職工讀書活動總結(jié)[通用15篇]
總結(jié)是事后對某一時期、某一項(xiàng)目或某些工作進(jìn)行回顧和分析，從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論，它可以給我們下一階段的學(xué)習(xí)和工作生活做指導(dǎo)，不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧。那么你知道總結(jié)如何寫嗎？下面是小編幫大家整理的職工讀書活動總結(jié)，歡迎閱讀與收藏。
![職工讀書活動總結(jié)[通用15篇]](https://p.9136.com/00/l/lm4260.jpg)
職工讀書活動總結(jié)1
關(guān)鍵詞：推進(jìn)全民閱讀對策建議
中圖分類號：G127文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A文章編號：1003-9082（20xx）10-0306-02
無錫是吳文化的發(fā)源地，文化底蘊(yùn)深厚，歷史文化源遠(yuǎn)流長，市民讀書熱情高漲，全民閱讀蔚然成風(fēng)。21世紀(jì)初，無錫就開始開展“太湖讀書月”、“職工讀書月”活動，以“讀書月”、“讀書節(jié)”為抓手，以培育閱讀人口為目標(biāo)，引導(dǎo)廣大市民親近書籍、親近文化，推動全民閱讀在無錫蓬勃發(fā)展，推動書香無錫建設(shè)率先發(fā)展。“全民閱讀”已成為無錫一張閃亮的名片，多年的堅(jiān)守、多年的耕耘、多年的創(chuàng)新，閱讀在無錫城鄉(xiāng)大地結(jié)出了豐碩的成果。
一、無錫全民閱讀概況
1.無錫市在文化建設(shè)上高度重視全民閱讀工作。早在20世紀(jì)初就提出既要“生活富�！备熬窀辉！保纫案豢诖备案荒X袋”，率先在全國開展全民閱讀活動。五年來，全市各界對全民閱讀活動累計(jì)投入超過500萬，在投入機(jī)制上積極探索和實(shí)踐“三種模式”，即政府資助模式、企業(yè)實(shí)體助資模式、舉辦主體籌資模式。在工作思路上充分利用圖書館、職工書屋、農(nóng)家書屋等現(xiàn)有公共閱讀平臺，注重“三個結(jié)合”，即與新華書店、圖書館、學(xué)校相結(jié)合，與學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型單位創(chuàng)建相結(jié)合，與關(guān)工委校外教育輔導(dǎo)、志愿者行動、基層閱讀推廣等活動相結(jié)合，廣泛吸引全社會參與，真正實(shí)現(xiàn)了全民參與、全民閱讀。
2.無錫在閱讀的推廣和宣傳中形成了自己的品牌讀書活動。全市連續(xù)開展了七屆“太湖讀書月”活動，每屆都能吸引近十萬讀者參與。市總工會連續(xù)開展了4屆“職工讀書月”，活動成效明顯，僅20xx年一年，無錫新建職工書屋就達(dá)200家。而由市文管中心、市教育局等部門聯(lián)合舉辦的“紅領(lǐng)巾讀書讀報(bào)獎?wù)隆闭魑谋荣惢顒樱堰B續(xù)舉辦了33屆，每年吸引近萬名中小學(xué)生參與，已成為引領(lǐng)中小學(xué)生閱讀的品牌讀書活動。各市縣區(qū)也形成了自己的讀書品牌，如江陰的“家庭閱讀”、宜興的“十佳書香家庭”等。
3.無錫在推進(jìn)全民閱讀活動中打造載體、提供平臺、評選典型。全市建成農(nóng)家書屋750家，農(nóng)家書店18個，無錫新區(qū)建成全省首個縣級數(shù)字農(nóng)家書屋中心，現(xiàn)已擁有492萬本電子圖書、11萬種電子期刊、540種實(shí)時電子報(bào)，農(nóng)家書屋成為推廣全民閱讀的新型載體。無錫的圖書館一級館9個，二級館1個，所有文化活動中心、文化活動室都配備閱覽室，為市民讀書提供了平臺。積極培育“十大書香家庭”、“十大書香企業(yè)”、“十佳學(xué)習(xí)型黨組織”、“十佳學(xué)習(xí)型黨員干部”、“十大學(xué)習(xí)型職工”、“知識型職工”，用典型的示范作用，引導(dǎo)機(jī)關(guān)、企業(yè)、群眾、職工多讀書。
二、無錫全民閱讀特點(diǎn)
1.政府倡導(dǎo)。推廣讀書是政府的一項(xiàng)責(zé)任，在引導(dǎo)讀書上，政府必須積極到位。民眾是讀書的主體，只有樹立讀書在民眾中的主體地位，我們的讀書才能開花結(jié)果。讀書歸根到底是一種精神生活。比如求職、考證也會讀書，但這種熱情是很難持久的。當(dāng)讀書成為生活中的基本的內(nèi)涵，成為合理的做人的基本的內(nèi)容，我們的讀書文化才能成為有源之水，有本之木。如何讓更多的人來讀書，為更多的人讀書創(chuàng)造更好的條件，這是政府應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任，也是市民的文化權(quán)利。這樣的觀點(diǎn)在無錫成為社會的共識。無錫的讀書活動，不但體現(xiàn)了政府文化責(zé)任的擔(dān)當(dāng)，也體現(xiàn)了公共服務(wù)的創(chuàng)新。讀書節(jié)、讀書月、讀書日的各項(xiàng)活動，都是在市委宣傳部指導(dǎo)下，由市文廣新局精心策劃、組織落實(shí)的。目前已經(jīng)形成“領(lǐng)導(dǎo)親自督陣、部門協(xié)同作戰(zhàn)”的'格局，在其號令下，調(diào)動起無錫全部新聞出版單位的力量。
2.專家指導(dǎo)。無錫的讀書活動十分重視專家、學(xué)者的作用，丁建華、濮存昕、葉兆言、趙本夫、余光中、王蒙、于丹、易中天、紀(jì)連海、葛劍雄、駱玉明、汪涌豪、齊勇鋒、吳建中、趙麗宏、葉永烈、葉辛、肖復(fù)興等一大批知名學(xué)者通過閱讀這個平臺走進(jìn)無錫，與市民交流互動。聆聽大家聲音，激蕩思想火花，分享智慧人生，這樣的“另一種閱讀”讓無錫人欣喜而自得。在面對面的交流和碰撞中，市民的思想火花在迸發(fā)，心靈得到熏陶，談文論道新時尚，塑造著無錫的文化品格。無錫開創(chuàng)的“無錫文化講壇”這一高品位的文化講座，從20xx年9月15日王蒙的第一講《文學(xué)的方式》到20xx年7月13日王一梅的《文學(xué)，生活的精彩》，我市前后邀請了近60位知名專家學(xué)者來無錫開展講座。
3.社會參與。從構(gòu)建和諧社會的戰(zhàn)略高度來整合讀書活動的社會動員機(jī)制，使方方面面的參與性更強(qiáng)。組織、動員社會各階層參與讀書活動，將活動策劃、組織、實(shí)施、參與等各個環(huán)節(jié)向公眾開放，積極吸納各方意見，不斷拓展社會各界參與讀書活動的深度和廣度，這是無錫讀書活動的一大特色也是取得成功的原因之一。各市（縣）、區(qū)、鎮(zhèn)（街道）也成立了全民閱讀活動領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)本區(qū)域活動方案的制定，讀書活動的開展等。進(jìn)一步完善了以鎮(zhèn)文化活動中心、村文化活動室為基層單位的文化活動網(wǎng)絡(luò)，為全民閱讀活動的深入開展夯實(shí)了基礎(chǔ)。隨著讀書活動的推廣與壯大，越來越多的機(jī)關(guān)團(tuán)體、社會組織、大型企業(yè)主動參與到活動中來。眾多社會團(tuán)體和機(jī)構(gòu)的合作，為無錫讀書活動帶來了新的氣象，它們以更專業(yè)的服務(wù)、更有效率的運(yùn)作、更充足的資源，使各項(xiàng)讀書活動更加精彩紛呈、引人入勝，也吸引了更多的市民積極參與。
4.企業(yè)合作。無錫開展多年的讀書活動，各級政府的投入有限，那為什么讀書活動還能如此“如火如荼”，政府怎么能做到“花小錢，辦大事”，訣竅就在于：企業(yè)參與，企業(yè)運(yùn)作。以“職工讀書月”為例，政府做引路人，每年投入20萬元，以書籍配送獎勵的形式推動基層建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)“職工書屋”示范點(diǎn)。20xx年至今，無錫已建成全國、省、市級“職工書屋”示范點(diǎn)分別為21家、48家和100家。無錫連續(xù)開展了4年“職工讀書月”、“十大書香企業(yè)”評選、“職工書屋示范點(diǎn)”評選活動。在全民閱讀的大背景下，無錫的供電公司、陽光集團(tuán)、興澄集團(tuán)、海瀾集團(tuán)、法爾勝、蘇嘉、紅星美凱龍等一大批大企業(yè)，不但紛紛成立企業(yè)圖書館，還送高管到大學(xué)去進(jìn)修，攻讀MBA。越來越多的企業(yè)參與到活動中來，每年采用冠名的方式開展各類活動，吸引了更多的市民積極參與，更豐富了企業(yè)文化的內(nèi)涵。
5.媒體支持。媒體在推動全民閱讀方面擔(dān)負(fù)著重要的作用和使命，要有很強(qiáng)的責(zé)任感和使命感。無錫市充分發(fā)揮媒體在全民閱讀推廣中的作用，加大對“世界讀書日”、“農(nóng)民讀書日”、“職工讀書月”、“太湖讀書月”活動的宣傳報(bào)道，積極吸引媒體參與活動的策劃和組織，在全社會營造出濃郁的書香氛圍。無錫報(bào)業(yè)集團(tuán)和廣電集團(tuán)是讀書活動始終一貫的宣傳者、推動者和組織者。新華社、中央電視臺、中央人民廣播電臺、《光明日報(bào)》、《中國新聞出版報(bào)》和《新華日報(bào)》、江蘇電視臺、江蘇人民廣播電臺、《揚(yáng)子晚報(bào)》、中江網(wǎng)等10多家媒體記者來到無錫的書香之縣――江陰，深入企業(yè)、市民家庭、圖書館、農(nóng)家書屋等處采訪，集體聚焦江陰以“一二三”家庭讀書工程為抓手，積極營造“美好江蘇，美在閱讀”的全民閱讀氛圍，建設(shè)“書香之縣”的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。媒體的同行，必將帶動新一輪全民閱讀高潮的到來，使無錫的讀書活動更加深入人心。
三、推進(jìn)無錫全民閱讀的政策建議
1.領(lǐng)導(dǎo)持續(xù)支持，納入考核體系
無錫要學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)地區(qū)的經(jīng)驗(yàn)，在已有的工作基礎(chǔ)上，進(jìn)一步提高對全民閱讀活動規(guī)律性的認(rèn)識，做到思想上重視，工作上落實(shí)，政策上支持。要把深入開展全民閱讀活動擺在更加突出的位置，深入研究閱讀活動的發(fā)展規(guī)律，深刻認(rèn)識閱讀與城市發(fā)展的互動關(guān)系，研究并出臺無錫市《“書香無錫”建設(shè)指標(biāo)體系》，對各市（縣）區(qū)居民綜合閱讀率、人均年圖書閱讀量等主要閱讀指標(biāo)體系進(jìn)行監(jiān)測，定期公布，并表彰先進(jìn)。各級黨委政府四套班子主要領(lǐng)導(dǎo)同志更要積極參加各地的全民閱讀活動，起到示范帶頭作用，鼓舞全民讀書的士氣，樹立良好的社會形象。
2.加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)
要建立健全全民閱讀的協(xié)調(diào)機(jī)制，建立全民閱讀領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，并充分發(fā)揮各種社會力量的積極作用。要繼續(xù)改革完善機(jī)關(guān)管辦分離機(jī)制，把屬于公共服務(wù)體系建設(shè)的事業(yè)還給政府管理，使全民閱讀在各級層面上有真正的抓手平臺。要建立“四大閱讀工程”進(jìn)展情況定期報(bào)告制度，動態(tài)掌握各地各部門工作情況，及時分析、研究和解決發(fā)現(xiàn)的問題。要加強(qiáng)督促檢查，全面落實(shí)工作責(zé)任，總結(jié)推廣實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有針對性地抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn)、帶一般，努力把書香無錫建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)落實(shí)到實(shí)事和項(xiàng)目上。要積極爭取宣傳、教育、文化部門和工青婦等組織的支持和幫助，充分發(fā)揮市講師團(tuán)、社科聯(lián)、科協(xié)和各類學(xué)會、研究會等社會組織和人民團(tuán)體作用，組織好學(xué)習(xí)講座，開展好專題活動，把閱讀活動落實(shí)到經(jīng)常、日常、平常性的活動之中。
3.堅(jiān)持開拓創(chuàng)新，群力辦好讀書節(jié)
要以“無錫讀書節(jié)”為抓手，推動全市全民閱讀活動的開展，力爭把讀書節(jié)打造成無錫人民喜愛的文化節(jié)慶活動。爭取多元資金支持。舉辦無錫讀書節(jié)，將活動經(jīng)費(fèi)納入政府年度財(cái)政預(yù)算，確保讀書節(jié)活動經(jīng)費(fèi)隨無錫經(jīng)濟(jì)發(fā)展穩(wěn)步增長。鼓勵和引導(dǎo)社會資本、民間資本參與讀書節(jié)，不斷拓寬經(jīng)費(fèi)來源渠道。讀書節(jié)項(xiàng)目要積極爭取省文化產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)資金。同時，讀書節(jié)可以通過社會贊助、出版和發(fā)行集團(tuán)出資等作為資金的補(bǔ)充來源。
職工讀書活動總結(jié)2
從九月十五日至十一月十五日，長春供電公司工會響應(yīng)網(wǎng)、省公司關(guān)于xx 年是“十一五”發(fā) 展規(guī)劃的起始年，也是教育年的號召，在全公司女職工范圍內(nèi)開展了以“提升素質(zhì)，奉獻(xiàn)企 業(yè)”為主題的女職工讀書活動。截止目前，可以說取得了預(yù)想的效果，達(dá)到了預(yù)期的目地。 為 了將女職工讀書活動開展得深入實(shí)際，有聲有色，公司工會轉(zhuǎn)發(fā)了網(wǎng)、省公司文件，并結(jié)合 長春供電公司的實(shí)際下發(fā)了自己的文件，讀書活動期間，各基層單位高度重視，堅(jiān)持貼近實(shí) 際、貼近生活、貼近職工，舉辦了一系列豐富多彩、生動活潑的讀書活動。各基層單位為本 單位、本部門的女職工讀書、學(xué)習(xí)提供了良好的陣地、舒適的環(huán)境，同時給予經(jīng)濟(jì)上的支持， 包括裝修讀書環(huán)境、購買圖書資料等等，組織引導(dǎo)廣大女職工開展素質(zhì)培訓(xùn)，促進(jìn)職工讀書 陣地建設(shè)。特別是一些基層單位通過舉辦文化講座系列活動，大力推動了新知識、新文化的 傳播，還包括舉辦普及性知識講座，提高了廣大女職工的思想文化素質(zhì)。此外，我公司還緊 密結(jié)合開展社會主義榮辱觀教育，不斷豐富和提升女職工讀書活動的思想道德內(nèi)涵。 工會 主席李東強(qiáng)高度重視讀書活動，提出：女職工讀書活動是一項(xiàng)長期性的工作，為進(jìn)一步提高 水平，擴(kuò)大效應(yīng)，在活動室高度緊張的情況下，為職工建立了寬敞的圖書室，舒適的.閱覽環(huán) 境，并在圖書室原有的基礎(chǔ)上又新購進(jìn)十萬元的圖書，受到了廣大職工的高度評價。 同時， 公司工會還結(jié)合國網(wǎng)公司、省公司的通知要求，對讀書活動進(jìn)行了科學(xué)、全面、細(xì)致的安排， 做到計(jì)劃明確，實(shí)施保障有
力，確保了女職工讀書活動開展的生動活潑、扎實(shí)有效。 整個 活動共三個階段，即準(zhǔn)備階段（9 月底前）、讀書階段（1xx 年是國家電網(wǎng)公司實(shí)施“十一五” 發(fā)展規(guī)劃的起始之年，也是我公司的企業(yè)管理年。希望公司廣大女職工繼續(xù)開展讀書活動， 在女職工中營造了讀書學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù)的良好氛圍，調(diào)動廣大女職工加強(qiáng)修養(yǎng)、努力學(xué)習(xí)的 積極性。同時要進(jìn)一步提升了女職工的整體素質(zhì)，激勵廣大女職工為建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代 公司建功立業(yè)。本次活動共評出獲獎?wù)魑?5 篇，其中一等獎一篇，二等獎二篇，三等三篇， 其它為優(yōu)秀獎。
職工讀書活動總結(jié)3
充分運(yùn)用各種載體，基層工會在開展“創(chuàng)爭”活動的過程中。積極探索新做法，大力開展了形式多樣的技術(shù)培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、技術(shù)練兵、技術(shù)創(chuàng)新等等，初步形成了全員學(xué)習(xí)、團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)和工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化的氛圍和機(jī)制。為總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，推廣典型，發(fā)揮示范效應(yīng)。此基礎(chǔ)上推出了成飛公司、省信息工程學(xué)校、市六醫(yī)院等五個“創(chuàng)爭”活動示范單位，為全市“創(chuàng)爭”活動深入開展樹立了典型示范作用，帶動和激勵了更多的單位和個人參與“創(chuàng)爭”活動。年，召開了全省“創(chuàng)爭”活動表彰會，經(jīng)我評選推薦，成都飛機(jī)工業(yè)（集團(tuán)）有限責(zé)任公司被評為省“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型技能型職工”活動示范單位；成都寧江機(jī)床股份有限公司劉雁被評為全省知識型技能型標(biāo)兵；趙一明、李麗、謝輝、李仁佑、劉永銳等五位同志被評為全省知識型技能型職工。
培養(yǎng)一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍，提高職工文化素質(zhì)。工會肩負(fù)的重要職責(zé)。
國處于發(fā)展的關(guān)鍵時期，改革開放以來。工人階級肩負(fù)著歷史的重任，需要每個成員努力提高自己的政治理論水平、思想道德修養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作能力，讀書自學(xué)活動是職工進(jìn)行自我教育，實(shí)現(xiàn)工人階級知識化的重要途徑，貫徹黨中央關(guān)于全心全意依靠工人階級，動員工人階級在確保社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展中發(fā)揮主力軍作用的重要形式。工會作為職工學(xué)習(xí)共產(chǎn)主義的學(xué)校，組織和推動職工讀書活動，自身社會職能的要求。183年6月，中共中央批轉(zhuǎn)了全總黨組《關(guān)于在職工中開展讀書活動的報(bào)告》市委宣傳部、市總工會、團(tuán)市委、市婦聯(lián)、成都晚報(bào)社、市文化局、市文聯(lián)、市科協(xié)等八個單位聯(lián)合向市委寫了關(guān)于在全市職工中開展“振興中華讀書活動”報(bào)告》簡稱讀書活動）月成立了成都市職工讀書活動指導(dǎo)委員會。年，市讀書活動指導(dǎo)委員會召開首次職工讀書活動表彰大會，共表彰先進(jìn)集體35個，先進(jìn)小組130個，先進(jìn)個人和組織者427人，積極分子815人全市參加讀書活動的職工達(dá)23萬人。年月，市總工會頒發(fā)了成都市職工自學(xué)成才獎勵暫行辦法》并決定每兩年召開一次讀書自學(xué)活動表彰會。
市總工會下發(fā)了關(guān)于深入開展職工讀書活動的通知”進(jìn)一步明確開展讀書自學(xué)活動的根本目的和方向是提高職工隊(duì)伍的政治素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，年。使職工既發(fā)揚(yáng)主人翁精神，又掌握現(xiàn)代化建設(shè)的本領(lǐng)和技能”要求各級工會組織都應(yīng)從當(dāng)前形勢的要求和職工隊(duì)伍建設(shè)的長遠(yuǎn)任務(wù)出發(fā)，充分認(rèn)識開展讀書自學(xué)活動的重要性和緊迫性，鼓勵廣大職工多讀書、讀好書，并向全市職工推薦了26本書，包括政治理論、思想修養(yǎng)、人物傳記、文學(xué)藝術(shù)、興趣愛好五大類，各級工會根據(jù)文件要求，加強(qiáng)了對讀書自學(xué)活動的指導(dǎo)，切實(shí)把這項(xiàng)工作列入日程，納入基層精神文明建設(shè)規(guī)劃，作為企業(yè)在開展?fàn)幃?dāng)文明單位、文明班組、文明職工活動的考核內(nèi)容之一抓好。之后，各級工會抓做重點(diǎn)，采取多種形式，進(jìn)一步把職工讀書活動引向了深入。1市調(diào)整建立讀書自學(xué)指導(dǎo)委員會（或領(lǐng)導(dǎo)小組）已有400多個，自學(xué)小組近幾年4000個，許多單位建立了讀書輔導(dǎo)站和讀書協(xié)會，全市有20000多名職工通過自學(xué)考試獲得了大專以上文憑，有30多萬職工參加了各種單科培訓(xùn)，更多的職工立足本職工作，聯(lián)系實(shí)際、埋頭自學(xué)斷豐富完善自己，涌現(xiàn)了一批先進(jìn)集體和先進(jìn)個人，年底，市總工會召開了第四屆職工讀書自學(xué)活動表彰會，表彰了自學(xué)成才者23名，積極分子和優(yōu)秀輔導(dǎo)員6名，先進(jìn)集體和先進(jìn)小組共37個。
市各級工會把職工讀書自學(xué)活動同工會的各項(xiàng)工作有機(jī)地結(jié)合起來，多年來。便我市職工讀書自學(xué)活動呈現(xiàn)出四個特點(diǎn)：第一，宣傳貫徹黨的基本路線、方針政策，用鄧小平同志建設(shè)有中國特色社會主義理論武裝職工頭腦，突出思想政治教育的功能；第二，各單位對讀書自學(xué)立足崗位成才的認(rèn)識有了明顯提高，各基層工會把職工讀書自學(xué)活動當(dāng)作全面履行工會社會職能，納入了工作目標(biāo)管理，切實(shí)落實(shí)到實(shí)處；第三，加強(qiáng)指導(dǎo)，運(yùn)用有形的群眾自我教育形式，鼓勵職工多讀書、讀好書，引導(dǎo)職工投身于讀書活動之中；第四，積極開展職工讀書自學(xué)活動的總結(jié)、評比、表彰活動，配合新聞媒體大力宣傳，形成讀書自學(xué)的良好社會氛圍。隨著形勢不斷變化，職工讀書自學(xué)活動的內(nèi)容不斷豐富，逐漸發(fā)展成以“學(xué)理論、學(xué)經(jīng)濟(jì)、學(xué)科學(xué)、學(xué)技術(shù)、學(xué)管理、學(xué)法律”為主要內(nèi)容的六學(xué)”讀書活動。
堅(jiān)持每兩年對職工讀書自學(xué)活動進(jìn)行表彰，多年來。從年—年，共表彰職工讀書活動先進(jìn)集體267個，職工讀書自學(xué)活動積極分子先進(jìn)個人281名，65人獲成都市職工自學(xué)成才獎，127人被評為職工讀書自學(xué)活動優(yōu)秀組織者。讀書自學(xué)活動的開展，極大地提高了職工思想政治和科學(xué)文化素質(zhì)，對推動我市兩個文明建設(shè)作出了積極貢獻(xiàn)。市總工會因此多次被全總、省總評為讀書自學(xué)活動先進(jìn)集體。
隨著經(jīng)濟(jì)全球化趨勢的斷發(fā)展和科技進(jìn)步的日益的突飛猛進(jìn)，進(jìn)入二十一世紀(jì)。以經(jīng)濟(jì)為基礎(chǔ)、科技為先導(dǎo)的綜合力競爭日益激烈。綜合國力競爭歸要到底是人才的競爭，要抓做和用好重要戰(zhàn)略機(jī)遇，加快我國的發(fā)展，就必須大力培養(yǎng)造就能夠順應(yīng)時展要求、具有開拓創(chuàng)新能力的高素質(zhì)人才隊(duì)伍。而工人階級作為我國先進(jìn)生產(chǎn)力和先進(jìn)生產(chǎn)關(guān)系的代表，先進(jìn)文化的創(chuàng)造者和傳播者，推動社會全面進(jìn)步的根本力量。黨的十六大報(bào)告把“形成全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會，促進(jìn)人的全面發(fā)展”作為全面建設(shè)小康社會的一個重要目標(biāo)，各地工會組織特別是相當(dāng)多的基層工會，與時俱進(jìn)，積極探索，對20年前開展的振興中華讀書活動進(jìn)行創(chuàng)新，先后提出并實(shí)施了職工素質(zhì)工程，開展了體現(xiàn)時代精神的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組、學(xué)習(xí)型工會、學(xué)習(xí)型企業(yè)等活動，越來越多的省市工會把提高職工素質(zhì)擺是重要議事日程。年月，為深入貫徹“三個代表”重要思想和黨的十六大精神，落實(shí)中央關(guān)于把提高職工素質(zhì)作為長期戰(zhàn)略任務(wù)的要求，滿足群眾日益增長的學(xué)習(xí)新知識、掌握新技能的迫切愿望，促進(jìn)黨的十六大提出的造就數(shù)以億計(jì)的高素質(zhì)勞動者、數(shù)以千萬計(jì)的專門人才和一大批拔尖創(chuàng)新人才”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，全國總工會在進(jìn)行大量調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，向中央文明辦、國家發(fā)展和改革委員會、教育部、科技部、人事部、勞動和社會保障部、國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會、全國工商聯(lián)竺部門建設(shè)，聯(lián)合在全國開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”活動，獲得熱烈響應(yīng)和積極支持。年12月，由上述九部委級人民團(tuán)體聯(lián)合倡導(dǎo)的全國“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工”活動在北京正式啟動。
全國總工會等九部委以總工發(fā)［］2號文件下發(fā)了關(guān)于印發(fā)《關(guān)于開展全國“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”活動的實(shí)施意見》通知”實(shí)施意見》明確了開展“創(chuàng)爭”活動的指導(dǎo)思想和總體目標(biāo)。其指導(dǎo)思想是以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，年月。深入貫徹黨的十六大和十六屆三中全會精神，全面落實(shí)全國人才會議提出的任務(wù)，堅(jiān)持從中國的國情和各地區(qū)、各單位實(shí)際出發(fā)，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步服務(wù)；堅(jiān)持以改革創(chuàng)新為動力，以職工素質(zhì)建設(shè)為重點(diǎn)，以增強(qiáng)職工學(xué)習(xí)能力，實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力為目標(biāo)；堅(jiān)持以人為本，切實(shí)維護(hù)職工的學(xué)習(xí)權(quán)和發(fā)展權(quán)，推進(jìn)工人階級知識化進(jìn)程，為全面建設(shè)小康社會提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保證和智力支持。開展“創(chuàng)爭”活動的總體目標(biāo)是倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)理念，提高職工的學(xué)習(xí)能力，著力提高職工的創(chuàng)新能力；營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的社會環(huán)境，形成全員學(xué)習(xí)、全程學(xué)習(xí)、團(tuán)體學(xué)習(xí)和工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化的氛圍和機(jī)制；努力建設(shè)各類學(xué)習(xí)型，為職工創(chuàng)造更多的學(xué)習(xí)機(jī)會和成長機(jī)會；促進(jìn)人才隊(duì)伍建設(shè)，為各類人才不斷涌現(xiàn)和充分發(fā)揮作用奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，努力造就一支有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的職工隊(duì)伍。同時《實(shí)施意見》還指明了創(chuàng)爭”活動的'主要方法和途徑，評選“學(xué)習(xí)型組織”和“知識型職工”基本條件，以及開展活動的組織機(jī)構(gòu)和工作要求。實(shí)施意見》別強(qiáng)調(diào)工會組織要承擔(dān)“創(chuàng)爭“活動的組織協(xié)調(diào)職責(zé)，要求各級工會要把”創(chuàng)爭“活動作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作，承擔(dān)起日常組織實(shí)施工作，協(xié)同各有關(guān)部門，長期不懈地抓好。要緊緊圍繞工會十四大提出的各項(xiàng)任務(wù)和要求，聯(lián)系本地區(qū)、本單位實(shí)際，結(jié)合群眾性技術(shù)創(chuàng)新、建設(shè)職工之家、職工讀書自學(xué)成長等活動，選準(zhǔn)工作角度，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，提出切實(shí)可行的創(chuàng)爭”活動內(nèi)容、目標(biāo)、規(guī)劃、要求和步驟，形成特色，推動“創(chuàng)爭”活動深入持久地開展下去。
成都市總工會在全市各級工會全面啟動了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型技能型職工的活動。為了全面而有效地開展“創(chuàng)爭”活動，按照全總的要求和部署。使活動具體化和便于操作，首先，由市總工會牽頭，成都市委組織部、市委宣傳部、市委企業(yè)工委、市文明辦、市教育局、市人事局、市勞動和社會保障局、市科技局、市工商聯(lián)等10個單位聯(lián)合行文，制定了開展全市《創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型技能型職工”活動的實(shí)施意見》從機(jī)構(gòu)組織、運(yùn)行制度上進(jìn)行了規(guī)范和健全。一是組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)方面，成立了由市委市府領(lǐng)導(dǎo)任組長、副組長，市總工會、市委組織部市委宣傳部、市委企業(yè)工委、市文明辦、市教育局、市人事局、市勞動和社會保障局、市科技局、市工商聯(lián)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)組成的成都市“創(chuàng)爭”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，指導(dǎo)全市“創(chuàng)爭”活動的開展。創(chuàng)爭”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市總工會，具體實(shí)施“創(chuàng)爭”活動的各項(xiàng)工作。二是建立了日常運(yùn)行和考核表彰機(jī)制。市“創(chuàng)爭”活動領(lǐng)導(dǎo)小組每兩年召開一次全市表彰大會，表彰在創(chuàng)爭”活動中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人。每年評選推薦全國和省上表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人。對成績特別突出，獲得全國表彰的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織先進(jìn)單位推薦為成都市先進(jìn)單位的候選單位，對受全國表彰的先進(jìn)個人，推薦為成都市勞動模范。三是明確了各相關(guān)成員單位要加強(qiáng)協(xié)作、各負(fù)其責(zé)，推動“創(chuàng)爭”活動的開展。
全市職工中開展了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，為使廣大職工了解和參加“創(chuàng)爭”活動。爭做知識型職工”知識競賽，許多區(qū)（市）縣工會和基層工會迅速行動起來，職工中廣泛開展了答題活動。競賽活動共收回答題卡6萬余張，為開展“創(chuàng)爭”活動打下良好的基礎(chǔ)。對“創(chuàng)爭”活動在全市開展的情況進(jìn)行了全面了解，就職工教育經(jīng)費(fèi)的提取和使用情況，攀成鋼、自來水公司、市建三公司、715廠、776廠等十個國有企業(yè)，技通電信工程有限公司、興盛皮革有限公司等六個非公企業(yè)進(jìn)行了問卷調(diào)查，為“創(chuàng)爭”活動的深入開展提供了有力支持。舉辦“創(chuàng)爭”活動培訓(xùn)班。對什么是學(xué)習(xí)型組織？其原則和特點(diǎn)是什么？怎樣創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織？帶著這些問題，分別在市職工大學(xué)和省總干校開辦了三期“創(chuàng)爭”活動培訓(xùn)班。來自區(qū)（市）縣工會、企事業(yè)單位230多名工會干部參加了培訓(xùn)，資深教師>緊扣實(shí)際，內(nèi)容豐富的授課。受到極大歡迎，取得很好效果。
職工讀書活動總結(jié)4
人的成長精神靠什么，靠的就是讀書精神，一個人的精神發(fā)育史，實(shí)質(zhì)上是一個人的閱讀史，一個民族的精神培養(yǎng)，在很大程度上取決于全民族的閱讀水平。如果一個人愛讀書。那么他（她）會從書中得到心靈的慰藉，尋找生活的榜樣，凈化自己的心靈。把學(xué)校辦成學(xué)習(xí)的團(tuán)體，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型學(xué)校，讀書型學(xué)校，讓每一位教師都做一名真正的“讀者”，都能成為志同道合的“書友”，這是我們實(shí)驗(yàn)中學(xué)的教育理想。本學(xué)期全體教師閱讀學(xué)習(xí)《給教師的一百條新建議》和蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》前20條過程中扎扎實(shí)實(shí)，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記達(dá)5000字以上。
一、全體教師積極投身讀書活動
要求教師素質(zhì)的不斷提升而不去讀書是不能實(shí)現(xiàn)的。我校教師在平時繁忙的的工作中，能擠出時間參加讀書活動。規(guī)定每天利用一個小時的自由讀書時間進(jìn)行自主學(xué)習(xí)，每月開展兩次的讀書沙龍活動，校長分別參與到兩個學(xué)科組中。蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》一書，人人都已讀過多遍，并注意從中學(xué)習(xí)教育教學(xué)方法，用以指導(dǎo)自己的實(shí)際工作。不少老師堅(jiān)持讀教育教學(xué)專著，自己拿錢買或向別人借，主動訂閱教育教學(xué)雜志，堅(jiān)持寫讀書筆記和讀書隨筆，要求每人每周寫一篇讀書隨筆。通過讀書，老師們開闊了視野，頭腦里注入了新鮮血液。特別是45歲以上的老教師老當(dāng)益壯，不甘落后，積極參加讀書學(xué)習(xí)。她們成長于特殊的年代，知識的結(jié)構(gòu)上存在著一定的問題，沒有經(jīng)過專業(yè)的培訓(xùn)，教育孩子的方法陳舊、機(jī)械，嚴(yán)重制約著對新一代人的教育培養(yǎng)，而現(xiàn)在，通過讀書，使得這些老教師們的專業(yè)素質(zhì)和文化水平得到很大的提高，教育教學(xué)方面有了很大的改進(jìn)。青年教師更是爭先恐后。一學(xué)期來我們先后組織了
�。�1）《給教師的一百條新建議》的.讀書心得經(jīng)驗(yàn)交流，并選出了史佩霞。許巧明。劉小艷等讀書先進(jìn)個人在校會上做經(jīng)驗(yàn)交流。
�。�2）每位教師認(rèn)真記錄領(lǐng)導(dǎo)的業(yè)務(wù)講座，并認(rèn)真結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)踐反思教學(xué)。而且發(fā)到勤得利網(wǎng)校，與全國同行共同交流。
�。�3）組織教師參加讀書演講比賽活動，并評出三等獎項(xiàng)，大大促進(jìn)了我校的讀書活動。以教師帶學(xué)生，人人愛讀書，讀好書的良好氛圍已在實(shí)驗(yàn)中學(xué)蔚然形成。
二、努力為教師營造一個良好的讀書環(huán)境
作為一所有著豐厚文化底蘊(yùn)的學(xué)校，要讓教師能讀好書，必須具備一個良好的讀書環(huán)境。學(xué)校有一個教工閱覽室，圖書室，可里面的圖書，由于經(jīng)費(fèi)等原因，很難找到一本本世紀(jì)的書籍，而可供教師借閱的書籍則更少。為此，我們想方設(shè)法，訂閱了一部分雜志，放到閱覽室供大家閱讀。校長想方設(shè)法籌集資金到運(yùn)城有名的大書店里為教師購買讀書，但還是滿足不了教師讀書的資源，圖書資源問題一直不能解決，有的教師就自己買自己借。去年學(xué)校每人擁有一臺電腦，并聯(lián)網(wǎng)。我們充分挖掘網(wǎng)上資源，讓教師到網(wǎng)上讀書，汲取營養(yǎng)。有的老師報(bào)名參加學(xué)習(xí)進(jìn)修，學(xué)校妥善安排，讓他們學(xué)得定神，學(xué)得扎實(shí)。學(xué)校還積極創(chuàng)造機(jī)會，組織安排老師參加有關(guān)學(xué)習(xí)的培訓(xùn)，對學(xué)習(xí)培訓(xùn)的教材，盡可能提供幫助。
不過，我們清醒地看到，教師讀書活動的開展，還有好多工作要做，還需進(jìn)一步深入開展下去，要最大限度地讓教師讀好書，為教育事業(yè)的發(fā)展增添后勁。
職工讀書活動總結(jié)5
20xx年，公司工會女職工工作在公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司工會的大力支持下，緊緊圍繞公司施工生產(chǎn)經(jīng)營和年初職代會要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)省、市總女職工委員會會議精神，結(jié)合女職工工作自身特點(diǎn)，以“巾幗建功”活動為主線，以勞動競賽為載體，以讀書活動為契機(jī)，積極推進(jìn)“女職工建功立業(yè)工程”和“女職工素質(zhì)提升工程”的深入開展，團(tuán)結(jié)女職工積極投身公司永續(xù)發(fā)展的施工生產(chǎn)建設(shè)中，推動了女職工各項(xiàng)工作邁向新臺階，再次蟬聯(lián)開封市女職工工作示范單位。工會女工委對20xx年女職工工作進(jìn)行了認(rèn)真的回顧，現(xiàn)總結(jié)匯報(bào)如下：
一、緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心，積極推進(jìn)“女職工建功立業(yè)工程”
從充分調(diào)動女職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性出發(fā)，發(fā)揮女職工心思細(xì)膩、工作認(rèn)真的優(yōu)勢，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營增收節(jié)支出謀出力，積極鼓勵和帶動女職工崗位做貢獻(xiàn)。
——勞動競賽為女職工搭建崗位建功平臺。如：一法三卡、勞動競賽、技術(shù)比武、提合理化建議和崗位創(chuàng)新活動，女職工參與其中，顯示了女職工工作的生機(jī)和活力。如：第七工程公司的職工當(dāng)中不乏女中豪杰，像馬巧玲、王紅艷、賀俊霞等這批電焊老將，都是電焊班的骨干力量，她們證件齊全，一些男同志都焊不了的特殊鋼材，她們能�？偸菕煸谒齻冏爝叺囊痪湓捠�，我們在別的方面可能不如男同志，
但在技術(shù)上決不會拉下。所以在各個承包小組，她們是最受歡迎的。展現(xiàn)了巾幗不讓須眉的獨(dú)特魅力。
——涌現(xiàn)出眾多崗位能手和多面手。如：儀電一公司女職工潘春艷，從年初到年末一直奮戰(zhàn)在上海拜耳項(xiàng)目部從事電氣接線及試車。主要負(fù)責(zé)電纜盤及控制室予留電纜和穿線工作。貼號，走向，予留長度，分層穿盤。一步都不能出錯，一步出錯，都可能造成大量人工浪費(fèi)。在施工中她以頑強(qiáng)剛毅的敬業(yè)精神，干凈利落的工作作風(fēng)，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，并達(dá)到一次報(bào)驗(yàn)合格率 1*0 ％。再如：上海分公司翻譯員兼資料員趙安英，她勤奮刻苦，堅(jiān)持學(xué)習(xí)應(yīng)用英語，在公司對外事務(wù)上做出了貢獻(xiàn)。如：與公司領(lǐng)導(dǎo)參加各種場合的會議，施工會議，商務(wù)會議，競標(biāo)面試會議，標(biāo)書翻譯等，獲得了分公司領(lǐng)導(dǎo)的一致好評，在 20xx年元月份公司舉辦的.英語競賽中，獲得第一名的優(yōu)異成績。
——合理化建議充分展示了女職工的聰明才智。采購部耿潔“干一行，愛一行、干好一行”，從一名大學(xué)生迅速成長為管理骨干。她負(fù)責(zé)供方資質(zhì)審驗(yàn)管理，物資采購合同、采購清單備案管理、項(xiàng)目部物資采購績效評價管理及詢價報(bào)表管理等工作，以其認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤于思考、勇于實(shí)踐的工作態(tài)度，找出了有效地管理方法，為公司物資集中招標(biāo)采購工作的順利開展做出了突出成績。原化機(jī)廠女職工胡揚(yáng)永精心地編制資金收支預(yù)算和計(jì)劃，根據(jù)輕重緩急，不斷提出新的資金管理設(shè)想，使資金真正用在了“刀刃”上，大大地提高了資金利用率。她發(fā)現(xiàn)問題立即協(xié)調(diào)解決，最大限度的避免資金的拖欠和漏洞，盡最大能力確保資金回籠。她的財(cái)務(wù)管理方法，得到了審計(jì)部門的贊揚(yáng)和推介。
二、以開展讀書活動為依托，不斷深化“女職工素質(zhì)提升工程” 一年來，有組織有計(jì)劃地開展了適合女職工特點(diǎn)的健康有益活動，在正確引導(dǎo)女職工敬業(yè)愛崗、拼搏向上，努力提高自身素質(zhì)，熱心為女職工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)上下了一定的功夫。
——深化“崗位成才，自我達(dá)標(biāo)”活動，培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)意識。崗位成才自我達(dá)標(biāo)活動已使公司多數(shù)女職工在文化、職稱、技能、一專多能等方面達(dá)標(biāo)，成效顯著。20xx年，有45名女職工職稱晉級。使她們在原定目標(biāo)達(dá)標(biāo)的基礎(chǔ)上向著更高目標(biāo)發(fā)展。
——以“創(chuàng)爭”活動為契機(jī)，以公司讀書活動為依托，以分會為單位組織女職工積極開展讀書活動。公司工會女工委結(jié)合公司下發(fā)的《卓越員工的12項(xiàng)修煉》、《高效能員工工作法則》等書籍，每月組織女工委員學(xué)習(xí)討論，通過對忠誠勝于能力的思辨，對做事先做人的真理討論，提高了女職工的綜合素質(zhì)。
——建立了工會女職工工作、計(jì)劃生育工作網(wǎng)頁。打開工會網(wǎng)站，公司女職工工作一目了然。從下發(fā)文件，到有關(guān)通知，再到具體活動開展?fàn)顩r，到活動小結(jié)清晰可見。目前，女工委員人人都可以及時上傳有關(guān)文件、圖片、活動、比賽、會議等信息，加強(qiáng)了工會工作溝通，強(qiáng)化了工作交流，無形中促進(jìn)了工會工作的有效開展。
三、切實(shí)履行維護(hù)職能，努力使女職工合法權(quán)益得到落實(shí)
女工委堅(jiān)持把認(rèn)真聽取女職工的意見和呼聲作為改進(jìn)工作的第一信號，堅(jiān)持把提高為女職工服務(wù)的工作質(zhì)量作為衡量業(yè)績的第一標(biāo)準(zhǔn)，讓女職工充分感受到企業(yè)的溫暖。
——注重法律維護(hù)。《女職工特殊權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》為維護(hù)女職工權(quán)益提供了有力的法律保障。一年來，女職工專項(xiàng)集體合同運(yùn)行平穩(wěn)，執(zhí)行到位。今年開封市企業(yè)職工生育保險實(shí)施細(xì)則出臺后，工會女工委通過請示公司領(lǐng)導(dǎo)，征詢有關(guān)部門意見，在最快的時間里，讓生育職工享受應(yīng)有的待遇。
——紅絲線活動吸引更多骨干職工參與。情牽一線，心向基層，一如既往地關(guān)心青年職工的戀愛、婚姻、生育問題，使紅絲線活動深入持久長抓不懈，紅絲線活動已成為女工委的一項(xiàng)經(jīng)常性并富有企業(yè)特色工作。
——繼續(xù)開展女職工救助活動。結(jié)合公司工會的扶貧幫困工作，全年慰問單親特困女職工及困難女職工家庭29戶，共發(fā)放救助金3200元。六月是市總、市婦聯(lián)發(fā)文組織進(jìn)行的困難女職工救助月。救助月里女工委通過走訪調(diào)查，共救助單親困難女職工（困難女職工家庭）12人。
——熱情接待女職工來訪，為她們排憂解難。如：有兩位女職工因離婚發(fā)生糾紛，經(jīng)過女工委多方做工作，協(xié)調(diào)解決，避免了矛盾激化。再如：一對夫婦因家事鬧矛盾，多次到女工部要求調(diào)解，在耐心細(xì)致的工作下，終于化解、和好。
——學(xué)習(xí)臺塑管理經(jīng)驗(yàn)，將具體工作表單化。結(jié)合公司夯實(shí)基礎(chǔ)管理工作，公司計(jì)劃生育工作本著合理化、操作性強(qiáng)、抓重點(diǎn)的原則，對20xx年的計(jì)生工作管理重點(diǎn)和亟需強(qiáng)化的管理問題，進(jìn)行了梳理、修改和規(guī)范。建立健全了合理、規(guī)范、操作性強(qiáng)的制度表單，如：一胎、二胎生育審批蓋章登記表、獨(dú)生子女父母光榮費(fèi)（兒保費(fèi)）發(fā)放清冊、獨(dú)生子女父母光榮證基本情況登記表（匯總表）、計(jì)生辦工作考核標(biāo)準(zhǔn)等，重申了職工生育保險實(shí)施細(xì)則，重新完善了兒保費(fèi)發(fā)放通知及存根，進(jìn)一步完善了公司計(jì)劃生育藥具管理制度，有效的保護(hù)了女職工的身心健康，杜絕了計(jì)劃外懷孕。
——全面重建了公司兒保發(fā)放清冊。逐人排查了公司1*周歲以下獨(dú)生子女，將電子版的各單位兒保發(fā)放清冊傳發(fā)到有關(guān)管理人員，及時停發(fā)了職工到期享受的兒保費(fèi)。有效降低了兒保費(fèi)發(fā)放的誤差。目前，計(jì)生辦正在積極改進(jìn)，爭取確保兒保費(fèi)發(fā)放零誤差。
四、倡導(dǎo)健康文明的生活方式，關(guān)心女職工的文化生活
開展了切合實(shí)際的文娛活動，豐富了女職工的文化生活，陶冶了女職工的情操，展示了女職工多姿多彩的一面，使女職工在活動中受教育、受感染，激發(fā)了女職工學(xué)習(xí)和工作熱情，振奮了精神。
——年初，由工會女工委牽頭組織的公司“紅歌迎新春 激情頌化建”職工大合唱比賽和文藝匯演，成為新年的一個亮點(diǎn)。進(jìn)入冬休時節(jié)，公司職工活動中心歌聲陣陣，人潮涌動，參與演唱的職工精神振奮，職工活動中心洋溢著節(jié)日的喜慶與歡樂氣氛。公司領(lǐng)導(dǎo)集體登臺，和公司機(jī)關(guān)代表隊(duì)共同高唱《沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國》，使領(lǐng)
職工讀書活動總結(jié)6
近年來，廣東省總工會充分發(fā)揮工會“大學(xué)校”作用，與地市聯(lián)動開展多種職工技術(shù)技能培訓(xùn)，推動職工文化體育教育等陣地建設(shè)，推廣先進(jìn)企業(yè)文化和職工文化，積極創(chuàng)新工作方式和工作載體，不斷滿足不同階層職工群眾的精神文化需求和知識需要，取得了豐碩的成果。
職工大講堂打造高素質(zhì)職工學(xué)習(xí)平臺
20xx年9月5日，廣東職工大講堂第七講如期開講，著名文化學(xué)者、北京師范大學(xué)教授于丹作為主講嘉賓，以“感悟中國智慧”為題，詳細(xì)解析了家庭經(jīng)營與教養(yǎng)孩子等問題，吸引了一大批慕名而來的企事業(yè)單位職工參與。于丹的講座行云流水，語言幽默詼諧，說到了職工李莉的心坎里。“我家孩子剛剛上幼兒園，對孩子的教育也在慢慢摸索學(xué)習(xí)中，今天聽完于丹的講座有茅塞頓開的感覺，受益匪淺�！迸c李莉有相同感受的人不在少數(shù)，觀眾中不時爆發(fā)的掌聲正是對此最好的說明�！奥毠ご笾v堂一期比一期精彩，真希望它能一直辦下去。”李莉說。
近年來，廣東省總工會致力于創(chuàng)新工作思路，搭建工作新平臺，努力做到切實(shí)有效服務(wù)職工。20xx年，為貫徹落實(shí)《關(guān)于充分發(fā)揮工會“大學(xué)�！弊饔猛七M(jìn)職工素質(zhì)建設(shè)工程的決議》，推進(jìn)職工素質(zhì)建設(shè)，切實(shí)維護(hù)職工精神文化權(quán)益，省總工會黨組會議決定建立廣東職工大講堂制度。大講堂以弘揚(yáng)科學(xué)人文精神、提高職工素質(zhì)為宗旨，面向職工、服務(wù)職工，打造以開闊視野、解放思想、更新知識、提高素質(zhì)為宗旨的文化傳播和學(xué)習(xí)知識的常設(shè)性平臺。職工大講堂以月份為一個周期，每期都邀請名師、名家授課，主要類別包括科學(xué)人生、科學(xué)文化、科學(xué)技術(shù)、科學(xué)健康四個系列。目前已有郭明義、成思危、王魯湘、吳宗鑫、鄭永年、吳小莉、于丹等為大講堂開講授課。記者發(fā)現(xiàn)，大講堂每期主題都緊扣社會現(xiàn)實(shí)和當(dāng)下熱點(diǎn)，先后談到幸福、社會經(jīng)濟(jì)形勢、信仰、改革、女性成長及家庭教育等話題，契合廣大職工心聲，吸引了不少職工參與學(xué)習(xí)，講座甚至出現(xiàn)一票難求的局面。
技能培訓(xùn)立足需求提高素質(zhì)
黃澤忠是湖南省常德市鼎城區(qū)雙橋坪鎮(zhèn)五同安村人，因家庭經(jīng)濟(jì)原因，初中畢業(yè)后選擇報(bào)讀了一所職業(yè)中學(xué)，“大學(xué)夢”卻一直埋藏在他的心中。畢業(yè)后他輾轉(zhuǎn)廣東很多地方，一直沒有好的發(fā)展，一直在漂泊。1999年3月，黃澤忠來到深圳，進(jìn)入永安藥行，一做就是10年。
20xx年夏天，黃澤忠通過媒體了解到深圳市總工會的幫扶農(nóng)民工實(shí)現(xiàn)大學(xué)夢的“圓夢計(jì)劃”，于是便報(bào)名參加了20xx年秋季的招生考試，最終順利通過，成為了深圳市總工會第三屆“圓夢計(jì)劃”的學(xué)生。3年的刻苦學(xué)習(xí)給他的職業(yè)生涯帶了新的改變，他從當(dāng)初的辦事員晉升為公司的人力資源部經(jīng)理，并獲得了深戶招調(diào)工指標(biāo)，成為一名深圳市民。他感慨地說：“‘圓夢計(jì)劃’這個平臺讓我實(shí)現(xiàn)了自己的夢想，學(xué)到了知識，結(jié)識了朋友，改變了命運(yùn)，它也將為更多像我這樣的來深務(wù)工人員提供實(shí)現(xiàn)夢想的機(jī)會。我希望它所辦的專業(yè)越來越豐富，越來越多樣化�！�
除了在拓寬職工文化視野上下功夫，省總工會還立足提高職工技能素質(zhì)，以企業(yè)職工實(shí)際需求為導(dǎo)向，以培養(yǎng)企業(yè)急需的高技能人才為目標(biāo)，聯(lián)合各地市工會通過舉辦各種形式的職工技能培訓(xùn)班、實(shí)施工會培優(yōu)計(jì)劃、開展線上線下相結(jié)合的免費(fèi)技能講座為形式，幫助職工“圓夢”，促進(jìn)了職工的全面發(fā)展。
作為深圳市總工會“圓夢計(jì)劃”的受益者，黃澤忠不僅實(shí)現(xiàn)了心中的“大學(xué)夢”，也獲得職業(yè)轉(zhuǎn)變的原動力，完成了個人成長的華麗轉(zhuǎn)身。
事實(shí)上，深圳市總工會的“圓夢計(jì)劃”自20xx年啟動以來，已經(jīng)成為了廣東工會服務(wù)職工、助力職工實(shí)現(xiàn)“中國夢”的有效平臺和工作標(biāo)本，同樣典型的還有廣州市總工會的`“百萬職工素質(zhì)大提升計(jì)劃”，來自廣州酒家的職工凌小堅(jiān)就是這項(xiàng)計(jì)劃的受益者。
作為獲得廣州市總工會“百萬職工素質(zhì)大提升計(jì)劃”獎學(xué)金的10名優(yōu)秀學(xué)員之一，凌小堅(jiān)表示，這項(xiàng)福利不僅讓工友們羨慕不已，還多了一份對她的尊重。在經(jīng)過了兩年多的職工教育網(wǎng)課程學(xué)習(xí)后，她順利地拿到了管理本科畢業(yè)證書。“通過工會這個平臺，我的職業(yè)基本素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力提高了之后，解決工作中遇到的疑難問題有了底氣�！绷栊�(jiān)的笑容里，透著從容和自信。
據(jù)介紹，為了拓寬服務(wù)職工范圍、深化服務(wù)內(nèi)容，從20xx年起，省總工會每年投入至少一千萬元開展千萬職工大培訓(xùn)行動，通過采取省市聯(lián)動的模式，在全省各地選擇全國職工教育培訓(xùn)優(yōu)秀示范點(diǎn)和當(dāng)?shù)刈钣袑?shí)力的培訓(xùn)教育機(jī)構(gòu)作為合作學(xué)校，舉辦“技能圓夢”培訓(xùn)班，幫助在粵機(jī)關(guān)事業(yè)單位和各類所有制企業(yè)生產(chǎn)一線從事技術(shù)崗位工作的職工實(shí)現(xiàn)技能提升。培訓(xùn)范圍為廣東省職業(yè)技能大賽和廣東職工技術(shù)大賽規(guī)定參加競賽的工種以及各地可積分入戶的工種，包括數(shù)控車工、IT數(shù)據(jù)應(yīng)用、調(diào)酒師、營銷師等上百個工種的職業(yè)技能培訓(xùn)，教學(xué)以面授為主，輔以遠(yuǎn)程教育，并按工種要求進(jìn)行實(shí)際操作培訓(xùn)。
職工書屋引導(dǎo)職工“愛讀書，讀好書”
對于鄭燕梅來說，一天中最好的時光是在職工圖書室看書的時間�！懊慨�(dāng)完成一天忙碌的工作后，我都會到圖書館看看書，這里是我心靈的港灣�！�
鄭燕梅來自清遠(yuǎn)農(nóng)村，現(xiàn)在是佛山普立華科技有限公司的一名普通員工。自16歲出來打工后，她輾轉(zhuǎn)多地，和以往進(jìn)的廠不同的是，現(xiàn)在公司所處的工業(yè)園設(shè)立了一個規(guī)模較大的職工書屋，繁忙的工作之余，她有了可以休閑、學(xué)習(xí)的地方，慢慢地，她開始喜歡上了讀書帶來的心靈寧靜。幾年前，她的父親因胃穿孔做了手術(shù)，巨大的生活壓力，加上勞累的工作，讓鄭燕梅幾乎撐不下去了�！昂迷谟袀�圖書館，空閑時間我就來看書�！贬t(yī)藥學(xué)的、名人傳記的、勵志的。每每遇到感覺過不去的坎，鄭燕梅都能從書中找到安慰和鼓勵。
職工書屋作為提升我省職工文化素質(zhì)的又一重要載體，發(fā)揮著在職工中傳播先進(jìn)文化，普及科技知識，引導(dǎo)職工養(yǎng)成“愛讀書，讀好書”的習(xí)慣，豐富職工精神文化生活的作用，職工書屋的建設(shè)也是我省工會職工文化建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)。近年來，省總工會從切實(shí)保障職工群眾文化權(quán)益的角度和高度，細(xì)致摸底，多方籌資，除了全總對每家全國工會職工書屋示范點(diǎn)以2萬元的標(biāo)準(zhǔn)配送圖書外，省總每年投入60-80萬元，以送電腦、配置圖書等形式給予支持，保證職工書屋建設(shè)和可持續(xù)發(fā)展。同時通過讀書征文、讀書演講活動、讀書興趣小組，以及廣東省十大書香企業(yè)評選表彰等方式，鼓勵職工愛讀書、多讀書、讀好書，提高職工個人素質(zhì)。
職工讀書活動總結(jié)7
我們要做一名出色的教師就要順應(yīng)時代的發(fā)展通過各種的渠道來充實(shí)自己而讀書是最好的方法之一。我結(jié)合學(xué)校的要求制定了自己的讀書計(jì)劃，認(rèn)真閱讀了蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》、汪中求的《細(xì)節(jié)決定成敗》、亞米契斯的《愛的教育》、《陶行知教育名篇》和哈伯德的《把信送給加西亞》。
蘇霍姆林斯《給教師的建議》告訴我們每個老師：“那些特別的孩子正是通過犯各種各樣的錯誤來學(xué)習(xí)正確的。我們永遠(yuǎn)都不要絕望，是因?yàn)橹灰覀兂錆M期待，他們或許很有希望�！薄罢樟翆W(xué)校的將永遠(yuǎn)不是升學(xué)率或者其他名和利的東西，而是圣潔瑰麗的師道精神，是一種對孩子的不染一絲塵埃的博大的愛�！睆倪@ 句話中我深深地感受到用愛心去開啟學(xué)生心靈的窗戶,走進(jìn)學(xué)生的心靈世界，成為他們的良師益友的重要性。那么怎樣才能做到呢，從書里我總結(jié)了以下幾點(diǎn)：
一、培養(yǎng)學(xué)生的自信心，使其迸發(fā)希望之火。
自信對一個人一生的發(fā)展是非常重要的。無論是在智力、體力還是在做事的能力上，自信心都起著舉足輕重的作用。特別是青少年時期，一個人如果缺乏自信心，就會缺乏探索事物的主動性、積極性，其能力就會受到限制，就會覺得生活暗淡無光。
二、賞識學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)，尊重他們，激勵他們?nèi)姘l(fā)展。
作為教師要尊重每一個學(xué)生，尊重他們的人格，尊重他們的自尊心，尤其是后進(jìn)生更是如此，他們希望用脆弱的自尊來保護(hù)自己。我們要發(fā)自內(nèi)心地尊重他們，不要傷害后進(jìn)生。前蘇聯(lián)著名教育家蘇霍姆林斯基說過：自尊心“是一種非常脆弱的東西，對待它要極為小心，要小心得像對待玫瑰花上顫動欲墜的露珠�！苯逃晒Φ拿孛茉谟谧鹬貙W(xué)生，只有尊重學(xué)生的人格，顧及學(xué)生的自尊心，學(xué)生才能信任老師。
三、教師要付出愛心，感化學(xué)生受傷心靈。
對于那些學(xué)習(xí)差、紀(jì)律松懈、思想落后的學(xué)生教師沒有歧視他們，而給予更多的愛。使他們時刻感到集體的溫暖，老師的關(guān)懷，消除失落感，使他們充滿信心、滿懷激情，奮發(fā)向上，而不是諷刺挖苦，使其萎靡不振。走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心世界，用無私的愛心溫暖冰凍的心靈，會讓他們實(shí)現(xiàn)自身的價值。
《愛的教育》一書中描寫了一群充滿活力,積極要求上進(jìn),如陽光般燦爛的少年，他們有的家庭貧困,有的身有殘疾,當(dāng)然也有一些是沐浴在幸福中的。他們從出身到性格都有迥異之處,但他們身上卻都有著一種共同的東西：對自己的祖國意大利的'深深的愛,對親友的真摯之情。這里面不能忽視的是每個月老師讀給那群少年聽的精神講話，這一個個小故事,不僅使書中的人物受到熏陶,同樣讓我這個讀者也被其中所體現(xiàn)出的強(qiáng)烈的情感所震撼。而面對我們的教育,愛應(yīng)該是教育中的養(yǎng)分，是教育中的陽光雨露，沒有了愛，我們的教育是失敗的，是空虛的，是不能成長的。
“課堂”是什么？是教師一統(tǒng)天下的“講堂”？是教師施展聰明才智的舞臺？是知識搬運(yùn)的中轉(zhuǎn)站？蘇聯(lián)著名教育家贊科夫的《和教師的談話》讓我從書中找到了答案：課堂應(yīng)該是連接課內(nèi)與課外、校內(nèi)與校外的橋梁，是學(xué)生享受學(xué)習(xí)樂趣、接受情感熏陶的場所；也是師生生命相遇、心靈相約的聚集地；更是師生共同生活的舞臺。這樣的舞臺需要師生共同完美地演繹。兩者互相影響，相輔相成。
讀書讓我學(xué)會了怎樣正確地去引導(dǎo)教育孩子，讀書使我再提起筆來寫些什么，不再會覺得那是一件難事。我要做個真正的職業(yè)讀書人，從書中汲取更多的營養(yǎng)，再把這些營養(yǎng)輸送給我的學(xué)生們。讓我們一起讀書吧，使我們的生活充滿陽光，讓我們插上展翅翱翔的翅膀。
職工讀書活動總結(jié)8
根據(jù)公司有關(guān)部署，結(jié)合本單位實(shí)際“以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，培育知識型員工”為主題,不斷提高廣大員工素質(zhì)，在更好地適應(yīng)公司發(fā)展，汽車隊(duì)黨支部開展全員讀書活動。
一、主要做法如下：
1、 教育
在活動準(zhǔn)備階段，重視動員工作，讓全體員工充分認(rèn)識到讀書活動的重要意義，從而統(tǒng)一了認(rèn)識，明確了學(xué)習(xí)目的，以“深入扎實(shí)、形式多樣、切實(shí)有效”為要求，全面鋪開。
2、 保障
一把手負(fù)總責(zé)，確定具體負(fù)責(zé)人，為讀書活動提供組織保障；設(shè)立專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，根據(jù)本單位員工的年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷層次、專業(yè)特點(diǎn)等實(shí)際情況，購置相關(guān)書目，滿足不同年齡、不同層次員工的閱讀需要，為讀書活動提供物資保障。
3、 落實(shí)
汽車隊(duì)黨支部把組織開展“提升素質(zhì)、完善自我讀書活動”作為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，提高員工素質(zhì)和建設(shè)社會主義精神文明的重要舉措，認(rèn)真策劃、組織落實(shí)，積極督促。
在每周的星期一組織員工開展讀書活動，并要求因公出車，不能參加統(tǒng)一學(xué)習(xí)的司機(jī)做好自學(xué)，適時檢查讀書學(xué)習(xí)筆記。
4、 交流
員工在認(rèn)真閱讀、深入思考的基礎(chǔ)上，撰寫一定字?jǐn)?shù)的讀書筆記或心得體會。黨支部定期舉辦讀書交流會，在交流過程中激發(fā)員工的讀書興趣，增進(jìn)員工彼此間的了解。
5. 宣傳
充分利用板報(bào)、公示欄等形式，宣傳開展“提升素質(zhì)、完善自我”活動的目的`、意義，宣傳單位開展讀書活動中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型，營造濃厚的讀書氛圍。
二、建立長效機(jī)制 搭建學(xué)習(xí)平臺
今后，要進(jìn)一步完善員工讀書活動長效的管理機(jī)制和激勵機(jī)制，要將讀書活動納入年度計(jì)劃，并與年終考核工作相結(jié)合，逐步建立起學(xué)習(xí)有組織、交流有渠道、運(yùn)用有空間、考核有制度的讀書學(xué)習(xí)機(jī)制。要圍繞員工的實(shí)際情況精心策劃，認(rèn)真組織，開展具有本單位特色的讀書活動，做到學(xué)習(xí)與活動相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、精讀與通讀相結(jié)合、理論與實(shí)際相結(jié)合，確保全員都能積極參與到讀書活動中來。
努力培養(yǎng)全體員工崇尚讀書、自覺讀書的良好習(xí)慣，形成愛讀書、讀好書、善讀書的濃厚氛圍，樹立“知識改變命運(yùn)，學(xué)習(xí)成就未來”的理念，使員工在學(xué)習(xí)中進(jìn)步，為建設(shè)大油田貢獻(xiàn)知識和力量。
職工讀書活動總結(jié)9
為進(jìn)一步激發(fā)xx干部職工讀書熱情，引導(dǎo)xx干部職工讀書尚學(xué)、增智明理、提高素質(zhì)，xx總工會在全區(qū)范圍內(nèi)廣泛開展了以“閱讀、提升、和諧”為主題的xx干部職工全民閱讀活動。
一、高度重視，廣泛宣傳，營造讀書學(xué)習(xí)的良好氛圍。
xx總工會領(lǐng)導(dǎo)高度重視全民閱讀活動，及時召開了工作會，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，層層落實(shí)責(zé)任。廣泛宣傳，按照科學(xué)發(fā)展觀要求，圍繞打造和諧xx、文化強(qiáng)區(qū)的發(fā)展目標(biāo)，以“提升素質(zhì)、奉獻(xiàn)企業(yè)”為主題，激發(fā)xx干部職工讀書熱情，進(jìn)而以“小手拉大手”帶動推進(jìn)全民讀書熱潮，使讀書活動貼近廣大群眾，融入職工生活，形成了學(xué)以增智、學(xué)以立德、學(xué)以怡情、學(xué)以致用的全民讀書氛圍。
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)密組織，確保讀書活動的順利開展。
為確保讀書活動有效、規(guī)范、深入、有序地開展，區(qū)總工會根據(jù)活動方案，組織各基層工會層層落實(shí)工作任務(wù)，確保了讀書活動的順利實(shí)施。同時積極參與有關(guān)部門組織開展的各項(xiàng)活動，在校園內(nèi)外營造出讀書尚學(xué)的文化氛圍。
三、內(nèi)容豐富、形式多樣、效果顯著。
在本次全民閱讀中，著眼于提高職工素質(zhì)，以形成人人讀書，終身學(xué)習(xí)的目標(biāo)，開展了一系列豐富多彩、靈活多樣的讀書學(xué)習(xí)活動，收到了良好的效果。
1。開展了“圖書漂流”活動
活動月期間，各基層工會組織職工參與了好書評選、圖書捐贈等活動�；鶎庸⒘藞D書漂流站。
2。完善職工閱覽室的建設(shè)
各基層工會為職工下發(fā)了推薦書目�；鶎痈鞴�用工會經(jīng)費(fèi)買書充實(shí)職工閱覽室。由基層各工會負(fù)責(zé)組織職工讀好、用好該書。開展借閱管理活動，舉行了好書交換活動，職工形成了好書先讀為快的愉悅讀書氛圍。
在這次全民閱讀活動中，廣大干部職工的`收獲是最大的。他們從書本中汲取了知識，獲取了力量；在書本中開闊了眼界，在書本中看到了自己看不到的世界，在書本中結(jié)識了平常接觸不到的朋友，更重要的是，他們意識到了書本帶給自己的財(cái)富，養(yǎng)成了愛讀書的好習(xí)慣。
讀書永遠(yuǎn)是人生的一個重要組成部分，培養(yǎng)良好的讀書習(xí)慣，讓職工在讀書過程中學(xué)會熱愛學(xué)習(xí)、學(xué)會熱愛生活，讓職工在讀書的過程中學(xué)會關(guān)心社會，讓職工在讀書的過程中不斷完善自己的人格和品德，做一個有利于社會、國家的人。與書相伴的人生，一定有質(zhì)量，有生機(jī)，一定有內(nèi)涵，有發(fā)展！
職工讀書活動總結(jié)10
關(guān)鍵詞全民學(xué)習(xí)終身學(xué)習(xí)職工全面發(fā)展
中圖分類號：F406.1；G42文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A
同志指出：“書籍是人類知識的載體，是人類智慧的結(jié)晶，是人類進(jìn)步的階梯。”我們要深刻地領(lǐng)會關(guān)于讀書學(xué)習(xí)的有關(guān)論述，大興讀書之風(fēng)，多讀政治之書以養(yǎng)正氣，多讀文化之書以養(yǎng)靈氣，多讀專業(yè)之書以養(yǎng)才氣。讀書學(xué)習(xí)對于我們每個人來講都非常重要。不論是人生的哪一個階段，讀書學(xué)習(xí)的腳步都不能稍有停歇。尤其是在當(dāng)今時代，營造多讀書、讀好書的良好氛圍和風(fēng)尚，不斷增強(qiáng)廣大職工的凝聚力、創(chuàng)造力尤為重要。廣泛開展讀書活動，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，培養(yǎng)干部職工養(yǎng)成多讀書、讀好書、好讀書的良好習(xí)慣，提升企業(yè)干部職工文化內(nèi)涵和文化素質(zhì)，為事業(yè)發(fā)展壯大提供智力支持和精神動力，已經(jīng)成為人們廣泛共識。
1開展讀書活動重要意義
讀書是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，培育學(xué)習(xí)型職工的重要手段，也是職工提高思想覺悟和業(yè)務(wù)素質(zhì)的主要途徑。目前，許多企業(yè)正在積極為廣大職工讀書學(xué)習(xí)搭建平臺，創(chuàng)造條件，引導(dǎo)廣大職工進(jìn)行全程學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)和創(chuàng)造性學(xué)習(xí)；培養(yǎng)職工以學(xué)習(xí)推動工作、以工作促進(jìn)學(xué)習(xí)的行為習(xí)慣，增強(qiáng)職工學(xué)習(xí)能力、實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)能力，激勵更多的職工崗位成才、自學(xué)成才，以達(dá)到引導(dǎo)廣大職工群眾在構(gòu)建和諧社會進(jìn)程中爭做文明職工、創(chuàng)業(yè)職工、學(xué)習(xí)型職工、誠信型職工，推動經(jīng)濟(jì)升級，提供人才支持；為實(shí)現(xiàn)我們中華民族偉大復(fù)興的`中國夢，貢獻(xiàn)自己的火紅青春和聰明才智。
開展職工讀書活動，要結(jié)合企業(yè)工作實(shí)際，大力開展讀書自學(xué)活動，目的是培養(yǎng)和造就一大批知識型、技能型、復(fù)合型、創(chuàng)新型青工人才，藉以促進(jìn)企業(yè)各項(xiàng)工作又好又快發(fā)展。同時，職工通過傳統(tǒng)文化熏陶，養(yǎng)成愛讀書、重品行的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣，反過來又為開展讀書自學(xué)活動提供了業(yè)余樂趣。
近年來，隨著改革開放不斷深入，各種文化思潮不斷涌入，為了保持自己的理想信念，凈化靈魂，不使自己道德質(zhì)量遭到污染，就必須通過開展讀書活動來實(shí)現(xiàn)。所以，堅(jiān)持開展職工讀書學(xué)習(xí)活動，把開展讀書活動納入“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”工作規(guī)劃，著力引導(dǎo)職工牢樹讀書自學(xué)理念，在日常工作生活中多讀書、好讀書、讀好書，通過讀書自學(xué)提升綜合素質(zhì)、推動自主創(chuàng)新、促進(jìn)全面發(fā)展，使“讀書有用、自學(xué)成才”成為企業(yè)的一種風(fēng)氣，形成“熱愛讀書、崇尚知識、學(xué)習(xí)光榮、崗位成才”的濃郁氛圍。
2為青年員工創(chuàng)造讀書學(xué)習(xí)條件
一要建立圖書室。企業(yè)在訂閱適量時事報(bào)刊以外，要購置一些必要的時事政治、科技文化、文學(xué)經(jīng)典和專業(yè)業(yè)務(wù)書籍，為他們提供充足的書籍來源，營造良好環(huán)境；二要不斷地充實(shí)圖書種類與內(nèi)容，以滿足不同讀者的閱讀需要。只有不斷的從書本中獲得新知識，才能跟上時展的前進(jìn)步伐。堅(jiān)持從知識的多樣性出發(fā)，不斷豐富讀書自學(xué)的內(nèi)容，積極引導(dǎo)學(xué)習(xí)有益于職工成長、發(fā)展的各類知識，以滿足不同群體、不同層次職工學(xué)習(xí)的個性化需求，達(dá)到類別多樣，內(nèi)容豐富，使廣大青年職工讀書學(xué)習(xí)具有時代性、綜合性、多樣性。
3突出自主學(xué)習(xí)，力爭全員學(xué)習(xí)
企業(yè)在積極引導(dǎo)職工參加、組織不同形式、不同途徑的讀書學(xué)習(xí)同時，制定職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，分專業(yè)、按類別地安排指導(dǎo)性學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容，形成短期培訓(xùn)與系統(tǒng)培訓(xùn)結(jié)合、業(yè)余學(xué)習(xí)與脫產(chǎn)學(xué)習(xí)結(jié)合、個人學(xué)習(xí)與集體學(xué)習(xí)結(jié)合、講座灌輸與學(xué)術(shù)研討結(jié)合等互為支持、互為補(bǔ)充的教育培訓(xùn)體系。高度重視職工政治理論學(xué)習(xí)和文化知識學(xué)習(xí)。成立職工知識大講堂和職工周末業(yè)余學(xué)校，根據(jù)不同年齡層次、不同群體特點(diǎn)，開展讀書心得征集、讀書筆記展評、專題演講、朗誦比賽等活動，鞏固讀書自學(xué)成果。一是建立完善組織保障機(jī)制。黨組織對青工開展讀書自學(xué)活動有規(guī)劃措施、有活動載體、有學(xué)習(xí)制度、有活動記錄、有學(xué)習(xí)成效，為每名職工配備學(xué)習(xí)記錄簿，建立學(xué)習(xí)檔案，并定期組織專題輔導(dǎo)，開展學(xué)習(xí)講評等；二是建立完善督查與評估制度，定期對讀書自學(xué)活動進(jìn)行總結(jié)，對讀書自學(xué)成效進(jìn)行評估，及時發(fā)現(xiàn)和解決過程中的問題；三是建立完善驅(qū)動激勵制度，每年評選表彰一批讀書自學(xué)先進(jìn)個人；大力倡導(dǎo)“精一門、會兩門、學(xué)三門”，對獲得一崗多證的職工給予獎勵，優(yōu)先推薦職稱評聘、崗位晉級、榮譽(yù)療養(yǎng)；每年度公開表彰一批“學(xué)習(xí)型家庭”、實(shí)名操作法、創(chuàng)新示范崗、優(yōu)秀崗位能手和“工人先鋒號”，對獲得省、市聯(lián)社創(chuàng)新創(chuàng)造榮譽(yù)的集體和職工進(jìn)行重獎；四是建立完善成果轉(zhuǎn)化制度，注重把讀書自學(xué)與崗位創(chuàng)新、崗位成才相結(jié)合，扎實(shí)開展“學(xué)習(xí)型家庭”、“職工先鋒號”創(chuàng)建和“學(xué)習(xí)先進(jìn)典型、苦練內(nèi)功絕活、樹立名優(yōu)品牌”等活動。必要時可以邀請四平市“書香家庭”典型現(xiàn)身說法，激勵企業(yè)把青年職工開展讀書學(xué)習(xí)活動推向新高潮。圍繞經(jīng)營管理，積極開展合理化建議征集活動，激發(fā)、挖掘職工的工作熱情和創(chuàng)造才能，及時把讀書自學(xué)的成果轉(zhuǎn)化為改進(jìn)工作、提升績效的實(shí)際行動。
4健全讀書學(xué)習(xí)長效機(jī)制
通過開展職工讀書活動，建立健全創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做學(xué)習(xí)型職工的長效運(yùn)行機(jī)制，進(jìn)一步推動職工讀書活動的健康有序進(jìn)行。結(jié)合企業(yè)工作實(shí)際，組建青年職工讀書學(xué)習(xí)小組、逐步建立起學(xué)習(xí)有組織、交流有渠道、運(yùn)用有空間、考核有制度、表彰有先進(jìn)的職工讀書學(xué)習(xí)機(jī)制。同時，要進(jìn)一步加大對職工教育培訓(xùn)的投入，建立讀書學(xué)創(chuàng)新成果評審、展示制度和獎勵辦法，完善培訓(xùn)、考核、評聘制度和人才培養(yǎng)使用機(jī)制，實(shí)現(xiàn)精神鼓勵與物質(zhì)獎勵并舉，最大限度地調(diào)動職工學(xué)以致用、積極創(chuàng)新的熱情。把職工讀書學(xué)習(xí)培養(yǎng)成一種生活內(nèi)容、一種精神追求，使其自覺養(yǎng)成勤于讀書、樂于讀書，勤讀書、讀好書、善讀書的好習(xí)慣，真正把自己打造成終身學(xué)習(xí)公民。
參考文獻(xiàn)
[1]總工發(fā)[20xx]3號：中華全國總工會關(guān)于開展全國工會“職工書屋”建設(shè)的實(shí)施意見[Z]，20xx-1-18.
職工讀書活動總結(jié)11
為積極響應(yīng)四川省總工會《關(guān)于開展20xx年四川省女職工維權(quán)行動月活動的通知》的有關(guān)要求及集團(tuán)公司相關(guān)要求，推動保護(hù)女職工權(quán)益法規(guī)法律的貫徹落實(shí)。3月3日下午昆明公司機(jī)關(guān)工會開展了“法律伴我行”女職工維權(quán)法律知識競答活動。
為保證學(xué)習(xí)效果，昆明公司機(jī)關(guān)工會首先將《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》發(fā)給每一名女職工，以自學(xué)和組織集中學(xué)習(xí)的方式進(jìn)行，并編制競答題庫。以有獎問答形式鼓勵女職工積極參本次競答，機(jī)關(guān)全體女職工積極響應(yīng)，達(dá)到預(yù)期的效果。
昆明公司機(jī)關(guān)工會以此次活動為契機(jī)，努力營造有利于維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益的輿論氛圍，充分調(diào)動女職工主人翁積極性、創(chuàng)造性，不斷增強(qiáng)女職工知法、懂法、守法并依法維護(hù)自身權(quán)益的意識和能力，引導(dǎo)女職工做“自尊、自愛、自信、自強(qiáng)”新女性。
集團(tuán)工會積極開展女職工系列讀書活動
“腹有詩書氣自華”。為了不斷提高女職工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)，引導(dǎo)廣大女職工爭做學(xué)習(xí)型、知識型、創(chuàng)新型的時代新女性，進(jìn)一步深化集團(tuán)工會女職工素質(zhì)提升工程，集團(tuán)工會女職工委員會從20xx年5月開始，啟動了女職工 “書香飄有色，悅讀增魅力”為主題的“薦書、讀書、品書、講書”讀書活動。活動歷時10個月，分好書推薦、快樂閱讀、讀書分享、“讀書之星”評選四個階段循序推進(jìn)。
讀書活動開展以來，各單位工會及女職工委員會積極利用品書會、讀書征文、演講比賽、朗誦比賽、讀書筆記展覽、讀書心得交流、好書點(diǎn)評等形式促進(jìn)讀書活動，營造相互交流、鉆研業(yè)務(wù)、共同切磋、共享樂趣的良好氛圍。廣大女職工踴躍參與讀書活動，讀書面非常寬，涉獵到文學(xué)、歷史、經(jīng)濟(jì)、管理、哲學(xué)、時政等等。活動中，她們積極撰寫心得體會，暢談感悟，分享收獲與快樂。讀書增長知識，增長智慧，增長才干，豐富生活。讀書給女職工帶來了影響和改變，使她們深切地感受到，與書為伴，做一個心中充滿陽光、擁有智慧和魅力女性的幸�？鞓贰�
讀書活動的開展，提升了女職工的內(nèi)在素質(zhì)，開闊了視野，陶冶了情操，為女職工構(gòu)筑良好的精神家園、塑造陽光心態(tài)、增強(qiáng)女性責(zé)任感起到了積極的作用。為了更好地推動讀書活動的持續(xù)開展，“三·八”國際勞動?jì)D女節(jié)來臨之際，在集團(tuán)工會全委擴(kuò)大會議上，對評選出的21名女職工“讀書之星”進(jìn)行了表彰獎勵。
公司組織女職工開展賞花春游活動
為了讓全體女職工度過一個有意義的節(jié)日，3月8日，集團(tuán)工會組織公司女職工開展踏春賞花春游活動。
春風(fēng)十里頻相顧，又是一年菜花黃。金堂三溪除了栽種有大面積的臍橙，還種植了大面積的.油菜，無論是連片的果園，還是油菜花田，甚至是家前屋后，金色的、蕩漾著清香連片的油菜花，將三溪抹上了一片金黃和一片翠綠。迎著融融春意，上午十點(diǎn)半，全體女職工從公司出發(fā)前往三溪，一路歡歌笑語、心花怒放。約正午時分到達(dá)午餐地點(diǎn)。在工會主席的精心安排下，大家美美的飽餐了一頓，稍作休息后便開始了踏青賞花之旅。
在三溪白廟鎮(zhèn)，陽光明媚、花香四溢的自然風(fēng)光將大家?guī)肓诉h(yuǎn)離城市喧囂的世外桃源中，大家一掃平日工作的疲憊，享受節(jié)日的同時，三五成群，談笑風(fēng)生，愜意地走在山間小道上，環(huán)望四周，綠樹搖曳風(fēng)中、菜花嬌艷欲滴，到處充滿了春天的明媚氣息。一路上大家聊著樂著、合照留念，一幅其樂融融的溫馨畫面�？纯礉M眼金黃成片的油菜花田，聞聞心曠神怡的春天氣息，呼吸著鄉(xiāng)村自然清新的泥土芬芳，姐妹們有說有笑，增進(jìn)了相互間的溝通與了解，也增強(qiáng)了彼此之間的凝聚力，對進(jìn)一步激發(fā)工作熱情，更好地投入到工作上起到了積極的促進(jìn)作用。
通過此次活動，讓大家在繁忙的工作之余，得到了一次放松與調(diào)整。大家徜佯在春風(fēng)中，沐浴在陽光里;增進(jìn)了交流，放松了心情，開闊了視野，從中體會到了公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛與重視，體驗(yàn)到了公司這個大家庭的溫暖。大家表示將以更加飽滿的精力投入到工作中，為公司發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
工會組織開展關(guān)愛女職工系列活動
為慶�！叭恕眹H勞動?jì)D女節(jié)，進(jìn)一步激發(fā)廣大女職工不斷提升素質(zhì)和干事創(chuàng)業(yè)的積極性，充分展示女職工的精神風(fēng)貌。3月3日，阿克蘇市總工會組織女職工代表舉辦了一場主題鮮明、內(nèi)容豐富、別開生面的宣講座談會，并向31名單親女職工發(fā)放了6200元的節(jié)日慰問金，向63名女職工代表發(fā)放了價值2200余元的節(jié)日“溫暖包”，以此表達(dá)了黨和政府對女職工們的節(jié)日祝福和特殊關(guān)愛。
活動中，組織女職工們觀看了“艾德萊斯”時裝表演視頻，發(fā)放了《非法宗教活動26種表現(xiàn)形式》、《自治區(qū)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步工作條例》等宣傳單，邀請市委統(tǒng)戰(zhàn)部干部圍繞“去極端化”和民族團(tuán)結(jié)教育等內(nèi)容進(jìn)行了系統(tǒng)宣講，市總工會干部圍繞貫徹落實(shí)系列會議精神、自覺抵御宗教極端滲透、維護(hù)好社會穩(wěn)定、感謝黨的各項(xiàng)惠民富民政策、積極參與全國文明城市創(chuàng)建活動、人人爭做“三好”職工和促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶行動等內(nèi)容，以“身邊發(fā)生的事、談變化講感受、我身邊的故事、影響身邊的人”的“草根”方式與大家座談交流，使女職工們倍感親切、深受鼓舞。通過開展扎實(shí)有效的宣講座談和節(jié)日慰問活動，把廣大女職工的思想認(rèn)識統(tǒng)一到“社會穩(wěn)定和長治久安是新疆工作的總目標(biāo)”上來，統(tǒng)一到市委、政府各項(xiàng)決策部署上來。女職工們紛紛表示：感謝黨和政府及工會組織的關(guān)懷，一定要堅(jiān)強(qiáng)自信、拼搏作為，努力爭做靚麗女性、合格母親、守法公民，自覺抵制非法宗教滲透，積極主動參與文明城市創(chuàng)建行動，教育影響好家人和子女，多做有利于民族團(tuán)結(jié)、有利于社會穩(wěn)定的事。
據(jù)悉，為使全市廣大女職工度過了一個難忘的“三八”國際勞動?jì)D女節(jié)，市總工會提前安排部署，及時下發(fā)了《關(guān)于開展慶�！叭恕眹H勞動?jì)D女節(jié)系列活動的通知》。各基層工會女工委緊緊圍繞社會穩(wěn)定和長治久安總目標(biāo)，以現(xiàn)代文化引領(lǐng)“去極端化”，結(jié)合創(chuàng)建全國文明城市，堅(jiān)持“安全有序、健康文明、小型分散、節(jié)儉喜慶、聚焦四風(fēng)”的原則，相繼組織開展了女職工維權(quán)、關(guān)愛女職工送體檢、健康保健知識講座、崗位建功展風(fēng)采板報(bào)展、結(jié)對獻(xiàn)愛心送溫暖、崗位練兵技能競賽和各類趣味文體等豐富多彩的活動
職工讀書活動總結(jié)12
為檢查學(xué)生在讀書月的讀書效果，按照學(xué)校方案計(jì)劃，我校三-五年級參賽學(xué)生于4月27日舉行了讀書心得征文比賽展示活動�，F(xiàn)將這次活動總結(jié)如下：
一、師生參與度高。
在比賽的前兩周，學(xué)校教導(dǎo)處就確定了全校以“我讀書，我快樂”為主題
的比賽計(jì)劃，上周全校語文教師及時并按要求組織學(xué)生進(jìn)行了比賽。選拔出了校級比賽選手。本次校級比賽活動，各班都能按要求上交作品，最后評出一、二、三等獎與優(yōu)秀作品共26份（獲獎名單附后），并在課余時間對獲獎作品進(jìn)行了展出。
二、凸顯主題、文字優(yōu)美。
參賽學(xué)生的征文，都能緊扣題意進(jìn)行寫作，學(xué)生基本做到了文從句順，語言優(yōu)美，有的還使用了一些恰當(dāng)?shù)谋磉_(dá)方法，主題鮮明，有較深的讀書體驗(yàn)和感悟。
三、注重指導(dǎo)、加強(qiáng)閱讀
本次比賽，雖取得了一定成績，但也反映了學(xué)生在寫作中所存在的問題。
一是要扎實(shí)上好作文指導(dǎo)課，使學(xué)生端正寫作態(tài)度，激發(fā)寫作欲望。二是教師要有目的地引導(dǎo)學(xué)生根據(jù)閱讀書目多看課外書，讓學(xué)生多方面的閱讀，廣泛地涉獵，以開闊學(xué)生的視野，增長知識。總之，引導(dǎo)學(xué)生寫好作文，應(yīng)當(dāng)遵循“閱讀—積累—構(gòu)思—寫作—修改”的過程，在教學(xué)中精心安排、巧妙組織，這樣，作文教學(xué)才可望取得較好的'效果。
這次征文活動，學(xué)生參與的積極性高，作品中談“讀書”的所感所悟，情文并茂，誠摯地寫出了自己的真實(shí)感受，本次活動取得了滿意的效果。
職工讀書活動總結(jié)13
一、在建設(shè)校園文化的進(jìn)程中高校圖書館存在的優(yōu)勢
�。ㄒ唬┬酆竦奈幕Y源
高等職業(yè)技術(shù)院校的圖書館擁有雄厚的文化資源，是教師和學(xué)生接受知識的主要場地。而且圖書館還將引進(jìn)先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)，與互聯(lián)網(wǎng)相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)數(shù)字化，這樣可以吸收更多的資源，并且不斷更新。
�。ǘ┪拿鞯膶W(xué)習(xí)氣氛
高校的圖書館是學(xué)生學(xué)習(xí)知識的第二個教室。圖書館里安靜的氣氛很適合學(xué)生學(xué)習(xí)，而且館里的環(huán)境都布置的很整潔舒適，讓學(xué)生會情不自禁的遵守圖書館的讀書要求。
�。ㄈ^內(nèi)的工作人員和讀書群體素質(zhì)較高
高等職業(yè)技術(shù)院校對館內(nèi)的工作人員的要求比較高，也注重對他們素質(zhì)的培養(yǎng)，希望他們能給讀者帶來好的服務(wù)。而且學(xué)校內(nèi)進(jìn)入圖書館學(xué)習(xí)的以學(xué)生為主，如今的大學(xué)生的素質(zhì)也不斷提高。
�。ㄋ模┓⻊�(wù)水平不斷提高
高校內(nèi)的圖書館服務(wù)類型不斷增多，不再只是局限于對于書籍出借和還回的服務(wù)，如今還增加了傳遞信息和書籍的服務(wù)，服務(wù)更加人性化，更能滿足讀者的需要。
二、在建設(shè)校園文化的進(jìn)程中高校圖書館的價值
�。ㄒ唬┚哂袑�(dǎo)向作用
圖書館與課堂教學(xué)不同在于，課堂教學(xué)是直觀的，學(xué)習(xí)方式比較靈活，而學(xué)生在圖書館學(xué)習(xí)時，依靠的是學(xué)生的自主學(xué)習(xí)。圖書館的各種環(huán)境建設(shè)都具有導(dǎo)向性，都在引導(dǎo)學(xué)生主動學(xué)習(xí)，培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立自主學(xué)習(xí)的能力。
�。ǘ┚哂心Y(jié)作用
高校的圖書館館內(nèi)員工默默為讀者提供服務(wù)，具有奉獻(xiàn)精神。館內(nèi)的文化資源為讀者提供豐富的文化知識，作為課堂知識的延伸，可以將教師和學(xué)生連接起來。圖書館里各方面的環(huán)境建設(shè)都可以體現(xiàn)出圖書館的積極向上的精神。這些都能體現(xiàn)出圖書館的凝結(jié)作用。
�。ㄈ┚哂刑找鼻椴俚淖饔�
高等職業(yè)技術(shù)院校內(nèi)的圖書館對陶冶大學(xué)生的情操起到非常重要的作用。圖書館營造的積極向上的氛圍和雄厚的文化資源都能夠感染大學(xué)生，讓他們感受到正能量，從而抵制一切負(fù)面的東西，讓大學(xué)生樹立正確的人生價值觀。圖書館開展各類與讀書相關(guān)的活動可以引導(dǎo)學(xué)生多讀一些書，促進(jìn)高校內(nèi)校園文化的建設(shè)。
三、實(shí)現(xiàn)高等職業(yè)院校內(nèi)圖書館建設(shè)校園文化的途徑
（一）建設(shè)更好的館內(nèi)環(huán)境，發(fā)揮圖書館的熏陶作用
高等職業(yè)院校可以將圖書館館內(nèi)的環(huán)境布置的更加富有感染力，用整潔有序的布置、人性化的服務(wù)功能和舒適的讀書氛圍來感染讀者，讓讀者在圖書館學(xué)習(xí)的時候感受到濃厚的文化氣息。圖書館的環(huán)境越優(yōu)雅美好，越能引起讀者的思考，將讀者的思緒吸引到更廣闊的空間中。圖書館為讀者提供的文化資源越豐厚，越能提高讀者的審美能力，讓讀者從豐富的知識中去發(fā)現(xiàn)美的存在，培養(yǎng)讀者創(chuàng)造美的能力。因此，在布置圖書館的環(huán)境時，可以把閱覽室里面設(shè)計(jì)成簡潔大方的形象。在圖書館的大廳里，可以張貼許多的名人名言、具有藝術(shù)氣息的作品，擺放一些花草等等。營造舒適的氛圍可以吸引讀者閱讀的興趣，讓師生在閱讀豐富自己的知識的同時還能陶冶自己的情操，從而促進(jìn)校園精神文化的建設(shè)。高等職業(yè)院校的圖書館在設(shè)計(jì)內(nèi)部構(gòu)造的時候，要將讀者的需求考慮進(jìn)去。讀者對于知識的需求會不斷變化，因此，圖書館內(nèi)部的結(jié)構(gòu)也應(yīng)該設(shè)計(jì)成可以調(diào)整和改變的來適應(yīng)社會瞬息萬變的發(fā)展特性和讀者不斷變化的心理需求。讓讀者更容易獲取自己需要的知識，促進(jìn)校園內(nèi)文化的建設(shè)。
（二）豐富圖書館的文化資源，提高對圖書的質(zhì)量要求，滿足校園文化的需要
圖書館最主要的`內(nèi)容就是收藏書籍，這是建設(shè)高校的校園文化的前提條件。圖書館內(nèi)的書籍越充裕，校園文化的建設(shè)就會越順利，但要保證校園文化的質(zhì)量，就要先保證圖書館里圖書的質(zhì)量。因此，應(yīng)該要從這兩個方面著手：一方面，領(lǐng)導(dǎo)要大力支持高等職業(yè)院校的圖書館建設(shè)，增加圖書館的書籍購買量。最近幾年，各高校學(xué)生數(shù)量不斷增加，圖書館內(nèi)的書籍要滿足學(xué)生的基本需要，就要增加圖書的總量，引進(jìn)更多更好的書籍。另一方面，在增加書籍總量的時候，不能忽視對書籍質(zhì)量的把關(guān)。書籍的質(zhì)量會影響到圖書館的總體質(zhì)量，圖書館在引進(jìn)新的書籍時，一定要對書籍進(jìn)行嚴(yán)格的審查，杜絕帶有錯誤信息，不適合學(xué)生等等問題的書籍進(jìn)入到圖書館。若這些書籍進(jìn)入到圖書館，并被學(xué)生查閱，就會讓學(xué)生學(xué)習(xí)到錯誤的知識，影響學(xué)生的學(xué)習(xí)。圖書館內(nèi)的書籍應(yīng)該都是內(nèi)容健康，具有正能量的，這樣才可以幫助大學(xué)生建立正確的價值觀，陶冶學(xué)生的情操。
�。ㄈ┘訌�(qiáng)對圖書館內(nèi)工作人員素質(zhì)的培養(yǎng)，更好的建設(shè)校園文化
在建設(shè)校園文化的過程中，圖書館內(nèi)的工作人員是發(fā)揮圖書館建設(shè)作用最主要的力量，是他們將書籍資源和讀者聯(lián)系到了一起，工作人員的職業(yè)素質(zhì)在一定程度上可以體現(xiàn)出圖書館在工作上的質(zhì)量。因此，加強(qiáng)對工作人員職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)是推動圖書館發(fā)展非常重要的部分。管理人員在管理過程中，要對工作人員灌輸奉獻(xiàn)精神，讓他們重視自己的工作，真心的為讀者服務(wù)。工作人員要規(guī)范自己的行為和言語，提高自身的素養(yǎng)，用自己的高素質(zhì)感染學(xué)生，在潛移默化中對學(xué)生進(jìn)行教育。如果每個工作人員都能以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，用優(yōu)雅的行為舉止和和藹可親的服務(wù)態(tài)度對待讀者，讓每一位讀者都能感受到工作人員的魅力，圖書館對于建設(shè)校園文化的價值才能真正發(fā)揮出來。
�。ㄋ模┕膭畈⒅С謱W(xué)生的各種文化活動，傳播文化知識
圖書館應(yīng)該將自己自身的資源利用起來，參與到學(xué)校內(nèi)的各種文化活動中，對學(xué)生組織的各種專業(yè)的實(shí)踐活動和課余時間的社團(tuán)活動提供自己的幫助，更好的建設(shè)校園文化。比如，可以在學(xué)校相關(guān)部門舉辦演講比賽、辯論比賽和知識競賽等等活動的時候，積極給予支持，提供活動所需的各種文化資源。有的圖書館條件比較好，能夠?yàn)閷W(xué)�；顒犹峁﹫鏊寣W(xué)生舉辦社團(tuán)活動或者供學(xué)生展覽自己的作品，讓活動可以更加順利的開展。圖書館還可以向?qū)W生開放實(shí)習(xí)崗位，讓學(xué)生可以進(jìn)入到圖書館實(shí)習(xí)。圖書館積極參加文化活動，在給與學(xué)生文化資源的支持和擴(kuò)大自己對學(xué)生的服務(wù)范圍的同時還可以發(fā)揮自身的教育作用，推動高等職業(yè)技術(shù)院校的校園文化的建設(shè)進(jìn)程。
職工讀書活動總結(jié)14
“打造書香校園，師生快樂成長”，伴隨著這一理念，我校開展的班級讀書會活動越來越深入到每一位同學(xué)的心中，也漸漸地成為我校的一種氛圍。為了更好得將這一活動開展下去，讓孩子們更多地從課外閱讀中受益，促進(jìn)學(xué)生的成長。
一、形成了濃郁的讀書氛圍，師生共同參與
通過讀書活動的不斷開展，學(xué)校已經(jīng)形成了濃郁的讀書氛圍，全校師生人人參與，熱情高漲，做到了班班有計(jì)劃，人人有心得。讀書活動內(nèi)容從《小學(xué)生必背古詩70首》開始，現(xiàn)在已擴(kuò)展到世界文學(xué)經(jīng)典名著；活動開展伊始，學(xué)校根據(jù)各年級學(xué)生的身心、知識和經(jīng)驗(yàn)的特點(diǎn)，推薦閱讀的`書目，為了讓全校學(xué)生都有書讀，組建了班級圖書角；為了指導(dǎo)學(xué)生讀書，學(xué)校要求各年級每周安排一節(jié)課外閱讀指導(dǎo)課，用課堂時間來指導(dǎo)學(xué)生讀書，師生共同參與到其中，交流讀書的心得、體會；同時各年級還利用黑板報(bào)定期出一期專題讀書活動，墻壁上特設(shè)“文學(xué)從這里起步”欄目，；學(xué)校各年級還利用班隊(duì)課、語文活動課為孩子讀書成果交流以及才藝展示提供機(jī)會，激發(fā)了他們進(jìn)一步閱讀的熱情。
二、完善了讀書活動制度，指導(dǎo)學(xué)生閱讀
1、繼續(xù)為學(xué)生推薦好書
為擴(kuò)大學(xué)生的課外閱讀量，發(fā)揮好書的作用，學(xué)校根據(jù)各年級學(xué)生的年齡特點(diǎn)，繼續(xù)開列相應(yīng)的推薦書目供孩子們作選擇閱讀。同時，學(xué)校還通過對孩子和家長的調(diào)查，了解當(dāng)代兒童的閱讀興趣和實(shí)際需求，并經(jīng)常性地做好推薦書目的調(diào)整和完善工作，使推薦書目受到了孩子們的青睞。
2、倡導(dǎo)有序閱讀和定量管理
為了使孩子們讀書走向持久性發(fā)展，學(xué)校逐步倡導(dǎo)有序閱讀和定量管理制度。學(xué)校要求學(xué)生每天在校閱讀課外書目時間不少于30分鐘，同時各年級為學(xué)生們規(guī)定了不同的閱讀量以及寫讀書心得篇數(shù)，
還在閱讀的體裁、題材、書目進(jìn)度、時間和計(jì)劃安排上提出了供學(xué)生選擇的建議，并讓學(xué)生們制定出了各自的讀書計(jì)劃，要求他們按計(jì)劃有步驟地讀書。
3、在活動中指導(dǎo)學(xué)生閱讀
為了指導(dǎo)學(xué)生讀好書，學(xué)校要求各年級每周安排一節(jié)課外閱讀指導(dǎo)課，讓老師對學(xué)生們進(jìn)行閱讀方法的指導(dǎo)，幫助他們用所學(xué)的方法進(jìn)行課外閱讀。在指導(dǎo)學(xué)生課外閱讀的過程中，各年級盡量提供多種機(jī)會讓學(xué)生運(yùn)用知識拓展技能，具體做法有：低年級召開“故事會”，讓學(xué)生講自己感到“最有趣”、 “最精彩”、“最難忘”的故事，舉行“賽詩會” 開展古詩接龍等豐富多彩的詩歌朗誦比賽；中高年級舉行讀書心得交流會，讓老師和學(xué)生一起交流，聯(lián)系實(shí)際談讀書心得，引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行優(yōu)美詞句的摘抄，指導(dǎo)學(xué)生寫好片斷賞析式的讀書筆記以及如何通過人物的語言、動作、心理等體會人物的性格特點(diǎn)，鼓勵學(xué)生發(fā)表獨(dú)特見解，讓師生共同進(jìn)步，中高年級還通過墻報(bào)、手抄報(bào)讓學(xué)生交流從課外閱讀中獲取的最新信息。定期抽查學(xué)生讀書效果，如在歡慶“六一”活動中，學(xué)校舉行了“誦讀經(jīng)典，快樂成長”閱讀成果展示交流會。這些活動的開展促進(jìn)了學(xué)生閱讀水平的提高，有利于學(xué)生的成長。
三、書海泛舟，成果豐碩。
開展讀書活動以來，全校師生在書海中盡情地遨游，不斷地吸收知識，取得了較為豐碩的成果。在這次暑假讀書征文活動中，我們驚喜的看到，學(xué)生的寫作興趣被挖掘出來，學(xué)生的視野開闊了，學(xué)生們的習(xí)作水平提高了。
“問渠哪得清如許，為有源頭活水來。讀書使孩子們變得越來越聰明，讀書活動的開展使我們這個美麗的校園充滿了濃濃的書香，讓全體師生享受到了讀書帶來的快樂。
職工讀書活動總結(jié)15
有人說過：書是良醫(yī)，可以醫(yī)愚；書是良藥，可以理氣。200*年以來，位于*西北××故里的——××××公司在構(gòu)建“學(xué)習(xí)型企業(yè)”活動中，公司工會堅(jiān)持以在職工中開展讀書活動為載體，通過一年閱讀幾本書，一年提升一個層次的讀書活動，使職工的思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、心理素質(zhì)逐步得到升華，有效地化解了企業(yè)在改革發(fā)展、崗位競聘、職工子女就業(yè)、多經(jīng)企業(yè)收入不平衡等方面所引發(fā)的矛盾。為構(gòu)建和諧企業(yè)和實(shí)現(xiàn)公司和電網(wǎng)又好又快發(fā)展提供了強(qiáng)有力的思想和政治保障。
背景：199*年該公司由地方農(nóng)電企業(yè)上劃××省電力公司管理，同時這一時期，電力體制改革不斷深入，廣大職工切身利益和思想觀念受到很大沖擊，各種不穩(wěn)定因素也隨之出現(xiàn)，表現(xiàn)在：
一是職工思想不穩(wěn)。公司隸屬關(guān)系變化后，涉及部分干部職工崗位變動、子女就業(yè)等關(guān)系切身利益的問題，有個別職工有情緒，鬧意見，對職工心理影響很大，職工思想不穩(wěn)定。
二是團(tuán)結(jié)意識受到?jīng)_擊。因體制的劇烈變化，個別干部利益受到影響，思想消極，有抵觸情緒，有小團(tuán)體傾向。這些問題不但影響到公司的穩(wěn)定，而且直接威脅公司正常的生產(chǎn)安全。
針對這一狀況，該公司工會結(jié)合中華全國總工會提出的“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工”活動，在全體職工開展了系列讀書活動，以讀書活動教育和影響職工的思想，改變職工的觀念，提高職工的覺悟，從而帶動全公司的思想政治工作，有力地維護(hù)了公司內(nèi)部穩(wěn)定，讀書活動“讀”出了企業(yè)的和諧，推進(jìn)了公司的快速發(fā)展、和諧發(fā)展。
做法：200*年以來，該公司工會堅(jiān)持不懈組織職工開展讀書活動。
其具體做法是：
一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。為開展好讀書活動，工會專門成立了讀書活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由工會主席擔(dān)任組長，親自抓讀書活動，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)立讀書活動辦公室，具體安排部署、監(jiān)督考核讀書活動。每年年初，領(lǐng)導(dǎo)小組都根據(jù)公司情況下發(fā)讀書活動文件，制定職工讀書計(jì)劃，并將具體讀什么書，讀哪些章節(jié)等量化到月、細(xì)化到人。
二是加大投入，形成氛圍。形成良好的讀書氛圍是保證讀書活動扎實(shí)開展的基礎(chǔ)。該公司籌集建立了職工閱覽室，購置了一大批管理、業(yè)務(wù)、法律等方面的書籍。同時他們每年還結(jié)合公司情況，購買不同種類的書籍組織職工閱讀，書籍從當(dāng)前形勢教育讀本、法律法規(guī)到管理知識、電力專業(yè)知識，內(nèi)容豐富，知識廣泛。幾年來，該公司共購買下發(fā)書籍26冊，投入資金32萬余元。
三是強(qiáng)化監(jiān)督，注意效果。為保證讀書活動取得實(shí)效，該公司工會專門制定讀書活動考核辦法，規(guī)定每位中層干部要結(jié)合所讀書目每月撰寫一篇讀書心得，每位職工每季度撰寫一篇讀書心得，各基層分會每季度在初評、獎勵的基礎(chǔ)上上報(bào)公司工會5篇優(yōu)秀學(xué)習(xí)心得，工會每半年組織對職工優(yōu)秀學(xué)習(xí)心得進(jìn)行再評比、再獎勵，有效提升職工的學(xué)習(xí)興趣，培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)意識。幾年來，該公司共收到職工讀書心得2100余份，其中372篇優(yōu)秀心得受到表彰和獎勵，10余篇心得受到市級及以上表彰。
四是強(qiáng)化交流，實(shí)現(xiàn)共進(jìn)。針對部門、班組內(nèi)部職工接受程度不同的實(shí)際情況，該公司工會還專門設(shè)立讀書日，確定每周五下午為讀書時間，安排部門、班組內(nèi)部開展讀書學(xué)習(xí)活動，并開展讀書心得交流和討論，每位職工將自己所學(xué)所思所想與大家交流分享。
同時，他們還通過舉辦讀書演講比賽、有獎知識問答等形式進(jìn)行學(xué)習(xí)交流，并不定期組織部門、班組內(nèi)學(xué)習(xí)尖子對其他職工進(jìn)行授課，結(jié)合自身情況講授學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)心得，引導(dǎo)和幫助其他職工加強(qiáng)讀書和學(xué)習(xí)。
效果：幾年堅(jiān)持不懈地讀書活動，取得了實(shí)實(shí)在在的成效。
一是“讀”出了穩(wěn)定。通過讀書活動的教育和引導(dǎo)作用，使廣大職工對公司和整個電力系統(tǒng)的形勢有了一個全新的認(rèn)識，并進(jìn)而明白了自己的思想定位。對企業(yè)發(fā)展和公司領(lǐng)導(dǎo)層的決策有了充分的理解和支持，以前思想不穩(wěn)的情況得到了消除，形成了公司上下團(tuán)結(jié)一心干實(shí)事，全心全意謀發(fā)展的良好局面。
二是“讀”出了和諧。公司調(diào)度班由13人組成，擔(dān)負(fù)著組織、指揮、協(xié)調(diào)濟(jì)源電網(wǎng)的安全、優(yōu)質(zhì)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的重要責(zé)任。公司供電量從200*年的××*億千瓦時增至目前的××億千瓦時，工作量成倍增加，但××班人員依舊。工作的繁忙、壓力的增大和身軀的疲憊，使一些同志一時不能適應(yīng)。值班長××*一段時間內(nèi)表現(xiàn)出煩躁、焦慮和對工作的抱怨。因?yàn)楦赣H長年患病臥床不起、孩子年幼需要他的照顧，工作和生活矛盾的突顯給他帶來了思想情緒的變化�！痢涟嚅L發(fā)現(xiàn)××的思想波動后，立即將情況向分會主席反映，并及時與××溝通思想。
公司工會得知情況后特意將《你在為誰工作》等書籍送給××班和××閱讀，引導(dǎo)他轉(zhuǎn)變思想，同時也使大家明白工作是一個施展自己才能的舞臺，是一個人生命內(nèi)在的需要，工作的質(zhì)量決定生活的質(zhì)量；使大家明白為他人工作的同時，也在為自己工作，調(diào)整好心態(tài)，帶著愛去工作，去體會工作中的樂趣和快感�！痢涟嗝啃瞧谖逑挛缃M織全班人員學(xué)習(xí)交流思想，并組織休班人員不定期的到××家中幫忙。多種形式轉(zhuǎn)變觀念，穩(wěn)定思想，使××班成為一個團(tuán)結(jié)和諧上進(jìn)的`大家庭，200*年獲全國學(xué)習(xí)型班組稱號。像這樣通過學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變觀念、改變行為的班組和個人如××班、省××系統(tǒng)學(xué)習(xí)型先進(jìn)個人××*等等……數(shù)不勝數(shù)。
三是“讀”出了發(fā)展。通過讀書活動，提高了基層職工的基本素質(zhì)，也有力地促進(jìn)了公司的發(fā)展�！笆濉币詠�，該公司售電量由200*年的××增至200*年的××億千瓦時，凈增××億千瓦時，年均增長××。供售電量從200*年起連續(xù)三年增幅居全省首位，并保持連續(xù)××個月增幅全省第一的記錄。該公司也先后被授予全國安康杯競賽優(yōu)勝企業(yè)、全國群眾體育先進(jìn)單位、省文明單位、省五一勞動獎狀、××公司安全生產(chǎn)先進(jìn)單位、××省××公司文明單位、××省創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工先進(jìn)單位等眾多榮譽(yù)稱號，企業(yè)的影響力和美譽(yù)度大幅提升。
啟示：當(dāng)前，我們正處于社會轉(zhuǎn)型期，電力體制改革也在不斷深化，由于受改革的沖擊，廣大職工的思想狀態(tài)存在著多元化的特點(diǎn)。不少人都感嘆，現(xiàn)在的企業(yè)思想政治工作真難做。還有不少人對待職工思想政治工作囿于傳統(tǒng)，不知創(chuàng)新，方式單一，不生動活潑，職工群眾難以接受，自然沒有好的效果�！痢痢痢凉竟宰x書活動促職工思想政治工作的形式，突出了新、巧、實(shí)，職工易于接受，效果自然好，而且花費(fèi)少。
××××公司的例子充分說明，企業(yè)思想政治工作不難做，關(guān)鍵在于創(chuàng)新。思路一變，天地寬。做好職工思想政治工作，要注意創(chuàng)新思維，貼緊企業(yè)工作實(shí)際，活化教育形式，建立長效機(jī)制。只有不斷適應(yīng)新形勢，堅(jiān)持新穎性、增強(qiáng)針對性、突出實(shí)效性，才能真正做好企業(yè)思想政治工作，為建設(shè)和諧企業(yè)、和諧社會提供強(qiáng)有力地保障。
【職工讀書活動總結(jié)】相關(guān)文章：
職工讀書活動總結(jié)06-28
職工讀書活動總結(jié)12-27
職工讀書活動總結(jié)13篇03-26
職工讀書活動總結(jié)(13篇)03-27
職工工會讀書活動方案09-23
職工讀書活動方案04-23
女職工活動總結(jié)02-08
職工趣味活動總結(jié)02-06
教職工春游活動總結(jié)10-15
職工活動方案02-15