活動實施方案合集【4篇】

　　為了確保工作或事情有序地進行，時常需要預先開展方案準備工作，方案是從目的、要求、方式、方法、進度等方面進行安排的書面計劃。方案應該怎么制定呢？下面是小編精心整理的活動實施方案5篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

活動實施方案 篇1

　　為積極貫徹落實教育局的美麗校園建設活動,打造學校德育特色,各班將在本學期開設了“一班一品”活動。這是我校學校內(nèi)涵發(fā)展的重要舉措。“一班一品”意在貫徹學校文化立校之精神,打造班級文化建設之品牌,一旦班級文化得以良好實踐,其又會反作用于學校文化建設,從而促使學校文化建設的螺旋式上升。

　　一、“一班一品”的概念

　　“一班一品”,通常是指班級全體成員創(chuàng)造出來的獨特的班級文化,是班級內(nèi)部形成的獨特的價值觀、共同思想、作風和行為準則的總和。它是班級的靈魂所在,代表著班級的形象,體現(xiàn)了班級的生命,是班級生存和發(fā)展的動力和成功的關鍵。班級文化既指教室墻上的字畫、展示學生風采的'作品、凝聚班級力量的班訓班規(guī)等“顯性文化”,又指班級成員的價值觀、精神面貌等屬于班級精神文化層面的“隱性文化”。環(huán)境的創(chuàng)設是顯性的,但“一班一品”可以集顯性與隱性文化于一體。就“一班一品”而言,“一”強調(diào)的是文化建設獨一無二的獨特性,“品”強調(diào)的是文化建設的標志性。

　　二、班級文化圍繞的學校文化創(chuàng)建主題

　　學校德育目標是:“創(chuàng)建美麗校園,打造魅力班級,培養(yǎng)美德學生�！耙话嘁黄穭�(chuàng)建活動應圍繞學校德育目標。每個班級在特色創(chuàng)建上都有了自己的定位,都有了一個適合自己的特色活動,同時突出學校德育特色。每個班級都從學生身心發(fā)展的規(guī)律出發(fā),堅持貼近學生、貼近實際、貼近校園生活的原則,將活動不斷賦予新內(nèi)容,創(chuàng)設新載體,達到提高學生人文素養(yǎng),促進學生習慣養(yǎng)成,營造和諧共進的班級氛圍的目的。

　　三、一班一品創(chuàng)建活動領導小組

　　組長:z;副組長:z;

　　成員:zz

　　各班主任。

　　四、計劃于實施步驟

　　1、提煉班級文化,形成班級品牌意識,向德育處提出一班一品申請。(第3周)

　　2、各班環(huán)境文化創(chuàng)建-----班容班貌和主題黑板報評比.(第4周)

　　3、各班結(jié)合實際開展活動,推進班級文化建設。(第4-12周)

　　4、通過班級海報,班級網(wǎng)頁,展示一班一品創(chuàng)建的初步成效。(第13周)

　　5、班級文化“一班一品”交流材料組織評比,給予表彰。(第16周)

　　6、德育工作總結(jié)會議上交流“一班一品”創(chuàng)建經(jīng)驗。(期末)

　　五、評價與獎勵辦法

　　1、各年級根據(jù)展示的內(nèi)容和創(chuàng)建的績效設立一、二、三等獎若干名,發(fā)放物質(zhì)獎勵。

　　2、將“一班一品”活動作為班級考核中的競賽活動成績,納入到班主任學期考核中。

　　3、學校通過匯編、畫冊的形式展示創(chuàng)建中涌現(xiàn)出先進個人與先進班級。

　　4、畢業(yè)班必須參加班級文化環(huán)境的創(chuàng)建,有其他活動選擇參加。其他未盡事宜,另行通知。

活動實施方案 篇2

　　一、指導思想

　　為進一步加強教師隊伍建設，打造教育核心競爭力，提高教學質(zhì)量，促進教師專業(yè)化發(fā)展，遵照省教育廳關于在全省中小學開展“課內(nèi)比教學、課外訪萬家”活動的通知、《神農(nóng)架教育局關于在全區(qū)中小學開展“課內(nèi)比教學”活動實施方案》的'通知，

　　九湖學校“課內(nèi)比教學”活動實施方案。為確�！罢n內(nèi)比教學”活動有效實施，切實提高我鄉(xiāng)廣大教師的教育教學能力，達到錘煉教學基本功，促進教師專業(yè)成長的目的，結(jié)合我校實際情況，制定本實施方案。

　　二、加強組織領導

　　領導小組組長：黃興成

　　副組長：王官成 孫開勇 朱相軍

　　成 員：嚴克紅 劉躍理 劉永華 朱成軒 張?zhí)鞕?quán)

　　評審委員會

　　主任：黃興成

　　委員：王官成 孫開勇 嚴克紅 劉躍理 劉永華 朱成軒

　　張?zhí)鞕?quán)

　　三、活動相關要求：1、全體在崗任課教師必須參加“課內(nèi)比教學” 講課、說課兩項活動，不得借故推諉。

　　2、東溪學校要成立活動領導小組及評審委員會，按活動方案組織好本校教學活動。活動方案開和展活動情況要報鄉(xiāng)中小學校；

　　3、承擔多個課頭的教師，自選一科參賽。

　　4、每位教師的講課、說課安排、書面評議表、評比結(jié)果、參評教案與反思等資料必須送到學校教務處備案，作為上級部門檢查活動開展情況的基本資料。

　　5、教務處將“課內(nèi)比教學”分類存檔并做好迎檢工作

　　四、“課內(nèi)比教學”活動具體方案

　　（一）、活動主題錘煉教師基本功，促進教師專業(yè)成長，提高教師教學水平。

　　（二）、活動目標 通過開展“課內(nèi)比教學”活動，進一步更新廣大教師的教育理念和改變教學行為，搭建教師展示自我、相互學習、共同提高的比武平臺，促進教師刻苦鉆研教學業(yè)務，努力創(chuàng)新教學方式，不斷提高教學能力，使我校教師隊伍素質(zhì)得到整體提高。

　　(三)、參與對象全體教師

　　(三)、競賽學科 共8門學科，包括：語文、數(shù)學、英語、科學、品德與社會（生活）、體育、音樂、美術。

活動實施方案 篇3

　　一．活動主題

　　本次背誦比賽活動以背誦“弟子規(guī)”為主題，通過本次背誦比賽豐富學生課余生活，培養(yǎng)學生道德素養(yǎng)，提高我校學生誦讀朗讀水平。

　　二．比賽時間、地點

　　****年5月31日星期五上午9：00四樓多功能教室

　　三．活動要求

　　1．一至六年級每班選1-2名學生代表班級參賽。分高段和低段兩個學段進行比賽。（1-3年級為低段，4-6年級為高段）

　　2．各班參賽選手，須積極備賽，必須能十分熟練地背誦“弟子規(guī)”

　　3．參賽者的著裝大方得體，形象好，氣質(zhì)佳。

　　4. 所有班主任應認真輔導本班選手，并參與評分。

　　四． 評分標準（總分10分）

　　1．聲音洪亮，衣著整齊1分。

　　2．普通話標準，吐字清楚2分。

　　3．背誦熟練程度及整體表現(xiàn)7分。

　　五． 獎項設置及獎狀獎品

　　經(jīng)所有評委公平公正評分之后，評出如下獎項：

　　1．一等獎：1名

　　2．二等獎：2名

　　3．三等獎：3名

　　本次活動為所有獲獎選手頒發(fā)獎狀和適當獎品

活動實施方案 篇4

　　一、指導思想

　　以夯實統(tǒng)計基礎、狠抓數(shù)據(jù)源頭為核心，以提高基層統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量為重心，以適應新常態(tài)下統(tǒng)計改革和發(fā)展的新要求為方向，以提高統(tǒng)計服務水平為目標，健全統(tǒng)計組織體系，加強統(tǒng)計隊伍建設，改善統(tǒng)計工作環(huán)境，提高統(tǒng)計業(yè)務水平，全力鞏固統(tǒng)計基層基礎建設，力爭年內(nèi)全面通過省、市級驗收，達到統(tǒng)計規(guī)范化建設示范標準，為新常態(tài)下縣域經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅實的服務。

　　二、總體目標

　　通過組織開展“統(tǒng)計基礎建設提升年”活動，促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)統(tǒng)計基礎建設，加強統(tǒng)計組織建設，強化統(tǒng)計基礎管理和業(yè)務工作規(guī)范化運行，提升依法統(tǒng)計水平，提高統(tǒng)計信息化建設，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、園區(qū)全部達到合格規(guī)范化建設標準，通過省市驗收。完成15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)區(qū)）、9個機關部門創(chuàng)建成為省級示范任務；保持縣統(tǒng)計局省級示范；確保90%以上聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)規(guī)范化建設達標，其中30家單位進入省示范企業(yè)行列。

　　三、計劃安排

　　（一）鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）統(tǒng)計創(chuàng)建

　　1、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)要認真推進統(tǒng)計基礎建設提升創(chuàng)建工作

　　分別于4、6、9、12月中旬對照標準做好資料整理、上報申請驗收表，縣統(tǒng)計局對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)創(chuàng)建資料提前進行審核檢查，查漏補缺、做好整改，提升創(chuàng)建水平，迎接省、市檢查驗收。

　　2、縣統(tǒng)計局按照活動方案加強檢查督導

　　定期通報進展情況，全面推進各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)統(tǒng)計基礎創(chuàng)建再提升。

　�。ǘ�）聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)創(chuàng)建

　　1、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)統(tǒng)計站（科）按月組織開展聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)達標提升工作

　　做好對企業(yè)統(tǒng)計資料的收集、整理、歸檔，指導企業(yè)推進達標提升創(chuàng)建，分別于1、4、7、10月5日前將季度驗收表上報統(tǒng)計站（科），縣統(tǒng)計局根據(jù)情況進行抽檢、上報。

　　2、9-10月份，認真組織聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)統(tǒng)計人員參加統(tǒng)計從業(yè)人員資格考試、繼續(xù)教育培訓。

　　積極開展對企業(yè)人員開展統(tǒng)計業(yè)務和統(tǒng)計法規(guī)培訓，著力提升企業(yè)人員統(tǒng)計素質(zhì)。

　　（三）部門創(chuàng)建

　　縣局負責縣直機關部門規(guī)范化建設工作，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計站負責鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關統(tǒng)計基礎建設，按照部門驗收材料分季度準備，指導好部門統(tǒng)計資料的收集、整理、歸檔，積極推進部門統(tǒng)計建設、達標、提升工作，于6、12月10日前將部門驗收表上報縣統(tǒng)計局，縣統(tǒng)計局根據(jù)情況進行抽檢、上報市局。

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　　1、建立健全創(chuàng)建實時臺賬。

　　從2月份起，推進各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)、企業(yè)建立健全規(guī)范化臺賬，申報驗收表于季后5日前上報縣統(tǒng)計局；縣統(tǒng)計局對企業(yè)臺賬進行驗收后，形成基礎創(chuàng)建臺賬�？h統(tǒng)計局建立各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)、企業(yè)統(tǒng)計規(guī)范化建設提升工作進程臺賬，將各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)、企業(yè)工作推進情況詳細記錄，總結(jié)對比，推廣經(jīng)驗。

　　2、積極組織開展業(yè)務培訓。

　　圍繞創(chuàng)建提升工作的新形勢、新要求，結(jié)合督導檢查工作中發(fā)現(xiàn)的問題和薄弱環(huán)節(jié)，認真組織開展業(yè)務培訓，計劃上半年、下半年各舉辦一期，進一步提升創(chuàng)建工作的有效性和針對性，提升統(tǒng)計基礎建設工作質(zhì)量。

　　3、深入開展統(tǒng)計宣傳工作。

　　按照統(tǒng)計宣傳“四進四有”要求，通過多種方式強化依法行政、依法統(tǒng)計的理念，形成全面推進統(tǒng)計規(guī)范化運作的聲勢和氛圍，創(chuàng)造了解統(tǒng)計、關心統(tǒng)計、支持統(tǒng)計工作的社會環(huán)境，形成全員參與、全員推進的生動局面。4月底前完成《統(tǒng)計法學習問答》、《江蘇省統(tǒng)計條例》等手冊的宣傳工作，并送知識進機關、進學校、進社會、進企業(yè)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)要注重宣傳資料（包括圖片、文字、視頻等）的積累，積極上報創(chuàng)建動態(tài)與宣傳信息，每月至少上報2篇，做到報刊有文字、廣播有聲音、電視有圖像、網(wǎng)絡有頁面。

　　4、積極開展“我是規(guī)范統(tǒng)計崗”提升活動。

　　根據(jù)“我是規(guī)范統(tǒng)計崗”活動要求，深入推進規(guī)范化提升創(chuàng)建，改進業(yè)務流程，健全質(zhì)量保證機制，規(guī)范統(tǒng)計管理行為，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)統(tǒng)計機構(gòu)要積極參與創(chuàng)建規(guī)范統(tǒng)計崗，縣局樹立3個“規(guī)范統(tǒng)計崗”、縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)樹立10個企業(yè)“規(guī)范統(tǒng)計崗”，樹立2個統(tǒng)計“規(guī)范統(tǒng)計崗”、7個企業(yè)“規(guī)范統(tǒng)計崗”，雙溝鎮(zhèn)樹立5個企業(yè)“規(guī)范統(tǒng)計崗”，孫園、梅花、瑤溝鄉(xiāng)要分別樹立4個企業(yè)“規(guī)范統(tǒng)計崗”；樹立3個企業(yè)“規(guī)范統(tǒng)計崗”；其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)樹立1-2個企業(yè)“規(guī)范統(tǒng)計崗”。

　　5、積極做好創(chuàng)建特色示范交流工作。

　　根據(jù)省市規(guī)范化建設要求，發(fā)揮規(guī)范化創(chuàng)建典型示范作用，推廣先進經(jīng)驗，帶動面上創(chuàng)建活動健康發(fā)展。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)統(tǒng)計站（科）要認真開展統(tǒng)計基礎提升工作，及時總結(jié)規(guī)范化創(chuàng)建提升的.經(jīng)驗、成果和動態(tài)，積極培育規(guī)范化創(chuàng)建先進典型，按時上報縣統(tǒng)計局。縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)要分別創(chuàng)建10個省級企業(yè)統(tǒng)計規(guī)范化示范點。其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)要創(chuàng)建各自的特色，每個單位不低于1個省級企業(yè)統(tǒng)計規(guī)范化示范點。

　　四、工作要求

　　1、強化組織領導。

　　統(tǒng)計基礎建設提升年是一項系統(tǒng)工程，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)統(tǒng)計站（科），要根據(jù)縣統(tǒng)計局工作計劃安排，對建設提升工作任務和目標進行細化，明確時間節(jié)點，明確任務分工，確保20xx年統(tǒng)計基礎建設提升年活動取得實效。

　　2、加強業(yè)務指導。

　　工作在于落實，細節(jié)決定成敗。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)統(tǒng)計站（科）及縣統(tǒng)計局相關科室要做足功課、做好文章，對聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)工作的指導做到精細、精確、精準。要形成指導的跟蹤機制，推進指導的痕跡化、規(guī)范化，針對工作中的薄弱環(huán)節(jié)推進整改落實形成文檔資料，并按照要求及時上報相關資料。

　　3、加大宣傳力度。

　　要結(jié)合省、市規(guī)范化建設工作要求，加大對規(guī)范化建設提升年的宣傳，特別是對開發(fā)區(qū)（園區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)等主要領導的宣傳，努力營造強力推進創(chuàng)建的濃厚氛圍，加強對示范典型的宣傳，發(fā)揮示范典型引領和帶動作用。

　　4、建立考核機制。

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)統(tǒng)計站（科）要制定統(tǒng)計基礎提升工作實施辦法，建立統(tǒng)計基礎提升工作檢查考核機制�？h統(tǒng)計局通過按季發(fā)布考核情況，同時將驗收合格單位和示范單位上報省、市局。

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