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郵差弗雷德900字讀后感
【第1篇】
讀完《郵差弗雷德》這本書,我被弗雷德深深地感染、激勵。我想之所以它能感動那么多人,能在眾多勵志書籍中脫穎而出,主要是因為我們大多數(shù)人是平凡的,而該書以平凡的人物在平凡的工作崗位,以不平凡的工作態(tài)度和工作能力所創(chuàng)造出來的不平凡的工作效應告訴我們:每個人都可以不平凡。
讓我感受最深刻的是弗雷德們的真誠、激情、創(chuàng)新,這些點點滴滴的平凡的事對接受者能產(chǎn)生深刻的感受,因為這些平凡的事我們所有人都可以做。而在現(xiàn)實生活中,我們往往因為只重視那些過分的不必要的“欲念”,往往忽略了或者根本沒意識到這些小事的重要性,往往忽略了自己生活中、工作中的每一件小事所帶來的快樂和成就,結(jié)果卻一事無成,失去了不平凡的機會。弗雷德的感動大家的地方是他自己高度的責任心與創(chuàng)新精神,他從自己平凡瑣碎的工作中創(chuàng)造快樂,自己也會獲得同等的快樂,是工作被認可的快樂,是因顧客的滿意而快樂。在弗雷德的價值觀里:提供服務,不是一種責任,而是一次機會;因為他知道,提供幫助比接受幫助更快樂。通過學習弗雷德的精神,我們可以得到人生最重要的東西,即靈魂的安寧和心靈的充實。
弗雷德和他的工作方式,對于當今社會任何希望有所成就以及脫穎而出的人們來說,都是極為實用的象征。我參加工作以來,都是盡職盡責的把每一件事做好,可時間一長,感覺工作毫無創(chuàng)新、枯燥無味,感覺自己像一個機器人一樣,每天在做重復相同的無創(chuàng)新的工作。通過這個故事我才發(fā)現(xiàn)并不是工作讓自己成為機器人,而是自己讓自己成為機器人。如果工作毫無樂趣,每天也就只會簡單重復。回想曾有同事跟我抱怨這個工作崗位如何如何不好,現(xiàn)在想起來,我覺得我們應該把每一件小事做好,提高客戶的服務質(zhì)量,從中感受樂趣;在工作思考更好,創(chuàng)新的東西,從中尋找樂趣。
弗雷德的精神不僅對個人的發(fā)展有很好的指導,企業(yè)的成長壯大也是非常需要“弗雷德”精神的職員。書中提到,作者在一個會議上做演講。會議的贊助人之一是一家郵遞公司,他們認為“美國郵政”是自己的競爭對手。結(jié)果在那次演講中,他們禁止作者使用弗雷德的例子。我想這是因為有“弗雷德”這種職員的存在,“美國郵政”公司的聲譽也得到了提高,自然會帶來企業(yè)效益的提高。
弗雷德,深深地影響了我們每一個人,讓我們感受到其實我們離成功并非遙遙不可及。弗雷德,在平凡的工作崗位上做出不平凡的工作,我們同樣是在平凡的工作崗位,同樣也能夠做出不平凡的工作,從而從平凡走向杰出。
【第2篇】
美國著名的暢銷書作家馬克桑布恩所著的《郵差弗雷德》,是繼《致加西亞的信》、《誰動了我的奶酪》之后,全美最暢銷的勵志類書籍。故事的主人公弗雷德,是美國一名最為普通的郵差。他以把工作做得最好為目標,從細小的方面做起,不計較個人得失、不計他人的贊賞與回報;堅持服務至上,通過人性化的服務,與客戶建立良好的人際關系,獲得人們的贊許與滿意;在不增加支出的情況下,通過自己的創(chuàng)新力為客戶提供增值服務,讓每一天都成為自己的快樂工作日,也帶給人們極大的快樂。
郵差弗雷德雖然從事的是最為簡單的平凡的工作,但是他能夠以一種平常的樂觀的心情去投入,以陽光的心態(tài)去對待每天工作遇到的人和事,這樣使得自己的每天都是幸福的,也感染了相關的社會群體。
亞伯拉罕林肯說:“無論做什么,都要把它做好。”無論從事什么行業(yè)或職業(yè),每一個人都應該把追求卓越和品質(zhì)當作奮斗的目標。我們不能眼高手低、好高騖遠地安于現(xiàn)狀,而應該不甘平庸,追求完美,要堅信行行出“狀元”,象弗雷德一樣在“郵差”不起眼的平凡崗位上做出改變?nèi)藗兛捶,帶給他們出乎想象的價值享受。誠如作者馬克桑布恩所說的我們的社會太需要快樂工作的平凡的“弗雷德們”。
如果我們都以一種積極的心態(tài)去對待,在工作中不斷提升自己的技能、豐富自己的社會閱歷、塑造自己的人格魅力,那么,最終我們收獲的就不再僅僅是微薄的工資,因為我們更明白,社會和單位給予我們永遠是有數(shù)的金錢,而我們賦予自己的將是受益無窮的“黃金”。
讓我們關注小事,關注細節(jié),將小事做好,做細。教育不僅是給學生以知識,以生存的能力,更重要的是培養(yǎng)他們一個品格。這個方面細節(jié)教育是不可少的,在教育中注重細節(jié),我們還有很多工作要做。教育無小事。例如每道例題的分析,板書的順序,看似小事,卻能在循序漸進中培養(yǎng)了一個人的邏輯性。教育工作無小事,事事皆育人,教師無小節(jié),事事皆楷模,要重視小事、關注細節(jié),把小事做細、做透。備好每一堂課,寫好每一個教案,教學過程中注意細節(jié)的整理與反思。注意教育細節(jié),實際上是需要我們老師用愛心、用細心、用信心去精雕細琢的一種藝術。這種藝術的每一個環(huán)節(jié)都充滿對學生的理解、尊重和期望。
【第3篇】
現(xiàn)在書店里的勵志書籍很多,都有一個共同點,就是平凡人,照樣可以在自己的崗位上做出不平凡的事!多]差弗雷德――激情如何成就卓越》是一本非常具有啟發(fā)性的書,它通過對日常生活中平凡的人或事的思考,把一些淺顯易懂而又經(jīng)常被人忽略的道理呈現(xiàn)在讀者面前,給人以新的啟示和思考,而我再一次感受到他對我的激勵——我是可以通過改變自己的行為,通過不懈的努力,在工作中做出更大,更杰出的成績。
書中說到成為弗雷德,我們需要做到四個原則:堅信每個人都能有所作為;人際關系是成功的基礎;堅持為他人創(chuàng)造價值,而這不必花費一分錢;不斷重塑自我。在這當中,我覺得自己缺少的是堅信每個人都能有所作為和堅持為他人創(chuàng)造價值。
一、堅信每個人都能有所作為。
大多數(shù)人的工作,都是平凡而又簡單的,可能每天重復著類似的工作,這就會讓我們更容易產(chǎn)生倦怠。如果我們能換一種想法,從平凡重復的工作中不斷的反思、總結(jié),發(fā)現(xiàn)自己的進步和不足,在經(jīng)過不斷的改善,一定會讓自己的工作表現(xiàn)的更優(yōu)秀。當然其中很重要的一點是我們要有良好的心態(tài),從弗雷德的身上我就體會到,每一個工作崗位都有其價值所在,就看我們能不能發(fā)揮其價值。
二、堅持為他人創(chuàng)造價值。
從書中第一節(jié)“弗雷德其人”中,我就深切體會到弗雷德為他人帶來的價值。換個角度,一個能為別人帶來價值的人,勢必也是一個有價值的人。意識到這一點,我知道自己改改變了。雖然每天我們的心情會有很多種:積極的、努力的、消極的、敷衍的,但有一點是相同的。就是無論心情如何,我們還是得每天上班,面對工作,并付出我們的時間。那么我們?yōu)楹尾贿x擇積極地心態(tài)面對工作和學生呢。只有我們是以積極的心態(tài)對待學生和工作,并感染周圍的人,才能是我們的付出變得有意義,讓自己也慢慢成為了真正的弗雷德。
當然,作為一名教師,我不僅僅要“成為弗雷德”,還要“培養(yǎng)弗雷德”。那么就從我自己自身做起,用我的實際行動,以身作則,來影響我的學生們吧。讓“弗雷德”無處不在。
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