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    企業(yè)質(zhì)量月活動方案

    時間:2021-09-14 11:58:12 活動方案 我要投稿

    企業(yè)質(zhì)量月活動方案

      為了確保活動順利進行,我們需要提前開始活動方案制定工作,活動方案其實就是針對活動相關(guān)的因素所制定計劃類文書。那要怎么制定科學的活動方案呢?以下是小編幫大家整理的企業(yè)質(zhì)量月活動方案,僅供參考,大家一起來看看吧。

    企業(yè)質(zhì)量月活動方案

      企業(yè)質(zhì)量月活動方案1

      為了貫徹集團公司創(chuàng)一流企業(yè)的目標,全面提升員工質(zhì)量意識、增強企業(yè)凝聚力和市場競爭力,公司決定舉辦本次“質(zhì)量月”活動,現(xiàn)制定如下方案。

      一、指導思想

      以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以質(zhì)量、品牌、標準、服務(wù)、信譽和效益為重點,圍繞“以質(zhì)量求生存,以質(zhì)量求發(fā)展,向質(zhì)量要效益”的精神,大力實施以質(zhì)取勝戰(zhàn)略,努力營造全員關(guān)注質(zhì)量的良好氛圍,全面提高全員質(zhì)量意識,努力提高品管部質(zhì)量管理水平。

      二、活動主題:質(zhì)量奠定發(fā)展、實力鑄就品牌

      三、活動時間:20xx年9月1日~9月30日。

      四、組織領(lǐng)導

      為加強福漢公司 “質(zhì)量月”活動的組織領(lǐng)導,特成立20xx年“質(zhì)量月”活動領(lǐng)導小組:

      組 長:

      副組長:

      成 員:

      五、活動內(nèi)容

      “質(zhì)量月”期間的各項活動均按照公司的活動要求并結(jié)合品管部實際開展,具體如下:

      1.大力營造“質(zhì)量月”的濃厚氛圍

      1)“質(zhì)量月”活動開展之前,項目部首先要圍繞“質(zhì)量月”活動主題,組織召開“質(zhì)量月”動員大會,進行“質(zhì)量月”活動動員和部署,引導全體員工積極投入到“質(zhì)量月”活動中。

      2)在大樓辦公區(qū)域、主要道路,懸掛橫幅、標語,并制作展板,對質(zhì)量法規(guī)、質(zhì)量文化等進行宣傳,營造全員關(guān)注質(zhì)量的良好9。

      2.開展質(zhì)量專項檢查活動

      品管部響應(yīng)公司號召,積極開展以“查質(zhì)量意識、查質(zhì)量水平、查保證體系、查標準執(zhí)行情況、查計量檢測保證、查現(xiàn)場管理、查質(zhì)量損失”為主要內(nèi)容的“七查”活動,要通過專項檢查、綜合檢查等形式對工程質(zhì)量重點控制內(nèi)容及關(guān)鍵點進行全面質(zhì)量檢查和隱患排查。

      3.開展教育培訓活動

      品管部將以“質(zhì)量月”活動為契機,結(jié)合部門工作實際,開展一次木芯板質(zhì)量知識講座,培訓對象為木芯板現(xiàn)場管理員、質(zhì)檢員主要內(nèi)容是木芯板有關(guān)規(guī)程規(guī)范、標準以及工藝。

      4、開展崗位練兵,木芯板質(zhì)量競賽活動

      以實際生產(chǎn)現(xiàn)場的生產(chǎn)情況作為參賽方式,考評組在參賽時間內(nèi)對各個參賽單位不定期按考核內(nèi)容對日常生產(chǎn)過程進行監(jiān)督抽查,以扣分方式分別對各個參賽單位、進行考評,參賽時間結(jié)束后,由品管部對各考評成績匯總,扣分最少的為優(yōu),整條生產(chǎn)班組總扣分最少的為質(zhì)量最優(yōu)生產(chǎn)線;扣分最多的為最差生產(chǎn)單位。

      5、有獎質(zhì)量征文競賽活動

      從4月1日起至4月30日截稿,面向公司全體人員開展以質(zhì)量為主題的有獎?wù)魑幕顒,?yīng)征文體(如:記敘文、議論文、詩歌、散文等)不限,字數(shù)300字以上,內(nèi)容健康,積極向上,但不得抄襲或摘錄報刊、雜志、網(wǎng)站、書籍等媒體的文章。

      每個部門在質(zhì)量月活動期間,必須于4月25日前提交2篇以上應(yīng)征文章, 4月30日前,活動委員會全體成員對各活動小組提交的質(zhì)量征文進行征文質(zhì)量評選.

      六、質(zhì)量月活動的考核與獎勵

      4月25日至4月30日活動總結(jié)期間,由活動小組通過評定、考核,評選“質(zhì)量標兵”、“優(yōu)秀質(zhì)量單位”,具體規(guī)定如下:

      1、“質(zhì)量標兵”與“優(yōu)秀質(zhì)量單位”評選 “質(zhì)量標兵”候選人(每個車間可提報2名“質(zhì)量標兵”候選人),各部門可在質(zhì)量月活動實施期間提出本部門候選人人選,每個候選人必須提交一份競選報告,說明自己對質(zhì)量的認識、對“下一工序就是顧客”的認知、如何保證質(zhì)量、已有的貢獻或成績、競選優(yōu)勢和承諾等。然后由活動小組在活動總結(jié)期評選出10名“質(zhì)量標兵”,每位“質(zhì)量標兵”獎勵獎金200元。

      2、根據(jù)各部門質(zhì)量征文情況、管理質(zhì)量的改進和提升的結(jié)果考核,由活動委員會評比出第一、第二、第三名共3個“優(yōu)秀質(zhì)量單位”,提交總經(jīng)理辦公會審批,“優(yōu)秀質(zhì)量單位”獎金為第一名800元、第二名500元、第三名300元和優(yōu)勝錦旗。對評比最后一名的部門負責人罰款300元。

      3、生產(chǎn)部質(zhì)量競賽活動,質(zhì)量最優(yōu)的生產(chǎn)線獎勵800元,質(zhì)量最優(yōu)的生產(chǎn)工序每個工序獎勵500元;質(zhì)量最差生產(chǎn)線和質(zhì)量最差生產(chǎn)工序所在車間主任罰款200元。

      七、質(zhì)量月活動總結(jié)大會

      4月30日早上8點40分由質(zhì)量月活動組長 召開活動總結(jié)會議,公司領(lǐng)導發(fā)表講話,對質(zhì)量月活動作總結(jié)報告,品管部負責人發(fā)言。

      八、活動要求

      1.品管部要按照公司領(lǐng)導的要求,高度重視,周密策劃,認真部署、動員、開展好“質(zhì)量月”活動。

      2.要圍繞“質(zhì)量月”活動主題,扎實有效地開展各項活動,積極開展質(zhì)量宣傳活動,普及質(zhì)量知識和質(zhì)量法律法規(guī),增強全體員工的的質(zhì)量主體意識。

      3.質(zhì)量月活動開展后,要認真總結(jié)“質(zhì)量月”活動的經(jīng)驗教訓,并對活動期間表現(xiàn)突出的單位和個人進行表彰。

      企業(yè)質(zhì)量月活動方案2

      指導思想

      本次活動以進一步貫徹落實“精益求精、精誠服務(wù);引領(lǐng)技術(shù)潮流,追求完美品質(zhì)”的質(zhì)量方針為主線,通過開展多種形式的教育、培訓和產(chǎn)品實現(xiàn)過程中的質(zhì)量控制活動,全員參與,全面提高員工素質(zhì),強化質(zhì)量意識,視質(zhì)量為生命;進一步加強質(zhì)量管理控制工作,確保本公司的質(zhì)量管理體系有效運行,為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品。

      目標和要求

      1、整個質(zhì)量月活動在公司管理者代表的領(lǐng)導下,始終保持有條不紊的開展,由質(zhì)檢部全面負責實施,辦公室協(xié)助配合。

      2、充分發(fā)揮技術(shù)和質(zhì)量管理的作用,要求全員參與、人人提高,特別是關(guān)健崗位的有關(guān)人員要積極投入“質(zhì)量月”活動,把質(zhì)量意識真正落實到實際工作中去;

      3、公司各部門要對照標準和要求在質(zhì)量月活動中自查自糾,對發(fā)現(xiàn)的不符合項,要積極落實糾正和糾正措施,把差錯率降低到最小程度;

      4、全體員工要以“質(zhì)量月”活動為契機,全面提高質(zhì)量意識和技術(shù)水平,增強和提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識,通過質(zhì)量月活動使中心質(zhì)量管理和技術(shù)水平再上一個臺階。

      一、前言

      二、物業(yè)概述

      三、目標購房群

      四、營銷阻礙及對策

      五、形象定位

      六、廣告宣傳

      七、費用預(yù)算

      八、專業(yè)精神和職業(yè)水準將為您帶來不一樣的效果

      前言

      一、太原樓市分析

      個性化、形象化競爭日益激烈,將成為太原市地產(chǎn)發(fā)展的潮流。物業(yè)項目要取得優(yōu)異的銷售業(yè)績,就必須把握時機,盡竭利用自身的個性資本和雄渾的勢力,把自身打造成極富個性和口碑,擁有良好公眾形象的樓盤。

      二、項目物業(yè)概述(略)

      三、項目物業(yè)的優(yōu)勢與不足

      優(yōu)勢:

      1、位置優(yōu)越,交通便捷

      位置優(yōu)越:處于北城區(qū)的成熟社區(qū)之中心;徒步分鐘即可到達酒店、食府、劇院、商場、超市等社區(qū)設(shè)施一應(yīng)俱全。

      交通便捷:公共交通比較便捷,有三趟公交線路途徑本案

      2、區(qū)內(nèi)康體、娛樂、休閑設(shè)施一應(yīng)俱全

      室外設(shè)施:活動廣場、小區(qū)幼兒園、醫(yī)院、購物廣場、籃球場

      室內(nèi)設(shè)施:桑拿浴室、健身室、乒乓球室、桌球室、卡拉酒廊

      3、小戶型

      房廳、房廳,面積——平方米之間的小戶型,以及提供菜單式裝修,對于事業(yè)有成、家庭結(jié)構(gòu)簡單、時尚、享受的目標購房群極具吸引力。

      不足:

      1、環(huán)境建設(shè)缺乏吸引性景觀

      環(huán)境建設(shè)缺乏吸引性景觀,不利于引發(fā)目標購房群興趣;不利于提升花園在公眾中的知名度、美譽度和造成記憶;同時也不利于滿足區(qū)內(nèi)居民的榮譽感。(現(xiàn)代住宅不僅要滿足居住的需要,還要滿足居住者特殊的心理需求)

      2、物業(yè)管理缺乏特色服務(wù)

      物業(yè)管理方面未能根據(jù)目標購房群的職業(yè)特點和實際需求(事業(yè)有成、時尚、享受)開展特色服務(wù),使花園在服務(wù)方面缺乏了應(yīng)有的個性和吸引力。

      四、目標購房群

      1、年齡在——歲之間經(jīng)濟富裕有投資意識或有習慣在北城生活的中老年人

      家庭構(gòu)成:—口、中老年夫妻或帶一小孩、單身中老年

      2、年齡在——歲之間事業(yè)蒸蒸日上月收入在元以上時尚、享受在北城工作的管理者或小私營業(yè)主

      家庭構(gòu)成:—口、中青年夫妻或帶一小孩、單身中青年

      五、項目物業(yè)營銷阻礙及對策

      阻礙:

      1、花園內(nèi)朝向差、無景、背陰的單位難于銷售。

      2、區(qū)內(nèi)商鋪經(jīng)營狀況不景氣,銷售業(yè)績不佳。

      對策:

      1、把區(qū)內(nèi)朝向差、背陰、無景的單位作為特別單位重新命名炒作,作為特價單位適時限量發(fā)售。通過廣告炒作、整體形象和價格之間的落差以及增值贈送來促進銷售。

      2、商鋪經(jīng)營不景氣,銷售業(yè)績不佳,究其原因有二。

      一是區(qū)內(nèi)人氣不旺,二是花園離大型購物中心太近。

      故對策有二:

      一、引爆住宅銷售,帶旺區(qū)內(nèi)人氣,促進商鋪的經(jīng)營和銷售;

      二、根據(jù)區(qū)內(nèi)居民的職業(yè)特點、年齡結(jié)構(gòu)、心理特征、追求喜好和實際需求開展特色經(jīng)營。例如:高品味的酒廊、咖啡廳等。

      六、形象定位

      根據(jù)物業(yè)項目的自身特點和目標購房群特殊的身份、社會地位和所處的人生階段,我們把物業(yè)項目定位為:凸顯人生至高境界,完美人生超凡享受的非常住宅。

      主體廣告語:

      輝煌人生,超凡享受

      ——花園提供的(給您的)不止是稱心滿意的住宅……

      輝煌人生

      花園的'目標購房群大部分是事業(yè)有成的中青年老板和管理階層,或者是有固定資產(chǎn)投資的中老年。因此,他們的人生是與眾不同的,是輝煌的。

      企業(yè)質(zhì)量月活動方案3

      一、活動主題:質(zhì)量是安全的基礎(chǔ),安全為施工的前提

      二、活動時間:20xx年3月1日至3月31日

      三、組織領(lǐng)導

      為確保各項活動有序開展,市住房城鄉(xiāng)建設(shè)委成立“安全質(zhì)量月”活動領(lǐng)導小組。市住房城鄉(xiāng)建設(shè)委副主任王承軍任領(lǐng)導小組組長,市軌道交通建設(shè)管理有限公司總經(jīng)理丁樹奎、北京城市快軌建設(shè)管理有限公司總經(jīng)理于增、北控磁浮技術(shù)發(fā)展有限公司總經(jīng)理王平、市住房城鄉(xiāng)建設(shè)委工程質(zhì)量管理處處長王鑫、市住房城鄉(xiāng)建設(shè)委施工安全管理處處長魏吉祥、市建設(shè)工程安全質(zhì)量監(jiān)督總站站長丁勝任領(lǐng)導小組副組長,各區(qū)縣安全質(zhì)量監(jiān)管機構(gòu)主管領(lǐng)導、市軌道交通建設(shè)管理有限公司以及各項目管理中心、北京城市快軌建設(shè)管理有限公司、北控磁浮技術(shù)發(fā)展有限公司安全質(zhì)量主管領(lǐng)導任領(lǐng)導小組成員。

      四、活動安排

      (一)開展軌道交通工程“安全質(zhì)量月”動員。3月上旬,市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委組織建設(shè)、監(jiān)理、施工、檢測、第三方監(jiān)測等單位召開軌道交通工程“安全質(zhì)量月”動員大會,部署軌道交通工程“安全質(zhì)量月”活動,組織施工單位簽訂《城市軌道交通工程安全生產(chǎn)承諾書》。

      (二)組織開展節(jié)后開復(fù)工檢查。3月上旬,市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委會將組織節(jié)后開復(fù)工專項檢查。一是檢查軌道交通工程開工、復(fù)工手續(xù),二是檢查節(jié)后開復(fù)工工地農(nóng)民工入場安全教育培訓。無開復(fù)工手續(xù)、不具備開復(fù)工條件施工的和農(nóng)民工未經(jīng)入場培訓教育、培訓教育不合格即上崗的,市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委將依據(jù)《北京市建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)動態(tài)監(jiān)督管理辦法》對責任單位進行行政處理,并進行動態(tài)計分。

      (三)開展崗位技能競賽。3月中旬,市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委會同北京控股磁浮技術(shù)發(fā)展有限公司等3家建設(shè)單位,組織開展以鋼筋制安、混凝土施工、起重吊裝為主要內(nèi)容的軌道交通建設(shè)工程第四屆技能競賽活動(競賽方案另發(fā))。通過競賽,促進各參建單位強化崗位技能培訓,提高參建人員崗位技能水平。

      (四)組織開展施工現(xiàn)場安全質(zhì)量管理人員配備和起重機械專項執(zhí)法檢查。3月中旬開展施工現(xiàn)場安全質(zhì)量管理人員配備和起重機械專項執(zhí)法檢查,落實《關(guān)于印發(fā)的通知》(京建發(fā)[20xx]72號)文件精神,夯實施工現(xiàn)場安全質(zhì)量管理基礎(chǔ),督促施工現(xiàn)場加強起重機械安全管理。

      (五)組織開展混凝土施工質(zhì)量專項治理。3月中旬,市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委將結(jié)合“工程質(zhì)量兩年行動方案”和第四屆崗位技能競賽活動,開展混凝土施工質(zhì)量專項治理。一是檢查混凝土結(jié)構(gòu)裂縫、滲漏水治理情況,二是檢查混凝土7天試塊檢測制度實施情況,三是檢查混凝土澆筑制度落實情況,督促參建單位落實“工程質(zhì)量兩年行動方案”相關(guān)要求。

      (六)組織開展質(zhì)量安全專題培訓班。3月下旬,市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委會同三家建設(shè)單位組織開展質(zhì)量安全專題培訓。一是開展施工、監(jiān)理單位項目負責人(項目經(jīng)理、總監(jiān))專題培訓,宣貫《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《建筑工程五方責任主體項目負責人質(zhì)量終身責任追究暫行辦法》和《建筑施工項目經(jīng)理質(zhì)量安全責任十項規(guī)定》等,組織培訓考核,督促項目負責人熟知自己在工程建設(shè)中應(yīng)履行的崗位職責和承擔的責任;二是開展建設(shè)單位甲方代表、施工單位項目生產(chǎn)副經(jīng)理、施工員參加的安全質(zhì)量專項培訓,宣貫《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和城市軌道交通工程標準化施工相關(guān)規(guī)定,強化工程建設(shè)“一崗雙責”的崗位安全質(zhì)量責任意識,落實“管生產(chǎn)必須管安全”和“管生產(chǎn)必須管質(zhì)量”工作要求,提高安全質(zhì)量過程管理標準化水平。

      (七)開展軌道交通工程施工標準化觀摩活動。3月下旬,建設(shè)單位(項目管理中心)組織所管轄工程參建單位安全質(zhì)量管理人員開展施工標準化觀摩活動,包括線內(nèi)標桿工地的觀摩及不同建設(shè)單位(項目管理中心)間的觀摩。通過施工標準化觀摩活動,推動我市軌道交通工程施工標準化工作深入開展。

      五、活動要求

      (一)加強領(lǐng)導,周密部署。建設(shè)單位要提高對軌道交通工程“安全質(zhì)量月”活動的認識,加強組織領(lǐng)導,精心安排,認真部署,成立“安全質(zhì)量月”活動領(lǐng)導小組,制定切實可行的活動方案;主管安全質(zhì)量的領(lǐng)導必須親自組織、親自動員,確;顒由钊腴_展。

      (二)積極引導,強化宣傳。建設(shè)單位要充分利用報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等多種形式,對軌道交通工程“安全質(zhì)量月”活動進行多層面、多渠道、全方位廣泛宣傳,用客觀、準確的信息向社會傳遞和釋放正能量,營造有利于軌道交通建設(shè)的良好輿論氛圍。

      (三)精心組織,注重實效。北京控股磁懸浮技術(shù)發(fā)展有限公司要組織制定好技能競賽方案,統(tǒng)籌辦好崗位技能競賽活動。各企業(yè)指揮部、監(jiān)理單位要積極組織所屬標段參加崗位技能競賽。

      企業(yè)質(zhì)量月活動方案4

      為深入貫徹實施《質(zhì)量發(fā)展綱要(2011-2020年)》,促進社會質(zhì)量共治,推進建設(shè)質(zhì)量強國,按照《貫徹實施質(zhì)量發(fā)展綱要20xx年行動計劃》(國辦發(fā)〔20xx〕18號)的部署,20xx年9月,質(zhì)檢總局聯(lián)合相關(guān)部門、行業(yè)協(xié)會等共同開展全國“質(zhì)量月”活動,和平公司及工會積極響應(yīng)質(zhì)檢總局和普天總部的號召,圍繞通知的精神開展工作。

      一、指導思想

      以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導,貫徹落實黨的十八大和十八屆二中、三中全會以及中央經(jīng)濟工作會議精神,把推動發(fā)展的立足點轉(zhuǎn)到以質(zhì)量和效益為中心上來,動員全社會增強質(zhì)量意識,積極參與質(zhì)量強國建設(shè)事業(yè),努力營造政府重視質(zhì)量、企業(yè)追求質(zhì)量、社會崇尚質(zhì)量、人人關(guān)注質(zhì)量的良好社會氛圍。充分發(fā)揮企業(yè)的主體作用,提高質(zhì)量競爭力,提升我國質(zhì)量總體水平,促進經(jīng)濟發(fā)展提質(zhì)增效升級,有效推動“中國制造向中國創(chuàng)造轉(zhuǎn)變、中國速度向中國質(zhì)量轉(zhuǎn)變、中國產(chǎn)品向中國品牌轉(zhuǎn)變”。

      二、活動主題:推動“三個轉(zhuǎn)變” 建設(shè)質(zhì)量強國

      三、名詞解釋

      三個轉(zhuǎn)變

      在需求結(jié)構(gòu)上,促進經(jīng)濟增長由主要依靠投資、出口拉動向依靠消費、投資、出口協(xié)調(diào)拉動轉(zhuǎn)變;

      在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)上,促進經(jīng)濟增長由主要依靠第二產(chǎn)業(yè)帶動向依靠第一、第二、第三產(chǎn)業(yè)協(xié)同帶動轉(zhuǎn)變;

      在要素投入上,促進經(jīng)濟增長由主要依靠增加物質(zhì)資源消耗向主要依靠科技進步、勞動者素質(zhì)提高、管理創(chuàng)新轉(zhuǎn)變。

      四、活動安排

      (一)、做好“質(zhì)量月”活動的策劃和宣傳工作

      繼續(xù)學習、貫徹宣傳國務(wù)院《質(zhì)量發(fā)展綱要(2011-2020年)》,按照《貫徹實施質(zhì)量發(fā)展綱要20xx年行動計劃》,秉承“普天之下,質(zhì)量至上”的質(zhì)量理念,結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營實際情況,做好“質(zhì)量月”活動的策劃組織工作。充分利用企業(yè)網(wǎng)絡(luò)、宣傳欄等工具,營造“質(zhì)量月”活動良好氛圍。開展內(nèi)容豐富、范圍廣泛地“質(zhì)量月”宣傳教育活動:

      號召公司員工積極參加“質(zhì)量月”的活動,并充分利用公司網(wǎng)絡(luò)、宣傳欄等工具及時將普天關(guān)于開展20xx年“質(zhì)量月”活動安排的通知發(fā)給全體員工學習;

      將20xx年“質(zhì)量月”活動宣傳專項活動安排張貼在公司的版報宣傳欄中。

      (二)、結(jié)合公司的實際開展質(zhì)量活動

      1、為了強化質(zhì)量意識,增強公司凝聚力,公司技術(shù)中心牽頭,針對公司的經(jīng)營目標,各個部門全員參與梳理流程;補充、完善CMMI運行體制,嚴把軟件開發(fā)的質(zhì)量關(guān);

      2、根據(jù)公司的流程、制度,嚴抓落實、執(zhí)行:1)執(zhí)行現(xiàn)有管理制度、程序文件;2)執(zhí)行會議相關(guān)決議;

      3、為了更好地服務(wù)客戶,讓客戶滿意,實現(xiàn)公司的質(zhì)量目標,加強公司產(chǎn)品的測試工作、工作產(chǎn)品的QA檢查工作。

      (三)、學習、培訓

      針對公司新進的員工,在入職培訓中,將學習體系文件做為培訓的一項內(nèi)容。

      (四)、活動

      組織開展“3個一”活動,即開展一次獻言獻策活動(合理化建議)、一次QC小組活動展示活動、一次質(zhì)量成果展示活動(流程文件修訂),切實有效推進企業(yè)革新。

      五、總結(jié)

      質(zhì)量月結(jié)束后,做好總結(jié)工作。

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