【薦】企業(yè)活動策劃
企業(yè)活動策劃1
一、活動背景：
中國傳媒業(yè)經(jīng)歷幾十年的風(fēng)雨兼程，已經(jīng)進(jìn)入到了一個(gè)全新的媒體創(chuàng)新與變革時(shí)代。隨著網(wǎng)絡(luò)、樓宇電視、公交移動電視等新興傳媒不斷進(jìn)入人們的視野，消費(fèi)者通過不同形態(tài)的媒介了解企業(yè)廣告渠道增多，這樣直接導(dǎo)致廣告主行銷成本增加，其效果卻難以控制。傳媒有效傳播是廣告載體的核心競爭力和企業(yè)廣告投放的第一要素，已越來越多的受到企業(yè)廣告主和媒體經(jīng)營者的關(guān)注。
與此同時(shí)，在21世紀(jì)，品牌將成為企業(yè)價(jià)值發(fā)展最重要的推動力。品牌資源已經(jīng)被認(rèn)為是除人力資源、商品、資本、信息以外的第五大企業(yè)資源。在信息化高速發(fā)展的今天，酒香不怕巷子深的傳統(tǒng)觀念，在一次次深刻的證明之后，已不在適合企業(yè)發(fā)展。如何打造自身的強(qiáng)勢品牌，提升企業(yè)的知名度、美譽(yù)度、消費(fèi)者的忠誠度，廣告宣傳無疑是最快捷、最有效的方法。
為滿足企業(yè)品牌宣傳、新聞公關(guān)、企業(yè)危機(jī)處理等眾多需求，進(jìn)一步為企業(yè)宣傳搭建高端平臺，構(gòu)建企業(yè)與傳媒的'對話窗口，更好的為企業(yè)資源整合、提升品牌競爭力、開拓新市嘗尋找有效產(chǎn)品傳播渠道，提高宣傳效果，提供幫助，特舉辦此次活動。
二、活動理念：
一個(gè)引導(dǎo)媒企共同發(fā)展的標(biāo)識、一個(gè)匯集眾多專家與權(quán)威機(jī)構(gòu)的評癬一個(gè)中國媒企品牌全方位推介的盛會。
三、活動宗旨：
本次活動秉承相聚結(jié)識、交流合作、品牌提升、和諧共贏的宗旨，旨在推進(jìn)與加強(qiáng)媒企品牌影響與競爭力。活動通過前期20xx中國百家最具傳播力創(chuàng)新傳媒評選及相關(guān)宣傳活動，選拔出全國最具傳媒力、影響力及創(chuàng)新推動力的強(qiáng)勢媒體，屆時(shí)將與各行業(yè)知名品牌共聚一堂，打造20xx年媒企盛會。
四、活動特色：
權(quán)威性：本次活動由中華人民共和國新聞出版總署主管，國家新聞行政主管唯一的傳媒業(yè)權(quán)威刊物《傳媒》雜志社主辦，同時(shí)中國出版科學(xué)研究所傳媒研究中心、中國人民大學(xué)等相關(guān)部門與廣大傳媒單位及行業(yè)專家鼎立支持。整體所體現(xiàn)出的高規(guī)格、高水平、高質(zhì)量和科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪\(yùn)作模式，充分顯示了此次活動所具備的權(quán)威性;
實(shí)效性：通過全國范圍內(nèi)媒體與品牌企業(yè)的廣泛參與，使媒企正確審視自身的定位，完善并增強(qiáng)其生產(chǎn)與服務(wù)質(zhì)量，提高自身品牌的滿意度與忠誠度，進(jìn)而達(dá)到強(qiáng)化品牌、提升競爭力的目標(biāo)，也是媒企雙方展示自身實(shí)力的最佳平臺;
廣泛性：本次活動有200多家報(bào)紙、100多家期刊、60多家網(wǎng)站、40多家大型廣告公司、30多家電視臺報(bào)名參與，并由中央電視臺、中華新聞報(bào)、東方衛(wèi)視、京華時(shí)報(bào)等全國50多家媒體提供支持，人民網(wǎng)傳媒頻道全程指定直播，同時(shí)邀請政府、報(bào)刊、廣電、廣告、企業(yè)、學(xué)界等六個(gè)方面近200多名專家評定，會議規(guī)模將達(dá)到600人左右，其活動的廣泛參與性與影響力將成為媒企宣傳的最佳時(shí)機(jī)。
企業(yè)活動策劃2
為深入發(fā)掘、樹立先進(jìn)人物和先進(jìn)集體,傳播先進(jìn)文化,弘揚(yáng)模范精神,調(diào)動和激發(fā)廣大員工愛行如家、干事創(chuàng)業(yè)的積極性,根據(jù)上級行有關(guān)工作要求，結(jié)合繼續(xù)開展服務(wù)“海西”思想大討論部署，決定開展“踐行文化理念,學(xué)習(xí)先進(jìn)典型”演講活動�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、活動主題
“感動工行”——尋找、學(xué)習(xí)、推廣身邊踐行我行企業(yè)文化核心理念,開創(chuàng)改革發(fā)展偉大事業(yè)的先進(jìn)人物和先進(jìn)集體。
二、演講內(nèi)容
緊緊圍繞中國工商銀行企業(yè)文化核心理念,深入挖掘各支行、各部門、各崗位先進(jìn)人物、先進(jìn)集體的感人事跡。參考內(nèi)容如下:
�。ㄒ唬┣橄怠叭r(nóng)”——為“三農(nóng)”事業(yè)貢獻(xiàn)畢身精力或做出突出貢獻(xiàn)的感人事跡。
�。ǘ┓䦶摹⒎⻊�(wù)工商銀行改革發(fā)展大局——默默無聞,無私奉獻(xiàn),犧牲小我,成就大業(yè)的感人事跡。
�。ㄈ┳非蠛蛣�(chuàng)造價(jià)值——時(shí)刻關(guān)注市場變化,積極探索盈利模式,勇于開拓,積極進(jìn)取,努力實(shí)現(xiàn)價(jià)值創(chuàng)造最大化的感人事跡。
�。ㄋ模┓⻊�(wù)典范——以客戶為中心,用心服務(wù)、文明待客、始終如一的感人事跡。
�。ㄎ澹┥朴陲L(fēng)險(xiǎn)管理與防控——視安全為工商銀行“生命線”的感人事跡。
�。┤瞬爬砟畹恼嬲`行者——以人為本,關(guān)心員工成長,為員工搭建事業(yè)平臺的感人事跡。
�。ㄆ撸┕ど蹄y行優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部、優(yōu)秀管理者的.典范人物。
（八）踐行企業(yè)社會責(zé)任的工行人。
�。ň牛╅L期宣傳、教育、推廣企業(yè)文化理念,致力工商銀行文化事業(yè)的感人事跡。
�。ㄊ┢渌矫娴南冗M(jìn)典型。
三、比賽要求
（一）各行要高度重視,充分認(rèn)識開展“踐行文化理念,學(xué)習(xí)先進(jìn)典型”演講活動的重要意義,要把組織演講的過程,作為宣傳、推廣、教育和普及企業(yè)文化核心理念的過程,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確�；顒禹樌_展。
�。ǘ┭葜v內(nèi)容要圍繞中國工商銀行企業(yè)文化核心理念及釋義展開,突出我行企業(yè)文化核心理念在各級行、各部門、各崗位的具體體現(xiàn)。
（三）演講事跡要言之有物,真實(shí)感人,具有強(qiáng)烈的感召感染力和影響力。演講稿要求條理清晰、富有文采,核心理念與典型事跡結(jié)合自然。演講要求脫稿,演講時(shí)間控制在15分鐘以內(nèi)。
四、評分方法
評分采取百分制由評委當(dāng)場評分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均得分（取小數(shù)點(diǎn)后兩位，分?jǐn)?shù)相同者取小數(shù)點(diǎn)后三位）為選手的最后得分。評分按演講內(nèi)容、語言表達(dá)、神態(tài)表情、儀表形象、演講效果、演講時(shí)間及脫稿等6個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行，各占分值30分、25分、10分、10分、15分、10分。
（一）演講內(nèi)容（30分）
觀點(diǎn)正確鮮明，主題深刻集中，角度新穎得當(dāng)，材料典型充分，聯(lián)系實(shí)際針對性強(qiáng)，邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，說服力強(qiáng)。
（二）演講技巧（45分）
1、語言表達(dá)（25分）：普通話標(biāo)準(zhǔn)，吐字清楚準(zhǔn)確；語言生動形象，能準(zhǔn)確、恰當(dāng)?shù)乇砬檫_(dá)意；語調(diào)、節(jié)奏富于變化，注意輕重緩急。
2、神態(tài)表情（10分）：姿式、動作、手勢、表情大方自然，善于渲染氣氛，增強(qiáng)表達(dá)效果。
3、儀表形象（10分）：服飾大方得體，舉止從容端莊，精神飽滿，態(tài)度親切。
�。ㄈ┭葜v效果（15分）
有強(qiáng)烈的鼓動性、激勵(lì)性和強(qiáng)大的說服力、感召力。能充分調(diào)動現(xiàn)場聽眾的情緒，在聽眾中產(chǎn)生強(qiáng)烈的情感共鳴。
�。ㄋ模⿻r(shí)間控制要求（10分）
不脫稿扣7分，不熟練扣3分；超時(shí)或少時(shí)扣3分（時(shí)間限制為12-15分鐘，若超時(shí)或少時(shí)，每分鐘扣1分，扣完3分為止）。
五、獎項(xiàng)設(shè)置
本次演講比賽將現(xiàn)場評選出一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名。另設(shè)單位組織獎2個(gè)。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
為確保活動有序進(jìn)行，成立演講比賽活動組委會，由行長擔(dān)任主任，成員由辦公室、工委辦、監(jiān)察部、信息技術(shù)管理部、財(cái)務(wù)會計(jì)部負(fù)責(zé)人擔(dān)任；組委會下設(shè)辦公室，設(shè)在綜合管理部內(nèi)，具體負(fù)責(zé)比賽活動的實(shí)施。各成員部室要高度重視本次比賽活動，落實(shí)專人分工負(fù)責(zé)相關(guān)工作。
具體事項(xiàng)有：
�。ㄒ唬┰u委擬定8個(gè)人。
�。ǘ┲鞒秩擞晒のk擔(dān)任；
�。ㄈ﹫鏊贾门c午餐、晚餐安排由辦公室負(fù)責(zé)；
�。ㄋ模╇娔X技術(shù)支撐由信息技術(shù)部負(fù)責(zé)；
�。ㄎ澹﹨①愡x手引導(dǎo)員；
�。┻x手名單、講稿上報(bào)；
�。ㄆ撸┆劆钪谱�；
�。ò耍┡恼�、攝影等宣傳報(bào)道。
七、經(jīng)費(fèi)預(yù)算
�。ㄒ唬┆劷鸱峙洌阂坏泉劊�1000元
二等獎：800×2＝1600元
三等獎：600×3＝1500元
鼓勵(lì)獎：300×28＝2800元
�。ǘ┢渌_支：
伙食：6000元
評委及主持人報(bào)酬：20xx元
工作人員：500元
�。ㄈ┮陨瞎灿�(jì)：15400元.
企業(yè)活動策劃3
活動目的：在豐富員工的生活的同時(shí)也增強(qiáng)企業(yè)與員工之間的凝聚力。因此，為了豐富廣大員工的業(yè)余文化生活，加強(qiáng)公司內(nèi)部溝通與交流，增進(jìn)公司的凝聚力和新老員工對公司的歸屬感。
活動主題：歡樂前行，一路有你。
活動時(shí)間：XX年12月25日
組織人員：
特別鳴謝參演人員：
特別鳴謝贊助供應(yīng)商：
活動流程：
時(shí)間 | 準(zhǔn)備事項(xiàng) | 內(nèi)容 | |
8:30-9：00 | 1、許愿紙貼好，并裝飾好。 | 1、給來的同事一張給好編號的不干膠，貼在他們各自帶來的禮物上。 | |
12：00-1:30 | 1、中午吃飯的餐食。 | 1、中午12點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)全部同事聚餐，并分為4個(gè)大組，詳情見附件. 6.2 交換規(guī)則 6.2.1 每人將擁有1次自己抽取禮物或者1次搶禮物的機(jī)會，若你選擇搶禮物，則無法自己抽取禮物；若你選擇自己抽取禮物，則無法搶禮物。 6.2.2 活動當(dāng)天參與人員抽取號碼，按順序依次抽獎； 6.2.3 參與人員A從禮物箱里抽取禮物編號，抽到幾號就可以獲得對應(yīng)編號的禮物，例如從禮物箱里抽到了8號，則可以拿走8號禮物，但不能立即拆開； 6.2.4 8號禮物的提供者對提供的禮物進(jìn)行描述； 6.2.5 描述結(jié)束后，其余人員可以決定是否使用搶禮物的機(jī)會，如使用則需要和禮物獲得者A進(jìn)行協(xié)商，若A同意將禮物轉(zhuǎn)增給你，你將失去自己抽取禮物的機(jī)會，而A再獲得1次抽取禮物的機(jī)會，這次A抽取的禮物不再進(jìn)入搶禮物環(huán)節(jié)，直接歸屬于A。 |
禮物要求
1 確保禮物為全新，可以是自己閑置的，但不能是使用過的禮物。
2 禮物最好是實(shí)用、有趣、新穎、有故事有意義的。
3 禮物價(jià)格不限，為確�；顒淤|(zhì)量以及參與人員都能夠換到精美的禮物，請盡可能選擇價(jià)格適中的禮物。
場地布置方案：
前期工作安排：
1、選定裝飾風(fēng)格，選擇裝飾飾品
2、圣誕服裝準(zhǔn)備，和遮住前臺、大會議室的紅色桌布
3、圣誕音樂的選擇
4、游戲道具和相機(jī)的準(zhǔn)備
5、發(fā)出通知讓每位同事準(zhǔn)備一個(gè)小禮物。
經(jīng)費(fèi)預(yù)算：
預(yù)期效果及展望：大家感受到公司輕松愉快的氛圍。新老員工通過游戲交換禮物的過程，增加熟悉感與默契值。領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動中，加深對彼此了解。我們以歡樂結(jié)束了XX年，以快樂打開了XX年。希望每一年的自己都是最好的自己。
企業(yè)活動策劃4
一、活動背景:
冬天已經(jīng)悄然走入我們的生活，各種盛大的節(jié)日也悄悄臨近。無論是圣誕還是元旦，都是親朋好友護(hù)送祝福、互贈禮物的時(shí)候。賀卡作為傳情達(dá)意的重要載體，更是入主各大商店柜臺。但是，賀卡的制作會耗費(fèi)大量的紙漿，這樣會給森林的資源造成很大的壓力。一張最普通的賀卡起碼要消耗掉10克的優(yōu)質(zhì)紙張，每 10萬張賀卡以1噸計(jì)，意味著1000萬人每人郵寄一張賀卡，就要砍掉近3000棵十年生的樹木，耗電1萬多千瓦時(shí)，排廢水30000多噸!如果每張賀卡的購買費(fèi)、郵寄費(fèi)只以1元來計(jì)算，耗資就高達(dá)1000萬元。森林是地球的綠“肺”，是維持大氣中氧氣和二氧化碳相對平衡的近乎最為重要的一環(huán)。而樹木，正是構(gòu)成森林的基礎(chǔ)�！肮�(jié)約紙張，拯救森林”之平安夜送橙意，正是希望通過一種特別的方式向同學(xué)們傳達(dá)我們保護(hù)環(huán)境，保護(hù)地球的呼聲。
二、活動目的:
1降低賀卡發(fā)放的使用量，為森林資源的保護(hù)做出一點(diǎn)貢獻(xiàn)及減少生產(chǎn)賀卡所帶來 的污染。
2借此機(jī)會，向在校大學(xué)生宣傳一些環(huán)保理念和環(huán)保知識。把“綠色消費(fèi)”的理念 深入到同學(xué)們心中，時(shí)刻提醒同學(xué)們在生活當(dāng)中從點(diǎn)滴做起，從小事做起，珍惜森林資源，帶領(lǐng)更多的同學(xué)加入到保護(hù)環(huán)境的隊(duì)伍中來。
3加強(qiáng)福建各環(huán)保高校之間的聯(lián)系，促進(jìn)各自的學(xué)習(xí)交流,為以后更多的福建地區(qū)性活動積累經(jīng)驗(yàn)。
為閩校同學(xué)傳遞冬日的'溫情與節(jié)日的祝福。
我們深知，通過這次活動所拯救的樹木與世界上正在被砍伐的樹木數(shù)量來說，是多么的微不足道。但重要的是，我們希望把節(jié)約紙張，拯救森林，保護(hù)環(huán)境的理念傳達(dá)出去并讓其深入人心。只要每一位公民都有環(huán)保意識，只要每一位公民都能為環(huán)保事業(yè)貢獻(xiàn)一份力量，我們相信，地球的明天會更好。
三、活動內(nèi)容:
(一)活動主題:綠色大學(xué)城，溫情圣誕節(jié)
(二)活動口號:Marry
Fruits!
(三)活動對象:福建省在校大學(xué)生
(四)活動時(shí)間:圣誕、元旦
(五)活動組織:
1、主辦方:福建青年交流服務(wù)中心
2、承辦方:福建省各高校環(huán)保類社團(tuán)
(六)活動步驟:
1、11月1日到11月15日
(1)成立策劃小組，完成活動策劃，確定活動主題、模式、流程等基本情況。成立宣傳組、財(cái)務(wù)組、美工組(可與學(xué)校美工協(xié)會合作)、購買組進(jìn)行前期的準(zhǔn)備及相關(guān)信息的事先查詢。
(2)確定參與高校，并進(jìn)行初步溝通，建立高校水果高校聯(lián)絡(luò)表。(每校至少兩名聯(lián)系人，以確�；顒勇�(lián)系的實(shí)效性。)
(3)對參與的高校進(jìn)行活動推廣宣傳培訓(xùn)，以保證前期準(zhǔn)備工作實(shí)施到位，后期活動正常順利開展。培訓(xùn)內(nèi)容包括活動主題、口號、標(biāo)志、形式，活動宣傳內(nèi)容方法，環(huán)保知識宣傳，水果包裝，活動信息交流模式。
(4)申請表于14日前發(fā)到中心的郵箱。
2、11月16日到11月29日
(1)聯(lián)絡(luò)贊助，以致力于或有益于環(huán)保的企業(yè)、NGO為對象，宣傳他們的環(huán)保理念，增強(qiáng)他們在大學(xué)生中的知名度，提升其公眾性。向環(huán)保組織、環(huán)保網(wǎng)籌集資金，為保證活動順利進(jìn)行提供保證。
(2)各高校調(diào)查自己學(xué)校附近各類水果價(jià)格，做出一份水果價(jià)格表。發(fā)到福建青年交流服務(wù)中心，再由中心整理發(fā)給各個(gè)高效。以便向所在高校學(xué)生傳遞價(jià)格信息。
(3)水果價(jià)位表請與27日發(fā)到中心郵箱。
3、12月1日到12月12日
(1)制定水果溫情表，內(nèi)容包括送水果人、收水果人的姓名、學(xué)校、宿舍、聯(lián)系方式、水果類型、祝福語等基本信息。
(2)各高校集中宣傳，通過校園廣播、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)、以及展牌、張貼海報(bào)、展示水果樣品等形式，讓同學(xué)們了解我們的活動，盡可能擴(kuò)大活動的影響力。
(3)做好報(bào)名資料收集工作，在12日之前將資料整合分類，發(fā)送到福建青年交流服務(wù)中心，福建青年交流服務(wù)中心將會整理發(fā)給各個(gè)高校。保證同學(xué)們的祝福如期送達(dá)朋友手中。(各社團(tuán)在同學(xué)報(bào)名時(shí)要求同學(xué)說出自己在日常生活中的環(huán)保小行動)
(4)統(tǒng)計(jì)各高校發(fā)送到各自學(xué)校的“祝福容量”，給以回執(zhí)。保證福建的大學(xué)生在圣誕時(shí)收到環(huán)保給大家?guī)淼臅r(shí)尚祝福。
(5)12日前，請各個(gè)高校將水果溫情表發(fā)到中心郵箱，并自己留份檔案。
4、12月13日到12月14日
(1)將各學(xué)校統(tǒng)計(jì)好的水果高校聯(lián)絡(luò)表發(fā)至青年交流服務(wù)中心以便統(tǒng)計(jì)。后，再轉(zhuǎn)與每高校。(確保每所高校有一份完整的聯(lián)絡(luò)表)
(2)各高校分配好送祝福的人員，務(wù)必保證祝福順利的送達(dá)。
5、12月24日到12月25日
圣誕節(jié)水果祝福集中派送，在送祝福時(shí)，派送組需收集受祝福人的反饋信息，同時(shí)向受祝福的人介紹我們活動的意義,擴(kuò)大綠色理念的宣傳面。
6、12月25日12月31日
總結(jié)圣誕派送，整理同學(xué)及各地區(qū)反饋，對于發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)作出解決方案，確保元旦派送完美收局。
7、統(tǒng)計(jì)發(fā)出定單的派送情況，向未送達(dá)祝福的同學(xué)道歉。
四、注意事項(xiàng):
1、 各高校必須有至少兩名聯(lián)絡(luò)人與中心保持聯(lián)系，確保信息的順暢溝通。
2、 各社團(tuán)工人人員必須保持高度責(zé)任感，明確活動不僅是為同學(xué)服務(wù)，同時(shí)涉及到社團(tuán)、高校的信譽(yù)問題。
3、 活動中要對相關(guān)環(huán)保知識進(jìn)行宣傳，我們是環(huán)保組織，不是為作活動而作活動，我們的意義在于宣傳環(huán)保理念，增強(qiáng)同學(xué)們的環(huán)保意識。
4、 活動屬于非營利性，各社團(tuán)不得在活動中多收取參與同學(xué)費(fèi)用,活動所得資金必須用于社團(tuán)環(huán)�；顒�。
五、贊助商
1、 贊助商或NGO組織必須是具有環(huán)保理念的環(huán)保節(jié)能型企業(yè)，以具有全國性效益的企業(yè)為優(yōu)。
2、 在活動中為贊助商的幫助給與宣傳，但是不進(jìn)行商業(yè)促銷。
3、 不做營利性回報(bào)活動，雙方本照公平公正的原則，建立合作關(guān)系。
4、 雙方按照合約行使各方權(quán)利、履行各方義務(wù).
企業(yè)活動策劃5
主辦單位：機(jī)場工程與運(yùn)輸管理學(xué)院學(xué)生會 秘書處
承辦單位：機(jī)場工程與運(yùn)輸管理學(xué)院學(xué)生會 秘書處
松林鎮(zhèn)賞桃花踏青之旅
一、 活動主題：“親近自然，增進(jìn)友誼”
二、 活動目的與意義：20xx年3、4月，春意盎然，正是踏青,春游的好時(shí)節(jié)。通過本次春游活動，在領(lǐng)略優(yōu)美的景色的同時(shí)，促進(jìn)部門成員間的交流，營造和諧融洽的集體氛圍，豐富大家的校園生活，陶冶情操。同時(shí)，為全體成員營造一種輕松自由的氣氛，增強(qiáng)同學(xué)們的集體意識，增進(jìn)小伙伴之間的`友誼。
三、 活動對象：秘書處全體成員
四、 活動時(shí)間：20xx年4月19日
五、 活動地點(diǎn)：廣漢市松林鎮(zhèn)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)概況
松林，被著名畫師張大千先生譽(yù)為“桃花之�！�，境北有宋代大書法家米芾手書碑刻“天下第一山”，它以歷史悠久的桃花會和四季花果不斷而遠(yuǎn)近馳名。松林鎮(zhèn)地處廣漢、中江、金堂三縣市交界處。
松林桃花盛景 松林鎮(zhèn)有“水果之鄉(xiāng)”的美稱,水果系列品種100余個(gè),櫻桃、枇杷、桃、蘋、李、梨、柚等優(yōu)質(zhì)鮮果占領(lǐng)...滴水村、紅堰村經(jīng)過省級生態(tài)示范園區(qū)驗(yàn)收合格,松林鎮(zhèn)先后榮獲 “德陽市優(yōu)質(zhì)水果基地”、“德陽市水果專業(yè)鎮(zhèn)”.
六、活動安排
�。ㄒ唬┣捌跍�(zhǔn)備工作
1、小伙伴們進(jìn)行協(xié)商，了解旅游路線、行程及價(jià)格，并就相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成共識。
2、召開部門會議。為大家講解春游當(dāng)天的行程，讓大家對行程有大致的了解。同時(shí)提醒大家出行時(shí)應(yīng)該注意的問題，例如不要私自離隊(duì)獨(dú)立行動，注意人身財(cái)產(chǎn)安全等。
3、完成活動當(dāng)天工作人員的安排，以維持春游當(dāng)天的秩序。 4、
5、準(zhǔn)備出游過程的攝影工具，購買出游所需物品，安排出行車輛
6、各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)人需及時(shí)跟本活動負(fù)責(zé)人匯報(bào)各項(xiàng)工作的進(jìn)程。
（二）活動當(dāng)天事宜
1、活動時(shí)間：4月19日早上8：00在校門口集合，人員到齊后集體乘包車前往森林公園，客車票價(jià)2元左右，包車稍貴。定于16：30返回學(xué)校。
2、活動內(nèi)容：
1）、在前往景點(diǎn)的途中，讓大家在車上交流分享曾經(jīng)出游的經(jīng)歷以及趣事；玩些互動游戲。同時(shí)再次提醒大家游玩時(shí)應(yīng)該注意的事項(xiàng)。
2）、抵達(dá)后，點(diǎn)名；一同進(jìn)入景區(qū)。
3）、每到休息時(shí)間，會進(jìn)行人數(shù)清點(diǎn)。
(三) 具體安排:
1）部長點(diǎn)名，派人踩點(diǎn)并提前選好農(nóng)家樂，安排食物及飲料水，娛樂活動等。
2）活動項(xiàng)目a:到達(dá)松林鎮(zhèn)后，先在農(nóng)家樂稍作休息，飲茶等。b:放好東西到開滿桃花的山上踏青，找地方圍坐，在陽光下玩游戲，吃東西。
c：自由活動，釣魚，玩水，到處散布賞花。
d；快中午回農(nóng)家樂休息，吃午飯，吃完進(jìn)行打麻將，斗地主等活動。
e:集體合影，乘車返校。
備注：就餐方式可以進(jìn)行討論，如農(nóng)家樂就餐或者自帶食品及飲用水。
�。ㄈ�、后期總結(jié)工作
企業(yè)活動策劃6
一、活動背景
為紀(jì)念“五四”運(yùn)動93周年，弘揚(yáng)“愛國、進(jìn)步、明主、科學(xué)”的五四精神，加強(qiáng)社會主義榮辱觀的學(xué)習(xí)與實(shí)踐，教育引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年繼承五四愛國傳統(tǒng)，促進(jìn)公司職工思想道德建設(shè)，提高全體職工的文明素質(zhì)。
同時(shí)結(jié)合x公司成立五周年之際，為充分展示五年來公司發(fā)展的風(fēng)雨歷程和青年職工的精神風(fēng)貌，進(jìn)一步激發(fā)廣大員工愛崗敬業(yè)、奉獻(xiàn)的熱情，推動公司又好又快發(fā)展，公司團(tuán)委決定組織開展“我與企業(yè)共成長”為主題的演講比賽。
二、活動主題
我與企業(yè)共成長
三、活動對象
x公司全體青年
四、活動組織
主辦：x公司團(tuán)委
承辦：直屬團(tuán)總支、支部
五、活動具體安排
(一)演講比賽
1、活動地點(diǎn)x公司二會議室
2、演講稿要求
(1)必須真實(shí)地反映x公司的企業(yè)精神、經(jīng)營理念、發(fā)展歷程和員工的精神風(fēng)貌，歌頌公司發(fā)展的光輝歷程、取得的豐碩成果。
(2)歌頌在公司發(fā)展過程中涌現(xiàn)出來的具有典型性、代表性、示范性的事件事例，暢想公司美好的發(fā)展前景。展現(xiàn)公司員工長期以來自我加壓、拼搏奉獻(xiàn)的可歌可泣精神，歌頌?zāi)切┦冀K與公司發(fā)展同呼吸共命運(yùn)、榮辱與共實(shí)現(xiàn)事業(yè)與個(gè)人共同成長、共同進(jìn)步的員工。
(3)從公司發(fā)展對個(gè)人、家庭和生活帶來深遠(yuǎn)影響和深刻變化的角度出發(fā)暢談對公司的感情、感觸、體會、認(rèn)識，抒發(fā)個(gè)人對公司的自豪感、榮譽(yù)感和歸屬感。
(4)要密切聯(lián)系本單位、本崗位的工作實(shí)際，展現(xiàn)員工隊(duì)伍朝氣蓬勃、昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌。
3、評分規(guī)則
(1)本次比賽采用百分制進(jìn)行評分，要求有符合主題的思想內(nèi)容和完美的表達(dá)形式相統(tǒng)一。評委按照以下評分標(biāo)準(zhǔn)為每位選手現(xiàn)場打分。
(2)評分標(biāo)準(zhǔn)：
�、賲①愖髌贩郑簼M分30分(要求演講內(nèi)容主體鮮明突出、聯(lián)系實(shí)際、積極向上)
②演講技巧分：滿分45分(其中普通話標(biāo)準(zhǔn)程度、語言流暢程度、鼓動和感召力程度、感情豐富程度、身體語言配合程度各10分)
�、圻x手儀表分：滿分10分(容貌端正、衣著整潔、禮貌大方、舉止自然得體)
④綜合評分：滿分10分(由評委根據(jù)演講選手的臨場表現(xiàn)作出綜合演講素質(zhì)的`評價(jià))
�、輹r(shí)間：滿分5分(演講時(shí)間不得少于4分鐘，控制在8分鐘以內(nèi)，超過規(guī)定時(shí)間和少于4分鐘的，酌情扣分;演講時(shí)要求脫稿，不得照稿宣讀)。
評分表
4、計(jì)分方法
(1)為保證比賽的公平性，比賽中所有評委同時(shí)為參賽者打分，并現(xiàn)場亮分，其中第一、二位比賽者的分值待第三位演講完后亮分，以此類推。
(2)由工作人員負(fù)責(zé)將分?jǐn)?shù)統(tǒng)計(jì)整理，去掉一個(gè)分，去掉一個(gè)最低分，得出的平均分為該選手的最后得分。
5、比賽方式：
(1)初賽(4月10日-4月25日)
由各團(tuán)總支、直屬支部自行舉辦初賽，分別推選2人(協(xié)力4人)參加決賽(共12人)，并于4月21日12：00前將參賽者名單和演講內(nèi)容(電子版)及參賽PPT、背景音樂交x公司團(tuán)委。
(2)決賽(4月26日或5月4日)
制作PPT：制作該次比賽流程PPT及x公司五周年發(fā)展歷程PPT或VCR(員工對公司的希冀等)，選手制作參賽PPT。
6、比賽規(guī)則：
選手最終得分為去掉、最低分后的評委平均評分，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，若出現(xiàn)同分，則精確到后三位，依此類推。參賽選手的最終名次按成績高低排序產(chǎn)生。
比賽分設(shè)第一、二、三名;作品獎;表現(xiàn)獎;形象獎;鼓勵(lì)獎。
7、比賽流程
比賽前由該比賽負(fù)責(zé)人組織參賽選手抽簽，決定比賽順序。
(1)主持人介紹參加演講賽的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委及工作人員名單。
(2)評委代表宣讀評分標(biāo)準(zhǔn)及比賽規(guī)則。
(3)公司領(lǐng)導(dǎo)致詞并宣布演講正式開始。
(4)演講比賽，比賽中場穿插表15分鐘x公司5年發(fā)展、形勢任務(wù)、團(tuán)知識有獎問答。
(5)選手演講結(jié)束計(jì)分環(huán)節(jié)穿插5分鐘團(tuán)委工作PPT展示，10分鐘x公司5年發(fā)展、形勢任務(wù)、團(tuán)知識有獎問答。
(6)主持人宣布演講比賽最后結(jié)果(采用倒讀數(shù)方式)
8、評委確定
六、活動流程
�、�.下發(fā)活動通知，通過《x簡報(bào)》、各分子公司、機(jī)關(guān)團(tuán)組織進(jìn)行宣傳。
�、�.演講比賽
�、�.后期總結(jié)和反饋
七、經(jīng)費(fèi)預(yù)算
企業(yè)活動策劃7
一、活動目的與組織策劃單位
為慶祝國慶，營造一個(gè)寬松活躍的氛圍，現(xiàn)由公司團(tuán)支部組織策劃公司20xx年國慶晚會。
1、組織策劃組成員： 策劃組：團(tuán)支部 組織協(xié)調(diào)組：辦公室、人力資源部
2、活動范圍 本次活動針對公司廣德縣區(qū)域內(nèi)的所有員工，具體包括公司總部、東川嶺分 廠、蔡家山分廠、廣信新徽商房產(chǎn)和廣信小額貸款公司的員工。
二、 活動時(shí)間和地址
本次活動計(jì)劃于 20xx年 x 月 x 日 19:00-21:00，在公司總部大樓四樓多功能廳舉行。
三、 現(xiàn)場布置及負(fù)責(zé)人員
1、現(xiàn)場布置及負(fù)責(zé)人員
1) 參加人員分成小組形式，每組 8 人，根據(jù)各分廠、部門報(bào)名人數(shù)的.不同適當(dāng) 分組;
2) 現(xiàn)場設(shè)兩臺投影儀，當(dāng)員工表演節(jié)目時(shí)(例如唱歌) ，一臺供演唱者觀看、 一臺供觀眾欣賞(排練時(shí)由寧成松安排) ;
3) 根據(jù)現(xiàn)場情況，設(shè)置適當(dāng)?shù)挠^眾席(排練時(shí)安排) ;
4) 在主席臺前設(shè)置主題橫幅，主題為：“歡樂慶國慶，吉祥祝廣信”(辦公室安排) ;
2、晚會的組織及工作人員。 組織人員：周書;總部-黃瑩;東川嶺分廠-孫陶;蔡家山分廠-余學(xué)黨;廣信 房產(chǎn);廣信小額貸款公司。 主持人：周沫、李宗偉、黃瑩 其他工作人員：史小恩、楊成晨、寧成松。
四、 組織要求
1、請各分廠、部門活動負(fù)責(zé)人將負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)表演節(jié)目(唱歌、相聲、小品、演 奏等)的人員名單及節(jié)目于 9 月 25 日中午前交給團(tuán)支部書記周書;
2、請個(gè)分廠、部門活動負(fù)責(zé)人將負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)參加活動的小組(表演節(jié)目的人員 包不包括均可)人員及分組方式與 9 月 25 日中午前交給團(tuán)支部書記周書;
3、晚會定于 xx 月 xx日 18:30 在總部四樓排練;
4、各分廠、部門活動負(fù)責(zé)人務(wù)必和分廠、部門行政負(fù)責(zé)人充分溝通，獲得支持， 積極動員人員參加晚會。
五、 晚會要求
1、請參加晚會的工作人員務(wù)必于當(dāng)日晚會開始前 1 小時(shí)調(diào)試好音響設(shè)備。
2、晚會前十分鐘靜場,自由音樂結(jié)束。19:00 晚會準(zhǔn)時(shí)開始。
六、 節(jié)目單
姓名 節(jié)目類別 節(jié)目名稱 所屬單位石應(yīng)標(biāo)
歌曲 《溫柔》-五月天
蔡家山品管部 胡維維
歌曲 《寧夏》-梁靜茹
蔡家山品管部 胡明敏
歌曲 《倒帶》-蔡依林
蔡家山品管部 黃丹丹
歌曲 《全世界不懂無所謂》-叮當(dāng)
污水處理廠 簡厚琴
歌曲 《中國共產(chǎn)黨萬歲》
超微倉庫 譚儀享
歌曲 《One Night In Beijing》-陳升
東川嶺分廠 劉歡
歌曲 《千千闕歌》
東川嶺品管部 王華
歌曲 《依靠》-任賢齊
東川嶺分廠 張建軍
歌曲 《離開以后》-張學(xué)友
東川嶺分廠 許芳勤
歌曲 《走進(jìn)新時(shí)代》
東川嶺分廠 閔玲
歌曲 《一眼萬年》
企業(yè)活動策劃8
某某某公司/企業(yè)策劃書
目錄
第一部分公司基本概況 （一）公司基本情況 （二）公司概述 （三）公司核心價(jià)值觀 （四）公司文化 （五）公司宗旨和目標(biāo) （六）未來發(fā)展計(jì)劃
第二分部分公司管理 （一）公司結(jié)構(gòu)圖 （二） 創(chuàng)業(yè)核心人員 （三）公司激勵(lì)約束機(jī)制
第三部分市場和行業(yè)分析 （一）行業(yè)分析 （二）市場分析
第四部分???營銷規(guī)劃 （一）目標(biāo)市場 （二）未來經(jīng)營計(jì)劃 （四）經(jīng)營策略
第五部分???財(cái)務(wù)分析 （一）第一年財(cái)務(wù)假設(shè) （二）投資說明 （三）成本與費(fèi)用分析 （四）公司盈利能力分析
第六部分??融資規(guī)劃 （一）IPO方式 （二）并購 （三）參股 （六）公司轉(zhuǎn)型 （七）風(fēng)險(xiǎn)控制
第八部分??附件 （一）風(fēng)險(xiǎn)控制 （二）調(diào)查表
第一部分 公司基本情況
�。ㄒ唬┕净厩闆r：
�。ǘ┕靖攀觯� （三） 公司核心價(jià)值觀 （四）公司文化
�。ㄎ澹� 公司宗旨和目標(biāo)
�。� 未來發(fā)展計(jì)劃
初期：集中精力突顯核心競爭力，以開拓部分江蘇市場，以踏實(shí)的作風(fēng)、勤懇的態(tài)度、靈活恰當(dāng)?shù)慕?jīng)營方式打開市場。
中期：進(jìn)一步完善公司經(jīng)營理念，逐步占領(lǐng)農(nóng)村中低端連鎖消費(fèi)市場。此時(shí)發(fā)展已逐漸步入正軌，擁有一定的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，我們將把改善公司經(jīng)營作為一個(gè)重要工程實(shí)施，這段強(qiáng)化的目的在于占領(lǐng)中低端連鎖消費(fèi)市場，為公司注入新的'活力、增強(qiáng)企業(yè)的生命力。
后期：對相關(guān)企業(yè)進(jìn)行收購兼并。此時(shí)公司發(fā)展已經(jīng)具有一定的規(guī)模，為擴(kuò)大公司的規(guī)模，節(jié)省資源，加快發(fā)展速度，公司將適當(dāng)考慮收購或兼并一些企業(yè)。
(一)公司結(jié)構(gòu)圖
公司起步時(shí):計(jì)劃建立10家店面,采用直線制組織結(jié)構(gòu),該組織結(jié)構(gòu)適用于門店數(shù)目不多、面積不大、經(jīng)營商品較少、經(jīng)營區(qū)域較集中的連鎖企業(yè).第一階段公司結(jié)構(gòu)圖(圖1)
1.本企業(yè)在初創(chuàng)期規(guī)模較小,管理簡單,故可由總經(jīng)理一人承擔(dān)中央管理任務(wù),由部門主管負(fù)責(zé)人對所屬職位及店面一切問題負(fù)責(zé).
.2.此要求部門主管精明能干,具有多種管理專業(yè)知識,能夠親自處理各種業(yè)務(wù). 3.管理事務(wù)多時(shí)可由助理協(xié)助經(jīng)理工作.該組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn):
1.管理結(jié)構(gòu)簡單,管理費(fèi)用低,指揮命令統(tǒng)一,決策速度快,責(zé)任明確,反應(yīng)靈活,紀(jì)律和秩序維護(hù)教為容易.
2.避免了不必要的管理層次。以免影響信息交流,增加管理成本,降低管理效率,同時(shí)能夠使公司擁有更充足的資金和時(shí)間來運(yùn)作經(jīng)營.
3.管理事務(wù)增多時(shí),一些專業(yè)職能可由專業(yè)人員來承擔(dān),如財(cái)務(wù)職能可由專業(yè)財(cái)務(wù)人員來負(fù)。
隨著公司的發(fā)展:經(jīng)營區(qū)域和規(guī)模不斷擴(kuò)大。直線制組織結(jié)構(gòu)可很快的進(jìn)行調(diào)整,增加相應(yīng)的職能部門,從而過度到直線職能型組織,使公司得到更好更快的發(fā)展.
注:為了克服直線職能制的缺點(diǎn),本公司會設(shè)立各種綜合委員會或建立各種會議制度,以協(xié)調(diào)個(gè)方面工作,起到溝通作用,幫助高級領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策.
該組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn):
直線職能制是在綜合直線制和職能制個(gè)優(yōu)點(diǎn)的基礎(chǔ)上形成的,因而既有利于保證集中統(tǒng)一的指揮,又可以在各級行政負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下充分發(fā)揮各專業(yè)管理機(jī)構(gòu)的作用.公司店面發(fā)展到50家以上:我公司將進(jìn)一步的進(jìn)行戰(zhàn)略性的組織結(jié)構(gòu)調(diào)整,即采用復(fù)合型連鎖形式。
企業(yè)活動策劃9
一、主題：
內(nèi)容共學(xué)習(xí)，心得大家談。
二、目的：
加強(qiáng)部門文化建設(shè)，增強(qiáng)部門凝聚力；豐富員工業(yè)余生活，陶冶情操，營造一個(gè)相互交流和溝通的學(xué)習(xí)氛圍。
三、負(fù)責(zé)部門：
行政中心
四、參加對象：
行政中心全體員工
五、內(nèi)容及細(xì)則：
�。ㄒ唬┬姓行娜w員工每月一本書，每個(gè)員工在固定時(shí)間內(nèi)將推薦作品讀完并傳給下一時(shí)間段需讀的員工。
�。ǘ﹩T工可以把自己曾經(jīng)讀過的.佳作推薦給其他同事一起欣賞。
�。ㄈ﹩T工可根據(jù)已張貼出來的推薦作品，寫下自己的讀后感和心得體會。
（四）推薦文章體裁不限，要求內(nèi)容健康，積極向上，讀后能給人以啟迪，字?jǐn)?shù)在兩千字以內(nèi)；讀后感體裁不限，字?jǐn)?shù)不限。
企業(yè)活動策劃10
一、活動簡介
此次團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動是由：道具類設(shè)施游戲及團(tuán)隊(duì)協(xié)作類游戲組成。
該活動是展現(xiàn)員工團(tuán)隊(duì)協(xié)作力的平臺。通過員工團(tuán)隊(duì)協(xié)作，各隊(duì)進(jìn)行比拼競技，從而充分展示并提高員工的團(tuán)隊(duì)意識及協(xié)作能力。
本次團(tuán)建活動的宗旨是：愛崗、敬業(yè)、進(jìn)取、團(tuán)結(jié)。
二、活動人員
公司80名職工。分為四隊(duì)。
三、活動內(nèi)容
1. “旱龍舟”————————————熱愛崗位，企業(yè)心。
2. “團(tuán)隊(duì)美食大比拼”————————負(fù)責(zé)認(rèn)真，工作情。
3. “蛟龍出海”———————————努力上進(jìn)，有所志。
4. “八十人超大規(guī)模挑戰(zhàn)蛟龍出�！薄獔F(tuán)結(jié)一心，萬披靡。
四、活動時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間：20xx年 月 日，12：30—16：30
地點(diǎn)：MAX體育公園
五、活動流程及詳解
(一)活動流程
9:00—10:00 所有人員集合，大巴發(fā)車開往MAX體育公園，由團(tuán) 建老師在車上進(jìn)行抽簽分組，將所有人員，平均分 為4隊(duì)
10:00—10:15 大巴車到達(dá)MAX體育公園，所有人員按照分組整隊(duì)
10:15—10:30 由團(tuán)建帶隊(duì)老師宣讀活動內(nèi)容簡介及各項(xiàng)注意事項(xiàng)
10:30—11:30 “旱龍舟”團(tuán)建活動培訓(xùn)指導(dǎo)及展開
(在本輪活動中決出的.排名，將在下一輪“團(tuán)隊(duì)美 食大比拼”活動中獲得不同程度的團(tuán)建游戲支持)
11:30—14:30 “團(tuán)隊(duì)美食大比拼”團(tuán)建活動培訓(xùn)指導(dǎo)及展開
14:30—16:00 “蛟龍出�！眻F(tuán)建活動培訓(xùn)指導(dǎo)及展開
16:00—16:15 所有隊(duì)員留影紀(jì)念，并頒發(fā)“ 80人超大規(guī)模蛟龍 出�！碧魬�(zhàn)成功獎杯
16:15 大巴出發(fā)，將所有人員安全送回公司
(二)活動詳解
“旱龍舟”
每隊(duì)分成2組，接力折返。比賽距離為30米，每支隊(duì)伍由“起跑線”出發(fā)，以旱龍舟完全越過“接力線”為走完單程，站在“接力線”后待命的接力隊(duì)伍接過并穿戴好同隊(duì)的旱龍舟出發(fā)，以旱龍舟碰完全越過“起跑線”停表。比賽用時(shí)最少獲勝。(隊(duì)伍排名，在下一輪“團(tuán)隊(duì)美食大比拼”活動中將獲得不同程度的團(tuán)建游戲支持。)
“團(tuán)隊(duì)美食大比拼”
依照方才“旱龍舟”決出的名次，分別在本來已有的裝備基礎(chǔ)上 附加獲得如下裝備。
第一名：扇子x1，手搖鼓風(fēng)機(jī)x1，引燃酒精x1，秘制烤肉醬x1
第二名：扇子x1，手搖鼓風(fēng)機(jī)x1，引燃酒精x1
第三名：扇子x1，手搖鼓風(fēng)機(jī)x1
第三名：扇子x1
第一環(huán)節(jié)：各隊(duì)隊(duì)員使用原有裝備+附加裝備進(jìn)行生火速度比拼。 將炭火完全生起后，各隊(duì)依照生火速度可以來裁判區(qū)領(lǐng)取附加食 材。依次分別是：海鮮x1，紅肉類x1，白肉類x1，蔬菜x1。
第二環(huán)節(jié)：12:30時(shí)，裁判將給每隊(duì)發(fā)放閉合完整扇貝一個(gè)，最快速度將此扇貝烤至殼口張開的隊(duì)伍，將獲得神秘食材一份。
第三環(huán)節(jié)：13:40結(jié)束燒烤，所有隊(duì)員共同努力，十分鐘之內(nèi)可以將各自區(qū)域整理清掃，并且通過裁判審核的，便可獲得團(tuán)隊(duì)精美水果x1
(活動期間，會不間斷穿插各類小游戲及各類美食獎勵(lì))
“蛟龍出海”
每位隊(duì)員的左腳與旁邊隊(duì)員的右腳綁在一起，僅最旁邊兩位隊(duì)員綁一只腳，其余隊(duì)員兩腳都與旁邊隊(duì)員綁在一起，賽道長度30米，四隊(duì)先分別挑戰(zhàn)，能夠在40秒內(nèi)完成挑戰(zhàn)的視為成功，方可參加80人集體“蛟龍出�！�。
“八十人超大規(guī)模蛟龍出海”挑戰(zhàn)
需全員參與，80人共進(jìn)退，從起點(diǎn)行至終點(diǎn)，若中途出現(xiàn)摔倒或者綁腿繩松開的情況，需從起點(diǎn)重新開始挑戰(zhàn)，最終能在90秒內(nèi)完成，方視為挑戰(zhàn)成功。(總練習(xí)加挑戰(zhàn)時(shí)間不得超過60分鐘)
六、活動預(yù)算
團(tuán)建活動預(yù)算
序項(xiàng)目名稱數(shù)量單價(jià)(元)小計(jì)總計(jì)
1場地(MAX體育公園)
1.01活動所用場地費(fèi)----8000
合計(jì)
8000
2餐飲
2.01美食大比拼——燒烤(人份)801008000
2.02礦泉水1602320
合計(jì)
8320
3策劃管理、布置
3.01活動策劃費(fèi)----4000
3.02活動執(zhí)行費(fèi)----8000
3.0312米長橫幅4120480
合計(jì)
12480
4道具
4.01旱龍舟(副)2400800
4.02綁腿繩8010800
4.03八十人綁腿跑挑戰(zhàn)成功獎杯1100100
合計(jì)
1700
5后勤
5.01大巴28001600
5.02保潔--400400
合計(jì)
20xx
總計(jì)32500
企業(yè)活動策劃11
一、總體概述
團(tuán)隊(duì)分工：
1.策劃：實(shí)踐部
2.聯(lián)絡(luò)殘障兒童機(jī)構(gòu)、組織志愿者、安排活動：志愿者部
3.籌資、財(cái)務(wù)記錄：秘書處
4.日歷宣傳設(shè)計(jì)：宣傳部
5.統(tǒng)籌、分工：主席團(tuán)
6.銷售(整個(gè)青協(xié)部門)
7.殘障兒童機(jī)構(gòu)：南京華澳聾啞兒童康復(fù)中心
二、活動背景:
當(dāng)今大眾普遍認(rèn)為：兒童的創(chuàng)造力是時(shí)代前進(jìn)的動力，兒童是未來的。但是，這里的“兒童”往往被無意識地默認(rèn)為健全的兒童。一群更為特別但卻被忽視的孩子們，他們的創(chuàng)造力與想象力同樣是獨(dú)一無二的。他們的夢想可能就是你未來平常的一天，他們的創(chuàng)意可能在未來你不可或缺，他們的感知力可能帶來你未來習(xí)以為常的和平。但是只有你，只有你才是你未來的。
作為二十一世紀(jì)的大學(xué)生，你是否也曾夢想過成為一名關(guān)心兒童的慈善家?是否也曾羨慕過那些從大學(xué)里走出的企業(yè)家?他們和你一樣，擁有著卓越的知識、沸騰的熱血與無邊的夢想。但當(dāng)年一個(gè)簡單的選擇改變了他們：機(jī)會來臨時(shí)，他們勇敢地邁出了第一步，并堅(jiān)持著走到了今天。這世界并不缺少機(jī)會，缺失的是相信自己的勇氣和堅(jiān)持到底的執(zhí)著。
當(dāng)機(jī)會來敲門時(shí)，你的選擇會是什么?
三、活動目的:
1.走進(jìn)殘障兒童的生活，帶走他們的煩惱，留下歡聲笑語;
2.鼓勵(lì)支持殘障兒童的創(chuàng)新力，樹立他們的自信心，提高他們的溝通能力;
3.呼吁社會對殘障兒童給予更多關(guān)愛;
4.給予大學(xué)生社會實(shí)踐、培養(yǎng)技能與社區(qū)服務(wù)的機(jī)會;
5.為擁有成為企業(yè)家、慈善家夢想的大學(xué)生提供實(shí)踐平臺;
6.為青協(xié)日后更多兒童活動打下基礎(chǔ);
7.作為南京大學(xué)的一名出色學(xué)子，懷著報(bào)效社會的一腔熱情，我們有那份責(zé)任去關(guān)心社會的弱勢群體，本次活動為大家提供了一次的獻(xiàn)愛心的機(jī)會，讓廣大南大學(xué)子向社會殘障兒童傳遞愛與關(guān)懷。
四、時(shí)間安排
XX月XX日前：籌集所需的購買畫筆、紙張與制作日歷的資金;
XX月XX日前：召集志愿者到各自聯(lián)系的殘障兒童機(jī)構(gòu)開展活動;
XX月XX日前：制作、印刷出日歷;
XX月XX日前：銷售日歷并繼續(xù)籌集資金印刷更多日歷銷售;
XX月XX日前：將所有收益捐贈殘障兒童機(jī)構(gòu);
五、活動流程：
宣傳：
活動前期：
1、通過我院青協(xié)人人主頁、微博主頁等進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)宣傳，介紹本次公益活動，同時(shí)并招募有興趣的資金贊助者和投資者。
2、分發(fā)傳單100~200張，介紹本次活動并招募前往殘障兒童機(jī)構(gòu)的.志愿者。
3、在食堂門口擺展臺宣傳來招募志愿者，同時(shí)可借此機(jī)會募集一定的資金。
活動后期：
1、總結(jié)本次活動，并且將活動總結(jié)發(fā)至小百合。
2、回顧本次活動，制作視頻或相冊集，記錄下做志愿者的過程中所發(fā)生的事情并發(fā)至網(wǎng)絡(luò)上。
3、向國際兒童藝術(shù)基金會匯報(bào)成果。
活動具體流程
1、志愿者的招募，擬定40人左右參與本次活動，在帶志愿者前往殘障兒童機(jī)構(gòu)之前對其進(jìn)行一定的培訓(xùn)，以幫助他們能夠更好地與孩子們交流溝通。
2、聯(lián)絡(luò)殘障兒童機(jī)構(gòu)，告之具體的時(shí)間活動內(nèi)容。
3、關(guān)于資金的籌集見下面
4、在活動進(jìn)行過程中，活動主要內(nèi)容分為三大板塊：與孩子們共同畫日歷圖案、幫助打掃殘障兒童機(jī)構(gòu)、帶孩子們一起前往南京玄武湖等風(fēng)景區(qū)玩耍(一對一保障孩子們的安全)
5、對孩子們與志愿者共同畫出的畫進(jìn)行篩選，作為日歷本的每一頁的圖案，設(shè)計(jì)日歷。
6、聯(lián)絡(luò)印刷公司印刷日歷(具體數(shù)目由資金決定)，然后再南京大學(xué)校園內(nèi)以及仙林中心、新街口等地出售。
7、賺到的錢收回成本、按比例返還投資者等后，捐獻(xiàn)給殘障兒童機(jī)構(gòu)。
8、完成本次活動后，總結(jié)活動，并且將之反饋給國際兒童藝術(shù)基金會。
六、活動預(yù)算：
企業(yè)活動策劃12
【活動概述】
1、活動概況：以中小公司為單位（大公司可以部分為單位），以活水館為活動場所，組織企業(yè)員工聯(lián)誼活動
2、活動目的：拓展顧客群，使“活水養(yǎng)生”從家庭行為拓展為社會行為
3、目標(biāo)人群：公司年輕白領(lǐng)
【市場分析】
隨著現(xiàn)代商業(yè)社會的發(fā)展，忙碌的都市里，人和人之間反而愈發(fā)的疏遠(yuǎn)。寫字樓里的年輕白領(lǐng)日復(fù)一日圍著工作旋轉(zhuǎn)，結(jié)識志同道合的朋友、尋找生命中的伴侶這樣充滿人情味的美好需求卻被無奈的擱置。于是，一個(gè)能夠發(fā)現(xiàn)友誼，邂逅戀曲的平臺便成了市場的賣點(diǎn)。
活水館作為一個(gè)健康的休閑健身場所，擁有各種時(shí)尚的活動設(shè)施。生命起源于水，在純凈透亮的水世界里，人們卸下世俗的偽裝，用一種更加“本我”的姿態(tài)交流相處�？梢灶A(yù)見，這樣的交往模式經(jīng)過適當(dāng)?shù)男麄魍茝V，將越來越受到人們的歡迎。
【營銷方案】
1、媒介戰(zhàn)略
考慮到成本、到達(dá)率等因素，故采用以下幾種方法進(jìn)行宣傳推廣：
�、臘M單：約印制3000份，以郵政投遞的方式寄給各家公司。
�、齐娮余]件：策劃人員制作出圖文并茂的宣傳界面，以電子郵件的方式發(fā)送。
�、菆�(bào)紙：為了加強(qiáng)活動的公信力和影響力，故可在平媒上分三次（不需要太多次）刊登宣傳廣告/軟文。
⑷電話拜訪：為了更有的放矢，可在以上幾種宣傳方式進(jìn)行約一周后，由營銷人員打電話給各公司進(jìn)行宣傳解說，并前往有合作意向的公司洽談推薦。
2、產(chǎn)品營銷
⑴門票免費(fèi)：
可固定于每周三、周五白天開放游泳館等公共性質(zhì)的場館設(shè)施，作為聯(lián)誼活動的場所。
每次選定三家公司一起參加活動，其參加員工填寫報(bào)名表，即可免費(fèi)入場。
活動現(xiàn)場設(shè)置小游戲，并且邀請養(yǎng)生教練現(xiàn)場授課，現(xiàn)身說法，宣傳館內(nèi)設(shè)施。為了增加參加公司的凝聚力，還可設(shè)置加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的相關(guān)游戲。
⑵周末派對：
在之前的周三、周五聯(lián)誼活動中接受現(xiàn)場報(bào)名，只需20元/人，即可參加周末（周六、周日下午）的“活水人情”單身男女時(shí)尚派對。派對旨在為單身男女們牽線搭橋，具體內(nèi)容有“水中拉歌”、“戲水接力”等（另定）。
⑶辦卡：
�、佟奥�(lián)誼卡”：凡參加活動者均可填寫個(gè)人資料，免費(fèi)辦理“活水卡”，該卡類似于會員卡，憑卡消費(fèi)打9折。
�、凇叭饲榭ā保杭丛驴�，220元每張（較平時(shí)便宜20元，但為了控制成本，并不是所有的.項(xiàng)目都可適用此卡）
�、邸盎钏ā保杭醇究�，480元每張（為了控制成本，并不是所有的項(xiàng)目都可適用此卡）
【活動流程】
時(shí)間內(nèi)容負(fù)責(zé)人員
活動前期3月份制作并發(fā)放DM單、電子郵件，進(jìn)行電話拜訪，刊登第一期的報(bào)紙廣告營銷人員
活動中期4~5月份每周兩次舉辦聯(lián)誼活動，兩次派對活動策劃人員（主持活動）
活動后期6、9、10月份進(jìn)行顧客追蹤，整理顧客資料，為下一階段活動做準(zhǔn)備客服人員
【風(fēng)險(xiǎn)評估】
⑴是否會有公司愿意參加？
由于活動是免費(fèi)參加的，且活動含有增強(qiáng)企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的內(nèi)容，加上4、5月份各大公司的業(yè)務(wù)往往不是特別繁忙，故作為一種員工福利，該活動應(yīng)該會得到企
業(yè)的認(rèn)可。
⑵活動費(fèi)用會不會太高？
雖然活動是免費(fèi)參加的，但由于僅僅只是開放游泳館等公共性設(shè)施，且活動時(shí)間為周三、周五的白天，上班時(shí)間人流量相對較少，不過是將平時(shí)相對閑置的設(shè)施利用起來，故成本不大。
【費(fèi)用評估】
類別
項(xiàng)目費(fèi)用名稱費(fèi)用組成費(fèi)用預(yù)算(元)
宣傳費(fèi)用DM單3000*0.2￥600
電子郵件 ￥0
報(bào)紙1500*3￥4500
電話費(fèi)車費(fèi) ￥1000
場館費(fèi)用略略略
人力資源費(fèi)用略略略
其他費(fèi)用略略略
附：“活水人情”釋義
朱熹《觀書有感》中有詩云“問渠哪得清如許，為有源頭活水來”。的確，“戶摳不蠹，流水不腐”，只有汲取源頭活水，增強(qiáng)交流溝通，做一個(gè)生活的有心人，才能夠更好的融入社會，成就美滿的人生。
“活水人情”和“活水養(yǎng)生”理念不謀而合，引來活水，識人談情。
企業(yè)活動策劃13
企業(yè)年會策劃，是多數(shù)企業(yè)每年年底都要做的工作。大多數(shù)企業(yè)都會在年底舉辦企業(yè)年會，對這一年的業(yè)務(wù)和運(yùn)行做一個(gè)回顧和總結(jié)，并將企業(yè)的下一年的目標(biāo)以及企業(yè)文化灌輸給全體員工。企業(yè)年會并不是高層的一個(gè)總結(jié)會，它并不嚴(yán)肅，主要是與員工進(jìn)行零距離的溝通，使員工體會到來自企業(yè)而非上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，并對企業(yè)文化有更準(zhǔn)確的領(lǐng)悟。
企業(yè)年會是一個(gè)具有人事職能的聚會。在年會上對獎勵(lì)員工，使得大家放松地在一起娛樂和溝通，讓員工感覺到辛苦一年，該休息、收獲一下了。平時(shí)不太有機(jī)會接觸的員工也可以借助年會與公司領(lǐng)導(dǎo)或者其它部門的同事們溝通。
企業(yè)年會不僅可以增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，鼓舞士氣，還可以為來年計(jì)劃打好的基礎(chǔ)。企業(yè)通常會選擇專門做這方面的拓展公司，做企業(yè)年會策劃方與執(zhí)行，解放所有包括人事行政的員工。
有些企業(yè)的年會內(nèi)容比較單一，不太注重形式，主要是講講話，聚聚餐，抽抽獎。三四個(gè)小時(shí)就OVER了。而要想達(dá)到一個(gè)全方位目標(biāo)，就是勢必要加入其他元素。如，把全體員工集中在一個(gè)陌生地方，做一個(gè)超過一天的任務(wù)活動。如此的安排既能達(dá)到企業(yè)管理層對員工層重要信息傳遞的目的，又能夠讓員工在企業(yè)年會中盡情放松，促進(jìn)彼此之間的溝通，保持愉快而積極的心態(tài)，為來年的工作奠定良好的基礎(chǔ)。復(fù)雜一點(diǎn)的企業(yè)年會，通常分成會議和幾個(gè)不同的娛樂項(xiàng)目環(huán)節(jié)，有些甚至還會有，與企業(yè)相關(guān)的社會熱點(diǎn)話題進(jìn)行討論的內(nèi)容。
指定負(fù)責(zé)人
和一項(xiàng)業(yè)務(wù)一樣，策劃企業(yè)年會需要獨(dú)立的一個(gè)小組。一般年會小組成員是各個(gè)部門的活躍份子參加。小組負(fù)責(zé)整個(gè)年會的前期策劃和后期執(zhí)行。小組首要任務(wù)就是推選一名總負(fù)責(zé)人，組織并安排工作內(nèi)容和時(shí)間管理。成員之間要求能力、資源互補(bǔ)搭配，因?yàn)槭菑母鱾�(gè)部門臨時(shí)抽調(diào)的人員，所有總負(fù)責(zé)人必須能夠發(fā)揚(yáng)每個(gè)人的長處，在短期內(nèi)組成一個(gè)團(tuán)結(jié)確定主題
年會主題確定了策劃方向。擬定出色的、現(xiàn)實(shí)的、吻合企業(yè)定位的主題，首先需要對企業(yè)的市場情況、品牌情況以及活動目的進(jìn)行充分的了解，特別是通過年會傳遞的信息。依據(jù)選定好的主題，會場的布置等安排都可以圍繞主題去展開。總之，其目的是造就現(xiàn)場的氣氛，要既像一家人聚會般的溫馨，也需要熱烈的高潮。策劃年會要有出人意料和與眾不同的創(chuàng)意，給所有參加人一個(gè)驚喜。而創(chuàng)意的體現(xiàn)也表現(xiàn)于一個(gè)具有感染力的活動主題，能貫穿整個(gè)活動的活動主線。
選擇時(shí)間和場地
接下來就是確定時(shí)間和場地了。時(shí)間的選定是非常重要的，即可以不耽誤工作，又可以聚集所有的人。而場地的選擇也要合理，主要參照年會的人數(shù)及內(nèi)容設(shè)置的需要。同樣是百人年會，如果沒有復(fù)雜的表演等，那么現(xiàn)場只要一個(gè)簡單的主席臺及10個(gè)圓桌;如果有表演、游戲、頒獎及特邀嘉賓一些互動的內(nèi)容，則要有舞臺、燈光、音響、視頻等。所以說一般年會可以選在酒店宴會廳，但為了突出特色，達(dá)到更好的效果，有時(shí)會選在酒吧，甚至海邊，野外。
規(guī)劃內(nèi)容
企業(yè)年會必定要有領(lǐng)導(dǎo)致辭，頒獎，才藝表演，抽獎，互動游戲等內(nèi)容才夠充足。有時(shí)也會邀請一些知名的嘉賓來參加。但總體上，年會活動要想做得出彩，創(chuàng)意必須貫穿每個(gè)環(huán)節(jié)。企業(yè)年會是領(lǐng)導(dǎo)和員工相互增進(jìn)了解的平臺，那么讓每個(gè)人留下深刻的印象就顯得格外重要了。把握社會熱點(diǎn)，與社會大事件做好關(guān)聯(lián)，從而提升企業(yè)員工對活動的關(guān)注度與接受程度。借助這些社會熱點(diǎn)話題進(jìn)行發(fā)散和延展，根據(jù)企業(yè)的特點(diǎn)，進(jìn)行活動的策劃。除此之外也要增進(jìn)活動的實(shí)用性，促進(jìn)所有員工的參與和溝通，精心安排的活動環(huán)節(jié)，如設(shè)置很多的頭腦競技型的內(nèi)容。這些都是和企業(yè)的發(fā)展策略、渠道政策相關(guān)的。活躍了現(xiàn)場氣氛，同時(shí)也調(diào)動了員工之間的積極性，而通過這樣的娛樂環(huán)節(jié)，也能加深員工對企業(yè)的認(rèn)知程度的加深�？傮w上還要把握好互動效益，通常來說，互動需要有較強(qiáng)的參與性、娛樂性和激勵(lì)性。當(dāng)然互動環(huán)節(jié)還得有一些趣味性，能夠讓企業(yè)員工relax，以達(dá)到年會作為企業(yè)內(nèi)部溝通平臺的最大化目的。
分配工作
做好規(guī)劃就要開始實(shí)施了，實(shí)施前負(fù)責(zé)人要依據(jù)大家本身的特長來分配工作。有組織能力的人會去要鼓舞大家共同參與進(jìn)來，排練演出才藝，安排練習(xí)場，聯(lián)系服裝化妝等一切相關(guān)的工作。還要有人負(fù)責(zé)采購活動物品，有人協(xié)調(diào)場地等等。如果需要邀請嘉賓還要有人專門負(fù)責(zé)。可以邀請重要的客戶或社會上的知名人士來參加，不僅能讓客戶感到收到重視，更能讓客戶了解公司的實(shí)力以及員工的素質(zhì)。提前彩排，提前布置會場，安排舞臺區(qū)、嘉賓區(qū)(餐區(qū))、VIP室、候場區(qū)、化妝區(qū)、交淡區(qū)及吸煙區(qū)等等。以前，企業(yè)年會是自己的員工來負(fù)責(zé)整體的流程設(shè)置，但是現(xiàn)在絕大部分企業(yè)會啟用更專業(yè)的拓展公司，讓年會舉辦的更專業(yè)更精彩。
活動的基礎(chǔ)管理工作
準(zhǔn)備工作能否得到實(shí)現(xiàn)的`最關(guān)鍵的一步就是活動管理。
活動前的準(zhǔn)備
活動前期的準(zhǔn)備工作具體包括對所有工作人員進(jìn)行活動前的培訓(xùn)和執(zhí)行方案的講解，并在活動前對所有活動用的設(shè)備進(jìn)行調(diào)試，尤其是演示用的電腦和PPT文件投影的效果等，對所有需要注意的問題進(jìn)行一一排查。
活動期間需要注意的事項(xiàng)
1.人員調(diào)配：對活動期間的所有工作人員應(yīng)做到明確分工，責(zé)任到人，保持通暢及時(shí)的溝通;
2.活動順序：活動的管理和控制包括對演出的催場、候場，舞臺道具的準(zhǔn)備，對整個(gè)活動時(shí)間等的把握都尤為重要。
另：
1.這里沒有提及媒體的一個(gè)操作，是由于公司年會僅為公司內(nèi)部的活動，但也不排除極少企業(yè)把公司年會作為推廣宣傳的一種手段。在此也不必多說。
2.要開展一個(gè)有意義并且能帶來良好的效果的年會，必須加強(qiáng)管理和控制，并且融入一些創(chuàng)造性的東西，包括年會節(jié)目的選定，增加一些開放性思維的年會游戲等。
企業(yè)活動策劃14
策劃目的：
為了完善“幸福家庭”的策劃，經(jīng)管理處各業(yè)務(wù)部門同事評估后，客戶服務(wù)組根據(jù)大家所提的意見，將該策劃內(nèi)容進(jìn)行修改，使之完善，更名為“親子俱樂部”。通過這一俱樂部，將小區(qū)內(nèi)的家庭都聯(lián)系起來，增進(jìn)鄰里之間的認(rèn)識和友誼，改善小區(qū)的管理環(huán)境。
活動對象：
長住XX小區(qū)有12歲以下小孩的家庭。（以一個(gè)家庭為一單位）。
親子俱樂部設(shè)置的動機(jī)：
該策劃為一系列的活動組成，充分考慮XX小區(qū)兒童成長的情況，強(qiáng)調(diào)小區(qū)家庭積極參與性，從而促進(jìn)小區(qū)居民鄰里間的融洽性和團(tuán)結(jié)精神，為管理處更地開展工作奠定基礎(chǔ)，也使得XX小區(qū)的社區(qū)活動趨向于自酬性、系統(tǒng)性、教育性。
一、活動的內(nèi)容
1、親子真情廊：由管理處為俱樂部成員家庭每一位過生日的小朋友送去一份小禮物和一份真心的祝福，并組織俱樂部成員家庭給予小區(qū)有困難的家庭以慰問和幫助；
2、親子對對碰：定期舉辦以家庭為單位的趣味知識和競技比賽；（9月）
3、親子觀光團(tuán)：通過俱樂部的.外出旅游活動，可增強(qiáng)小區(qū)家庭鄰里間的友好關(guān)系，還可組織俱樂部家庭前去其它大型社區(qū)參觀，學(xué)習(xí)其相應(yīng)方面經(jīng)驗(yàn)；（半年一次）
4、親子百科坊：可按照俱樂部家庭的實(shí)際需求，開展一些諸如衛(wèi)生保健、廚藝、室內(nèi)擺飾等等家庭小百科的講座和業(yè)余培訓(xùn)。（每季度一次）
二、活動前期準(zhǔn)備
1、收集符合條件的家庭的數(shù)量和情況，并將其統(tǒng)計(jì)入冊；
2、根據(jù)統(tǒng)計(jì)的結(jié)果，初步核算預(yù)估該計(jì)劃的具體開銷額；
3、管理處派出工作人員對“親子俱樂部”進(jìn)行組織和管理，并建立起俱樂部的組織架構(gòu)；
4、在管理處協(xié)調(diào)和俱樂部代表組織下，逐步開展俱樂部各項(xiàng)活動，并詳細(xì)記錄好每次活動相關(guān)記錄。
企業(yè)活動策劃15
一、活動主題
包餃子，連情誼。
二、活動意義
包餃子是家庭生活中最為傳統(tǒng)的活動，尤其在節(jié)日來臨的時(shí)候更能增加溫馨的氣氛，通過包餃子比賽，豐富員工業(yè)余生活，促進(jìn)鄰里間溝通與交流，并借此活動宣傳文明城創(chuàng)建知識。
三、活動時(shí)間地點(diǎn)
1、時(shí)間：xx月xx日，上午九點(diǎn)半。
2、地點(diǎn)：xx
四、活動內(nèi)容
1、員工自由報(bào)名，每隊(duì)兩人。計(jì)算10分鐘內(nèi)做出的'水餃數(shù)量，分別決出三對“最快餃子手”。參與有獎，獲勝重獎！
2、各小組選派一名選手參加“最美餃子”比賽，計(jì)算5分鐘內(nèi)做出的“最美餃子”的數(shù)量，要求水餃外形美觀，餡料飽滿，由組委會現(xiàn)場監(jiān)督產(chǎn)生“最美餃子手”。
3、現(xiàn)場產(chǎn)生幸運(yùn)觀眾三名
4、中午員工聚餐，吃團(tuán)圓水餃
五、活動規(guī)則
1、參加者準(zhǔn)時(shí)到場。
2、材料準(zhǔn)備充足，辦事處提供水餃餡，要求參賽隊(duì)員自備的工具有：面團(tuán)、搟面杖、面板、匙子、水餃墊。
3、水餃必須是面皮封好的，沒有餡料外溢的情況。
4、制作過程中杜絕浪費(fèi)，每浪費(fèi)30g餡料減去1個(gè)餃子成績，每浪費(fèi)2個(gè)面皮減去一個(gè)餃子成績。對浪費(fèi)量大于200g的小隊(duì)采取取消比賽資格的懲罰。
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