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    先進集體單位發(fā)言稿

    時間:2023-02-02 16:44:44 春寧 發(fā)言稿 我要投稿
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    先進集體單位發(fā)言稿范文(通用16篇)

      在學習、工作生活中,需要使用發(fā)言稿的場合越來越多,發(fā)言稿的格式由稱謂、開場白、主干、結(jié)尾等幾部分組成。怎么寫發(fā)言稿才能避免踩雷呢?下面是小編精心整理的先進集體單位發(fā)言稿范文,希望能夠幫助到大家。

    先進集體單位發(fā)言稿范文(通用16篇)

      先進集體單位發(fā)言稿 篇1

      光陰如梭,20XX年轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,非常榮幸的又一次獲得先進集體的榮譽,榮譽的獲得是公司對我們部門成員全年工作的認可和鼓勵。

      回顧過去的一年,財務(wù)部在公司領(lǐng)導的正確指導和各部門的通力合作及各位同仁的全力支持下,完成了各項財務(wù)工作。

      20XX年公司上市步伐加快,上市審計工作進入關(guān)鍵一年。我們財會部全體成員積極投入到審計工作任務(wù)中。在缺少人員的情況下,部門全體同事,加班加點,放棄節(jié)假日休息,在做好本部門日常核算工作以外,積極配合會計師事務(wù)所的審計工作、證券公司的申報反饋工作。

      在會計師審計中,我們不僅要配合會計師工作,準備各種資料,還要一遍又一遍仔細核對會計師出具的'各種數(shù)據(jù),保證審計報告最后的正確性,真實完整地反應(yīng)我們公司的經(jīng)濟業(yè)務(wù)。在審計工作進行的同時,我們還與證券部配合,準備券商需要的IPO申報材料,做好申報反饋工作。

      20XX年8月,財會部工作所用的用友U8財務(wù)軟件進行了升級,由原來的U861版本升級到U890版本,升級后的用友財務(wù)軟件,不僅在處理速度上大大加強,而且更加人性化,優(yōu)化了我們的工作流程,方便了我們的使用。

      20XX年第二季度,部門財務(wù)人員緊缺,在新舊人員交替的過程中,部門領(lǐng)導以身作則,憑借自身豐富的工作經(jīng)驗、出色協(xié)調(diào)了本部門各賬務(wù)組人員在面對上市審計艱難復雜的工作壓力,順利完成了公司管理層交給的任務(wù),不僅很好地完成了上市審計申報工作,而且秉承公司“招納人才,培養(yǎng)人才”優(yōu)良傳統(tǒng),合理分配新人、培養(yǎng)新人,為整個財務(wù)中心積蓄后備力量,順利實現(xiàn)了財務(wù)中心吐故納新的工作過渡。

      我們部門全體人員在獲此殊榮之后會戒驕戒躁,更加努力地完成工作,為公司基業(yè)長青做出自己應(yīng)有的貢獻。

      今天的榮譽即將成為明天的歷史,我們相信,我們的努力工作會一直將這份榮譽延續(xù)下去。感謝公司領(lǐng)導對我們部門工作的重視,感謝吳海軍董事長對我們部門工作的關(guān)心。

      最后,我想用一句話來與在座各位同仁共勉“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。

      先進集體單位發(fā)言稿 篇2

      大家晚上好!

      今天能代表xx市場部領(lǐng)取優(yōu)秀團隊這個獎項,深感榮幸之至!同時也十分的感動,這是公司領(lǐng)導對我部門過去一年里工作的一種肯定。“心存感恩,勵精圖治”是我此刻最想說的話

      感謝公司賦與平臺,讓我們能夠盡情發(fā)揮

      感謝總經(jīng)理孜孜不倦的教誨,讓我們看清前進的方向及做事的方法

      感謝各兄弟公司及其它部門同事對市場部工作一直以來的支持和幫助,正是有了你們無私的支持和幫助,我們的.工作才得以順利開展!

      銷售售后業(yè)績的不斷攀升,是市場部為之努力的目的,相信這也是在座所有市場人的心愿!

      20XX年,將建立成為強勢的運作團隊作為目標,將與銷售、售后一線并肩作戰(zhàn),完成公司下達的任務(wù)!20XX,我們充滿信心!

      先進集體單位發(fā)言稿 篇3

      機務(wù)部作為集團船舶運營的技術(shù)保障部門,負責對船舶技術(shù)設(shè)備的綜合管理、負責船舶修理、成本控制、油料、物資工作的管理。雖說部門人員在學歷、經(jīng)歷和能力上各不相同,但我們都有敬業(yè)和不斷進取的精神。

      一、重視學習 我們部門的每個人都充分的重視學習,平時不斷的加強對本專業(yè)、本工作知識的學習,還積極討論船舶機械設(shè)備故障中的問題,在自我學習和相互學習中不斷的提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平。

      二、積極工作 我們相信天分,但更看重勤奮。德勤人的作風是“日事日畢,日清日高”,我們每個人以飽滿的熱情,積極競爭的姿態(tài)投入到工作中。市場的競爭是激勵的,也是殘酷的,今天不努力工作,明天就努力找工作,我們都很重視自己的工作。

      三、熱于專研 企業(yè)中不乏墨守成規(guī)者,雖說這類人無過錯,但企業(yè)更歡迎有創(chuàng)新愛專研的人。我們部門的機務(wù)人員為公司節(jié)約成本、降低成本積極的開動腦筋,從安全、經(jīng)濟等方面綜合考慮,對船舶存在的一些固有的`缺陷提出合理的改裝改進的意見和方案。

      四、團結(jié)協(xié)作 獨木難成林,一盤散沙不足以抵擋浪潮的沖擊。知識的互補是團隊力量最好的體現(xiàn)。大家共同討論,共同協(xié)作來解決難題。對某條船舵機、錨機或其他的一些機械故障的出現(xiàn),在自己不能正確判斷分析原因時,就虛心請教他人,在自己所管的船舶忙得應(yīng)不接暇時,其他的機務(wù)主管就會主動的幫忙管理,大家緊密團結(jié)、真誠友愛。

      機務(wù)部門是個團結(jié)的部門,我們眾人群策群力,為德勤的今天,明天也為自己的今天和明天努力的工作。誠信立業(yè),創(chuàng)新興業(yè),和諧強業(yè) ,為實現(xiàn)跨越式發(fā)展而不懈努努力,這是我們今年工作的指導思想,我們深感肩負的責任,海務(wù)部將變壓力為動力,變榮譽為責任,挑戰(zhàn)新的極限,再創(chuàng)新的輝煌,以實際行動做好本職工作,為德勤的強大而奮斗!榮譽屬于過去,更多的是我們要用榮譽鞭策自己,向更高的目標邁進。

      先進集體單位發(fā)言稿 篇4

    尊敬的各位領(lǐng)導、各位來賓、朋友們:

      大家新年好!

      今天我代表安全環(huán)保科及受表彰的先進集體在這里發(fā)言,我感到非常榮幸和自豪,在此,我感謝一年來一直關(guān)心和支持我科室工作的各位領(lǐng)導,感謝廣大員工對我科室工作的支持與理解。

      過去的一年是不平凡的一年,是我礦迅速發(fā)展的一年,也是面臨挑戰(zhàn)的一年,我科室在礦領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在兄弟科室、作業(yè)區(qū)的大力支持下,我科室職工團結(jié)一致,齊心協(xié)力,積極貫徹集團公司和礦上的各項安全工作部署,始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,為我礦的穩(wěn)定、發(fā)展和生產(chǎn)正常起到了積極作用,保證了全礦各項工作的順利開展,圓滿完成了各項安全目標任務(wù)和環(huán)保目標任務(wù),這份成績不僅僅屬于我們科室,更屬于我們在座的大家,離開你們的支持,我們將無法取得這樣成績。

      首先,我們在安全管理工作中,年初制定了全年的安全目標,制定了全年的`安全工作計劃,并分階段,按步驟進行落實。一年來,我們狠抓職工的安全教育培訓工作,強化安全基礎(chǔ)工作,按時召開每周安全例會,開展24小時現(xiàn)場安全檢查和隱患排查工作,使生產(chǎn)過程中存在的安全隱患及時得到消除。針對今年出現(xiàn)的新情況、新問題,及時調(diào)整工作重點,嚴抓全員安全素質(zhì)提升,加強了南北幫及排巖場滑坡隱患的監(jiān)控,責任層層落實,切實做到安全隱患“及時發(fā)現(xiàn)、及時監(jiān)測、及時上報、及時控制和及時治理”,防患于未然。面對作業(yè)設(shè)備和人員成倍增加、火工品及油料消耗量增大、礦區(qū)道路錯綜復雜等具體情況,進一步加強了作業(yè)現(xiàn)場人員、設(shè)備、火工品的管理,加大對炸藥庫、油庫及鍋爐房等危險源的監(jiān)管力度。加強交通管制,加大灑水降塵、道路維修及設(shè)備安全檢查力度,確保交通安全;強化雨季防汛工作,落實雨季“三防”措施,實現(xiàn)全年安全與生產(chǎn)的“雙贏”。

      同時在環(huán)保工作中,積極推進平安綠色礦區(qū)建設(shè)。根據(jù)環(huán)保治理方案和年度工作計劃,在網(wǎng)圍欄新建、作業(yè)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生清理整頓等方面也做了大量的工作,保持了礦容礦貌的整潔。

      尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:成績只能夠代表過去,新的目標就在前方,新的征程等待我們。榮譽給我們帶來了希望與動力,帶來了肯定;同時,也給我們增添了任務(wù)與壓力。我們不會沉醉在今天的鮮花和掌聲中,因為我們明白,這只能是我們出征的戰(zhàn)鼓,前進的號角。

      讓我們積極行動起來,勇敢的肩負起我們慶華木里煤礦安全生產(chǎn)的重任。從我做起,從現(xiàn)在做起,把榮譽作為新的起點,在今后的工作中,不驕不躁,埋頭苦干,繼續(xù)發(fā)揚勤勉敬業(yè)、勇挑重擔、矢志攻堅的礦業(yè)人精神!鞍踩a(chǎn)齊抓共管、一心一意共謀發(fā)展,積極穩(wěn)妥勇創(chuàng)佳績”。為了促進企業(yè)又好又快發(fā)展而努力奮斗!

      我的發(fā)言完畢,謝謝大家!

      先進集體單位發(fā)言稿 篇5

    尊敬的各位領(lǐng)導、同事們:

      大家晚上好!

      能站在這里作為14年度先進集體----食堂xxx的代表進行發(fā)言,我非常榮幸。這個榮譽稱號來之不易,我們非常珍惜,非常感動。感謝各位領(lǐng)導和同事對我們工作的肯定,對我們工作的大力支持和幫助。

      回顧xxxx年食堂管理班的工作歷程,我們這個集體靠著精誠團結(jié),憑著一腔熱血,挾著改善之風,在平凡的崗位上創(chuàng)造出極不平凡的業(yè)績----實現(xiàn)了cc集團后勤管理方面的6個突破,用實際行動實踐了XXX總裁倡導的`改善文化。

      面對管理整合需要,我們第一次突破地域界限,實現(xiàn)三地合并直接供餐;面對人員優(yōu)化,大家同心協(xié)力,在工作量穩(wěn)中有升的情況下第一次實現(xiàn)了建制單位人員一次優(yōu)化精簡;面對后勤費用的節(jié)降,我們第一次在食堂開展酒店服務(wù),成功招待四方客商;面對資源的充分利用,我們一次實現(xiàn)食堂包間招待經(jīng);,為公司大幅節(jié)約招待費用;面對員工技能差異,我們一次大范圍開展技能比武,提升廚師和服務(wù)員的素質(zhì);面對精益求精的工作要求,我們嚴謹細致地做好服務(wù)工作,第一次實現(xiàn)年度內(nèi)0投訴。

      回顧xxxx年,食堂管理班自豪地認識到,大家的滿意就是對我們工作的最好鼓勵,就是對我們工作的最大支持,金獎銀獎不如大家的夸獎,金杯銀杯不如大家的口碑。展望2015年,食堂管理班將堅持貫徹各級領(lǐng)導要求和員工的改善建議,有信心在來年的工作中再創(chuàng)佳績,讓領(lǐng)導更加放心,讓員工更加滿意!

      謝謝各位!

      先進集體單位發(fā)言稿 篇6

    尊敬的各位領(lǐng)導、同事們:

      大家好!

      今天我代表xx廠的先進單位發(fā)言,感到非常榮幸。首先,我代表獲得先進單位稱號的單位,對各位領(lǐng)導的關(guān)心支持和各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝!我們在工作中所取得的成績,是領(lǐng)導以身作則、科學決策、正確引導的結(jié)果,是同事們?nèi)蝿谌卧埂⑾嗷椭、團結(jié)奮斗的結(jié)果,成績和榮譽屬于為xxx廠做出貢獻的每一個集體和個人。

      在過去的一年里,我們克服了生產(chǎn)管理中一個又一個困難,積極加強管理,精心組織檢修、運行工作,努力降低生產(chǎn)成本,提高經(jīng)濟效益,為我廠完成生產(chǎn)任務(wù)做出了應(yīng)有的貢獻。面對氧化鋁的提產(chǎn)任務(wù),我車間職工充分發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神,安全、高效的完成各項工作.全年共完成溶出液量2267.8萬立方,機組共檢修清理39次。淘寶熱賣

      生產(chǎn)安全穩(wěn)定運行,必須要有一批強有力的隊伍。我們不斷加強職工的業(yè)務(wù)學習,努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。特別針對年輕工人,加大培訓次數(shù)和培訓力度,有效地促進了規(guī)范操作。全年共進行業(yè)務(wù)培訓118次、2360人次。我們認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)責任制,深入細致的檢查分析車間事故隱患并逐一消除,防止新安全隱患的出現(xiàn),并從以往事故的經(jīng)驗教訓里尋找啟示和控制辦法,使每一位職工時刻緊繃安全神經(jīng),實現(xiàn)了從“要我安全”到“我要安全”的質(zhì)的轉(zhuǎn)變。淘寶特價

      在張書記的英明決策下、在X總、X總和廠部領(lǐng)導的直接指揮下,我們完成了對xxx的改造工作,8線已于9月16日一次試車成功,產(chǎn)量由原來的550m3/h提到了1060m3/h。單組年產(chǎn)量達到了80萬噸。目前,還在進一步的'調(diào)試和技改當中,力爭提到1200m3/h。技改完投產(chǎn)后,技術(shù)指標統(tǒng)計:電耗降低了3.454kwh/T-AO,汽耗降低0.3036T/T-AO。也就是說每噸xxx的生產(chǎn)成本降低了31.74元。每年節(jié)約成本2500多萬元,F(xiàn)在XXX的技改也已經(jīng)完成,我們有信心一次試車成功,并努力達到更高的產(chǎn)量,為公司創(chuàng)造更高的效益。

      在工藝條件方面,我們嚴格執(zhí)行廠部下達的指標考核準則,嚴格檢查管道化出口溫度、保溫罐滿罐率、管道化酸洗等準確情況,使工藝指標進一步穩(wěn)定,全年的xxx控制在了1.2以下,相xxx保證在了95%以上。為了充分調(diào)動生產(chǎn)技術(shù)骨干及員工的積極性,我們把各個指標層層落實到每個班組,每個崗位,每個員工。考核與班組獎金、崗位獎金、員工獎金掛鉤,通過評比促進,每個人都能夠熟練掌握生產(chǎn)流程知識,精心操作每一道工序,有效地降低了生產(chǎn)成本。淘寶特價商城

      我車間始終與公司保持高度一致。在注重職工學技術(shù)、學業(yè)務(wù)外,更注重職工的思想、政治教育。為了讓職工進一步了解并遵守公司各項制度,車間組織員工每月學習1次公司下發(fā)的有關(guān)文件,要求員工談出心得體會,以此充分調(diào)動廣大員工的工作積極性、主動性,提高他們的思想素質(zhì)和整體水平。讓員工充分理解公司制度的必要性和重要性,認識到自己的責任,使每一位員工都能以積極的心態(tài)投入到工作中去。

      我們狠抓精細化管理,嚴格規(guī)范各種行為,嚴明勞動紀律,加強人員管理,杜絕散亂現(xiàn)象。用制度說話辦事,有效的控制了違章違紀現(xiàn)象的發(fā)生。全年共查處違章違紀行為35次。我認為發(fā)生違紀的主要原因是平時對各項通報以及《員工手冊》學習不夠,思想上沒有牢固樹立時刻遵章守紀的意識,思想麻痹。我們車間經(jīng)常組織員工認真學習《員工手冊》和各種通知、通報,全年共進行集體學習56次、1120人次。以求有則改之,無則加勉,并時刻牢記在心。我們實行了針對車間每一位職工的績效考核,制定了詳細的考核細則,并與個人的獎金直接掛鉤,使多勞者多得,少勞者少得,不勞者不得,改變了以往崗位相同,獎金大鍋飯制度,充分調(diào)動了每一個班組和個人的積極性。

      在今后的工作中,我們更要嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,挖潛節(jié)約,杜絕浪費,提高工作效率,時刻保持高度的責任感和危機感,用昂揚向上的姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。

      請集團領(lǐng)導和公司領(lǐng)導放心,我們一定會緊密團結(jié)在以張書記為首的集團領(lǐng)導班子周圍,再接再厲,繼續(xù)發(fā)揚“求嚴務(wù)實、開拓創(chuàng)新、敢為人先、爭創(chuàng)一流”的公司精神和不怕困難,積極進取、吃苦耐勞、苦干加巧干的主人翁精神,充分發(fā)揮先鋒模范作用,再創(chuàng)佳績,再創(chuàng)輝煌!

      謝謝大家!

      先進集體單位發(fā)言稿 篇7

    親愛的各位同事尊敬的各位領(lǐng)導:

      大家好,我十分高興能作為本期“優(yōu)秀團隊”中的一員站在那里為大家分享我的喜悅,我的情緒無比激動,這是我們?nèi)f羅營銷部每一位成員相互協(xié)作、齊心協(xié)力的共同榮譽,“優(yōu)秀團隊”一向是我們部門為之奮斗的目標,它意味著公司的一種的榮譽,它是我們休閑食品批發(fā)網(wǎng)絡(luò)營銷部的榮譽,也是領(lǐng)導及各位同事對我們工作的高度肯定。

      站在那里,我有很多想說的,也有很多藥感謝的,首先要感謝公司陸總對我們部門竭盡全力的`指導,也要感謝其它各個部門的同事對本部門的支持與幫忙,網(wǎng)絡(luò)營銷部是公司新成立的一個部門,我們這個部門所做的主要工作就是開拓網(wǎng)絡(luò)銷售市場,透過網(wǎng)絡(luò)的影響力塑造我們的品牌,所以我們的工作是光榮而又艱巨的,因為這是個剛剛新起的產(chǎn)業(yè),這方面的人才緊缺,要想把休閑食品廠家的網(wǎng)絡(luò)營銷做好,對我們這些似懂非懂的人來說,困難重重,但是我們并沒有放棄,利用空余時間自主學習,齊心協(xié)力,不懂就問,使自己的專業(yè)技能不斷提高,從而使網(wǎng)絡(luò)營銷結(jié)構(gòu)基本組建起來并有所發(fā)展,這是我們共同努力的結(jié)果,同時團隊的每位成員做事積極主動,應(yīng)對上級定下的任務(wù)毫不妥協(xié),不計報酬加班等,所以我也要感謝這個團隊中的每一位成員,感謝他們的辛勤付出與努力配合。

      當然這次我們被評為“優(yōu)秀團隊”我覺得我們也是幸運的,因為有好多團隊可能比我們做的更優(yōu)秀,可能是因為一點點的失誤而失去了機會,所以請不要灰心,繼續(xù)努力,我相信這份榮譽肯定會屬于你們。

      這次我們雖然獲得了“優(yōu)秀團隊”的榮譽,但我們也不能驕傲,還要繼續(xù)努力,更重要的是加強學習,只有學習力強的團隊才是有競爭力的團隊,這是我們現(xiàn)有團隊比較好的一點,還就應(yīng)繼續(xù)發(fā)揚,自己的工作做好,讓團隊不斷壯大,公司越做越強,為爭取下一個“優(yōu)秀團隊”而努力奮斗。

      先進集體單位發(fā)言稿 篇8

      各位領(lǐng)導、同志們:

      今天站在講臺上代表新聞宣傳工作先進集體發(fā)言,我感到十分榮幸!同時也感到責任更加重大,也樹立起了將工作做得更好的信心!

      一年來,XXX公司新聞宣傳工作在集團的正確領(lǐng)導下,在分公司領(lǐng)導、各科、分廠的大力支持下,堅持服務(wù)大局、營造氛圍、培養(yǎng)人才的原則,通過營造宣傳氛圍、健全宣傳網(wǎng)絡(luò)、加強宣傳考核,加強宣傳隊伍建設(shè)等措施,新聞宣傳工作取得了一點成績,同時仍然存在很多不足。

      我們的主要作法:

      一是強化宣傳意識。意識是先導,只有意識到位,工作才能到位,我們積極引導全體員工特別是各級管理人員樹立正確的宣傳意識,認為宣傳工作是思想工作而不是形象工程,認為宣傳水平體現(xiàn)的是基礎(chǔ)管理水平和行政管理水平,認為從事宣傳工作不是為人作嫁裳而是促進自我、鍛煉自我成長的平臺,認為參與宣傳的人員不是沽名釣譽而是業(yè)務(wù)骨干、管理骨干、綜合性人才、管理后備力量,引導大家從思想上認同宣傳工作、支持宣傳工作,營造了宣傳氛圍。

      二是健全通訊員網(wǎng)絡(luò),科、分廠的通訊員延伸到班組,每組至少一名通訊員,要求入選的通訊員必須體現(xiàn)先進性、是業(yè)務(wù)骨干、是各方面的優(yōu)秀代表,做到寧缺勿濫,培養(yǎng)了通迅員的自豪感、認同感。鼓勵大家在這個平臺上,展現(xiàn)自我、鍛煉自我,做好思想宣傳工作,做到服務(wù)于分廠、科室的整體工作。

      三是加強宣傳工作考核,我們每季度末對各科、分廠的稿件刊發(fā)情況進行書面通報,指出宣傳工作好的方面、不足及努力的方向;我們每月對宣傳工作回頭望,核查各科、分廠對刊發(fā)稿件的獎勵情況,目前各分廠已全部啟動內(nèi)部二次考核,形成了重視、尊重宣傳工作的氛圍和工作機制,保證了宣傳工作持續(xù)改進、不斷優(yōu)化。四是加強通訊員隊伍的建設(shè),每遇到集團宣傳工作培訓時我們讓更多的通訊員參與,對于通訊員所投遞的`稿件,我們盡可能改好,通過改稿讓投稿人在對比中學習、成長,我們在日常工作中和通迅員耐心交流寫作經(jīng)驗,討論如何選材、選角度、寫作技巧,引導通訊員不斷進步,4月份的宣傳工作座談會后,宣傳稿件的數(shù)量和質(zhì)量取得質(zhì)的突破(可以說是宣傳工作的分水嶺),宣傳工作取得明顯效果。

      我們的不足更明顯:

      一是人員未能實現(xiàn)宣傳人員的專業(yè)化配備,宣傳人員既要負責宣傳工作,還要負責材料寫作、黨群工作、績效考核等,每一項都是重點、都有對應(yīng)的上級部門,身兼數(shù)職一定程度上影響了人員的專業(yè)化成長,影響了宣傳工作更好、更深入地開展。

      二是宣傳報道面廣、但深度報道少,引起員工心靈共鳴、影響員工思想認識、能引導思想動態(tài)、管理動態(tài)的稿件少,還沒有真正發(fā)揮出宣傳工作應(yīng)有的效應(yīng)。

      三是宣傳人員成長還不夠快,雖然涌現(xiàn)出了XXX 等一批通訊員,參與發(fā)表稿件的人數(shù)達到50余人,但人員專業(yè)化水平仍有待于進一步提高,有待于進一步成長。

      先進集體單位發(fā)言稿 篇9

    各位領(lǐng)導、同志們:

      大家好!

      首先,我代表獲得先進集體稱號的部門,對于各位領(lǐng)導的關(guān)心支持,對于各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝!我們在工作中所取得的成績,是領(lǐng)導以身作則,科學決策,正確引導的結(jié)果,是同志們?nèi)蝿谌卧,相互幫助,團結(jié)奮斗的結(jié)果,成績和榮譽屬于為公司做出貢獻的每一個集體和個人。

      在去年的工作當中,我們工程科面對工程多、時間緊、要求嚴、標準高、困難大等眾多不利因素,從三月份開始經(jīng)過連續(xù)奮戰(zhàn),先后完成了宿遷245路面工程;徐州310滑模施工,邳州250省道A6標、B2標、Q4標的施工任務(wù)。以上所有工程均被評為優(yōu)良級,經(jīng)濟效益和社會效益均取得前所未有的新突破。在取得工作成績的同時,我們還鍛煉出來一支能吃苦耐勞、敢打硬仗、能打勝仗的施工隊伍,我們完全有信心、有決心面對任何挑戰(zhàn),取得新的更大的成績。

      成績只能代表過去,輝煌在于我們繼續(xù)努力。在20xx年的工作中,我們工程科全體人員將會緊緊抓住機遇,積極迎接挑戰(zhàn),充分發(fā)揮自己的`聰明才智。為此,我們將做到以下幾點:

      1、認真學習專業(yè)技術(shù)知識,不斷完善自身的技術(shù)知識體系;

      2、在施工第一線真正發(fā)揮技術(shù)指導生產(chǎn)的作用,以主人翁的責任感對待和處理問題,敢說敢干,不怕苦不怕累,要狠抓質(zhì)量管理和精細化施工,重視過程控制;

      3、配合各部門做好技術(shù)服務(wù)工作,保證數(shù)據(jù)信息的準確性、及時性;

      4、做好傳、幫、帶,使新同事盡快地適應(yīng)并投入工作中去,盡早成為技術(shù)骨干,發(fā)揮獨擋一面的作用;

      5、積極參與項目管理,努力提高自己的管理水平。

      6、自覺遵守各項規(guī)定,自覺抵制不良風氣的侵蝕。

      在新的一年里,我們工程科全體人員將會以全新的面目、百倍的熱情投入到工程建設(shè)的熱浪之中。請公司相信,請各級領(lǐng)導放心,工程科是一支在工作中不怕苦、不怕累、有技術(shù)、有經(jīng)驗、敢創(chuàng)新的一線施工隊伍;是一支能夠和企業(yè)同呼吸、共命運、心連心的職工隊伍。在企業(yè)成長過程中,工程科全體員工都會以主人翁的姿態(tài)與企業(yè)同心協(xié)力、共創(chuàng)佳績。

      最后,祝我們公司繁榮昌盛!祝大家工作順利,萬事如意,合家幸福!謝謝大家!

      先進集體單位發(fā)言稿 篇10

      同學們老師們,大家好!

      又是一個春暖花開的季節(jié),在這美好的季節(jié)里,迎來了一年一度的先進集體評選活動。經(jīng)過全體同學的努力,我們六年級一班被評為先進班集體。為此,我們倍感鼓舞。下面對我班所做的具體工作做一下總結(jié)。

      一、樹立遠大的目標,并為之積極行動。

      每學期一開始老師指導我們制訂階段目標,分步驟寫出自己的計劃,讓我們從學期開始就為實現(xiàn)自己的偉大理想努力奮斗。在班上通過“名人故事會”,讓我們懂得今天的勤奮將換來明天的碩果的道理,用名人名言陶冶情操,激勵我們不斷前進,一步一步邁向自己的目標。

      二、抓好、落實常規(guī)教育,講文明、有禮貌。

      1、學習規(guī)章制度,規(guī)范一言一行。

      我們利用班隊會、晨會的時間學習《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》等規(guī)章制度,規(guī)范言行。每天、每周根據(jù)學生的實際表現(xiàn),評出“文明標兵”、“禮貌標兵”,給予一定的精神、物質(zhì)獎勵,同時提出希望,約束學生當中出現(xiàn)的不良行為,促使學生向良好的行為發(fā)展。

      2、訓練正確的坐、立、行、走的姿勢。

      在班上成立“互幫互糾小組”,督促、提醒那些做得不夠好的學生,使他們逐步成為一名講文明的少先隊員。

      3、開展有益的課間活動。

      課間我們開展跳大繩、踢毽子、投沙包等活動,既能豐富了課余生活,又培養(yǎng)我們多方面的興趣愛好,還減少了課間意外傷害事件的發(fā)生。

      三、培養(yǎng)勞動觀念。

      積級宣傳“勞動光榮”的思想,鼓勵學生在校積極做值日,在家主動幫助父母做家務(wù),同時養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣。例如要求他們帶好垃圾袋,看到校內(nèi)外有紙屑就趕緊撿起來,為維護學校的整潔盡自已的一份力;在班上定期評選“優(yōu)秀值日生”、“衛(wèi)生之星”,調(diào)動全班學生勞動的積極性。

      四、高素質(zhì)的`班干部隊伍。

      在班干部的建設(shè)中,班干部各司其職,以身作則,積極、熱情地投入班級工作中,為班級工作做出了很大的貢獻。

      五、開展各項有益活動

      如開展英語短劇表演、書法比賽、課本劇、歌詠比賽、跳繩比賽等,讓學生在活動中發(fā)展。如我班參加洛陽市組織的英語短劇表演,獲市級二等獎,參加縣組織的寫字比賽,張夏雨同學獲縣一等獎。

      總之,我班的學生集體榮譽感更強了,主人翁意識更明顯了,學習的勁兒更足了,我們正朝著“更大、更強、更高”的目標前進,我班將在今后的學習與實踐中不斷努力,爭取有更輝煌的成績!

      先進集體單位發(fā)言稿 篇11

    各位領(lǐng)導、姐妹們:

      大家好!

      當歲月奔向希望的曙光,當歷史踏上開拓的征程,我們又迎來了第一百個“國際勞動婦女節(jié)”,在這里大家歡聚一堂,共慶佳節(jié)之際,我很榮幸今天能夠站在這里,跟大家匯報xx年,后勤部女工組的工作。希望領(lǐng)導和朋友們指正。

      葛泉礦后勤部女工組,共有女職工245人,占到職工總數(shù)的80%以上。她們擔負著“兩堂一舍”和環(huán)境清掃等方面的服務(wù)工作,xx年,獲得三八紅旗集體、先進協(xié)管會等榮譽稱號。后勤的女工們付出了極大的心血,在各個工作崗位上,真正發(fā)揮了“半邊天”的作用。

      后勤部女職工本著“誠信為本,卓爾不凡,服務(wù)職工,愛崗敬業(yè),爭創(chuàng)一流,共建  營養(yǎng)餐食堂的女工們經(jīng)常了解職工需求,及時改進飯菜質(zhì)量和花樣品種,努力追求職工滿意。在傳統(tǒng)節(jié)日,為職工送上餃子、元宵、粽子、月餅等食品;開展了技術(shù)比賽和《服務(wù)禮儀》培訓,春節(jié)前,預先制定節(jié)日菜譜,提前采購原料,讓職工愉快地過節(jié)。在夏季搞好食品衛(wèi)生,掛防蠅簾,用護蠅罩,在周圍噴灑滅蠅藥。保證讓職工吃上放心飯、衛(wèi)生飯、安全飯。推行文明服務(wù)、微笑服務(wù),以優(yōu)美的環(huán)境、可口的飯菜,熱情的服務(wù),得到了職工的認可。

      十一月,天降大雪,別人按時正常上班,而衛(wèi)生組的女工們早早起來,鏟雪除冰,清理出行人道路,保證了上下班職工的.正常通行。正月初一,廣場燃放鞭炮,別人都在拜年、過節(jié),而衛(wèi)生工姐妹們,為了清理平安廣場遺留下來的炮皮,從早晨八點一直打掃到中午十二點,用手推車推了二十多車的垃圾。環(huán)衛(wèi)女工用辛勤勞動,扮靚了礦區(qū)環(huán)境。

      后勤部發(fā)揮女工多的優(yōu)勢,積極參加礦上的文藝演出,在平安廣場組織安全慰問演出、迎七一“頌歌獻給黨”、慶祝建礦二十周年“煤海歡歌”文藝演出;活躍了職工生活,進行了安全宣傳。

      在  正是由于后勤女工們的辛勤努力,葛泉礦的后勤服務(wù)工作,才能夠緊緊圍繞生產(chǎn)中心,保障職工吃好,休息好,更好地搞好安全生產(chǎn)。女工們的無私奉獻也得到了應(yīng)有的回報,xx年度在公司后勤戰(zhàn)線組織的“兩堂一舍”和“環(huán)境建設(shè)”季度評比驗收中,榮獲第一、二名的好成績。為我礦在公司后勤戰(zhàn)線贏得了良好的口碑,后勤部也被評為公司級先進集體。為我礦實現(xiàn)1463目標做好了后勤保障。

      礦山的發(fā)展,離不開我們女工,新時代的婦女要進一步樹立“自尊、自信、自立、自強”的精神,在新形勢、新任務(wù)、新目標面前,勇于創(chuàng)新,開拓進取,完善自我,努力拼搏,自強不息,接受挑戰(zhàn),機遇是留給有準備的人的,只要我們能夠堅定不移地走下去,我們都將會是“風雨彩虹,鏗鏘玫瑰”。姐妹們,巾幗不讓須眉,讓我們攜手并進,創(chuàng)造出無愧于時代的新業(yè)績。再一次衷心地祝愿姐妹們節(jié)日快樂,心情燦爛、青春永駐、魅力永恒、人生瀟灑!永遠開心!

      先進集體單位發(fā)言稿 篇12

    各位領(lǐng)導、同志們:

      你們好!

      首先,我代表獲得先進集體稱號的單位,對于各位領(lǐng)導的關(guān)心支持,對于各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝!我們在工作中所取得的成績,是領(lǐng)導以身作則,科學決策,正確引導的結(jié)果,是同志們?nèi)蝿谌卧,相互幫助,團結(jié)奮斗的結(jié)果,成績和榮譽屬于為富通中心做出貢獻的每一個集體和個人。

      在去年的工作當中,我們x公司面對工程多、時間緊、要求嚴、標準高、困難大等眾多不利因素,從三月份開始經(jīng)過連續(xù)奮戰(zhàn),先后完成了x高速公路b4、b5合同段53公里的隔離柵安裝工程;x高速公路375米伸縮護欄制作安裝工程;x線等熱熔標線32538平方米;x國道等冷漆標線47298平方米;x線等標志標牌107塊,累計實現(xiàn)純利潤148萬元。以上所有工程均被評為優(yōu)良級工程,經(jīng)濟效益和社會效益取得前所未有的新突破。

      在取得工作成績的同時,我們還鍛煉出來一支能吃苦耐勞、敢打硬仗、能打勝仗的施工隊伍,涌現(xiàn)出來一批積極進取、無私奉獻的先進典型。面對長年野外作業(yè),x公司的職工頂風雨、戰(zhàn)嚴寒、斗酷暑,沒有一個人叫苦叫累,更沒有一個人臨陣退縮。面對工期緊、任務(wù)重、要求高,我們交通設(shè)施公司的職工從不計較個人得失,主動放棄了節(jié)假日和星期天,日夜奮戰(zhàn)在施工第一線。面對施工現(xiàn)場阻撓施工、無理取鬧甚至哄搶財產(chǎn)的不法分子,我們x公司的職工勇敢地站出來,與他們進行斗智斗勇,有的同志甚至還為此挨了打。困難一次次考驗了我們,也一次次磨練了我們,使我們的`隊伍成為了一支來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝的鋼鐵隊伍,有了這樣一支隊伍,我們完全有信心、有決心面對任何挑戰(zhàn),取得新的更大的成績。

      今年,總公司給我們下達了200萬元純利潤的經(jīng)營指標,這是擺在我們面前的一塊試金石,是激勵我們奮勇拼搏的催化劑,是展現(xiàn)我們?nèi)松鷥r值的大舞臺。在工作中,我們將以經(jīng)濟效益為核心,動員方方面面的力量,采取一切可能的措施,開拓市場,提高質(zhì)量,確保進度,保證安全,以更加優(yōu)異的成績,為實現(xiàn)x繁榮發(fā)展的新目標做出新的更大的貢獻!

      先進集體單位發(fā)言稿 篇13

    尊敬的各位領(lǐng)導、同事們:

      大家晚上好!

      能站在這里作為xx年度先進集體----食堂xxx的代表進行發(fā)言,我非常榮幸。這個榮譽稱號來之不易,我們非常珍惜,非常感動。感謝各位領(lǐng)導和同事對我們工作的肯定,對我們工作的大力支持和幫助。

      回顧xx年食堂管理班的工作歷程,我們這個集體靠著精誠團結(jié),憑著一腔熱血,挾著改善之風,在平凡的崗位上創(chuàng)造出極不平凡的業(yè)績----實現(xiàn)了xx集團后勤管理方面的6個突破,用實際行動實踐了xx總裁倡導的改善文化。

      面對管理整合需要,我們第一次突破地域界限,實現(xiàn)三地合并直接供餐;面對人員優(yōu)化,大家同心協(xié)力,在工作量穩(wěn)中有升的情況下第一次實現(xiàn)了建制單位人員一次優(yōu)化精簡;面對后勤費用的節(jié)降,我們第一次在食堂開展酒店服務(wù),成功招待四方客商;面對資源的充分利用,我們一次實現(xiàn)食堂包間招待經(jīng)常化,為公司大幅節(jié)約招待費用;面對員工技能差異,我們一次大范圍開展技能比武,提升廚師和服務(wù)員的素質(zhì);面對精益求精的工作要求,我們嚴謹細致地做好服務(wù)工作,第一次實現(xiàn)年度內(nèi)0投訴。

      回顧xx年,食堂管理班自豪地認識到,大家的`滿意就是對我們工作的最好鼓勵,就是對我們工作的最大支持,金獎銀獎不如大家的夸獎,金杯銀杯不如大家的口碑。展望20xx年,食堂管理班將堅持貫徹各級領(lǐng)導要求和員工的改善建議,有信心在來年的工作中再創(chuàng)佳績,讓領(lǐng)導更加放心,讓員工更加滿意!

      謝謝各位!

      先進集體單位發(fā)言稿 篇14

    尊敬的各位領(lǐng)導,在座的兄弟姐妹們:

      大家好,我是寶豐縣安信物業(yè)服務(wù)有限公司的總經(jīng)理李東曉,首先非常感謝局領(lǐng)導對我們公司所服務(wù)的良基王朝小區(qū)的工作的認可。能得到這樣的殊榮也讓我們安信物業(yè)服務(wù)有限公司倍感榮幸。那么在這要感謝房產(chǎn)局局長楊亞麗以及所有房產(chǎn)局物業(yè)相關(guān)工作人員對我們小區(qū)日常工作的大力支持,指引了正確的工作方向,有的放矢的去工作,才使我們小區(qū)達到真正的安全有保障?偨Y(jié)這一年多以來的工作經(jīng)驗,分享給在座的各位。小區(qū)物業(yè)的工作,首先應(yīng)該盡量保證小區(qū)的安全,然后才談得上其他服務(wù),如果連最起碼最要緊的安全都不能保障,那么其他的服務(wù)都是空談的;蛘哒f,即使服務(wù)做好了,物業(yè)費是難收的了。所以保障小區(qū)安全,這是物業(yè)公司最重要也是最起碼的工作。保障小區(qū)的安全,是從物防、技防、人防三個方面著手。

      物防是門、窗、圍墻等固定的一些基本防護措施的總和,不要認為這些是很基本的東西不重視,很多盜竊案,就是最基本的防護措施都不重視引起的。

      再說一下技防。應(yīng)該說,大部分住宅小區(qū),在小區(qū)剛剛交付的時候,在公安部門的監(jiān)督管理下,技防建設(shè)都還是到位的`,但是幾年下來,原先建著的技防設(shè)施,有多少是還能用的,就無法樂觀說了。現(xiàn)在高清攝像機越來越普及,有多少小區(qū)是更新過的?不要說換高清攝像機,連彩色的都沒換,還在用黑白的!

      最后要說說人防。其實前面說的物防和技防,要發(fā)揮作用,最終都是要靠人防,因為物防設(shè)施,技防設(shè)備,最終都是要人來用的,設(shè)施設(shè)備沒人去用,就是廢物一堆!現(xiàn)在物業(yè)公司普遍存在什么問題呢,就是保安的工作,得不到有效監(jiān)督和管理,巡邏力度不夠,很愛管大門,卻不愿意花更多時間管小區(qū)內(nèi)部區(qū)域。保安的作用,不是大家扎堆在門口迎接各位業(yè)主,不是的!保安是要保護安全的,怎么保護?大量巡邏來保護!管好大門不表示安全!巡邏也不是小區(qū)里看看風景隨便逛逛,是要一個樓道一個樓道地巡查過去,而且要一邊巡查一邊查看住戶的門是否異常。那么即便有賊撬門,哪怕撬的時候你沒看到,那么一旦撬進去了,這個門是要變形的,這時你總看到了吧,你看到門變形就跑進屋去,不是逮個正著嗎?抓獲現(xiàn)行,保安還要受獎勵呢!我想很多小區(qū)遭竊頻繁,物業(yè)費也自然難收,排除個別住戶低素質(zhì)的因素,如果安全做好了,物業(yè)費一定收得齊全!

      對物業(yè)公司的要求,我總結(jié)三點:

      第一、加強樓道巡查,巡查頻繁,撬門可杜絕,保安身體也越健康!

      第二、及時提醒業(yè)主鎖好門窗,提醒越多,爬窗盜竊越少,即使窗戶沒鎖被盜,不影響物業(yè)收費!

      第三、技防設(shè)備及時修復。其實真正做好人防了,技防也一定做好了,物防技防都是被動防御報警,只有人防才是主動出擊防御。

      最后我想站在小偷的立場上講一句:如果你們小區(qū)保安巡邏有力,門窗緊鎖,我何必要來碰釘子?偷哪里不是偷,干嘛一定要到你小區(qū)來偷?我找其他容易下手的小區(qū)不就行了……所以年底了,希望各個物業(yè)公司能夠真正重視自己小區(qū)的安全保障工作,不僅是為了人民群眾的生命財產(chǎn)安全,更是為了自己來年的物業(yè)費順利征收。

      我也祝愿在座各物業(yè)公司都能夠發(fā)展壯大,經(jīng)營路子越來越寬,財源廣進,平平安安,謝謝!

      先進集體單位發(fā)言稿 篇15

    尊敬的各位領(lǐng)導,同事們:

      大家好!今天我很榮幸代表做先進集體的工作匯報。訂單室獲此殊榮,離不開公司領(lǐng)導的高度重視,離不開部門領(lǐng)導的正確指導,離不開各職能部門的通力協(xié)作,離不開訂單室所有人員的共同努力。在此感謝大家。

      回顧年,主要負責黑吉省區(qū)訂單管理、銷售訂單損失數(shù)據(jù)分析等工作,因生產(chǎn)銷售型企業(yè)的工作性質(zhì)所致,其工作量大且業(yè)務(wù)繁瑣,訂單室每一位員工都能耐心、仔細完成既定的工作任務(wù),保證銷售訂單環(huán)節(jié)順暢。

      訂單量占全國訂單的70%,較大的工作量以及網(wǎng)速系統(tǒng)等客觀因素限制,使訂單員經(jīng)常專注于工作忘記午飯時間,每日都放棄午休時間直接投入工作;有時在正常工作時間不能完成工作,需要加班加點錯過公司通勤車,要步行三公里以上才能坐上公交汽車。

      訂單室辦公空間狹小,七個人每天忙碌在十幾平米的屋子里。由于工作需要,每天有許多相關(guān)部門的同事及外部人員出入訂單室,由于工作緊張大家經(jīng)常出現(xiàn)了感冒的癥狀,為保證工作正常進行,經(jīng)常開玩笑說“輕傷不下火線”,實際工作中也是這樣做的。在緊張忙碌繁雜的工作中都能保質(zhì)保量完成訂單錄入政策核對等相關(guān)工作,大家互幫互助,保證了訂單的.準確及時錄入打印完成。

      訂單室擔負著經(jīng)銷商信控管理的工作,每天核算當日財務(wù)提供的余額表,由于市場有臨時加貨、提前發(fā)貨、延后發(fā)貨的訂單,每日訂單員確認一家經(jīng)銷商的賬款需隨著訂單的增加和減少及回款情況變更多次,不厭其煩的一遍一遍的計算,一遍一遍的審核。

      大家都把公司的利益放在第一位,把集體的利益放在前面,默默的做著平凡的事,做工作上的“癡心人”,共同營造出了一個不斷進取、完善、超越的集體。我們是勇攀高峰的踐者,懷揣著夢想前行。

      今天,榮譽給我們帶來了希望和動力,帶來了肯定;今后我們將在工作中,要認真負責、日事日畢、多學勤問、不推不靠。不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)、培養(yǎng)良好的職業(yè)道德,我們將以積極的工作態(tài)度,飽滿的工作熱情,充分發(fā)揮橋梁紐帶的作用,為生產(chǎn)銷售物流提供順暢的溝通平臺。我們我們將以下一年度的先進集體為工作目標,沿著這個目標不斷努力前進,我們一直認為先進最重要的就是主動付出,真誠服務(wù)。我們一定會再接再厲,與公司共同成長。最后衷心的祝愿公司在新的一年里再出佳績,再創(chuàng)輝煌。

      先進集體單位發(fā)言稿 篇16

    敬愛的各位領(lǐng)導,老師,護理人員:

      各位下午好!

      光陰似箭,春暖花開的五月,歡快的心情伴隨著前進的步伐,又迎來了護士節(jié)。我今天站在這里,代表護理先進集體發(fā)言,深感榮幸,感謝領(lǐng)導給我這個機會。腫瘤科還獲得了集體榮譽,感到自豪。工作中所取得的成績,是在領(lǐng)導的正確指導下、同事的互相幫助和支持下、護理姐妹的團結(jié)奮斗下,共同努力的結(jié)果。

      伴隨著醫(yī)院的`發(fā)展,醫(yī)療的改革,我們的護理宗旨始終堅持“以人為本,以病為尊,以誠為源,以質(zhì)為先,一切為了病人”的服務(wù)理念。觀念比制度重要,制度比技術(shù)重要。嚴格要求自己做好每一件小事,遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,平時注重培養(yǎng)護士的團隊合作精神,充分發(fā)揮個人特長。腫瘤科是醫(yī)院中一個特殊的科室,護士每天面對的都是晚期癌癥病人,要求我們不僅要有熟練的護理操作技能和溝通能力,還要把自己的“愛”獻給病人,正因為有他的特殊性,所以體現(xiàn)了我們護理事業(yè)的高尚。還記得有一次,一名病人的家屬跪在我面前,雙膝跪下,淚水奪眶而出,滿懷感激的眼神對我說:護士長,非常感謝你的護理小組,讓我的母親可以無痛而安全地離開…。

      護士長的雙手是溫暖的,握住病人的手,以支持和鼓勵病人,陪伴病人,傾聽病人的心聲,走進病人的內(nèi)心世界,幫助臨終病人無痛而有尊嚴地走完生命最后的旅程,這就是我們護理事業(yè)的崇高之處!是啊,護理工作雖然很瑣碎,但只要用心對待每一個病人,真誠地幫助病人,我們就能贏得病人的尊敬和信任,我們的護理服務(wù)滿意度就會節(jié)節(jié)攀升。

      成就只有過去才能代表,輝煌要靠我們不斷努力,關(guān)心領(lǐng)導才能前進。姊妹的支持是我們克服困難的武器,救死扶傷是我們堅持不懈的信念,幫助病人戰(zhàn)勝病魔是我們的神圣職責,在腫瘤科,我們經(jīng)常面對著無數(shù)死于癌癥的病人,面對著無數(shù)悲歡離合的情景,面對著病人飽受病痛折磨的無奈,面對著不為病人及家屬所理解的尷尬。但是我們無怨無悔,因為我們用自己的心靈溫暖病人的愛心,有病人信賴的目光,更有院領(lǐng)導和護理同行的理解與支持,我們將一如既往地繼續(xù)把護理工作做得更好。

      祝愿各位領(lǐng)導、老師、護士姐妹們身體健康,節(jié)日快樂!感謝各位,我完成了發(fā)言。

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