財政局2013年行政執(zhí)法工作總結(jié)-政務(wù)工作總結(jié)_政務(wù)工作總結(jié)
發(fā)布時間:2017-05-17 編輯:admin
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一、加強領(lǐng)導(dǎo),健全機制,規(guī)范執(zhí)法程序
為切實加強對行政執(zhí)法責(zé)任制工作的領(lǐng)導(dǎo),局黨組始終把行政執(zhí)法工作納入重要議事日程,切實加強行政執(zhí)法工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。一是進一步調(diào)整充實以局長任組長,副局長為副組長,各股室、中心、財政所負責(zé)人為成員的××縣財政局推行行政執(zhí)法工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在局法制監(jiān)督股。形成“主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具休抓、層層落實責(zé)任、級級抓落實”的良好局面。二是擬定年度工作計劃、目標任務(wù)和保障措施,并將行政執(zhí)法工作納入財政工作目標責(zé)任制同部署、同落實、同考核。三是完善目標責(zé)任制和管理制度,嚴格分工負責(zé)制。堅持對執(zhí)法人員資格、行政處罰法律法規(guī)依據(jù)進行審查。堅持對文書格式審核,統(tǒng)一編制文號。堅持認真組織法制培訓(xùn)。堅持推行陽光政府四項制度,充分利用宣傳欄、投影儀、政府信息公開網(wǎng)等將財政工作及時公之于眾,自覺接受廣大人民群眾監(jiān)督。
二、加強法制培訓(xùn),增強財政干部依法理財、依法行政的自覺性
今年,財政部門在學(xué)習(xí)和培訓(xùn)中,繼續(xù)采取集中學(xué)習(xí)與個人學(xué)習(xí)相結(jié)合、一般學(xué)習(xí)與典型案件教育相結(jié)合、開展普法教育與加強財政執(zhí)法相結(jié)合等多形式多層次深入開展普法宣傳教育,進一步增強財政干部依法理財、依法行政的自覺性,不斷提高依法行政的能力和水平。一是利用每周五集中學(xué)習(xí)時間,有計劃開展行政執(zhí)法培訓(xùn)。局黨組按照新時期行政執(zhí)法的要求,結(jié)合系統(tǒng)內(nèi)人員變動的實際,緊緊圍繞各階段的財政中心工作,開展財政法制培訓(xùn)。今年,財政局進一步組織干部職工對《“五五”普法》、《中華人民共和國行政許可法》、《會計法》、《預(yù)算法》、《政府采購法》、《云南省行政問責(zé)辦法等四項制度》、《云南省陽光政府四項制度》等一系列法津、法規(guī)和有關(guān)財政政策等進行培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)牢固樹立起“依法行政、依法理財”的良好意識。二是利用宣傳欄、投影儀、政府信息公開網(wǎng)等廣泛宣傳《行政許可法》、《全面推進依法行政實施綱要》等,進一步統(tǒng)一思想、提高認識,準確把握主要內(nèi)容和基本要求,營造相互監(jiān)督、共同推進的良好氛圍。
三、依法行政,嚴格執(zhí)法,切實提高財政服務(wù)水平
一是堅持持證執(zhí)法,按照規(guī)定程序立案、辦案和做出行政處罰處理。嚴格執(zhí)行罰、繳分離制度,實行收支兩條線管理,規(guī)范執(zhí)法行為,保證執(zhí)法質(zhì)量。二是將領(lǐng)導(dǎo)分工、股室職責(zé)等情況在宣傳欄和政府信息公開網(wǎng)上予以公布,公開接受社會各界的監(jiān)督。三是進一步規(guī)范完善相關(guān)內(nèi)部管理制度,及時制定《××縣會計集中核算制度》、《××縣國庫集中支付制度》、《××縣財政局會計從業(yè)資格證辦理流程》、《××縣財政局投資評審操作流程》、《××縣政府采購流程》、《××縣財政局票據(jù)管理領(lǐng)購流程》《××縣財政局首問首辦制度》等管理規(guī)定,并及時上墻公布和在政府信息公開網(wǎng)上公布,有力強化了內(nèi)部管理。三是加強對執(zhí)法處罰、復(fù)議、應(yīng)訴、賠償案件的登記、統(tǒng)計、歸檔、處置工作。積極撰寫信息資料加大推執(zhí)工作宣傳力度,形成共同參與的良好氛圍。
四、強化內(nèi)部監(jiān)督,嚴格責(zé)任制考核
在加強財政執(zhí)法、維護財經(jīng)秩序的同時,堅持強化監(jiān)督機制,實行行政執(zhí)法責(zé)任制。在行政執(zhí)法中,虛心聽取財政檢查對象單位的意見,及時辦理人大代表和政協(xié)委員的提案及建議,認真執(zhí)行上級機關(guān)的有關(guān)決定、決議,確保提案及建議均在限期內(nèi)圓滿完成。切實強化內(nèi)部監(jiān)督,今年,財政法制監(jiān)督股先后兩次對局機關(guān)內(nèi)部財務(wù)進行檢查,對查出的問題不護短,屬制度方面的問題,及時完善制度;屬人員素質(zhì)的問題,加強教育、調(diào)整崗位;屬主觀因素造成的問題,嚴格依法依紀嚴肅處理。通過強化監(jiān)督,完善制度,明確責(zé)任,全年財政系統(tǒng)沒有一人受到行政處分和行政處罰。
六、高度負責(zé),認真辦理人大議案、建議案
2012年,縣財政局共收到政府辦交辦的縣xx屆人大二次會議的人大代表建議案3件,主要反映加強基層政權(quán)建設(shè),修建村級辦公用房和村級活動場所等方面的問題。交辦工作會議后,局黨組高度重視,及時召開議案、建議和批評意見領(lǐng)導(dǎo)組成員會議,落實人大議案、建議和批評意見辦理工作,明確了議案、建議和批評意見的具體承辦股室和責(zé)任人,對辦理程序、方法、要求和時間等作了明確要求。各責(zé)任股室迅速地做好議案、建議和批評意見的辦理工作,主動與代表見面,虛心聽取代表意見,認真落實有關(guān)整改措施,確保了在法定期限內(nèi)辦結(jié)。在具體工作中,堅持做到“三落實”,即:一是組織落實。一把手親自負責(zé),指定分管局長具體抓,不馬虎從事;二是經(jīng)辦人員落實。要求承辦人員素質(zhì)好,業(yè)務(wù)能力強,對辦理工作有一定經(jīng)驗;三是時間落實。要求承辦股室在法定期限內(nèi)全部辦理答復(fù)完畢。
七、存在問題及下步工作打算
2012年的推執(zhí)工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,工作進展順利,取得了一定成效,但是也存在一些問題,主要表現(xiàn)在一是我局法制監(jiān)督檢查股只有2位干部,人少事多。二是上報信息少,工作做了但沒有及時整理上報等。在今后的工作中,進一步加強行政執(zhí)法工作,推進行政執(zhí)法工作再上新臺階。
一是繼續(xù)加大財政干部的執(zhí)法培訓(xùn),提高干部執(zhí)法水平。繼續(xù)學(xué)習(xí)和貫徹好《“五五”普法》、《會計法》、《預(yù)算法》、《政府采購法》和《財政違法行為處罰處分條例》、《會計集中核算制度》、《國庫集中支付制度》等,確保執(zhí)法人員準確掌握法律、法規(guī)和《條例》。繼續(xù)組織對其他新的財稅法律法規(guī)的學(xué)習(xí),真正使每一位財稅執(zhí)法人員都能做到熟練掌握財稅業(yè)務(wù)本領(lǐng)。
二是認真開展調(diào)查研究,抓好行政執(zhí)法責(zé)任制落實。積極開展調(diào)研,完善各項行政執(zhí)法工作制度,重點是建立健全保障行政執(zhí)法責(zé)任制落實的激勵機制和約束機制,把行政執(zhí)法評議考核同評優(yōu)評先、干部任免、獎懲等制度相結(jié)合,保障各項目標的貫徹落實。
三是進一步加強行政執(zhí)法評議考核。首先要利用現(xiàn)有的考核成果,如審計部門的審計、執(zhí)法檢查、各種專項檢查等發(fā)現(xiàn)問題,通過嚴格追逆來推動執(zhí)法的落實;其次要進一步完善科學(xué)合理的行政執(zhí)法評議考核指標體系,推進責(zé)任制考核管理更加科學(xué)合理。最后要自覺接受評議,置行政執(zhí)法于社會監(jiān)督之中。
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