【熱門】社區(qū)活動方案范文集合五篇
為了確保工作或事情能高效地開展，常常要根據(jù)具體情況預先制定方案，方案是計劃中內(nèi)容最為復雜的一種。那么方案應該怎么制定才合適呢？下面是小編整理的社區(qū)活動方案5篇，希望能夠幫助到大家。
社區(qū)活動方案 篇1
海報作品必須體現(xiàn)“慶祝建黨”主題，且須符合以下創(chuàng)作要求：
1、參評作品要體現(xiàn)“回顧黨史、繼承傳統(tǒng)、展望未來”的思想內(nèi)涵，表現(xiàn)內(nèi)容積極向上，貼近歷史、反映現(xiàn)代生活，展示國家強盛、反映社會發(fā)展與進步;
2、作品要體現(xiàn)創(chuàng)新思維，緊緊圍繞主題內(nèi)容進行設計，主題突出，構思新穎，內(nèi)涵豐富;
3、突出廣大師生愛黨、愛國的思想以及現(xiàn)代師生的精神風貌。
四、活動的形式及具體內(nèi)容步驟
1、活動的地點：
社區(qū)活動室
2、活動方案的分析出臺：
為推動社區(qū)活動的開展，我校結(jié)合建黨90周年在本社區(qū)以設計海報的形式開展。
3、活動的具體程序：
�、傩麄靼l(fā)動：召開社區(qū)活動主題中隊輔導員會議，進行宣傳發(fā)動 ② 活動的具體實施
a.按班級或自愿組成小組的形式分配好各小組。(每小組3-5人
b.每個小組指定一位組長，設立比賽的總負責老師。
c.要求每一小組帶好必要的材料，如：畫筆，顏料，紙張(4開)等各種工具，由組長分配具體分工(可帶參考圖片)。
d.比賽時間為2小時之內(nèi)。
活動的評獎
本次比賽將請社區(qū)領導及工作人員組成評審委員會，評出金獎、銀獎、銅獎、優(yōu)秀獎、最佳設計獎若干組，由輔導人員及老師頒發(fā)獎品，并把這些優(yōu)秀的獲獎作品在社區(qū)進行展示。
社區(qū)活動方案 篇2
一、時間：20xx年5月1日上午9：00
二、地點：xx市龍山
三、參賽資格：轄區(qū)機關企事業(yè)單位、中小學校、部隊;居住或工作在我轄區(qū)的個人均可報名參加。
四、報名方法：本街道轄區(qū)居民可持身份證及其它有效證件自由組成社區(qū)聯(lián)隊;轄區(qū)內(nèi)機關企事業(yè)單位、中小學校、部隊等以單位形式參賽。
五、競賽方法：各單位組織20-50人，自制隊旗，在山下統(tǒng)一出發(fā)，以團隊為單位，取前3名獎勵，第一名1000元，第二名800元，第三名600元，到終點的單位均可獲贈禮品。
六、其它規(guī)定：
(一)要求參加登山隊員身體健康;
(二)各參賽隊可統(tǒng)一著裝，佩戴組委會統(tǒng)一制作的號碼牌，自備隊旗;
(三)各參賽隊要設有本隊伍的組織機構，設領隊及安全應急小組，負責做好本隊的安全工作。
(四)各參賽隊員必須提前10分鐘到比賽場地報到;比賽開始后遲到超過10分鐘作棄權處理，對方自動勝出。
(五)本次比賽的解釋權歸組委會。
社區(qū)活動方案 篇3
為提升黨的群眾路線教育實踐活動效果，以深化拓展“民情360”服務體系建設為主線，結(jié)合黨員雙重管理，廣泛開展在職黨員進社區(qū)領崗履職服務活動，不斷提升黨員聯(lián)系服務群眾意識，促進社區(qū)和諧穩(wěn)定。東關街社區(qū)本著“奉獻、服務、互助、和諧”的精神，決定以“亮黨員身份，樹黨員義務，建和諧社區(qū)”為主題，現(xiàn)將在職黨員進社區(qū)活動安排如下:
一、積極配合共駐共建單位開展在職黨員亮身份活動。
活動時間:4月3日――4月15日。
活動內(nèi)容:社區(qū)對轄區(qū)內(nèi)在職黨員進行登記，亮明身份，積極號召參與社區(qū)服務活動。在職黨員到社區(qū)報到，要做好姓名、單位、聯(lián)系方式及技能特長等信息登記工作。
二、完善在職黨員報到登記，開展在職黨員定崗位活動。
活動時間:4月16日――4月20日。
活動內(nèi)容:社區(qū)組織在職黨員熟悉人員、社區(qū)環(huán)境，了解活動計劃與內(nèi)容，討論研究落實具體措施。根據(jù)在職黨員年齡、特長、工作性質(zhì)、身體狀況等情況，社區(qū)設立扶貧解困救助崗、法律法規(guī)咨詢崗、理論政策培訓崗、民事糾紛調(diào)解崗、美化家園奉獻崗、社區(qū)文化宣傳崗、醫(yī)療保健服務崗、社區(qū)治安維護崗、愛心工程捐助崗、社情民意信息崗等10個崗位，黨員結(jié)合自身專長和時間，選擇參加活動和服務意向，主動認領1-2個崗位，切實做到以辦好實事服務群眾，以建立情感凝聚群眾，以參與管理影響群眾。
三、開展“清潔家園、從我做起”環(huán)境衛(wèi)生大整治活動。
活動時間:5月15日――6月5日。
活動內(nèi)容:組織在職黨員進行衛(wèi)生知識宣傳教育活動，培養(yǎng)社區(qū)居民愛護環(huán)境的良好意識，以整治社區(qū)臟、亂、差為突破口，動員社區(qū)黨員力量，一人帶動一個家庭，一個家庭帶動一個樓道，切實抓好門前，樓道，死角，草坪的衛(wèi)生清理工作，扎實有效的開展樓院衛(wèi)生整治行動。同時督促好小區(qū)物業(yè)管理工作，居民小區(qū)內(nèi)不亂停放車輛，組織社區(qū)居民開展愛護綠地草坪活動，帶領居民凈化，凈化美化社區(qū)環(huán)境，搞好社區(qū)內(nèi)公共衛(wèi)生設施的維護工作，建設管理有序、環(huán)境優(yōu)美、生活便利、人際關系和諧的新型社區(qū)。
四、開展“慶七一、頌黨恩、筑和諧”為主題的大型文藝演出。
活動時間:6月25日――6月30日。
活動內(nèi)容:為紀念中國共產(chǎn)黨成立93周年，社區(qū)組織在職黨員開展“慶七一、頌黨恩、筑和諧”為主題的大型文藝演出。通過本次活動，進一步加強社區(qū)黨總支和黨員隊伍建設，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，調(diào)動廣大黨員的積極性，通過豐富多彩的文藝節(jié)目表達對黨的無限熱愛之情。
五、在職黨員為青少年學生進行“陽光關愛、攜手成長”活動。
活動時間:7月10日――8月15日。
活動內(nèi)容:社區(qū)結(jié)合學生暑期“雙報道兩反饋”活動，利用在職黨員自身優(yōu)勢，開展在職黨員對青少年學生進行一對一的假期學業(yè)輔導活動，進一步開展“快樂假期、社會體驗”活動，通過這一活動，能夠使未成年感知生活、激發(fā)立志報國熱情。開展“陽光關愛、攜手成長”活動，為特殊群體未成年人、留守兒童送關愛、送溫暖、送服務。使青少年假期生活更加豐富多彩，同時加強青少年法制教育，杜絕本社區(qū)青少年違法犯罪現(xiàn)象。
六、開展在職黨員對社區(qū)居民進行就業(yè)政策宣講活動。
活動時間:8月25日――9月20日。
活動內(nèi)容:組織在職黨員義務為群眾發(fā)放宣傳單，對群眾進行義務就業(yè)政策宣講，主要是宣講勞動保障和各項政策法規(guī)，惠民政策宣講，對社區(qū)下崗、失業(yè)人員、從業(yè)人員、新增再就業(yè)人員，離退休人員做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作，社區(qū)及時張貼每期的用工單位招聘信息，對下崗失業(yè)提供再就業(yè)服務信息，展示轄區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)成功圖片，引導鼓勵更多失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)。同時，加強與在職黨員溝通聯(lián)系，與轄區(qū)共駐共建單位開發(fā)就業(yè)崗位，確保能及時安置下崗位失業(yè)人員，積極開展創(chuàng)業(yè)援助服務，讓就業(yè)的惠民政策落到實處。
七、開展“便民服務一家親”活動。
活動時間:10月10日。
活動內(nèi)容:社區(qū)組織在職黨員成立政策宣傳服務隊、法律咨詢服務隊、健康醫(yī)療服務隊等志愿者隊伍，免費為居民提供計劃生育、勞動保障、舊樓改造、健康咨詢等服務，使黨員深入到居民群眾當中，努力營造“有困難找社區(qū)黨員”的氛圍。
八、開展“社區(qū)是我家，建設靠大家”座談會議。
活動時間:11月15日。
活動內(nèi)容:通過開展在職黨員座談會議，進一步激發(fā)在職黨員活力，使社區(qū)與在職黨員之間相互加深了了解，增進溝通。同時增強在職黨員為居民服務的責任心，營造“黨員在社區(qū)，示范在社區(qū)，奉獻在社區(qū)”的良好氛圍，為社區(qū)發(fā)展建設獻計獻策，共同建設和諧穩(wěn)定的新型社區(qū)。
九、開展關愛貧困家庭走訪慰問幫扶活動。
活動時間:12月20日――12月30日。
活動內(nèi)容:組織在職黨員干部進家入戶，了解貧困低保戶的思想、生活和工作狀況，重點關注有老弱病殘人員的家庭。通過走訪、慰問貧困戶，進一步摸清居民生活困難的現(xiàn)狀，對喪失勞動能力的特困戶給予幫扶和心理安慰，解決好生活上的實際困難;對有勞動能力的要結(jié)合自身實際，注重送技術、送信息、送鼓勵，解決好自食其力的問題。社區(qū)將周密安排，嚴格執(zhí)行，積極組織在職黨員參加社區(qū)開展的各項活動，充分發(fā)揮好黨員進社區(qū)的帶頭作用，幫助社區(qū)了解民情、傾聽民聲、反映民意、解決民需，積極為社區(qū)的建設出謀劃計，切實發(fā)揮在職黨員在社區(qū)建設中的先鋒模范作用，樹立黨員良好形象。
社區(qū)活動方案 篇4
為了全面加強和改進農(nóng)村未成年人思想道德建設工作，有力促進農(nóng)村未成年人的全面發(fā)展和健康成長，進一步提高農(nóng)村未成年人的整體素質(zhì)，我們將充分發(fā)揮吳家鎮(zhèn)“社區(qū)少年宮”的功能，為孩子們開展豐富的暑期活動，讓更多的農(nóng)村未成年人能共享校內(nèi)外優(yōu)秀教育資源和成果，培養(yǎng)興趣特長，開闊視野、增長見識，提高藝術素養(yǎng)，縮小城鄉(xiāng)教育差距。為確保暑期活動順利開展，特制訂此實施方案。
一、成立綿州中路社區(qū)少年宮活動領導小組：
組長：羅斌
常務副組長：陳科
副組長：崔俊魏桂華鄒玉國
成員：漆濤吳雪梅羅國祥張海菊
工作職責：
1、組長崗位職責
負責組織人員制定綿州中路社區(qū)少年宮暑期活動小組工作計劃，并組織實施，經(jīng)常檢查了解、分析、研究培訓和陣地活動情況，做好平衡協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌工作，注意總結(jié)經(jīng)驗，落實改進措施。主動與全國各地少年宮聯(lián)系，學習省內(nèi)外兄弟單位辦宮經(jīng)驗，用以指導本宮工作；貫徹艱苦創(chuàng)業(yè)、勤儉節(jié)約的原則，認真管理、合理安排和使用少年宮經(jīng)費。
2、常務副組長職責：協(xié)助組長開展工作，具體組織綿州中路社區(qū)少年宮暑期活動的全面開展。
3、副組長崔俊工作職責：協(xié)助組長處理有關工作。參與政務，管理內(nèi)務，協(xié)調(diào)本宮各方面工作。負責起草計劃；做好總結(jié)和大型活動的資料整理工作，做好宣傳、接待工作。
副組長魏桂華工作職責：及時了解掌握宮內(nèi)外的情況，為宮領導提供信息，協(xié)助領導決策，當好領導與群眾、領導與部門之間的橋梁和紐帶；檢查宮內(nèi)各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況等。
副組長鄒玉國工作職責：協(xié)助組長制定實施工作計劃，做好工作總結(jié)；有計劃地組織全宮輔導員的政治學習和業(yè)務學習；有計劃地組織教研活動，不斷提高教師的業(yè)務水平；深入活動小組，掌握活動情況，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，確保一流的活動質(zhì)量；安排活動表，檢查教師和學生的出勤。檢查教師的備、教、改、輔情況，督促教師嚴格按計劃完成活動任務。
張海菊工作職責：
協(xié)助組長統(tǒng)一管理和合理使用經(jīng)費，貫徹勤儉節(jié)約的原則，正確地編制預決算，及時向組長提出使用經(jīng)費的建議和意見；做好教學和全宮性活動的物資采購、后勤服務工作，為保證全宮各項工作和活動的順利開展創(chuàng)造物質(zhì)條件；努力改善辦宮條件和宮容宮貌，統(tǒng)籌規(guī)劃全宮室內(nèi)外場地的使用和基本建設工作。充分合理地利用現(xiàn)有設備和器材，定期檢查、保養(yǎng)和維修，防止意外事故的發(fā)生；組織宮內(nèi)財產(chǎn)和教具的清查和登記工作，做到帳物相符，杜絕漏洞。建立購置、領用、調(diào)撥、借用、保管、修理、報銷、賠償?shù)戎贫取?/p>
吳雪梅工作職責：負責少年宮與家長、學生的聯(lián)系工作，擬定少年宮各項制度，搞好安全保衛(wèi)，室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生和綠化美化工作。
漆濤工作職責：負責宣傳工作。
羅國祥工作職責：負責文化建設。
輔導員（含志愿者輔導員）職責
1、按照少年宮的安排有組織、有計劃地開展活動，制定本小組培訓計劃和活動內(nèi)容，上滿所規(guī)定活動次數(shù)，完成教學任務。
2、認真?zhèn)湔n、講課、合理制定教學進度，在教學實踐中，注重基礎知識和基本技能的傳授，充分調(diào)動學生的活動積極性和主觀能動性，認真開展教研活動，不斷提高活動質(zhì)量。
3、注重思想品德和行為規(guī)范教育，做到傳藝育人，使學生身心都能健康成長。
4、遵守少年宮紀律，講究職業(yè)道德和師容教態(tài)，負責管理好教室衛(wèi)生及學生的課間安全，建造良好整潔的教學環(huán)境，管理好所分管的教學設備、
社區(qū)活動方案 篇5
各縣(市、區(qū))人力資源和社會保障局、市直有關單位：
為切實做好20xx年元旦、春節(jié)(以下簡稱“兩節(jié)”)期間送溫暖慰問活動，促進社會和諧穩(wěn)定，推動漳州跨越發(fā)展，現(xiàn)制定如下方案：
一、指導思想
在“兩節(jié)”期間，結(jié)合踐行黨的路線教育實踐活動，深入基層、深入群眾，通過豐富多彩、形式多樣的送溫暖慰問活動，讓困難企業(yè)和困難職工切實感受到黨和政府的.關懷和溫暖，維護社會和諧穩(wěn)定。
二、送溫暖慰問對象和范圍
(一)停產(chǎn)半年以上或已進入關閉破產(chǎn)程序的國有、集體困難企業(yè)及其他困難企業(yè)等經(jīng)濟實體;
(二)企業(yè)特困職工;
(三)已進行失業(yè)登記的特困失業(yè)人員。
上述特困職工和特困失業(yè)人員是指本人及家庭因病、因災、因家庭成員變故、夫妻雙下崗以及其他原因，導致家庭生活嚴重困難，當前生活狀況屬于本地區(qū)、本單位的特別困難人員(家庭人均生活水平低于當?shù)刈畹蜕畋Ｕ?。
三、送溫暖慰問活動時間
全市送溫暖慰問活動，從20xx年1月1日開始，至20xx年3月5日(元宵節(jié))結(jié)束。具體活動時間可根據(jù)各地實際情況安排。
四、送溫暖慰問活動內(nèi)容
“兩節(jié)”送溫暖慰問活動分四個階段組織實施。
第一階段：準備階段(從發(fā)文之日起至20xx年12月20日)
1、組織調(diào)查摸底。各縣(市、區(qū))人社部門、市直有關單位和企業(yè)對本級、本部門
困難人員進行走訪摸底，并按照本方案要求，確定擬慰問的企業(yè)和人員名單。困難企業(yè)經(jīng)主管部門確認，困難人員經(jīng)企業(yè)或社區(qū)確認并張榜公示后，及時報送申報材料。如發(fā)現(xiàn)上報的材料不實，存在擅自擴大慰問對象和范圍的，按有關規(guī)定處理，并取消其次年補助資格。
2、制定活動方案。各縣(市、區(qū))人社部門、市直有關單位和企業(yè)要結(jié)合實際，按照以人為本、執(zhí)政為民的要求，將送溫暖慰問活動作為一項重要任務，有針對性地制定20xx年“兩節(jié)”
期間的送溫暖慰問活動方案。
第二階段:宣傳階段(20xx年12月20日至20xx年1月10日)
結(jié)合深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，通過電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡等新聞媒體，廣泛宣傳送溫暖慰問活動的意義，大力宣傳送溫暖活動中涌現(xiàn)出的感人事例和歷年送溫暖活動所取得的成效，推動全社會形成關心幫助困難職工的良好氛圍。
第三階段：慰問階段(20xx年1月10日至2月10日)
1、深入基層慰問。要集中人力物力，通過走訪慰問、結(jié)對幫扶、駐村蹲點等方式，深入了解企業(yè)和職工的生產(chǎn)生活狀況，努力協(xié)調(diào)解決基層反映比較集中的就業(yè)、社會保障、收入分配動關系等問題，防止慰問走過場、流于形式，真正做到送溫暖活動進家庭、走企業(yè)、訪貧困、問冷暖，關心職工疾苦，了解企業(yè)困難，切實幫助他們解決實際困難。
2、開展慰問方式。一是堅持分類指導，務求工作實效。針對困難企業(yè)和困難人員的不同困難程度、不同致困原因、不同幫扶需求等情況，可采取“送政策、送崗位、送培訓、送物資、送資金”等多種慰問形式。二是把慰問活動同日常工作相結(jié)合。三是豐富活動內(nèi)容，促進社會和諧。有條件的地區(qū)、企業(yè)，通過開辟返鄉(xiāng)專列、幫助預訂返鄉(xiāng)車票等形式，為外來務工人員順利返鄉(xiāng)過年提供各種方便。組織開展多種形式系列活動，豐富留漳過年的外來務工人員的精神文化生活，讓他們在我市度過一個歡樂、溫暖、祥和的新春佳節(jié)。
第四階段：總結(jié)階段(20xx年2月25日至3月5日)
各縣(市、區(qū))人社部門、市直有關單位和企業(yè)對本地區(qū)、
本部門開展送溫暖慰問活動情況、典型經(jīng)驗和創(chuàng)新做法要及時進行總結(jié)，于20xx年3月1日前以書面形式報送市人社局，市人社局將匯總上報省人力資源和社會保障廳。
五、慰問活動的資金籌集
各縣(市、區(qū))人社部門要盡快與當?shù)刎斦块T協(xié)調(diào)，提前安排落實慰問資金。各縣(市、區(qū))、市直有關主管部門和企業(yè)在送溫暖資金的籌集、管理、使用過程中，要嚴格遵守財務制度，堅持公開、公平、公正、有序的原則，規(guī)范程序、加強監(jiān)督，確保送溫
暖資金真正用于困難企業(yè)和特困人員。
六、慰問活動的相關要求
1、各縣(市、區(qū))人社部門、市直相關部門要提前調(diào)查摸底，將擬慰問的企業(yè)和人員名單進行匯總。各縣(市、區(qū))于20xx年12月20日前，將(附件3)報送市人社局匯總;市直相關部門于20xx年12月25日前將(附件1)和(附件2)一式一份報送市人社局。
2、送溫暖慰問活動中，要做到輕車簡從，簡化接待。著重解決實際問題，不作表面文章。
3、要認真執(zhí)行廉潔自律有關規(guī)定，慰問活動中不得收受禮品，不得給困難企業(yè)和困難人員增加負擔。
4、省人社廳將赴各地開展慰問活動，具體人員和時間另行通知。
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