員工的發(fā)言稿
在充滿活力，日益開放的今天，能夠利用到發(fā)言稿的場合越來越多，發(fā)言稿可以按照用途、性質(zhì)等來劃分，是演講上一個重要的準(zhǔn)備工作。你寫發(fā)言稿時總是無從下筆？下面是小編整理的員工的發(fā)言稿，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
員工的發(fā)言稿1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)評委：
我叫xxx，來自工程部，我的職務(wù)是綠化工，負(fù)責(zé)綠化養(yǎng)護(hù)工作。我很榮幸有機(jī)會來參加這次優(yōu)秀員工的竟選，在這里我要感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和信任。
我入職酒店兩年多來，我始終把酒店當(dāng)成自己的家來愛護(hù)，有了這份熱情，就能促使我在工作中表現(xiàn)得更好，由于我們綠化工作是一項形象工作，環(huán)境的`好壞直接影響客人心情，特別在每一次的重大接待中，我們綠化組員工都要有不怕苦、不怕累的工作熱情，才能很好的完成工作任務(wù)。
我記得給我印象最深的一次就是溫總理來哪一次，當(dāng)時是四月份，天氣開始轉(zhuǎn)熱，由于工作任務(wù)緊張，要求每一位員工取消休假，在這次的接待工作中，我們每天加班到晚上八點多，經(jīng)過我們的努力，完成了多處補苗、增種苗木、改造等工作，前后忙碌一個多月，總算圓滿的完成了這次的接待工作任務(wù)。在綠化工作中，這樣的事還有很多。在這里我的演講不是很好，但是在以后的工作中，我始終嚴(yán)格要求自己，不求最好，但求做到更好。
我的演講結(jié)束了，我的工作又開始了，為了酒店的明天更輝煌，環(huán)境更優(yōu)美，我會更加努力的去工作。
謝謝!
員工的發(fā)言稿2
同志們：
我們對過去幾年的工作進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié)，在公司黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司總體工作扎實、隊伍穩(wěn)定，有一個比較堅實的基礎(chǔ)，經(jīng)過全公司上下的共同努力，我們在水網(wǎng)建設(shè)、市政管理和園林建設(shè)管理等工作中取得了令人矚目的成績，所有成績的取得都凝聚了公司干部員工的辛勤汗水。盡管我們?nèi)〉昧溯^大的成績，但是也還應(yīng)當(dāng)看到，我們在基礎(chǔ)管理工作中，在機(jī)制建設(shè)、制度建設(shè)上、在各項責(zé)任制考核上和在安全生產(chǎn)上，還存在著這樣或那樣的問題，這些問題的存在，暴露了公司干部及員工在思想、作風(fēng)、紀(jì)律和管理方面存在的突出問題。
為切實強(qiáng)化管理，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，嚴(yán)明紀(jì)律，改進(jìn)工作，進(jìn)一步調(diào)動廣大干部員工干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展的積極性和創(chuàng)造性，公司黨委決定，從9月3日開始至12月31日結(jié)束，用這幾個月的時間，在全公司深入開展以“思想作風(fēng)紀(jì)律教育整頓”為主題的工作作風(fēng)整頓活動。這次動員大會的主要任務(wù)是，認(rèn)真分析公司各級干部作風(fēng)和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題，明確活動的總體要求、目標(biāo)任務(wù)和方法步驟，動員全公司各部門和廣大員工迅速行動起來，扎實開展好這項活動，在全公司營造積極向上、求真務(wù)實、規(guī)范有序的工作氛圍，全方位提高公司管理水平。下面，我就開展作風(fēng)整頓活動著重強(qiáng)調(diào)三個問題。
一、統(tǒng)一思想，正視問題，充分認(rèn)識這次作風(fēng)整頓的重大意義
工作作風(fēng)體現(xiàn)企業(yè)的形象，關(guān)系人心向背，影響事業(yè)發(fā)展。嚴(yán)明的紀(jì)律、良好的作風(fēng)始終是我們管理上水平、企業(yè)增效益的重要保證。近年來，公司上下在公司黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，搶抓機(jī)遇，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，朝著現(xiàn)代公司目標(biāo)邁出了堅實步伐。回顧近年公司發(fā)展歷程，我們之所以能夠在基礎(chǔ)較差、困難較大、矛盾較多的情況下，保持了企業(yè)健康發(fā)展的良好勢頭，其中很重要的一條，就是堅持把加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)作為推進(jìn)公司發(fā)展的重要一環(huán)緊抓不放，不斷強(qiáng)化對干部員工的教育和管理。特別是通過保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的開展，全公司進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，強(qiáng)化內(nèi)部管理，工作效能明顯提高，廣大干部員工緊緊圍繞公司中心工作，忠于職守，奮發(fā)向上，為推進(jìn)公司發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。應(yīng)該充分肯定，公司干部員工隊伍的主流是好的，工作作風(fēng)建設(shè)的成效是顯著的，也涌現(xiàn)出了一批先進(jìn)個人。正因為如此，公司改革與發(fā)展才有今天這樣的嶄新局面。
但是，我們也要清醒地看到，對照公司的標(biāo)準(zhǔn)、要求，對照衡量我們的工作，與經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的任務(wù)相比，我們的工作作風(fēng)和行業(yè)作風(fēng)還存在一些需要解決的問題，有的甚至還相當(dāng)突出。我認(rèn)為，這些問題集中表現(xiàn)在以下幾個方面：
一是安全意識淡薄，習(xí)慣性違章時有發(fā)生。安全生產(chǎn)打不了折�？墒俏覀冊谌粘９ぷ髦�，有的人常用經(jīng)驗辦事，對一些必須采取的安全措施都覺得沒關(guān)系，無所謂，不怎么樣，習(xí)慣性違章隨處可見。還有一些人，思想麻痹，安全意識差，只會埋頭干活，不顧自己及別人的安全。
二是艱苦創(chuàng)業(yè)、同舟共濟(jì)精神不夠，主人翁精神還沒有真正樹立起來。計劃經(jīng)濟(jì)體制下的思維定勢、行業(yè)優(yōu)越感和易于滿足、安于現(xiàn)狀的安逸思想不同程度存在，等、靠、要、懶、散、混、推等消極被動思想還有相當(dāng)市場。有的干部員工缺乏強(qiáng)烈的市場意識、競爭意識和效益意識，盲目樂觀，只想待遇，不想奉獻(xiàn)，在個人利益上期望值過高。大局意識不強(qiáng)，政治敏感性不高，突出表現(xiàn)為中心意識淡薄。少數(shù)干部不注重學(xué)習(xí)和思考，對黨的`路線、方針、政策和公司的決策部署研究不夠，貫徹不力；對易于引發(fā)事故和突發(fā)事件的隱患及已出現(xiàn)的苗頭性問題，熟視無睹，以至把小事拖大，大事拖炸；有的員工，滿足于“差不多、過得去”的思想，內(nèi)部管理存在管理職能不夠清晰、制度和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行不嚴(yán)、考核監(jiān)督不到位等問題，與精細(xì)化管理的要求還存在相當(dāng)?shù)牟罹�；有些員工，對公司面臨的困難認(rèn)識不夠，危機(jī)感、責(zé)任心和效益意識沒有牢固樹立，個別同志沒有擺正貢獻(xiàn)與索取的關(guān)系，奉獻(xiàn)意識、敬業(yè)精神、全局觀念、團(tuán)隊精神、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
三是競爭意識、市場意識、效益意識不強(qiáng)。具體表現(xiàn)為對待工作，因循守舊，不求有功，但求無過，滿足成績，不善學(xué)習(xí)；對待困難，怨天尤人，被動應(yīng)付；經(jīng)營環(huán)節(jié)中沒有很好地做到精打細(xì)算，使用材料不計成本核算，在生產(chǎn)、檢修、維護(hù)環(huán)節(jié)中大拆大換、大手大腳、鋪張浪費的現(xiàn)象依然存在。有的對自己要求不高，對下級管理不嚴(yán)，雖有規(guī)章制度，但執(zhí)行不堅決，監(jiān)督不到位，不敢處理問題，不敢頂真碰硬，講情面、憑關(guān)系、搞變通成為一些人工作的“潛規(guī)則”；工作中愛做老好人，處理問題原則性不強(qiáng)，對部門和下屬的不良傾向和問題解決不力；有的主觀武斷，一意孤行，擅作主張，工作盲目性、隨意性很大，僥幸心理、鉆空子的習(xí)慣性思維還沒有徹底根除，甚至失職瀆職，給公司利益造成損失。
四是憂患意識、責(zé)任意識、大局意識淡薄。工作中缺乏主動性和責(zé)任心，缺乏大局觀念，管理粗糙，作風(fēng)浮躁，要求不高，標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán)，對自己缺乏正確的認(rèn)識，問題已客觀存在，還振振有詞，自認(rèn)為已經(jīng)做得很好了，以自我為中心，滿不在乎。
五是奉獻(xiàn)意識不夠強(qiáng)。艱苦奮斗的意志日益淡忘，工作進(jìn)取精神差，講索取的多，講奉獻(xiàn)的少，對一些比較臟、比較重、比較險、比較麻煩的事情習(xí)慣于讓外人來做、讓別人來做，自己當(dāng)看客。
六是執(zhí)行意識不強(qiáng)，執(zhí)行力差。工作中執(zhí)行規(guī)章制度不嚴(yán)，執(zhí)行力度層層衰減；執(zhí)行任務(wù)拖拖拉拉、沒有緊迫感，任務(wù)有布置，無落實；執(zhí)行過程馬馬虎虎，敷衍了事；執(zhí)行結(jié)果偏離目標(biāo)，推卸責(zé)任。
七是宗旨意識不強(qiáng)，服務(wù)不到位。突出表現(xiàn)為官僚主義嚴(yán)重，群眾觀念淡薄，服務(wù)意識不強(qiáng)，服務(wù)水平不高。少數(shù)人員想問題、辦事情不為客戶著想，表現(xiàn)為工作疲沓、服務(wù)懈��；少數(shù)員工霸氣十足，盛氣凌人，工作效率低下，用慢功辦急事，用常法辦特事，門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦“四難”現(xiàn)象和冷硬橫推的問題仍然突出。
八是紀(jì)律意識不強(qiáng)，作風(fēng)不扎實。突出表現(xiàn)為自由主義、形式主義嚴(yán)重，不守紀(jì)律，不負(fù)責(zé)任。少數(shù)個人將公司的組織紀(jì)律、工作紀(jì)律和一些最起碼的工作制度置之腦后，有令不行，有禁不止，搞“上有政策，下有對策”；個別人心態(tài)不端正，不琢磨事，只琢磨人，不僅自己不干事，而且還對干事的人說三道四，評頭論足；有的作風(fēng)飄浮，工作只求過得去，不求過得硬，習(xí)慣于玩花拳繡腿，做表面文章，工作不深、不細(xì)、不實；有的怕苦畏難，推卸責(zé)任，回避矛盾，缺乏撲下身子真抓實干的恒心和毅力，敷衍了事，得過且過；有的從業(yè)不勤，追求享樂，揮霍浪費。
上述問題，雖然只發(fā)生在個別干部員工身上，但性質(zhì)嚴(yán)重，影響惡劣。深刻剖析起來，其核心是制度不健全，管理不嚴(yán)格，監(jiān)督不得力；一些干部和員工放松對世界觀、人生觀的改造，事業(yè)心、責(zé)任心不強(qiáng)，心思和精力沒有真正用在企業(yè)管理、做好本職工作上。這些問題的存在，致使一些本來可以做好的工作沒有做好，一些本來應(yīng)該解決的問題久拖不決，一些本來能夠預(yù)防的事故一再發(fā)生，一些本來可以緩解的矛盾進(jìn)一步激化。這種狀況影響了企業(yè)各項工作的順利開展，是加快發(fā)展的“攔路虎”，是前進(jìn)道路上的“絆腳石”，如不迅速改變，就會嚴(yán)重影響公司良好的發(fā)展勢頭，就會損害我們與客戶的關(guān)系，就會破壞公司的良好形象，就會阻礙企業(yè)發(fā)展。
二、開展作風(fēng)整頓活動，就是要動員公司廣大員工認(rèn)真剖析問題帶來的思想危害。
認(rèn)真查找問題產(chǎn)生的思想根源，認(rèn)真尋求解決問題的辦法，正視差距，積蓄動力，始終保持不甘落后、奮力爭先的志氣，始終保持敢想敢干、敢為人先的氣魄，始終保持自我加壓、持之以恒的韌勁，始終保持艱苦創(chuàng)業(yè)、埋頭苦干的精神，在激烈的競爭中爭取主動，在觀念的更新中實現(xiàn)新突破，走出一條加快公司發(fā)展的新路子。全公司一定要從全局和戰(zhàn)略的高度，充分認(rèn)識開展作風(fēng)整頓活動的極端重要性，以良好的精神狀態(tài)、扎實的工作作風(fēng)，把這項活動抓緊抓好，抓出成效。
三、這次作風(fēng)整頓活動的總體要求是：強(qiáng)化管理、整頓作風(fēng)、嚴(yán)明紀(jì)律，提高素質(zhì)、振奮精神、改進(jìn)工作、公正廉潔、服務(wù)客戶。
主要內(nèi)容是：著力解決不思進(jìn)取、不到位、不作為、不自律、不學(xué)習(xí)和宗旨觀念淡薄的問題。同時，還要著力解決少數(shù)干部政治不敏感、作風(fēng)不扎實、創(chuàng)新意識不強(qiáng)、單位管理混亂、工作不進(jìn)入狀態(tài)、效率低下、業(yè)務(wù)不精、員工主人翁精神和責(zé)任心、執(zhí)行力不強(qiáng)、服務(wù)用語、服務(wù)行為不規(guī)范以及行業(yè)作風(fēng)中存在的問題，切實通過整頓把風(fēng)氣搞正，把作風(fēng)搞實，按規(guī)矩辦事，提高公司的'社會影響力。主要目標(biāo)是：實現(xiàn)干部工作作風(fēng)和效率明顯轉(zhuǎn)變，精神狀態(tài)和執(zhí)行力明顯增強(qiáng)。
這次作風(fēng)整頓活動分三個階段進(jìn)行：
第一階段是統(tǒng)一思想，營造氛圍階段。主要任務(wù)是成立宣傳教育、成立領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識。各部門要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，這次我們強(qiáng)調(diào)要組織員工進(jìn)行再學(xué)習(xí)，目的就是要使我們的制度真正能夠發(fā)揮其應(yīng)有的作用，真正能夠貫徹到實際工作中，通過學(xué)習(xí)，充分認(rèn)識開展作風(fēng)整頓活動的重要性和緊迫性，并結(jié)合實際制定具體的實施方案。
第二階段是自查自糾，認(rèn)真整改階段。主要任務(wù)是查擺突出問題，落實整改措施，切實加以整改。認(rèn)真查擺存在的突出問題、薄弱環(huán)節(jié)和工作隱患，有針對性地制定整改措施，確保整改的各項工作到位。
第三階段是檢查驗收，建立長效機(jī)制階段，主要任務(wù)是制定和完善相關(guān)制度并認(rèn)真按照《實施意見》提出的情況進(jìn)行檢查驗收。公司領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對活動的督促檢查，切實做好驗收工作，并以此為契機(jī)，在公司建立起加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制。
希望干部職工務(wù)必要按照上述要求和方法步驟，抓住關(guān)鍵、突出重點，強(qiáng)化整治、重在建設(shè)，標(biāo)本兼治、綜合治理，切實解決在工作作風(fēng)方面存在的突出問題。精心組織，狠抓落實，確保集中整頓活動取得實效。
嚴(yán)明工作紀(jì)律，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，維護(hù)企業(yè)利益，促進(jìn)加快發(fā)展，是公司黨支部開展作風(fēng)整頓活動的出發(fā)點，也是檢驗本次活動能否取得實效的根本標(biāo)準(zhǔn)。要準(zhǔn)確把握活動的目的意義、總體要求和方法步驟，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，確�；顒尤〉脤崒嵲谠诘某尚�。
開展工作作風(fēng)整頓活動，是公司黨支部今年的一項重點工作。公司全體共產(chǎn)黨員和干部員工要在作風(fēng)整頓活動中當(dāng)先鋒做表率。公司要積極響應(yīng)公司鎮(zhèn)黨委的號召，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識，迅速行動起來，扎扎實實地開展好這項活動，確保活動取得實實在在的效果，通過作風(fēng)整頓促進(jìn)公司各項工作不斷邁上新臺階。
員工的發(fā)言稿3
親愛的同事們：
我們這天播下誠實，明天收獲的將是信任!我們這天播下勤奮，明天收獲的將是成功!我們這天播下好學(xué)，明天收獲的將是智慧!我們這天播下信念，明天收獲的將是輝煌!如今，我覺得把公司稱作是我們的“家”更適宜，一個由全體領(lǐng)導(dǎo)、職工組成的大家庭，作為大家庭的一員就應(yīng)充分發(fā)揮主人翁的精神，用心呵護(hù)這個大家庭，工作中大家嚴(yán)格按照公司的`各項規(guī)章制度來工作，來約束自己，一心一意為公司謀發(fā)展;生活中大家親如兄弟姐妹，互相幫忙讓每個人都感受到“親人”般的溫暖、“家”的溫馨。
我很榮幸加入xx公司，并且和大家一齊工作，我相信在以后的日子里，自己的各方面都會有所提高，并將成為一名真正具有某某精神的職工，我堅信：xx的發(fā)展是無限的，前途是光明的，職工是優(yōu)秀的。
最后，我愿意和大家一同扎根xx，為我們共同的家——xx公司奉獻(xiàn)上自己全部的力量與愛心，愿我們大家共同攜手為xx未來的騰飛撐起一片藍(lán)天!我相信，在公司董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體員工的共同努力下，xx年我們將取得更好的成績。立足xx(城市)，放眼世界!
最后，請允許我再次向在座各位表示衷心的感謝，祝大家萬事如意，心想事成!
謝謝大家!
員工的發(fā)言稿4
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們：
大家好！今天，我很榮幸的作為員工代表上臺發(fā)言，我的內(nèi)心非常沖動！作為88888銷售部的一名普通員工，我在這個崗位上已經(jīng)工作了近兩年時間了。記得從到公司的第一天起，領(lǐng)導(dǎo)就對我們講：“能否成為銷售部的合格員工，業(yè)績雖然重要，但不是全部，而敬業(yè)精神、團(tuán)隊意識和專業(yè)程度也是員工考核的重要標(biāo)準(zhǔn)�！边@段話牢記于我們銷售部每個員工的心中，成為我們奮斗的方向。
經(jīng)過長時間的磨練和培養(yǎng)，我們每位成員都擁有了良好的團(tuán)隊意識。我們深知，在當(dāng)今的經(jīng)濟(jì)社會里，每一次競爭都發(fā)生在團(tuán)隊與團(tuán)隊、組織與組織之間。許許多多的困難和挫折的克服，都不能僅憑一個人的勇敢和力量，而必須依靠整個團(tuán)隊。當(dāng)每個員工都具有了強(qiáng)烈的團(tuán)隊意識之后，氣氛才會變的無比融洽，工作才會更加得心應(yīng)手。
作為銷售團(tuán)隊，創(chuàng)造優(yōu)異的銷售業(yè)績是我們的使命。而更好的完成這個使命的前提是我們每個銷售人員都要具備高水平的專業(yè)素質(zhì)。由于我們所銷售的'xxx是一個超大開發(fā)面積且產(chǎn)品多元化的房地產(chǎn)工程。所以我們所需要掌握的知識量就更多、更廣。同時還要時刻關(guān)注調(diào)控政策劃態(tài)及宏觀經(jīng)濟(jì)走向。報紙、雜志、各種相關(guān)書籍都成為我們汲取知識的源泉。不懂的問題互相探討，新出臺的政策及時學(xué)習(xí)揣摩，在互幫互助及齊心協(xié)力的努力下，我們共同進(jìn)步。
當(dāng)然，要想取得好的業(yè)績并不簡單取決于個人的專業(yè)程度，而更多的是得益于同事們高度的敬業(yè)精神。眾所周知，過去的20xx年對于房地產(chǎn)行業(yè)來說并不是一個十分有利的年頭。政策的干預(yù)以及股市的一路飆紅都為我們的銷售工作帶來了很大阻力。在這種情況下，所有的同事都付出了巨大的努力。很多同事們都已經(jīng)忘記了休息的滋味。因為他已經(jīng)很久沒有休假了，有的同事極少能在家吃一頓像樣的晚飯，因為經(jīng)過一天的工作回到家便倒頭睡去。在所有員工的不懈努力下最終我們完成了公司下達(dá)的銷售任務(wù)。
我們深知高度的信任同時意味著責(zé)任的重大，在新的一年里，我們會本著公司利益高于一切的原那么，嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，積極主動，踏踏實實，高效有序的完成各項工作。
最后我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)，感謝和我并肩戰(zhàn)斗的同事！
提前預(yù)祝大家新年快樂，身體健康、萬事如意。
員工的發(fā)言稿5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事：
大家好!
今天很榮幸能站在這里對這一年的工作來進(jìn)行總結(jié)，能代表優(yōu)秀員工發(fā)表講話，謝謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個機(jī)會!
在這一年的時間里，我嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真對待自己的每項工作和領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù)，努力學(xué)習(xí)各種專業(yè)技能，虛心領(lǐng)導(dǎo)和同事們的教導(dǎo)，并且得到了領(lǐng)導(dǎo)個同事們的充分肯定，在這段時間里，憑借自己穩(wěn)扎穩(wěn)打虛心求教的.工作態(tài)度和同事們的熱心幫助，我的各項工作都取得了優(yōu)異的成績!在20xx年中我共生產(chǎn)了725684件，合格率達(dá)到99.99%，并且無一重大質(zhì)量問題，我嚴(yán)格遵守公司的勞動紀(jì)律，在這一年的時間里無一天請假記錄，從不遲到早退!
團(tuán)結(jié)互助是企業(yè)員工應(yīng)有的優(yōu)良品質(zhì)，是我們公司持續(xù)發(fā)展的力量源泉。新時期要努力培養(yǎng)自己的團(tuán)隊精神和互助觀念，確立“一枝獨秀不是春，百花齊放春滿園”的思想，團(tuán)結(jié)互助為公司，一心一意謀發(fā)展。古人云：“人心齊，泰山移”，我們堅信，只要努力做到：管理人員與員工之間團(tuán)結(jié)互助，力創(chuàng)優(yōu)秀部門，爭做優(yōu)秀員工。領(lǐng)導(dǎo)干部之間團(tuán)結(jié)互助，更好的協(xié)調(diào)工作;全體公司成員之間團(tuán)結(jié)互助，共創(chuàng)公司發(fā)展的未來，定然能夠在日益激烈的市場競爭中長盛不衰，xx的明天必然更加輝煌!
員工的發(fā)言稿6
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家下午好!
今天能夠作為渭南雨潤20xx年優(yōu)秀員工代表發(fā)言，我感到非常榮幸。首先，我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)懷、鼓勵和信任，感謝公司給予了我們施展才華的舞臺!20xx年，是不平凡的一年。渭南生秦碩果累累，風(fēng)華正茂的渭南生秦正闊步向前、蓬勃發(fā)展。今天，公司授予我們優(yōu)秀員工的榮譽稱號，這既是對我們過去一年工作表現(xiàn)的肯定和贊賞，更是對公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻(xiàn)的表彰和感謝。榮譽和掌聲屬于所有忠誠、團(tuán)結(jié)、勤勞、敬業(yè)的渭南生秦人
在這個特殊的日子里，我心情特別激動。20xx年在領(lǐng)導(dǎo)悉心的教育和同事的關(guān)懷下，我從一個剛出校門沒有任何經(jīng)驗的新手到現(xiàn)在，我能感覺到我在逐漸成長，學(xué)到了許多以前不曾接觸的知識。這些成績和成長與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的幫助是分不開的，在這里我要感謝公司給了我工作的機(jī)會，讓我有機(jī)會展示我自己。感謝領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)和諄諄教誨，還要感謝一起工作的每一位同事，沒有你們給予的幫助我不會有所進(jìn)步，在此對大家鄭重的說聲：謝謝!今天大家給了我優(yōu)秀員工的稱號，感謝大家給予的肯定。說心里話，我感到很慚愧，因為不光是我一個人在努力，我們在座每一個員工都在努力，這份成績不屬于我一個人，是屬于每一個人。今后我會再接再厲，腦勤、腿勤、手勤，完成好公司交給我的`各項工作任務(wù)，盡職、盡責(zé)!同時向公司里的老員工們學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們的優(yōu)良品質(zhì)和熟練的工作業(yè)務(wù)!
最后，感謝袁總、感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事，只有不斷超越自我才能得到更多回報!相信我們的生活一定會因自己的努力而精彩!在大家的同心協(xié)力下，相信我們的公司明天會更好!相信明年這個時候是我們公司又一次豐收的時刻!希望渭南生秦20xx年的銷量再攀新高!謝謝大家!
員工的發(fā)言稿7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們，親愛的同事們：
大家好！
首先感謝大家把這份榮譽給了我，借此機(jī)會，向所有關(guān)心、幫助我成長的領(lǐng)導(dǎo)和老師們，表示誠摯的感謝！現(xiàn)在我代表xx科技的各位精英在此發(fā)言。
新年伊始，萬象更新。在這辭舊迎新的喜慶時刻，我們喜氣洋洋，歡聚一堂，在此，我謹(jǐn)代表xx科技全體員工并以我個人的名義，向董事長、林總、各位領(lǐng)導(dǎo)及全體xx同仁致以誠摯的問候、新年的祝福、美好的祝愿！回想我在xx成長的.經(jīng)歷，不由得使我感慨萬千，我于xx年底步入xx科技，初來乍到，周邊的人和事也很陌生，新的環(huán)境，新的挑戰(zhàn)，一時我有點適應(yīng)不了，有過猶豫和茫然，公司領(lǐng)導(dǎo)看到我這一點，及時找我談話開導(dǎo)我：你剛剛接觸一卡通這一塊，是人生的一個重大轉(zhuǎn)折點，要想盡快融入社會，不能讓環(huán)境去適應(yīng)你，而是讓自己去適應(yīng)環(huán)境，教我大膽嘗試新的事物，對自己要充滿自信，而且信任我，在生活上關(guān)心我，同時其他同事如陶工、王工、嚴(yán)工等也在工作中給我很多幫助與支持，經(jīng)過一段時間磨合，我漸漸融入到了xx這個溫暖的大家庭，苦練技術(shù)，認(rèn)真工作，保質(zhì)保量的完成職責(zé)工作，取得公司領(lǐng)導(dǎo)對我工作更多的信任。在此期間，成功協(xié)助研發(fā)完成廣東電信、江蘇移動等重點項目工程及無線多媒體門禁、手機(jī)消費機(jī)等新產(chǎn)品項目驗收等，并分別獲得7、9月份tib成長之星及《二·三發(fā)展規(guī)劃綱要》學(xué)習(xí)優(yōu)秀獎等榮耀。因為職責(zé)工作任務(wù)本來就很多，但領(lǐng)導(dǎo)還要一件又一件的新工作增加進(jìn)來，真的有點吃不消。這期間我也有過抵觸情緒，在公司領(lǐng)導(dǎo)的開導(dǎo)與各位同事特別是陶工的幫助下，更重要的想到三月份以來我們一直在學(xué)習(xí)的公司《二·三發(fā)展規(guī)劃綱要》及林總的《致員工一封信》等時，感受到林總對我們每個成員的語重心長，明確了自己要如何在公司二三時期提升自我、自我奉獻(xiàn)，在公司獨特的tib品牌文化的熏陶下，讓我逐漸形成了積極的態(tài)度與人生觀，讓我能夠積極主動承擔(dān)部門的工作、參加文化活動，深切體會到了‘快樂工作，幸福生活’的真諦，借此，我要感謝林總對我們孜孜不倦的教誨，感謝xx這個美麗的平臺，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及同事對我的信任和幫助。
在工作中我們相互支持和配合，在生活中我們相互體貼和關(guān)心，游子思鄉(xiāng)情，到哪都不停！一句樸實的話深深的敲碎了我們的心靈門檻，說實話，哪一個在外的游子不想家呢？但是在這里，卻讓我感到了如家一樣的溫暖，從吃、住、洗、漱，領(lǐng)導(dǎo)無時無刻不都在掛念著我們；一句叮嚀，一聲問侯，一絲關(guān)切，都讓我們感到了無微不至的關(guān)懷。所以今天我借此機(jī)會向所有的領(lǐng)導(dǎo)道一聲感謝！xx年已經(jīng)成為歷史，xx年已悄然而至，xx，多么吉祥的數(shù)子，希望在這個吉祥年，上下同心讓我們同創(chuàng)未來，共建我們美好和協(xié)的大家園。
祝董事長、林總、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁在新的一年里：事業(yè)蓬勃、身體健康，生活美滿、幸福安康！
謝謝大家!
員工的發(fā)言稿8
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓，親愛的同事們：
大家好!
我是xx，很榮幸作為優(yōu)秀員工代表在那里發(fā)言。我想借此機(jī)會，向以前在工作中給予我指導(dǎo)和支持的領(lǐng)導(dǎo)們、同事們，致以最衷心的感謝!
這天，能夠站在那里發(fā)言，我既感到幸運，同時又感到很有壓力。感到幸運，是基于我進(jìn)公司的時間不長，工作表現(xiàn)也不算個性出色，但我的工作仍然得到了大家的認(rèn)同和支持，因此，我想，我是幸運的;而感到壓力，是因為這天的成績將是我明天的起點，我要努力做的更好，才能實現(xiàn)不斷提升自我、創(chuàng)造更好的成績。所以，對我們在公司未來的成長，我感受到壓力了。但是，未走過的路，總是令人充滿期望，我期盼著“未來”，期盼在公司獲得更大成功，為公司做出更大的貢獻(xiàn)。
回想在公司里的`日子，我對自己的工作做了一個小小的總結(jié)。
我是xx年xx月進(jìn)入公司的，此刻我的工作職務(wù)是xx，主要負(fù)責(zé)xx。在工作過程中，讓我接觸到了許多不同的人和事，不但豐富了我的工作經(jīng)驗，也增強(qiáng)了我的辦事潛力，使我在工作中得以迅速成長。當(dāng)然在實際工作當(dāng)中，無論職務(wù)的高低、工作量的多與少，我都持續(xù)用心和認(rèn)真的工作態(tài)度，踏踏實實地做自己的事，盡量使自己的工作任務(wù)完成的更加x因為我始終堅信：在不同的工作崗位上，為公司都能做出貢獻(xiàn)，我想這也是對我們所有員工來講最為基本的一條。
將工作做好、做細(xì)，以負(fù)職責(zé)的心態(tài)來嚴(yán)格要求自己。
俗話說“人往高處走”，這正是我一向以來，或者說是我們廣大“xx”員工努力的方向，因此，我對自己新的工作展望是：在過去已經(jīng)取得良好成績的基礎(chǔ)上，力爭向上再進(jìn)一步，以逐步實現(xiàn)“不斷提升自我，創(chuàng)造更好成績”的目標(biāo)，我想這也是我們大家共同的心聲;同時，期望在實現(xiàn)這個目標(biāo)的過程中，能夠繼續(xù)得到大家的支持。
員工的發(fā)言稿9
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家好！
我是xxxx公司的一名普通員工，說實話我做夢也沒有想到今天能夠作為員工代表站在這個舞臺上發(fā)言，因為在xxxx公司比我優(yōu)秀的員工太多太多，此時我感到無比的榮幸和激動。在這里首先，請允許我向關(guān)心和支持我們的領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝！向不畏艱難、風(fēng)雨同舟、并肩奮斗的全體員工表示崇高的敬意！
金風(fēng)送爽、秋實累累，在這個收獲的季節(jié)里我們迎來了xxxx公司第四個生日。20xx年確實是一個收獲之年，北京分公司、青島分公司、深圳公司相繼成立；總公司新辦公樓、展廳投入使用；與南京農(nóng)業(yè)大學(xué)聯(lián)合成立“生物光電智能技術(shù)實驗室�？吹竭@一份份成就，我想每一位員工的心緒都難以平靜，xxxx公司就是以每年一個臺階的速度成功的走過了四周年，在這里讓我們忠心的感謝我們的領(lǐng)路人——xx。是您，高瞻遠(yuǎn)矚，為我們搭建起這個平臺，為我們指明了前進(jìn)的方向，讓我們找到了自己的歸屬。您頭上那一根根的銀發(fā)正在記錄著xxxx公司一步步地發(fā)展。
歲月的長河永不停歇。今天，當(dāng)我們懷著崇敬的心情，回顧4年前那段歷史的時候，依然讓我們收獲著前行的自信和力量。
xxxx年9月24日，xxxx公司就是在這片荒無人煙的鹽堿地上破土動工。而今天，我們再鳥瞰這片土地，最北邊是生活區(qū)，有食堂和宿舍，宿舍內(nèi)有乒乓球室，有電視房，還有為職工提供方便的小超市，宿舍內(nèi)24小時可提供熱水洗浴，冬天有地暖。生活區(qū)往南就是嶄新的辦公樓，配備著可以容納上百人同時開會學(xué)習(xí)的多功能會議室；研發(fā)實驗室；大小會議室；中西餐廳；自助餐廳；員工餐廳；員工休息的咖啡廳；員工活動室，其可以為員工提供乒乓球、臺球、健身等活動內(nèi)容；還有莊嚴(yán)氣派的VIP接待室。我們的新展廳也融入在辦公樓內(nèi)，榮譽墻、簡報廳、圖書館、魯班鎖、產(chǎn)品展示區(qū)、高清大屏幕、未來居、光樓梯、工礦區(qū)、地鐵站、候車臺、演播室、商業(yè)區(qū)、燈具超市等將我們公司產(chǎn)品展現(xiàn)的淋漓盡致。廠區(qū)的中間區(qū)域是我們的綠化區(qū)，幾千平方的草坪讓人永遠(yuǎn)都充滿著活力，巍巍泰山石讓人領(lǐng)略大自然創(chuàng)造的神韻；低碳森林就是我們的一個后花園，一盞盞不同型號的路燈就像一塊塊豐碑展現(xiàn)出了我們公司的實力。最南面是生產(chǎn)區(qū)，潔凈的萬級無塵封裝車間，配備著目前高端的生產(chǎn)線，燈珠、臺燈、路燈就是在這里，通過我們辛勤的員工一個個誕生；還有井井有條的標(biāo)準(zhǔn)化倉庫。這一切已充分證明我們在短短的四年時間里完成了一個現(xiàn)代化的xx生產(chǎn)工廠。
在xxxx公司由弱到強(qiáng)、由小到大的.風(fēng)雨歷程中，所有員工困難面前不低頭、頑強(qiáng)拼搏，形成了自強(qiáng)不息、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神；與時俱進(jìn)、奮力開拓的進(jìn)取精神；勵志崛起、敢為人先的創(chuàng)新精神；著眼大局、團(tuán)結(jié)協(xié)作的奉獻(xiàn)精神；實事求是、尊重科學(xué)的求實精神。這種精神已漸漸融入到每位員工的血脈中。
在這里我代表全體員工向公司表態(tài)：
請領(lǐng)導(dǎo)們放心，我們一定不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任，緊跟時代的步伐，勵精圖治，把企業(yè)做大、做強(qiáng)，為世界照明的發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。
請員工們放心，我們一定不辜負(fù)員工的期望，加倍努力，推動企業(yè)發(fā)展，為員工搭建一個實現(xiàn)自我價值的舞臺，讓員工充分分享企業(yè)的發(fā)展成果。
最后，請允許我代表全體新員工，再次向出席xxxx公司建廠4周年的各位領(lǐng)導(dǎo)、老員工表示衷心的感謝，祝愿各位身體健康、工作順利、生活愉快、萬事如意！
讓我們共同祝愿xxxx公司的未來前程似錦，更加燦爛輝煌！
謝謝大家！
員工的發(fā)言稿10
同學(xué)們，你們知道做老師的最大的快樂是什么嗎？就是“得天下英才而教之”，而在座的同學(xué)們就是我們學(xué)校的英才，可以說你們的進(jìn)步就是我們所有做老師的最大的幸福。今天，能和大家坐到一起說說心里話，我很榮幸，也很高興。
大家能夠坐在這里，說明你們在期中考試（第四次模擬考試）中取得了可喜的成績，你們是優(yōu)秀的，也應(yīng)該是充滿自信的，因為對你們來說考上高中、走向大學(xué)是極有可能的事。此刻你們的身上匯集了老師更多的目光，傾注了家長更多的心血，也承載著他們太多的希望。面對即將到來的升級考試和20xx年中考，面對30多天后的決定命運的中考，你們準(zhǔn)備好了嗎？面對50多天后的升級考試，你們準(zhǔn)備好了嗎？到底該怎么辦才能考上理想的高中呢？我想給大家談兩點看法：
一、要有高遠(yuǎn)的志向，一切皆有可能。
我想如果讓同學(xué)們說一下自己的目標(biāo)，大部分同學(xué)都會說：考上柳林四中、一中。有的今年考不上，明年就考上了，所以每個人都要有自己的理想，沒有高遠(yuǎn)的志向，則一事無成。我們上學(xué)是想找一份好工作，但同時也不僅僅是為了一份工作！如果你不讀書，那你對人生的設(shè)想只能很低，如果你不奮斗，怎么對得起自己只有一次的青春？如果我們追問下去，可以說人生本來是沒有什么意義的，但你既然活著，就要賦予自己的生命一定的意義，讓自己活得有價值，有尊嚴(yán)。
首先我們要承認(rèn)，考上學(xué)校才能改變自己的人生走向？？所以只有讀書，只有通過考試，進(jìn)了大學(xué)，我們才能讀更多的書，見更大的世界，
認(rèn)識更多的人，也更深刻的認(rèn)識我們自己；我們面前的路才能更寬，我們才能提升自己的生活質(zhì)量，同時也提高自己的精神高度，做一個有思想的人。這樣說來，我們的目標(biāo)和追求不是為了別人，而是為了我們自己，為了無愧、無悔于我們的生命，我們的青春！所以說不管你喜歡不喜歡考試，不管你喜歡不喜歡哪門學(xué)科、哪個老師，也不管你將來想干什么工作，你都要定下自己明確的、合適的目標(biāo)，無論多么痛苦都要把學(xué)習(xí)搞好。同學(xué)們，你們還正青春年少，前面還有機(jī)會，你們要堅信“一切皆有可能”！所以大家要珍惜時間，珍惜機(jī)會，當(dāng)有一天你也像我一樣看著一張張年輕的臉回首往事時，希望你說出來的不是后悔，不是慚愧，而是曾經(jīng)的驕傲和輝煌！
二、要樹立積極端正的態(tài)度，不斷戰(zhàn)勝自己。
老師們常講一句話“態(tài)度決定一切”，因為我們的身體和智力是父母所給，無法改變，但態(tài)度卻受我們的主宰，積極端正的態(tài)度是決戰(zhàn)統(tǒng)考、中考的保障，求真務(wù)實是我們提升考試成績的法寶。同學(xué)們學(xué)習(xí)從來都是苦中有樂的，當(dāng)你攻克了一個難關(guān)，成績有了進(jìn)步，你會滿心喜悅，父母和老師也紛紛稱贊你、鼓勵你；當(dāng)成績下滑了，被老師批評了，你擦干眼淚，發(fā)奮努力，把下一次考試當(dāng)做雪恥的`機(jī)會，這些想起來不是也很刺激、很有趣么？所以希望大家從今天起積極主動地去學(xué)習(xí)，真正把心思用到學(xué)習(xí)上，與中考無關(guān)的念頭不要想，與中考無關(guān)的事不要做，要熱心于聽課，熱衷于解題，把自己的學(xué)習(xí)當(dāng)做一項“事業(yè)”，傾心傾力地去做好它。
有些同學(xué)會苦惱：“唉，你講的都對，我也都懂，我就是控制不住
自己要去想別的東西，要去玩不該玩的。”這就是如何戰(zhàn)勝自己的問題。所謂戰(zhàn)勝自己，就是不斷同自己的弱點作斗爭，不斷克服自己心靈深處可能有的自卑和懈怠，進(jìn)而不斷創(chuàng)造出新的成績或取得新的進(jìn)步。誰不希望自己更輝煌，誰甘愿一生平庸？但是平庸與輝煌，在很大程度上取決于我們是否能戰(zhàn)勝自己。實際上，任何人心靈深處都有兩個自我，一個是高尚的“我”，一個是卑下的“我”，這兩個自我隨時隨地都在進(jìn)行著較量，我們允許它們兩個在我們的心中對話、打架，但我們要善于讓那個高尚的“我”占據(jù)上風(fēng)。每個有成就的人的奮斗歷程中，都有過彷徨、猶豫甚至畏縮的舉動，但最終是靠堅定的信念和頑強(qiáng)的毅力取得了“靈魂搏斗”的勝利，也贏得了屬于自己的輝煌。
同學(xué)們，這次期中、模擬成績不算什么，前方還有大大小小無數(shù)次考試，也許會成功，也許會失敗，也許會有更大的壓力，你們要學(xué)會孤軍奮戰(zhàn)，學(xué)會百折不撓，學(xué)會臥薪嘗膽。讓我們以高昂的斗志，百倍的信心投入到緊張的學(xué)習(xí)中吧！愿下次表彰會上能看到你領(lǐng)獎的身影，愿下次座談會上我們還會見面，更愿將來母校會因你而自豪！
員工的發(fā)言稿11
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)各位來賓同事們：
大家下午好!首先給大家拜個早年祝大家兔年大吉財源滾滾!這天能夠作為xxxx年優(yōu)秀員工代表發(fā)言，我感到十分榮幸。首先，我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)懷、鼓勵和信任，感謝公司給予了我們施展才華的舞臺!20xx年，是不平凡的一年。x碩果累累，捷報頻傳——簽單量再創(chuàng)新高，風(fēng)華正茂的易佰家正闊步向前、蓬勃發(fā)展。這天，公司授予我們優(yōu)秀員工的榮譽稱號，這既是對我們過去一年工作表現(xiàn)的肯定和贊賞，更是對公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻(xiàn)的表彰和感謝。榮譽、鮮花和掌聲屬于所有忠誠、團(tuán)結(jié)、勤勞、敬業(yè)的易佰家人
在這辭舊迎新的日子里，公司舉辦這樣的年會，情緒個性激動，在這將近一年的時間里我感受頗深。
在領(lǐng)導(dǎo)悉心的教育和同事的關(guān)懷下，我從一個剛出校門沒有任何經(jīng)驗的學(xué)生到此刻，我能感覺我在逐漸成長，學(xué)到了許多以前不曾接觸的知識。
首先，這些成績和成長與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的幫忙是分不開的，在那里我要感謝公司給了我工作的機(jī)會，讓我有機(jī)會秀我自己感謝領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)和諄諄教誨，還要感謝一齊工作的.每一位同事，沒有你們給予的幫忙我不會有所進(jìn)步，在此對大家鄭重的說聲：謝謝!其次，這些成績和成長與我們工作的大環(huán)境有著密切的關(guān)系，我們的公司在每周的晨會中都能給大家?guī)Ыo一個除了工作之外其他方面才藝展示的機(jī)會，員工的綜合素質(zhì)也在提高，并能組合成過硬的團(tuán)隊。我們的團(tuán)隊不管是在營銷交易還是在后勤上都是十分精湛、優(yōu)良的，在那里我學(xué)到了很多關(guān)于房產(chǎn)的專業(yè)知識和專業(yè)以外的知識，在這樣的氛圍中工作我感到十分自豪!相信我們每一個人都有同感。
這天大家給了我優(yōu)秀員工的稱號，感謝大家給予的肯定。說心里話，我感到很慚愧，因為不光是我一個人在努力，我們在座每一個員工都在努力，這份成績不屬于我一個人，是屬于每一個人。今后我會再接再厲，腦勤、腿勤、手勤，完成好公司交給我的各項工作任務(wù)，盡職、盡責(zé)!同時向公司里的老員工們學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們的優(yōu)良品質(zhì)和熟練的工作業(yè)務(wù)!
最后，感謝x、感謝領(lǐng)導(dǎo)、同事，只有不斷超越自我才能得到更多回報!相信我們的生活必須會因自己的努力而精彩!在大家的同心協(xié)力下，相信我們的公司明天會更好!相信明年這個時候是我們公司又一次豐收的時刻!期望易佰家20xx年的簽單量再攀新高!謝謝大家!
員工的發(fā)言稿12
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
晚上好!
今天，我作為房產(chǎn)員工代表發(fā)言，感到非常榮幸。我十分感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的厚愛，感謝各位同事對我的信任與支持!
俗話說：有工作就有挑戰(zhàn)，有挑戰(zhàn)才有超越!我們依然記得，從報到的第一天起，公司的領(lǐng)導(dǎo)和顧問及時為我們新員工進(jìn)行了入職培訓(xùn)、指導(dǎo)，使我們了解了旗濱經(jīng)營管理理念，也使我們懂得提高員工的綜合素質(zhì)，既是集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)寄于的厚望，也是每位員工應(yīng)具備的素質(zhì)。從此，我們進(jìn)入新的角色，適應(yīng)新的崗位，逐漸融入這個群體，沐浴著勤勉細(xì)致和嚴(yán)謹(jǐn)履行崗位職責(zé)的工作作風(fēng)，體驗著誠實謙遜的處事之道，感受著“不經(jīng)風(fēng)雨，怎見彩虹”的豪邁激情。通過旗濱這個嶄新的舞臺逐步實現(xiàn)我們的遠(yuǎn)大理想。在這個過程中，我們已經(jīng)從最初的激動和興奮中冷靜下來，開始以主人翁的心態(tài)，定位自己的目標(biāo)，挖掘個人的潛力。作為旗濱一員的我們，對自己的未來充滿信心!我們會繼續(xù)努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，提高個人綜合素質(zhì)，同時，也期待發(fā)揮自己的專業(yè)特長和個人價值，為公司的發(fā)展和個人境界的提升而不懈努力!
一年來的所見所聞所獲，讓我們的心得以沉靜，也讓我們的心靈變得明凈。我們在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中反思，在反思中總結(jié)，在總結(jié)中提升。我認(rèn)為，作為一名旗濱員工應(yīng)該做到：
一、踏實做事。作為企業(yè)的員工，首先學(xué)好企業(yè)工作流程，做好本職工作。在日常工作實踐中只有“責(zé)任在心，品質(zhì)在行”的理念,才能保證工程質(zhì)量。在今后的日子里，只有不斷提高自己的`綜合素質(zhì)，才能充分地把自身原有的理論知識與現(xiàn)場實際結(jié)合起來。要學(xué)會分解工作任務(wù)，確定責(zé)任主體，明確工作要求，密切配合協(xié)調(diào)，以求真務(wù)實的作風(fēng)，精益求精的態(tài)度，做好各項工作。
二、開拓創(chuàng)新。我們年輕人應(yīng)在工作中懂得應(yīng)用特有的沖勁、敏銳的頭腦和接受新鮮事物快等優(yōu)點去開拓創(chuàng)新。創(chuàng)新來源于主動的思考、用心的琢磨、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，創(chuàng)新要求我們對待工作要高度負(fù)責(zé)，要用心用腦去對待工作，只有這樣，才能保證在激烈的市場競爭中立于不敗之地。演講稿
三、學(xué)習(xí)進(jìn)取。目前，我們所面臨的是知識日益更新的時代，僅僅靠現(xiàn)有的知識，不能解決新出現(xiàn)的問題。我們不僅要向書本學(xué)，更重要的是，要在工作實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗，采用直接和間接的方式，掌握各種本領(lǐng)，爭做企業(yè)精英，為各級領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計獻(xiàn)策。在工作中，要注重三個結(jié)合：所學(xué)知識和工作實際相結(jié)合;堅持繼承傳統(tǒng)和開拓創(chuàng)新相結(jié)合;崗位競爭和團(tuán)隊協(xié)作相結(jié)合。
雖然工作有困難也有艱苦，但它卻能段練我們的意志和耐力。只要我們同心同德、全力以赴，以主人翁的心態(tài)來認(rèn)真做好該做的每一件工作，以迎接明天挑戰(zhàn)的心態(tài)來努力學(xué)好該學(xué)的知識，我堅信，我們xx房產(chǎn)一定能夠劈風(fēng)破浪順利到達(dá)理想的彼岸!
最后，我祝愿在座的所有領(lǐng)導(dǎo)、同事新年快樂，工作順利，身體健康，合家幸福!
員工的發(fā)言稿13
小崗位大舞臺
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同志：
大家好！今天能在這里演講，我感到非常榮幸，借此機(jī)會我將我工作以來的感想和體會向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們做一個匯報，請予批評指正。我演講的題目是《小崗位大舞臺》。
辦公室是一個平凡而忙碌的崗位，在這個崗位上，沒有激情迸發(fā)的時刻，沒有轟轟烈烈的事跡，更多的是日復(fù)一日繁忙的工作，我們作為辦公室的工作人員，每天面對的工作平凡而瑣碎----接聽電話，打掃衛(wèi)生，整理檔案，接待群眾，籌備會議，印發(fā)公文等等，每件事情都毫不起眼，簡單而機(jī)械。每晚躺在床上，回顧自己忙碌而充實的一天時，甚至都想不起自己一天究竟做了什么事。
我有過迷惑，有過彷徨，這就是我想要的生活嗎？這能體現(xiàn)人生價值嗎？甘心就這樣碌碌無為嗎？但看到受助群眾盈盈的笑臉和溫暖的眼神，聽到他們感激的話語和信任的托付，我覺得自己所有努力都是有價值的。人生的價值不一定要通過做紅花來實現(xiàn)，做一顆平凡的小草，照樣可以點綠世界。
我們沒有什么驚天動地、感人至深的事跡，也沒有什么顯赫的成績，但我們深知，我們處在一線，我們的一言一行都代表著黨和政府在群眾心中的形象，一杯溫暖的茶水，一句關(guān)切的話語，
一聲耐心的詢問，溫暖了群眾的心，融洽了干群關(guān)系。我們放棄節(jié)假日、熬夜加班，趕印文件和領(lǐng)導(dǎo)講話，只為了第二天的會議順利舉行；我們半夜十二點接到緊急電話，趕緊匯報，只為了領(lǐng)導(dǎo)第一時間處理，減少群眾損失，維護(hù)群眾利益…..
傅雷曾經(jīng)說過，一個人對人民的服務(wù)不一定要站在大會上講演或是作什么驚天動地的'大事業(yè)，隨時隨地，點點滴滴地把自己知道的、想到的告訴人家，無形中就是替國家播種、墾植。是的，我們所做的一點一滴雖然微弱，但都昭顯著我們對祖國的熱愛和對黨的忠誠。我們很平凡，但我們很光榮，我們時時處處都是在直接或者間接地為人民服務(wù)，踐行著自己入黨的誓言。正是基于這種光榮，我們加班加點毫無怨言；正是基于這種光榮，我們面對誤解堅持忍受；正是基于這種光榮，我們忘記名利。
我們忠誠履職，盡職盡責(zé)，不辭勞苦，奮力拼搏，只為確保各項工作圓滿完成。當(dāng)然，我們所做的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，需要做的還有太多太多，但是，我們知道，盡心盡力做好平凡崗位上的每一件事，也是在展現(xiàn)人生價值。小崗位大舞臺，平凡的崗位升華了我們的人生，萃取了人生的真諦。今天在座的有很多都在從事辦公室工作，讓我們一起繼續(xù)地認(rèn)真工作，在平凡的工作中去實現(xiàn)自己的價值吧！
謝謝大家！
員工的發(fā)言稿14
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、親愛的同事們：
大家好！在今天這個特殊的日子里，作為員工代表在此發(fā)言，我感到十分榮幸。我不知道自己的發(fā)言能否表達(dá)出全體員工此刻的心情，但我想，我們大家都有一個共同的心愿，那就是祝福我們天地公司十周年生日快樂！
寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。十年來，在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在全體天地人的共同努力下，天地公司茁壯成長，從小到大，從弱到強(qiáng)，走過了一段不平凡的發(fā)展歷程。
歲月滄桑，物換星移。天地公司作為陜西省基礎(chǔ)工程建設(shè)領(lǐng)域的生力軍，高舉改革大旗，奏響奉獻(xiàn)旋律；與日月同行，與風(fēng)雨為伴；轉(zhuǎn)戰(zhàn)三秦大地，挺進(jìn)青藏高原；馳騁荒漠戈壁，縱橫峽谷高原；歷經(jīng)風(fēng)霜雨雪，戰(zhàn)勝困難坎坷，在西北地區(qū)交通建設(shè)及基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)史上譜寫了濃墨重彩的一筆。
承載著激情與喜悅，寄托著企盼與展望。天地公司在竭力
為國家建設(shè)服務(wù)的同時，自身也發(fā)展壯大，擁有多家分公司，取得了多項甲級資質(zhì)，形成了“地質(zhì)勘查、災(zāi)害地質(zhì)、巖土工程、地基施工”四位一體的經(jīng)營新格局，成為基礎(chǔ)施工市場上一個響當(dāng)當(dāng)?shù)钠放啤?/p>
十年前的今天，我們放飛了激情與夢想；今天，我們收獲著責(zé)任與希望。十年的磨礪，練就了天地公司搏擊市場的翅膀；十年的奮斗，鑄就了天地公司勘查事業(yè)的輝煌。今天，我們回望歲月風(fēng)云，細(xì)細(xì)品味過往的苦辣酸甜，而今呈現(xiàn)在面前的是燦爛和榮耀。作為一名天地的員工，我自豪，天地的戰(zhàn)旗在青藏高原昆侖山頂上迎風(fēng)飄揚；我鼓舞，天地的大名已經(jīng)鐫刻在國家重點工程建設(shè)的功勛普上。 回首十年的風(fēng)霜雨雪，看今朝春華秋實，我們滿懷豪情，雄心萬丈！我相信，天地公司在未來的發(fā)展中，定會大展宏圖、展翅高飛。
光榮的歷史令我們驕傲，輝煌的成就使我們鞭策。在喜慶和自豪的同時，我們深感責(zé)任重大。十年的滄桑歲月將天地精神砥礪成一座光華閃耀的`豐碑，這些寶貴的精神財富將永遠(yuǎn)激勵著我們奮發(fā)前進(jìn)。我們將繼續(xù)傳承老一代地質(zhì)工作者吃苦耐勞、勤奮敬業(yè)、敢于拼搏、用于奉獻(xiàn)的光榮傳統(tǒng)，將自己的能力和才華充分展示出來。我們應(yīng)該抓住每一次提高自身的機(jī)會，在各個方面嚴(yán)格要求自己，發(fā)掘潛力，定位目標(biāo)，將自己的智
慧融入到公司的發(fā)展中去。腳踏實地的工作，孜孜不倦的學(xué)習(xí)，時刻保持高昂的學(xué)習(xí)激情，不斷地提高自身技能，以適應(yīng)天地日新月異的發(fā)展。我們每一位員工就像天地不斷融入的新鮮血液，在工作方面可能會遇到問題與壓力，但我相信，只要我們能端正心態(tài)，有十足的信心，就一定會取得成功！
我們要深深感謝天地公司，是天地公司給了我們每一個人施展才華、展現(xiàn)智慧的舞臺，給了我們每一個人學(xué)習(xí)、進(jìn)步和發(fā)展的廣闊空間。我們決心在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，振奮精神、鼓足干勁，面對快速發(fā)展的新形勢和激烈的競爭，更好的為實現(xiàn)公司經(jīng)營目標(biāo)做出自己的貢獻(xiàn)！
十年，是一座里程碑，更是一個新起點。我們相信，未來的十年，將是天地公司風(fēng)華正茂的十年，開拓進(jìn)取、奮發(fā)向上、創(chuàng)造輝煌的十年！我們將以更飽滿的激情和更努力的工作，以我們的智慧和能力，為實現(xiàn)公司的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)！最后，請允許我代表所有員工，對各位領(lǐng)導(dǎo)對天地公司的關(guān)懷與支持表示最誠摯的感謝！同時祝愿我們天地公司事業(yè)蒸蒸日上，祝天地公司的明天更加輝煌！謝謝大家！
員工的發(fā)言稿15
尊重的列位領(lǐng)導(dǎo)、全部同事：
大家好！
今天，我很榮幸能夠代表優(yōu)秀員工站在這里發(fā)言。首先，我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工，向關(guān)心和支持咱們的各級領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感激！向緊密配合、彼此支持的同事們致以高尚的敬意！
20xx年，是不普通的一年，是公司蒸蒸日上的一年，是我自身成長的一年，身為這個光榮集體中的'一員，咱們感到超級驕傲、自豪，今天，公司授予咱們優(yōu)秀員工的榮譽稱號，這既是對咱們過去一年工作表現(xiàn)的肯定和贊賞，更是對公司全部員工辛勤耕耘、默默奉獻(xiàn)的表彰和感激。
此刻，我的心，除喜悅，更多的是感動。回顧，我是20xx年3月進(jìn)入興橋物業(yè)公司的，在這一年的工作中，我感受最深的是我的生活充實了，責(zé)任心強(qiáng)了，各方面技術(shù)提高了，我親自感受了公司規(guī)模不斷發(fā)展、壯大，管理不斷提升、完善。身為其中一員，我感動超級驕傲、自豪，也正是這一份驕傲與自豪，讓我不時充滿信心和工作激情。
今天的成績將是咱們明天的起點，在榮譽眼前，咱們不會沾沾自喜，因為，咱們深知：咱們還有許多不足的地方，所以，在此后的工作中，咱們將加倍嚴(yán)格要求自己，保護(hù)優(yōu)秀員工的形象，咱們會繼續(xù)力爭向上，不斷提升自我，用加倍優(yōu)良的成績回報公司，咱們有勇氣迎接一切挑戰(zhàn)，咱們有信心去戰(zhàn)勝一切困難。
前人云：上下同欲者勝。展望今年，公司上上下下同心同德，心往一處想，勁往一處使，咱們有理由相信，興橋物業(yè)因為有咱們更壯大，咱們因為興橋物業(yè)更驕傲。
最后，借今天這個平臺，再一次感激公司領(lǐng)導(dǎo)、同事、的支持、幫忙與厚愛！祝愿大家身體健康！合家歡樂！謝謝大家！
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