集中推進(jìn)《關(guān)于印發(fā)<遼寧省“精準(zhǔn)服務(wù)促就業(yè)·暖心援助惠民生”重點(diǎn)群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)攻堅(jiān)季行動(dòng)實(shí)施方案>的通知》(遼人社函〔20xx〕174號)，高質(zhì)量完成幫扶就業(yè)困難人員就業(yè)的省政府民生實(shí)事。
1.摸排更新援助臺賬（8月底前）。建立與民政、殘聯(lián)、鄉(xiāng)村振興等部門信息定期共享比對機(jī)制。依托省級集中就業(yè)信息服務(wù)系統(tǒng)平臺和入戶走訪實(shí)際采集的就業(yè)困難人員信息，開展入戶走訪，摸清底數(shù)、技能水平、就業(yè)需求等情況，做實(shí)重點(diǎn)群體就業(yè)幫扶臺賬。重點(diǎn)摸排失業(yè)1年以上人員情況，及時(shí)將符合條件人員認(rèn)定為援助對象，做到及時(shí)干預(yù)、精準(zhǔn)救助、綜合幫扶。為有就業(yè)意愿和培訓(xùn)需求的服務(wù)對象，提供政策宣傳、職業(yè)指導(dǎo)、崗位推送、技能培訓(xùn)等服務(wù)；對困難畢業(yè)生、殘疾人、大齡人員群體開展“一對一”就業(yè)幫扶，定期進(jìn)行跟蹤回訪，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零；對通過市場渠道確實(shí)難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的就業(yè)困難人員實(shí)行公益性崗位安置政策。（責(zé)任單位：市人社局就業(yè)促進(jìn)科，市就業(yè)中心公共就業(yè)服務(wù)部，各縣區(qū)人社局、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)）
2.開展高校畢業(yè)生實(shí)名制登記工作（8月底前）。通過與“遼寧省大學(xué)生智慧就業(yè)創(chuàng)業(yè)云平臺”數(shù)據(jù)共享，及時(shí)將高校畢業(yè)生數(shù)據(jù)庫下發(fā)到各縣（區(qū)），集中開展入戶走訪調(diào)查。實(shí)施困難畢業(yè)生結(jié)對幫扶行動(dòng)，建立領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員與困難畢業(yè)生“一幫一”、一對多結(jié)對幫扶機(jī)制，實(shí)施“一人一檔”實(shí)名制登記臺賬方式管理。確保離校未就業(yè)高校畢業(yè)生實(shí)名制登記工作跟蹤回訪率、就業(yè)服務(wù)率達(dá)到100%。（責(zé)任單位：市人社局就業(yè)促進(jìn)科，市就業(yè)中心人才發(fā)展部，各縣區(qū)人社局、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)）
3.提前完成民生實(shí)事(10月底前)。發(fā)揮公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)作用，依托覆蓋全市鎮(zhèn)街村居的公共就業(yè)服務(wù)平臺，收集1000個(gè)中小微企業(yè)、城鄉(xiāng)社區(qū)和靈活就業(yè)崗位，篩選推送崗位進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家門。出臺《使用“培訓(xùn)券”申領(lǐng)培訓(xùn)補(bǔ)貼工作指南（試行）》和《市本級定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)申領(lǐng)培訓(xùn)補(bǔ)貼工作流程》，對應(yīng)急需緊缺職業(yè)(工種)目錄提供崗位所需技能培訓(xùn)項(xiàng)目。提前完成幫扶3200名就業(yè)困難人員就業(yè)的`省政府民生實(shí)事。（責(zé)任單位：市人社局就業(yè)促進(jìn)科、職業(yè)能力建設(shè)科、人才開發(fā)科，市就業(yè)中心公共就業(yè)服務(wù)部、培訓(xùn)部，各縣區(qū)人社局、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)）
4.持續(xù)推進(jìn)政策落實(shí)(12月底前)。加強(qiáng)就業(yè)困難人員就業(yè)補(bǔ)貼政策清單調(diào)度，落實(shí)就業(yè)困難人員靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼政策。確保失業(yè)保險(xiǎn)待遇按時(shí)足額發(fā)放。按期完成1.2萬人失業(yè)人員再就業(yè)任務(wù)指標(biāo)。（責(zé)任單位：市人社局就業(yè)促進(jìn)科，市就業(yè)中心公共就業(yè)服務(wù)部，市社保中心，各縣區(qū)人社局、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)）
�。ǘ┘铀偻七M(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼“直補(bǔ)快辦”
按期推進(jìn)《人力資源社會(huì)保障部教育部財(cái)政部關(guān)于推進(jìn)企業(yè)吸納就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼“直補(bǔ)快辦”助力穩(wěn)崗擴(kuò)就業(yè)的通知》(人社部發(fā)〔20xx〕37號)，加快構(gòu)建政策找人、無感智辦、直補(bǔ)快辦的落實(shí)機(jī)制，加大對吸納就業(yè)困難人員、符合條件高校畢業(yè)生的用人單位助企紓困補(bǔ)貼力度，支持企業(yè)更多吸納重點(diǎn)群體就業(yè)。每月5日前逐級匯總按期向省上報(bào)“直補(bǔ)快辦”補(bǔ)貼發(fā)放情況。
1.加快“政策找人找企業(yè)”落實(shí)機(jī)制（9月底前）。以省“政策信息庫”提交我市符合政策條件的就業(yè)困難人員、高校畢業(yè)生、企業(yè)信息為重點(diǎn)服務(wù)對象，建立跟蹤服務(wù)臺賬，履行“政策找人找企業(yè)”服務(wù)流程。通過上門宣傳、12333政務(wù)服務(wù)平臺等渠道，主動(dòng)向其推送政策，告知政策內(nèi)容、申請流程、經(jīng)辦渠道。(責(zé)任單位：市人社局就業(yè)促進(jìn)科，市就業(yè)中心各有關(guān)部門，市大數(shù)據(jù)中心，各縣區(qū)人社局、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu))
2.積極應(yīng)用省系統(tǒng)做好“網(wǎng)上經(jīng)辦”服務(wù)（12月底前）。待省級集中就業(yè)服務(wù)信息系統(tǒng)平臺有關(guān)高校畢業(yè)生和就業(yè)困難人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼等10項(xiàng)新管理模塊上線后，認(rèn)真做好“網(wǎng)上經(jīng)辦”服務(wù)工作。按照省統(tǒng)一安排部署，全力推進(jìn)“直補(bǔ)快辦”工作進(jìn)程。12月底前，實(shí)現(xiàn)企業(yè)吸納就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策網(wǎng)上申領(lǐng)。(責(zé)任單位：市人社局就業(yè)促進(jìn)科，市就業(yè)中心各有關(guān)部門，市大數(shù)據(jù)中心，各縣區(qū)人社局、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu))
（三）全面提升求職招聘服務(wù)質(zhì)量
在上半年開展“春暖遼沈·援企護(hù)航”保用工促就業(yè)系列行動(dòng)基礎(chǔ)上，進(jìn)一步細(xì)化優(yōu)化10大行動(dòng)招聘服務(wù)措施，著力提升人崗對接匹配度和招聘服務(wù)精準(zhǔn)度。接續(xù)開展全市性、區(qū)域性招聘活動(dòng)，加密高校畢業(yè)生、退役軍人、農(nóng)民工、脫貧人口等群體專場和綜合招聘活動(dòng)舉辦頻次，持續(xù)提供就業(yè)機(jī)會(huì)。
1.匯總歸集崗位供給信息（9月底前）。市就業(yè)和人才服務(wù)中心依托遼寧省人力資源市場信息系統(tǒng)，加強(qiáng)市本級和各縣區(qū)人力資源市場企業(yè)招聘提供崗位動(dòng)態(tài)篩查，匯總形成全市招聘企業(yè)名錄和崗位信息庫，實(shí)現(xiàn)市級歸集、備案查重、多點(diǎn)聯(lián)動(dòng)、統(tǒng)一發(fā)布。（責(zé)任單位：市人社局就業(yè)促進(jìn)科，市就業(yè)中心人力資源開發(fā)部，市大數(shù)據(jù)中心，各縣區(qū)人社局、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu))
2.拓展線上直播帶崗服務(wù)功能(8至10月份)。繼續(xù)推進(jìn)線上直播帶崗周活動(dòng)，市人社局局長、市就業(yè)中心主任“直播帶崗周”納入局長“走流程”，市縣（區(qū)）聯(lián)動(dòng)對招聘業(yè)務(wù)和吸納就業(yè)政策的咨詢、申請、受理、審核、辦結(jié)、反饋等開展全流程檢驗(yàn)。做優(yōu)做強(qiáng)“撫順就業(yè)”微信公眾號、“撫順市就業(yè)和人才服務(wù)中心”抖音平臺官方賬號、“撫順就業(yè)人才服務(wù)大講堂”等具有自身特色的服務(wù)品牌。（責(zé)任單位：市人社局就業(yè)促進(jìn)科、行風(fēng)辦，市就業(yè)中心辦公室、人力資源開發(fā)部，各縣區(qū)人社局、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu))
3.完善人崗供需比對機(jī)制（1O月底前）。分行業(yè)建立市場用工崗位需求庫和“招工難”企業(yè)庫，有針對性提供精準(zhǔn)對接服務(wù)。建立重點(diǎn)企業(yè)用工保障、重大項(xiàng)目用工需求與登記失業(yè)人員求職需求比對機(jī)制，優(yōu)先向登記失業(yè)人員推薦，引導(dǎo)用人單位優(yōu)先吸納。（責(zé)任單位：市人社局就業(yè)促進(jìn)科，市就業(yè)中心各有關(guān)部門，各縣區(qū)人社局、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)）
4.實(shí)施“10送服務(wù)”進(jìn)基層促就業(yè)行動(dòng)（7—12月）。全市人社系統(tǒng)和就業(yè)戰(zhàn)線干部采用更接地氣方式，將面向高校畢業(yè)生開展市情宣講、政策解讀、招聘服務(wù)、就業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)、職業(yè)培訓(xùn)、工匠精神、就業(yè)典型、困難幫扶、權(quán)益保障等10項(xiàng)公共就業(yè)服務(wù)，從校門不斷線轉(zhuǎn)送到廠門和家門。（責(zé)任單位：市人社局就業(yè)促進(jìn)科、職業(yè)能力建設(shè)科、人才開發(fā)科，市就業(yè)中心各有關(guān)部門，各縣區(qū)人社局、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)）
�。ㄋ模┙y(tǒng)籌實(shí)施人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)穩(wěn)就業(yè)促就業(yè)行動(dòng)
精心組織落實(shí)《人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于開展人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)穩(wěn)就業(yè)促就業(yè)行動(dòng)的通知》(人社廳函〔20xx〕105號)、《人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于發(fā)揮人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)作用助推勞務(wù)品牌建設(shè)的通知》(人社廳發(fā)〔20xx〕9號)，將人力資源服務(wù)行業(yè)促就業(yè)行動(dòng)轉(zhuǎn)段為人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)穩(wěn)就業(yè)促就業(yè)行動(dòng)。
1.建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制(10月底前)。發(fā)揮人力資源產(chǎn)業(yè)園輻射作用，加強(qiáng)同其他地市人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)溝通協(xié)作，通過線上線下結(jié)合、跨區(qū)域協(xié)同等方式，推進(jìn)跨區(qū)域勞務(wù)協(xié)作和余缺調(diào)劑。建立綜合性骨干人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)和“專精特新”人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)重點(diǎn)聯(lián)系機(jī)制。支持市縣（區(qū)）公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)加強(qiáng)與本地經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)開展對接合作交流。(責(zé)任單位：市人社局人才開發(fā)科，市就業(yè)中心人力資源開發(fā)部，各縣區(qū)人社局、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu))
2.深化推進(jìn)保用工促就業(yè)系列行動(dòng)(8至12月份)。引導(dǎo)優(yōu)質(zhì)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)參與保障重大項(xiàng)目重點(diǎn)企業(yè)開工護(hù)航行動(dòng)和“助企穩(wěn)崗位·招工解難題”專項(xiàng)行動(dòng)，為制造業(yè)、服務(wù)業(yè)等重點(diǎn)領(lǐng)域用人單位和市場主體開展小型化、靈活性專場招聘活動(dòng)。(責(zé)任單位：市人社局就業(yè)促進(jìn)科，市就業(yè)中心人力資源開發(fā)部，各縣區(qū)人社局、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu))
3.加強(qiáng)線上平臺建設(shè)(12月底前)。積極打造優(yōu)質(zhì)、便捷線上招聘服務(wù)平臺，推動(dòng)線上線下招聘服務(wù)進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)，為勞動(dòng)者精準(zhǔn)推送就業(yè)信息，公布各類人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)招聘渠道，滿足各類求職者就業(yè)擇業(yè)需求。(責(zé)任單位：市人社局人才開發(fā)科，市就業(yè)中心人力資源開發(fā)部，各縣區(qū)人社局、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu))
4.助力勞務(wù)品牌建設(shè)(12月底前)。引導(dǎo)各類人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園、人才市場集中舉辦勞務(wù)品牌專場招聘活動(dòng)，設(shè)立線上求職招聘勞務(wù)品牌專區(qū)，為高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、脫貧人口等重點(diǎn)群體在勞務(wù)品牌領(lǐng)域就業(yè)擇業(yè)打造服務(wù)平臺。(責(zé)任單位：市人社局就業(yè)促進(jìn)科、人才開發(fā)科，市就業(yè)中心人力資源開發(fā)部，各縣區(qū)人社局、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu))
5.加強(qiáng)供需監(jiān)測（12月底前）。按照省人力資源市場“一線觀察”項(xiàng)目具體實(shí)施要求，完善定期監(jiān)測與快速調(diào)查相結(jié)合的工作機(jī)制，定期發(fā)布人力資源市場供需狀況。(責(zé)任單位：市人社局就業(yè)促進(jìn)科，市就業(yè)中心人力資源開發(fā)部，各縣區(qū)人社局、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu))
�。ㄎ澹┞�(lián)動(dòng)助推零工市場建設(shè)
統(tǒng)籌推進(jìn)《人力資源社會(huì)保障部民政部財(cái)政部住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部國家市場監(jiān)管總局關(guān)于加強(qiáng)零工市場建設(shè)完善求職招聘服務(wù)的意見》(人社部發(fā)〔20xx〕38號)，促進(jìn)多渠道靈活就業(yè)。
1.加強(qiáng)零工市場摸排（9月底前）。市本級匯總編制提供零工服務(wù)的公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、誠信運(yùn)營的市場化零工市場清單，建立全市零工市場動(dòng)態(tài)管理名錄，向社會(huì)公布。(責(zé)任單位：市人社局就業(yè)促進(jìn)科，市就業(yè)中心人力資源開發(fā)部，各縣區(qū)人社局、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu))
2.完善服務(wù)運(yùn)行機(jī)制(lO月底前)。根據(jù)本市零工市場發(fā)展實(shí)際，分步建立零工求職招聘信息服務(wù)制度、零工對接服務(wù)專區(qū)、零工“即時(shí)快招”服務(wù)模式、零工人員分級服務(wù)機(jī)制，強(qiáng)化低收入家庭、殘疾等大齡和困難零工人員幫扶服務(wù)。(責(zé)任單位：市人社局就業(yè)促進(jìn)科，市就業(yè)中心人力資源開發(fā)部，各縣區(qū)人社局、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu))
3.拓展基層零工就業(yè)服務(wù)功能(11月底前)。至少1個(gè)縣區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)立零工對接服務(wù)專區(qū)或分時(shí)分區(qū)共享場地設(shè)施，根據(jù)實(shí)際提早開放或延遲關(guān)閉服務(wù)大廳，及時(shí)向打零工靈活就業(yè)群體公布。(責(zé)任單位：市人社局就業(yè)促進(jìn)科，市就業(yè)中心人力資源開發(fā)部，各縣區(qū)人社局、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu))
五、工作要求
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
根據(jù)工作需要和人員變化，將“春暖遼沈·援企護(hù)航”保用工促就業(yè)行動(dòng)市級工作推進(jìn)組和本次攻堅(jiān)季行動(dòng)專班合并(補(bǔ)充調(diào)整后的名單附后)。聯(lián)動(dòng)加強(qiáng)對攻堅(jiān)季各項(xiàng)重點(diǎn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)活動(dòng)的指導(dǎo)督查。各縣區(qū)結(jié)合實(shí)際同步調(diào)整工作專班配置，各縣區(qū)新任務(wù)聯(lián)絡(luò)員要笫一時(shí)間與市級聯(lián)絡(luò)員對接，確保工作無縫銜接、有序推進(jìn)。
�。ǘ〾簩�(shí)工作責(zé)任
本次攻堅(jiān)季行動(dòng)一并納入“2+10+N”清單化項(xiàng)目化工程化推進(jìn)就業(yè)重點(diǎn)工作內(nèi)容和全市就業(yè)高質(zhì)量發(fā)展專項(xiàng)考核指標(biāo)。按照省廳要求的時(shí)間節(jié)點(diǎn)、行動(dòng)內(nèi)容，明確責(zé)任分工、時(shí)間進(jìn)度、工作要求，全力抓好落實(shí)。為進(jìn)一步減輕基層負(fù)擔(dān)，“攻堅(jiān)季”行動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)中，除按省人力資源和社會(huì)保障廳明確調(diào)度時(shí)間要求執(zhí)行外，其他均與“春暖遼沈·援企護(hù)航”保用工促就業(yè)行動(dòng)推進(jìn)情況合并按月調(diào)度。
�。ㄈ┙∪鷻C(jī)制
要充分發(fā)揮部門合力，明確目標(biāo)任務(wù)，細(xì)化具體舉措，抓緊組織實(shí)施，及時(shí)跟蹤調(diào)度活動(dòng)進(jìn)展情況，提升攻堅(jiān)季行動(dòng)成效。要充分發(fā)揮公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、街道、社區(qū)基層平臺作用，凝聚各方廣泛參與、共同推進(jìn)的工作合力。要以此次活動(dòng)為契機(jī)，在堅(jiān)持日常幫扶與集中攻堅(jiān)相結(jié)合的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步健全完善重點(diǎn)群體就業(yè)援助長效工作機(jī)制。
（四）強(qiáng)化安全保障
要按照疫情防控常態(tài)化要求，做好攻堅(jiān)季期間線下招聘、培訓(xùn)等服務(wù)活動(dòng)組織工作，確保安全有序。加強(qiáng)信息安全保障，嚴(yán)格設(shè)定重點(diǎn)群體個(gè)人信息使用范圍，強(qiáng)化各級各類就業(yè)服務(wù)信息平臺系統(tǒng)安全防護(hù)。
�。ㄎ澹⿵V泛宣傳引導(dǎo)
要緊扣攻堅(jiān)季行動(dòng)主題，運(yùn)用報(bào)、臺、網(wǎng)、微、屏多途徑、矩陣式開展活動(dòng)宣傳，同步開辦“撫順就業(yè)人才服務(wù)大講堂”，在全市上下營造關(guān)注重點(diǎn)群體、促進(jìn)民生保障的良好氛圍。要做好行動(dòng)跟蹤宣傳，各縣區(qū)、各部門要及時(shí)梳理匯總經(jīng)驗(yàn)做法和亮點(diǎn)特色，注意收集主要數(shù)據(jù)、典型案例、意見建議，動(dòng)態(tài)報(bào)送攻堅(jiān)季行動(dòng)進(jìn)展。
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇19
一、活動(dòng)主題
就業(yè)幫扶
真情相助
二、活動(dòng)時(shí)間
20xx年1月中旬至2月中旬
三、援助對象
（一）大齡失業(yè)人員、零就業(yè)家庭有勞動(dòng)能力勞動(dòng)者等各類就業(yè)困難人員；
�。ǘ埣驳怯浭I(yè)人員；
�。ㄈ┤ギa(chǎn)能中失業(yè)人員和長期停產(chǎn)停工企業(yè)職工；
�。ㄋ模┺r(nóng)村建檔立卡貧困家庭勞動(dòng)力。
四、工作目標(biāo)
以就業(yè)困難人員，特別是去產(chǎn)能職工安置和就業(yè)脫貧工作為重點(diǎn)，強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)，全面摸清底數(shù)，集中為各類就業(yè)援助對象送崗位、送培訓(xùn)、送服務(wù)、送政策，幫助一批就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零，維護(hù)就業(yè)形勢總體穩(wěn)定，為社會(huì)和諧發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
五、活動(dòng)內(nèi)容
�。ㄒ唬┳咴L登記。各地要實(shí)行分片包干，組織工作人員深入街道、社區(qū)特別是獨(dú)立工礦區(qū)，全面摸清轄區(qū)內(nèi)各類就業(yè)援助對象底數(shù)，準(zhǔn)確掌握其家庭情況、個(gè)人狀況、就業(yè)意愿、困難問題，切實(shí)做到走訪到戶、登記到人、信息到庫。
�。ǘ⿵V泛宣傳。各地要組織開展就業(yè)援助政策進(jìn)基層、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)活動(dòng)，通過政策宣講會(huì)、專題展板、現(xiàn)場咨詢、有獎(jiǎng)問答、主題日歷等群眾喜聞樂見的方式，讓群眾在家門口了解政策。堅(jiān)持線上與線下相結(jié)合、傳統(tǒng)媒介與新興媒體相結(jié)合，通過微博、微信公眾號等互聯(lián)網(wǎng)新媒體，在活動(dòng)期間集中推送就業(yè)援助政策措施、崗位信息及辦理程序。
�。ㄈ┦占瘝徫�。各地要深入走訪轄區(qū)內(nèi)用人單位，精準(zhǔn)征集各類適合就業(yè)援助對象的崗位信息。要廣泛動(dòng)員公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、各類人力資源服務(wù)企業(yè)收集一批崗位，召開面向就業(yè)援助對象的'專場招聘會(huì)。以國有企業(yè)為重點(diǎn)，組織殘疾人專場招聘會(huì)，推進(jìn)按比例安排殘疾人就業(yè)。積極開發(fā)一批公益性崗位和社區(qū)基層服務(wù)崗位，通過集中招聘、上門推薦等方式，重點(diǎn)幫扶困難人員就業(yè)，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。
�。ㄋ模┚珳�(zhǔn)服務(wù)。各地要根據(jù)援助對象的實(shí)際情況，提供個(gè)性化的職業(yè)指導(dǎo)，開展技能測評和職業(yè)規(guī)劃，制定具體可行的求職計(jì)劃。根據(jù)援助對象技能特點(diǎn)和就業(yè)意愿，主動(dòng)為其提供至少三次職業(yè)介紹。依托各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，為援助對象提供針對性強(qiáng)的職業(yè)培訓(xùn)，提升其技能水平和就業(yè)能力。
�。ㄎ澹┞鋵�(shí)政策。各地要簡化程序、降低門檻，加大創(chuàng)業(yè)幫扶、企業(yè)吸納、靈活就業(yè)、公益性崗位安置等各項(xiàng)扶持政策落實(shí)力度，確保符合享受政策條件的企業(yè)和就業(yè)困難人員都能依法依規(guī)申領(lǐng)享受政策。
�。┲攸c(diǎn)幫扶。各地在全面開展就業(yè)援助月活動(dòng)的基礎(chǔ)上，要進(jìn)一步突出工作重點(diǎn)。在對象上，重點(diǎn)做好零就業(yè)家庭成員、去產(chǎn)能職工就業(yè)安置工作；在企業(yè)上，重點(diǎn)幫扶去產(chǎn)能職工規(guī)模大，內(nèi)部分流安置難、解除關(guān)系難的企業(yè)。各地要加強(qiáng)政策傾斜、資金保障，確保不發(fā)生規(guī)模性、區(qū)域性失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。
六、工作要求
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各地要高度重視20xx年就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)，充分認(rèn)識做好困難人員就業(yè)援助工作的重要意義，積極與當(dāng)?shù)貧埣踩寺?lián)合會(huì)對接，成立專門領(lǐng)導(dǎo)小組，明確目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任分工，上下聯(lián)動(dòng)、部門協(xié)同，扎實(shí)推進(jìn)活動(dòng)開展。
�。ǘ┳ズ酶櫥卦L。各地要強(qiáng)化跟蹤問效，通過實(shí)地檢查、隨機(jī)抽查、集中督查等方式，對轄區(qū)內(nèi)活動(dòng)開展情況開展督導(dǎo)檢查。要及時(shí)回訪已援助對象，聽取反饋意見，對援助效果不理想的，仔細(xì)查擺問題，認(rèn)真研究解決，搞好后續(xù)服務(wù)。
�。ㄈ┱J(rèn)真總結(jié)報(bào)告。各地要及時(shí)總結(jié)上報(bào)本地區(qū)援助月活動(dòng)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，市人力資源和社會(huì)保障局將以工作信息、簡報(bào)等形式予以總結(jié)推廣。各縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局要做好活動(dòng)統(tǒng)計(jì)工作，真實(shí)準(zhǔn)確地匯總上報(bào)。請各縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局于20xx年2月15日前，將就業(yè)援助月活動(dòng)情況總結(jié)和統(tǒng)計(jì)表（見附件）報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局。
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇20
為全面貫徹黨的十九大精神，堅(jiān)決落實(shí)黨中央、國務(wù)院和省委、省政府關(guān)于就業(yè)工作的決策部署，按照人力資源社會(huì)保障部、工業(yè)和信息化部等11部門《關(guān)于開展20xx年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月的通知》要求，定于20xx年一季度在全省范圍內(nèi)開展“20xx年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月”專項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)，集中幫扶農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等勞動(dòng)者就業(yè)創(chuàng)業(yè)�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、活動(dòng)主題
春風(fēng)送真情援助暖民心
二、活動(dòng)時(shí)間
20xx年xx月—xx月
三、服務(wù)對象
�。ㄒ唬┯芯蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者，包括擬外出務(wù)工和就近就業(yè)創(chuàng)業(yè)的農(nóng)民工，因疫情滯留就業(yè)地或主動(dòng)留崗的務(wù)工人員，以及脫貧人口（含防止返貧監(jiān)測對象，下同）、農(nóng)村低收入人口等重點(diǎn)幫扶對象；
（二）符合認(rèn)定條件的就業(yè)困難人員，包括失業(yè)1年以上、大齡、最低生活保障家庭、身有殘疾登記失業(yè)人員，脫貧家庭、最低生活保障家庭、零就業(yè)家庭以及身有殘疾、較長時(shí)間未就業(yè)的高校畢業(yè)生，以及其他就業(yè)困難人員；
�。ㄈ┯杏霉ば枨蟮挠萌藛挝�，特別是重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈企業(yè)、抗疫保供企業(yè)。
四、活動(dòng)目標(biāo)
�。ㄒ唬┚蜆I(yè)有支持。使農(nóng)村勞動(dòng)者、就業(yè)困難人員了解就業(yè)政策、服務(wù)舉措及申請渠道，有需要的都能享受到就業(yè)幫扶，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、有序返崗。
�。ǘ┯霉び斜Ｕ�。使重點(diǎn)企業(yè)和其他有用工需求的用人單位享受到相關(guān)用工服務(wù)和政策支持，幫助保持正常穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn)和健康發(fā)展。
�。ㄈM意有提升。使服務(wù)對象感受到黨和政府的溫暖與關(guān)懷，推動(dòng)社會(huì)各界積極參與活動(dòng)，不斷增強(qiáng)廣大勞動(dòng)者獲得感、幸福感。
五、活動(dòng)內(nèi)容
�。ㄒ唬┤婷宓讛�(shù)，夯實(shí)信息基礎(chǔ)。組織開展“就業(yè)訪民情”，派出專門工作隊(duì)、服務(wù)隊(duì)，深入社區(qū)、鄉(xiāng)村走訪農(nóng)村勞動(dòng)者、就業(yè)困難人員，了解就業(yè)失業(yè)情況和服務(wù)需求，努力做到人員底數(shù)清、就業(yè)意向清、技能水平清、服務(wù)需求清。加強(qiáng)部門間信息共享和數(shù)據(jù)比對，綜合運(yùn)用移動(dòng)通信、登記失業(yè)、低保、殘疾人、脫貧人口等數(shù)據(jù)，動(dòng)態(tài)監(jiān)測農(nóng)民工流向，及時(shí)發(fā)現(xiàn)認(rèn)定就業(yè)困難人員。
�。ǘ⿺U(kuò)大宣傳影響，彰顯政策效應(yīng)。采取群眾喜聞樂見和靈活多樣的方式，集中宣傳支持農(nóng)村勞動(dòng)者和就業(yè)困難人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)、支持企業(yè)穩(wěn)崗?fù)貚彽恼叻⻊?wù)舉措，公布政策清單、服務(wù)清單和申領(lǐng)流程，努力提高政策知曉度，推動(dòng)落地見效。開展防疫知識和防疫政策專題宣傳，特別是務(wù)工目的地的疫情防控要求，穩(wěn)定勞動(dòng)者外出求職和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營預(yù)期。
（三）發(fā)揮項(xiàng)目作用，拓展就業(yè)崗位。深入挖掘一批本地特色產(chǎn)業(yè)、城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、以工代賑以及城鄉(xiāng)基層服務(wù)管理項(xiàng)目崗位，吸引農(nóng)村勞動(dòng)者、就業(yè)困難人員積極參與。依托國有企事業(yè)單位設(shè)立一批低門檻有保障的愛心崗位，開發(fā)一批城鄉(xiāng)公益性崗位，優(yōu)先兜底安置就業(yè)困難人員、脫貧人口。鼓勵(lì)社會(huì)責(zé)任感強(qiáng)的大中型企業(yè)招聘就業(yè)困難人員。不斷推進(jìn)零工市場建設(shè)，設(shè)立零工服務(wù)站點(diǎn)，推介零工就業(yè)崗位，有力促進(jìn)大齡和困難等零工人員就業(yè)增收。
�。ㄋ模┕膭�(lì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，促進(jìn)帶動(dòng)就業(yè)。精選推送一批創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，提供政策咨詢、開業(yè)指導(dǎo)、項(xiàng)目開發(fā)、資金支持等“一條龍”創(chuàng)業(yè)服務(wù)，推動(dòng)成功創(chuàng)業(yè)。持續(xù)優(yōu)化創(chuàng)業(yè)擔(dān)保方式，擴(kuò)大放款規(guī)模，支持農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，聚焦農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)需求和產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)，強(qiáng)化培訓(xùn)、資金、場地、用工、營銷等扶持，助力返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目更好發(fā)展。支持就業(yè)困難人員創(chuàng)業(yè)，引導(dǎo)其創(chuàng)辦投資少、風(fēng)險(xiǎn)小的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。
�。ㄎ澹﹥�(yōu)化對接服務(wù)，精準(zhǔn)開展幫扶。加強(qiáng)就業(yè)困難人員“一對一”幫扶，組織職業(yè)指導(dǎo)師開展坐診服務(wù)，制定“一人一策”援助計(jì)劃，分類提供崗位推薦、創(chuàng)業(yè)服務(wù)、培訓(xùn)信息、職業(yè)體驗(yàn)等服務(wù)。組織人社專員入企服務(wù)，為春節(jié)前后有用工需求的企業(yè)提供支持，開展企業(yè)間用工余缺調(diào)劑，優(yōu)先保障重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈企業(yè)、抗疫保供企業(yè)用工需求。鼓勵(lì)各地開通電話、線上求助平臺，提供就業(yè)服務(wù)、技能培訓(xùn)、權(quán)益維護(hù)全方位服務(wù)。
（六）加強(qiáng)勞務(wù)協(xié)作，培樹特色品牌。持續(xù)深化京津冀勞務(wù)協(xié)作，拓寬京津勞務(wù)輸出渠道，在信息資源共享、聯(lián)合開展招聘、精準(zhǔn)培訓(xùn)輸出等方面，加強(qiáng)常態(tài)化合作。積極落實(shí)省內(nèi)區(qū)域性結(jié)對幫扶，及時(shí)開展勞務(wù)協(xié)作對接，組織勞務(wù)工作站、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人等積極參與，為有意愿外出人員提供精準(zhǔn)匹配、高效輸出全流程服務(wù)。接續(xù)加強(qiáng)勞務(wù)品牌建設(shè)，培樹地方特色品牌，推介一批本地勞務(wù)品牌項(xiàng)目，提供外出務(wù)工和技能培訓(xùn)機(jī)會(huì)，支持實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)。
�。ㄆ撸┙y(tǒng)籌招聘安排，織密專場活動(dòng)。統(tǒng)一使用“20xx年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月專場招聘”名稱，舉辦分行業(yè)、分領(lǐng)域、高頻次、小規(guī)模專場招聘活動(dòng)。加大線上流量推送力度，開設(shè)線上招聘專區(qū)，開展直播帶崗、云招聘等線上服務(wù)，打造人社局長“直播帶崗”“入企探崗”等線上招聘品牌。結(jié)合疫情防控要求，及時(shí)啟動(dòng)線下招聘活動(dòng)，在農(nóng)民工集中的社區(qū)、鄉(xiāng)村、易地搬遷安置區(qū)、集市、大型商超等場所以及轉(zhuǎn)崗待崗職工集中的廠區(qū)，設(shè)立招聘服務(wù)站點(diǎn)，組織招聘推介活動(dòng)，深入街道社區(qū)鄉(xiāng)村對就業(yè)困難人員、脫貧人口開展上門、電話、短信、微信等送崗活動(dòng)。
（八）體現(xiàn)關(guān)心關(guān)愛，推出暖心舉措。加大疫情影響人員關(guān)愛，向因疫滯留及留崗務(wù)工人員主動(dòng)發(fā)出慰問信，組織多種形式的`送溫暖活動(dòng)，加強(qiáng)思想引導(dǎo)和心理疏導(dǎo)，依法維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。加大出行保障力度，幫助勞動(dòng)者返鄉(xiāng)返崗，對有集中出行需求的，視情提供包車、專列、包機(jī)等支持。開展殘疾人、脫貧家庭、農(nóng)民工留守子女關(guān)愛幫扶活動(dòng)，做好城鎮(zhèn)困難職工送溫暖工作，提供維權(quán)和心理咨詢服務(wù)，為符合條件的及時(shí)兌現(xiàn)失業(yè)保險(xiǎn)待遇，實(shí)施臨時(shí)救助。
六、工作要求
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，做實(shí)招聘活動(dòng)。20xx年春風(fēng)行動(dòng)與就業(yè)援助月合并開展，是集中幫扶農(nóng)民工、就業(yè)困難人員的一項(xiàng)實(shí)際行動(dòng)。各地要提高站位、加強(qiáng)部署，把活動(dòng)作為穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)、送溫暖送關(guān)懷的重要舉措，帶著對人民群眾的深厚感情開展活動(dòng)。要充分發(fā)揮部門優(yōu)勢，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，廣泛動(dòng)員社會(huì)機(jī)構(gòu)、企業(yè)和勞動(dòng)者參與活動(dòng)，更好利用市場化資源，形成工作合力。
（二）嚴(yán)格防控舉措，做好風(fēng)險(xiǎn)防范。按照黨委、政府統(tǒng)一安排，嚴(yán)格遵守當(dāng)?shù)匾咔榉揽亍踩a(chǎn)等要求，采取靈活多樣的方式穩(wěn)妥有序組織開展活動(dòng)。加強(qiáng)就業(yè)形勢監(jiān)測分析，建立春節(jié)前后應(yīng)急值守制度，做好突發(fā)事件應(yīng)對預(yù)案，及時(shí)處置疫情影響勞動(dòng)者返鄉(xiāng)返崗等突發(fā)事件。
�。ㄈI造濃厚氛圍，做強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。要及時(shí)發(fā)布活動(dòng)的各項(xiàng)安排，組織媒體跟進(jìn)報(bào)道，多渠道宣傳活動(dòng)開展情況和工作進(jìn)展成效，大力宣傳活動(dòng)中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，擴(kuò)大活動(dòng)聲勢和影響，營造良好社會(huì)氛圍。
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇21
一、服務(wù)對象
就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭，以及因企業(yè)關(guān)閉、停產(chǎn)或裁員而失去工作的城鎮(zhèn)新失業(yè)人員，重點(diǎn)是其中新出現(xiàn)的就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭。
二、工作目標(biāo)
1、使每一個(gè)新出現(xiàn)的符合認(rèn)定條件的就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭能夠及時(shí)在街道、社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)登記，并得到就業(yè)援助；
2、幫助登記的就業(yè)困難人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)通過企業(yè)吸納、公益性崗位安置或靈活就業(yè)等方式實(shí)現(xiàn)就業(yè)；
3、保證每一個(gè)零就業(yè)家庭在規(guī)定時(shí)間內(nèi)至少一人實(shí)現(xiàn)就業(yè)；
4、幫助符合條件人員落實(shí)社保補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼等就業(yè)扶持政策。
三、活動(dòng)要求
各縣、區(qū)要在進(jìn)一步加強(qiáng)日常就業(yè)援助工作的同時(shí)，更多地開發(fā)公益性崗位，并及時(shí)掌握本地區(qū)企業(yè)裁減人員的情況，將因企業(yè)關(guān)閉停產(chǎn)或裁員而失去工作的城鎮(zhèn)新失業(yè)人員及時(shí)納入服務(wù)范圍。
春節(jié)前，要依托街道、社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，普遍開展一次入戶家訪活動(dòng)，建立健全就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭登記認(rèn)定制度和“一對一幫扶”援助制度。春節(jié)后，要重點(diǎn)結(jié)合本縣、區(qū)受世界經(jīng)濟(jì)金融危機(jī)影響的`具體情況，針對城鎮(zhèn)新登記失業(yè)人員和就業(yè)困難人員的特點(diǎn)和就業(yè)需求，加大公益性崗位開發(fā)力度，組織開展相應(yīng)的職業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)和落實(shí)相關(guān)扶持政策，并在不同時(shí)期有針對性地安排相應(yīng)的專項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)。
各縣、區(qū)要認(rèn)真總結(jié)開展再就業(yè)援助系列活動(dòng)的情況，形成長效機(jī)制。
四、活動(dòng)安排
1、繼續(xù)深入宣傳《就業(yè)促進(jìn)法》和新一輪就業(yè)再就業(yè)政策。各縣、區(qū)要利用報(bào)刊、電視、廣播等新聞媒體，采取專題宣傳等多種方式，通過設(shè)立政策咨詢服務(wù)點(diǎn)、開通政策咨詢電話和召開下崗失業(yè)人員座談會(huì)等方式，大張旗鼓地宣傳國家促進(jìn)就業(yè)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)政策、公平就業(yè)的原則、對勞動(dòng)者提供公共就業(yè)服務(wù)、職業(yè)培訓(xùn)和對困難群體實(shí)行就業(yè)援助的具體措施。同時(shí)，廣泛宣傳就業(yè)援助活動(dòng)內(nèi)容，在全社會(huì)營造關(guān)心、支持、幫助下崗失業(yè)人員再就業(yè)的良好氛圍。
2、依托20xx年1月10日至16日，由省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳等五部委共同組織開展的“就業(yè)援助周”活動(dòng)，通過開展入戶家訪掌握就業(yè)困難人員情況，制定計(jì)劃開展“一對一”重點(diǎn)援助，切實(shí)幫助一批就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭成員實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)，并落實(shí)相關(guān)就業(yè)扶持政策。
3、“逐戶家訪”活動(dòng)。春節(jié)前，要依托街道、社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，普遍開展一次入戶家訪活動(dòng)，摸清情況，把握需求，及時(shí)將城鎮(zhèn)就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員納入失業(yè)登記范圍，列出明確的援助對象清冊和服務(wù)任務(wù)內(nèi)容清單，對其中屬于就業(yè)困難人員的及時(shí)納入援助范圍，提供重點(diǎn)幫扶。
4、“一對一幫扶”活動(dòng)。對急需就業(yè)的援助對象，要通過購買公益性崗位穩(wěn)定一批，開發(fā)社區(qū)服務(wù)性崗位吸納一批，與轄區(qū)單位共創(chuàng)崗位安置一批，發(fā)揮再就業(yè)政策作用扶持一批等具體措施，切實(shí)幫助他們盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)。重點(diǎn)摸清尚未就業(yè)的就業(yè)困難對象與“零就業(yè)家庭”人員和尚未充分享受就業(yè)優(yōu)惠政策人員的具體數(shù)目和實(shí)際情況，為每一位援助對象制定一份有針對性援助計(jì)劃，開展一對一幫扶的援助制度，根據(jù)家庭情況，實(shí)施分類援助，確保有就業(yè)需求的零就業(yè)家庭中至少有一人就業(yè)。
5、“就業(yè)能力提升”活動(dòng)。組織有培訓(xùn)意愿的困難人員參加享受補(bǔ)貼的職業(yè)培訓(xùn)。提升就業(yè)能力，實(shí)現(xiàn)素質(zhì)就業(yè)。要積極開展針對性較強(qiáng)的再就業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，提高援助對象的素質(zhì)和就業(yè)能力，促進(jìn)援助對象再就業(yè)，努力做到促進(jìn)就業(yè)與穩(wěn)定就業(yè)相互依托，素質(zhì)就業(yè)與開發(fā)崗位同時(shí)并舉。對其中的就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員，按有關(guān)政策從失業(yè)保險(xiǎn)金中列支相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)；對于就業(yè)困難人員，從就業(yè)專項(xiàng)資金中列支培訓(xùn)補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)。
6、“創(chuàng)業(yè)一條龍服務(wù)”活動(dòng)。為有創(chuàng)業(yè)意愿的困難人員提供“一條龍”創(chuàng)業(yè)服務(wù)，全面落實(shí)市場準(zhǔn)入、場地安排、收費(fèi)減免、小額擔(dān)保貸款及貼息等扶持政策。
7、“零就業(yè)家庭專項(xiàng)援助”活動(dòng)。促進(jìn)零就業(yè)家庭成員就業(yè)。以創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)為抓手，充分發(fā)揮基層勞動(dòng)保障工作平臺就業(yè)服務(wù)和就業(yè)援助的功能，落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)扶持政策，在援助周期間加大工作力度，進(jìn)一步建立健全零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)管理和動(dòng)態(tài)援助制度。努力實(shí)現(xiàn)本地區(qū)零就業(yè)家庭的動(dòng)態(tài)清零。
8、“公益崗位助殘就業(yè)”活動(dòng)。發(fā)揮殘疾人就業(yè)保障金作用，通過重點(diǎn)開發(fā)社區(qū)服務(wù)業(yè)和社區(qū)殘疾人事務(wù)工作等適合于殘疾人就業(yè)的專項(xiàng)公益崗位，幫助一戶多殘、零就業(yè)殘疾家庭和重殘無業(yè)等就業(yè)困難殘疾人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，并落實(shí)崗位補(bǔ)貼政策。
9、“殘疾人網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)”活動(dòng)。依托中國殘疾人信息無障礙技術(shù)系統(tǒng)、殘疾人電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)企業(yè)計(jì)劃和盲人萬人遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)計(jì)劃等業(yè)務(wù)平臺，組織有創(chuàng)業(yè)意愿的殘疾人參加免費(fèi)培訓(xùn)，提供技術(shù)和設(shè)備支持，幫助各類殘疾人尤其是盲人在網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)中實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
10、請各縣、區(qū)安排專人負(fù)責(zé)做好上報(bào)《20xx年就業(yè)援助系列活動(dòng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表》（以下簡稱系列統(tǒng)計(jì)報(bào)表）工作，《系列統(tǒng)計(jì)報(bào)表》按季度上報(bào)，統(tǒng)計(jì)截止時(shí)間為每季度末的25日，上報(bào)時(shí)間為每季度末28日前。
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇22
活動(dòng)對象：
就業(yè)處全體教師12級部分學(xué)生
活動(dòng)時(shí)間：
9月27日
活動(dòng)地點(diǎn)：
就業(yè)處接待室
活動(dòng)名稱：
“就業(yè)政策知多少”
活動(dòng)形式：
講授，小組討論
活動(dòng)目的：
認(rèn)清就業(yè)形勢，查找影響和制約學(xué)生就業(yè)的因素，尋求破解就業(yè)難的辦法，提升學(xué)生核心競爭力，推進(jìn)學(xué)校特色優(yōu)質(zhì)發(fā)展。
活動(dòng)流程：
一、就業(yè)政策知多少活動(dòng)啟動(dòng)儀式。
二、學(xué)習(xí)時(shí)事政治，了解當(dāng)前形勢并共同學(xué)習(xí)了解就業(yè)焦點(diǎn)問題。
1、介紹我校畢業(yè)生近年來的就業(yè)情況，總體就業(yè)方向，待遇和用人單位意見。
2、簡單介紹我校畢業(yè)生在江蘇省就業(yè)的`優(yōu)勢和弱勢，作為我校畢業(yè)生應(yīng)該如何在就業(yè)或創(chuàng)業(yè)中凸顯自我優(yōu)勢。
3、我國在培養(yǎng)人才的制度和模式上存在著一些不足，應(yīng)如何避免這些不足在就業(yè)中帶來的影響；
4、此次全球金融危機(jī)對哪些專業(yè)的畢業(yè)生影響較大，應(yīng)該以什么心態(tài)去面對金融危機(jī)并在就業(yè)中找準(zhǔn)定位。
5、對于國家鼓勵(lì)畢業(yè)生基層就業(yè)的政策，很多大學(xué)生對于其中的政策認(rèn)識存在欠缺，要對
三、互動(dòng)環(huán)節(jié)：學(xué)生提出問題請就業(yè)處老師作現(xiàn)場講解。
四、活動(dòng)總結(jié)：
�。ㄒ唬┗顒�(dòng)特色：
1、本次活動(dòng)是學(xué)校職能部門就業(yè)處與基層學(xué)生面對面的交流，提高學(xué)生的就業(yè)競爭意識，并促進(jìn)招生與就業(yè)工作的發(fā)展。
2、支部成員緊跟時(shí)代發(fā)展，積極學(xué)習(xí)和了解就業(yè)政策。
�。ǘ╊A(yù)期效果：
通過學(xué)習(xí)交流，使成員及時(shí)加強(qiáng)就業(yè)教育和更新觀念，同時(shí)讓成員能不斷完善自我，為我校創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)學(xué)校多做貢獻(xiàn)。
就業(yè)活動(dòng)策劃書 篇23
一、活動(dòng)時(shí)間
開展時(shí)間：20xx年4～6月
二、組織形式
學(xué)生處學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心牽頭，各學(xué)院協(xié)助組織實(shí)施，分別開展學(xué)校層面和學(xué)院層面的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)活動(dòng)。
三、活動(dòng)內(nèi)容
（一）廣泛開展政策宣傳咨詢活動(dòng)
1、做好政策宣講。依據(jù)《國家促進(jìn)普通高校畢業(yè)生就業(yè)政策百問（201）版》，對20xx年大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策進(jìn)行進(jìn)一步的宣傳咨詢，將就業(yè)政策、求職簽約、創(chuàng)業(yè)扶持和畢業(yè)手續(xù)辦理等程序給學(xué)生講清、講透。
2、鼓勵(lì)基層、中小微企業(yè)就業(yè)。各學(xué)院應(yīng)著力宣傳“西部計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”、“應(yīng)屆大學(xué)生應(yīng)征入伍服兵役”等國家和基層項(xiàng)目，通過座談、宣講等方式，鼓勵(lì)畢業(yè)生到基層、中小微企業(yè)建功立業(yè)。同時(shí)，做好已在基層就業(yè)學(xué)生的聯(lián)絡(luò)回訪。
建設(shè)信息專欄。各學(xué)院要設(shè)立“就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作信息宣傳欄”，宣傳好政策，傳遞好信息，熱誠為畢業(yè)生服務(wù)。
（二）切實(shí)加強(qiáng)就業(yè)信息通道建設(shè)
1、信息平臺。加強(qiáng)就業(yè)信息平臺建設(shè)，利用學(xué)院網(wǎng)站、微博、微信、QQ群等信息化手段，實(shí)時(shí)傳遞、發(fā)布就業(yè)需求信息等。
2、就業(yè)渠道。調(diào)動(dòng)全體教職員工、校友等資，通過多種形式，邀請用人單位到我校舉辦校園專場招聘（宣講）會(huì)。
網(wǎng)絡(luò)視頻招聘會(huì)。學(xué)校將于4月28日舉辦第二場“xx科技大學(xué)20xx屆畢業(yè)生網(wǎng)絡(luò)視頻招聘會(huì)”。各學(xué)院也要積極舉辦學(xué)院級各類招聘活動(dòng)，促進(jìn)畢業(yè)生充分就業(yè)。
�。ㄈ┚蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)大講堂
繼續(xù)開展“就業(yè)創(chuàng)業(yè)大講堂”活動(dòng)。鼓勵(lì)各學(xué)院推薦主講人人選，承辦“就業(yè)創(chuàng)業(yè)大講堂”，學(xué)生處負(fù)責(zé)組織安排。
�。ㄋ模╆P(guān)注研究生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作
針對研究生，相關(guān)學(xué)院要充分發(fā)揮導(dǎo)師在研究生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作上的有效促進(jìn)作用，認(rèn)真總結(jié)、分析各專業(yè)研究生的就業(yè)狀況，通過專題培訓(xùn)和“一對一”談話等措施，切實(shí)做好研究生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)工作。
�。ㄎ澹┕膭�(lì)學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)
鼓勵(lì)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)，積極引導(dǎo)、扶持和培育學(xué)生積極從事科技型、引領(lǐng)型創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。通過積極開展創(chuàng)業(yè)教育，開設(shè)有針對性的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，為創(chuàng)業(yè)學(xué)生提供創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師、創(chuàng)業(yè)方案風(fēng)險(xiǎn)評估等服務(wù)。
（六）重視就業(yè)困難畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)
各學(xué)院要摸清就業(yè)困難畢業(yè)生真實(shí)情況，建立信息臺賬，抓住本學(xué)期求職招聘的關(guān)鍵階段，通過組織專場招聘、“一對一”、“多對一”幫扶、優(yōu)先推薦崗位、加強(qiáng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等措施，開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)精準(zhǔn)幫扶工作。
（七）做好大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)程的教學(xué)檢查和督導(dǎo)
“就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)季”活動(dòng)期間，學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心將組織專人對全�！毒蜆I(yè)指導(dǎo)》程開展教學(xué)檢查。
四、活動(dòng)要求
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。就業(yè)工作是“一把手工程”，各學(xué)院要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，提前安排，精心準(zhǔn)備，做好動(dòng)員，充分發(fā)揮畢業(yè)班學(xué)生干部、學(xué)生黨員的模范作用，有效推進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。
2、精心實(shí)施。在前期活動(dòng)征集的`基礎(chǔ)上，各學(xué)院已申報(bào)了相關(guān)活動(dòng)，請各學(xué)院認(rèn)真籌備相關(guān)活動(dòng)，確保活動(dòng)取得實(shí)效。
3、全員參與。要廣泛宣傳，在各級各類宣傳平臺上做好相關(guān)活動(dòng)的宣傳報(bào)道工作。發(fā)揮廣大教師，特別是專業(yè)教師在就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作中的積極作用，動(dòng)員全體教職員工關(guān)心、支持、參與學(xué)校就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。
4、認(rèn)真總結(jié)�；顒�(dòng)結(jié)束后，各學(xué)院要全面總結(jié)工作，認(rèn)真分析，于20xx年7月8日（星期五）16:00前將活動(dòng)總結(jié)報(bào)送學(xué)生處學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心（xx校區(qū)），電子版同時(shí)發(fā)至xx。
未盡事宜，請聯(lián)系學(xué)生處學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心。
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