優(yōu)秀散文：評(píng)先那些事
一年一度總要評(píng)先，這是慣例。我們單位亦如此。
政工科下發(fā)了評(píng)先的通知，市政法委的、市中級(jí)人民法院的、區(qū)委政法委的、本院的名額。愈往上規(guī)格愈高，二等功的、三等功的、嘉獎(jiǎng)的，往往獎(jiǎng)金也不同，因此，有點(diǎn)人便坐不住，找領(lǐng)導(dǎo)談心，各個(gè)部門亂竄，使出渾身解數(shù)，睇瞇眼、拉關(guān)系，大有不達(dá)目的不罷休之勢(shì)。
按理說，評(píng)先是一件好事，鼓勵(lì)上進(jìn)，激勵(lì)先進(jìn)，可以讓你獲得成功感，但我發(fā)現(xiàn)“先進(jìn)”這頂帽子在把人往某個(gè)方向引導(dǎo)的同時(shí)，也會(huì)讓人自覺不自覺地失去自我。有的人把當(dāng)先進(jìn)作為人生準(zhǔn)則和精神寄托，他們?yōu)槊�，為名所累。一個(gè)單位的先進(jìn)名額也只有15％，“先進(jìn)”這頂帽子只能是少數(shù)人戴，領(lǐng)導(dǎo)為評(píng)先一事煞費(fèi)苦心：有的采用民主投票，當(dāng)場(chǎng)唱票的方式?jīng)Q定先進(jìn)；有的采用先民主投票，再集中討論的方式?jīng)Q定先進(jìn)；還有的`索性采用輪流制的方式……可結(jié)果往往是有人歡喜有人憂，因此，“先進(jìn)”這頂帽子到底花落誰家，也格外受到關(guān)注。
以前做法不外乎三種：一是“定指標(biāo)、下任務(wù)”，導(dǎo)致一些法官片面追求辦案數(shù)量、不重視辦案質(zhì)量和效果；二是“民主測(cè)評(píng)評(píng)先評(píng)優(yōu)”，促使法官把更多的精力用于人際交往；三是“以辦案數(shù)量論英雄”成為法官考評(píng)行政化的典型象征。今年院長(zhǎng)不漏聲色，指標(biāo)任務(wù)照樣下，民主測(cè)評(píng)照樣搞，辦案數(shù)量照樣要。黨組會(huì)上，他提出以下要求：打破以往慣例，綜合衡量考評(píng)，拉票的一律取消，先進(jìn)要放在基層一線，那些辦案數(shù)量多、質(zhì)量好、無上訪案件的同志優(yōu)先參評(píng)，那些默默無聞任勞任怨但又不會(huì)拉人際關(guān)系的優(yōu)先。老張?jiān)儆袃赡晖诵�，仍�?jiān)守崗位，出勤第一，辦案數(shù)量、質(zhì)量第一，卻無人測(cè)評(píng)，但被評(píng)為二等功；執(zhí)行局小李性格內(nèi)向?yàn)槿苏�，辦案卻不徇私情，所辦執(zhí)行案件全局第一，被評(píng)為三等功。全院立功評(píng)先的名單一公布，全體干警無不拍手稱快，這是歷年來最公平、最公正的一次評(píng)先！而那些暗箱操作者卻為名為利所累，在追求榮譽(yù)的同時(shí)丟失了自尊與人格。難道還不值得我們?nèi)ド钏紗幔?/p>
作為法官，不僅要有正氣，而且還要廉潔為民，不僅要甘于奉獻(xiàn)恪盡職守，而且要淡泊明志寧靜致遠(yuǎn)，擺正個(gè)人與集體、自身與同事、爭(zhēng)先與名利的關(guān)系，以正常的心態(tài)投身于審判工作之中。一個(gè)名副其實(shí)的、眾人佩服的模范,諸如雷鋒、焦裕祿、王進(jìn)喜等，他們就是旗幟，就是標(biāo)桿，就是時(shí)代的火車頭，但愿人們對(duì)評(píng)模評(píng)先工作能嚴(yán)肅對(duì)待，力克弊端,弘揚(yáng)正氣，使所評(píng)模范、先進(jìn)都是當(dāng)之無愧的榜樣。
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