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    市新聞出版局語言文字工作自查報告_自查報告

    發(fā)布時間:2017-04-02  編輯:admin 手機版

    市新聞出版局語言文字工作自查報告 
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo): 歡迎蒞臨成都市新聞出版局檢查指導(dǎo)工作! 〕啥际行侣劤霭妫ò鏅(quán))局系成都市人民政府所屬新聞出版和版權(quán)職能部門,擔負著全市出版物的監(jiān)管與版權(quán)工作的指導(dǎo)、管理,局機關(guān)內(nèi)設(shè)7個處室。多年來,我局自覺遵循《國家通用語言文字法》,認真貫徹落實國家關(guān)于語言文字工作的方針、政策,聯(lián)系自身專業(yè)工作的實際,在新聞出版業(yè)務(wù)中全面執(zhí)行國家通用語言文字規(guī)范和標準,著力抓好語言文字規(guī)范化工作,取得了一定的成效。這些工作成績的取得,一方面是全體職工努力的結(jié)果,另一方面,也與我們各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持密不可分,特別是多年來,市語委在工作上給予了我們極大的支持和指導(dǎo),在此,謹對各級語委給予我局工作的大力支持表示誠摯感謝!  成都市新聞出版局是市語委的成員單位,按照市語委的統(tǒng)一安排,我局根據(jù)《中華人民共和國國家通用語言文字法》、《出版物漢字使用管理規(guī)定》、《成都市社會用字管理暫行規(guī)定》等法律、法規(guī),在對新聞出版業(yè)規(guī)范使用祖國語言文字的管理和監(jiān)督方面我局主要做了以下幾方面的工作! ∫、抓保障體系  主要在思想認識、組織機構(gòu),工作經(jīng)費三方面的保障。首先,我們局黨組把規(guī)范使用語言文字工作納入了機關(guān)精神文明建設(shè)和規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)工作中,要求全體機關(guān)人員在公務(wù)活動中使用普通話,在公文寫作中狠抓用詞用字的規(guī)范化。同時,為了加強對局語言文字工作的領(lǐng)導(dǎo),我們成立了局語言文字工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由局長擔任組長,并確立了具體承辦處室,負責對全局語言文字工作的日常管理。使這項工作做到了不僅有領(lǐng)導(dǎo)分管,而且有專門的部門來統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。對開展這項工作所需的培訓(xùn)費用和工作經(jīng)費,通過局財政給予保證! 《、抓制度落實  (一)在局機關(guān)制度和完善了《成都市新聞出版局機關(guān)公文處理細則》,以規(guī)范機關(guān)公文處理行為,并結(jié)合今年開展的規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)工作,加以督查和落實! 。ǘ┽槍π袠I(yè)制定了《報刊審讀員工作制度》和《報刊質(zhì)量管理聯(lián)絡(luò)員工作制度》。對我局聘請的報刊審讀員及各報刊社的“報刊質(zhì)量管理聯(lián)絡(luò)員”進行分級管理,分工負責,責任到人。為每一位審讀員購買了目前最具權(quán)威的語言文字方面工具書及相關(guān)報刊30余種。我局的審讀組每月至少集中學(xué)習(xí)交流一次,每年進行一次業(yè)務(wù)考核,并對人員進行不斷地調(diào)整和充實。對履行職責較好的人員,年終予以獎勵,對難以勝任的則予以解聘,從而確保了審讀隊伍的整體水平和活力! 。ㄈ┨岣邔徸x工作效率,加大報刊語言文字規(guī)范工作力度。我局引進了操作簡便、查錯范圍廣、準確率高、速度快并可打印發(fā)排校對結(jié)果、生成簡略勘誤表的“黑馬”中文校對技術(shù),該設(shè)備的詞庫依據(jù)《現(xiàn)代漢語詞典》、《辭海》、《成語大詞典》(上海辭書出版社出版)及國家語委頒布的各項規(guī)定及標準,提高了工作效率,促進了審讀制度的落實! 。ㄋ模┮蟾鲌罂缃⒔∪珒(nèi)部審讀制度。將審讀結(jié)果與相關(guān)人員的工作業(yè)績和報酬掛鉤,獎懲嚴明;明確編輯、校對、審讀幾個環(huán)節(jié)人員的責任,促進相關(guān)制度和責任的落實。全市28家市級報刊社、160余家報刊型內(nèi)部資料編輯部均已結(jié)合自身實際情況,在規(guī)范語言文字方面制定了一系列切實有效的措施并已進入實施階段! ∪、抓機關(guān)示范  首先,機關(guān)各處室把規(guī)范使用語言文字,提倡講普通話納入處室的創(chuàng)優(yōu)計劃,作為創(chuàng)建文明處室的一個重要條件。局領(lǐng)導(dǎo)帶頭、全體機關(guān)干部認真學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹實施《國家通用語言文字法》?词啬陙硐群蠼M織系統(tǒng)單位的職工參加了市級機關(guān)演講比賽、局機關(guān)干部職工演講比賽、做時代先鋒專題演講比賽。在本系統(tǒng)和單位組織的各項活動中,局領(lǐng)導(dǎo)率先講普通話,局干部職工在工作中都能做到文明用語,注意正確使用語言文字,力爭在文稿中不出現(xiàn)語法上的錯誤和文字、符號的差錯! ∷、抓行業(yè)監(jiān)管  (一)不斷改進審讀工作。我局承擔了對全市28種公開出版的報刊、160余種內(nèi)部資料進行行業(yè)管理的任務(wù)。我們認為,把語言文字納入行業(yè)管理不僅有利于提高行業(yè)管理的水平和層次,而且也有利于這些直接從事語言文字工作部門的同志更好地規(guī)范語言文字。多年來,我們始終把正確使用語言、規(guī)范使用漢字作為報刊日常管理的內(nèi)容之一,形成報刊社每期繳送樣報、樣刊的審讀把關(guān)制度。同時,我們還從貫徹《國家通用語言文字法》的高度,加大了對報刊的日常審讀檢查力度,每年年初對全年的語言文字審讀任務(wù)及要求提出安排意見。對審讀方法和審讀形式年年進行革新和調(diào)整,著力突出及時性、針對性和有效性。審讀范圍既包括市級報刊,也包括區(qū)(市)縣報刊;既審讀綜合性報刊,也審讀專業(yè)和企業(yè)報刊。迄今為止,我們已編發(fā)《報刊審讀通報》160余期。 。ǘ⿲θ惺屑増罂^(qū)(市)縣報紙、報刊型內(nèi)部資料進行綜合質(zhì)量考評(語言文字質(zhì)量是其中重要內(nèi)容),并按考評結(jié)果評分定級(一級報刊:90分以上;二級報刊:75分—89分;三級報刊:60分—74分)。對質(zhì)量高的報刊社予以通報表彰,對連續(xù)兩次被評為三級的報刊社,責令其?D,待驗收合格后方能正常出版,對質(zhì)量不合格的報刊社予以停辦并撤消其登記。此項活動已經(jīng)舉辦七屆,有力促進了報刊語言文字編校水平的逐年提高! 。ㄈ┰谌虚_展“讀者有獎文字捉錯”活動;顒邮盏降膩硇鸥采w了全國除臺灣省外的31個省、市、自治區(qū),僅參加市級報紙文字捉錯的讀者有1374名。來自社會各階層的讀者不僅認真審閱、反復(fù)推敲,提出各報的文字差錯和病句,而且對這次活動給予充分的肯定,認為“這項活動意義深遠,能更好地繼承和弘揚祖國優(yōu)秀文化”,建議“這項活動長期開展下去”。不少報刊社深受觸動,積極組織采編人員學(xué)習(xí)報刊質(zhì)量管理知識,分析產(chǎn)生文字差錯的原因,并召開獲獎讀者座談會,進一步聽取讀者的寶貴意見,不斷改進自己的工作,使我市報刊語言文字編校質(zhì)量更上一個臺階。 。ㄋ模╅_展報刊編校質(zhì)量專項評比。我局按照《報紙編校質(zhì)量評比差錯認定細則》等,對報刊的用字、詞語、語法、標點、數(shù)字、計量單位進行專項評審。對達標的報刊予以表彰,對不達標的報刊予以通報批評,對差錯特別嚴重的報刊予以行政處罰(迄今受到處罰的報刊編輯部已達8家)。目前,大多數(shù)市級報紙和區(qū)市縣報達到或接近文字差錯不超過萬分之三的標準,部分期刊達到或接近文字差錯不超過萬分之一的標準。  五、抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)  在抓語言文字規(guī)范化的實踐中,我們深深感到,只有加強學(xué)習(xí)和培訓(xùn),不斷提高從業(yè)人員的素質(zhì),才能鞏固語言文字工作成效,提高新聞出版行業(yè)的整體水平! 。ㄒ唬┱J真抓好機關(guān)干部職工工作培訓(xùn)  我局將《中華人民共和國國家通用語言文字法》《出版物漢字使用管理規(guī)定》《成都市社會用字管理暫行規(guī)定》等法律、法規(guī)和規(guī)章的學(xué)習(xí)納入局機關(guān)公務(wù)員培訓(xùn)內(nèi)容,將普通話是否合格作為公務(wù)員錄用的參考條件。在日常工作中,我局也多次邀請專家、教授到我局進行普通話及國家公務(wù)員行為規(guī)范方面的培訓(xùn),對公務(wù)人員在語言和行為上予以規(guī)范。今年4月,組織全局公務(wù)員參加了公務(wù)員普通話水平等級達標測試。全局44名公務(wù)員(對1954年以前出生的公務(wù)員未作達標的硬性要求)中,共34人參加測試,全部達三級甲等以上(其中,二級甲等13人,二級乙等20人,三級甲等1人),測試合格率達100%,機關(guān)達標率達89%! 。ǘ⿲罂瘡臉I(yè)人員進行語言文字能力測試  對市級報刊社、區(qū)(市)縣報社領(lǐng)導(dǎo)、采編人員、報刊質(zhì)量管理聯(lián)絡(luò)員在規(guī)范語言文字方面的能力進行測試。根據(jù)測試結(jié)果,采取有針對性的培訓(xùn)措施。此項活動迄今舉辦了10余次。 。ㄈ┘訌姌I(yè)務(wù)培訓(xùn)  每年不定期舉辦2-3次報刊社分管編校質(zhì)量的副總編和總編室主任、編輯人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)會,宣傳國家有關(guān)語言文字方面的法律、法規(guī),通報報刊語言文字編校質(zhì)量審讀情況,請專家講解語言文字知識。將有關(guān)規(guī)范使用語言文字的規(guī)定編印成冊發(fā)到各報刊社,要求各報刊社組織采編人員學(xué)習(xí)并作為編校工作的工具書落實到人手一冊。為提高報刊從業(yè)人員在語言文字方面的能力,促進報刊示范作用的發(fā)揮,在今年還對全市報刊質(zhì)量管理聯(lián)絡(luò)員進行了語言文字規(guī)范管理的特別培訓(xùn)! ∵@次城市語言文字評估達標自查工作對我局全面做好新聞出版工作,提高語言文字工作水平無疑是一個契機和促進。雖然我們從行業(yè)發(fā)展的需要出發(fā),并結(jié)合國家對語言文字規(guī)范化的要求做了一些工作,但仍存在不足之處,如員工使用普通話的水平參差不齊,社會用字規(guī)范化的監(jiān)管力度還需要進一步加大等。為此,我局將認真整改,從自身實際出發(fā),繼續(xù)探索,努力提高說普通話、寫規(guī)范字的能力和水平,充分發(fā)揮新聞出版行業(yè)在語言文字規(guī)范工作中的示范作用。同時,也懇請語委領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)給予指正和幫助。謝謝!




                   成都市新聞出版局語言文字工作領(lǐng)導(dǎo)小組                    二○○五年五月

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