優(yōu)秀教師讀書心得（精選35篇）
認真品味一部名著后，相信大家的視野一定開拓了不少，是時候寫一篇讀書心得好好記錄一下了。那要怎么寫好讀書心得呢？以下是小編精心整理的優(yōu)秀教師讀書心得，歡迎大家分享。
優(yōu)秀教師讀書心得 1
讀書破萬卷，下筆如有神。讀書使人除鄙見，開茅塞，獲新知，變聰慧。因為書中有著廣闊的世界，書中有著不朽的精神。所以書籍永遠是新的。
對于我們教師而言，要學的東西太多了。教給學生一杯水，教師應該有一桶水。但一桶水如不再添，也有用盡的時候。因此，教師不僅要有一桶水，而且要有“一潭水”。書本是的老師，讀書是的樂趣。讀書還要講究方法，有方法才有成功的路徑。教師今天的學習主要不是記憶大量的知識，而是掌握學習的方法，為何學習?從哪里學習?怎樣學習?老師沒有掌握學習方法，即使他教的門門功課都很優(yōu)異，他仍然是一個失敗的學習者。學習型社會提供了充裕的學習資源。學習化社會中的個體學習，可以針對自身的切實需求，選擇和決定學習什么、怎樣學習等等。
在知識經(jīng)濟大潮中，作為一名人民教師，應該找準自己的人生坐標，找準自己的價值空間。教書的生活雖然清貧，但一本好書使我愛不釋手，一首好詩讓我如癡如醉，一篇美文使我百讀不厭。只有樂學的教師，才能成為樂教的教師;只有教者樂學，才能變成為教者樂教，教師樂學，才能會讓學生在快樂中生活，在愉快中學習。一天喜讀書不難，一輩子愛讀書不易。任何人實現(xiàn)夢想，但首先必須擁有能夠實現(xiàn)這一夢想的信念。有信念自有毅力，有毅力才能成功。身為教師，必須成為學習者。教師只有成為學生，才能與時俱進，不斷以全新的眼光來指導教育過程。牢固樹立終身學習的理念，創(chuàng)造性地開展教書育人工作。
教學不再是簡單的知識灌輸?shù)倪^程，應當是學習學生主體和教師主體的關系。學生將不再是知識的接收器，而是自主知識的收獲者。面對知識更新周期日益縮短的時代，教師必須徹底改變過去那種把教師知識的儲藏和傳授給學生的知識的陳舊觀念，而要努力使自己的大腦知識儲量成為一條生生不息的河流，不斷更新，積淀學養(yǎng)。一個教師，不在于他教了多少年書，而在于他用心讀了多少書和教了多少書。用心教書，用心育人。
師要做“代表先進文化方向”的創(chuàng)新型先行者，愛崗敬業(yè)是創(chuàng)新型教師應具備的首要條件。不但具有無私奉獻的`師魂，誠實正直的師德，全面發(fā)展的師觀，教書育人的師能，嚴謹求實的師風，而且還應具有開拓進取的銳氣，蓬勃向上的朝氣，甘愿奉獻，自強不息的骨氣。教師要以振興中華為己任，以春蠶的精神、紅燭的風格、蜜蜂的作風、綠葉的品格和孺子牛的志向，奮力拼搏，無私奉獻。
讀書的生活是精彩的、幸福的，教師更要把讀書當成生活的一部分并學以致用，時時用全新的教學理念來支撐自己的教育教學工作。在今后的工作中我還需不斷地學習，不斷充實、不斷進步。
優(yōu)秀教師讀書心得 2
在成功與家庭背景、種族民族、血統(tǒng)、財務狀況，甚至是教育成果之間，絕對不存在任何研究意義上的相互關聯(lián)，只有一個因素與成功相關聯(lián)，那就是：態(tài)度。
所有生物活著都是為了生存，他們花費一整天本能的尋找食物和住所并逃避捕食者。人類有一個成功的.本能，這是人類區(qū)別于其他生物的不同之處，他們希望獲得成功，他們?yōu)槌晒Χ鴬^斗，如果你對自己的行為和表現(xiàn)設置很高的期望，你自己也遵守，你就可以同學生一起完成任何事情。
兩種期望：積極或高期望；消極或低期望。
積極與消極的期望，知道你可以，或無法實現(xiàn)什么？被稱之為期望，期望就是你相信將會發(fā)生，或不會發(fā)生什么？
積極的期望：一個樂觀主義者，相信無論你教誰或者無論你做什么，都能走向成功，獲取得成就，如果你期望獲得成功，你會不斷的流行病意識到幫助你，獲得成功的機會。
消極的期望：一個悲觀的人會認為，不管你交什么，或者不論你怎么做，都沒有什么效果，或真會失敗，何必麻煩去做任何事，或者去教別人呢，如果你期望失敗，你總是在不斷尋找理由和證據(jù)來說明你為什么失敗了。
優(yōu)秀教師讀書心得 3
平時工作中，忙碌的教學，繁忙的事務，總難得有閑暇的時間來閱讀，只有忙中抽閑讀上片言只語，可往往淺嘗輒止，讓我意猶未盡。假期中總算能靜下心來讀書，有幸拜讀了蔣宗堯老師的佳作《優(yōu)秀教師的修煉之道》，我感到受益匪淺。
成為一名優(yōu)秀教師，是我心中一個永恒的追求和向往，這恐怕也是我們每一位為師者的夢想。從教二十余年我雖然也取得了一些成績，但總感覺離優(yōu)秀教師還有差距，可又不知如何縮小差距，迎頭趕上。讀了蔣老師的作品我才找到了方向，原來優(yōu)秀教師是這樣修煉出來的.！
優(yōu)秀教師表現(xiàn)為兩個方面：一是擁有高尚的師德，無論身處何地，都能愛崗敬業(yè)，無私奉獻，愛生如子，甘為人梯；一是善于鉆研，拼搏進取，教育教學能力強，教育教學質量高。
想成為一個優(yōu)秀教師，首先要有正確的教育觀念，這是優(yōu)秀教師從教、立教的基礎。在學習中我明白了我們的教育價值觀是把教育工作當作事業(yè)來做�？峙孪喈斠徊糠纸處熤皇前呀逃ぷ鳟敵梢环N職業(yè)，一種謀生的手段。
優(yōu)秀教師讀書心得 4
上周學校按辦公室發(fā)放圖書，我拿到一本《從優(yōu)秀教師到卓越教師》。打開目錄看，此書是以每天一個案例的形式提供一個簡單易行的教學策略。每一小節(jié)都非常具體的寫出：“請你的靜心思考”、“你可以這樣做”兩個環(huán)節(jié)。像“巧妙地安排座位、教會學生利用錯誤使自己進步、不要放棄任何一個學生”等等……都是我們?nèi)粘Ｓ龅降某Ｒ?guī)問題，書中都做出了可行的教學策略指導�？戳T覺得受益匪淺，諸如“教好學生最好的辦法就是獲得家長的支持！”“一個不輕易犯錯的人通常是一個不愿意冒險的人，而不敢冒險的人通常很難取得成功。”
我覺得全書的策略還是圍繞教育上的愛展開敘述，從每天的小事做起，盡可能地安排好學生的學習與生活。卓越的教師不是為了達到一個目的而做出的一種姿態(tài)，它是一種思想，一種情感，一種氛圍，運用得恰當，它會把“愛”自然而然的貫穿于教育的某一個環(huán)節(jié)，也會不聲不響的體現(xiàn)在教育的'每一個細節(jié)，更會潛移默化地浸潤著每一個學生的心靈。總之，冷漠的心、生硬的態(tài)度，永遠也不可能換來心與心的真誠溝通，從今以后我會多試著從學生的角度考慮問題，用“學生的眼光”看待，用“學生的情感”體驗，用情去施教，用愛去開導，像所有卓越的老師那樣，用真情、愛心換來學生們純真的笑容，贏得學生們的尊敬和愛戴。
優(yōu)秀教師讀書心得 5
“如果學會了微笑，我們每天的生活一定會充滿溫馨與感動；如果學會了微笑，我們的工作一定會充滿幸福與激情；如果學會了微笑，我們的課堂一定會充滿智慧與陽光�！敝皇俏易x了美國作家黛安娜羅曼斯的《優(yōu)秀教師的課堂藝術》一書后的感受。
當我走進了這本書的世界里從中得到很多東西。我深深感覺學生只有在快樂的狀態(tài)下學習才是最有效的，所以一切教育要有樂趣，要符合孩子的興趣發(fā)展，課堂要營造快樂的氛圍，讓學生體會到成就感和幸福感，并及時發(fā)現(xiàn)學生的興趣，通過興趣引導學習，避免過度學習，使學生在學習過程中不斷體味學習帶來的快樂。回顧自己的教育歷程，沮喪、失望時常困擾著我，讓我不再微笑，讓我時常不得不去完成一節(jié)課或是一天的工作。這和第一位老師有什么區(qū)別呢？捫心自問，我不是一個沒有熱情的人，也懂得激勵，可不知何時，那滿腔的熱情卻被疲憊和無奈所取代，幽默、趣味早以悄悄地離我而去。作為教師，我們必須問自己，我們對待學生的根本態(tài)度是什么？我們是否認為他們是一群快樂的學習者，還是將他們看作是一群沒有規(guī)矩的`麻煩制造者？我們是將教育看作是困難艱苦的過程，還是令人激動的探險歷程？我們課堂中的沉悶或歡笑正能反映出我們對待學校和學習的態(tài)度。如果我們覺得白天的時間永遠不夠用，我們就是在傳播恐慌、沮喪和急噪。如果我們的根本理念是把教學看作可怕的工作。
優(yōu)秀教師讀書心得 6
任何正直，致力奉獻于教育之人，應用簡單生活，身體力行，通過激勵、糾正、指導、培育、美化等行為來引導受教者如何實踐于生活中。假期里粗略讀了《如何成為全人教師》，極具表象的停留在幾個關鍵詞：專注、內(nèi)在之旅、冥想（靜默沉思）、運動。
專注：一個專注的老師不會因學生原因而出現(xiàn)不適當?shù)男袨�，活在當下，盡全力奉獻給學生。一個專注的學生不會因為環(huán)境的影響而出現(xiàn)不妥當?shù)男袨椋瑢W在當下，盡全力應用于實際。運動教育如慢跑、游泳等項目會讓自己及學生學會專注并運用于實踐。
內(nèi)在之旅：認識自己，內(nèi)省自己，做到真我。源于內(nèi)心深處的、主動的對自我的認識和觀察，內(nèi)省即是分享，是體驗學習中把活動的體驗內(nèi)化為成員個人品格的一個重要途徑。做一個能實踐內(nèi)省的教師，與身邊的人（工作室成員）保持接觸，學習、共進，增進自己的實踐力。言傳身教，產(chǎn)生教育的共鳴。
冥想：百度搜索得出冥想定義為鍛煉自己的'心靈，是對一個主題進行深刻、連續(xù)的思考。作者例舉一個將冥想應用于游泳的學生，他感覺已經(jīng)和水融為一體了。是通過冥想能把技能掌握的更好？還是冥想后覺得自己已經(jīng)掌握了？（冥想是一種停止左腦活動，而讓右腦單獨活動的思維方式。冥想的內(nèi)容以圖像象和情景為主，冥想的效果是愉悅的感受。）通篇下來，沒有讀懂。
運動：兒童在學習動能時忽略了身體的需求，會對智力發(fā)展產(chǎn)生不利的影響。通過運動找回擁有靈魂的身體。
優(yōu)秀教師讀書心得 7
俗話說：不想當將軍的士兵不是好士兵。那么以此類推，不相當優(yōu)秀教師的教師也不是好教師。而我想當一個好教師，那么如何使自己變得優(yōu)秀就是擺在面前的大問題。當我百思不得其解的時候，《優(yōu)秀教師的修煉之道》這本書使我豁然開朗。這本書里的`一些內(nèi)容切實可行的告訴你如何從一名普通教師成為一名優(yōu)秀的教師。
首先，要有先進的教育觀念。先進的教育觀念包括作為一名教師要把教育工作當做事業(yè)來做；明白課堂是學生的，把課堂還給他們；平時注重學生是如何學習的；學生也是需要尊重的；人才需要多樣性與層次性；不要以“分”論英雄；教學要為了不需要教而教等。
其次，要學會做教育研究。教育是一門科學，是科學就必須去探索與研究；教育是一門藝術，是藝術就必須去錘煉與總結。優(yōu)秀教師絕不是教書匠，他必須是教育教學研究者、教育教學藝術家。有些教師教了一輩子書，和學生打了一輩子交道，但是，他們不能成為優(yōu)秀教師，其中一個重要的原因就是他們平時不善于研究與總結。
最后，要積極參加教改實驗。毫無疑問，一名優(yōu)秀教師必須具備開展教改實驗的能力。可以說，選擇恰當?shù)慕谈膶嶒炚n題開展實驗研究，是優(yōu)秀教師可持續(xù)發(fā)展的一條必由之路。教改實驗出名師早已成為一條規(guī)律。
以上種種都讓我知道，要想成為一名優(yōu)秀的教師并不是一件容易的事。但我相信只要我努力，只要我堅持，我離優(yōu)秀教師的距離會越來越近。
優(yōu)秀教師讀書心得 8
高效能教師第一天就能很好的掌控大局，組織安排好課堂教學進程，并在第一周就建立教學的一致學、連貫性，井然有序的課堂是學生向往的。高效能教師會用最初的兩周時間教導學生們?nèi)绾卧谝恢逻B貫的教學氛圍中約束和控制自己的行為。
作為信息技術教師，課時少，與學生接觸少，那么每節(jié)課的每分鐘都很重要。提前做好課程的總體規(guī)劃，每節(jié)課再根據(jù)學生的具體情況進行適當?shù)恼{(diào)整。在不斷的溝通和磨合后，師生建立起一種可持久的相互信任的關系。課堂的穩(wěn)定性和學習環(huán)境的安全感，對于學生的學習有很大的影響。
高效能教師的三大特征：
1、對學生的成功抱有積極的期待;
2、是一位杰出的課堂管理者;
3、知道如何為學生掌握知識而設計課程。
教師的.心態(tài)會對教學效果起決定性的作用。對于第一點，如果教師對學生期望高，學生會得到積極的暗示，那么課堂上學生的表現(xiàn)往往會好運沒有期望或期望值低的時候。至于課堂管理，在機房上課涉及到許多機房管理方面的問題，比如學生座位、機房衛(wèi)生、開機關機、整理電腦桌等等。信息技術教師要想建立良好的課堂秩序，就要學會控制課堂。至于對課程的掌握，書中提到三點：
1、教師應該懂得課程設計，使學生能夠有目標或有標準地學習概念或技能;
2、教師在教學時應該懂得怎樣傳授教學內(nèi)容，才能達到最終的目標或標準;
3、教師應該明白如何并提供糾正行動，使學生能夠熟悉概念或技能。
我想，無論是作為新教師還是已經(jīng)教書多年的教師，都應該時時自省，不斷提升自己。把教書不僅當成工作，還要從內(nèi)心把自己定位成可以改變學生、影響學生人生的教育者。
優(yōu)秀教師讀書心得 9
歌德這樣說：“讀一本好書，就是和許多高尚的人對話�！�
最近，我認真閱讀了安奈特.L.布魯肖的《給教師的101條建議》捧讀此書，給我很多收獲，帶給我教學上許多建議，在原來教學中的許多疑慮一下煙消云散，里面收入了101個教育小故事，涉及教育的各個方面，有教師教育孩子的心得，有課堂上意外發(fā)生后的隨想，有轉變觀念的體會，有關愛孩子的收獲……
讀著書中的故事，我不由聯(lián)想到了自己，如果我遇到了類似的`情況，我會如故事中老師一樣對待如此的學生嗎?當意外發(fā)生時，當學生的行為已經(jīng)超越了底線，我會如何呢?我會和故事中的老師一樣一笑了之，靈活的對付，還是會大發(fā)雷霆，以自己的威嚴壓載學生個性的閃現(xiàn)?我不得而知，但是我已經(jīng)在慢慢轉變我自己，慢慢融入到孩子們中間，成為他們最為可親的朋友。
讀過此書，我印象最深的是最后一章節(jié)：不要放棄任何一個孩子。
其中講到“優(yōu)秀的老師，讓差生變好，讓好生更優(yōu)秀。學生失敗的同時，我們也失敗了�！狈词∽约�，我所教的班里差生較多，每次上課他們都會思想開小差，跟不上進度，久而久之，他們就成了我的眼中釘，肉中刺，輕者無視他們的存在，重者懲罰他們，現(xiàn)在想來感到很慚愧，每個人都有自己的一技之長，都有自己的分工，自己的生存方式，何必強求十指一樣長呢?我們作為教師，不是只培養(yǎng)參天大樹，而是讓每朵小花都開得燦爛。他愛音樂，就讓他成為一名音樂家;他愛美術，就讓他成為一名小畫家……那樣，我們才真正做到因材施教，為了一切學生。
優(yōu)秀教師讀書心得 10
近日，我讀了《塑造優(yōu)秀教師：教師如何避免易犯的25個錯誤》一書，感到這本書是一本難得的好書。
《塑造教師：教師如何避免易犯的25個錯誤》一書中，著名的美國教育心理學家卡羅林博士，收集了職前教師們回憶的近200個在學生時代所經(jīng)歷的最不愉悅，且記憶猶新的事件。這些事件，涉及幼兒園、中小學以及大學的學生生活，包括班級管理、學生活動、課堂教學、成績評定、師生交往等等方面，內(nèi)容豐富，舉例生動形象，真實地反映凝固了教師在教育管理中易出現(xiàn)的種種錯誤。讀著這本書，如身臨其境，從所舉教師的錯誤當中，思索著，對照著，是一種很好的學習。特別是從這些案例中進一步理解了學生的感受，又一次站在學生的視角審視我們的許多教育現(xiàn)象和處理方法。
這本書更吸引我的是，在每一個案例后都有“處方”的形式，對發(fā)生的事件給予分析，幫助讀者找出問題的根本。這些分析根據(jù)人的心理發(fā)展的理論，提出許多現(xiàn)代教育理念，強調(diào)了對學生的尊重、理解，關注、欣賞、支持、幫助，突出了作為教師應有的`對學生真誠的愛。諸如：“當你身出一個手指指責別人的時候，剩下的四個手指其實在指責自己”，“優(yōu)秀的教師，善于挖掘不擅長表現(xiàn)的學生其他方面的優(yōu)點”，“通情達理的老師會注意黑板禮節(jié)——尊重學生、理解學生上黑板做題時的感受”等等。
做教育教學工作十多年來的我看完這本書，我覺得教師的言行直接影響著學生的成功與失敗，表揚學生還是批評學生，促進學生進步還是抑制學生發(fā)展，是我們教師應該思考的問題。想想自己也許在不經(jīng)意間就用言語傷害了孩子，我卻不知道。這本書中介紹的知識能讓我恢復平靜，用更理性的眼光去看待學生，也時時提醒自己，保持一顆平和的愛心。
優(yōu)秀教師讀書心得 11
今天我看了一份有關教師職業(yè)的雜志，雜志上提到這樣才能做一個真真合格的教師，怎樣才能讓孩子們喜歡。讀后使我懂得了很多，要真真成為孩子們心中的好老師，我覺得具有以下幾點：
1、懂得了教師的人格力量是素質教育的重要保證。教師的人格力量來自于學術水平與道德情操的完美統(tǒng)一，不僅要學識淵博，更要通過言傳身教，通過榜樣、無言的.力量教給學生做人的道理。要使學生樹立堅定的信念和遠大的理想，教師自己首先要有正確的世界觀、人生觀和價值觀，這是為人師表、垂范師德的基礎。
2、要不時的為自己“充電”。作為教師應該走在時代的前列，要走在時代的前列，首要一條就是具有深厚而廣博的學識。要重視終身學習。因為，當今世界知識的更新日新月異，網(wǎng)絡通訊技術的發(fā)展更使傳統(tǒng)的教育和學習模式面臨嚴峻挑戰(zhàn)。在未來社會中，就業(yè)模式將會產(chǎn)生巨大的變化，無論從事哪中職業(yè)，都將存在終身學習的需要，更何況我們是“傳道、授業(yè)、解惑”的職業(yè)。更應該成為“終身學習”的楷模，重視和加強繼續(xù)教育。時時告戒自己：終身學習是我們能走在時代前列必不可少的前提。
3、認識到教會學生“學會學習”作為教師的職責。因為我們實施素質教育，就是要致力于培養(yǎng)時代所須的人才，迎接即將來臨的知識經(jīng)濟時代的挑戰(zhàn)。知識經(jīng)濟的發(fā)展迫切要求我們進入一個“學習化”時代，只有具備“學會學習、善于學習”能力、善于及時更新知識結構的新型人才，才能適應這一時代要求。同時也懂得了——今天我們怎樣當老師，明天，什么樣的老師才夠格等等一系列的問題。
確實作為一名教師，須學會認識時代的特征，關心國內(nèi)外大事，善于接受來自各方的挑戰(zhàn)、接受來自各方面尤其是教育、科學技術方面的信息，使自己思考、從事教育實踐具有時代氣息，身上要有時代的年輪。
優(yōu)秀教師讀書心得 12
人們常說，書是精神的食糧，書是人類的朋友。確實，它在成長路上必不可少。最近一直在拜讀徐世貴老師的《教師快速成長的10個要訣》，徐老師親切的語言，經(jīng)典的小故事，創(chuàng)新的小方法，無一不讓作為教師的我們感觸良多。
人的'常態(tài)心理往往會認同：一分耕耘一分收獲，有努力就應該有成功，有勞動就應該有收獲，有付出就應該有回報。沒有一個人喜歡挫折失敗，可是事情往往不會如自己所愿，不會一帆風順，不經(jīng)歷風雨不會見彩虹。在要訣9——意志中就指出教師的專業(yè)成長經(jīng)歷挫折、失敗在所難免，關鍵是看教師報以什么態(tài)度和采取怎樣的處理方法。前記中寫道“意志品質強的教師最可能笑到最后”，事實上，有意志的人，會堅持不懈，微笑面對，因而才會見到彩虹，笑到最后。
在書中徐老師提出應對挫折、失敗的方法：
一、戰(zhàn)勝心理的失敗，就像電視劇《士兵突擊》經(jīng)典的語言“不拋棄、不放棄”，這六個字使七連成為鋼七連，使懦弱的許三多成為堅強、勇敢的許三多，這靠得是戰(zhàn)勝心理的失�。�
二、反思，查找原因，面對失敗、挫折要冷靜，客觀、仔細地查找原因，根據(jù)情況采取措施。而后也提出通過韜光養(yǎng)晦和闖信念觀、寂寞觀、困難關、非議觀、自己觀來減少和避免失敗。
成功者之所以成功，可貴之處就是做事有一股韌勁，持之以恒的堅持精神。作為青年教師，我們的專業(yè)成長路和人生的道路一樣曲折漫長，挫折、失敗是必須過的關卡，就如精心準備的教研課上“演砸”，這是青年教師最常見的挫折。此時的我們不應該灰心喪氣，而是保持積極的心態(tài)，微笑面對，及時反思總結。我們需要做到的是在一次次的挫折、失敗中不斷總結教訓，不斷去嘗試和努力，乃至屢戰(zhàn)屢敗時，就是“不拋棄、不放棄”，一步步成長。
優(yōu)秀教師讀書心得 13
《優(yōu)秀教師的課堂藝術》是由美國戴安娜·羅曼斯和卡倫·科爾伯格撰寫的一本書，是一本幽默主義者的快樂手冊，它寓教于樂，行文幽默，因此是一本不可多得的快樂教學指南。此書所講述的教學方法就是要創(chuàng)造一個充滿信任、創(chuàng)造力、積極性、好奇和快樂的學習環(huán)境。每當翻開這本書一書，我的心中就有一種期待：如何才能成為歡笑教師？因為，我自覺自己是嚴肅多于活潑，課堂也許缺失活潑與歡笑。
我也發(fā)現(xiàn)最大的樂趣在于，當我通讀此書之后，將作者的`技巧用于課堂教學，我會發(fā)現(xiàn)學生真正能夠做到在歡笑中愉快學習。
每一位老師都清楚，教育是藝術，同時也是科學。教育的科學性孕育在教師的頭腦中——組織、修改教學進度；制定行政決策；設計教案。教育的藝術性則扎根與教師的心靈中——以身作則；關照學生、傾聽家長的意見；倡導高質教學。它呼喚游戲——幫助你發(fā)覺自身的幽默潛能——不僅僅是在周末或假期，而是在你日常的教學中，因為那是你擁有絕對影響力和權威的時段我讀了這本書，想到的是：今后的教學方法就是要創(chuàng)造一個充滿信任、創(chuàng)造力、積極性、好奇和快樂的學習環(huán)境。通過不斷地探索和總結，對這些技巧進行了充分的修改和補充，把快樂教育真正地落實在教育之中，讓學生迷戀上課，目標就是減輕學生由于缺乏幽默感和快樂所帶來的痛苦，有助于解決問題，提高學習效率，并帶來實際成果，成為一名歡笑教師。不光能創(chuàng)造性地做好教育教學工作，更重要的是，你會帶給學生們一生的快樂與智慧。
另外，書中還具體介紹了許多面對突發(fā)狀況時的“快樂策略”和調(diào)節(jié)自身和學生心情的“小偏方”，雖然有些因為東西方文化的差異，并不全適合在我們的課堂上使用，但有了這樣的理念，以及“取其精華”的行動指南，相信，它會真正帶給我們教育者心靈上的啟迪，并努力著和孩子們共同發(fā)掘學習的快樂的！
優(yōu)秀教師讀書心得 14
就像是從小聽媽媽的話說，惡有惡報，善有善報，不是不報，時候未到，但長大后卻發(fā)現(xiàn)惡人的日子都過得比較舒坦，橫行天下的壞人遠多于好人。有的時候道理都是對的，但放到現(xiàn)實中，有些道理明顯水土不 服 ，有些道理看著高大上，真正要作取舍的時候，能排序靠后就不錯了。
拿到《從優(yōu)秀教師到卓越教師》這一本書之后，這種熟悉而又痛苦的割裂感就又再度襲來了。 比如說經(jīng)常感謝和贊美學生這一節(jié)。作者所提的這一方法其實一直以為就是我們教育中提倡的，從而衍生出賞識教育等一系列的教育理念。無論是從哪個角度來看，表揚學生都是政治正確的，表揚的效果要遠優(yōu)于批評。其邏輯鏈條是，表揚學生，學生自信心增長，有利于獲得更好的學業(yè)成就或綜合發(fā)展。只要我們稍為換位思考一下，我們對于這樣的理論就會深信不疑：如果是你的孩子，你希望孩子在批評中成長，還是在表揚中成長?但現(xiàn)實的實踐情況，如果老師在教育中一味的表揚，是不是一定會有好的實踐效果?
美國的科學家們最后作的一項研究，顛覆了我們對于表揚在教育邏輯鏈條中地位的因有認識。研究顯示，在隨機情況下，對學生進行表揚，并不會對學生的學業(yè)成就有什么實質性的影響。表揚不能成為學生發(fā)展的動力，而更像是學生發(fā)展的成果，即，由于學業(yè)成就高，優(yōu)秀學生獲得表揚的機會更多，這有利于學生自信心的培養(yǎng)。更多的表揚確實對自信心的'建立有幫助，但是同時也有可能助長于自負、自大等負面情緒。因此表揚的效果是中性的，而不一定導致積極的效果。如果將這個實驗的成果再拿到現(xiàn)實中來進行檢驗，哪一個更符合老師們的實踐經(jīng)驗呢?
我感覺教育理論中的不少內(nèi)容都遮裹上了一層迷霧。有一些是真理，有一些是偽真理;有一些是只能擺在臺面上的，有一些是只能擺在桌底下的;有一些是重要的，有一些是更重要的。
從學理上有什么判斷的標準嗎?還在思考中。
優(yōu)秀教師讀書心得 15
寒假中的一天，陪女兒到書店去買書，買了一本xx老師的力作：《愛心與教育》，回家后仔細閱讀品味，在讀到其中反映xx老師心聲的《xx老師》一文時，時時被xx老師充滿智慧和哲理的語言所打動，現(xiàn)摘錄一些精彩的片段以自勉。
所謂“最好的老師”，不是與我敬仰的xx等老師相比——他們的人格、學識、能力乃至天賦，我是永遠無法企及的，比也白比，但我可以和自己比呀!也就是用今天的李鎮(zhèn)西與昨天的xx相比——我今天備課是不是比昨天更認真?我今天上課是不是比昨天更精彩?我今天找學生談心是不是比昨天更誠懇?我今天處理突發(fā)事件是不是比昨天更機智?今天我組織班集體活動是不是比昨天更有趣?我今天幫助“后進生”是不是比昨天更細心?我今天所積累的教育智慧是不是比昨天更豐富?我今天所進行的教育反思是不是比昨天更深刻?今天我面對學生的教育教學建議或意見是不是比昨天更虛心?我今天聽到各種“不理解”后是不是比昨天更冷靜?……每天都不是最好，甚至每天都有遺憾，但每天都這樣自己和自己比，堅持不懈，我就不斷地向“最好的老師”的境界靠近。
我是為誰而工作?為同事的好評嗎?為校長的表揚嗎?為獎金嗎?為職稱嗎?這些對我來說當然也重要(可見我也并未“脫俗”)，但如果這些與學生的評價產(chǎn)生了沖突，我心靈的天平指針首先傾向于學生一邊!在我看來，一個教師是否“最好”，第一應該看學生的評價，教師因學生而存在，我當然也是因我的學生而存在。
培養(yǎng)學生開放的思想——一種海納百川的文化胸襟，一種高屋建瓴的文化視野，一種不畏權勢的民主意識，一種獨立思考的批判精神。
我們生活的世界像一片森林，其中有的人是喬木，有的人是灌木，有的.人是參天的白楊，有的人是婆娑的楊柳。你也許不是最美麗的，但你可以最可愛;你也許不是最聰明的，但你可以最勤奮;你也許不會最富有，但你可以最充實;你也許不會最順利，但你可以最樂觀……
老師的話說得多富有智慧和哲理啊，道出了他的心聲，也說到了我的心坎上，它是我以后工作的航標燈，指明了我工作的目標和方向。
優(yōu)秀教師讀書心得 16
在生活之余，我覺得讀書是最好的。時光，也為了我的教師這個職業(yè)可以越來越好，最近在讀一本叫做《如何成為一名優(yōu)秀教師》本書是有三位美國的教育專家所寫的，從始至終貫穿一條主旨就是：要實現(xiàn)有效教學，人力資源勝過技術資源。而且書中特別強調(diào)，教師所能利用和開發(fā)的最重要的人力資源就是自己的個人品質或素養(yǎng)。
在步入教育崗位后，越來越發(fā)覺做一名老師不是那么容易，特別是想成為一名好老師那就更難了。就簡單的讀書而言，學生是一個裝不滿的水桶，自己永遠是被他們追趕的送水工。要想在課堂上成竹在胸，縱橫馳騁，不斷讀書是一條不錯的捷徑。最近，我拜讀了美國杰弗里科特勒、斯坦利齊姆、艾倫科特勒共同纂寫的的一本書《怎樣成為一名優(yōu)秀的教師》。這本書一共分為九個章節(jié)，這些都是非常有經(jīng)驗的教育工作者在自己工作的過程中所遇到的一些問題，并給予了一些相應的解決辦法，這本書對作為新教師的我啟發(fā)是非常的，它可以讓我在以后的工作中少走彎路。
讀完后我致把這本書分成四個部分。書的第一部分是教書育人，也就是指教師關心愛護學生，在傳授專業(yè)知識的同時，以自身的道德行為和魅力，言傳身教，引導學生尋找自己生命的意義，實現(xiàn)人生應有的價值追求，塑造自身完美的人格。在很多親身經(jīng)歷中我們能經(jīng)常感覺到，有些老師之所以能對學生影響巨，是因為他們有卓爾不群的人品。書中談到怎樣才能有這樣的品德呢？首先一名老師要有“個人魅力”，并不一定說像明星一樣有光環(huán)籠罩著有很多粉絲，但是卻要抓住學生的'心理，課上吸引學生的注意力，你的一舉手一投足都會成為課堂上學生的矚目的中心，讓學生成為你課堂上的“粉絲”。
除此之外，在課上還要因材施教，借助詩性教育的平臺，給孩子自主發(fā)展的空間。在教學中根據(jù)不同學生的認知水平，學習能力以及自身素質，教師選擇適合每個學生特點的學習方法來有針對性的教學，發(fā)揮學生的長處，彌補學生的不足，激發(fā)學生學習的興趣，樹立學生學習的信心，從而促進學生全面發(fā)展。作為老師應該尊重每個學生的個體差異，張揚學生的個性，每個孩子的起點不同能力也不同，所以在課堂上不能要求每個孩子在同一個層次上，應該根據(jù)每個人的情況讓他們有不同的收獲。
優(yōu)秀教師讀書心得 17
寫作是優(yōu)秀教師的一項基本能力。能不能寫作是一個教育家和一個教書匠的基本區(qū)別。隨筆日記既是一種寫作形式和生活方式，也是一種教育的理念、方法和課程，是學校中的學校。能堅持抓好日記寫作和日記教育的教師，一定是一個公德無量的好教師。寫教育隨筆日記是每一個成功者的必經(jīng)之路。李鎮(zhèn)西的成功就是與他寫隨筆日記分不開的。只要我們勤于實踐，善于觀察，不斷反思，堅持寫作，就會有更大的成功。
寫作是優(yōu)秀教師的一項基本能力。能不能寫作是一個教育家和一個教書匠的基本區(qū)別。一個不能寫一手好文章的政治家，算不得一個真正的政治家：一個不能寫一手好文章的商人，只能算是一臺賺錢的機器。而不能寫一手好文章的教師，只能是一個教書匠，一個從事教育的簡單的勞動力。
蘇霍姆林斯基是我最敬仰的教育家，原因是他既偉大又親切。他幾十年如一日，每天早晨從5點到8點寫教育手記，點滴積累加上長期的堅持不懈，便有了他等身的傳世著作。沒有什么抽象的深奧的名詞術語，也沒有多少枯燥乏味的空洞說教議論，讀他的書，就像在聽故事，就像在相互聊天談心，但細細咀嚼品味，又總能獲得許多思想的、哲學的'和詩意的享受。因為他的著述都來自他的校長手記、工作筆記和生活日記，都來自最真實的觀察分析和思考。人稱“中國的蘇霍姆林斯基”的李鎮(zhèn)西，能成就非同一般的事業(yè)功名，也和他長期勤奮寫作教育隨筆分不開。
日記，不僅是一種寫作形式和生活方式，也是一種教育的理念、方法和課程，是學校中的學校。真正對學生終身發(fā)展負責的優(yōu)秀教師，應當指導學生寫日記，應該督促學生養(yǎng)成天天寫日記的好習慣。這是一個能讓人終身受益的好習慣！日記是一種寫作長跑、道德長跑、意志長跑，因此，堅持下去必有好處，堅持就是勝利。我敢說，堅持天天寫日記的孩子，一定是一個優(yōu)秀的學生；能堅持抓好日記寫作和日記教育的教師，一定是一個功德無量的好教師。
周國平先生曾說：“日記是歲月的保險柜，是靈魂的密室，是忠實的朋友，是作家的搖籃�！背晒σ苍S并不像你想象的那么難，只要你勤于實踐，善于觀察，不斷反思，堅持寫作，若干年后，也許你也會成為中國的蘇霍姆林斯基，成為第二個李鎮(zhèn)西。
寫作是實踐和思考的結晶。
優(yōu)秀教師讀書心得 18
《從優(yōu)秀教師到卓越教師》這本書的設計很有趣，就像茶余飯后的小點心，每天只需要花幾分鐘時間來閱讀，但每天都有收獲。按照180天來計算，每20天有一個教學實踐的反思實踐，列舉的事例都是我們在日常教學中普遍的問題，很有啟發(fā)性，甚至可以當做一本教學工具書。但讀完全書，后頭慢慢品味，發(fā)現(xiàn)一整本書所有策略的背后，其實都是同一個關鍵字，就是——愛。
一個卓越的教師意味著什么？首先意味著他是這樣的人，他愛孩子，感到跟孩子相處是一種樂趣，關心孩子的快樂和悲傷，了解孩子的心靈，時刻都不忘記自己也曾是個孩子。作為教師，我們常常思考教育的本質是什么呢？根據(jù)生理學、生物學和心理學等學科的研究，發(fā)現(xiàn)孩子從一出生就具備成就自己的所有可能性--潛能。孩子擁有內(nèi)在自我成長的動力和能力，猶如一粒種子，生根、發(fā)芽，生長為參天大樹，成長為棟梁之才。教育則是孩子茁壯成長過程中不可或缺的陽光雨露，是點亮心靈的璀璨星光。從這個意義上講，教育的本質就是愛，是溫暖，是情感，是激發(fā)，是影響，是改變，是讓一個人能夠相信，是讓一個人真正美好。
近代有位教育家說：“沒有愛，就沒有教育。”愛是教育永恒不變的主題和核心，給予愛與欣然接受愛，是一個卓越教師必備的能力。有老師說，愛學生一生，還是太短。愛不僅是教育的本質，更是生命的主旋律。生命是永恒的，生命進程中的.思想、意識和行為等在教育中融匯，因此，教育是永恒的，是對人類永恒精神價值的追尋。“世界上最宏偉、最輝煌的事業(yè)是能使一個人站起來”，盡管締造這份美好的教師任重道遠，但注定榮光燦爛，榮耀輝煌。
教育決定著人類的今天，也決定著人類的未來。著名教育家于漪說：“一輩子做教師，一輩子學做教師�！睂W習做一名卓越的教師，就是能夠用愛教會孩子如何做人，能夠讓孩子明白生命的真諦。卓越的教師是孩子成長的引路人，是讓孩子錘煉品格、學習知識、培養(yǎng)習慣的引路人。卓越的教師能夠使孩子發(fā)現(xiàn)美好、創(chuàng)造美好，成為美好，而美好，就在可預見的未來。
優(yōu)秀教師讀書心得 19
人們常說活到老，學到老，每個人對知識的渴望都是無窮的，這個假期有幸讀了《你能成為優(yōu)秀教師》一書，我又一次享受到了閱讀帶來的樂趣。作為教師只有時刻保持學習的心態(tài)，學習先進的教育教學理論，學習專業(yè)的理論思想與技能，才能始終使自己的知識結構得到及時的更新，永遠站在一個嶄新的高度上審時度勢，不斷激發(fā)勤奮工作的熱情，實現(xiàn)教學工作的創(chuàng)新。書中認為一名優(yōu)秀教師必須具備以下素養(yǎng)：對工作敬業(yè)--敬業(yè)是創(chuàng)造價值的基礎；對學校忠誠——忠誠是信賴的前提；對領導服從——服從是步邁協(xié)調(diào)的保證；對自己信任--自信是成長的基點；對他人欣賞——欣賞是快樂的源泉；對社會奉獻——奉獻是卓越人生的境界。
我們每一個人都希望成功，成功就掌握在自己手中，但它不會一蹴而就，成功蘊藏在平凡的工作當中，生命的價值也蘊藏在平凡的工作當中，生命的價值離不開工作，工作是我們創(chuàng)造價值的平臺，是體現(xiàn)人生價值的最佳場所，因此我們必須重視自己的工作，并投入全部的熱情。大家都說教師是太陽底下最光輝的職業(yè)，干的是良心活，是呀，我們的身上擔負著教育好祖國下一代的重任，所以我們更應該要投入自己全部的熱情與精力。我熱愛我的工作，它讓我得到尊重，得到幸福的滿足，光有熱愛是不夠的，我要做的事在熱愛的基礎上如何讓自己一步步變得更加優(yōu)秀，更加受人喜愛和尊重。每個孩子都是一塊閃閃發(fā)光的.金子，我們應該多看到他們身上的優(yōu)點和長處，盡可能的給大家創(chuàng)造一個自我的舞臺，時刻用積極樂觀的心態(tài)面對工作和孩子們，用陽光般的笑容感染周圍的人，快樂是可以傳播的，你快樂所以我快樂!
我們努力工作是為了更好地實現(xiàn)人生價值，所以要努力讓敬業(yè)成為一種習慣，從小事開始，堅持天天把簡單的事情做好，把容易的事情非常認真的做好，學會欣賞他人，多向同事學習與同事之間相互合作，相互欣賞。有句話叫“成功不必在我，團隊的成功就是我的成功。”人人都有我們值得欽佩的地方，真誠的為我們身邊的每一個人喝彩!做人比做事更重要，要做事，先做人，做好工作雖然重要但為人之道才是根本。做人要時刻保持一顆自律的心，看到自己的不足，守住自己的道德準則，老老實實做人踏踏實實做事。
優(yōu)秀教師讀書心得 20
不想當將軍的士兵不是好士兵，當然，每個老師都想讓自己優(yōu)秀，讓自己深受孩子們愛戴，通過每天的工作都會讓自己收獲滿滿，甚至想讓每節(jié)課都會順順利利、達到預期，我也不例外，但事實是有時候會事與愿違。今天讀了老胡聊科研公眾號里推送的一篇文章《優(yōu)秀教師和普通教師的5個區(qū)別》，讓我茅塞頓開，受益匪淺。
首先，作為教師，要終身學習，否則就會被社會淘汰，在教學中跟孩子們的距離就會越拉越遠，在如今這個碎片化的時代，我要利用一切可以利用的時間，比如：洗臉、吃飯、走路、睡覺前等等時間通過網(wǎng)絡學習跟教學或個人能力提升相關的內(nèi)容，時刻更新和發(fā)展自己的知識儲備，這些時間看起來微不足道，但水滴石穿，時間長了，量變會引起質變，看不見每天的變化過程，看到的是發(fā)生變化的結果。我們不能因為忙就說沒有學習的時間，可以把時間分成一個小小的部分，時刻不停地學習。這樣的話我也在與優(yōu)秀教師慢慢地靠近。
其次，學習要專心和注重效率。不能整天是一個看起來似乎很用功的狀態(tài)，在我做事情之前在腦子里先小結一下我要做什么、順序是什么、各個事情分別大約需要多長時間等等，對事情統(tǒng)籌安排，在完成事情和學習中，不要被其他事情所打擾或分心，如果做不到，可以把學習的內(nèi)容抽時間再學一遍，這樣的話，自己才會有根本性的質的提高。
第三，哈佛的著名理論：“人與人的差別就在于業(yè)余時間，甚至一個人的命運就決定于晚上8點到10點之間�！笨吹竭@句話我遲疑了，這段時間對我來說是個黃金時間，因為忙碌了一天，這段時間是我跟孩子的親自時間，但是回想一下，這段時間雖然跟孩子再一起了，無非就是陪她玩，跟她聊天，但是讀完這篇文章后，我覺得親自時間不變，可以陪孩子一起閱讀和學習，既讓自己得到了成長，又讓孩子養(yǎng)成了一個好的.閱讀和學習的好習慣，何樂而不為呢？
只工作不玩耍，聰明孩子也變傻。作為教師也要時刻調(diào)整好自己的狀態(tài)，學會休息。休息，是變換工作的一種方式。只有愛自己的工作，在工作中實現(xiàn)自己的價值，讓自己有成就感，已心滿意足。
我走在成為優(yōu)秀教師的路上，一直學習，一直反思，一直總結，讓自己越來越優(yōu)秀！
優(yōu)秀教師讀書心得 21
溝通是人與人之間、人與群體之間思想與感情的傳遞和反饋的過程，以求思想達成一致和感情的通暢。我們作為社會的一員，需要隨時隨地和他人溝通；作為老師，與學生溝通、與家長溝通是相當重要的，所以，溝通顯得尤為重要。自己也認識到溝通是門大學問，正在積極努力的和他人進行有效溝通的方法，自己覺得有時候的溝通較順暢，有時的溝通不夠有效，希望得到專家的指導。
鄭老師在本書的第五章《善于溝通，豐盈為人為師的智慧》中專門進行了闡述，如醍醐灌頂，讓我找到了些許溝通的竅門，自己會慢慢在溝通中加以運用。
首先要進行水平狀溝通�！岸紫聛砜磳W生”是很多年前就提出的口號，也就是要求我們和學生在內(nèi)容和角色上進行對等的交流，這樣的溝通才會順暢，沒有障礙。我們當了很多年的老師總是把師道尊嚴放在心中，以高高在上的教育者姿態(tài)面對學生，這就令自己站在學生觸摸不到的高處，他自然不愿意吐露內(nèi)心真實的語言，我們自以為可以掌控他們，實則沒有觸摸到學生的內(nèi)心，這樣的溝通自然是低效的。
其次，溝通時學會傾聽�！皟A聽”這個詞越來越多的出現(xiàn)在我們的.語言中，這是溝通的重要組成部分，有時比我們自己表達更有教育實效。課堂上，我們提醒學生要學會傾聽他人發(fā)言，口語交際時，提醒學生傾聽的注意事項。所以，與人溝通時，先關注自己的嘴巴，豎起耳朵聽，特別是面對學生，用心傾聽，來了解學生的心聲。
還有，信任是溝通的堅強后盾。信任就是一種愛，是一種尊重，更是一種力量，信任學生比要我們做什么更重要。同時，信任不是對學生放任，而是努力給學生創(chuàng)造成長的機會。努力去信任學生吧，這是我們溝通的堅強后盾。
最后，溝通需要運用智慧。我們面對的是學生，他們是有著靈動智慧的生命，每個人的小腦袋瓜里充滿了讓你意想不到的思考。與他們溝通時需要謹慎行事，有時需要我們逞強，有時需要我們示弱，有時需要和風細雨，有時需要狂風暴雨……
走進學生的心靈，了解學生的真實想法，對他們多一些欣賞和聆聽，溝通一定會更加有效、順暢。
優(yōu)秀教師讀書心得 22
利用假期時間讀了這本《從優(yōu)秀教師到卓越教師》，不同于其他書理論性很強的特點，這本書是以一個個案例的形式給我們提供教學上有效的方式方法。像“教會學生利用錯誤使自己進步、不要放棄任何一個學生”都是我們?nèi)粘Ｓ龅降膯栴}，書中都做出了相應的指導。從最開始對看書的厭煩，到最后恨不得馬上讀完，這本書的閱讀對我自己也是一種改變。
說到如何成為一名卓越教師，這其中少不了一個字：愛。愛教育，愛學生，不是裝裝樣子，敷衍了事；不是一時興起，轉頭就忘；而是持之以恒，堅持不懈，不斷專研的愛的教育。在這本書中提到了兩點讓我最有感觸。一是不要放棄任何一名學生；二是教好學生最好的辦法就是獲得家長的支持。
不要放棄任何一名學生，我常常對自己說。每個人生出來都是不同的，我們教師要善于尋找不同學生的閃光點，由此來鼓勵啟發(fā)他們。記得我曾經(jīng)教過一名淘氣的男孩，上課經(jīng)常打鬧，不認真聽課，讓我很頭疼。很多時候我都不愿意去管他，可后來我發(fā)現(xiàn)他雖然頑皮，但是字寫得特別漂亮。我就由此入手，在全班表揚他，拿他的`字做范例。慢慢地，他也覺得自己是個榜樣，應該嚴格要求自己，從而上課打鬧少了，認真聽課的時候多了起來。由此可見，只有我們教師不放棄我們的學生，我們的學生才會“破蛹重生”。
教好學生最好的辦法就是獲得家長的支持。這一點我以前總認為這是班主任教師的事情，后來發(fā)生的一件事改變了我。一次假期作業(yè)的檢查，我發(fā)現(xiàn)作業(yè)的筆跡不像一個小學生書寫的，于是我和班主任聯(lián)系，讓班主任教師找到了家長。那位家長非常不好意思，說：我以為假期作業(yè)英語老師不會檢查，就代替孩子完成了，沒想到老師這么認真負責。老師你放心，這兩周時間我一定讓孩子補完，我們也會全力配合老師，不會再有這樣的事情發(fā)生了。也正是這件事情，我感受到，我們讓家長配合最重要的一點，就是要讓家長知道，我們在方方面面都在關注著每一個孩子，老師家長都不松懈，才能教育好我們的孩子。
最后，我想用一句名言作為結尾：教育——這首先是關心備至地、深思熟慮地、小心翼翼地去觸及年輕的心靈。教育者還必須具備一種對美的精細的感覺。你必須熱愛美、創(chuàng)造美和維護美（包括自然界的美和你的學生的內(nèi)心美）。
優(yōu)秀教師讀書心得 23
我讀完了這本書，書的內(nèi)容讓我對教師職業(yè)又更的認識，也使我深受啟發(fā)。
關于優(yōu)秀教師，每個時代有每個時代的標準，工作、教育質量，身正為范，愛崗敬業(yè)，師生關系，一位優(yōu)秀的教師必定是團隊合作者，不但會教書，更要會育人。優(yōu)秀教師的定義和標準有各樣，在書中，把諸多優(yōu)秀教師的標準歸結為“學生認可”，本書詳實的教育教學案例，讓每一位教師向優(yōu)秀教師的隊伍靠攏。這本書從幾個介紹了的標準：
1、決定一切
2、身正方為范
3、的師生關系
4、與團對共輝煌
5、教書更要育人
6、決不放棄任何學生
7、不唯書不唯上只唯實
8、勿以分數(shù)論英雄
9、決不甘于平庸
讀完這本書，我有幾點感悟：
1、做你所愛的，愛你所做的。世上的`任何一項陽光下的工作都有它的意義，更何況教師是一項事關“人”和社會未來的工作呢?要想成為一名優(yōu)秀教師，就隨時點燃你的工作激情，用心去做，投入去做，切記不要帶著情緒去教室。
2、為人師表。一位優(yōu)秀教師要最高的品格，在學生面前時時典范，教師的一舉手一投足都會到學生的成長。
3、融入學生。所謂“親其師，信其道”。師生間的情感可以是教育的實施，教師要處處愛學生，到學生的課外活動和日常生活中去，用定位的、客觀的、發(fā)展的、長遠的眼光看待學生。
4、教書更要育人。所謂教育教會人生存，有理想有道德有文化有紀律的人，而有時候教育的目的卻成了考試、升學。作為一名優(yōu)秀教師絕不可以放棄任何學生。優(yōu)等生和后進生同樣有獲取知識的權利，教師同樣按部就班的教，要采用多種的教學，適合學生的去教學，且用分數(shù)判斷學生等級的標準。要做的是只給學生高的分數(shù)，而是教會獲取高分數(shù)的方法，唯有如此，孩子才會在競爭中獲勝。
優(yōu)秀的教師必定是優(yōu)秀的團隊合作者。人們常說，做事先做人，教師不應只是學生知識的傳授者，更應是學生做人做事的引領者。優(yōu)秀教師不但要會教書，更要會育人，要堪稱優(yōu)秀，還需做得更多。
教師鉆研教材，磨練教學技藝，學生能力才能真正發(fā)展。我以后要做個優(yōu)秀的教師。
優(yōu)秀教師讀書心得 24
直到現(xiàn)在，“學高為師，身正為范”八個樹立在師范學校樓上的字的影像仍清楚的浮現(xiàn)在我的眼前。當時有些懵懵懂懂，不太明白怎樣做才是身正為范，是不是自己努力做一個好老師呢？踏上講臺成為老師，每天和七八歲的小孩子們在一起，特別是踏上的工作激情被倦怠感逐漸取代的時候，才逐漸明白了“身正為范”的深刻含義。
記得二年級時孩子們自己整隊要去上體育課，小班委一邊整隊一邊大聲說：“誰災站不好就不要去上了�！蔽乙宦犮蹲×�，那口氣儼然就是一個小小的我。沒想到老師對孩子們的影像之深刻。事后我多次反思，該怎樣對待這些可愛的孩子們，家長們把這些寶貝們交到我的手里，我將還給他們一個怎樣的孩子？
孔子說過：“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從�！崩蠋焸兊囊谎砸恍卸际切『⒆有Х碌膶ο螅S多我們不經(jīng)意間的一個微笑、一次訓斥，一個手勢，一句口頭禪……被學生牢牢的看在眼里、記在心里，然后悄悄的在我們身后模仿。所以，一定要在學生面前謹言謹行，將正直、善良、勤奮、樂觀……的身影留給學生，一定不能播撒“雜草”的種子。就像鄭老師說的：“昂首向優(yōu)秀邁進吧，你身后的孩子們一定能看得到，并悄悄地尾隨�！�
像我們學校的工作節(jié)奏比較快，工作時間長，繁瑣的小事情多，老師們的`壓力都很大，難免有時候煩躁，該怎樣處理呢？
鄭老師提到了史蒂芬柯維在《高效能人士的七個好習慣》一書中，將高效能的人的習慣概括為：積極主動、以終為統(tǒng)、要事第一、雙贏思維、知彼解己、統(tǒng)合綜效、不斷更新等。這樣看來，高效源自于積極主動，高效產(chǎn)生高能，高效是一種節(jié)約。
我感受特別多，面對工作和生活中的壓力，首先要改變思想，因為環(huán)境不能變的情況下只能改變自己；其次做事要統(tǒng)籌安排、心中有數(shù)、高效完成；還有管理自己的情緒，冷處理或暫時轉移。努力讓快樂和幸福伴隨在工作左右。如果我們這樣處理事情，我們的方法，我們的態(tài)度將會影響身邊的學生。俗話說，一個什么樣的老師就會帶出一群什么樣的學生，我們的一言一行很重要。
身正為范這四個字所蘊含的意義遠比我們用眼看到的還要深，每一位老師都要努力做到。
優(yōu)秀教師讀書心得 25
“與優(yōu)秀教師同行，讓自己的成長更加生動而豐富。”這是寫在扉頁一側的一句話，這句話激發(fā)了我閱讀這本書的熱情。在大略翻閱一遍后，我似乎開始對每位教師的文字表達有了一種細致了解的沖動，并希望從每個人的成長心路中找到適合自己的方向。讀完這本書，我的感受有以下幾點：
一、成長的背后是勤奮的付出。
成長的道路有很多，但是能否堅持下去是對成功最大的考驗，不管所處環(huán)境的優(yōu)劣，從也曾浮躁過的境遇中突破迷茫，從甘于寂寞的平庸中改變現(xiàn)狀，沒有誰是隨隨便便就能成功的，縱然破繭成蝶的時刻是美妙的，但是沒有一番勤奮的付出、默默的奉獻、執(zhí)著的追求，任何暫時的表面文章都是徒勞，這是每一位親歷者發(fā)自內(nèi)心的言說。
也許我們的生活中摻雜了過多的沙礫，才讓眼睛迷離模糊，但是無論何時都要知道成長的背后是勤奮的付出。
二、課堂教學的精彩是教師成功的法寶
教書育人是教師的首要任務。只有自己的學生取得了成績、獲得了發(fā)展，為人師者才可以算得上是合格的。課堂是教師的第一舞臺，在這里，可以觸摸一個教師的教育思想、可以感知一個教師的教育境界、更重要的是可以洞察一個教師與眾多學生的精神世界。因此，教師的課堂功力從很大程度上決定了教師發(fā)展的根本潛力，因為，一節(jié)課凝結著一個教師遠遠超越40分鐘的付出，那是思想的挑戰(zhàn)、思考的變通、角色的轉換，還有方式方法的調(diào)整，集中展現(xiàn)著教師或豐富或靈活或機智的`教育智慧。
因此，我們要錘煉自己的教學本領、扎實教學功底，在課堂教學改革中，發(fā)揮優(yōu)勢、克服不足，找準課堂發(fā)展的突破口，結合每一節(jié)課及時反思自己的優(yōu)缺點，讓每一節(jié)課成為每一個課堂教學改革的實踐基地，讓課堂成為師生共同成長的陣地。
三、讀書、反思、寫作是教師成長的不竭動力
教師作為讀書人的原則擺在生活的重要位置，在讀書中享受精神的盛宴、在反思中激發(fā)教育的靈感、在寫作中提升教育理念，這樣的教育生活才是完滿而幸福的。
每一位教師的成長經(jīng)歷，無不與書為伴，從苦讀到樂讀、從樂讀到享讀，到自然而然的改變提升，讀書功力的積淀讓教師站在了一塊眼界大開的高地，有了那些生動的實例，我們怎能還有理由再去說不？
優(yōu)秀教師讀書心得 26
最近在讀一本比較實際的書《如何成為一名優(yōu)秀的教師》，接下來給大家分享一下我的心得和感悟。
朱永新老師說：“一個教師不在于他教了多少年書，而在于他用心教了多少年書�！苯虝苋菀�，用心教書卻很難。用心的前提是什么？我覺得是“愛”，愛教師這個行業(yè)，愛自己的身份，愛自己的班級，愛自己的學生。我們總會遇到讓我們怒火中燒的學生，只要我們還依舊面對這個學生，我覺得愛還存在，只是它這個時候變成了方法，無論是課后學科輔導，還是心理疏導。我們對這個學生依舊用心對待。
我認為一個優(yōu)秀的教師不僅要用心對待學生，要有淵博的知識，更重要的是要有高尚的人格，能用自己的人格魅力去感染和鼓勵學生。
書中說教師的巨大力量在于做出榜樣，教師應該以自己的人格魅力感染學生，激勵學生，在教師的高尚人格的影響下，學生心甘情愿地接受老師的教育。這就是教師的人格力量。
優(yōu)秀的教師不僅要面對學生，更應該面對自己，自我提升和自知自省必不可少。李雪穎老師曾說過“學習的本質是不讓自己處在自己的舒適區(qū)，而是去往非舒適區(qū)，讓自己不停的在痛苦中掙扎進步�！边@讓我想起我們的教研員段紅霞段老師，一個月前為了提高全市初中英語老師的英語發(fā)音，段老師組建初中英語口語訓練營，要求每日堅持發(fā)配音練習，最開始我們會覺得煩，覺得段老師太能折騰人，每天被迫著完成打卡任務。可沒想到段老師在“折騰”我們的同時也在“折騰”著她自己，在短短的一個月，段老師自己堅持完成近120篇英語配音并認真聆聽每一個老師的配音，對每一個老師的配音給予評價和鼓勵�，F(xiàn)在的`我們把配音當做日常，養(yǎng)成了自覺配音的習慣。在這個過程中我們也看到并努力糾正自己的錯誤和不足。有時候自我提升是主動的，就像段老師一樣；有時候自我提升是被動變主動的，就像我們一樣，但無論哪種，在所謂的痛苦中掙扎進步都是值得的。
愿我們有愛，愿我們自知自省，愿我們不放棄自我提升，愿我們都能成為自己心中的優(yōu)秀教師。
優(yōu)秀教師讀書心得 27
第一次拿到《從優(yōu)秀教師到卓越教師》一書時，我就深深地被書扉頁上的副標題加吸引了——極具影響力的日常教學策略。作為一個入職才三年的年輕教師，迫切渴望切實可行的方法應用于日常實踐，書的設計很有趣，按照180天來計算，每20天有一個教學實踐的反思實踐，語言充滿美式幽默，列舉的事例也是我們?nèi)粘＝虒W生活中普遍的問題。讀罷全書，我在整理讀書筆記時，發(fā)現(xiàn)我批畫最多的兩個字，就是——尊重。
在學校教育工作中，教師是施教者，學生是受教者，雖然二者的角色不同，但師生的目標一致，彼此應相互尊重。教師首先應該尊重學生。只有這樣，學生才會親近教師，主動接受教師的教育，真正尊重教師。擺在我面前的問題是，我尊重學生，但是如何讓他們感受到呢？書中給了我以下的策略。
一、給學生一個承諾�？梢愿嬖V學生，你非常愿意對他們做出承諾，承諾非常尊重他們，因為他們中的每一個都值得我尊重。當承諾一出，你會不自覺地控制好自己的情緒，也在潛移默化中贏得了學生的尊重。
二、鼓勵學生大膽地說出他們的意見�？梢韵掳l(fā)調(diào)查問卷，包含如下的問題：到目前為止，你對于這個班級有什么看法？你覺得你的意見受到重視嗎？在這個班級中，你覺得老師尊重你嗎？老師教學的方式吸引你嗎？如果沒有，你認為老師可以做出哪些不同的改變？問卷的目的是摸底，真正的`意義在于面對調(diào)查結果如何行動，給學生一個民主的權利，也就是給予了他們話語的尊重。
三、“傳送信封”的絕招。面對的孩子越來越大了，孩子們的自尊心也會增強，如何人文性地談話、教育才好呢。書中提供了讓孩子傳遞空信封，實際上是給了孩子面子，也給了與自己交談傾心的機會。
四、經(jīng)常感謝和贊美學生。我通常不是一個喜歡贊美學生的人，盡管有時我為他們所做的一切感到驕傲，覺得他們出乎我的意料，但我也很吝惜我的表揚。其實我應該贊美他們，讓學生明白這個班里在弘揚什么，什么是他們的班主任所倡導的，什么是對，哪個是非。
尊重受教育者是尊重教育的一個重要方面，是其理念的關鍵表現(xiàn)。本書的方法我準備應用于班級的日常管理當中，希望這些小小的改變，能贏得師生雙方大大的尊重。
優(yōu)秀教師讀書心得 28
為了增強政治課課堂教學的魅力，讓課堂成為老師和學生共享快樂的時光，每一學期我都在積極探究教學模式，總感覺到不盡人意。有時也給自己一些借口，比如新課改教材知識容量大，教學任務繁重，探究、交流、辯論、搶答等學習方式用得太多耽誤大量時間，不僅影響教學任務完成，甚至擔心影響高考。所以很多時候自己感到非常矛盾，不知道怎樣才能將課程標準的要求與教學任務、高考目標、教學趣味性有機結合。
今年假期，我去書店逛了逛，一本《世界奇聞錄》馬上映入我眼簾，我快速瀏覽了一下目錄，感覺頗好，馬上帶回家仔細地拜讀起來。發(fā)現(xiàn)其中很多有趣的故事深深吸引了我，讓我的視野倍感開闊。當時我就想:如果我們的課堂首先就深深吸引了老師自己，那么學生的學習興趣會不會在一定程度上激活呢?我想應該會。怎樣讓課堂首先吸引老師自己呢?我覺得知識點作為教學本質，必須通過有趣的案例、引人入勝的情景、具有懸念的問題等反映出來，學生通過現(xiàn)象吸引，進而發(fā)揮主觀能動性自主探究出知識本質來。
怎樣具有這些精彩案例、情景、問題呢?老師自己的見多識廣非常重要。就像我看了這本書，我知道了世界上真有“女兒國”的`存在，只是跟“西游記”里面描述的不一樣，這不正好可以說明哲學道理“矛盾具有特殊性，具體問題具體分析”嗎?書上記載了一種植物，長相非常漂亮，號稱植物界“美后”。但這種植物漂亮的外表下，隱藏一顆“殺人的蛇蝎心腸”。
這不正說明了哲學道理“現(xiàn)象有真相與假象之分，我們不要被現(xiàn)象迷惑，必須要通過現(xiàn)象看本質，增強理性思維”。書中還提到了西歐某個國家，家庭離婚率世界最低。為什么呢?因為結婚登記有婚期，并要根據(jù)婚期上交費用，如果婚期越長交的費用越少，如100年婚期只要交1元，如果婚期1天，上交費用幾萬英鎊。為了少交錢，男女對結婚登記非常慎重，一旦決定結婚，都希望白頭偕老，婚期登記都會很長。這案例不正說明了不同國家的政治法律制度根本上由國體決定，但也受到各國國情的影響嗎?
讀了這本書，我發(fā)現(xiàn)很多有趣的故事都能在教學中運用。心里頓時有了更深的感觸:給學生注入一滴水，自己必須擁有太平洋。老師的教學要能吸引學生，必須不斷創(chuàng)新教學方式，更新教學理念，充實教學資源。多讀書倒是一種不錯的獲取素材的途徑。
活到老，學到老，充實了自己，照亮了別人!真好!
優(yōu)秀教師讀書心得 29
首先我想起就是教育工作者常說的那句話，只要是愛孩子一切都沒有問題。愛能產(chǎn)生力量，有了愛，自己才愿意去做事情，并且不會感覺很累，沒有愛教育也就沒有了價值。正是因為熱愛教育事業(yè)所以我成為了一名教師，正是因為熱愛孩子所以每天不覺得累。古今中外所有有成就的教育家，都把愛當做教育成功的法寶。一名教師只有熱愛自己的學生，就會用心和學生交朋友。沒有足夠的愛心，就沒有辦法與學生進行正常的交流，也就沒有辦法真正的了解學生，進而幫助學生。愛學生要面向全體學生。我們面對的是一個個活生生的個體，他們寄托著祖國的希望，是父母的孩子，是祖國建設的主力軍。只有明確了這一點，才具備一名合格教師的品質。在教師眼里，所有學生都是自己的孩子，都是祖國的花朵。為了能夠讓這些花朵茁壯的成長，我們要根據(jù)每朵花不同的特點和性格來進行因材施教，因為我始終相信，適合的才是最好的。只有符合孩子的個性特點才能夠最大限度的去激發(fā)孩子們的潛能。但是班級中孩子這么多我又怎么能夠全部面面俱到呢，我想就是缺少方法吧！也許這正是我算不上優(yōu)秀的原因吧！但是這是我努力的方向！
那么想要做一個充滿愛心的教師，在工作中還要善于表達并合理運用自己的愛意，真正做到關懷而不庸俗，嚴格而不冷酷，信任而不放縱。應該在適當?shù)臅r機，合適的環(huán)境下，讓學生體會、理解并接受你對他們的愛心與關懷。既要照顧到整個班級學生的群體普遍可接受性，也要根據(jù)每個學生的個性差異，從不同的角度、程度、方式、方法等方面施予愛心。充滿愛心的老師心中想的都是學生，很注意班級學生的.思想變化，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題，就會讓學生體會到老師是每時每刻都在關心自己，感受到愛。
人們都說學無止境，讀這本書我的最大感受是教育永無止境，我們老師的成長也沒有上限。書中一段段文字，一個個故事，讓我對教育事業(yè)有了新的認識。就像前言中寫的：你想讓學生的生命與眾不同嗎？你想讓學生都燃起對知識的渴望嗎？你想成為卓越教師并教出卓越的學生嗎？我一直都堅信，每一位教師內(nèi)心深處都期待自己成為一名卓越教師，這個美好的愿景始終在等待著實現(xiàn)的那一天，我也堅信，每一個學生內(nèi)心深處都期待著找到自己無限的潛力，這些潛力始終在。只是我們應該堅持而已！堅持到無能為力，努力到感動自己。
優(yōu)秀教師讀書心得 30
在青年教師的成長過程中，如何又好又快的成長是每一位青年教師都在思考的問題。最近利用工作之余，我認真閱讀了《怎樣成為一名優(yōu)秀老師》一書，感受頗深。本書是由三名著名的美國教育工作者編著，主要從教書育人、終身學習、建立良好的師生關系、進行有效地溝通、提供有效的助、應對職業(yè)挑戰(zhàn)、避免職業(yè)倦怠、積極思、敬業(yè)等九個方面進行闡述。
結合我自身的情況：所在的是一所城郊結合部的幼兒園，在幼兒園教學生活中會面臨很多問題，而在面對各種不同生源素質表現(xiàn)的幼兒時，應該怎樣去面對，并且排除相關的干擾因素讓自己在教學崗位上更快的成長，這些也是我常常思考的問題。通過對這本書的閱讀，我對這些問題有了些新的認識，同時也起到了較好的引領作用。
作者在書中指出：成為最優(yōu)秀教師的要素，不是教學中那些技術層面的東西，而是能有效地贏得學生注意、尊重、傾心的人品。正是這種特的人力資源，有著鼓舞人心的強力量，能激勵學生超越個人所認定的極限，助他們尋求人生的重意義。這相對于此前在教育界注重教材與教法的鉆研的一些教師而言，是一個嶄新而又睿智的話題。
一名優(yōu)秀教師，必須具備哪些素質和品質呢？作者在書中也進行了闡述，告訴我們理想教師的素質依次是：交談和理解的能力；嚴格而公正地執(zhí)行紀律的能力；啟發(fā)和引發(fā)動機的能力；高尚的.品德；愛護和關心兒童；對專門職業(yè)的獻身和熱誠；友善的個性；端正潔凈的儀表。具備了理想教師的素質，我們才能去談所謂“優(yōu)秀”，而要達到所謂“優(yōu)秀”，絕非易事，作者在書中也做了詳實地闡述。在讀后，我也進行了自我思與總結。
我要做到對自己的工作充滿激情，并把這種激情傳遞給同事和幼兒，展現(xiàn)自身的個人魅力。在班級教學和生活中，在處理班級事情的過程中，要做到對待每個幼兒，要盡可能地做到公正、公平，無論他來自哪里，無論他長得是否可愛、聰明伶俐、討人喜歡。要成長為一名優(yōu)秀的青年教師，理解得更透徹一些，就是教師必須敬業(yè)，有育人教書的激情；有良好的道德品質，“德高為師，身正為范。”有愛心，愛無聲，師德千秋；并以積極的心態(tài)為人處世。
此外，作為一名優(yōu)秀教師，必須熱愛學習、善于學習，樹立終身學習的理念，一名優(yōu)秀的教師必須是一位愛學、善學的人，只有終身堅持不斷學習，才能不斷的更新補充自己的知識，保持與時代同步伐，不至于落后于當今時代的要求。
優(yōu)秀教師讀書心得 31
我想每個老師的心中都期待著成為一名優(yōu)秀的老師。
本書包含教學相關方法、策略或行動建議，以提高教師的教學效果。這本書的設計就像飯后的點心，每天只需花幾分鐘，它就能給你帶來充實和驚喜，甚至有意無意的改變。
作為一名教師，肩負著如此多的責任，所以很容易顧此失彼，看重一些我們本無須看重的東西，忽略一些我們本不該忽略的東西。
這本書正好可以給我們一個很好的指導，它將幫助我們的.把想法融入到教學的每一個細節(jié)，并積極影響學生的成長的每一個步驟。
教學永無止境，沒有人能真正達到教學的巔峰。這種情況從未發(fā)生過。正因為如此，所有優(yōu)秀的教師都知道如何努力提高自己現(xiàn)有的教學能力。他們堅持提高教學能力的務實理念，一步一步地向目標邁進。
首先，教師的第一印象是非常重要的，如果一個學生走進教室，看到一個嚴肅、充滿怨恨的老師，他們會立刻變得非常警覺，甚至會改變他們想要信任新老師的想法。即使老師后來“改變”了不友好的行為，也很難扭轉學生對你的第一印象，這比一開始用積極的言行去面對學生要困難得多。
因此，我在第一節(jié)課上告訴他們，我很興奮能成為他們的老師，和他們一起學習和進步。我也向他們保證，新的一年將是一帆風順的一年，是充滿精彩和勝利成果的一年。
其次，老師應該了解每一個學生，從學生的角度，耐心地一點一點地了解學生。例如，他們的偶像是誰，他們相信什么，他們的夢想是什么，他們喜歡什么，不喜歡什么，等等。
這本書告訴我們，我們可以發(fā)出一個非常有趣的問卷，通過問卷我們可以了解每個學生的一些情況，同時聲明老師對他們非常感興趣。
永遠不要放棄一個學生。每個學生都有學好的愿望，尤其是那些最不可能被你喜歡和認可，最需要老師關心和關注的學生。
最后，我們應該有效地與父母溝通。讓父母參與到學校中來有很多不同的方法，因為最好的教學方法就是讓父母支持你。
老師通過郵件的形式發(fā)送給家長，讓家長了解學生的進步，讓家長了解老師，讓家長明白老師同他們一樣，也以學生為自豪，把學生當成自己的孩子，這樣，更拉近老師與家長的關系。
初讀本書，很多實用性的技巧還需在現(xiàn)實生活中慢慢實踐，以后也將對照實際教學來重讀此書，爭取多多吸收書中的精華！
優(yōu)秀教師讀書心得 32
很久以前我就在思考一個問題，以后作為高中老師的我，將以怎樣一個身份成就我的學生，也成就我自己？一年前選擇免費師范生這條路，是看中了它的穩(wěn)定、負擔小、畢業(yè)后“無壓力”，可是最近總在想“師范”這個職業(yè)，不像它聽起來的那么平凡，這是一有關高尚的、類似于工匠的、充滿愛的教育事業(yè)。
教師是一個“思考中的手藝人”，他無時無刻不在思考，怎樣才能將手中的一個個泥胚塑造成有個性的雕塑作品；他們懷著工匠精神，在書桌前、在講臺上、在作業(yè)本間，一步步精雕細作。高尚無關乎微小，佛在渡他人中渡己，而教師在成就他人中成就自己。
在《優(yōu)秀教師的30本案頭書》中，有一章《用最深厚的愛創(chuàng)造最大的奇跡》，推薦閱讀《第56號教室的奇跡》，看完之后，突然覺得教師也是一個有關于藝術的事業(yè)。書中介紹了雷夫，一位25年來一直在霍伯特小學擔任五年的級老師。雷夫只有一年時間，但是他卻將無數(shù)孩子改造成了懂得做人，懂得學習，會生活的、精彩的人。他用25個一年，在一間教室中發(fā)揮著自己的工匠精神，完成一件件雕塑作品，雖然不堪稱完美，但是每一件都有個性，從56號教室中走出去的學生有的成為了律師、有的成為了議員、有的成為了教師。雷夫說：“一年的時間可以改變一生，一間教室可以容納無限，一位老師可以激發(fā)一群學生的精彩！”
今后，接受師范教育的我也會走上講臺，進行一對多的教育事業(yè)，我希望自己能做到“沒有對成功的浮夸，也沒有對缺陷的掩飾”，將教育看成一種值得奮斗終生的事業(yè)，我愿意花上一輩子的時間，和教育來一個“美麗的邂逅”。
教師的`天職是傳授知識，但是更重要的是讓孩子看見美好的品質，并引導孩子去追求美好的這些美好的品質。雷夫說“教育無捷徑，但是不代表教育無門徑”，他用25年的教育實踐，為我們探索出了正確的門徑。雷夫的教育最成功之處在于以品格培養(yǎng)為前提，他借鑒了勞倫斯·科爾伯格在《殺死一只知更鳥》中提出的“道德發(fā)展六階段”理論：我不想惹麻煩—我想要獎賞—我想取悅某人—我要遵守規(guī)則—我能體貼別人—我有自己的行為準則并奉行不悖。雷夫深信，著力于孩子品格的培養(yǎng)，激發(fā)孩子對自身的高要求才是成就孩子一生的根本。
請將教師看成是一個藝術家，將教育看成事業(yè)。
優(yōu)秀教師讀書心得 33
作為教師，要想永遠勝任，就要不斷地學習新知、更新教學方法及教學觀念。今年寒假，學校給我們每人發(fā)了一本《如何成為高效能教師》的書�？戳四夸洠杏X頗具誘惑力：
A、什么是真正的高效能教師（成功的教師必須了解和實踐高效能教師的三大特質）；
B、第一特質：積極期望（高效能教師對學生的成功抱有積極的期望）；
C、第二特質：課堂管理（高效能教師是一個優(yōu)秀的課堂管理者）；
D、第三特質：掌握課堂（高效能教師知道如何設計課程來幫助學生進步）；
E、全新的理解：從高效能教師成長為教師領袖（孜孜不倦地學習成長的教師最終會成為專業(yè)的教育工作者）。這不正是我們需要的嗎？
我雖不是什么成功教師，但是我也想成為一名高效能的教師，因為我也想具備高效能教師的特質：對學生的`成功抱有積極的期望、做一個優(yōu)秀的課堂管理者、想知道如何更合理的設計課程來幫助學生進步。
讀了《如何成為高效能教師》，我更明確了需要努力的方向：高效能的課堂上，要的是老師的盡心盡智而不是大聲叫嚷、發(fā)號施令，更不要打擾學生的自主學習。
一個人接受教育的最重要的一天是開學第一天，好的開端等于成功的一半。學生們希望明確自己現(xiàn)在學的是什么，將要學什么。在這點上，他們不希望有任何的驚喜混亂。所以開學第一課我們不必忙著講新課，而是應該細細地與學生們熟悉本學期的教材，讓學生們都知道，這一學期，我們要學些什么。接下來的一到兩周里我們應教導學生們?nèi)绾卧趯W習過程中約束和控制自己的行為，學生比我們教師更向往一個井然有序的課堂。
對于我們教師，營造高效能的課堂首先要認真?zhèn)湔n，尤其是備學生。如果不去研究學生對所教內(nèi)容的掌握情況，不去研究學生的個體差異，一切從本本出發(fā)，課堂教學的適應性就大打折扣，高效課堂無從談起，教師備好課就傳遞給期待學生成功的信息，這也是高效課堂的必備信念。其次，要認真設計好課堂教學，諸如講解、闡發(fā)、提問、演練之類的教學活動等，都要注重課堂教學的實效性，做到難易結合、由淺入深、循序漸進。另外，要加強課堂節(jié)奏的把握和管理，立足于學生，讓學生積極參與學習，實現(xiàn)有效的、多向的、高質量的互動，從而達到高效課堂這一最終目標。
它山之石，可以攻玉，盡管中美國情有別，教學有異，但教育的基本原則不變教書育人。因此，我們從書中借鑒精華，形成自己的教學體系，實現(xiàn)高校課堂，則是益生益師之事，何樂而不為？
優(yōu)秀教師讀書心得 34
花了近二個月的時間，我讀完了全國優(yōu)秀教師、當代著名教育家高萬祥的專著《優(yōu)秀教師的九堂必修課》。作者應用大量的事實給我們上了九堂生動且耐人尋味的指導課，這本書對當今廣大處于摸索階段感到迷茫的老師們明確了努力的方向。
對每個教師而言，這九堂課是自我進修的九門必修課程，是職業(yè)爬升的九個臺階，也是人生和事業(yè)成功的九個生命密碼。簡單來講，第一堂課：讀書是教育之母---讀書修身；第二堂課：無愧于知識份子的稱號——自我反思；第三堂課：從特點教師到特級教師---教育科研；第四堂課，教育就是愛——大愛圣心；第五堂課，我寫故我在---積極寫作；第六堂課：口才是教師的第一能力；第七堂課：細節(jié)就是氣力——重視細節(jié)；第八堂課：家庭教育比學校教育更重要——家校合作；第九堂課：享受幸福的教育人生——追尋快樂。
我對這九堂課理解，簡而言之，就是讀書在先，學然后知不足，只有經(jīng)常自我反思的.人，才能意想到自己知識的欠缺，才會萌生讀書的渴望。在工作中，通過經(jīng)常反思自己的教育教學，把平時積累的教學經(jīng)驗和教訓仔細加以概括和總結并訴諸筆端，積極寫作，構成文字，就會變成自己的科研成果。不論是在課堂上還是課下，只要每個老師都能懷揣一顆大愛之心，重視愛的細節(jié)，留意和學生交換的語氣和方法，重視家校合作，我們的事業(yè)就會成功，自然就會享遭到幸福的教育人生。
可以說，我們中的每個老師都希望自己能成為一位優(yōu)秀教師，就像每個學生都希望自己能取得好成績一樣。但事實上實在不是每個人都有一個明確的努力方向或工作思路。有的人工作態(tài)度不認真，應付領導、應付學生的同時也應付了自己，而對大多數(shù)老師來講，表面上遵守學校的各項規(guī)章制度，能夠認真完成各項工作，但為甚么就是不能成為優(yōu)秀教師呢？最根本的緣由，就是對自己不夠狠，太輕易放縱自己。今朝有酒今朝醉，得過且過，這樣的生活是蒼白的，除年復一年的重復勞動之外，是沒甚么意義可言的。
現(xiàn)在，從這本書中我找到了這個題目的答案，就是上面所羅列的那九個方面。或許我們中的某些老師已在某些方面做得不錯了，但是還不夠，還需要在其它方面做得更好，只有經(jīng)歷了全方位的歷練和修行，才能修成正果，到達自己的終究目標。到了那個時候，回首來時的路，我們或許會感嘆：哦！原來只要保持那份堅持和執(zhí)著，成功也不算太難啊！
優(yōu)秀教師讀書心得 35
讀了《優(yōu)秀教師是這樣煉成的》，讓我感觸頗多。這本書基于美國教師師資培養(yǎng)與繼續(xù)教育的經(jīng)驗，從優(yōu)秀教師應該把握的三個關鍵點切入，探討優(yōu)秀教師的成長之路，為廣大教師盡情演繹優(yōu)秀的職業(yè)角色提供了中肯的指南。《優(yōu)秀教師是這樣煉成的》沒有所謂的秘訣，只有優(yōu)秀的理念和方法。每一位教師都可以從本書中得到如下啟示：教學的真諦是什么？孩子們需要什么？我要教給他們什么？如何從學習者跨越成為優(yōu)秀的教育者？我要成為一名怎樣的老師？…… 本書值得閱讀。
很長時間以來，教育一直存在著把學生分成三六九等的錯誤觀念，學習成績高的就是好學生，學習成績差的就是壞學生。很幼稚的邏輯，在全面推進素質教育，不斷深化課程改革的今天卻仍是實事，并且深深地扎根在廣大教師心中。愛心呵護（好學生），橫眉冷對（壞學生）形成了鮮明的對比。好學生和壞學生，一字之差，都是老師的學生，作為教師不應該用兩種不同的態(tài)度來對待他們，好學生也有壞的地方，而壞學生也有值得學習的地方，兩者是互相轉化的，對于壞學生更要加倍教導、細心呵護，畢竟人是有差異的，我們所面對的也是一個個活生生的`人，不斷發(fā)展的人。
在我的親歷中，一次次地證實了――沒有教育不好的學生，只有不會教育的老師這一觀點，“問題學生”的背后必定有“問題父母”或“問題老師”。讓每一名學生都擁有一位好老師。教師是一個平凡的職業(yè)，教育是一個偉大的事業(yè)。在平凡崗位上的教師如何才能成長為偉大事業(yè)的脊梁呢？讀了這本書，我覺得必須具備以下幾點：
1、表現(xiàn)出熱情，積極地講授。
2、了解并跟上你專業(yè)領域的變化。
3、建立一種有效的班級管理模式。
4、搞好組織工作，保持良好的人際關系。
5、因材施教，使成功成為你課堂的一部分。
6、制定好教學步驟，營造一個令人愉快的氛圍，靈活的教學方式。
此外，我還覺得面對我們的教育，愛，應該是教育力量的源泉，是教育成功的基礎。記得《愛的教育》一書中有過這樣一段話：“教育之沒有情感，沒有愛，如同池塘沒有水一樣。沒有水，就不成其池塘，沒有愛就沒有教育。”如果我們對學生的愛是無私的，沒有功利性的，老師對學生的鼓勵，對孩子無微不至的關愛，甚至是一個無意的微笑，都會讓孩子在輕松、和諧的氛圍中感受愛，并把這種美好的感受帶給更多更多的人。
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