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    師德培訓(xùn)心得體會(huì)

    時(shí)間:2020-10-22 20:33:10 心得體會(huì) 我要投稿

    精選師德培訓(xùn)心得體會(huì)4篇

      心中有不少心得體會(huì)時(shí),寫一篇心得體會(huì),記錄下來,這樣有利于我們不斷提升自我。那么好的心得體會(huì)都具備一些什么特點(diǎn)呢?以下是小編幫大家整理的師德培訓(xùn)心得體會(huì)4篇,希望對(duì)大家有所幫助。

    精選師德培訓(xùn)心得體會(huì)4篇

    師德培訓(xùn)心得體會(huì) 篇1

      在20xx年寒假師德師風(fēng)學(xué)習(xí)中,我進(jìn)一步體會(huì)到了老師職業(yè)的時(shí)代性與創(chuàng)造性,進(jìn)一步體會(huì)到了為人師表、教書育人的重大意義,F(xiàn)將學(xué)習(xí)心得表述如下:

      一、教師是教育的根本,師德是教師的靈魂。

      從本次學(xué)習(xí)中,我認(rèn)真品味了“教師是教育的根本,師德是教師的靈魂”這句話。是啊,“教師是人類靈魂的工程師。”社會(huì)的進(jìn)步與發(fā)展離不開教師的敬業(yè)奉獻(xiàn),教師要想干好教書育人這一工作,就必須要有良好的師德與高尚的修養(yǎng)。我們常說“學(xué)高為師,身正為范”,良好的職業(yè)修養(yǎng)是教師職業(yè)道德最基本的要求,教師師德素養(yǎng)的高低,直接關(guān)系到學(xué)生的健康成長(zhǎng)。因此,身為教師就要嚴(yán)格要求自己,在師德修養(yǎng)上不斷鞭策與提高,只有這樣,才能將太陽(yáng)底下最光輝的事業(yè)干好、干實(shí)。

      二、樹立遠(yuǎn)大的職業(yè)理想,做好榜樣育人。

      我們常常引導(dǎo)學(xué)生,要樹立遠(yuǎn)大的理想。同樣,教師也應(yīng)該樹立遠(yuǎn)大的職業(yè)理想。這就要求教師要以身作則,為人師表。教師在教書育人中,除了言傳,更要身教,用自己的示范行為為學(xué)生樹立榜樣,以此來教育學(xué)生,從而達(dá)到為人師表的教育目的。作為教師就應(yīng)該言行一致,表里如一,正所謂“其身正,不令而行”,否則“雖令不從”。所以身為教師就應(yīng)該一切從自身做起,真正為學(xué)生樹立榜樣。

      三、教書育人“愛”字當(dāng)先,做好學(xué)生的良師益友。

      常言說“無德無以為師”,良好的師德就是教師愛學(xué)生的體現(xiàn)。高爾基說過“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子”。身為教師要對(duì)孩子有深深的愛,這是對(duì)教師的基本要求。如果一個(gè)人沒有愛

      心,那他如何能夠擔(dān)當(dāng)教師的職責(zé)?師愛是教師必須具備的美德,也是教師的天職。因此,身為教師,就必須用愛心去滋潤(rùn)每一位學(xué)生的心靈,這樣才不愧為師。

      總之,本次學(xué)習(xí)讓我受益匪淺,在今后的工作中,我將嚴(yán)格要求自己,用一顆赤誠(chéng)之心去工作,去奉獻(xiàn),以高尚的師德去教育學(xué)生影響學(xué)生。

    師德培訓(xùn)心得體會(huì) 篇2

      聽了有關(guān)師德的講座和分小組學(xué)習(xí)后,我們小組進(jìn)行了誠(chéng)懇的討論,教師幸福感就是教師在工作中付出勞動(dòng)和收獲成果的一種滿足感、快樂感,也是一種心態(tài)。那么我們應(yīng)該怎么調(diào)節(jié)自己的心態(tài),讓自己在現(xiàn)在這種付出和收獲不能完全平衡的教師工作現(xiàn)狀中快樂地工作,幸福地工作呢?我們大家都發(fā)表了想法,總結(jié)一下有以下幾點(diǎn):

      一、從職業(yè)的選擇和多種職業(yè)的體驗(yàn)獲得幸福。

      我們又幾位教師都從事過幼教以外的工作,從事的行業(yè)更是多樣化。雖然豐富的工作經(jīng)歷也給我們帶來了經(jīng)驗(yàn)和感受,但我們卻體會(huì)不到工作的價(jià)值與意義。從工作的經(jīng)歷和自己對(duì)工作的選擇,進(jìn)行綜合的衡量,感覺教師職業(yè)是自己正確的選擇,也為自己能成為一名幼兒教師而感到幸福。也請(qǐng)各位同事對(duì)自己的選擇充滿信心,我們的職業(yè)是眾多職業(yè)中倍受尊重我肯定的。

      二、從我們所處的環(huán)境中感受幸福。

      我們龍港三小是個(gè)倍受矚目的學(xué)校,能在這么優(yōu)越的環(huán)境中工作、學(xué)習(xí),是多么讓人羨慕,我們是如此幸福和驕傲。

      三、與孩子情感的互動(dòng)中感受幸福。

      我們應(yīng)該在教學(xué)工作中不斷地、真正地享受孩子對(duì)老師的愛,對(duì)老師的關(guān)心,對(duì)老師的信任。孩子的每一個(gè)收獲是自己的收獲,孩子的每一點(diǎn)快樂,也是自己的快樂。努力讓孩子永遠(yuǎn)記住你,一個(gè)永遠(yuǎn)被孩子銘記的老師肯定是幸福的人。

      四、從家長(zhǎng)和領(lǐng)導(dǎo)的期望和肯定中獲得幸福。

      現(xiàn)在的家長(zhǎng)對(duì)我們的托付越來越多,我們老師要做的事也越來越多。在繁忙的工作過程中,家長(zhǎng)經(jīng)常會(huì)對(duì)我們的付出表示感謝,也會(huì)對(duì)我們的工作加以肯定,這能讓我們老師忘記平時(shí)的辛苦,感到在工作崗位中帶給別人快樂時(shí)自己從中體會(huì)到的幸福,感到自身存在的意義。

      小學(xué)之間的競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們要求也越來越高,有時(shí)我們會(huì)感十分疲憊。但是我們認(rèn)為,我們應(yīng)該把領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們要求當(dāng)成是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的期望,然后把領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們期望內(nèi)化自己對(duì)自己的標(biāo)準(zhǔn)。在努力的過程中自己肯定自己,領(lǐng)導(dǎo)肯定自己,從中體會(huì)工作的幸福與快樂。

      五、職業(yè)幸福感還來自于專業(yè)素質(zhì)的提升。

      教師的職責(zé)是教書育人,教師是知識(shí)的傳授者,更是引導(dǎo)學(xué)生如何做人的引路人?梢哉f,教師是除家長(zhǎng)外,對(duì)學(xué)生的'成長(zhǎng)影響最大的人。所以我們必須不斷豐富自身學(xué)識(shí),努力提高自身能力、業(yè)務(wù)水平,嚴(yán)格執(zhí)行師德師規(guī),有高度的事業(yè)心、責(zé)任心。然而提高專業(yè)素養(yǎng)是一個(gè)大課題,除了專業(yè)知識(shí)的汲取,還有許多功課要做:提高自我、鼓勵(lì)自我、激勵(lì)自我和創(chuàng)造自我。在工作中如果你通過自己的努力得到了嘉獎(jiǎng)和不錯(cuò)的成績(jī),肯定能為自己增添不少工作的滿足感,幸福也油然而生。

      以上幾點(diǎn)是我們組對(duì)如果獲得教師職業(yè)幸福感的一些見解。其實(shí)幸福無處不在,主要看你是何種心態(tài)。只要你擁有正確的價(jià)值觀,良好的心態(tài),幸福感觸手可及。

    師德培訓(xùn)心得體會(huì) 篇3

      本次師德培訓(xùn),我們有幸聆聽了著名特級(jí)教師任勇的講座《師者,做最好的自己》、市教育局謝局長(zhǎng)的講話《愛與責(zé)任——師德之魂》和區(qū)教科研中心李主任的講座《師德體現(xiàn)在教育的細(xì)節(jié)之中》。任老師認(rèn)為:“作為教師需要增強(qiáng)自己的人格魅力、學(xué)識(shí)魅力和工作能力!苯處熞粩鄬W(xué)習(xí)、不斷發(fā)展。“只有踏踏實(shí)實(shí)沉下去,才能瀟瀟灑灑浮起來!敝x局長(zhǎng)提出:“沒有愛就沒有教育,沒有責(zé)任就當(dāng)不好老師!崩钪魅蝿t指出:“教育要注意細(xì)節(jié)!薄皩W(xué)高為師,身正為范,身教重于言教!边@些都讓我有所感悟。特別是在培訓(xùn)講座中看了《泰迪的故事》這個(gè)幻燈片,讓我很感動(dòng)!

      故事是這樣的:湯普森是泰迪的老師,泰迪不但骯臟,功課總是落后。她不喜歡泰迪,每次批改他作業(yè)時(shí),總是用一支大大的紅筆,狠狠的劃了一個(gè)大叉。一次湯普森老師看到了泰迪以前的教師評(píng)語(yǔ),知道了他曾經(jīng)是一名非常優(yōu)秀的學(xué)生,之所以現(xiàn)在這樣,是因?yàn)樗膵寢尩昧私^癥晚期后因病去世了,家境艱難。時(shí)間飛快的溜過,轉(zhuǎn)眼已到圣誕節(jié),依照習(xí)俗,所有的學(xué)生都會(huì)準(zhǔn)備一份圣誕禮物送給老師。泰迪的禮物是用普通褐色紙包裝起來的,當(dāng)老師打開禮物,是一個(gè)缺了幾顆細(xì)小鉆石的手鏈,和只剩四分之一的香水。她將手鏈戴上,并噴了香水。下課了,泰迪沒有馬上離開,他走到湯普森老師身旁,輕輕的說:“你身上的香水味就像當(dāng)年母親身上的氣味一樣!闭f完,一溜煙的飛奔出教室。

      湯普森老師再也忍不住了,她把自己反鎖在教室里,坐下來痛哭足有一個(gè)小時(shí),身為老師,在過去的數(shù)月里,她都做了些什么啊?從那天起,她從“教書”轉(zhuǎn)而“育人”。從此湯普森老師改變了教育方法。一年后湯普森老師收到泰迪的第一封信,信中稱她是自己一生中遇到過的最好的老師。以后的幾年里她陸續(xù)收到泰迪字條,并告訴她,她是他一生中最好的老師。時(shí)間飛逝,幾年后,泰迪又給老師寄來一封信,告訴她取得了學(xué)士學(xué)位后,他選擇了繼續(xù)深造。并在信中再次稱她是自己最好的老師,這次的簽名比較長(zhǎng)——醫(yī)學(xué)博士。直到泰迪結(jié)婚,他邀請(qǐng)湯普森老師最為他母親的身份參加婚禮。

      這是一個(gè)“丑小鴨”的故事。這個(gè)故事引人深思,身為老師,教書是其次,育人才最重要。它引導(dǎo)我回歸到一種簡(jiǎn)單的運(yùn)轉(zhuǎn)方式,投入到純粹的愛和執(zhí)著當(dāng)中,用善良的心愛自己、愛孩子、愛生活。對(duì)于湯普森老師來說,她就是千萬小學(xué)教師當(dāng)中的一個(gè),她有教師的職責(zé)和操守,有教師的喜怒和煩惱憂傷,有教師的普遍性,如:勤勞、負(fù)責(zé)、關(guān)愛……如:抱怨、失望、痛心……也有她作為個(gè)體的特性,她會(huì)被一個(gè)學(xué)生觸動(dòng),從而成為一個(gè)“育人”的教師,而這并非所有老師都能做得到的。也許對(duì)她來講,她可能不是一個(gè)“特級(jí)教師”也可能不是一個(gè)“功成名就”的“教育家”,但她真實(shí)的影響了一個(gè)人的一生,讓他成為一個(gè)心中不缺少溫暖、不缺少母愛、不缺少尊嚴(yán)的完整的“人”!而對(duì)湯普森老師而言,她真正的幸福并非因?yàn)樗o予了泰迪什么,也并非長(zhǎng)大后的泰迪成為了醫(yī)學(xué)博士,而是泰迪讓她學(xué)會(huì)了真誠(chéng)的面對(duì)自己的職業(yè),真誠(chéng)的面對(duì)圍繞在自己身邊的孩子,真誠(chéng)的面對(duì)一種極具挑戰(zhàn)力的繁瑣工作。對(duì)于泰迪來講,他的成長(zhǎng)和成才并非得益于湯普森老師重要的文字訓(xùn)練、數(shù)學(xué)訓(xùn)練,而是因?yàn)闇丈蠋煹膼酆托湃谓o予的尊嚴(yán)和溫暖!仿佛,這里的一切都變得簡(jiǎn)單——單純的愛!

      單純的愛,對(duì)我們來講是一種特別的考驗(yàn)。在一次次的考試測(cè)驗(yàn)中,我們擠掉了對(duì)學(xué)生單純的愛,因?yàn)榭荚u(píng)的壓力壓得我們忘記“寸有所長(zhǎng),尺有所短”,讓我們忘記身邊還是一些希望得到肯定和鼓勵(lì)的孩子。過去,當(dāng)我還是學(xué)生的時(shí)候,我多么期待得到老師的肯定和鼓勵(lì),這種期待讓我知道什么是“渴望”。作為教師,給予孩子們希望就是播撒愛的種子,它會(huì)給孩子們陽(yáng)光,讓他們健康成長(zhǎng)。

    師德培訓(xùn)心得體會(huì) 篇4

      有了愛才有教育,良好的師德師風(fēng)是教育的前提和保證,8月27日我們?cè)谔丈芥?zhèn)小拉開了師德培訓(xùn)的帷幕。全體教師匯聚一堂,以飽滿的精神狀態(tài)和良好的學(xué)風(fēng)投入到學(xué)習(xí)之中。

      8月27日上午,我們先聽取了葉耀國(guó)局長(zhǎng)的講話,讓我們教師需要明確的就是,什么是讓人民滿意的教育:一是公平的教育;二是高質(zhì)量的教育。圍繞這個(gè)宗旨,開展具體的措施辦讓人民滿意的教育,教師要樹立終身學(xué)習(xí)的意識(shí)。又聽取了瑞安十中副校長(zhǎng)王黎然《指引學(xué)生先照亮自己》的講座,結(jié)合她的教學(xué)實(shí)踐談了她對(duì)教師職業(yè)道德的.。

      8月28日上午,我們聽取了瑞安中學(xué)老師關(guān)于《我們不妨這樣“當(dāng)家”》的講座。在他的講座中,我們知曉了何為班主任,班主任應(yīng)具備的基本素質(zhì)等等。也許,大家會(huì)這么認(rèn)為:為什么要開展這樣的培訓(xùn),難道你們班主任都不會(huì)當(dāng)嗎?我想不是的。管理一個(gè)班級(jí)要有許多的學(xué)問。身為班主任要有一顆平常心,要“巧干”、“細(xì)干”,沉得住氣,分類分層施教。教育的理念在不斷更新中,而我們也要時(shí)刻通過學(xué)習(xí)來提升自己,接觸和吸收新的育人理念。我想這才是師德培訓(xùn)想要傳達(dá)給每位教師的。

      20xx暑期師德培訓(xùn),讓我如沐春風(fēng),以最佳的姿態(tài)迎接新學(xué)期的到來。

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