精選公司活動策劃方案3篇

　　為了確保我們的努力取得實效，時常需要預先制定一份周密的方案，方案是闡明行動的時間，地點，目的，預期效果，預算及方法等的書面計劃。那要怎么制定科學的方案呢？以下是小編整理的公司活動策劃方案3篇，希望對大家有所幫助。

公司活動策劃方案 篇1

　　活動目的： 希望通過本次戶外活動，增進各部門員工之間的了解，增強大家的團隊合作精神，緩解員工的工作壓力，娛樂的同時也能培養(yǎng)大家各方面的能力，如組織能力、表演能力等，激發(fā)大家的創(chuàng)造力。

　　活動時間：20xx年10月29日9：30-12：10(早上8：40在公司樓下集合;9：20到達目的地;9：30開始活動)

　　活動地點：曲江遺址公園(坐車路線：從“翠華路”坐24路到終點)

　　活動對象：公司全體員工

　　活動主持：張經理

　　活動攝影：吳莉娜、權智鑫

　　活動裁判：余總

　　活動備注：活動在中午12：30結束，結束之后若部門組織有其他活動，可以繼續(xù)進行，若無，則自由活動。

　　活動內容：一共6部分

　　一、 夾氣球用時40分鐘游戲準備時間：10分鐘游戲過程：30分鐘

　　游戲說明：這是一場夾氣球賽跑比賽，賽程是從起點跑到終點，再從終點跑回起點。游戲共分為4場，在每場游戲中，各部門分別派出一組(2個成員)參加比賽。首先在起點和終點分別由兩個人拉線標識，起點-終點為100米。第一個回到起點并將氣球擠破的小組獲勝。最終在4場比賽中取勝次數最多的部門為冠軍，冠軍將獲得積分3分，亞軍獲得積分2分，季軍獲得積分1分。(部門每個成員都必須至少參加一次游戲，小組成員可自由組合。) 帶球規(guī)則：賽跑過程中要保持氣球完好無損，兩人肚子相互夾著氣球跑步前進，不允許用手或胳膊碰氣球，賽程中氣球不能掉地，若犯規(guī)，則該小組必須回到起點，重新開始。

　　游戲道具：氣球50個

　　二、扯龍尾 用時20分鐘

　　游戲準備時間：5分鐘 游戲過程：15分鐘游戲說明：分成4組(各部門為一組)，每組6人。每組皆排成一直行，雙手放在前面那人的肩上，在最尾的那人背上貼上報紙條。游戲開始時，每組最前的那人要去捉住其它組組尾的報紙條，而組尾那位亦要閃避不讓人捉到其尾巴。若捉到別人的尾巴，兩組便會合成一組，變成一條較長的“龍”。游戲繼續(xù)進行，直至所有組成為一條龍為止。排在這條長龍的最尾的一組，是贏家。贏家獲得積分3分，倒數第二組獲得積分2分;倒數第三組獲得積分1分。

　　三、無敵風火輪用時30分鐘

　　游戲準備時間：10分鐘游戲過程：20分鐘

　　游戲說明：本次游戲共分為4場。每個部門參賽人數為5人。第一場：商務一部vs商務四部;第二場：商務二部vs商務三部;第三場：由前兩場分別選拔出獲勝的兩個部門進行PK。第四場：由前兩場分別失敗的兩個部門進行PK。首先在起點和終點分別由兩個人拉起點和終點，起點-終點為50米。每個部門利用報紙和膠帶制作一個可以容納全組成員的封閉式大圓環(huán)，將圓環(huán)立起來，全組成員站到圓環(huán)上邊走邊滾動大圓環(huán)。在第三場游戲中第一個到達終點的部門為冠軍。冠軍將獲得積分3分;另一個部門亦可獲得獎勵積分2分。在第四場游戲中獲勝的部門可得1分。

　　游戲道具：報紙若干張;膠帶5卷。

　　四、合力賽跑用時20分鐘

　　游戲準備時間：5分鐘 游戲過程：15分鐘

　　游戲說明：本次游戲按部門分為四組，每組參賽人數為5人。賽程為100米。首先由各組第一個人從起點跑向終點，再向終點跑回起點;此時各組再加一個人和第一個一起跑，但是其中一人的雙腳必須離地，由起點到終點，再由終點回到起點;再加一個人繼續(xù)賽跑，依次類推，每次增加人員后都必須有一人的雙腳要離地。最后看哪個小組先到達終點則為冠軍。冠軍將獲得積分3分，亞軍獲得積分2分，季軍獲得積分1分。

　　五、五人四足 用時20分鐘

　　游戲準備時間：5分鐘 游戲過程：15分鐘

　　游戲說明：各部門分別為一隊，每對5個人，排成一橫排，相鄰的.人把腿系在一起，一起跑向終點，用時最短的勝出。游戲共分為四場。第一場：商務一部VS商務三部;第二場：商務二部VS商務四部;第三場：由前兩場分別獲勝的兩個部門PK;第四場：由前兩場分別失敗的兩個部門進行PK。在第三場游戲中第一個到達終點的部門為冠

　　軍。冠軍將獲得積分3分;另一個部門亦可獲得獎勵積分2分。在第四場游戲中獲勝的部門可得1分。

　　六、解手鏈用時20分鐘

　　游戲準備時間：5分鐘游戲過程：15分鐘

　　游戲說明：游戲分為兩組，第一組：商務一部和商務二部成員共12人;第二組：商務三部和商務四部成員共12人;讓每組圍著站成一個圓圈。 小組每個成員先舉起右手，握住對面那個人的手;再舉左手，握住另外一個人的手，直到所有成員的手都彼此相握�，F(xiàn)在在不松開的情況下，小組成員想辦法把這個錯綜復雜的結解開。只要小組成員呈現(xiàn)一個大圈或是兩個套著的環(huán)，就視為解開。(如果實在解不開，可允許小組成員決定相鄰兩只手斷開一次，但再次進行時必須馬上封閉。)哪個小組順利解開此結的時間最短就取勝。獲得積分6分(兩個部門分別3分)。

　　備注：每一項活動結束之后由裁判員宣讀各部門獲得積分情況。主持人說明下一場游戲規(guī)則，各部門進行游戲準備。

　　活動結束：由余總做活動總結，給總冠軍頒發(fā)獎勵。用時10分鐘 經費預算：

　　1、 活動路費：32*2=64元 ;

　　2、 活動道具：氣球50個 (約10元);報紙若干張;膠帶5卷;

　　3、 活動獎品：300元;

　　4、 活動食品：礦泉水32*1.5=48元 ;

　　總計活動經費大約為：472元

公司活動策劃方案 篇2

　　一、時間地點等基本情況：

　�。�1）時間；根據公司的性質，一般大多數選擇周六日，如果去外地的話建議2-3天；

　�。�2）地點：現(xiàn)在是夏天的開始，天氣非常炎熱，選擇一些水上基地或者陰涼的基地較為合適；

　　（3）主題：以輕松簡單項目為主（激烈運動太熱、太曬，大多數參訓人員肯定不喜歡）；

　　二、活動策劃的目的要明確：

　�。�1）幫助參加者認識自我，激發(fā)個人潛能，客觀地進行自我定位；

　　（2）增強自信心，克服心理惰性，磨練戰(zhàn)勝困難的毅力，更客觀的面對工作與生活的挑戰(zhàn)；

　�。�3）采取有效的措施改善人際關系，學會關心、激勵、相互信任；

　　（4）使大家融洽的與他人及群體合作，達到團體一致性，并形成團隊成員間配合默契，形成積極向上、團結互助的團隊氣氛.

　　三、基地介紹：

　�。�1）主要以拓展游戲游玩為主，環(huán)境要相對干凈，清爽；

　　（2）吃飯的標準都是300-500元/桌（十菜一湯）；

　�。�3）住宿采取的是標間1.2米的床；

　�。�4）基礎的拓展游戲道具（如畢業(yè)墻、背摔臺等）；

　�。�5）會議室（有投影儀、話筒、音響等設備）；

　　四、 具體的行程安排：（拿3天2晚的活動舉例）

　　Day1——

　�。�1）09：00——所有人去到基地集合；

　�。�2）09：00-10：00——放東西，換衣服，軍訓軍姿集合列隊，破冰熱身；

　�。�3）10：00-12：00——游戲拓展、隊內宣誓、餐前訓；

　�。�4）12：00-13：30——午餐時間，稍作休整；

　�。�5）13：30-14：30——軍訓拉練，入營篇；

　�。�6）14：30-17：00——游戲拓展，團隊展示；

　�。�7）17：00-18：00——晚餐。稍作休整； （8）晚上——篝火晚會；

　　Day2——

　�。�1）08：00-08：30，起床吃早餐；

　�。�2）08：30-10：30，做熱身游戲，破冰分組；

　�。�3）10；30-12：00，神筆馬良；

　�。�4）12：00-13：30，午餐時間，稍作休息；

　�。�5）13：30-17：00，主體團建：部落戰(zhàn)爭；

　�。�6）17：00-18：30；晚餐+休整

　　Day3——

　�。�1）08：00-08：30，起床吃早餐；

　�。�2）08：30-10：30，做熱身游戲，破冰分組；

　�。�3）10；30-12：00，景區(qū)定向活動；

　�。�4）12：00-13：30，午餐時間，稍作休息；

　�。�5）13：30-16；00，拓展團建游戲，合影留念；

　�。�6）16：00，開始返回自己溫馨的家

　　五、具體拓展游戲的介紹：

　　舉例說明：

　　（1）神筆馬良

　　A、游戲玩法——

　　在地上放一張一平米大的紙。所有隊員拉繩子的末端，不得接觸毛筆，按照教練的要求完成指定的任務。最快完成的為獲勝。教練也可以根據字的美觀度來打分。

　　B、游戲目的——

　　1. 加強團隊精神。

　　2. 培養(yǎng)團隊配合協(xié)作能力。

　　3. 感受團隊配合協(xié)作中，各成員之間的溝通方式與行為方式的變化及所需要的調整。

　　4. 提升團隊士氣，激發(fā)飽滿的激情

　　（2）畢業(yè)墻

　　A、游戲玩法——

　　全隊所有成員在規(guī)定的時間內翻越一面高4.2米的光滑墻面，在此過程中，大家不能借助任何外界的工具，包括：衣服、皮帶、繩子等。所能用的資源只有每個人的身體。

　　B、游戲目的——

　　1、增強團隊凝聚力

　　2、加強團隊服從與奉獻的精神；

　　3、促進團隊溝通，增加團隊協(xié)作能力

　�。�3）真人CS

　　A、游戲玩法——

　　把軍隊實戰(zhàn)對抗訓練系統(tǒng)轉為民用的仿真系統(tǒng)，同時借鑒了反恐精英CS網絡游戲的場景設計和游戲規(guī)則，是一種獨特的極度緊張而又充滿娛樂性的射擊對抗寓教于樂的培訓項目。通過角色的扮演和團隊協(xié)作，在體驗快樂的同時達到健康休閑、團隊建設目的。

　　B、游戲目的——

　　1、克服心理惰性，完善性格結構，磨煉戰(zhàn)勝困難的意志。

　　2、調適身心、不浮躁、不頹廢，更好的面對工作與生活的挑戰(zhàn)和壓力。

　　3、認識群體的作用，增進對集體的參與意識和責任心。

　　六、費用明細清單：

　　（1）活動策劃費用、籌劃費用、對接費用等；

　�。�2）主訓教練12年從業(yè)經驗、助教2名，方案策劃、場地踩點等；

　�。�3）拓展基地場地使用費；

　　（4）來回大巴車輛接送、含司機午餐及過路費；

　�。�5）香檳、橫幅、攝影攝像、備用醫(yī)療輔助設備、無限量飲用水；

　�。�6）餐費+住宿費；

　�。�7）其他需要實際支付的費用；

　　七、完美的結局：

　�。�1）總結分享；

　�。�2）香檳慶祝；

　�。�3）拍照留念；

　　（4）快樂返程；

公司活動策劃方案 篇3

　　一、 活動目的：為了讓員工更加熟悉公司現(xiàn)有的業(yè)務和資源;了解公司其他

　　部門的日常工作;增強部門與部門間，同事與同事間的溝通、交流與合作;加強公司凝聚力;提高工作效率和員工的積極性;同時布置公司下半年的工作任務，攜手并進，為完成最終的目標而努力。

　　二、 活動主題：“敞開胸懷，自由奔放”

　　三、 活動時間：20xx年X月XX日下午X點：

　　四、 活動地點：(附近酒店會議室)

　　五、 活動參與主題：XXX全體員工

　　六、 活動主持：XX為主，各部門領導輪番上場

　　七、 活動形式：培訓+互動游戲

　　八、 活動方案：(共分兩個部分，共約4個小時左右)

　　前奏：(時間約30分鐘)

　　老板布本次活動的意義，介紹公司情況，介紹各部門情況及負責人，同時公布下半年工作目標和工作計劃。下面的時間交給各部門負責人。

　　各部門負責人輪番登臺介紹本部門成員，最好以此種方式，比如：“這是客戶部最具有活力的美女-XX”，然后XX登臺跟大家打招呼，用最幽默最具代表性的語言自我介紹，包括工作職責，興趣愛好等，目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后，負責人描述本部門工作職責，日常工作情況，結合成員展開，同時找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或句子作為本部門的代號(此代號可以作為互動游戲中口號)。

　　第一部分：培訓(每個部門時間控制在15分鐘，Q&A階段控制在2分鐘，中間有10分鐘休息時間，共計2小時30分鐘)

　　所需物料：投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響系統(tǒng)、合適的背景音樂。 培訓師：各部門負責人或代表，本部門員工可以作為有效的補充

　　流程：各部門負責人結合本部門工作內容、工作范圍和主要產品，為公司員工培訓。

　　客戶部：

　　媒介部：

　　設計部：

　　策劃部：

　　第二部分：互動游戲

　　宗旨：加強團隊合作，促進各部門之間協(xié)作，增進同事之間的了解。

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