社區(qū)財務工作總結

時間：2023-04-20 08:17:18 工作總結我要投稿

社區(qū)財務工作總結

　　總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點，不如立即行動起來寫一份總結吧。我們該怎么去寫總結呢？以下是小編整理的社區(qū)財務工作總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

社區(qū)財務工作總結

社區(qū)財務工作總結1

　　上半年來，在社區(qū)黨總支的正確領導下，劉家坪財務工作有條不紊，嚴謹規(guī)范，發(fā)揮了財務管理工作的職能作用，取得了可喜成績。

　　根據(jù)鎮(zhèn)黨委政府年度人財物管理的基本要求和財務管理制度，財務工作嚴格正規(guī)，合理合法，有力的保證了社區(qū)工作的正常良性運轉。

　　一、常規(guī)性工作

　　1、反映：是財務工作的基本職能之一。財務工作人員對社區(qū)發(fā)生的每一筆

　　經(jīng)濟業(yè)務通過不同的方式、方法進行規(guī)范記錄，反映在憑證、帳簿和報表上，能條理清晰，帳案相符，從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都達到正規(guī)化、標準化，做到全面、及時、準確的反映。

　　2、核算：也是財務工作的基本職能。核算包括成本核算、工資核算、費用

　　核算等，社區(qū)在基礎設施建設中，采取先算成本，所有新農(nóng)村建設工程項目，只包工不包材料的方式，為社區(qū)節(jié)約費用30％。干部工資核算嚴格執(zhí)行鎮(zhèn)政府人財物管理辦法，采取分季度發(fā)放。在費用上采取分線核算，隨時都可以查出每線每個月實際發(fā)生費用。

　　3、監(jiān)督：是財務工作的另一項基本職能。首先社區(qū)民主理財小組對各線每筆經(jīng)濟業(yè)務的合法性、合理性進行監(jiān)督，保證社區(qū)不受不必要的經(jīng)濟損失，更不能無意的為一些工作人員創(chuàng)造犯錯誤的機會，在這方面，財務工作人員嚴格按有關制度執(zhí)行，鐵面無私絕不放過任何不合理事情。其次是對社區(qū)整體資產(chǎn)進行監(jiān)督，定期進行固定資產(chǎn)盤點，存貨盤點，庫存現(xiàn)金余額盤點等，以保證社區(qū)財務不受侵害。

　　4、管理：是財務工作的一項重要職能。首先是為領導管理和決策提供準確可靠的財務數(shù)據(jù)，社區(qū)財務工作人員能夠隨時完成社區(qū)要求提供的數(shù)據(jù)資料，其次是參與社區(qū)管理和決策，對社區(qū)存在的不合理現(xiàn)象，提出合理化建議。

　　二、其他工作

　　在完成財務常規(guī)性工作的`基礎上，半年來還認真完成以下工作：

　　1、對土地二輪延包工作的穩(wěn)步推進，調(diào)查摸底，填報核實已全部完成；

　　2、社區(qū)各項數(shù)據(jù)資料和統(tǒng)計工作完整不誤的上報；

　　3、民政、殘疾人員工作的各項救急款和供養(yǎng)費全部到位，農(nóng)民種糧直補

　　綜合補貼全部核實、補貼到位，社區(qū)財務做到了按時公開。

　　三、存在問題

　　1、有關制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠；

　　2、財務管理職能沒有充分發(fā)揮；

　　3、在新農(nóng)村建設的工程項目結帳的票據(jù)中，白紙條過多；

　　總之，在上半年的工作中，有成績和喜悅，也有不足之處，在下半年的工作中，我們會不斷努力，不斷改進，使社區(qū)財務工作步入更加良好的局面。

社區(qū)財務工作總結2

　　今年以來，在鎮(zhèn)政府和社區(qū)領導的正確指導和社區(qū)工作人員的通力合作下，荷花社區(qū)認真完成所有財務收支工作，對的社區(qū)財務收支也進行了基本核算，每月能及時編制各種報表，處理帳務。現(xiàn)對工作總結如下：

　　一、制定財務

　　人員的工作崗位責任制，明確財務人員崗位的職責權限、工作分工和紀律要求，強化了財務人員的責任感，加強了內(nèi)部核算監(jiān)督。

　　二、嚴格遵守財務會計制度和稅收法規(guī)，認真履行職責

　　會計人員的主要職責是做好會計核算，進行會計監(jiān)督。財務人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、認真履行財務工作職責。從填寫會計憑證、審核會計憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排，到社區(qū)的.統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等，財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認真執(zhí)行社區(qū)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。

　　三、對社區(qū)各項的收入和各項經(jīng)營考核指標的完成情況進行統(tǒng)計

　　社區(qū)完成現(xiàn)行總產(chǎn)值xx萬元，比去年同期的xx萬元增長xx萬元;增加值完成xx萬元，比去年同期xx萬元增長xx萬元;營業(yè)收入完成xx萬元，比去年同期xx萬元增長xx萬元;利潤總額達xx萬元，比去年同期xx萬元增長xx萬元;另外社區(qū)工業(yè)、第三產(chǎn)業(yè)上繳稅金xx萬元，比去年同期xx萬元增長x萬元。社區(qū)xx年各項收支情況如下：

　　1、其他收入xx萬元(含非常規(guī)資金x萬元);

　　2、本級門面出租收入xx萬元。管理費支出x萬多元，其中工作人員福利、工資等x萬多元。此外，社區(qū)付往來款xx萬多元。

　　財務工作任重而道遠。為此，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：

　　1、加強財務人員的業(yè)務知識、會計制度和國家有關財務法規(guī)的學習，逐步提高會計人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力。

　　2、做好年終財務總結的各項前期準備工作，收入及時到位，對工作中遇到不能解決的問題，及時反映，以求得到及時解決。并注重與有關部門的溝通，更好地提高財務服務質(zhì)量。

　　3、繼續(xù)制定和完善各項財務管理制度和內(nèi)部控制制度，加強財務系統(tǒng)的規(guī)范性。

社區(qū)財務工作總結3

　　根據(jù)全區(qū)農(nóng)村集體財務檢查實施方案的統(tǒng)一部署和安排。我們組織力量，集中時間，對所轄17個村的財務會計制度建設情況、財務處理流程規(guī)范情況、民主理財財務公開情況、財會人員管理情況、以及農(nóng)村審計監(jiān)督情況，以及現(xiàn)金和銀行賬戶管理情況進行了自查。檢查中，采取了“聽、查、問、議”相結合的方式,即：聽取會計、出納情況介紹，了解各村財務運行和公開情況，查看有關制度、公布欄、會計憑證、記錄本等，了解財務公開、財務運行及財務制度執(zhí)行情況，與村干部和民主理財小組成員進行個別座談，了解干部群眾對農(nóng)村集體財務公開、集體資產(chǎn)管理的意見;聽、查、問之后，再逐項對照檢查內(nèi)容進行綜合評議和打分，提出意見和建議�，F(xiàn)就財務檢查自查情況簡要總結如下：

　　一、基本情況

　　總的來說，南城街道黨工委、辦事處，以及各村黨支部村委會對農(nóng)村集體財務工作都非常重視，長期以來一直對村級財務進行認真的指導、檢查和督促，經(jīng)常性地組織進行自查自糾，針對存在的問題，研究對策，想方設法采取相應措施進行完善和提高。如方山下、十里鋪財務制度落實問題，街道黨工委、辦事處主要領導都親自出面工作，促進了財務制度的執(zhí)行。各村黨支部、村委會負責人在對待財務問題上，都本著實事求是的精神，有針對性地提出當前財務管理方面存在問題和對策，為下階段做好村集體財務工作提供了很好的借鑒。應當說，在貫徹落實有關制度的過程中，街道黨工委、辦事處，還有各村黨支部、村委會都做了不少工作。從各村委會的貫徹落實情況來看，絕大多數(shù)的村能按要求做好財務公開工作，監(jiān)督小組的監(jiān)督活動、大額開支村書記、主任的聯(lián)簽趨向規(guī)范，民主監(jiān)督的作用日益顯現(xiàn)，群眾通過查看公布欄，充分享有知情權、參與權，財務公開制度已深入民心;集體資產(chǎn)管理工作得到足夠重視，各項財務制度，大部分得到充分落實，在促進農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展中發(fā)揮了應有的作用。從檢查評分的結果看，17個村，總得分都在91分以上，大部分村都在95分以上。

　　1、財務會計制度執(zhí)行良好。

　　會計人員參加了村集體經(jīng)濟組織會計制度培訓，17個村都實行新會計制度。各村的民主管理與財務公開制度、現(xiàn)金銀行存款管理制度、票據(jù)管理制度、會計檔案管理制度、財務開支審批制度、會計人員管理制度、審計制度等財務管理制度規(guī)范健全。各村建有財產(chǎn)清查制度，年底都對各項資產(chǎn)、負債進行清查。各村都建有各項村務管理制度，絕大部分村“三化十二”制執(zhí)行良好。

　　2、財務處理流程規(guī)范科學。

　　各村結合自身實際，建有財務工作流程，大部分的財務工作流程規(guī)范、科學，如山前村、新橋頭村，兩班子成員每月都組織一次對財務開支票據(jù)進行審核，審核通過后，再報財務中心入賬。各村經(jīng)濟業(yè)務都有經(jīng)手人、證明人，并注明用途，1000元以下開支由村委會主任審批，1000元以上開支由黨支部書記、村委會主任聯(lián)簽審批，大額開支還經(jīng)過村民代表集體研究。會計憑證基本都能按規(guī)定報賬時間送代理中心審核記賬。大部分村都能按規(guī)定編制月度、年度財務報表，各類會計資料定期整理，裝訂成冊，保管齊全，電腦數(shù)據(jù)定期刻錄保管。街道代理中心建立會計綜合檔柜，專人負責管理。

　　3、民主理財與財務公開規(guī)范有序。

　　搞好農(nóng)村集體財務公開是一項關系到農(nóng)村社會穩(wěn)定、保證農(nóng)村干部隊伍廉潔、促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的.重要工作。此次檢查發(fā)現(xiàn)，經(jīng)過幾年的探索實踐，村干部民主管理集體財務,自覺接受群眾監(jiān)督的意識明顯增強，各村普遍實行了全面、高標準的財務公開。17個村有16個村建立了民主理財小組，一個村正在積極協(xié)調(diào)建立當中。17個村委會全都在本村的顯要位置設置了財務公布欄，而且總體布局美觀整齊，硬件設置全部達到了標準。在公布欄的軟件方面，絕大多數(shù)的村都能做到：公布時間上，每月1次準時公布;公布內(nèi)容上，財務公開、資產(chǎn)負債公開、干部報酬公開等十項內(nèi)容真實完備，一目了然，同時還將群眾關心的熱點問題如農(nóng)民醫(yī)療保險、工程招投標等一一向村民公布，真正做到“公布四化”;公布程序上規(guī)范，公布欄旁都設立了意見箱;公布形式上，除重點做好財務資料上墻公布外，還著手進行網(wǎng)上村務公開部署。同時，為了規(guī)范村務公開和民主管理工作，上半年，街道還專門組織各村書記、主任和文書，召開村務公開與民主管理工作現(xiàn)場會，對村務公開和民主管理工作作了規(guī)范�？梢钥隙ǖ氖�，近年來，隨著農(nóng)村集體財務公開的不斷規(guī)范化、制度化，廣大農(nóng)村群眾越來越多的參與到集體事務的管理中來,干群關系得到改善，較大程度上促進了農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。

　　4、人員培訓與審計監(jiān)督工作有序開展。

　　各村都建有單獨的財務辦公室，街道設立了代理中心，各村配有報賬員。組織和安排會計人員參加上級組織的業(yè)務培訓，并合格。各村報賬員與村主要干部不存在直系親屬關系。會計人員調(diào)動后，按規(guī)定辦理了交接手續(xù)。各村都能主動地接受上級業(yè)務部門對群眾反映強烈的事項進行審讓監(jiān)督。一些村的干部任期屆滿時，主動提出了審計。17個村都實行了會計電算化，賬務公開內(nèi)容通過電腦打印。

　　5、現(xiàn)金和銀行管理執(zhí)行規(guī)范。

　　大部分村庫存現(xiàn)金都按規(guī)定執(zhí)行，實際庫存現(xiàn)金都在庫存現(xiàn)金限額內(nèi)。大部分村不存在白條抵庫現(xiàn)象。大部分村銀行賬戶管理規(guī)范，沒有使用存折戶，大部分村不存在多頭開戶現(xiàn)象，個別村需存在第二個戶頭，但這些戶頭沒有發(fā)生過業(yè)務往來。

　　二、存在問題和今后工作重點

　　總體上看，各村集體財務公開和管理工作是規(guī)范的，工作成效也是比較顯著的。但同時，我們在檢查中也發(fā)現(xiàn)了一些問題：

　　1、村集體財務管理力度有待加強。街道內(nèi)部村集體財務管理機制沒有很好地理順，對村集體財務管理責任沒有到位，責、權、利不明確，影響整個面上村級集體財務的規(guī)范化管理工作的積極推進，街道村集體財務管理人員的素質(zhì)需要不斷加強。由于管理工作的不到位，一定程度上影響了工作的暢順運行。

　　2、村財務代理中心的監(jiān)督力度不足。由于責權利不到位，代理中心對村財務的監(jiān)督管理能力比較弱，一定程度上存在無能監(jiān)督，無力監(jiān)督，代理中心在工作中，處于被動應付常態(tài)，沒有發(fā)揮積極的、有效的監(jiān)督村集體財務活動的職能。

　　3、村報賬員素質(zhì)有待進一步提高。村報財員文化水平低、年齡老化、業(yè)務素質(zhì)低等狀況突出，一定程度影響了村財務規(guī)范化管理工作的開展。

　　4、個別村財務問題引發(fā)的矛盾比較突出。

　　5、個別村干部的意識有待進一步提高。如有的村報賬三四個月一次，很小做到每月正常報賬。

　　6、財務公開工作還存在不足。主要表現(xiàn)為：公開內(nèi)容還不夠規(guī)范，公開時間有的村沒有做到每月一次，公開程序不夠完備等。

　　7、監(jiān)督小組的監(jiān)督存在著一些不規(guī)范，不完善的地方。一是部分監(jiān)督小組成員素質(zhì)不高，監(jiān)督能力不強,少數(shù)監(jiān)督小組成員違反制度超越監(jiān)督小組職權;二是部分監(jiān)督小組的工作程序不夠完善,監(jiān)督工作記錄比較粗，沒有按要求全面反映監(jiān)督過程以及有關意見和建議，三是沒有按要求組織對村監(jiān)督小組成員進行全面學習和培訓。個別村還沒有建立監(jiān)督小組。

　　8、賬面庫存余額太大。如有的村高大幾十萬元。

社區(qū)財務工作總結4

　　xx年,財務中心在街道黨工委、辦事處的領導下，在區(qū)財政局、區(qū)國庫支付中心的監(jiān)督與指導下，在街道各部室的支持與配合下，順利完成了各項任務，取得了一定的成績。

　　一、強化預算管理

　　嚴格按照xx年部門預算執(zhí)行各項開支。強化預算約束，根據(jù)區(qū)人大的預算批復，合理調(diào)度資金，積極控制支出，以促成街道各項職能工作順利完成。在xx年9月編報xx年部門預算時，也嚴格按照xx年預算執(zhí)行情況以及xx年工作需求，調(diào)整、編報各專項資金的預算收支數(shù)據(jù)。

　　二、完善財務制度

　　1、xx年4月,街道財務中心經(jīng)請示領導同意,將街道聘用人員工資發(fā)放時間由次月發(fā)放調(diào)整為當月月底發(fā)放,避免了跨月和跨年因經(jīng)費到位不及時而導致的工資發(fā)放滯后的情況。

　　2、xx年8月，街道財務中心正式接管14個社區(qū)居委會的`賬務工作，包括原始財務單據(jù)審核、會計憑證錄入、報表編報等。依據(jù)制定的社區(qū)居委會財務制度，逐步完善了財務審批、以及支付核算的流程，保證居委會財務工作順利完成。

　　3、社區(qū)工作站的費用報銷程序在xx年年初進行了調(diào)整：由社區(qū)工作站分管領導一人簽單，調(diào)整為費用金額5000元以下的簽單責任在各社區(qū)工作站第一書記，元以下的簽單責任在各社區(qū)工作站站長。社區(qū)工作站的經(jīng)濟業(yè)務合同及固定資產(chǎn)的增減變動簽定權限也下放到各社區(qū)工作站第一書記。

　　三、重視日常事務

　　1、預算資金支付

　　財務心日常主要職能一方面負責街道資金結算支付業(yè)務，協(xié)助區(qū)國庫支付中心進行會計核算，另一方面是審核和監(jiān)督街道財務收支活動是否符合財經(jīng)法規(guī)和財務制度。在按時完成每筆款項支付的同時，財務中心始終堅持在原始單據(jù)審核環(huán)節(jié)中嚴格把關，按照財務制度履行財務監(jiān)督職能，加強對票據(jù)的初審，力求受理的業(yè)務真實合理、原始票據(jù)合法合規(guī)、資金結算業(yè)務的正確性，保證工作高效完成。

　　2、內(nèi)、外審計工作

　　財務中心認真配合上級部門布置的審計工作，加強財務管理和監(jiān)督，促進廉政建設，xx年先后完成了《南湖街道黨工委書記、辦事處主任鄧志強同志自1月至xx年8月經(jīng)濟責任審計》、《xx區(qū)至xx年度社會撫養(yǎng)費征收管理使用情況專項審計》、《xx區(qū)城市管理服務外包項目績效審計》、《xx區(qū)-xx年安全生產(chǎn)專項經(jīng)費使用績效審計》、《區(qū)委書記倪澤望同志、區(qū)長賀海濤同志離任經(jīng)濟責任審計》等審計工作任務。

　　3、業(yè)務學習

　　面對財政各項改革要求：如：公務卡支付、報賬、備用金報賬、批量支付等，財務中心為全力做好財務工作，多次組織機關各科室報賬員、社區(qū)工作站站長以及報賬員進行業(yè)務培訓、交流。對街道財政預算管理模式改革、單位基本賬戶使用規(guī)定、公務卡結算等內(nèi)容進行講解，使各科室和社區(qū)報賬員，從源頭上理清思路，轉變觀念、消除疑惑。同時，對各報賬員在財務操作中遇到的問題現(xiàn)場進行示范和解答。

　　4、財務情況匯報

　　自xx年1月起，財務中心每季度定期編報街道及社區(qū)工作站財務報告，在街道民智民意大會上向全街道及轄區(qū)各界代表匯報。公開透明財務狀況之余，也讓各科室及工作站掌握各部門的預算執(zhí)行情況，以便更合理的安排預算經(jīng)費的使用。

　　5、基建工程項目

　　xx年在區(qū)發(fā)改部門的要求下，街道基建工程項目做了相關的工程項目逐一清查，對已完工的工程項目及時提醒相關業(yè)務部門做好項目竣工財務決算審計。通過一系列的核對、清查工作，xx年結轉了“嘉賓路沿街建筑廣告整治工程”、“第三批老住宅區(qū)安全隱患整治工程”、“佳寧娜廣場外立面整治工程”等35個工程項目。

　　6、總工會、機關工會賬務核算

　　嚴格審核總工會、機關工會原始財務單據(jù)，按時出具雙月財務報表，定期向工會主席及委員匯報經(jīng)費使用情況，確保工會各項文體活動及慰問工作的順利進行。

社區(qū)財務工作總結5

　　今年上半年，在鎮(zhèn)政府和社區(qū)領導的正確指導和社區(qū)工作人員的通力合作下，荷花社區(qū)認真完成所有財務收支工作，對的社區(qū)財務收支也進行了基本核算，每月能及時編制各種報表，處理帳務�，F(xiàn)對上半年工作總結如下：

　　一、制定財務人員的工作崗位責任制。

　　明確財務人員崗位的職責權限、工作分工和紀律要求，強化了財務人員的.責任感，加強了內(nèi)部核算監(jiān)督。

　　二、嚴格遵守財務會計制度和稅收法規(guī)。

　　認真履行職責。會計人員的主要職責是做好會計核算，進行會計監(jiān)督。財務人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、認真履行財務工作職責。從填寫會計憑證、審核會計憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表；從各項稅費的計提到納稅申報、上繳；從資金計劃的安排，到社區(qū)的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等，財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認真執(zhí)行社區(qū)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。

　　三、對社區(qū)各項的收入和各項經(jīng)營考核指標的完成情況進行統(tǒng)計

　　社區(qū)完成現(xiàn)行總產(chǎn)值9123萬元，比去年同期的9010萬元增長113萬元；增加值完成2636萬元，比去年同期2603萬元增長33萬元；營業(yè)收入完成8771萬元，比去年同期8662萬元增長109萬元；利潤總額達835萬元，比去年同期825萬元增長10萬元；另外社區(qū)工業(yè)、第三產(chǎn)業(yè)上繳稅金428萬元，比去年同期423萬元增長5萬元。社區(qū)10年各項收支情況如下：

　　1、其他收入5.5萬元(含非常規(guī)資金5萬元)；

　　2、本級門面出租收入12萬元。管理費支出8萬多元，其中工作人員福利、工資等7萬多元。此外，社區(qū)上半年付往來款7.6萬多元。

　　下半年，財務工作任重而道遠。為此，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：

　　1、加強財務人員的業(yè)務知識、會計制度和國家有關財務法規(guī)的學習，逐步提高會計人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力。

　　3、繼續(xù)制定和完善各項財務管理制度和內(nèi)部控制制度，加強財務系統(tǒng)的規(guī)范性。

社區(qū)財務工作總結6

　　xx年以來，在鎮(zhèn)政府和社區(qū)領導的正確指導和社區(qū)工作人員的通力合作下，xx社區(qū)認真完成所有財務收支工作，對xx年的社區(qū)財務收支也進行了基本核算，每月能及時編制各種報表，處理帳務。現(xiàn)對xx年工作總結如下：

　　一、制定財務人員的工作崗位責任制

　　明確財務人員崗位的職責權限、工作分工和紀律要求，強化了財務人員的責任感，加強了內(nèi)部核算監(jiān)督。

　　二、嚴格遵守財務會計制度和稅收法規(guī)，認真履行職責。

　　會計人員的主要職責是做好會計核算，進行會計監(jiān)督。財務人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、認真履行財務工作職責。從填寫會計憑證、審核會計憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表；從各項稅費的計提到納稅申報、上繳；從資金計劃的安排，到社區(qū)的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等，財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認真執(zhí)行社區(qū)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。

　　三、對社區(qū)各項的收入和各項經(jīng)營考核指標的完成情況進行統(tǒng)計

　　社區(qū)完成現(xiàn)行總產(chǎn)值xx萬元，比去年同期的xx萬元增長xx萬元；增加值完成xx萬元，比去年同期xx萬元增長xx萬元；營業(yè)收入完成xx萬元，比去年同期xx萬元增長xx萬元；利潤總額達xx萬元，比去年同期xx萬元增長10萬元；另外社區(qū)工業(yè)、第三產(chǎn)業(yè)上繳稅金xx萬元，比去年同期xx萬元增長x萬元。社區(qū)xx年各項收支情況如下：

　　1、其他收入xx萬元(含非常規(guī)資金5萬元)；

　　2、本級門面出租收入12萬元。管理費支出9萬多元，其中工作人員福利、工資等7萬多元。此外，社區(qū)付往來款7.6萬多元。

　　xx年，財務工作任重而道遠。為此，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：

　　1、加強財務人員的業(yè)務知識、會計制度和國家有關財務法規(guī)的學習，逐步提高會計人員的.專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力。

　　3、繼續(xù)制定和完善各項財務管理制度和內(nèi)部控制制度，加強財務系統(tǒng)的規(guī)范性。

社區(qū)財務工作總結7

　　xx社區(qū)共有居民xx人，社區(qū)居干x名，其中會計、出納各一人(均為兼職)，基本滿足社區(qū)財務工作的需要。近年來，xx社區(qū)在xx街道黨工委、辦事處的科學指導下，不斷加強社區(qū)財務的監(jiān)管力度，強化管理制度和工作機制落實，初步構建起了制度完備、管理民主、透明公開、監(jiān)督有力的社區(qū)財務管理體制機制，在社區(qū)財務管理工作上取得了一定的成績，也積累了一些經(jīng)驗。我們具體是這樣做的

　　一、建立健全社區(qū)財務管理制度。

　　建立健全社區(qū)財務管理制度。

　　社區(qū)財務管理制度為使社區(qū)財務管理適應新形勢要求，社區(qū)嚴格執(zhí)行《會計法》，依法管理財務，規(guī)范和完善了社區(qū)財務管理制度。

　　一是實行會計、出納分開，各負其職，互相監(jiān)督。

　　二是堅持一支筆審批制度。社區(qū)的各項資金支出，實行主任一支筆審理;每筆開支原則上必須有財稅統(tǒng)一發(fā)票，所有單據(jù)必須有經(jīng)辦人、證明人、審批人及事由，實行簽字制，杜絕使用印鑒章。

　　三是居委會的各種收入，應按規(guī)定入賬，不得多頭開戶，任何人不準挪用、貪污，開支前應集體研究決定，非生產(chǎn)性開支數(shù)額在300元以內(nèi)的主任簽批，xx元以上的居委會與包xx居干部協(xié)商后報辦事處批推。

　　四是控制非生產(chǎn)性支出制度。對招待費嚴格控制標準，四是實行限額管理;對外出培訓、考察費按有關文件據(jù)實報銷，超出部分自理;對社區(qū)工作人員加班、值班等補助嚴格按xxX街道辦相關規(guī)定執(zhí)行等�，F(xiàn)金支出必須按國家規(guī)定的范圍開支，不得自行擴大范圍和自定標準。

　　五是實行�？顚Ｓ弥贫取Ｓ惺召M項目的必須辦理物價局收費許可證，實行專款專用，如衛(wèi)生費的收取和使用，不得私設“小錢柜”。

　　六是實行財務支出的報批制度。社區(qū)所有的財務支出一律需上報辦事處財政所，經(jīng)財務所領導蓋章后方可從社區(qū)帳戶中劃出。

　　二、加強社區(qū)財務工作的監(jiān)管力度。

　　強社區(qū)財務工作的監(jiān)管力度。

　　財務工作的`監(jiān)管力度社區(qū)居民委員會是貫徹落實黨和國家路線方針政策、鞏固國家政權的落腳點，是強化防腐關口前移、抓好源頭防腐的著力點，是提高基層黨員干部素質(zhì)、推進社會文明和諧進步的廣闊天地。

　　社區(qū)雖然不是腐敗現(xiàn)象的高發(fā)領域和重點單位，但是損公肥私、以權謀私、吃拿卡要等腐敗現(xiàn)象卻帶有普遍性，且更容易激化社會矛盾、損害黨群干群關系。

　　對此社區(qū)一是加強資金的重點監(jiān)管力度。對社區(qū)的各項資金特別是特需經(jīng)費、醫(yī)療救助款、低保金均必須由辦事處審批后才能發(fā)出，并由監(jiān)督小組簽字后，將人員姓名和金額在社區(qū)公示欄予以公示十日以上，各單位和個人的幫扶資金也必須予以上墻公示，紅十字會的救助款則要公示3日。這樣做的好處在于讓資金擺在明處，落在實處。

　　二是加強領導對財務的監(jiān)管力度。社區(qū)在發(fā)放社區(qū)干部補貼和加班、值班等補助時，除了主任簽字外，還必須經(jīng)街道辦的包居干部簽字同意才能生效。

　　此措施杜絕了暗箱操作，保證了社區(qū)資金不致被濫用。另社區(qū)必須按時報送財務、統(tǒng)計報表，接受辦事處財政科和有關部門的財務審計。

　　三是加強對收費資金的監(jiān)管力度。社區(qū)衛(wèi)生費的收取是先在辦事處領取衛(wèi)生票，收費后全部上繳辦事處，然后在需要時從辦事處經(jīng)審核后撥出，且只能�？顚Ｓ谩�

　　三、充分發(fā)揮民主監(jiān)督的作用。

　　社區(qū)財務管理的原則是堅持為發(fā)展集體經(jīng)濟服務，在社區(qū)財務管理工作中，必須進一步擴大基層民主，提高群眾參與社區(qū)各項事務管理和監(jiān)督的水平，促進基層民主政治建設和黨風廉政建設。為此xx社區(qū)實行了財務公開、點題公開等民主管理、接受民主監(jiān)督的措施。

　　一是堅持財務公開，實行陽光財務。

　　社區(qū)在轄區(qū)內(nèi)顯著堅持財務公開位置設立了公開欄，堅持社區(qū)財務收支情況定期公開的財務公開制度，廣泛接受群眾監(jiān)督。公開內(nèi)容包括居委會集體經(jīng)濟總收入、產(chǎn)值、利稅完成情況，集體債權債務情況，財務收支情況;居委會各種收費的數(shù)額及用項;特需經(jīng)費、醫(yī)療救助款、幫扶資金、低保金總數(shù)額和發(fā)放情況;居委會“兩委”班子干部補貼情況。

　　二是接受居民監(jiān)督小組和民主理財小組的監(jiān)督。

　　民主監(jiān)接受居民監(jiān)督小組和民主理財小組的監(jiān)督督小組和民主理財小組分別由3至5名思想政治素質(zhì)好，政策法律意識強，堅持原則、公道正派、群眾信任、熟悉社區(qū)情況、敢于反映情況，且具有一定參政議政能力的黨員或居民代表組成。

　　每月按時審查居委會上月收支情況和有關帳目，監(jiān)督財務人員每季度公布帳目，接受群眾監(jiān)督、監(jiān)督小組每季度審核所有居務公開內(nèi)容，并在居務公開內(nèi)容上簽字，保證公開內(nèi)容的真實性，監(jiān)督小組每年向居民會議或居民代表會議報告居務監(jiān)督工作。

　　三是堅持“點題公開制度，接受群眾質(zhì)詢監(jiān)督。

　　社區(qū)每年召開兩次居支兩委全體成員及居民代表參加的“點題公開”大會。在會上，社區(qū)會計對一年來的社區(qū)財務收支向大家進行公布，社區(qū)居支兩委干部須接受群眾、代表的現(xiàn)場提問，對組長、代表提出的問題要進行現(xiàn)場解答。居民代表通過“點題公開”了解社區(qū)的資產(chǎn)管理和財務收支情況，社區(qū)在接受群眾監(jiān)督的同時，也讓群眾明白放心，從而在很大程度上維護了社區(qū)的穩(wěn)定。

　　四是建立居委會議事會議制度，實行財務的民主管理。

　　每月社區(qū)的重大事項如社區(qū)經(jīng)濟、事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、創(chuàng)建工作、年度計劃、重大投資項目、收益分配方案、資金籌措合用、重大事務、資金開支等方面的重大問題都要召開會議，會議由主任或書記主持，匯報當月完成工作情況，部署下月的工作，并傳達上級會議精神，都按本制度認真落實。

　　五是建立重大事項、重大款項的居民代表大會制度。

　　社區(qū)在遇到關乎社區(qū)群眾重大利益和重大款項的問題時，還會召開居民代表大會，聽取居民意見，由居民投票自行決定。

　　如xx社區(qū)設立停車場是否應收費以及如何收取的問題，就是由社區(qū)經(jīng)過召開居民代表大會后投票做出的決定。

　　“完善社區(qū)財務管理，提升社區(qū)服務功能”已成為強化社區(qū)服務，增強基層社區(qū)公信力的重點，同時也是受到街道黨工委、辦事處高度重視和關注的社區(qū)管理工作之一。xx社區(qū)將堅持透明公開的原則，秉承實事求是的一貫作風，虛心接受各方的民主監(jiān)督，努力提高社區(qū)財務管理水平，促進社區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展。

社區(qū)財務工作總結8

　　一、制定財務

　　人員的工作崗位責任制，明確財務人員崗位的職責權限、工作分工和紀律要求，強化了財務人員的責任感，加強了內(nèi)部核算監(jiān)督。

　　二、嚴格遵守財務會計制度和稅收法規(guī)，認真履行職責。

　　三、對社區(qū)各項的收入和各項經(jīng)營考核指標的完成情況進行統(tǒng)計社區(qū)完成現(xiàn)行總產(chǎn)值9123萬元，比去年同期的9010萬元增長113萬元；增加值完成2636萬元，比去年同期2603萬元增長33萬元；營業(yè)收入完成8771萬元，比去年同期8662萬元增長109萬元；利潤總額達835萬元，比去年同期825萬元增長10萬元；另外社區(qū)工業(yè)、第三產(chǎn)業(yè)上繳稅金428萬元，比去年同期423萬元增長5萬元。社區(qū)10年各項收支情況如下：

　　1、其他收入5。5萬元（含非常規(guī)資金5萬元）； 2、本級門面出租收入12萬元。管理費支出8萬多元，其中工作人員福利、工資等7萬多元。此外，社區(qū)付往來款7.6萬多元。

　　，財務工作任重而道遠。為此，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：

　　1、加強財務人員的業(yè)務知識、會計制度和國家有關財務法規(guī)的學習，逐步提高會計人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力。

　　2、做好年終財務總結的'各項前期準備工作，收入及時到位，對工作中遇到不能解決的問題，及時反映，以求得到及時解決。并注重與有關部門的溝通，更好地提高財務服務質(zhì)量。

　　3、繼續(xù)制定和完善各項財務管理制度和內(nèi)部控制制度，加強財務系統(tǒng)的規(guī)范性

社區(qū)財務工作總結9

　　xxxx年,財務中心在街道黨工委、辦事處的領導下，在區(qū)財政局、區(qū)國庫支付中心的監(jiān)督與指導下，在街道各部室的支持與配合下，順利完成了各項任務，取得了一定的成績。

　　一、強化預算管理

　　嚴格按照xxxx年部門預算執(zhí)行各項開支。強化預算約束，根據(jù)區(qū)人大的預算批復，合理調(diào)度資金，積極控制支出，以促成街道各項職能工作順利完成。在xxxx年9月編報xxxx年部門預算時，也嚴格按照xxxx年預算執(zhí)行情況以及xxxx年工作需求，調(diào)整、編報各專項資金的預算收支數(shù)據(jù)。

　　二、完善財務制度

　　1、xxxx年4月,街道財務中心經(jīng)請示領導同意,將街道聘用人員工資發(fā)放時間由次月發(fā)放調(diào)整為當月月底發(fā)放,避免了跨月和跨年因經(jīng)費到位不及時而導致的工資發(fā)放滯后的情況。

　　2、xxxx年8月，街道財務中心正式接管14個社區(qū)居委會的`賬務工作，包括原始財務單據(jù)審核、會計憑證錄入、報表編報等。依據(jù)制定的社區(qū)居委會財務制度，逐步完善了財務審批、以及支付核算的流程，保證居委會財務工作順利完成。

　　3、社區(qū)工作站的費用報銷程序在xxxx年年初進行了調(diào)整：由社區(qū)工作站分管領導一人簽單，調(diào)整為費用金額5000元以下的簽單責任在各社區(qū)工作站第一書記，元以下的簽單責任在各社區(qū)工作站站長。社區(qū)工作站的經(jīng)濟業(yè)務合同及固定資產(chǎn)的增減變動簽定權限也下放到各社區(qū)工作站第一書記。

　　三、重視日常事務

　　1、預算資金支付

　　2、內(nèi)、外審計工作

　　財務中心認真配合上級部門布置的審計工作，加強財務管理和監(jiān)督，促進廉政建設，xxxx年先后完成了《南湖街道黨工委書記、辦事處主任鄧志強同志自1月至xxxx年8月經(jīng)濟責任審計》、《xx區(qū)至xxxx年度社會撫養(yǎng)費征收管理使用情況專項審計》、《xx區(qū)城市管理服務外包項目績效審計》、《xx區(qū)-xxxx年安全生產(chǎn)專項經(jīng)費使用績效審計》、《區(qū)委書記倪澤望同志、區(qū)長賀海濤同志離任經(jīng)濟責任審計》等審計工作任務。

　　3、業(yè)務學習

　　4、財務情況匯報

　　自xxxx年1月起，財務中心每季度定期編報街道及社區(qū)工作站財務報告，在街道民智民意大會上向全街道及轄區(qū)各界代表匯報。公開透明財務狀況之余，也讓各科室及工作站掌握各部門的預算執(zhí)行情況，以便更合理的安排預算經(jīng)費的使用。

　　5、基建工程項目

　　xxxx年在區(qū)發(fā)改部門的要求下，街道基建工程項目做了相關的工程項目逐一清查，對已完工的工程項目及時提醒相關業(yè)務部門做好項目竣工財務決算審計。通過一系列的核對、清查工作，xxxx年結轉了“嘉賓路沿街建筑廣告整治工程”、“第三批老住宅區(qū)安全隱患整治工程”、“佳寧娜廣場外立面整治工程”等35個工程項目。

　　6、總工會、機關工會賬務核算

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