師德主題教育活動(dòng)反思階段總結(jié)
師德師風(fēng)是教師人格品質(zhì)的具體體現(xiàn)，在學(xué)生心中，教師就是模范，因此師德師風(fēng)是一項(xiàng)長(zhǎng)抓不懈的工作。下面是關(guān)于師德主題教育活動(dòng)反思階段總結(jié)的內(nèi)容，歡迎閱讀！
師德主題教育活動(dòng)反思階段總結(jié)1
根據(jù)我縣《學(xué)規(guī)范、強(qiáng)師德、樹形象中小學(xué)師德主題教育活動(dòng)實(shí)施方案》的部署，3、4月份為活動(dòng)的第二階段反思評(píng)議階段，本階段的工作重點(diǎn)是問卷調(diào)查、反思自查、民主評(píng)議、簽訂師德承諾書等活動(dòng)，全縣各單位積極行動(dòng)，廣大教師積極配合，現(xiàn)已圓滿完成第二階段的各項(xiàng)預(yù)定任務(wù)。現(xiàn)將第二階段工作總結(jié)如下：
一、認(rèn)真組織轉(zhuǎn)段動(dòng)員，強(qiáng)化過程督查
為切實(shí)組織好反思評(píng)議階段各項(xiàng)工作。我局于3月初組織召開了由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)師訓(xùn)專干和師德活動(dòng)負(fù)責(zé)人參加的轉(zhuǎn)段動(dòng)員會(huì)，會(huì)議由師訓(xùn)辦李令月主任主持，局黨委副書記吳偉到會(huì)作重要指示，吳書記要求各單位在第二階段務(wù)必以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度，仔細(xì)認(rèn)真的查找工作中存在的問題，本著對(duì)每位教師高度負(fù)責(zé)的精神，公平、公正的評(píng)議工作中的優(yōu)缺點(diǎn)，以便今后把工作做的更好。會(huì)后各單位也積極行動(dòng)，召開轉(zhuǎn)段動(dòng)員會(huì)，圣泉鄉(xiāng)在動(dòng)員會(huì)上組織全體教師觀看師德師風(fēng)教育活動(dòng)的典范教材《師德啟思錄》并要求寫出觀后感。為把反思評(píng)議階段的工作抓緊抓實(shí)，師訓(xùn)辦的同志深入到各基層單位督查指導(dǎo)，并參與他們的民主評(píng)議活動(dòng)，對(duì)于工作落實(shí)不到位，征求意見不廣泛，自身問題查找不準(zhǔn)確，原因剖析不到位的當(dāng)場(chǎng)指出并提出改進(jìn)意見。
二、著力抓好四項(xiàng)重點(diǎn)工作
首先，廣泛開展問卷調(diào)查，向廣大學(xué)生、家長(zhǎng)征求對(duì)教師師德情況的意見和建議，面向社會(huì)傾聽群眾意見，查找?guī)煹聨燂L(fēng)方面的不足和突出問題，爭(zhēng)取辦人民滿意的教育事業(yè)。其次，每位教師對(duì)照《規(guī)范》和《意見》的要求，進(jìn)行反思自查，查找問題，撰寫分析檢查報(bào)告，報(bào)告要求主要成績(jī)要寫實(shí)，存在問題要找準(zhǔn)，原因分析要深刻。第三，開展民主評(píng)議，以“五比五看”為主要內(nèi)容，在教師之間開展相互評(píng)議，各單位根據(jù)本單位實(shí)際情況開展了各個(gè)層次的評(píng)議，龍城鎮(zhèn)中心學(xué)校專門設(shè)計(jì)針對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的表格，中心校人員到各校對(duì)校領(lǐng)導(dǎo)開展評(píng)議；縣教師進(jìn)修學(xué)校專門設(shè)計(jì)了對(duì)后勤人員的表格，從而使評(píng)議更有針對(duì)性，實(shí)效性。第四，在反思評(píng)議的基礎(chǔ)上，實(shí)行師德承諾制度，要求每位教師向?qū)W校簽訂師德承諾書。為便于操作，師訓(xùn)辦對(duì)以上四項(xiàng)工作統(tǒng)一印發(fā)表格，下發(fā)到各單位。
三、通過本階段的查找，共暴露出幾類有代表性的問題：
�、�、缺乏事業(yè)心。個(gè)別教師由于受到社會(huì)上金錢至上，權(quán)錢交換等不正之風(fēng)的影響，利用教師這項(xiàng)崇高的職業(yè)，以教謀私。有的上課心不在焉，使用通訊工具，沒有把心思放在本職工作上。有的對(duì)所帶學(xué)科不負(fù)責(zé)任，不認(rèn)真批改作業(yè)，輔導(dǎo)學(xué)生不認(rèn)真，有的上課醉意濃濃。
�、�、缺乏進(jìn)取心。有的教師不思進(jìn)取，不思學(xué)習(xí)，憑老經(jīng)驗(yàn)辦事，不吸收新的教育理念，觀念陳舊教法呆板。
③、缺乏愛心。有的教師偏愛尖子生，冷漠中下生，歧視后進(jìn)生。有的教師體罰學(xué)生，影響學(xué)生的身心健康。
�、�、缺乏師表。有的教師儀表不整，舉止粗俗，言語臟污。有的在社會(huì)上參與賭博。有的教師自由主義泛濫。
四、下一步工作打算：
�、�、針對(duì)以上查擺出的問題，重點(diǎn)抓好各單位整改措施的制定和落實(shí)，各單位要向社會(huì)公示查擺出的問題和限期整改日程。
�、�、健章立制，各地各校要結(jié)合實(shí)際建立健全師德建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。
�、邸⑦M(jìn)行總結(jié)表彰，在總結(jié)和評(píng)估的基礎(chǔ)上，評(píng)選一批“師德標(biāo)兵”、“師德先進(jìn)個(gè)人”和“師德先進(jìn)單位”進(jìn)行表彰。
�、芫幇l(fā)師德楷模事跡冊(cè)。為號(hào)召大家向身邊的典型學(xué)習(xí)，用他們的事跡來影響大家爭(zhēng)做師德標(biāo)兵，我局將編印一本師德楷模事跡冊(cè)，印發(fā)給每位教師，現(xiàn)在材料征集，初審工作已經(jīng)完成，近期將編印成冊(cè)。
師德主題教育活動(dòng)反思階段總結(jié)2
為加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，提升我校教師師德素養(yǎng)和專業(yè)水平，洲嶺小學(xué)充分認(rèn)識(shí)到師德教育的重要性，根據(jù)市教育局《關(guān)于開展20xx年師德建設(shè)主題教育活動(dòng)的通知》（溫教人〔20xx〕83號(hào)）文件精神，領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真制定了師德建設(shè)主題教育活動(dòng)的計(jì)劃，并嚴(yán)格按照計(jì)劃圓滿完成了本次活動(dòng)。通過活動(dòng)，全體教師在思想認(rèn)識(shí)上又上了一個(gè)新臺(tái)階，通過這次內(nèi)容豐富、形式多樣的師德培訓(xùn)活動(dòng)，領(lǐng)略了“善待每一人，誠(chéng)做每一事”的洲嶺人精神，決心以更高的熱情投入到工作中去�，F(xiàn)將本次活動(dòng)的有關(guān)情況總結(jié)如下：
一、統(tǒng)一部署，精心規(guī)劃。
1．成立師德培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組。為了提高我校教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)師德建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立了以校長(zhǎng)莊明貴為組長(zhǎng)，工會(huì)主席吳用安為副組長(zhǎng)，藍(lán)昌波、吳春彩、張玉青、彭成宋、劉美瑞為組員的“師德領(lǐng)導(dǎo)小組”。及時(shí)召開培訓(xùn)工作會(huì)議，研究培訓(xùn)方案，從而切實(shí)把教師職業(yè)道德建設(shè)納入重要議事日程，同時(shí)將職業(yè)道德建設(shè)與加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一部署，做到制度落實(shí)、組織落實(shí)、內(nèi)容落實(shí)，從而確保此次培訓(xùn)順利開展，各項(xiàng)活動(dòng)落到實(shí)處。
2．制訂培訓(xùn)方案。為制定出一份切實(shí)可行的方案，小組成員學(xué)習(xí)了有關(guān)“師德”培訓(xùn)的具體文件精神，經(jīng)過反復(fù)研究與修改，并緊密結(jié)合本校教師實(shí)際需要，精心策劃，認(rèn)真組織，突出培訓(xùn)的實(shí)效性，制定了我校師德專題培訓(xùn)工作的方案。在方案中，對(duì)培訓(xùn)要求、培訓(xùn)方式及考核評(píng)價(jià)進(jìn)行了明確的規(guī)定，在組織管理中明確各級(jí)職責(zé)，在培訓(xùn)過程中做到分工明確、責(zé)任到位，使整個(gè)培訓(xùn)過程做到可操作性強(qiáng)，以確保培訓(xùn)質(zhì)量。
二、圍繞主題教育，學(xué)校通過錄像觀摩、事跡報(bào)告、專題講座、主題研討、個(gè)人自學(xué)等方式主要開展了以下一系列活動(dòng)：
7月3日，集合全體教師在校培訓(xùn)。上午學(xué)習(xí)溫州市《關(guān)于開展“促進(jìn)有效學(xué)習(xí)”課堂變革的實(shí)施意見》及《泰順縣教育局關(guān)于開展“促進(jìn)有效學(xué)習(xí)”課堂變革的實(shí)施意見》。下午總結(jié)學(xué)�！按龠M(jìn)有效學(xué)習(xí)”課堂變革實(shí)施情況，分析存在問題和困難，并布置暑假作業(yè)：每人書寫一份《農(nóng)村自然小班化環(huán)境下的課堂變革實(shí)施方案》。
7月4日，集中學(xué)校多媒體教室，上午聽取鐘慧芬老師解讀《泰順縣中小學(xué)“五個(gè)三”教學(xué)常規(guī)》，下午學(xué)習(xí)《教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)手冊(cè)》中的《學(xué)生傷害事故處理辦法》、《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》。
7月5日，上午學(xué)習(xí)討論《泰順縣中小學(xué)教育質(zhì)量評(píng)價(jià)實(shí)施方案<試行>》，下午20xx學(xué)年第二學(xué)期教學(xué)質(zhì)量分析會(huì)。
7月6日，上午聽取校長(zhǎng)師德專題講座，各教研組分組學(xué)習(xí)：根據(jù)校長(zhǎng)講座，針對(duì)學(xué)生、家長(zhǎng)及社會(huì)各界反映的師德熱點(diǎn)問題，聯(lián)系優(yōu)秀教師先進(jìn)事跡，結(jié)合各級(jí)教育行政部門近年來公布的一些嚴(yán)重違反教師職業(yè)道德的典型案例，進(jìn)行學(xué)習(xí)討論，鼓勵(lì)每位教師積極發(fā)言，教研組長(zhǎng)做好整理記錄，提高師德學(xué)習(xí)的實(shí)效性。下午集體備課。
7月7日，分組集體備課。
8月25日，學(xué)校全體教師集中在羅陽(yáng)鎮(zhèn)小參加溫州市中小學(xué)教師暑期師德培訓(xùn)專題培訓(xùn)會(huì)，聆聽了溫州市教育局長(zhǎng)鄭建海的專題報(bào)告。
8月26日，我校班子集中在泰順實(shí)驗(yàn)中學(xué)參加2014年溫州市中小學(xué)師德教育講師團(tuán)巡回報(bào)告會(huì)，聽取了李芳、施達(dá)軍、林志超三位老師精煉而美妙的.發(fā)言。
8月28日，分組集體備課。
8月29日，上午學(xué)習(xí)《泰順縣學(xué)校發(fā)展性督導(dǎo)評(píng)估方案》，下午討論洲嶺小學(xué)的《農(nóng)村自然小班環(huán)境下的課堂變革實(shí)施方案》，評(píng)出優(yōu)秀方案。整理個(gè)人學(xué)習(xí)筆記，撰寫總結(jié)體會(huì)。
一系列師德師風(fēng)的培訓(xùn)活動(dòng)，旨在提高我校教師的思想認(rèn)識(shí)，充分調(diào)動(dòng)教師工作的積極主動(dòng)性，最終打造出一支作風(fēng)正、業(yè)務(wù)精、素質(zhì)強(qiáng)、紀(jì)律嚴(yán)的教師隊(duì)伍，從而提高學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量、提升辦學(xué)水平。
三、聆聽，反思，內(nèi)化，共勉
聆聽鄭建海局長(zhǎng)的幾個(gè)聲音：①要樹立認(rèn)同意識(shí)。認(rèn)同你所在的學(xué)校，無論它的規(guī)模、配備、遠(yuǎn)近，只有從內(nèi)心深處認(rèn)同了你現(xiàn)在所在的學(xué)校，你才有可能邁向成功；②認(rèn)同是擺在第一位的，然而忠誠(chéng)也很重要！只有將“認(rèn)同”與“忠誠(chéng)”合而為一，也才有可能走得更好；③我們要經(jīng)常地問問自己：我為這所學(xué)校做了些什么？我是否就貢獻(xiàn)了自身應(yīng)有的價(jià)值呢？④在這個(gè)世上有很多不得不去做的事情，這種東西就叫責(zé)任。家庭中若沒有了責(zé)任感，必定是不幸福的。責(zé)任是作為一個(gè)人最基本的要求，卻往往又是最容易受到忽視的，我們的老師啊，要對(duì)教師這個(gè)職業(yè)報(bào)以一份敬畏感吶；⑤教師要把學(xué)習(xí)作為一種自覺的追求。千萬不要讀書不多，想的又太多，那會(huì)更要命�、尬覀�?nèi)粝肟匆粋�(gè)老師是否有創(chuàng)造力，很簡(jiǎn)單，去看他的課堂就可以知道。因?yàn)槲恼碌谋澈螅褪撬枷�。沒有思想的文章，都是無病呻吟。要想看一篇文章好壞與否，得看它是流出來的（一氣呵成，有“氣”），還是擠出來的（生拼硬湊）。⑦教育是一門慢的藝術(shù)，我們要學(xué)會(huì)認(rèn)真地傾聽學(xué)生，因?yàn)閷ＷA聽是溝通最有力的途徑。
小結(jié)：教育無小事，事事皆育人
講師團(tuán)三位老師發(fā)言著實(shí)精彩實(shí)在，記錄下有感觸的幾句與大家共勉——1。李芳老師：人在穩(wěn)定之后容易懶散，需警惕；2。施達(dá)軍校長(zhǎng)：①辛苦，就是歷練。須堅(jiān)持，還是堅(jiān)持！3。林志超老師：①“學(xué)生問題的藝術(shù)化解決”②養(yǎng)成拼湊零碎時(shí)間的習(xí)慣③不斷勉勵(lì)自己再堅(jiān)持一會(huì)兒④一個(gè)人的成長(zhǎng)不止于工作時(shí)間，更在于業(yè)余時(shí)間
小結(jié)：且行， 且思， 且成長(zhǎng)……
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